还剩6页未读,继续阅读
文本内容:
餐饮规章制度篇3餐饮规章制度
11.严禁任何人乱拿、盗窃餐厅,厨房任何财物一经查实立即开除
2.严禁在厨房内乱吃、乱喝、一经发现第一次处以警告,第二次重罚
3.晚班当班人员收餐下班后要关闭所有水、电、煤气的阀门,不要出现漏水、浪费电源现象,煤气关紧消除隐患,如有发现以上现象,当班人员重罚
4.所有员工必须注重个人卫生,不留长发、长指甲、勤洗手、洗澡、提高个人卫生素质
5.厨房内要保持清洁卫生,每位员工的工作岗位严禁出现卫生死角,边工作边整理卫生,创造良好的工作环境
6.厨房内每人应穿戴整齐,围裙、帽子必须佩带,鞋子除工作以外要穿黑色皮鞋,平时注重个人卫生,工作中尽量避免弄脏制服
7.同事间不准在工作中发生争吵、斗殴现象,任何工作矛盾应反应给当班人,由当班人反应到厨师长解决争端任何人不得先动手打人,发生矛盾不得动用厨房刀器,违者当即开除
8.每个星期六全厨房卫生大扫除,任何人不得以任何理由不打扫卫生,违者重罚
9.厨房内不准吸烟、大声喧闹,出菜口人员必须穿戴整齐、干净,形象端正,客人如有问题,服务要热情
10.每天各自物品管理人员要及时发现物品短缺,及时报给厨师长,不得出现断货现象,蔬菜、海鲜及肉类必须严格把关,发现问题马上和厨师长反映,联系供货商及时退货、换货n.晚班定菜人员开菜单,要查询现货情况,不得重复进货,也不得第二天短缺物品
12.所有遭顾客投诉的菜肴要认真对待,发现责任人,谁做谁负责当班人员必须严格把好质量关,避免出现类似情况
13.任何人员必须节约厨房物品、严禁浪费,发现乱丢、乱扔现象的,一律重罚
14.无故不得到处串岗,在其他岗位逗留,无事不得到餐厅外面离开厨房上洗手间或其它事情、当班人员必须知道去处,无故离开厨房任何人不知者以早退论处
15.每日不得迟到、不得早退,有任何原因必须第一时间通知厨师长如无故迟到30分钟以上者以矿工论处,矿工一天着重罚
16.必须服从厨师长安排,如有顶撞,不服从管理,必定重罚,严重顶撞者立即开除,给厨房造成严重损失着,立即开除,一经开除永不录用
17.需辞职者必须提前一个月当面向厨师长书面递交辞职,允许后一个月方可离职,在离职前把酒店物品归还结清,工作服需洗涤干净后亲手交于厨师长保管餐饮规章制度2
一、收入管理
1.点菜单、加菜单、酒水单特地印制(印制通号),实行专人管理,连号结算
2.收银员每天做好收入明细帐,在当天的业务结束后将现金如数存入指定银行账户,并将银行存款单与收入单据一并交财务人员
二、支出管理
1.严格实行收支两条线,杜绝坐收坐支
2.货款实行按15天/次结算,由两人到场,按据付款,签字认可
3.水、电、气、税收等按正式发票结算
4.工人工资造册本人签字领取
三、选购管理
1.菜品、调料等原材料选购实行一人购买,一人收货,两人签字认可,严把质量关、价格关、数量关
2.管理人员随时入市了解把握市场行情,确保选购物品物美价廉坚决杜绝消失虚报数量,提高价格等现象,如发觉一次,扣供货商500元
四、前厅管理
1.服务人员要听从管理人员指挥,协作协作,做到热忱服务,高效服务
2.支配专人兼职负责开关招牌灯,每天下午六点钟开、关门离开关
五、厨房管理
1.厨师要坚持节省成本、提高质量的原则,杜绝消失铺张等状况,达到让顾客满足、增加收益的双赢目的
2.保持厨房洁净干净,注意个人卫生,坚决杜绝消失菜品污染等现象
3.厨师要依据气候季节,顾客喜好,不断加强菜品创新
六、财务管理
1.坚持日清月结制度,收支凭据财务人员每月5日前,通报上月收支状况【餐饮制度】
2.财务人员要做好资产管理、收支结算、帐务核算等工作,做到严格核算、精确无误,确保帐实相符、帐帐相符
3.帐务核算要做到收支清晰,账目清晰,并做好成本分析
4.库存酒水等物品实行明细帐管理餐饮规章制度3
一、服务员的岗位职责与奖罚制度
1、上班必需严格遵守工作时间,不迟到、不早退、不旷工,不准擅自离岗;听从工作支配,按时按规范标准完成任务,不无故拖延、拒绝或终止工作
2、女员工上班不准浓妆艳抹,长发要盘起,短发不过肩,留海不超过眼睛,不准梳过于夸张的发型;不准留长指甲,不得涂有色指甲油不准用刺激性很强的香水;上班时间不准戴手镯、耳环、项链等饰物
3、男员工头发不准染发,不留胡须,不留长指甲,勤修面
4、衣服要干净,无油渍、无皱痕
5、大堂服务员在为客人服务过程中要把握轻重缓急先帮客人就座,客人入座后先送上例汤;然后到客人面前点餐,有良好的酒水推销意识
6、大堂服务员要面对就餐客人;不要背对客人、倚窗往外望或谈天等,要时刻留意客人就餐状态,随时随地为客人供应服务;如有客人抽烟,准时为客人送上烟灰缸如有客人要茶水的,准时为客人送上茶壶、茶杯等
7、不要忽视每一位潜在客人不要放过来本店的每一位客人,哪怕他只要了一盘青菜或是与熟人就座,也可准时送上一个例汤,并可向他(她)推介本店特色
8、当上菜速度较慢、客人等了较长时间才上菜时,服务员在报完菜名后要对客人说“先生(小姐)或靓仔(靓女),对不起,让您久等了,您的饭菜,请慢用”
9、对突发大事和客人投诉能敏捷应变,奇妙使用语言与沟通技巧,处理不了时,准时汇报避开人员的转换,时间的拖延,而使投诉的性质和进展恶劣化
10、全部员工要做到分工不分家该帮忙时要帮忙,该出手时要出手,协同作战,相互关心
11、不能当着客人的面做不雅观的动作,如抓痒、抠鼻子、挖耳朵、梳头发、剔牙、大呵欠、喂奶、喂小孩等,打喷涕应适当遮掩
12、检查仪容,仪表应到卫生间或客人看不到的偏僻处
13、凡违反以上规定一次视情节轻重扣款5元,一月内无消失差错者嘉奖50元
二、卫生工作制度A、个人卫生
1、勤洗澡、勤换衣、勤洗头、不能有头屑、身体不能有异味
2、衣服要勤洗、勤换、不得有油渍、皱痕和异味
3、大、小便后手要洗净、擦干B、区域卫生
1、地面无杂物、桌凳按要求摆放整齐美观
2、桌面无油渍、无尘灰,餐具无破损、无油渍、无灰尘、无水滴、无茶渍,餐具必需清洁
3、工作台要洁净、整齐、物品按要求摆放全都,托盘要洁净、无污渍
4、不准乱扔果皮纸屑,不随地吐痰要顺手捡拾地面杂物,讲究公共卫生
5、门窗、玻璃、墙壁要保持光亮,无灰尘、无油渍、无蜘蛛网
6、卫生间要保持洁净、干净、无异味,卫生工具摆放整齐
7、每天员工轮番值班,保持卫生清洁每天晚餐后搞一次扫除
8、违反以上规定者,视情节轻重罚5——10元/次
三、劳动纪律
1、提前非常钟到岗,换好衣服,检查好仪容、仪表
2、上班时间站立规范,不得倚墙、靠椅,不准聚一起闲谈,上班按规定时间在自己区域站立规范,面带微笑迎接客人的到来
3、遇到客人,要主动问好点头致意,不能视而不见
4、客人来了要说欢迎光临在服务过程中请使用礼貌用语,客人买单要致谢,客人离时要送客,“请慢走,欢迎再次光临”
5、不准与客人争吵,要记住客人永久是对的.,不准向客人索取物品与小费若因态度问题导致客人不买单,给餐厅造成的损失由本人担当
6、拾到客人物品必需上交,并尽快与客人取得联系,不准私自留藏,占为已有
7、如遇客人较多时,不得擅自离岗否则所造成的后果由本人担当
8、不准在餐厅内奔跑,不准在餐厅大吼大叫、大声说话
9、不得罢工,或聚集闹事,严禁向外界人员透露餐厅的商业机密或抵毁餐厅形象
10、在工作中随时听从,工作完后再提出见解,不得当众争论
11、违反以上规定者,视情节轻重罚10—20元/次。
个人认证
优秀文档
获得点赞 0