党支部述职述廉报告

党支部述职述廉报告党支部述职述廉报告尊敬的领导、同志们今年来，县司法局紧紧围绕为民、务实、清廉以开展大学习大讨论和党的群众路线教育实践活动契机，认真学习贯彻党的十九大精神，习总书记重要讲话精神和省委一届四次全会，认真开展转变作风、司法为民活动，切实加强党组织和干部队伍的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设，不断提升司法行政机关党建队建工作科学化水平，助推了司法行政工作创新发展按照县委组织部关于基层党建工作专项述职工作的相关要求，现将县司法局开展基层党建工作情况报告如下

一、抓学习教育，认真开展党的群众路线教育实践活动领导班子把组织好、实施好全局教育实践活动作为首要的政治任务，坚持早研究、早部署、早落实，认真开展督促指导，为教育实践活动健康有序深入推进奠定了基础

（一）积极动员，精心部署月下旬局领导班子召开会议，进一步3细化了学习教育、听取意见环节工作安排和责任分工，制定了学习计划和学习方案按照县委群要求，广泛开展学习教育，不断提升局领导班子成员的政治理论水平多次召开专题会议讨论，及时对活动的相关准备工作进行安排部署，明确提出了要按照高标准、严要求扎实开展教育实践活动，结合群众教育实践活动部署了深入开展依法治县活动、走基层、解难题、办实事、惠民生活动、法律七进等一系列员教育管理不严由于区域内拆迁，党员居住分散，我便忽视了对党员的教育管理，对三会一课制度落实不到位、很多党员不愿参加组织生活、一些党员淡化了党员意识等现象，没有认真研究和改进党员教育管理方式方法,在管理上出现了漏洞四是破解党建难题办法不多强调客观因素多，主动研究工作少特别是在解决党建工作难题时，研究不深不透、办法不细不实，凭经验、靠老办法处理问题，应对难题时没有创造性地思索新时期、新形势下的基层党建工作

三、下步工作思路和主要措施一是严格落实第一责任人意识坚持书记抓、抓书记推动社区党建工作坚持把党建工作放在工作首位，增强做好党建工作的责任感和使命感，进一步夯实社区党建基础，推进社区党建规范化建设向基层网格党支部派驻党建工作指导员，指导开展党建工作，建立述职评议考核机制，推进基层网格党建工作全面提升二是加强服务型党组织建设坚持把建立服务型党组织作为基层党建工作的重点，积极探索创新党建工作新格局开展四抓活动，即抓学习、抓制度、抓纪律、抓作风，充分发挥党员在社区建设中的模范作XX用利用党员活动室、流动党员服务站、党员明星岗等活动阵地，开展在职党员进社区、党员志愿者服务、党员一帮

一、为党旗增辉和五个一活动（即出一个好主意、做一件好事、包一个困难户、管一块绿地、献一份爱心）等系列活动，组织党员投身社区建设,在辖区形成党员群众人人参与的良好风尚三是切实提升党建队伍整体素质定期对社区干部进行思想教育和业务培训，使社区干部从思想上认清和解决好为了谁、依靠谁、我是谁的问题，牢固树立为人民服务意识加强对社区工作人员的业务培训，通过集中学习与自学相结合、专题讲座与经验交流相结合的方式，创新学习方法，强化理论和实践培训，确保每年对社区干部轮训一遍以上，提高社区工作人员自身素质和服务社区居民的能力四是探索建立共驻共建新模式构建党建工作共抓、服务资源共享、民生难题共解、和谐社区共建的新型社区党建管理体制，不断提高社区基层党组织的管理和服务水平正确引导社区党组织主导下的社区居民自治，充分发挥社区党员在社区自治中的榜样作用，建立平等协商机制，培养正确的居民自治意识，提高民主参与能力实现社区党建工作向驻社区单位党组织的拓展和延伸，协调辖区企事业单位，积极参与社区建设，以丰富多彩的活动作为共驻共建的载体，把党员的积极性调动起来，实现社区党建工作资源共享五是全面提升党建服务民生水平结合新建小区回迁的实际，以楼组单位为基础重组整合网格，真正将大社区细化成小网格继续围绕增强党组织服务功能，开展百姓说事、低保评议、结对帮扶等活动,进一步拓宽党组织服务民生渠道，增加广大党员归属感和荣誉感，鼓励争创精品基层党组织党支部述职述廉报告年以来，我不断坚持与时俱进创新基层党建工作，适应农村工20xx作新常态，改进工作方法，切实履行支部书记抓党建第一责任人职责，有效的促进村基层党建工作，现述职如下

一、履职工作情况一是加强统筹协调切实履行两个主题责任，作为抓基层党建的第一责任人，要真正把基层党建工作放在心上、扛着肩上、抓在手上尽心、尽职、尽责我即是这样想的，也是这样做的全年先后六次召开支部会研究部署发展党员、村阵地建设、两严教育及群众路线教育实践活动中重难点问题，带头落实支部各项制度二是积极探索，不断创新党员发展认真分析村党员发展现状，注重人才培养，积极推进镇委发展党员两试一公开新模式，年我村有20xx名发展积极分子参与镇组织的遴考，在全镇名参与遴考成员中，我327村名同志脱颖而出，其中，梁宵同志综合考评获第二名,受到镇党委好3评三是按照要求精心组织抓好两严教育活动村支部成立了两严学习指导组，切实加强对村两严教育活动的指导，确保村支部两严教育活动不走过场，同时，在村两委班子中，开展新常态、新作为、新业绩为主题的实践活动，以竞进精神状态应对新常态、团结带领广大党员干部积极参与新农村建设，推进从严治党的伟大实践四是严格要求，不断强化基层干部的作风建设先后组织制定了村干部工作考核办法及实施细则，并不定期对村干部执行作风建设情况进行督查，在年底兑现村干部工资时有据可查，区别对待有效的激发村干部的工作热情，对党员履职建设进行监督，年处理违纪党员人，使XX1广大党员从中受到了教育和警示作用五是夯实基础，加强对基层党员阵地建设年，我们严格按照20xx程序，通过政府平台招标，投资万余元对党员群众服务中心新建，预78计年月竣工，按照五务合一的要求建成后，达到上级组织部门的20xx4要求;结合每年党员春训认真开展三讲四评活动；扎实抓好三办工作法，远程教育等常规工作;基层党组织的凝聚力和战斗力得到加强

二、存在的主要问题及原因分析一是农村无职党员管理存在缺位现象我村共有党员名，其中无92职党员人数人，占党员人数的在加强无职党员管理引导发挥作

8086.9%,用方面做得不够，部分无职党员还存在党员宗旨意识不牢，党员观念弱化，党员意识薄弱和奉献意识不强等问题二是村级基层党建工作经费严重不足无法满足基层组织开展相关工作要求，上面千根线，基层一针穿，受人力、权限、保障等多方制约，基层党组织难以全面承接服务和履职责任三是村级后备干部培养严重缺乏目前我村两委班子名成员中，5岁及以下只有名，占两委成员总人数的村干部的年龄结构、文36120%,化结构需进一步优化，后备干部培养力度有待加强造成以上问题的主要原因一是党员绝大多数年龄偏高，加上部分党员长期在外务工和投靠子女，造成管理难度加大二是村集体经济财力有限，难以维持村级正常运转三是有志青年从学校直接步入社会，在家觉得付出多，报酬少，没有吸引力等

三、下步工作思路和主要措施年是实现规划的开局之年，抓好基层党建要以落实四个全面战20xx略布局，深入践行五大发展理念为己任，牢固树立抓好党建是的政绩工作理念，扎实开展学党章、党规，学系列讲话，做合格党员学习教育一是不断加强基层党建工作责任更进一步明确支部书记抓基层党建第一责任人的责任，建立基层党建组织书记定期进行党建述职制度，按照要求主持制定一套转变工作作风与工作计划，每半年主持召开一次高标准的民主生活会，并建立健全作风建设长效机制二是集中精力夯实党建基础完善便民服务制度，坚持村干部值班制度，做到制度上墙，责任到人，工作到位，对村干部值班情况一周一查，一月一通报，并将检查结果作为年终考核的依据，不定期的组织村两委开展党的新理论知识的学习，努力提高村干部政治素养和服务ZUI水平三是加强村无职党员的管理畅通出口，全面推行无职党员设岗定责管理制度，并结合幸福网格创建工作，深入推行三办工作法，引导无职党员参与集体经济发展，村务监督，矛盾调解，治安巡防中，发挥无职党员的引领作用，增强在群众中的影响力四是加大后备干部培养力度推广村后备干部公开招考制度，面向村广大优秀青年人才招考后备干部，拓宽后备干部选拔渠道，实施党员创业致富工程，蔬菜产业发展领军人才培养工程，鼓励支持和帮扶一批党员创业，培养致富带富能力强的党员干部纳入后备干部管理活动，从决策层面做到早谋划和高要求

（二）机构健全，保障有力年月，组织成立活动筹备工作组，20_3年月成立了活动领导小组及办公室，局党组书记、副局长同志任组20_4长，纪检组长、公证科科长任办公室主任，确保了领导机构、工作人员、工作经费、办公场地、办公设备五落实，为教育实践活动按时启动、有序开展做好了充分准备

（三）制定方案，分类指导通过多次召开党组会议和机关干部会议，专项讨论研究，广泛征求意见、反复修改、数易其稿，从顶层设计的角度不断优化活动方案，出台了一系列方案和措施，针对司法行政工作的具体业务做出指导，指导基层所加强矛盾纠纷的化解，指导宣教股加强法律知识的宣传，指导援助中心做到应援尽援，指导社区矫正和安置帮教股做好特殊人员管控

（四）聚焦四风，严格要求以贯彻落实中央八项规定为切入点，紧紧围绕照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求，聚焦四风，以理论理想、党章党纪、民心民声、先辈先进为镜，学习弘扬焦裕禄精神，对照三严三实要求，采取群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议等方式，深入查摆四风突出问题和关系群众切身利益的问题、联系服务群众最后一公里问题，特别是发生在群众身边的不正之风问题

（五）领导带头，层层推动局领导班子成立调研组，班子成员分别带头深入村（社区）、深入基层单位、深入人民群众家中，了解人民群众最关心、最迫切的现实需求，研究解决群众最不满意、最期盼解决的问题领导班子成员通过开展宣讲，由我局工作人员向现场群众发放调查问卷，让群众充分表达真实意见

二、扎实推进基层组织建设年活动一是强化组织领导，明确目标任务成立了以局党组书记为组长,局党组成员为副组长，各股室负责人为成员的基层组织建设年活动领导小组，切实加强基层组织建设年的组织领导制定基层组织建设年实施意见，全面落实基层组织建设年活动的各项目标任务二是认真做好党支部分类定级工作从月中旬开始，认真开展了4党支部现状大调查，以发放问卷调查，走访党员群众和召开党员群众座谈会等方式，全面掌握情况，查找不足，完成了党支部的分类定级工作，并严格按照指导标准及支部存在的实际问题制定了升级转化措施，落实了整改责任人和整改时限，强化督促指导

三、加强基层党组织领导班子建设

（一）坚持中心组学习制度抓好党的路线方针政策的学习以及理想信念、根本宗旨、勤政廉政教育，坚持理论联系实际，学以致用，以理论学习推进工作实践，切实提高领导干部的执政能力和水平领导班子每月集体学习不少于次，每年不少于次112

（二）完善党员领导干部讲授党课制度党员领导干部定期为党员、入党积极分子讲党课、作党性辅导不断创新学习方法，丰富学习内容，提高学习实效，把党的最新理论成果及时地充实进广大党员的头脑，使广大党员能够在思想上、行动上始终与党中央保持一致，不断增强广大党员自觉实践党的路线方针政策的自觉性和坚定性，切实推进学习型党组织建设

（三）全面抓好党建基础工作坚持局党组书记每年两次听取机关党建工作情况汇报制度，对机关党的建设，在组织原则、工作任务等方面提出要求，把机关党建工作与业务工作同研究、同部署、同检查、同考核;认真落实好三会一课、发展党员工作等制度，开展好组织生活会和民主生活会，使党内生活规范化、制度化、经常化

（四）以主题教育实践活动为抓手，加强机关作风建设以政法系统发扬传统、坚定信念、执法为民主题教育实践活动和核心价值观教育实践活动为抓手，狠抓党员干部作风建设，教育和引导广大干部职工不断增强公仆意识，提高履职能力，改进工作作风，规范服务言行,大力营造务实、开拓、高效、公正、廉洁的氛围

四、加强党员队伍建设

（一）抓好党员经常化教育，不断提高党员思想素质把深入学习贯彻党的十九大精神及新《党章》作为全年政治理论学习的主要内容,深刻领会其精神实质，并用于武装头脑，推动工作，指导实践同时,进一步抓好县委重大决策和重要工作部署的学习，把机关党员干部的思想统一到县委、县直机关工委的工作意图上来，不断增强党性观念围绕建党周年，认真组织开展内容丰富、形式多样的关于党的历史、党的宗旨、93党的优良传统作风和爱国主义教育活动，强化党员意识，使广大党员牢记使命，充分发挥先锋模范作用

（二）规范党员发展程序，严把党员入口关严格按照党员发展321标准发展党员，认真落实票决制、公示制等发展党员制度注重把年纪轻、素质高、品德好、思想上进、富有事业心和责任感的同志吸收到党组织中来，不断壮大党组织力量

五、做好党员联系和服务群众工作今年以来，我局践行党的群众路线教育实践活动和政法干警核心价值观教育实践活动为契机，深入开展了形式多样的便民利民活动，切实帮助群众解决实际困难，营造了和谐的警民关系，收到了民得实惠、党得民心的实际效果

（一）健全落实党员结对帮扶联系群众制度，扎实开展挂包帮活动我局认真开展了与达维乡的结对帮户工作，领导班子成员分别联系一个村，结对帮扶一户困难群众;个司法所的党员干警在辖区中联系一户贫21困群众，并将逐步完成局内每名干警在联系乡结对帮扶一户贫困群众，全年下基层不少于天，与群众同吃、同住、同劳动不少于天，帮4010助联系村、联系户分析贫困原因、制定帮联措施，切实为民办实事、解疑难

（二）抓党建，促工作，深入推进服务群众八件实事、深入开展法律顾问进万村活动结合司法行政系统服务群众八件1实事活动，推行乡村法律顾问制度，与全县个行政村签订村级法律顾78问合同整合律师、公证员、基层法律工作者等法律服务力量，担任村级法律顾问，全面负责全村法制宣传教育、审核合同协议、重大矛盾纠纷调处等法律服务和提供法律援助，有效地满足群众的法律需求，促进农村依法治理，确保社会和谐稳定、建立公证服务绿色通道，预约上门公证结合司法行政系统服务2群众八件实事活动，建立公证服务绿色通道，对老弱病残等出行不便的群众，实行预约上门公证、开展法律七进，推进依法治县进程为认真贯彻实施《省依法治3省纲要》、《州依法治州实施意见》、《县依法治县实施意见》，推进依法治县进程，县司法局积极开展法律七进工作、人民调解化纠纷促和谐全县共建立完善人民调解委员会个，4184形成了以县、乡、村三级调解组织为主体，专业、行业调解组织相结合的多层次、多方位调解组织体系加强面向群众、扎根基层的人民调解员队伍建设，现有人民调解员人，充分发挥了人民调解工作在矛盾1165纠纷的排查、预警、调处、善后等工作中的基础性和前置性作用、围绕中心工作，维护社会稳定针对虫草采挖季节，矛盾纠纷凸5显问题，深入抚边乡开展法制宣传，理顺群众情绪，化解矛盾纠纷，规范采挖秩序，维护社会和谐稳定

六、加强基层党建工作保障一是建立了党员活动室,增添了办公设备，完善了活动场所功能,保证了党员的学习教育、支部会议、活动的正常开展二是能按时对支部委员会进行换届选举，及时调整充实支委委员，配齐配强领导班子和党务工作者

七、存在的问题及下一步工作打算今年来，我局党建工作取得了一些成绩，这是上级党委坚强领导和局党组及广大党员干部共同努力的结果抛开成绩，冷静反思，我局党建工作还存在不少问题和不足一是抓党建工作的精力相对不够到位，由于单位人员少，工作任务重，支部书记、组织委员都还有行政工作兼顾，致使无法集中精力开展党建工作二是开展党建工作的资金投入力度不大，致使党组织阵地建设还不够规范化、标准化对这些问题，局党组将高度重视，今后，我们将以基层组织建设年活动为契机，认真按照省、州、县的部署和要求，以更扎实的作风、更有效的措施，全面推进基层党组织升级转化，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，推动全县司法行政各项工作又好又快发展，为我县经济和社会发展创造良好的法治环境党支部述职述廉报告各位领导、同志们大家好！去年以来，在区委的正确领导下，我自觉履行党建工作职责，认真贯彻落实全区党建工作会议精神，坚持以夯实基层党建为重点，突出抓好基层党建工作，切实提升了社区党建工作水平

一、履职工作特色和亮点一是认真履行管党职责，切实抓好社区党建工作建立基层党支部书记党建工作述职考评制度，形成一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局我坚持每月主持召开一次党委会议，专题研究部署社区党建工作经常深入联系点指导网格党支部工作在个网格党支部广泛开展了百x姓说事、低保评议等活动，切实丰富了基层党建工作内容二是突出党建工作重点，着力解决居民群众困难建立完善党员联系群众、结对帮扶、民主评议、入户走访等工作制度我亲自指导组建了由社区党员组成的政策宣传队、爱心服务队、矛盾化解队，进一步延伸党建服务触角通过活动的开展，着力解决服务群众最后一公里问题，进一步拉近了基层党组织与群众之间的距离党建服务队成立以来，先后为社区居民提供政策咨询余人次，走访帮扶困难群众人，调解XX X邻里纠纷起，化解拆迁矛盾余起，切实起到了减压阀作用，有效维X X护了辖区稳定三是加大保障投入力度，促使党建工作顺利开展由于区域内整体拆迁，居民群众的文体活动受到影响，我积极与相关部门协调，将退管中心的办公用房作为居民群众的活动场地，投入资金余元设置了图XX书室、乒乓球室，为图书室新增图书余册，长期向居民群众开放，XX为他们提供了一个固定的活动场所，保障居民群众文体活动正常开展，增强了基层党组织的凝聚力

二、存在的主要问题及原因一是党建工作开展不均衡对党建工作重视不够，软弱涣散基层党组织整顿不彻底，没有在根本上实现转化个别网格党建工作制度落得不实，没有很好地落实三会一课、党员民主评议等制度，特别是部分网格党支部发挥作用不明显，敷衍了事的多，作用发挥好的少，只是机械地组织党员学习，并没有真正理解理论精髓，导致党建工作停滞不前，严重影响了基层党组织的战斗力二是党建队伍整体素质不高随着社区改革的不断深入和城市管理职能下放，党务干部的适应能力和工作水平逐渐落后，我对社区专、兼职的党务工作者的教育培训也没有做到及时跟进，导致社区党建工作不实、不紧，服务群众能力和水平不高、不好，难以适应社区党建工作的新要求三是党员对组织生活热情不够对引导党员回归党内生活的力度不大，对流动党员因为要谋生，不愿参加组织生活和党内其它活动；空挂党员因长期不在本辖内居住，参加党内活动不经常；退休人员有人到码头车到站的思想，对组织活动参与不积极；失业党员大多有失落感，甚至有怨气，对参加组织生活有抵触情绪等现象和问题，我没有及时做到分类指导和引导，更没有拿出有效的解决对策和措施，直接影响了党内活动的正常开展四是网格党支部组织生活内容不丰富设计开展党建活动方式方法老旧单一，不能坚持经常，特别是对网格党支部的党建工作和开展活动指导缺位，削弱了社区党组织的凝聚力产生以上问题的原因主要有一是抓党建意识不强作为党建工作第一责任人，平时忙于社区事务性工作较多，对社区党建工作过问较少，有重事务、轻党建的倾向工作安排不够科学合理，社区党务人员多数为兼职，社区党建工作落得不实二是制度建设不规范放松了对党建工作的要求，没有针对社区党建工作实际，制定出一整套行之有效的规章制度党组织工作机制不完善，缺乏约束力，导致有的党员思想松懈，影响了基层党组织模范作用的发挥三是对党XX。