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新员工月度个人工作总结不知不觉间,到贵都公司工作已过了一种月自己还清晰记得刚到公司日勺情景,虽是八月盛夏,但在这里丝毫感受不到南方应有的炎热整洁干净的住所、美味可口的饭菜、原则美观的网球场正是这些所营造的宽松舒服的工作环境让我对这份工作增添了更多的热情回忆这一种月的工作,我在公司领导和各位同事的J协助下,按照规定,较好时完毕了本职工作通过这一种月新岗位的工作实践,从象牙塔到社会的大熔炉,自己在竭力的转换着角色,以尽早时融入到大伙庭中,为公司分力担责这一种月来我学到了诸多,感悟了诸多第一次接触公路养护这门职业,自己起初虽然对与高速公路有关的专业知识一点都不理解,但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的工作作风,加之自己对未知领域的I那种本能的摸索欲望,这反倒让我不久喜欢上了这份工作结合到自己所学的专业知识,慢慢地理解了高速公路的安全不仅对于公司自身更是对于路上的司乘人员和养护施工人员均有着十分重要的地位和意义正是基于对这些因素的结识理解,构成了我在工作中源源不断的动力作为负责安全的管理者自己深感责任重大,事关公司的业绩、形象、人员的生命从入职时第一天起,自己便下定决心在工作上不可有半点马虎一方面我从最基本的某些工作做起,查看前期安全有关的资料,熟悉有关工作流程,对其中许多不理解的专业术语自己要么上网搜索要么询问部门的同事、领导结合在公路上的巡逻自己慢慢地懂得了什么是匝道、锚杆、积极柔性防护与被动柔性防护、超高与反超高、衬砌、桥头搭板等等也通过阅读《公路养护安全作业规程》、《施工现场临时用电安全技术规范》、《公路养护技术规范》懂得了如何在施工过程中做好安全避免正是这样的I一段学习实践历程,让自己内心中的那份无知生疏的恐惊也慢慢转为了然熟悉的自信安全生产无小事,安全责任重于泰山高速公路养护作业是高速公路安全畅通的保证,安全管理则是高速公路养护作业顺利完毕日勺保障然而在近一种月日勺工作过程中自己也发现了许多的问题一是在养护施工作业现场诸多都没有按规定布设安全警示标志,或缺少安全防护设施二是缺少安全宣教和培训I,养护施工人员的安全意识单薄,存在侥幸心理,凭经验干事三是养护部和养护中心缺少现场安全施工监督巡逻或是即便巡逻也少于关注作业现场的I安全防护设施的布置状况和人员的I施工作业安全状况四是内业安全资料不完善,巡逻记录不具体详实五是安全管理制度不健全,贯彻不到位,形同虚设公路养护工作每天都要和汽车打交道,因此许多事故的发生不仅是现场人员自身因“三违”而引起,而同步尚有也许是因急速行驶车辆冲入作业控制区而导致加之高山地区高速公路线型更加复杂多变,以及多雾凝冻等特殊的气候条件为外来因素导致事故增添了也许性种种存在的安全隐患就规定作为安全管理者必须有针对性的提出有效的防备整治措施,真真做到避免为主对此我仅提出如下三点建议
一、加强对养护中心及工区员工的安全培训培训的重点涉及安全意识、安全行为以及安全技能三方面以有关的典型事故案例作结合,通过录像、PPT宣讲等方式让员工结识到事故的破坏性对事故当事人以及其家人所带来的不利影响当作业人员的内心中时刻结识到危险的存在,保持一种危险日勺预见性,结识到事故的危害性之后,他就可以做到能动的自我安全防备;而针对像电焊、挖掘、坑槽修补等比较特殊的工作需要规范员工的操作手法,以操作阐明作基础结合经验进行施工作业,坚决杜绝三违作业;通过技能比赛、技能培训等方式提高专业施工作业人员的操作技能专业工程师不定期地在施工现场检查、宣传、指引安全操作技能
二、完善安全管理制度,将制度贯彻到每一种人没有完善而又行之有效的I安全管理制度,安全工作不也许获得实效而制度的I贯彻不仅是要写在纸上,贴在墙上,喊在嘴上,重要日勺是熟记于每一位员工的心中,表目前每一位员工的工作实践中安全管理制度欧I完善需要结合工作的I实际作补充和修正制度的建立完善是以公司重要专项负责人带头加之全员参与的过程安全管理制度的贯彻状况则需要建立一套完整的考核评价原则,可以采用“安全”指标与绩效奖金挂钩,实行“连带责任”制度采用有奖有罚的考核制度
三、养护部以及养护中心要增长安全巡逻时频率在查找路上的安全隐患同步要有针对性的加强对现场作业人员的I安全检查重点涉及人员的安全防护装备、操作与否按有关的规范规定进行由于养护施工周期较短,对现场人员存在的I也许导致事故的I行为规定当场整治固然,在这一种月时实习过程中自己也有许多的地方做的局限性自己没有积极的去多向部门的其他同事请教,自己解决疑问固然是好,但要知其因此然还得应当请教有经验的同事自己在最初的两周上班在看资料的同步会开小差上网聊天,也会有时上班迟到下班早退开例会时不能积极的去向养护中心的I同事提出规定,感觉自己还没能完全去胜任理解这份工作自己结识到存在这些局限性之处后会慢慢地调节心态去努力改正接下来的工作中我为自己制定了新的目的I,认真学习高速公路养护的各项技能和知识更要认真夯实的I抓好贯彻安全工作,一是对以上范范而谈的三点建议还需要去作具体的计划安排,二是在后来的工作中也还存在更多的问题,涉及安全文化的建设、同各个部门及单位的协同沟通等这都需要去具体贯彻我也会向其他同事学习,搞好同事之间的关系,取长补短,互相交流好的工作经验,共同进步作为贵都高速公路的一份子,更作为安全管理的一份子,我感到骄傲和自豪,自己也更加迫切时但愿以一名正式员工的身份在这里工作,去实现自己的奋斗目的,体现自己的人生价值,我会用谦虚H勺态度和饱满的热情做好我日勺本职工作,完毕上级交办的其他任务,争取更好的工作成绩,为公司发明价值,同公司一起成长进步!。
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