职业健康安全工作总结多篇范文与职业卫生及职业病防治工作总结

职业健康安全工作总结（多篇范文）与职业卫生及职业病防治工作总结汇编职业健康安全工作总结职业健康安全监管工作总结职业健康安全监管工作的总体要求是抓好“一个行动”、健全“两支队伍”、突出“三个重点”、落实“四项措施”、夯实“五项基幢，通过扎实有效的工作，努力推动用人单位职业健康安全管理主体责任的落实，防止重大以上职业危害事故的发生，改善作业环境，保护劳动者的健康权益

一、继续抓好重点行业领域粉尘与高毒物品危害治理专项行动

1、认真组织粉尘与高毒物品危害治理工作“回头看”按照安监号文件的要求，督促区县局制定粉尘与高毒物品治理专项行动“回头看”工作方案，对存在粉尘与高毒物品危害的企业，总结经验，查缺补漏，认真贯彻“革、水、密、风、护、管、教、查”综合防尘和降尘八字方针，落实隐患整改措施，实行挂牌督办制度，跟踪隐患整改落实情况，督导企业做到整改措施、方案、时限、资金投入、责任人员“五落实”对危害治理和防护设施改造达不到要求的，责令限期改正;逾期不改正，或在规定时间内仍不能整改到位且有毒物质浓度超标的，一律停产整顿，达不到要求不得复产

2、深入推进木质家具制造企业职业危害治理工作召开全市木质家具制造企业高毒物质危害治理工作会议，部署家具企业按照总局《关于开展木质家具制造企业高毒物质危害治理的通知》要求，加强4）公司所有从业人员都签订了劳动合同，并依法参加工伤、医疗保险及住房公积金的缴纳5）通风区负责定期粉尘检测，督促从业人员佩戴好防护用品6）每年为全体接触职业危害的从业人员进行体检，并建立员工健康监护档案，有效保证员工身体健康通过全体干部员工的不懈努力，公司曾于XX年获得由煤炭工业厅颁发的《全省煤矿职业健康先进单位》的称号在今年公司将职业卫生防治工作抓紧抓实，努力做好下一步工作为公司其它各项工作的顺利进行打下良好的基础第四篇环境与职业健康安全管理工作总结报告环境与职业健康安全管理工作总结报告一.重要环境因素和重大危险源的控制在对公司环境因素辨识、汇总过程中，根据其环境影响，采用是非判断法和三因子评价法，总结出了公司重要环境因素，并且形成了重要环境因素清单该清单中对重要环境因素所涉及到的部门和公司的“活动/产品/服务”，并且依据相关的法律法规制定和执行着相应的规程进行运行控制，同时也制定了相应的应急救援预案对应于应急响应同样的，在对公司危险源辨识、汇总过程中，根据其风险，采用是非判断法和dlec法，总结出了公司中重大危险源，并且形成了重大危险源清单该清单中对重大危险源所涉及到的部门和公司的“活动/产品/服务”，并且依据相关的法律法规制定和执行着相应的规程进行运行控制，同时也制定了相应的应急救援预案对应于应急响应通过有法可依一一＞有规程可执行一一＞有预案可响应，这一整套机制，保证了对重要环境因素和重大危险源的有效控制二.合规性评价结果环境合规性评价结论公司建立体系以来，各级领导、员工重视体系要求，从污水、噪声、危险废物（固、液废物）、能源等方面加强管理，且各部门均按sop要求进行操作运行经安环小组评价，公司各项要求符号环保法律法规要求ohsas评价结论公司从建立体系以来，重视相关法律法规的要求（在好范文网搜索更多的文章）从特种设备，危化品安全，消防安全，职业健康等加强管理，各部门按sop运行经评价，公司各项要求符合职业健康安全法律法规要求三.目标指标完成情况为有效监控目标指标完成情况，公司通过目标、指标、方案一览表和目标指标方案实施验收表的形式，清晰、明了地写出了各个项目的完成情况和相关部门检查结果，以及确认人签字对于表中所有项目，都得到了很好的完成，并由相关确认人签字确认安环科第五篇职业健康安全环境管理工作总结XX年职业健康安全环境管理工作总结中交一航局四公司津汉项目部XX年12月18日今年我项目部承建的津汉高速公路一期工程第六标段工程回顾全年安全管理工作，项目始终坚持把安全工作作为一切工作的重中之重在公司部门、项目部领导正确领导下和项目部全体员工的共同努力配合下，在施工中未发生任何人身伤亡事故、火灾、交通和环境污染等事故，实现了各项事故为零的安全目标现将XX年安全工作进行总结如下

一、明确目标落实责任建立健全安全保证体系，建立以项目经理为组长的安全生产领导小组，项目部每月召开安全领导小组会议，分析安全形势，解决工作中存在的问题明确施工各个阶段安全控制重点部位研究制订控制措施每周生产会学习传达上级有关安全文件，讲评安全生产情况安全部门按照公司项目部管理规定，逐级制定安全生产责任制，做到责任明确到人，并对相关人员签定了安全目标责任书20份，确保全年安全目标的顺利实现

二、建立各项管理制度根据工程施工的特点，重新编制了项目部各种应急救援预案，如《高处坠落事故应急救援预案》、《触电事故应急救援预案》、《火灾事故应急救援预案》、《食物中毒事故应急救援预案》、《彩钢板房应急救援预案》、《特种设备事故应急预案》等，付诸实施同时修订了项目部原有的《安全生产奖惩实施细则》，等一系列内部制度并应用到施工生产中，有效地制约了施工人员的行为使我们的安全管理工作有章可循，有据可依，为施工全过程的安全管理，打下了坚实的基础

三、加强安全培训提高安全水平对进场作业人员进行安全生产教育培训、考试共200余人次由于分包单位的作业人员流动频繁，深入现场进行再教育60人次，全年共计教育培训260人次并建立了教育档案；通过教育培训增强了作业人员专业知识，提高了工作水平确保施工生产的顺利进行

四、开展安全活动增强安全意识5月份安全部门组织开展了为期三周的安全文明施工环境专项治理活动，制定了详细的规划和具体落实的标准，各施工单位密切配合，按通知的要求和标准严格检查通过此期间的安全治理活动，现场的安全文明施工水平得到显著提高6月份以全国安全生产月为契机，积极开展安全月的专项整治活动，通过悬挂标语5条、警示牌15块、安全学习3次、观看安全图片展10幅、安全检查6次大力营造了安全施工氛围通过开展此项活动，提高了全体人员的安全意识和对安全工作的认知程度使各项安全工作逐步完善，健全安全制度得到了落实，安全文明施工水平也得到了明显提高在暑期开展了“送清凉，保平安”活动，为施工现场搭设了乘凉棚，为分包队宿舍配备了四件套（被子、床单、蚊帐、纱门），并为他们发放发放了西瓜、冰棍、矿泉水、绿豆和覆香正气水等防暑降温品通过开展了此项活动，使农民工度过一个清爽安全健康的夏季，保证了安全生产

五、加强监督检查清除事故隐患坚持每日巡检、周检、月检、季节性检查制度，主要内容包括高处作业、脚手架施工，起重作业、施工用电、机械安全、夏季防暑、雨季防潮、习惯性违章、文明施工、消防等做到检查到位，措施到位，落实到位在XX年度，共检查下发整改通知单25份，整改项目120条.下发违章处罚单6份，罚款金额3200元，切实做到及时发现问题，及时落实整改，在具体的管理工作中，依据《建筑施工安全检查标准》的要求，加大施工过程中安全监察力度，强调文明执法，有利地控制了现场的违章现象，确保施工生产始终处于受控状态

六、加强消防工作提高消防能力加强现场动火作业的审批和动火过程检查工作，定期对施工现场、生活区、办公区进行消防安全检查在检查中发现的火灾隐患，并下达整改通知单5份，责令限期整改并根据工程进展情况合理配备各类消防器材，消防箱30个，be干粉灭火器60具，防火锹6把,消防桶6个，防火标识牌20个，布置在现场重点部位（电焊作业区、生活区、办公区、木材加工及堆放区），保障消防工作的有效运行

七、标准化管理健全安全内业严格按照公司和项目部标准化管理要求，健全安全内业资料的管理，从项目部开工至今，安全内业资料管理始终与生产同步进行，保障了施工生产的完善性，使安全生产井然有序安全生产费用投入方面全年我项目部安全生产费用累计投入近190万元职业卫生及职业病防治工作总结XX年，职业病防治所按照中心（所）“XX年重点工作安排意见”和省市各项业务工作计划，加强学习，科学管理，理顺职能，规范业务，努力加大监督力度，明确职业卫生技术服务方向，重点培养后备人才队伍，促进经济创收再上新台阶在中心（所）领导的正确领导下，全所同志团结一致，热情服务，克服困难，开拓进取圆满完成了各项工作任务，现总结如下

一、加强学习，科学管理，努力打造“职业卫生技术服务的品牌”为加强和提升我市的职业卫生监督管理和职业卫生技术服务工作，中心（所）于XX年初成立了职业病防治所中心（所）对职业病防治所业务工作高度重视并给予了全方位的支持职防所成立后制定了《二0一一年管理工作意见》所管理以中心（所）的各项规章制度为准则，紧紧围绕中心（所）的重点工作和经济创收目标开展工作，努力做好各项计划和制度的落实根据实际情况，将职防所按划分健康监护、检测评价和辐射防护三个专业，各专业有一名科长或副科长负责业务及创收工作，同时设立了预监专家组和监测室，建立了各单项工作专人负责管理制度从而调整和理顺了各专业的工作职能，进一步明确了所内人员的岗位职责，充分调动每个人的积极主动性全所形成了团结、实干、开拓、进取的良好工作氛围所内实行了“周例会”和“季考核”制度，对所的各项工作开展情况做到及时布置，严格落实，认真分析总结，并及时督促检查全所始终贯彻中心（所）的工作重点，把经济创收作为XX年工作的第一要务XX年，全所制定了政治和业务学习计划，注重加强政治和业务学习，不断提高自己的思想觉悟和道德修养树立了工作的责任意识和爱岗敬业的职业精神，全所人员的监督执法能力和专业技术水平不断提高，能够适应职业卫生监督员和技术服务员的两种角色按照中心（所）领导的的要求，职防所着眼于职业卫生技术服务的长远发展，在提高业务水平、培养人才、热情服务、开拓项目、扩大服务半径上下功夫，做到高起点，严要求，规范管理，依法收费，提供优质高效的服务把职防所打造成一支“职业卫生技术服务的品牌”队伍，

二、主要业务工作开展情况XX年，继续深入宣传、贯彻《职业病防治法》、《建设项目职业病危害分类管理办法》、《职业健康监护管理办法》、《放射性同位素与射线装置安全和防护条例》、《放射诊疗管理规定》和《放射工作人员职业健康管理办法》等法律法规标准按照全省部署积极开展和推进职业卫生“四个一”和“六进”工程，做好职业卫生宣传周活动按照省市职业卫生工作计划并结合我市的实际状况开展健康监护、检测评价和辐射防护工作XX年，全所加强业务技术学习，进一步提高全员业务工作能力形成了良好的学习氛围同志们结合实际工作，阅读有关专业期刊和杂志，浏览有关专业网页和网站平常工作中遇到问题善于讨论，理论联系实际，刻苦钻研，业务水平得到了长足的进步XX年，全所分八批派12人次参加省织的职业中毒、职业健康检查医师资格、建设项目职业病危害评价和放射人员防护培训班等业务技术培训部分培训结束后通过了有关考试，取得了相应的资质主要完成了以下工作

（一）健康监护工作XX年，职业健康监护工作严格依照《职业健康监护技术规范》要求，从体检人员的登记、检查及体检报告的制作都严格把关，同时所里制定了各项体检管理制度并认真落实全年共体检8692人

1、开展了有害作业人员的健康体检全年共完成有害作业人员的体检3481人，查出有职业禁忌症2人上半年，重点对接触刺激性气体及一氧化碳人员进行了集中体检为保证这项工作的顺利进行，职防所精心组织，多方协调XX年5月4日我所印发了《关于开展接触刺激性气体及一氧化碳作业人员进行职业健康检查的通知》5月1028日对市辖8个大中型企业的829名刺激〜性气体及一氧化碳作业人员进行了职业健康检查体检中末检出职业病及职业禁忌症患者，相关慢性疾病率达

55.4%,检查结束后及时写出了体检报告书并指导企业建立健全了职业健康监护档案

2、开展了粉尘作业人员的体检市卫生局卫生监督所印发了《关于开展粉尘作业人员体检的通知》于XX年8月30日至9月5日对市辖企业粉尘作业人员进行了体检本次体检项目包括内科常规检查、五官及皮肤检查、血常规、尿常规、心电图、胸部拍片为保证体检质量委托省职防院协助拍片共对6个大中型企业的H03名粉尘作业职工进行了体检查出疑似病人32名，检出其他各种异常542人对查出的疑似病人和异常情均按规定进行了处理，并及时出具了体检报告

3、开展了新就业人员的健康体检共完成市辖企业新就业人员的健康休检2447人，查出上岗前职业禁忌症21人，查出率约为

0.8%新就业查体人员主要集中在乐华陶瓷、元济元茂、恒升公司等

4、开展劳务输出人员健康体检今年共完成劳务输出人员体检2764人主要是天津一汽大众丰田招工体检366人、上海大众招工体检145人、苏州久保田招工体检51人

5、加强了职业病报告及管理工作XX年，我所严格按照省厅有关职业病统计报告的要求，认真开展职报工作，职报的质量、及时性和数字准确程度有了进一步的提高本年度职业病统计报告在规定的时间内共网报18家检测企业，32家健康监护企业，基本避免了漏报、迟报、错报

（二）检测评价工作XX年，职防所不断完善职业卫生技术服务项目，拓宽服务渠道，增加检测评价指标努力扩大服务半径在检测评价中规范采样、检测、评价和报告书的制作工作

1、建设项目评价完成了德州实华化工有限公司生物质能热电联产项目的职业病危害预评价，顺利通过省卫生厅组织的专家评审，报告书质量获得了省专家的高度评价目前，山东龙力公司生物乙醇等3个项目正在检测评价实施过程中

2、职业卫生检测评价完成21家企业作业场所的检测评价，及时出具了检测评价报告书共检测粉尘208点次和有毒物质450点次；检测噪声337点次在检测评价过程中，我们还指导企业就加强职业卫生防护条件，改善作业人员的防护措施提出了切实可行的改进意见今年以来，我们充实增加职业卫生检测项目指标，完善服务技术与条件，在检测评价中严肃认真，客观公正，准确真实同时，我们加强检测评价技术服务工作的宣传力度，全所上下多方争取检测评价项目除完成了市辖及各县市区的检测评价项目协议外，我们还在邻近河北省的故城县和景县完成了二个检测评价项目

3、积极开展了XX年职业卫生“六进”及宣传周活动继XX年全省成功开展了职业卫生“四个一”工程后，今年省监督所印发了“关于开展XX年全省职业卫生六进宣传活动的通知”上半年，根据省的统一部署结合宣传周活动在全市范围内开展了职业卫生“六进”宣传活动深入到企业、职业技术学校、社区、农村、劳务市场等区域重点人群对《职业病防治法》等法律法规和职业卫生知识进行宣传，增强劳动者的自我防护意识开展广播报道1次，公益广告展出5天，发放宣传材料10000份，深入企业宣传3次，接受现场咨询1次，办培训班2次共培训796人，出动宣传工作人数5名，出去25宣传车次，张贴宣传画375张4对华能电厂职业卫生省示范企业进行了验收XX年4月15日，省市二级卫生、安监部门对华鲁德州电厂职业卫生示范企业进行了验收在市卫生监督所的指导协助下，华鲁德州电厂建立健全了职业卫生组织机构和制度，领导重视，作业场所及工人防护较好顺利通过了职业卫生示范企业省级验收

（三）、职业卫生技术服务资质管理工作为提高职业卫生技术服务水平，奠定我中心（所）职业卫生技术服务品牌基础职业病防治所加强了职业卫生技术服务资质基础建设和管理生产工艺和防毒、除尘设施技术改造，认真抓好喷漆、涂胶和晾漆等环节高毒物质危害及作业场所粉尘危害的治理督促区县局制定家具制造企业高毒物质危害治理工作方案、停产整顿恢复生产验收标准，至3月底达不到要求的停产整顿，到9月底仍达不到要求的，一律提请区县人民政府予以关闭

3、抓好矿山开采加工企业粉尘危害治理工作我市矿山开采、矿石粉碎等企业粉尘危害严重各区县要督促相关企业参照总局关于加强石英砂和石棉开采加工企业粉尘危害治理工作的要求，督促企业落实综合防尘和降尘措施的八字方针，加强生产工艺技术改造等各项治理措施，提升防护能力，减少和控制粉尘危害

二、健全两支队伍，为职业健康工作开展提供组织保障

4、积极推动各区县职业健康监管队伍建设推动各区县安监局认真贯彻落实中央编办《关于职业卫生监管部门职责分工的通知》精神，加强区县、镇办职业健康监管机构和队伍建设已经独立设置职业健康科的区县局，要根据职责调整后新增职能，进一步配齐配强监管人员；尚未独立设置职业健康科的，要借此次职责调整的“东风”，争取独立设置内设机构，充实熟悉业务的人员，以适应职业健康监管工作面广、量大的需要要利用新修订的《职业病防治法》颁布的有利时机，加强职业健康执法队伍建设要依照国家总局《作业场所职业健康监督检查装备配备指导目录》，加强职业健康监管队伍装备建设，配备监管仪器、检测检验设备、个人防护用品、调查取证设备等，提高监管效能，增强监督检查的科学性、准确性和规范性

1、通过了全省职业卫生技术服务资质监督检查省卫生厅于XX年3月30日组织专家对德州市疾病预防控制中心“职业卫生检测”、“职业健康检查”和“建设项目职业卫生评价（乙级）”进行了评审为迎接这次监督检查，职防所专门召开会议进行了部署，重新整理建立健全了健康监护、检测评价的管理制度及档案，对仪器性能状况及校对情况进行了逐一核查并建立了各种档案专家组对市疾控中心开展职业卫生技术服务的组织机构、技术人员、仪器设备、工作能力和质量体系的建设、管理和运行情况给予了充分肯定同时对市疾控中心在职业卫生技术服务管理、技术、程序等方面提出了一些改进意见职防所按照专家组的意见限期逐条逐项的进行了整改，并将整改情况按时上报省监督所

2、迎接计量认证评审验收职业卫生技术服务是计量认证评审验收的重要组成部分按照中心（所）的统一部署，职防所做了充分的准备建立健全了人员培训、仪器设备及使用等管理档案，多次进行职业卫生和放射防护现场模拟演示，对检测评价及体检报告书写及格式等进行了严格规范

3、申报通过了职业健康监护续展上半年，向省卫生厅上报了我中心职业健康监护续展申请，并对职业健康监护设备仪器设备使用、维修和管理进行了自查，建立健全了使用、维修和管理档案进一步规范了体检表、体检项目和体检报告等顺利通过了职业健康监护续展，并有力的促进了我中心职业健康监护业技术的开展

4、通过了省安监局职业健康技术机构登记备案根据《作业场所职业健康监督管理暂行规定》（国家安全监管总局令第23号）和省安监局《山东省职业健康技术服务机构登记备案管理暂行办法》规定和通知要求，我中心向山东省安全生产监督管理局申报了“建设项目职业病危害评价”、“职业病危害因素检测与评价”职业卫生技术服务登记备案12月份一次通过了省安监局备案，为以后继续开展职业健康技术服务奠定了坚实的基础

5、对职业卫生监测仪器进行了检定并建立健全了档案11月份，根据中心（所）质管科的统一安排，职防所对现有的职业卫生采样检测仪器进行了分类整理和检定校准本次送省计量院检定校准的仪器包括各类采样仪器33台，微小气候监测仪器5台，噪声振动监测仪器2台，放射防护监测仪器3台，其他检测仪器3台，合计46台检定完毕后，职防所根据检定结果，及时同药械科取得联系，安排5台需要维修的仪器返厂维修保养4月份，对职业卫生监测仪器建立健全了维修记录、使用登记和检定档案，建档50卷特别是建立完善了日常使用记录和维修登记制度

6、逐步规范了各项业务工作，整理健全了业务档案规范了职业病危害建设项目评价、健康监护、职业（辐射防护）检测评价和放射工作人员个人剂量监测评价报告书编号形式及内容4月份，全所集中力量用加班加点对业务档案进行了整理按专业分门别类的进行了建档，编写了档案目录共整理建档60多档200余卷

（四）、辐射防护工作今年辐射防护工作，一方面加强了放射卫生监督检查，另一方面提高辐射防护技术服务

1、开展了个人剂量检测工作三月初，市监督所印发了《关于做好全市放射工作人员个人剂量检测的通知》全市共有280名放射工作人员办理了个人剂量检测手续对48家放射工作单位送检的个人剂量计进行了个人剂量检测，并出具个人剂量检测报告48份

2、开展了放射工作人员的放射防护知识及法规培训为提高我市放射工作人员的放射防护知识和法规意识，依据《中华人民共和国职业病防治法》和《放射工作人员职业健康管理办法》等法律法规，市所印发了《关于对全市放射工作人员进行放射防护知识培训的通知》于XX年10月18日23日对全市放射工作人员进行了培训本次培训分三期，每期〜两天培训班邀请省疾病预防控制中心辐射防护专家进行了重点授课，同时我所三位放射防护专业人员也进行了讲课培训内容包括放射防护基础知识，放射损伤，放射工作人员的健康监护，放射防护法规标准，外照射防护等参加培训的有全市各放射工作单位的放射工作人员和各县市区卫生监督机构的监督员，共200多人，培训率为60%每期培训班结束时进行了考试，考试合格率为100%

3、开展了放射防护检测XX年，加大了放射防护的监督监测力度共监测放射设备74台其中x线机36台，放疗设备8台，工业探伤机8台，放射源22台监测后均及时出具了放射防护检测报告，并提出了改进建设或措施

（五）、其他业务工作XX年，按照省监督所文件通知的要求及时上报了各专项工作总结及报表9月份，按照省所《关于对XX年新发职业病病例企业进行监督检查的通知》对新发职业病病例的企业单位进行了监督检查并上报了专项总结.11月中旬，按照《关于印发山东省XX年卫生监督重点检查计划的通知（包括职业卫生和放射对生部分）》要求，对重点企业监督检查情况汇总上报11月下旬，按照省监督所下发的《关于开展XX年全省职业卫生“六进”宣传活动的通知》和《关于大力推进职业卫生“四个一”工程的通知》要注，对我市开展情况进行了总结并上报12月份，通过卫生部卫生监督中心网站的卫生监督报告系统，对德州市存在职业病危害的市辖企业和单位的基本情况进行了网络上报4月份，按照市委统一部署和市建材局联合对宁津、陵县等10多个企业开展了环境污染及职业卫生情况调查xx年n月，认真完成了《德州卫生志》中相关专业的续编工作主要内容包括1985年一XX年，职防所在放射卫生、劳动卫生监督及疾病预防控制等方面所做的工作及取得的成绩自10月份开始，按照中心（所）的统一布置迎接省绩效考核工作绩效考核涉及到职业卫生专业7个指标，考核指标多所占份额比例重为此，所里指定专人负责，全体人员共同参与，对XX XX年考核指标的〜本底资料、支持材料、专项工作总结、数据资料全部进行了查漏补缺整理，12月中旬经过了省检查组的考核同时，我所按照中心（所）的要求完成了在卫生局帮忙等部分临时性工作

三、加大职业和放射卫生监督执法力度XX年，根据《职业病防治法》和《放射诊疗管理规定》等法律法规标准对市管用人单位加大了卫生监督执法力度，提高了监督监测覆盖率

（一）开展了预防性卫生监督按照省卫生监督所下达的文件要求，职防所于上半年对部分省立项项目的建设项目职业病危害因素评价工作落实情况进行了监督检查向山东龙力生物科技有限公司、山东莱钢永锋钢铁有限公司下达了监督文书，督促企业尽快落实建设项目职业病危害因素评价工作对个别因生产原因不能正常开展评价工作的企业，要求其向省卫生监督所作出书面说明

（二）开展了健康监护监督检查今年对市辖用人单位职业健康监护情况进行了监督检查针对部分用人单位职业健康体检率低等问题对5家企业进行了现场监督检查，写了18份现场监督笔录并下达了监督意见书，提出18条监督意见，有效的促进了市辖用人单位健康监护工作的开展特别是对恒丰纺织有限公司职工刘展红投诉本企业不开具职业病史问题进行了多次监督检查

（三）加强了放射卫生监督检查对市直15家放射工作单位进行了放射卫生监督检查，检查中发现13家放射工作单位的《放射诊疗许可证》未进行校验，对监督检查中发现存在问题的单位，下达了卫生监督意见书，并限期改正

（四）开展了职业卫生技术服务监督检查按照全省职业卫生工作安排，根据《职业病防治法》规定，XX年全市职业卫生技术服务资质进行了监督检查目前，我市有德州市疾控中心和德城、临邑、齐河、禹城四个县市区疾控中心取得了健康体检资质市疾控中心取得了建设项目职业病危害评价和职业病危害因素检测与评价资质上半年，对县市区职业卫生技术服务资质情况进行了检查检查了各单位人员资质情况，检测评价项目，健康体检项目及报告书写等，提出了改进措施

四、经济创收情况XX年，职防所始终把经济创收作为第一要务来抓，全所同志转变思想观念，在经济创收上想办法出主意，多方争取联系检测评价和体检单位同时，职防所不断提高自身的各项业务技术水平，保证为客户提供客观真实、准确公正、优质高效的职业卫生技术服务，并无偿为客户提供职业卫生技术指导克服了职业卫生职能调整等因素带来的各种困难在经济创收中严格管理，依法收费全年经济创收105万元，实现经济创收历史最高水平

五、几点工作体会及明年的工作思路XX年是职防所成立的第一年，在中心（所）的领导下，职防所以崭新的精神、饱满的热情、高度的责任心投入到工作中去，各项工作卓有成效

1、领导重视，提升职业卫生技术服务基础建设XX年初，为适应职业卫生形势变化和发展需要，中心（所）审时度势成立了职业病防治所一年来，中心（所）在政策上给予倾斜，在工作上给予支持相继分配了一名研究生、配备了交通工具、单独设置了仪器室和个人剂量监测室，添置了部分检测仪器和办公自动化设备在职业卫生技术服务硬件建设上更加完善，使得我中心（所）顺利通过了省卫生厅健康监护资质续展和省安监局的职业卫生技术服务机构登记备案这为职业卫生技术服务奠定了坚实的基础

2、转变思路，突出抓好职业卫生技术服务由于我中心（所）体制的特殊性，肩负着监督执法与技术服务的双重重任近年来，一方面面临着《职业病防治法》的修改，另一方面中编办又下文调整取消了卫生行政部门的职业卫生监督职能所以我们中心（所）要适应形势，研究对策，转变工作思路把工作重心转移到职业卫生技术服务上来，加强职业卫生技术服务资质建设和能力建设一年来，我们逐步规范体检、检测评价、建设项目评价等业务工作，完善工作程序，制定工作制度，切实提高业务技术服务水平全年体检人数、监测评价项目等均大幅提高特别是实现了经济创收突破百万的目标，创历史最高

3、立足长远，培养一支爱岗敬业有所作为的职业卫生后备人才队伍近年来，职防所相继分配了解一批具有硕士、学士学历的专业技术人员，人才济济他们业务基础知识扎实，知识面宽，思维敏捷，工作热情高涨也可以说，是中心（所）一笔宝贵的财富和希望这是一支有朝气的年青队伍，这支队伍的成长与进步关系到职防所乃至中心（所）的未来发展，如何带好这支队伍也是摆在职防所的重要课题和任务一年来，所里把重任直接交给他们承担完成，为他们营造一个公平、和谐的工作环境，让他们在实际工作中增长才干，给他们提供锻炼机会和展示才华的舞台同时所里以召开会议或个别交流的形式和青年人畅谈理想，规划人生，树立目标要求他们处处严格要求自己，从一点一滴小事做起在思想上引导青年人正确面对现实，不受环境影响，养成一种良好的工作习惯，造就过硬的思想作风，树立爱岗敬业的职业道德，把事业当成人生的最高追求和境界要求他们在不断的工作实践中完善自己的意志和品质，提高自己的修养和人格魅力在业务中引导年青人刻苦钻研业务技术，对待工作一丝不苟，对承担的任务有始有终，面对困难勇于挑战，要尽快的能够独挡一面努力把青年人锻炼成为业务精湛、事业心强、善于协调、胸怀坦荡、以身作则、勇于开拓具有综合能力的后备人才实践证明，他们业务技术、工作能力方面进步明显，具有高度的主人翁精神

4、XX年工作中存在的不足和问题一年来，所里组织集体业务学习少，学术科研氛围不浓，没有发表论文和科研成果上下班时间及执行工作制度方面不平衡，请假较随意且偏多，有时工作和私事处理不当，工作为私事让路，个别工作布置后看不到结果有相当一部分业务仍存在不规范现象

5、XX年的工作思路XX年，在管理上做到科学有效，严格各项制度的落实和管理根据专业工作需要，进一步调整理顺各项职能，突出各专业管理上的相对独立，工作上相互合作各专业负责人要切实负责，增加工作的主动性，杜绝工作上拖拖拉拉现象始终把培养年青人作为所里重点任务，尽快让年青人能够独挡一面把职防所建设成为一支业务技术水平高、凝聚力强、具有战斗力的集体XX年，《职业病防治法》面临着修改，中编办又于XX年10月8日印发了《关于职业卫生监管部门职责分工的通知》基本取消了卫生行政部门的监督执法职能我们要适应形势，转变思想，继续深入贯彻《职业病防治法》等法律法规标准，加大职业放射卫生监督执法力度，进一步规范各项业务工作，切实加强职业卫生技术服务能力建设，提高职业卫生技术服务的的市场竞争力，扩大职业卫生技术服务范围，提高经济创收力度

5、推动重点行业（领域）企业建立职业健康管-理-员队伍按照职业健康有关法律法规的规定和规范性文件要求，积极推动在非煤矿山、石油化工、冶金、有色、建材、陶瓷、机械、纺织、轻工等行业企业和职业危害重点行业（领域）的企业，设置或指定职业健康管理机构，配备专（兼）职职业健康管理人员，并纳入年终考核规模以下企业由各区县局根据实际情况积极推进

三、突出三个重点，督促企业落实职业危害防治主体责任

6、突出职业健康培训工作新修订的《职业病防治法》颁布实施后，通过开展《职业病防治法》“宣传周”、“安全生产月”等活动，加大职业健康宣传力度聘请国家和盛市不同层面的领导和专家授课，突出抓好职业健康监管队伍业务能力建设采取以会代训的形式，请国家总局有关领导授课，对全市安监系统职业健康监管人员进行专题培训，进一步提高监管人员的责任意识、业务素质、履职能力和依法监管水平通过请进来走出去、举办培训班等形式，年内对全市安监系统职业健康监管人员轮训一遍制定年度培训计划，采取不同培训形式，强化用人单位主要负责人、分管负责人和相关管理人员，职业健康法律法规、国家标准和行业标准的培训，提高用人单位管理层守法观念、管理水平和保障劳动者健康权益的意识督促用人单位加强对劳动者上岗前和在岗期间职业健康知识培训，熟练掌握操作规程，正确使用防护设备和个人防护用品，增强职业危害防护意识和能力

7、突出职业危害申报工作按照属地、分级管理原则，指导市管企业建立完善职业危害申报备案制度，在对作业场所职业危害因素进行定期检测的基础上，认真填写《作业场所职业危害申报表》，及时如实申报作业场所职业危害区县局要参照市局做法，在去年申报的基础上，今年继续抓好区县企业的职业危害申报纳入安全生产综合监管系统的企业和职业危害重点行业（领域）企业，今年要全部完成职业危害申报通过申报逐步摸清用人单位存在职业危害因素的现状与分布，为建立职业健康监管信息档案打好基矗要加强职业危害申报情况的监督检查和专项执法，严肃查处拒不申报或申报虚假信息的企业，推动用人单位贯彻落实《作业场所职业危害申报管理办法》同时，指导相关部门抓好分管企业的职业危害申报工作第二篇XX年职业安全健康工作总结XX年职业安全健康工作总结XX年以来，我矿认真贯彻落实科学发展观，坚持安全发展的科学理念和构建社会主义和谐社会的要求以保护煤矿职工职业健康为目的，以“预防为主、防治结合”为总方针，以防治煤矿尘肺病为重点，全面提高煤矿企业职业健康水平，打造本质安全型矿井自建矿以来，我矿始终把改善作业环境、强化员工职业健康作为重点工作，对职业病防治的宣传、培训、个体防护用品的配备、发放和使用等方面认真进行落实，职业病防治取得了明显的效果，为矿井人员营造一个安全、健康的工作环境下面将全年工作情况汇报如下

一、主要工作情况

（一）完善组织机构自从职业安全健康被纳入质量标准化工作中，我矿就建立了职业危害防治领导管理机构由矿长、党委书记牵头，班子其他成员为组员的领导小组明确了领导小组各成员的工作职责我矿根据职业健康专业要求并结合安全质量标准化新标准将职业健康专职队伍由建矿初期的1人增加到3人，同时根据人事档案管理的模式，建立了新的职业安全健康管理电子档案，进一步完善了职业卫生体检档案的管理1

（二）加大宣培力度我矿始终坚持把学习宣传职业危害知识作为职业健康工作的一项重要内容来抓，以贯彻《职业病防治法》为重点，以提高广大职工职业危害防治意识和职业危害法制观念为目标今年4月我矿开展职业健康宣传周活动，加大职业危害知识和法律法规的宣传教育力度期间充分利用广播、电子屏幕、宣传栏、黑板报、悬挂横幅、向职工发放宣传手册等多种形式进行广泛宣传并且组织职工参加了炉嘉俩矿共同举办的职业健康知识有奖问答，使职工思想由“要我学”，转变成了“我要学”的有利态势

（三）健全各项制度按照《中华人民共和国职业病防治法》和上级有关文件要求，结合矿实际，建立完善了《职业卫生管理制度》、《职业卫生工作责任制》、《年度职业病防治计划及实施方案》、《职业危害事故应急救援预案》、《个人防护用品管理制度》、《职业卫生教育培训制度》等一系列规章制度，保证了职业安全健康管理机制的有效运行

（四）坚持年度体检我矿高度重视职工职业健康监护工作今年6月15日到6月30日严格按照规定认真组织实施了一年一次的职工职业健康体检工作，保证体检率达到了95%以上，做到了早发现、早诊断、早治疗，有效保障了广大职工的身体健康XX年，我矿共为83名上岗职工、492名在职职工、98名离岗职工进行了健康体检同时组织了23名疑似病人、21名职业病人到中辐院进行了体检，有效防止了职业病的发生，保障了职工的健康权益和生命安全保障

二、存在的问题

（一）职业安全健康工作的管理考核还需进一步完善没有考核的管理就是无效管理，在以往的职业安全健康工作中，我们重在口头强调，轻于严格考核今后我们将依照我矿逐步建立和制定的《职业危害管理考核办法》严格进行考核，通过此项措施的实施来进一步推动我矿的职业危害防治工作

（二）个别职工自我防护意识需要得到进一步提高每年新招的工人对职业健康的有关知识不是很了解，自我防护意识不强认为口罩戴上后呼吸不便，影响工作在日常检查中发现个别职工存在检查人员来了就戴，走了就脱的现象对此，我们将加强职工岗前、岗中职业健康培训工作，提高个人防护意识，将职业健康防护措施落实到实处

三、下一步工作重点职业安全健康的落实是一项长期而又艰巨的工作下一步我们将着重抓好以下工作

（一）完善管理制度我矿将结合实际制定符合自身的职业安全健康管理制度

（1）明确规定各部门的具体职业安全健康职责，做到分工明确，确保各部门之间的协作

（2）明确规定职业安全健康管理机构人员的具体工作，并细化到个人，确保职业安全健康各项基本工作的顺利开展

（二）制定个体防护用品配备、发放、使用和奖惩制度我矿严格按照《煤矿职业安全卫生个体防护用品配备标准》（aql051）规定，制定了符合标准的个体防护用品配备、发放、使用和奖惩制度，确保为接触职业危害的从业人员配备和发放符合要求的个体防护用品，并要求各队组做好发放记录同时职业安全健康工作人员将指导和督促从业人员正确使用个体防护用品对不按照要求使用个体防护用品的从业人员将进行一定的惩罚

（三）普及职业安全健康知识我矿始终坚持把学习宣传职业危害知识作为职业健康工作的一项重要内容来抓，以贯彻《职业病防治法》为重点，以提高广大职工职业危害防治意识和职业危害法制观念为目标年底我矿将以试卷的形式普及职业安全健康相关知识，争取做到全员普及职业安全健康工作任务艰巨，责任重大我们将进一步振奋精神，真抓实干，努力把我公司职业安全健康工作抓紧、抓实、抓出成效，为矿井安全发展做出应有的贡献第三篇职业安全健康工作总结职业安全健康工作总结根据《职业病防治法》的职责要求，在公司党政领导正确指导下，以加大职业卫生宣传培训力度加强职业卫生监督执法力度为重点通过全公司员工的共同参与努力，使职业卫生健康工作取的一定的成绩，具体工作如下

一、组织开展《职业病防治法》的宣传培训活动

1、加强日常宣传活动利用培训学习，全面讲解职业卫生防治方面的有关知识，将此项工作列入日常培训科目，加强全员参与全员学习的积极性利用井口led大屏幕和公司闭路电视等媒体进行宣传教育，有效提高全员对职业卫生健康工作的认知度

2、开展与重大活动日、佳节日相结合的宣传活动公司结合每年两会、

五一、六月安全活动月等各种活动日，将职业卫生防治纳入到以上活动的范围内，积极开展以“保护劳动者职业健康权益，构建和谐社会”为主题的宣传日活动，活动期间共悬挂宣传标语16条，职防宣传挂于员工漫画图近20幅，制作宣传手册，发放宣传资料共9种1200多份，并由医院、社保科、安监站等相关单位设置职业健康咨询台，接受咨询的人员达300多人，公司领导组织参加通过以上宣传活动，极大地提高了劳动者对职业卫生知识的了解，增强全员职业卫生法律意识

3、组织开展《职业病防治法》宣传培训活动每年初公司结合职业卫生经常性的监督检查工作，向全体员工宣传职业病防治法的有关规定、企业应当履行的职责、员工应有的权利与应尽的义务同时向生产作业现场工作人员讲解职业病防治知识，宣传相关的法律法规，向相关员工发放宣传资料500余份，对提高全员职防知识与法律意识起到重要的作用

4、提高认识，全面普及，开展职业卫生全员培训工作组织人员在全公司开展职业病防治知识培训，普及相关法律法规的同时，各区队定期组织员工学习针对负责管理的人员，上岗前及在岗的员工制定教材，切实做到全员培训，定时培训，使干部员工更深入了解职业病危害及其防治办法

二、开展矿井作业场所粉尘危害治理专项行动

1、确立工作目标通过专项行动，广泛宣传贯彻党和国家关于煤矿作业场所职业危害防治工作的方针政策和法律法规，落实执行同煤集团及朔州煤电公司关于职业危害防治的各项规定按照“预防为主、防治结合、综合治理”的工作原则和“源头治理、科学防治、严格管理、依法监督”的基本要求紧抓现场职业危害的薄弱环节，如粉尘、煤尘、电焊烟尘等相关因素，稳步提高职业危害防治的整体工作水平，为构建矿井职业危害防治长效机制，改善作业场所工作环境，切实有效保障改善井下从业人员的生命与健康，努力防范和减少职业危害发生，进一步推动改善职业危害防治工作的稳定起到重要作用

2、开展专项行动的内容1）建立健全职业卫生防治工作的十六项制度、职业卫生防治工作的实施细则、各种职业危害防治标识牌板等相关的制度与规定2）通过职业危害知识的宣传、定点实时的培训使公司的职业卫生管理工作取得很好的效果3）按照《煤矿职业安全卫生个体防护用品配备标准》，每年给员工发放工作衣、胶鞋、手套、防尘口罩、毛巾、肥皂等个体防护用品，对防护用品的发放情况进行详细的登记建档管理。