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******环境检测技术有限公司安全生产标准化管理汇编文件编号编制人审核人批准人发布日期受控状态口受控口非受控发放编号发放日期持有人发布实施2019-06-132019-06-13******环境检测技术有限公司发布第二章安全管理制度汇编安全生产投入保障制度目的1为了保证安全生产所需的资金投入，加强公司安全生产费用财务管理，维护公司、员工以及社会公共利益，根据有关法律法规和其他要求，制定本制度适用范围2本制度适用于公司安全生产费用的提取、使用、管理和监督等工作职责与权限
31.1总经理负责对安全生产所需资金的投入予以保证
1.2安全管理人员负责安全生产费用的综合监督管理
1.3财务部负责建立安全生产费用台账
1.4综合管理部负责员工参保工伤社会保险工作程序
44.1安全生产费用提取标准以上年度实际销售收入的5%为计提依据，由财务部逐月提取
4.1上年末安全费用专户结余达到本企业上年度销售收入的5%时，经当地安全生产监督管理部门同意，可缓提或少提安全费用
4.2安全生产费用的使用和管理
5.
3.1安全费用规定范围
（1）安全教育和培训及进行应急救援演练支出的费用
（2）为从业人员配备符合国家标准的个人防护用品的费用
（3）完善、改造和维护安全防护设备、设施支出，如:工作场所的监控、通风、防晒、防火、灭火、防爆、防毒、消毒、防潮、防雷、防静电、防腐、防渗漏和隔离等方面的设施设备费用
（4）为从业人员缴纳工伤保险的费用
（5）其他与安全生产直接相关的支出
4.
3.2在本制度规定的使用范围内，公司将安全生产费用优先用于公司安全生产整改措施或达到安全生产标准所需支出
4.
3.3公司提取的安全生产费用应当专户核算，按规定范围安排使用当月结余费用转为下月使用，年度结余费用转为下年度使用当年计提安全生产费用不足的，超出部分按正常成本费用渠道列支公司利用安全生产费用形成的资产，由财务部纳入同类资产进行管理
4.
3.5公司为员工提供的医疗保险所需费用，不在安全生产费用中列支
4.
3.6应当及时、足额提取安全生产费用，并按规定使用
4.
3.7在年度工作报告中，由财务部汇报安全生产费用提取和使用的具体情况
4.4安全生产费用管理权限各部门的安全生产费用申请由各部门主管审核，总经理批准
4.5安全生产费用使用程序
4.
5.1制订计划由安全管理人员在每年的十二月底，根据上年度安全生产费用使用情况，制订下一年度安全生产费用使用计划
4.
5.2批准计划安全管理人员将年度安全生产费用使用计划报公司总经理批准其后，由安全管理人员交与财务部，各持一份
4.
5.3使用安全生产费用使用前，由使用部门提出申请，经审核、批准后，方可发生相应费用安全生产费用台帐财务部负责建立安全生产费用台帐，记录安全生产费用的提取、使用情况安全生产法律、法规和其它要求管理制度目的1为了明确公司对安全生产法律、法规和其他要求的获取、适用性识别及传达贯彻的职责和途径，特制定本制度适用范围2本制度适用于公司获取、更新和识别适用的安全生产法律、法规和其他要求的管理活动职责与权限
33.1安全管理人员负责获取、更新全公司的与安全生产有关的法律、法规和其他要求，汇总适应的条文并组织各相关部门进行适用性评审
3.2安全管理人员负责将与安全生产相关的法律、法规和其他要求及时准确的传达到相关部门，必要时可转化为公司的安全管理制度，并进行相关的宣传和教育
3.3各部门在得到相关方的安全生产规定和要求时，及时传达给安全管理人员
3.4综合管理部负责将与安全生产相关的法律、法规和其他要求归档管理工作工作程序
44.1获取范围
4.
1.1中国政府签署的安全生产相关的国际公约
4.
1.2国际、国家的有关环境法律、法规、标准及规范性文件
4.
1.3河北省、秦皇岛市、秦皇岛经济技术开发区有关的安全标准、条例、管理制度和通知等
5.
1.4其他要求（包括行业安全生产要求或相关方安全生产方面要求）
4.2获取途径
4.
2.1从电视、报纸、杂志等新闻媒体上获取
4.
2.2通过互联网查询
4.
2.3从出版社和书店购买
4.
2.4当地安全生产主管部门下发的文件
4.2确认适用性及合规性
4.
2.1根据公司的检测工艺及其活动特点，确认安全生产法律、法规、标准和要求的适用性
1.
1.
12.2一般采用会议、资料评审、抽样检测、现场巡视等方式，定性或定量的分析公司活动的合规性
4.
2.3综合管理部及时将安全生产法律、法规、标准和要求等信息传达至公司各相关部门，必要时安全管理人员可将其转化为公司的安全管理制度，遵守执行
4.
2.4当现行的安全生产法律、法规和其他要求更新时，应重新确认其适用性及合规性
4.3管理与更新
4.
3.1安全管理人员每年至少进行一次安全生产法律、法规和其他要求的汇总及适用性评审工作
4.
3.2综合管理部应该对获取和确认的安全生产法律、法规和其他要求建立电子版文本台帐，妥善保管，并负责跟踪其变化，及时更新
5.
3.3综合管理部及时将适用的安全生产法律、法规和其他要求传达至有关部门，对过期或作废的安全生产法律、法规和其他要求应及时更新安全教育培训管理制度目的1为贯彻“安全第
一、预防为主、综合治理”的方针，加强公司员工安全教育培训工作，增强职工的安全意识和安全防护能力，减少伤亡事故的发生，制定本制度适用范2E本制度适用于本公司员工安全教育培训工作职责与权限
31.1安全管理人员负责公司安全教育培训工作的综合监督管理
1.2公司内各部门负责本部门安全教育培训工作
3.3综合管理部负责安全教育培训及档案管理工作程序
43.1公司新进员工，必须接受公司级、部门级、班组级的三级安全培训，培训合格方可上岗
3.
1.1安全管理人员负责公司级安全培训主要内容是国家和地方有关安全生产的政策、法规、标准、规范、规程和公司的安全规章制度等
3.
1.2各部门负责本部门安全培训主要内容是安全管理基础知识、作业现场环境、作业特点及可能存在的不安全因素等
3.
1.3各班组负责本班组安全培训主要内容是岗位的安全操作规程、安全意识的培养、事故应急救援技能、防护器具和消防器材的使用方法等
3.2公司主要负责人、专职安全管理人员每年按上级要求接受安全培训，考试合格方可上岗
3.3综合管理部每年组织中层主管、班组长进行安全培训
3.4转岗、待岗（6个月及以上）人员由所在部门进行安全培训
3.5综合管理部负责建立员工的安全培训教育档案
3.6外来施工人员必须接受安全教育后，方可进入现场施工
3.7综合管理部可通过宣传栏、口号、标语、影像等媒介进行安全生产宣传教育工作，提高公司员工风险识别与防范意识安全检查和事故隐患排查整改制度目的1为了使公司的安全检查和事故隐患排查整改工作规范化，明确各部门安全检查内容、频次和隐患整改的有关要求和责任，确保公司的各项安全管理制度落实到位，特制定本制度适用范围2本制度适用于公司及各部门的安全检查和事故隐患排查整改工作职责与权限
33.81安全管理人员对各部门的安全检查和事故隐患排查整改工作实施综合监督管理
3.9公司内各部门负责在各自的职责范围内依据本制度实施安全检查和事故隐患排查整改的落实工作程序
43.10全检查包括综合性检查、专业性检查和日常性检查三种形式
3.11合性检查（包括节假日前检查）
4.
2.1综合性检查内容包括安全生产责任制、规章制度、操作规程的落实情况,设备运行、保养情况，劳动防护用品的发放和佩戴使用情况，员工安全教育培训I、掌握安全知识和操作技能情况等方面
4.
2.2安全管理人员每年组织一次对各部门的综合性检查检查结果依据公司有关规定进行考核，安全管理人员把检查及考核情况和整改措施进行通报，并保存记录
4.
2.3各部门主管组织本部门的员工每季度对本部门的安全生产、设备运行等情况至少进行一次综合性的安全检查各部门要把检查情况予以记录，对查出的问题要及时整改并依据本部门的管理规定进行考核
4.
2.4各部门人员每月至少组织一次安全综合检查，并把查出的问题及时整改
4.3专业性检查
4.
3.1专业性检查由安全管理人员联合保障部组织本专业系统人员进行，每年不少于1次
4.
3.2专业检查主要是对实验设备、电气、设备仪表、安全设施设备、压力气瓶、危险化学品、防火防爆等系统，分别进行的专业性检查
4.4日常性检查
4.
4.1安全管理人员不定期对各部门的安全生产状况进行检查，重点检查安全操作规程、安全管理制度的执行情况、员工的劳动保护穿戴等内容，对查出的问题要及时纠正
5.
4.2各部门的负责人每天要不定时对本部门进行安全巡检，对查出的问题要及时纠正
6.
4.3各班组长和岗位人员要严格进行每日巡查，对发现的问题和隐患要及时逐级报告有关部门解决
7.5安全隐患整改
8.
5.1各部门对安全检查查出的安全隐患要高度重视，部门主管亲自安排，要定措施、定负责人、定资金来源、定完成期限，对于没按要求和期限整改的隐患，发生的任何安全事故，由部门负责人和整改负责人负直接责任
9.
5.2对于一时难以整改的安全隐患，包括非本公司原因造成的事故隐患，应当采取必要的安全防范措施，防止事故发生，并及时向上级主管部门报告危险物品管理制度目的1为加强公司危险物品的管理，规范危险物品在采购、装卸、储存、出入库、使用、报废处理等过程的安全管理，特制定本制度适用范围2本制度适用于公司危险物品的采购、装卸、储存、出入库、使用、报废处理过程的安全管理工作职责与权限
33.1综合管理部负责危险物品的采购
3.2药品管理人员负责危险物品储存和出入库的管理
3.3各使用部门负责危险物品使用环节的管理
3.4安全管理人员负责危险物品综合监督管理工作程序
44.1危险物品的计划与采购
4.
1.1各类危险物品在满足生产需要的情况下，实行即用即购的限量购入原则，尽量减少库存量，缩短存放时间，严格控制危险物品的储量
4.
1.2使用部门根据对危险物品的需要和类型选择，经部门主管审核，向综合管理部提出采购计划对于剧毒、易制毒等有特殊审批规定的物品，在采购前应按规定报当地政府有关部门审批
4.
1.3综合管理部在接到危险物品采购计划后应做到1审核使用部门提出的采购计划是否明确2审核所购危险物品质量与国家标准的符合性3要求供应商提供齐全的产品安全技术说明书及安全标签
4.2危险物品的装卸、入库和储存
4.
2.1危险物品必须及时入库，不得露天堆放
4.
2.2危险物品按规定分类存储在药品间，压缩气体直接存放在使用部门内
4.
2.3药品间应具有良好的通风条件，配备相应的防火、降温的安全设备和器具
4.
2.4危险物品装卸人员需熟悉所运输危险化学品的性质和安全防护知识以及异常情况下的应急处理方法
4.3危险物品的出入库管理
1.
3.1药品管理人员在危险物品入库前，必须进行检查登记，核对数量、包装、危险标志
4.
3.2危险物品出入库作业时禁止地面滚动、防止摩擦、撞击，必要时采取安全防范措施
5.
3.3药品管理人员应对危险物品储存数量及时统计，每月进行库存盘点，一旦发现丢失、被盗，应第一时间上报部门领导，并按要求及时上报公安部门
4.4危险物品的使用
4.
4.1在使用危险物品时，按要求佩戴好防护用品
4.
4.2压缩气体钢瓶阀门如有泄漏，必须将阀门拧紧防止泄漏，并采取通风措施
4.5危险物品的报废处理
4.
5.1危险物品过期或失效后，按危废废物交由有资质的单位进行处理
4.
5.2危险物品的直接包装物，按危废废物交由有资质的单位进行处理第一章安全生产责任制1安全生产责任制2第二章安全管理制度汇编8安全生产投入保障制度9安全生产法律、法规和其它要求管理制度11安全教育培训管理制度13安全检查和事故隐患排查整改制度14危险物品管理制度16劳动保护用品管理制度18工伤管理制度19安全警示标志管理制度22安全奖惩管理制度24消防安全管理制度26安全事故管理制度28安全应急管理制度30安全绩效评定和持续改进管理制度31第三章安全操作规程汇编32检测样品采集安全操作规程33实验室化验员岗位安全操作规程36检验检测过程安全操作规程37实验室电气设备安全操作规程39气瓶安全操作规程40实验室化学药品安全操作规程41实验室废弃物处理安全操作规程44实验室急救安全操作规程46劳动保护用品管理制度目的1为加强劳动保护用品的管理、发放、领用，制定本制度适用范2E本制度适用于公司各劳动保护用品使用部门职责与权限
33.1综合管理部负责劳动保护用品的采购
3.2各使用部门负责劳动保护用品的申请、使用环节的管理
3.3安全管理人员负责劳动保护用品的综合监督管理工作程序
44.1严格执行国家和当地政府的有关劳动保护法规，认真落实员工劳动保护权益，发放劳保用品，并由综合管理部及时更新《劳动保护用品发放标准》
4.2各使用部门提出劳动保护用品的购买申请，由综合管理部负责采购采购时要执行国家颁布的有关劳保用品的规定标准，劳动保护用品必须具有出厂合格证、产品说明书、质保书等证件，无证产品一律不得采购
4.3综合管理部按照《劳动保护用品发放标准》，按期对岗位员工发放劳动保护用品，不得擅自扩大发放范围或变更发放标准
4.4个人遗失劳保用品不再补发，员工可以照价购买
4.5因工作原因劳动保护用品损坏，不能继续使用时，由领用部门写出报告，部门领导签字，经综合管理部核实后再行发放
4.6劳动保护用品因质量原因，不能继续使用时，由部门主管签字，经综合管理部核实后再行发放
4.7劳动保护用品的发放应遵循以旧换新的原则（按照《劳动保护用品发放标准》），对于以旧换新的劳动保护用品，不能提供旧实物，综合管理部不发放新劳动保护用品工伤管理制度目的1为了预防和控制工伤事故的发生，规范工伤事故处理程序，及时掌握、解决、处适理伤亡事故情况，提高员工安全生产意识，结合公司实际情况，特制定本制度2用范围本制度适用于公司全体员工职责与权限
33.1安全管理人员负责工伤的初步认定
4.2综合管理部负责工伤的受理并报送工伤材料至市人力资源和社会保障局，负责工伤报销、后期治疗、工伤待遇及赔付工作工作程序
45.1工伤的认定员工有下列情形之一的，应当认定为工伤1在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的2工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的3在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的4患职业病的5因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故的6在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的7法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形
4.
1.2员工有下列情形之一的，视同工伤1在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的2在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；3员工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的员工符合上述10条规定，但有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤1故意犯罪的2醉酒或者吸毒的3自残或者自杀的
4.2工伤事故的报告
4.
2.1员工发生工伤事故，负伤人员或最先发现的人员，应立即报告部门负责人,部门负责人要在15分钟内上报综合管理部因迟报、瞒报所致的事故后果由迟报、瞒报人承担
4.
2.2申报内容1事故疾病人的姓名、年龄2事故疾病人家属联系方式、电话及联系人3事故前的具体工作部门、工作性质、具体岗位、具体位置4是否有从事该项工作的资格认证5工伤的伤势程度的初步估计6是否已住院、医院名称及地址7员工发生工伤事故，部门负责人应组织本部门人员召开事故分析会并通知安全管理人员参加，调查事故发生的经过、原因及整改措施，并形成材料16小时内报至安全管理人员处，安全管理人员整理材料20小时内报综合管理部，综合管理部于24小时内报人力资源和社会保障局因迟报所致的后果由各责任部门承担
4.3工伤安全事故的处理
4.
3.1公司保留追究工伤事故人因其过失所致的公司财产损失的权利
4.
3.2对工伤安全事故部门负责人的处理1所属员工出现一次工伤安全事故，直接经济损失在1000元以下的，对其直属主管予以警告一次2所属员工出现一次工伤安全事故，直接经济损失在1000元以上的，对其直属主管予以记过一次3对工伤情况严重，直接经济损失较大的安全事故，由公司总经理决定对其降职或解除劳动合同的处理
4.4工伤的救治
4.
4.1发生工伤事故，综合管理部指派人员护送工伤人员去医院，安全管理人员接到报告后视情况了解情况
4.
4.2救治费用工伤员工所属部门负责人从财务部借款或直接垫付款，待工伤处理完毕后按规定进行报销安全警示标志管理制度目的1为规范公司安全警示标志管理，充分发挥安全警示标志在安全生产中的作用，避免事故的发生，依据《安全标志及其使用导则》GB2894—2008和其它有关要求，结合公司实际情况，制订本制度适用范2E本制度适用于公司所有检测、办公场所职责与权限
33.1安全管理人员负责安全警示标志的综合监督管理
3.2各部门遵守安全警示标志工作程序
44.1安全警示标志的分类
4.
1.1在不准或制止人们的某种行为的场所设置禁止标志，其含义是禁止人们不安全行为的图形标志；禁止标志的基本形式是带斜杠的圆边框，白底红字
4.
1.2在提示注意可能发生危险的场所设置警告标志，其含义是提醒人们对周围环境引起注意，以避免可能发生危险的标志；其基本形状为正三角形边框，黄底黑字
4.
1.3在必须遵守的场所设置指令标志，其含义是强制人们必须作出某种动作或采取防范措施的图形标志；其基本形状为圆形边框，蓝底白字
4.2安全警示标志设置原则
4.
2.1安全警示标志应按照能够起到提示、提醒的目的，安全警示标志应设置在醒目的地方和它所指示的目标物附近，使进入现场人员易于识别，引起警惕，预防事故的发生
4.
2.2安全警示标志的设置要与环境相谐调，并保证标志有足够的亮度和照明
4.
2.3安全警示标志的设置应避免滥设和不规范使用，在同一地域内，要避免设置内容相互矛盾的标志；用适量的标志达到提醒人们注意安全的目的，设置图形符号必须符合国家标准的规定
4.
2.4安全警示标志设置应牢固可靠，不宜设在门窗等可移动的物体上，不得妨碍正常作业和避免造成新的隐患
4.3安全警示标志的设置方式1附着式将标志直接附着在设备等设施上2悬挂式将标志悬挂在固定牢靠的物体上3柱式将标志固定在柱杆上
4.4其他要求
4.
4.1安全警示标志是公司公有财产，每位员工都有义务加以爱护，有责任对损坏安全警示标志的行为加以制止
4.
4.2各部门应做好安全警示标志使用、维护和管理，并列入日常检查内容，如发现有变形、破损、褪色等不符合要求的标志应及时修整或更换
4.
4.3安全警示标志必须符合国家标准，安全管理人员负责提供安全警示标志标准安全奖惩管理制度目的1为了切实做好安全生产工作，提高员工安全生产意识，增强安全生产的积极性、自觉性和主动性，控制违反安全生产规章制度的现象发生，明确安全管理目标，特制定本制度适用范2E本制度适用于公司全体人员职责与权限
33.1安全管理人员负责安全奖惩的考核事宜
3.2综合管理部负责奖惩的具体实施工作程序
44.1考核频次
4.1每年对各部门进行一次年度安全生产情况考核
4.2日常对违章、违纪、发生安全事故情况进行考核
4.3奖励
4.
2.1对完成年度安全目标的部门，视完成情况在考核中予以通报表扬
4.
2.2对员工的奖励可分为精神奖励和经济奖励两种方式
4.
2.
2.1对有下列表现之一的给予通报表扬
（1）自觉执行各项安全管理制度和操作规程，且在一年内无违纪现象，表现突出的
（2）积极提出合理化建议，经实践证明确实行之有效的
（3）敢于制止或揭发检举违章指挥、违章作业行为，对安全管理有突出成绩的
4.
2.
2.2对有下列表现之一的在给予精神奖励的同时，给予奖金50-500元
（1）认真贯彻执行国家安全生产方针和政策，在安全生产方面取得显著成绩的,被公司、区、市、省评为安全先进个人的
（2）避免重大事故发生，使员工生命安全得以保障和公司财产免受或减少损失的
（3）其它应给予奖励的
4.3处罚
1.
3.1对未完成年度安全目标的部门，在考核中予以通报批评，不得入选优秀部门，部门人员不得入选优先员工
4.
3.2对员工和部门领导的处罚坚持思想教育与经济处罚相结合的方式
5.
3.
2.1对有下列表现之一的给予通报批评1不按规定穿戴劳动保护用品的2在安全检查中，对检查人员出言不逊、不接受或干扰检查人员工作的3未按规定参加安全会议、培训、考试的4损坏或堵塞消防通道、消防设施的
4.
3.
2.2对有下列表现之一的在给予通报批评的同时，给予行政处分，并受到20-500元经济处罚，情节严重给公司造成损失巨大或多次违规的员工将给予其解除劳动合同1违章指挥、违规操作、造成人身安全或经济损失的2发生事故后破坏现场，隐瞒不报、虚报、故意拖延或者嫁祸他人的3不执行上级和安全部门限期解决的安全隐患要求而造成事故的4其它严重违反公司安全管理规定的行为
4.
3.3对外来人员的违规行为，按属地管理和责任管理由相关责任部门负管理责任消防安全管理制度目的1为加强公司消防安全工作，防止火灾事故发生，结合公司实际情况，特制定本制度适用范围2本制度适用于公司全体人员职责与权限
33.1安全管理人员负责对公司及各部门防火安全情况进行日常巡视检查，发现问题及时采取纠正和预防措施，避免火灾事故发生
3.2各部门发现火灾隐患及时排除，出现火情及时组织本部门员工进行扑救，同时保护现场工作程序
44.1消防设施管理
4.
1.1安全管理人员负责协助园区安保部定期对消火栓及其他消防器材进行维护保养、检查、更换、增补工作，确保消防设施和器材处理良好状态
4.
1.2各部门发现本部门责任区内消防设施和器材损坏或丢失，要及时上报安全管理人员，查明原因，及时处理
4.
1.3消防器材要设置在明显、取用方便又较为安全的地方，不准挪作他用
4.
1.4消防通道要保持通畅，消火栓及其他消防器材前不得堆放任何杂物
4.2电气设备防火
4.
2.1凡是电气设备安装、检修，必须由持有电工操作证人员进行，严禁非电工进行电气设备安装、检修作业
4.
2.2各部门要经常检查用电线路及电气设备绝缘情况，发现破损、老化等问题,及时采取措施
4.
2.3用电设备接线前要检查线路的负荷，保证电路符合用电要求，并要有保险装置，防止线路超负荷运行
4.
2.4配电柜（箱）要注意防水、防潮，附近禁止堆放可燃物品
4.3易燃易爆物品管理
1.
3.1对使用易燃易爆物品的部门，应由部门领导指定专人负责，并在其存储使用场所配备灭火器
4.
3.2易燃易爆药品由专人专柜保管，实行双人双锁，并有固定措施，防止倾倒第一章安全生产责任制安全事故管理制度目的1为加强公司安全生产监督管理工作，及时报告公司各类安全事故，并妥善处理，结合实际情况，特制定本制度适用范围2本制度适用于公司各职能部门进行各类安全事故的监督、调查和处理工作职责与权限
33.1安全管理人员负责各类安全事故的管理，重大安全事故由总经理主持
3.2相关职能部门在各自业务范围内对安全事故负责调查、处理和报告工作程序
44.1安全事故分类
4.
1.1根据安全事故后果的严重程度，讲安全事故分为A、B、C、D四类1A类事故导致人员轻伤不需要进医院治疗的和未遂的事故2B类事故导致一般伤害不需要病休的或经济损失1000元以内的事故3C类事故导致重伤或重大财务损失的事故4D类事故导致群伤或者人员死亡的事故根据上述安全事分类，对事故的处理权限规定如下1A类事故由事故责任部门负责事故的处理并上报安全管理人员进行备案2B类事故由安全管理人员联和综合管理部及责任部门进行事故的处理，并报至总经理处3C类事故由公司总经理主持事故的处理4D类事故上报当地安全生产监督管理职能部门，并协助进行事故的处理
4.2安全事故报告
4.
2.1任何类型的事故发生后，当事人或发现人应立即报告所在部门负责人，再根据事故处理权限，逐级上报相应领导进行事故处理
4.
2.2C类和D类事故在发生24小时内，上报至人力资源和社会保障局，执行工伤保险程序
4.
2.3任何部门和个人接到事故报告后，应及时如实报告，不得瞒报、谎报、迟报和拖延不报
4.3安全事故调查和处理
4.
3.1事故现场处理任何事故发生后，应立即保护好事故现场
4.
3.
1.2在确认不能造成二次事故伤害的前提下，采取应急抢救措施，包括1如人员受伤，立即送至医院2火警事故，立即拨119报警；交通事故，立即拨122报警3其它紧急情况，按相应的应急措施执行
4.
3.2事故调查
4.
3.
2.1A类、B类和C类事故发生后，应在24小时内组织事故相关人员，调查事故发生原因，必要时可召开事故分析会议，了解事故发生的全过程及原因
4.
3.
2.2D类事故发生后，协助当地安全生产监督管理职能部门进行事故调查
4.
3.
2.3事故调查的内容包括1查明事故发生原因、过程和人员伤亡、经济损失情况2确定事故责任者3提出事故处理意见和防范措施的建议
4.
3.
2.4任何部门和人员不得阻碍、干涉事故调查的正常工作
4.
3.3事故处理1A类和B类事故安全管理人员对事故有关人员进行处理后，提出今后防范措施，并进行实施情况的跟踪2C类和D类事故总经理主持对事故的处理，并提出整改措施，进行公司内通报安全应急管理制度目的1为确定潜在事故和紧急情况，并当事故发生或紧急情况出现时能够迅速做出应急适用范响应，以减少可能伴随的环境污染、人员伤亡、财产损失，特制定本制度2围适用于公司内潜在事故或紧急情况的处理职责与权限
33.1安全管理人员负责编制生产安全事故应急预案
3.2各部门落实应急预案现场处置方案的实施工作程序
44.1危险源与风险分析
1.
1.1全面分析公司危险因素、可能发生的事故类型及事故的危害程度
2.
1.2排查事故隐患的种类、数量和分布情况，进行风险评估
4.2应急预案编制
5.
2.1公司成立生产安全事故应急响应领导小组，由总经理任组长，全面负责公司应急处置工作
6.
2.2应急预案应注重全体员工的参与和培训I，使所有与事故有关人员均掌握危险源的危险性、应急处置方案和技能
7.
2.3应急预案应明确事前、事发、事中、事后的各个过程中相关部门和相关人员的职责
8.
2.4应急预案应充分利用公司和社会应急资源，与园区预案、上级主管单位以及相关部门的预案相衔接
4.3应急预案演练与评审
4.
3.1公司应急预案应每年组织演练一次
4.
3.2应急演练结束后，相关部门组织对应急预案进行评审，必要时对应急预案予以修订
4.
3.3应急事故处理结束后，相关部门应及时组织对应急预案进行评审，必要时对应急预案予以修订安全绩效评定和持续改进管理制度目的1为了贯彻落实安全标准化工作，持续改进安全管理绩效，实现公司安全生产管理工作达到科学化、制度化、标准化，特制定本制度适用范围2本制度适用于公司办公、检测活动全过程职责与权限
33.1安全管理人员负责安全标准化管理体系的绩效考核工作
3.2安全管理人员负责安全标准化管理体系的持续改进工作工作程序
44.1绩效评定
4.
1.1公司应每年至少一次对本公司安全生产标准化的实施情况进行评定，验证各项安全生产制度措施的适宜性、充分性和有效性，检查安全生产工作目标、指标的完成情况
4.
1.2发生群伤或者人员死亡事故后，应重新进行评定
4.
1.3应将安全生产标准化工作评定报告向所有部门进行通报
4.
1.4应将安全生产标准化实施情况的评定结果，纳入部门和员工年度安全绩效考评
4.2持续改进
4.
2.1应根据安全生产标准化的评定结果，对安全生产目标与指标、规章制度、操作规程等进行修改完善，制定完善安全生产标准化的工作计划和措施，实施PDCA循环，不断提高安全绩效
4.
2.2安全生产标准化的评定结果要明确下列事项1安全标准化运行效果2安全标准化运行中出现的问题和缺陷，所采取的改进措施3安全标准化各种资源的使用效果第三章安全操作规程汇编检测样品采集安全操作规程目的1为保障检测检验工作的顺利进行，防止检测样品采集过程中发生安全事故,规范样品采集操作流程适用范围2适用于检测样品采集活动全过程职责3采样人员必须严格遵守本操作规程，避免不安全事故发生内容
44.1采样外出前安全规定
1.
1.1采样人员外出采样必须随车携带安全绳、通讯设备、照明器材、警示标示等物品
4.
1.2车辆外出前，驾驶员应该充分了解目的地的气候和路况，认真检查车辆制动、转向、灯光、轮胎等主要部件，发现问题应立即维修，禁止带“病”行驶驾驶员应该严格遵照道路交通标志行驶，禁止无证驾驶、酒后驾驶、疲劳驾驶以及超速超限行驶
5.
1.4采样途中行车时，采样人员要系好安全带不允许在车厢内高声喧哗和打闹，更不允许与司机闲谈说笑
6.
1.5在道路边上下车要从右侧上下，并注意来往车辆
4.2采样现场安全规定
4.
2.1严禁酒后采样
4.
2.2一般安全要求
4.
2.
2.1采样员到达现场后，采样现场负责人（采样组长）应首先对采样现场的环境及设施进行勘察,对采样地点进行危险评估，熟识采样位置的安全环境状况,熟悉各采样点逃生路线，做好充分的安全防护措施
4.
2.
2.2完成勘察后，根据采样场地的不同以及对采样场地的危险评估，配戴相应的安全装备如穿（佩）戴防静电工作服、安全鞋、手套、安全绳、安全带、安全帽、防护镜、口罩、防毒面具、耳塞等防护用具33/
484.
2.
2.3进入厂区采样时应遵守该公司的安全规程，必要时请该公司派人协同协助
4.
2.
2.4采样现场有特殊安全要求的，应先对采样人员进行现场安全知识培训
4.
2.
2.5采样作业必须两人，其中有一人做好安全监护工作
4.
2.
2.6采样人员若有身体不适、精神恍惚，应及时停止采样工作，并向采样现场负责人（采样组长）汇报，再由其安排其他人进行采样
4.
2.
2.7严禁穿高跟鞋、拖鞋和塑料底鞋进行采样
4.
2.
2.8有组织污染源采样时，需要多点长时间采样，采样人员要轮流操作
4.
2.
2.9外出采样的采样现场负责人（采样组长）必须坚守工作职责，把安全防范始终放在第一位，监督采样人员的现场安全和工作情况
4.
2.3一般防护要求
4.
2.
3.1现场采样时，进入采样厂区或采样区域后，按要求穿戴好安全护具
4.
2.
3.2现场有易燃易爆物品的，严禁穿带钉鞋、凉鞋和易产生静电的化纤衣物,关闭手机、传呼机等非防爆通讯工具
4.
2.
3.3要熟知采样点污染成分和基本防范措施，在生产装置附近现场采样要佩戴好防护手套、防毒口罩、防护面具、眼镜和手套
4.
2.
3.4采样高度超过
1.5米时，必须使用梯子上下，梯子必须放在平地并且放置稳固，戴好安全帽，系好安全带等防护措施，雷雨、大雾、六级以上大风禁止露天登高
4.
2.
3.5如果采样地点在楼顶，需要爬高，必须佩戴好安全帽，系好安全带
4.
2.
3.6采集废水样品时必须使用工具采样，不允许任何采样人员直接下井采样，防止发生意外
4.
2.
3.7采集噪声分贝较大时（如噪声源的噪声）必须佩戴耳塞等防护用具
4.
2.
3.8夏季采样时间超过30分钟的，应该做好防暑措施，带好防暑降温药品、遮阳用品冬季采样时间超过30分钟的，应该做好防寒措施，适量的做一些运动，防止由于身体不适等原因导致事故发生
4.
2.
3.9在海边、河边、沟边等地质、地势复杂区域采样，采样人员应身系安全绳，安全绳的另一头找安全可靠地方固定（如护栏、树木、取样车等）确定安全
4.
2.4高空作业安全要求
4.
2.
4.1距地面
1.5米以上，工作地面没有平稳的立脚地方或有震动的地方，应视为高空作业
4.
2.
4.2高空作业时，防护用品要穿戴整齐，裤角要扎住，戴好安全帽，不准穿光滑的硬底鞋应佩戴有足够强度的安全带，并应将安全带牢系在坚固的建筑构件上或金属构架上，禁止系在活动物件上
4.
2.
4.3检查所用的登高工具和安全用具（如安全帽、安全带、梯子、跳板、脚手架、防护板、安全网）必须安全可靠，严禁冒险作业
4.
2.
4.4高空作业区地面要划出禁区，禁区内严禁任何人员站立严禁上下同时垂直攀登或同时垂直采样作业
4.
2.
4.5高空采样作业所用的仪器、材料等必须放入相应仪器箱或材料箱中
4.
2.
4.6上下攀登时手中不得持有物件，并必须从指定的路线上下不得在高空投掷材料或工具等物，不准打闹
4.
2.
4.7工作完毕应及时将工具等一切易坠落物件清理干净，以防落下伤人
4.
2.
4.8上下仪器和采样材料，应使用可靠的起吊器具
4.
2.
4.9要处处注意危险标志和危险地方夜间作业，必须设置足够的照明设施,否则禁止采样严禁坐在高空无遮栏处休息，防止坠落高空作业通道应随时清扫如有泥、水、冰、雪，要采取有效防滑措施，并经采样现场负责人（采样组长）检查同意后方可攀登采样当结冻积雪严重，无法清除时，应停止高空作业遇六级以上大风时，禁止露天进行高空作业使用梯子时，必须先检查梯子是否坚固，是否符合安全要求梯脚间距不应低于50厘米，并应有防滑装置梯顶无搭勾，梯脚不能稳固时，必须有人协助扶稳梯子人字梯拉绳必须牢固使用叉车、吊车、铲车等一些设备高空作业时，应扶好站稳，牢固好采样设备，防止人或物从高空坠落
4.对采样现场环境较差、不具备采样条件或直接危害采样人员安全的采样点，采样人员有权拒绝采样并及时通报主管领导，待现场环境改善具备采样条件后再重新安排现场采样实验室化验员岗位安全操作规程目的1为保障实验室环境安全，防止实验室发生安全事故适用范2E适用于实验室化验员岗位职责3化验人员必须严格遵守本操作规程，避免不安全事故发生内容
44.1化验人员应经过培训，掌握实验室相关安全技术，方可上岗
4.2进入实验室工作时，必须穿工作服，离开实验室时应脱下工作服应保持整洁，禁止穿工作服进入公共场所在进行任何有可能碰伤、刺激或烧伤眼睛的工作时，必须戴防护眼镜经常接触浓酸、浓碱的工作人员，应戴橡胶手套
4.3实验室应保持整洁，仪器药品不得乱放，实验完毕后应做好清洁、整理工作
4.4实验室内禁止吸烟及吃东西，一切药品严禁接触皮肤，不准用实验器皿作茶具和餐具，不得用嘴尝味道的方法来鉴别未知药品
4.5工作前应先检查设备、仪器、器皿及工具是否符合安全技术条件工作完毕后离开实验室时应洗手
4.6实验室停止供电、供水时，应将水源、电源开关全部关上，以防恢复供电、供水时由于开关未关而发生事故离开实验室时应检查门、窗、水、电、气是否安全及关闭
4.7存放药品须按各种药品特性或种类分类存放，避免阳光曝晒，保持干燥，并保持整洁，注意检查，以免混乱或发生事故
4.8剧毒药品和易燃易爆药品由专人专柜保管，实行双人双锁，如需使用经主管同意后方可领取，并应保存在干燥的环境中存放和使用，在实验室存放量控制在3千克以内，防止遇水发生燃烧或爆炸
4.9实验台和工作范围以内，不应放置任何暂时还不需要的东西，尤其是放置盛有浓酸、浓碱、易燃或易爆的容器，同时保持实验台清洁，器具排列有条不紊，这样会减少一些事故发生检验检测过程安全操作规程目的1为保障检测检验工作的顺利进行，防止实验过程中发生安全事故适用范2E适用于检验检测实验活动全过程职责3化验人员必须严格遵守本操作规程，避免不安全事故发生内容
41.11实验室内每瓶试剂必须贴有明显的与试剂相符的标签，标签上应当标明试剂名称、浓度及配制日期或标定日期，禁止将试剂装在没有标签的试剂瓶或其他容器中，不熟悉药品性能及使用方法前，不得擅自使用
1.2开启易挥发的试剂瓶（如乙酸、丙酮、浓硝酸、浓盐酸、浓氨水）时，尤其是在夏季或室温较高时，应先用流水冷却后盖上湿布再打开，切不可将瓶口对着自己或他人，以防气液冲出发生事故
1.3玻璃烧杯、锥形瓶、烧瓶为可以加热的器皿，对其加热时应垫石棉网，烧杯耐温在170—180℃,在加热时应控制电热板温度容量瓶和量筒为不耐热的精密器皿，不得直接加热
1.4取下正在加热至近沸的水或溶液时，应用玻璃棒进行搅拌，驱除气泡，或用烧杯夹将其轻轻摇动后方可取下，防止突然产生大气泡并飞溅伤人煮沸有大量沉淀的液体时应用玻璃棒不断搅拌，以免发生爆沸
4.5浓硫酸与水混合时必须边搅拌边将浓硫酸徐徐注入存有冷水的耐热器皿中，并不断搅拌
4.6溶解氢氧化钠、氢氧化钾等发热物质时，必须置于耐热容器内进行
4.7高温物体要放在干燥的耐火石棉板上或瓷盘中，附近不得有易燃物，待冷却至室温后方可称量或移至干燥器中
4.8使用箱式电阻炉等高温设备时应戴防热手套以防止烫伤
4.9使用浓酸、浓碱、剧毒、强腐蚀试剂时必须戴耐腐蚀的橡胶手套
4.10使用易燃易爆药品时应避免附近有明火37/48安全生产责任制目的1为明确职责，更好的落实安全生产责任制，进一步强化安全生产管理，特制订本制度适用范围2适用于安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审、修订及考核等环节内容的管理职责与权限3安全管理人员负责组织编制公司安全生产责任制，经总经理批准后实施各级人员安全职责4总经理安全职责
4.
14.
1.1总经理是公司安全生产的第一责任者，对公司的安全生产工作全面负责
5.
1.2认真贯彻执行各项安全生产法律、法规和安全标准
6.
1.3督促、检查各级部门贯彻执行安全生产方针、政策和法律、法规制度的执行情况，重要问题要亲自传达、布置、检查、总结
7.
1.4建立健全公司各级安全生产责任制，按照谁主管、谁负责，严格考核和奖惩，做到分工明确，运行有效，责任落实的管理机制
8.
1.5建立健全安全生产专门管理机构，配备安全管理人员，定期主持召开安全管理会议，听取各部门主管领导的汇报和意见，对安全生产形势及时分析研究，并提出指导性意见
9.
1.6组织制定公司的安全管理制度、安全操作规程和生产安全事故应急救援预案，不断补充完善，并严格执行
10.
1.7了解和掌握公司安全生产、职业卫生、环境保护状况，确保安全生产资金投入的有效实施，不断改善劳动条件，并为员工提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品
11.
1.8督促、检查、组织开展安全生产检查活动，落实整改措施，消除事故隐患,总结表彰推广、交流安全生产先进经验
12.11严禁试剂入口如需要以鼻鉴别试剂时，须将试剂瓶远离，用手轻轻扇动,稍闻其气味，严禁鼻子接近瓶口
13.12操作时会产生有害气体、烟雾或粉尘的，必须在良好的通风橱内进行，使用通风橱时应当将防护玻璃门拉下，以完全遮住脸为准
4.13操作时易发生爆炸的，不得对着人进行，不能与易燃物接触例如Na202熔融时，生蜗口不得对着人，并应事先避免可能发生的伤害，必要时应戴好防护眼镜或设置防护挡板
4.14不溶固体及化学试剂严禁倒入水池，以防堵塞和腐蚀水道
4.15身上或手上沾有易燃物时，应立即洗干净，不得靠近明火
4.16实验室的仪器在未完全掌握其使用方法前不得随意动用实验室电气设备安全操作规程目的1为规范实验室电气设备的使用和维护，防止实验室电气设备发生安全事故适用范2E适用于实验室电气设备的操作和维护职责3实验室工作人员必须严格依照本操作规程使用和维护电气设备内容
44.1实验室内不得有裸露的电线、闸刀开关应完全合上或断开以防接触不好产生火花进而引起易燃物的爆炸，拨下插头时应用手捏住插头再拨,不得只拉电线
4.2各种电器设备及电线应始终保持干燥，不得浸湿，以防短路引起火灾或烧坏电气设备
4.3各类电器设备发生异常或故障时，应及时断电由专业人员检修
4.4保险丝熔断时，应查清原因，不得任意增加或加粗保险丝，更不得用铜丝代替
4.5实验室工作人员必须得到相应培训并予使用授权，必须具有熟悉仪器的性能、用途、使用方法等技能，严格按照使用说明书的要求，遵守仪器操作规程不得擅自操作任何授权以外的电气设备
4.66使用仪器设备前必须先观察设备上的标志，绿色标签为表示该仪器设备处于正常工作状态，准许使用；黄色标签表示该仪器设备部分功能停用，此时只准使用允许使用的功能，不得超过规定使用范围；红色标签表示该仪器设备停用
4.77仪器使用过程中发生故障必须立即停止使用，立即报告综合管理部，及时查找原因，尽快安全专业人员进行维修
4.8每日完成工作后必须对使用过的仪器设备按相关要求进行清理，以减少其受化学试剂的污染
4.9严禁用湿手分、合开关或接触电气设备
4.10实验室所有电气设备不得私自拆动及随便进行维修气瓶安全操作规程目的1为规范气瓶的储存和使用，防止气瓶泄露和爆炸发生安全事故适用范2E适用于公司气瓶的储存和使用职责3实验室工作人员必须严格依照本操作规程安全存储和使用气瓶内容
44.1搬运和装卸气瓶时，必须配戴好瓶帽，轻装轻卸，严禁抛、滑、滚、碰
4.2气瓶的放置地点，应通风、干燥、避免阳光直射，不得与电线接触，也不得放在靠近加热器、明火或暖气附近，防止气体受热膨胀引起爆炸
4.3气瓶放置应整齐，配戴好瓶帽，直立放置，并加以固定防止倾倒
4.4应保证气瓶瓶体干燥空瓶与实瓶应分开放置，并有明显标志
4.5气瓶防回火装置、减压器、压力表、安全帽等安全防护装置必须齐全有效，皮管应用夹头紧固，不漏气
4.6检验是否漏气，要用肥皂水，严禁用明火
4.7禁止对气瓶敲击、碰撞，阀门冻结时，不得用火烘烤
4.8各类气瓶的减压器不准互相代用，并确保不漏气
4.9开启气瓶阀门时，要缓慢，气流不可太快，以防冲坏仪表，操作者应站在侧面以免气流伤人
4.10工作完毕，应将气瓶阀关好，拧上安全罩，检查操作场地，确认无着火危险后，方准离开
4.11瓶内气体不能用尽，必须留有剩余压力或重量，永久气体气瓶的剩余压力应不小于
0.05Mpa；液化气体气瓶应留有不少于
0.5%
1.0%规定充装量的剩余气体〜
4.12必须到已办理充装注册的单位或特许生产和经营的单位购置，供气单位供应气瓶时，必须提供气瓶的检验证明实验室化学药品安全操作规程目的1为规范实验室化学药品的储存和使用护，防止实验室化学药品发生安全事故适用范围2适用于实验室化学药品的储存和使用职责3实验室工作人员必须严格依照本操作规程储存和使用化学药品内容
44.1实验室化学药品的存储
4.
1.1实验室所用化学药品必须统一存放在药品间，并应设置醒目的安全标志化学药品要分类存放，相互作用的药品不能混放，必须隔离存放所有药品都必须有明确的标签，贮存室和柜必须保持整齐清洁有特殊性质的药品必须按其特性要求存放无名物、变质过期的药品要及时清理销毁
4.
1.3遇火、遇潮容易燃烧、爆炸或产生有毒气体的危险化学药品，不得在露天、潮湿、漏雨的地点存放；受阳光照射易燃烧、易爆炸或产生有毒气体的危险化学药品应当在阴凉通风地点存放剧毒物品必须存放在专用的存储柜，且必须符合相关安全要求，必须做到“双人双锁”妥善保管领用剧毒物品必须经主管领导批准，应根据使用情况领取最少数量，同时做好记录
4.2实验室化学药品的使用
4.
2.1从事化学药品实验的人员应当接受相应的安全技术培训I,做到熟悉所使用药品的性质，熟练掌握相应药品的操作方法特别是使用易燃易爆、剧毒、致病性以及有压力反应等危险性较大的危险化学药品做实验，严禁盲目操作，必须有相关的操作规程，并以国家和行业的相应规定为标准，严格执行
4.
2.2使用有毒药品的安全规则
4.
2.
2.1凡能产生有毒气体和刺激性气体的操作，应在通风柜内进行，同时应尽量站在上风口这些气体包括一氧化碳、硫化氢、氟化氢、氯化氢、二硫化碳、氯、碘、二氧化硫、氧化镒、二氧化氮等
4.
2.
2.2进行有毒物质的试验时，必须穿工作服、戴口罩或面罩、橡胶手套，实验人员应在饭前和试验后洗手
4.
2.
2.3工作人员手、脸、皮肤有破裂时，不许进行有毒物质，尤其是氢化物的操作
4.
2.3使用腐蚀性药品的安全规则
4.
2.
3.1实验室腐蚀性强烈的物质包括滨及滨水，硝酸，硫酸，王水，氢氟酸,倍酸溶液，氢氟酸，五氧化二磷，磷酸，氢氧化钾，氢氧化钠，氢氧化钱，冰醋酸，磷，硝酸银，盐酸等
4.
2.
3.2在稀释酸（尤其是硫酸）时，应当一面搅拌冷水，一面慢慢将浓酸少量滴入水内，禁止将水注入酸内凡是在稀释能放出大量热的酸、碱时都应按此规定操作
4.
2.
3.3当浓酸倾撒在室内时，应先将碱与其中和，再用水冲洗
4.
2.
3.4拿取碱金属及其氢氧化物和氧化物时，必须用镜子夹取或用磁匙取用，且实验人员须戴橡胶手套、口罩和防护眼镜
4.
2.
3.5若强酸溅到皮肤上，应立即用大量清水冲洗，再用
0.5%的碳酸氢钠液清洗如果是强碱溅到皮肤上，则除用大量的清水冲洗外，再用2%的稀硼酸溶液清洗，或用1%醋酸清洗皮肤经过上述紧急处理后，应立即送医院治疗
4.
2.4使用易燃品安全规则
4.
2.
4.1实验室易燃物质包括醇类，酸类，丙酮，苯，甲苯，酚，汽油，二硫化碳，磷，过氧化钠，金属钾、钠、镁等，碳化钙等
4.
2.
4.2在试验室内存放各种可燃性物质总量不许超过3千克，每种不得超过1千克，随用随领
4.
2.
4.3可燃的尤其是易挥发的可燃物，应存放在密闭的容器中，不许用无盖的开口容器贮存
4.
2.
4.4遇水易燃物质（如黄磷、过氧化钠、金属钠、钾等）禁止丢入废液内
4.
2.
4.5凡能引起火的物质如废油、废有机溶剂等应集中在专门的容器内放在安全的地方，不得任意乱放
4.
2.5使用易爆品的安全规则
4.
2.
5.1实验室在室温有较高蒸气压的药品包括乙醛、酒精、丙酮、汽油、苯、漠、氨水、四氯化碳、硝酸、盐酸、过氧化氢、过氧化钠、浓高氯酸等不可以完全充满或暴露在日光下，应存放在干燥阴凉的地方，否则可能发生爆炸
4.
2.
5.2开启易爆品药品瓶子时，要谨慎小心，勿使瓶口对着自己或别人，以防开启时发生意外的溅泼
4.
2.
5.3禁止将性质相抵触的能引起燃烧爆炸的物品贮存在一起或使用中安全距离不够，如1禁止浓硫酸和结晶状高镒酸钾接触2禁止和有机物一起研磨氯酸钾3禁止和有机物一起研磨硝盐4有机物不得和浓硝酸一起混合及加热实验室废弃物处理安全操作规程目的1为确保实验室废弃物的排放符合环境保护相关规定，防止污染环境适用范2E适用于实验室进行各项试验时产生废弃物的收集、存储、转移和处理职责3实验室工作人员必须严格依照本操作规程进行试验时废弃物处理内容
44.1实验室废弃物分类
4.
1.1实验室废弃物分为一般废物、危险废物和感染性废物
4.
1.
1.1实验室中使用或产生的废纸、未超标的样品及其包装物、手套、抹布等废弃物，为一般废物实验室中使用或产生的废弃试剂、药品、分析残液及盛装危险化学品的容器、受危险化学品污染的包装物和其他列入国家危险废物名录或者根据国家规定的危险废物鉴别标准和鉴别方法认定的具有危险特性的固体废物，为危险废弃物
4.
1.
1.3实验室中使用或产生的废弃的感染性培养物、菌株及相关生物制品及其它具感染性实验室废弃物，为感染性废弃物
4.2实验室废弃物的收集与存储
4.
2.1实验室中使用或产生的废弃物须进行分类收集，禁止将易发生化学反应的废弃物混装、固液混装，感染性废物要先经高压蒸汽灭菌后，再进行收集严禁将危险废物与一般废物混放
4.
2.3实验室人员应按废弃物类别配备相应的收集容器
4.
2.4盛装危险废物的容器不能有破损、损坏或其它可能引起废弃物泄漏的安全隐患
4.
2.5盛装危险废物的容器应在醒目位置粘贴相应危险废物标识，详细标明废弃物的名称、主要成分与特性、产生废弃物的单位、经办人及联系电话等信息
4.
2.6危险废弃物收集容器统一存放在危险废物暂存间，不具相容性的废弃物应分区储存，并在醒目位置粘贴相应的危险废物标识
4.3实验室废弃物的转移与处理
4.
3.1实验室产生的一般废物，每日由园区清洁人员按生活垃圾进行定期处理
4.
3.2实验室产生的危险废物和感染性废物，由安全管理人员按照环保要求，找具有相关资质的公司进行处理
4.
3.3危险废物暂存间避免存放过量的危险废物和感染性废物，且不要超过一年的存储期，及时进行转移处置实验室急救安全操作规程目的1为应对实验室突发事故应急处置的，保障实验室工作人员的人身安全和实验室安全适用范围2适用于实验室突发事故应急处置职责3实验室工作人员必须严格依照本操作规程应对实验室突发事故内容
44.1割伤由于玻璃仪器的破裂,常常容易割伤皮肤,在实验室中应特别注意避免割伤,应注意玻璃仪器的使用技巧割伤后应用1%过氧化氢水溶液洗净伤口，若伤口里有玻璃屑，则用洁净夹子取出玻璃碎片，涂上红药水或紫药水，用纱布包扎如果流血不止，应用手压住伤口，暂时止血几分钟再放开一次，及时送医院诊治
4.2烧伤
4.
2.1实验室常见皮肤烧伤是由药品的腐蚀或刺激引起容易伤害皮肤和眼睛的药品有硫酸、硝酸、冰醋酸、浓盐酸、氢氟酸、氢氧化钠（钾）、氯水、过氧化钠、浓过氧化氢、过硫酸镂、漂白粉、氟化钠（钾）和液体漠、碘等，如果烧伤面积不大时，可自行处理
4.
2.2烫伤使皮肤发红时，可用酒精涂擦或将伤处浸入冷水中，至不感疼痛为止,起泡时应用红汞水或4%高锌酸钾水溶液或2%苦味酸涂擦，不要弄破水泡
4.
2.3若强酸溅到皮肤上，应立即用大量清水冲洗，再用
0.5%的碳酸氢钠液清洗如果是强碱溅到皮肤上，则除用大量的清水冲洗外，再用2%的稀硼酸溶液清洗眼睛，或用1%醋酸清洗皮肤经过上述紧急处理后，应立即送医院治疗氟化氢对皮肤指甲伤害力很强，沾在手上，应立即用水或碳酸氢钠冲洗，再用甘油和氧化镁（2:1）混合药剂涂抹
4.
2.5被漠烧伤处用氨水、松节油与酒精（1:1:10）混合液涂抹，或用苯和甘油洗后再用水洗受磷的灼伤可用1%硝酸银、1%硫酸铜或浓高镒酸钾溶液清洗，后进行包扎
4.3中毒化学药品中毒，多数是因药品由呼吸道进入体内而引起，也有误入口中而中毒，常见的有毒气体是硫酸烟、盐酸蒸气、硝酸或氮氧化物、硫化氢、一氧化碳、氨水、漠气、氯气、二氧化氯和汞蒸气等易挥发液体有乙醛、汽油、苯、二硫化碳等吸入过多会使人头痛昏迷，甚至失去知觉引入或误服入体内剧毒药品，均应立即送往医院诊治
4.4火灾
4.
4.1实验室一般起火原因有四种1可燃的固体药物如纤维制品或液体状药品如乙酸因接触火焰或处在较高温度下面燃烧2能自燃的物质由于接触空气或长时间的氧化作用而燃烧如白磷的自燃3化学反应如金属钠与水的反应，强氧化剂与有机物混在一起等引起的燃烧和爆炸4使用电器不慎引起火花造成火灾
4.
2.2要根据起火的原因和火场周围的情况，采取不同的扑灭方法
4.
2.3起火后一般应立即采取以下措施1防止火势扩展，关闭气源和停止加热2停止通风以减少空气流通3拉下电闸，以免引燃电线，把一切可燃的物质特别是有机物和易爆炸的物质移至远处
4.
2.4扑灭火焰，采取使燃烧物质隔绝空气的办法来灭火，常用的一般有三种1用灭火毯抛洒在着火的物体上2用泡沫灭火器此法不适用于电器着火引起的火灾3电器着火，应使用干粉、1211灭火器等灭火
4.
2.5水能和某些化学药品发生剧烈反应而引起更大的火灾，所以除酒精外，化学物品失火，不许用水灭火
4.5爆炸
4.
1.9发生安全事故时，立即组织应急抢救，并参与事故的调查处理工作，依事故等级将所发生的事故情况，报告上级管理部门和领导保证公司安全生产资金投入的落实及有效实施运营副总经理兼副总经理安全职责
4.2协助总经理做好公司的安全生产工作，对公司安全工作全面负责
4.
2.2对质控部、保障部的安全工作负领导责任
4.
2.3认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规，牢固树立“安全第
一、预防为主”的思想，负责对安全行政主管部门和园区安保部下发的有关安全生产文件等提出具体的批办意见，对重要文件应亲自布置、检查执行情况
4.
2.4定期听取主管部门的工作汇报和意见，做到安全工作有布置、有检查；对涉及安全生产的重大问题，提交公司安全生产会议讨论及时决策有关安全生产方面的重大问题，认真执行“五同时”（在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划，布置、检查、总结、评比安全工作）和“三同时”（新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用），落实好安全生产事故隐患整改计划，监督有关部门按时完成
4.
2.6负责组织制订、修订和审核、批准有关安全管理制度、安全操作规程等,并组织实施
4.
2.7组织各职能部门认真贯彻落实《中华人民共和国劳动法》，依法处理劳动纠纷，保证公司员工依法享受社会保险待遇，及时做好工伤事故的善后抚恤等工作
4.
2.8组织各职能部门落实安全防范措施，定期组织安全大检查和应急演练，配合相关部门做好安全生产事故的调查处理工作
4.
2.9发生生产安全事故，必须进行现场组织、抢救并调查分析，严格按“四不放过”（事故原因分析不清不放过；事故责任者未受到处罚不放过；群众未受到教育不放过；没有防范措施不放过）原则严肃处理，必要时要向上级有关部门进行上报
4.
2.10督促各部门在签订外包工程、劳务合同时必须要明确双方的安全责任，严格履行资格审批手续爆炸有时是由于玻璃仪器内抽真空，瓶壁受不住大气压力而发生，也有由于药品发生剧烈反应放出大量气体或细粒反应物而发生，或者抽滤瓶受压过大引起炸碎、氧气瓶受到大震动引起爆炸等，这些事故只要我们按操作步骤，安全操作,并且提高警惕，严防坏人破坏，爆炸事故是完余可以避免的爆炸总是发生在极短的时间内，很难急救，故应特别强调以预防为主
4.
2.11协助总经理做好安全生产会议的准备工作，对会议决定的事项，负责组织贯彻落实质控部主管兼安全主管职责
4.
34.
3.1直接负责公司的安全管理工作，协作副总经理做好安全生产工作
5.
3.2认真贯彻落实各项国家安全生产法律、法规、标准、制度及当地安全生产行政主管部门和园区安保部对安全工作的指示和规定
6.
3.3负责对兼职安全员的工作领导，定期召开公司安全生产会议，布置工作及业务学习，推动安全工作的开展
7.
3.4督促各部门根据检测工艺的变化，适时组织制订、修订有关安全管理制度及安全操作规程，并检查执行情况
8.
3.5协助各级领导做好员工的安全教育工作，负责组织对全体员工、新进员工、调换岗位员工和班组长的安全教育，建立安全教育档案开展安全、消防等法律、法规的宣传，督促检查各部门对员工的安全教育
9.
3.6按国家规定组织对安全员及特殊工种人员进行培训、复审工作
10.
3.7组织检查公司各部门的安全设备、灭火器材、防护器材、急救器具的管理,使其处于完整好用状态，做好事故隐患排查，及时督促有关部门落实整改
11.
3.8组织开展安全活动，推广安全生产先进经验，对在安全生产中做出成绩或造成事故的单位和个人按公司奖惩制度进行奖惩
12.
3.9督促检查有关部门在新建、改建、扩建工程项目时严格执行“三同时”的规定并参加验收
13.
3.10配合有关部门做好承包单位各项资质、证照的审核
14.
3.11发生安全事故，及时组织抢救，并按照“四不放过”的原则，会同有关部门和人员参加事故调查处理，做好统计分析，按规定及时上报
15.
3.12按照公司制定的应急救援预案，定期组织演练，不断地总结经验
16..13负责与工业园区安保部及时沟通安全生产工作业务部人员安全职责
4.
44.
4.1认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规，结合部门工作提出具体意见，并组织贯彻落实认真贯彻执行公司的各项安全管理制度，经常进行安全教育学习，去企业看现场期间提高安全防范意识，并按照企业安全规定佩戴安全防护用具
4.
4.3参加公司组织的安全生产活动，开展安全自查，消除业务范围内的事故隐患和不安全因素财务部人员安全职责
4.
54.
5.1认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规，结合部门工作提出具体意见，并组织贯彻落实
4.
5.2每年安全生产资金投入纳入公司全年经费预算，确保持续满足安全生产条件，做到安全资金专款专用控制安全技术措施费用，监督安全费用的合理使用负责核算安全防护用品经费使用情况，审核各类事故处理费用支出，并单独建立统计台账质控部人员安全职责
4.
64.
76.1质控部安全管理人员安全职责负责公司安全管理工作，认真贯彻执行国家及上级安全生产方针、政策、法令、法规、指示，对各部门安全工作进行监督、检查和指导
4.
6.
1.2负责对员工进行安全思想和安全技术知识教育，对新员工进行公司级安全教育，组织开展各种安全活动，建立安全教育档案负责组织办理安全管理人员和特殊工种人员的取证、复审工作适时组织制订、修订公司的安全生产责任制和安全生产管理制度，督促各部门及时制订安全操作规程，并检查执行情况
4.
6.
1.5组织参加安全检查，对查出的各类事故隐患和不安全因素及时纠正并落实整改，制订防范措施
4.
6.
1.6检查公司各部门的安全设备、灭火器材、防护器材、急救器具的管理，使其处于完整好用状态，做好事故隐患排查，及时督促有关部门落实整
4.
6.
1.7参加新建、改建、扩建项目的安全方面设计审查和项目竣工验收工作，使其符合安全技术要求
4.
6.
1.8深入现场检查，解决有关安全问题，纠正违章指挥、违章作业，遇有危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报告有关领导处理
4.
6.
1.9负责生产安全事故的调查、分析和处置，并汇总统计上报工作，并督促制定防范措施，杜绝事故重复发生
4.
6.
1.10按照公司制定的应急救援预案，定期组织演练，不断地总结经验
4.
6.
1.11负责与工业园区安保部及时沟通安全生产工作
4.
6.2质控部其它人员安全职责
4.
6.
2.1贯彻执行公司的安全管理规章制度，确保安全生产，杜绝重大火灾、设备、人身伤亡事故的发生
4.
6.
2.2做好化学试剂、化学药品的采购、储存等环节的安全工作
4.
6.
2.3申请采购电器设备、压力容器、临电设施等物品时，必须执行国家、行业的有关规定，严格审查其生产资质和产品合格证明材料，并加强设备、设施管理和定期维修保养工作，保证公司设备、设施处于良好状态保障部人员安全职责
4.
74.
7.1认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规，结合部门工作提出具体意见，并组织贯彻落实
5.
7.2保证公司各项安全管理制度和管理办法在本部门内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理
6.
7.3组织对新员工（包括实习、转岗人员）进行部门级和班组级安全教育，对员工进行经常性的安全意识和安全技术教育，定期进行安全考核，组织并参加班组安全活动，及时处理员工提出的意见
7.
7.4组织制定、实施部门各岗位安全操作规程和工作指导书
8.
7.5在确保安全的前提下组织进行采样与实验，始终把安全工作放在首位，当“安全与生产”发生矛盾时，坚持安全第一的原则
9.
7.6严格执行上级有关劳动保护用品的发放标准和日常劳动保护用品的穿戴
10.
7.7采样部去现场进行采样工作时，一定按要求佩戴好防护用具方可作业
4.
7.8实验室做好化学试剂、化学药品、易制毒的领取、保管、使用的安全工作
4.
7.9对本部门发生的安全事故，应立即报告主管领导，注意保护现场，采取防范措施，防止事态扩大，并通知有关主管部门共同处理按照“四不放过”的原则进行事故分析，查清原因，分清责任，提出整改措施和对责任者的处理意见，严禁隐瞒不报综合管理部人员安全职责
4.
84.
8.1认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规，结合部门工作提出具体意见，并组织贯彻落实
5.
8.2负责组织对公司全体员工的教育，提高员工对安全生产有关方针、政策和法律法规的认识
6.
8.3根据职业禁忌症的要求，做好新、老工人、女工的工种分配和调整，妥善安排工作
7.
8.4新员工（包括实习、转岗人员）要组织进行入岗前的安全教育和培训，未经安全教育和培训不得上岗工作
8.
8.5在与员工签订的劳动合同中，应当载明有关保障员工劳动安全、防止职业危害的事项
9.
8.6在对公司的各级人员晋级、加薪、绩效考核时，将安全工作列入考核条件
10.
8.7采购的劳动保护用品、防护用品必须符合国家标准和行业标准
11..8认真贯彻落实《中华人民共和国劳动法》，给员工缴纳工伤保险，依法处理劳动纠纷，保证公司员工依法享受社会保险待遇
12.
8.9陪同外来宾客参观公司实验现场时，应告知对方安全事项。
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