税务七一演讲稿与税务信息中心主任竞职演讲稿

税务七一演讲稿与税务信息中心主任竞职演讲稿汇编税务七一演讲稿各位领导，各位朋友大家好今天我演讲的题目是《税徽，在奉献中闪光》记得有一句西方谚语说“人来到世上，有两件事是逃不掉的一件是死亡，另外一件就是纳税”而对于税务工作人员来说，收税，则是我们的天职所以，税务机关与纳税人之间，天生就是一对矛盾在座的各位也都是纳税人，因此，当我站在讲台上的时候，有一点战战兢兢的感觉，因为我身上的税服表明了在某种意义上，我是大家的“天敌”但我又是如此地自信，相信我会受到大家的欢迎因为接下来我要向大家介绍的这个集体，这群党员，这些税务工作者，他们是纳税人心中的真诚的朋友，群众心中优秀党员的代表，同事心目中学习的榜样很荣幸，他们就是我的同事一一南海区国家税务局小塘分局党支部的党员们小塘分局的确很小，全局上下干部职工总共不过五十几人，小塘分局又很大，分局管理着区划调整前的四镇一街道，辖区面积是整个南海的三分之一，管辖着一万多户纳税人这一小一大的对比使小塘分局在南海国税占了一个“最”，人均的管户最多，工作量最大就是在这样繁重的工作压力下，小塘分局党支部却带领全体干部职工，以热情周到的服务、优质高效的管理，在南海国税的各项工作中夺取了一个又一个的第一，获得了纳税人的一致好评分局也先后被授予省、市、区三级“文明单位”、“文明办税厅”、“青年文明号”、“文明窗口单位”等多项荣誉他们的秘诀在哪里呢？答案或许隐藏10在小塘分局规范细致的工作制度里没有规矩，不成方圆为使分局的各项工作都能够有章可循，有据可查，使每一个人的都能明确自己的职责，小塘分局除了严格执行上级部门制定的各项规章制度外，还结合分局实际，共制定出十多项，将近万字的内部管理规范连前来视察工2作的省局领导都说“小塘分局管理的规范化程度，不要说是在广东省，就是在全国的税务系统中，都是屈指可数的”答案又或许隐藏在分局严格的管理之中走进小塘分局的办税大厅，首先映入眼帘的是这样一句话，“您的满意胜过我们的千言万语”为了能够使纳税人满意，小塘分局在内部管理上做足了功夫分局建立了科学量化的工作质效综合考核系统，对每一项业务、每一个流程都进行了认真的分析，前台服务人员业务平均处理速度精确到以秒来计然而，这些都是，又都不是我觉得，真正的答案就在小塘分局干部职工的心里曾经有一位初到小塘投资的台商来分局办理税务登记证时，由于两岸语言和文化的差异，面对同样是汉字的办税指引和政策说明，他却是一头雾水接待他的吴淑婷同志耐心地向他逐条逐句地解释，认真地回答他的每一个问题，这样说他不理解，就再换一种说法，语言沟通有困难，就写在纸上，终于使台商顺利地办完了手续，明明白白、高高兴兴地离开了办税大厅分局的吴俭明同志，在与未婚夫约好一起去领结婚证的上午，因为忙于工作，迟到了整整一个小时当未婚夫终于等到姗姗来迟的她，与她一起来到镇政府门口时，吴俭明的手机又响了，原来是一名纳税人正在等她回去开具出口专用缴款书一边是相爱多年，并要相伴一生，正在满怀憧憬要与她领取爱的证明的未婚夫，一边是在分局等待的纳税人一边是自己渴望已久、近在咫尺的幸福，一边是日常的工作在常人眼里，让纳税人多等一会儿应该没什么但吴俭明却做出了另外一个选择，她对未婚夫说“对不起，局里有事我们明天再来办吧”这就是小塘分局的国税人他们没有豪言壮语，只有朴实无华的言行；没有光辉的事迹，只有平凡普通的工作，没有英雄的形象，只有忙碌的身影但就是在这朴实、平凡和忙碌中，我们可以看到他们心中对税收事业热爱和忠诚仔细地看一下我们的税徽，恰似一双双手托举着一个金色的税字在小塘分局的干部职工的眼中，这个税字代表着共和国的税收事业，代表着千千万万纳税人的利益，是他们用自己辛勤的工作，无私的奉献，托起了税收事业的辉煌！谢谢大家！税务信息中心主任竞职演讲稿各位领导、各位评委、同志们、朋友们大家好！我叫生于XX,年月，现年岁，中共党员，副主任科员，大学专科学历，在1974831国税系统工作已十年古人讲天生我材必有用拿破仑也有句名言说“不想当将军的士兵不是好士兵”今天，本着锻炼、提高的目的，也本着展示自我、接受教育的目的，我鼓足勇气走上讲台，参加竞争，站在这里接受大家的评判和挑选在此，我想表达三层意思

一、感谢感谢领导和在座的以及不在座的我的同事们对我的信任和支持，因为是大家让我充满了工作的激情，是大家用热情的双手把我推上这个讲台的我觉得，人一生最大的幸福，莫过于党组织和同志们的高度信任，莫过于能在一个好的环境中干一番事业从这种意义上讲，我要感谢党组织，感谢在座的各位给我创造的这一机会即使这次竞选未能如愿，我也仍然感谢大家

二、交底我出生在税务世家，从小便在家庭的耳濡目染下爱上了“国家税务”这一神圣的职业年月从义义学校毕业后一直在社19957坛国税所工作年来，我凭着对税务工作的挚爱和不懈追求，凭着“老10老实实做人，扎扎实实干事”的人生信条，先后从事过驻乡个体税收征管、纳税申报征收、金税工程、普通发票管理、协助企业税收管理等多种工作我这次竞选的是信息中心副主任我之所以竞选这个岗位，是因为我觉得自己具有以下四个优势一是有扎实的业务知识和计算机知识信息中心需要的是既懂计算机也懂业务知识的复合型人才我是科班出身，有扎实的税务专业知识，而且自参加工作以来，我始终不忘多读书，快“充电”，勤钻研，善思考，不断地丰富自己，提高自己，顺利通过了重庆商学院三年制财税专业的自学考试；年的税务工作经历，也使我积累了更为广泛的税收实践方面的10知识我还有丰富的计算机知识，能熟练地操作税收应用软件，能将专业知识与软件系统有机地结合在一起，大大提高工作的效率和准确性二是有较多的实践经验十年间我一直在基层工作，体验过基层征税工作的辛苦，也体验过现代信息技术给工作带来的翻天覆地的变化我充分认识到国税管理水平的大幅度提高有赖于信息技术的应用目前国家税务局正在致力于建立一个基于网络信息技术，重组国税业务流程和组织机构，覆盖国税和地税所有税种以及税收工作所有环节的功能强大、监控有效、全国联网的中国税收信息管理系统，并以此来实现税务系统多年来梦寐以求的目标规范业务流程，促进依法治税、减少执法随意性，强化税收监督，防范和打击涉税犯罪，提高工作效率，提高服务水平，加强队伍建设，收入足额入库由此我深知一个信息中心副主任的职责、任务和其中将面临的酸甜苦辣，明白一个优秀的信息中心副主任所必备的素质和要求，也从中悟出了一些搞好税务部门信息中心工作、开创国税信息工作新局面的方法三是有较强的工作能力十年的基层税收工作，使我成为了一名同事肯定、领导称赞的比较优秀的国税干部在日常生活工作中，我注意不断地加强个人修养和党性修养，以“堂堂正正做人，扎扎实实干事”为座右铭，经过多年的学习和锻炼使我养成了踏实严谨、勤奋好学的性格，以及干一行、爱一行、干好一行的闯劲，自己的写作能力、组织协调能力、判断分析能力、驾驭全局能力都有很大提高因此，我深信自已有能力“挑大梁”，担重任四是有较好的年龄优势我我今年岁，人生正当而立，身体健康，精力旺31盛这使我能够以饱满的热情、高昂的士气、旺盛的精力、健壮的体魄在信息中心这一阵地上寻找最佳位置，扮演最佳角色，创造最佳效应

三、表态如果在座的各位认为我还不错，能够演好信息中心副主任这个“角色”，我将不辜负大家的信任和希望，不忘诺言，恪尽职守，对组织对同志们尽职尽责、尽心尽力，努力为开创我局信息技术新局面做出我应有的贡献具体讲，我有五点设想、组1织好信息技术软件应用方面的分段培训工作随着我局信息化水平的提高，信息技术硬件设备的进一步优化，计算机终将达到人手一机，税务应用软件的使用将成税收人员的必备能力但十指有长短，由于年龄的关系、文化水平的差异、接受能力的不同，我局职工在运用计算机水平方面参差不齐因此，可以根据工作的需要，依据每人的计算机运用水平的不同，采取高、中、低段进行培训，让每人获得相应的计算机知识、积极做好信息系统的应用和推广工作一是现2有系统的运用要一如既往地做好系统运行的各项技术保障和制度性工作特别要防止上线前、上线之初风风火火，正常运行后无人问津二是依据市局要求加强对数据集中后的综合征管软件、防伪税控等系统的数据分析、研究、整合和数据管理工作，进一步规范流程，明确职责、3抓好做好我局网站维护工作以解决实际工作中的难点问题为重点，切实加强对信息资源的整合、开发和分析利用第一要加强我局税收信息的公开第二要加强与上级单位和兄弟单位的信息共享第三要进一步明确信息采集的分工与协作第四要推进国税信息资源社会化的利用和开发，对一些具有社会价值的信息和可以通过社会监督的信息逐步公布出去，提高信息资源社会化程度、重视和解决安全问题当前，我们国税系统主体的几个4软件都运行在广域网的环境下，任何一个结点系统的坍塌，都可能造成大范围的工作停顿，产生巨大的社会影响；任何系统发生泄密，都可能产生很大的负面效应；任何网站被攻破，就可能被用于发布不良信息因此要切实解决信息安全隐患要从网络级、系统级、应用级、管理级等多个层级上考虑问题，在制度和行为规范上下功夫，建立良好的预警和应对机制、加强信息中心自身建设，让我们信5息中心的全体职工树立三种意识，提高五个水平三种意识是

（一）把握大局的意识就是要严格按照总局信息化建设“一体化”的要求推进信息化建设，自觉服从全国、全市国税系统信息化建设和发展的大局，充分发挥信息技术在国税工作中的作用

（二）统筹兼顾的意识随着国税系统政务、业务等各项工作对信息化建设的依赖程度逐渐提高，各业务、职能部门与信息中心合作的事情将会增多，请信息中心支持和帮助的将会增多，我们的工作将更加繁重了因此信息中心一方面要抓住重点，另一方面要兼顾各方，不能工作干了不少，别人还不理解

（三）鼓动全员参与的意识单位信息系统再好，技术支持水平再高，领导不支持，别人不去用，信息化水平就不能算高因此要作为信息中心干部，要积极想办法让全单位的人都积极参与五个水平是

（一）专业技术水平这是信息中心每一名干部的看家本领，专业技术水平提不上去，什么都是空谈当前，信息技术发展很快，要每一名信息中心的干部掌握所有的前沿信息技术当然不现实，但一定时期内的各岗位人员的基础技能却一定要知道

（二）交流沟通与协调水平信息化建设是以业务为主导的，信息技术如何与业务工作结合？那就得靠沟通！我们信息中心的同志要多与业务部门的同志沟通，了解他们实际工作中的业务需求

（三）团队合作水平我们系统内的专业技术人员相对较少，大家更要提高团队合作精神每一个信息中心的干部既要能独当一面，也要能积极和别人合作

（四）税收业务水平作为国税局的一名干部，每个人都要懂税收业务，即使是信息中心的职工，也应该懂得相应的税收业务知识，而不应该只懂计算机知识

（五）应对问题水平国税工作对信息化的倚重越大，信息中心面对的问题也就越多，需要应对的复杂情况也就越多不管是制度方面的问题还是和业务层面的问题，都要大家共同合作，逐步加以解决要积极面对，决不能消极应付；要循序渐进，不能操之过急；要多想办法，不能一味退缩各位领导、评委、同志们、朋友们，信息化工作是新时期国税工作的基础和依托，加强信息化建设任重而道远以上演讲就是我作为一名国税工作者对我局信息中心工作的认识，我想有了局领导和信息主任的信任，有了同事的支持，再加上我实干、稳健的工作作风，我一定能干好信息中心副主任这一工作诚然，这就要看各位领导、评委和同志们给不给我这个机会了再次感谢局领导给我提供了这样一个舞台，希望能等到在座诸位的认可和支持谢谢大家。