就业合作协议范文

就业合作协议范文合作协议书甲方乙方甲乙双方按照平等、自愿、友好商议原那末，就安置学生就业事宜，达成协议条款如下

一、合作内容

1、甲方负责乙方学生进入苏州市（含中新工业园区、高新区及常熟、吴江、昆山）企业就业实习（含六个月以上的）

2、甲方负责向乙方提供企业的真实招聘信息（含公司名称、企业性质、基本工资、加班费、奖金、福利、社保、工作环境、休假、住宿、饮食），甲方每次发给乙方的企业招聘信息可作为合作协议书的附款局部，具有同等法律效力假设因甲方发给乙方的企业招聘信息与学生工作后的实际情况不符，所造成的经济损失由甲方承担并赔偿乙方的损失

3、乙方根据甲方的需求和自身的资源确定能够提供实习三到六个月的生源人数及男、女比例；就业的生源人数及男女比例年龄16周岁以上，其次具体要求按每一个企业的招聘简章要求

4、合作有效期限O到期后双方自愿可续签

二、甲、乙双方的权利义务

（一）甲方的权利义务

1、甲方负责出具经营合法的有效文件，确保合作有效进行

2、甲方负责对乙方的生源进行顶岗实习、就业安排

②、被安排进厂的学生，被厂方无条件解雇的、乙方应在三天之内进行提供就业机会和再安排；

③、学生进厂后，因违反厂规厂纪或者打架闹-事的、自动离职的，那么乙方不予安排但可适当收取些费和业务费再安排

5、跟踪服务期年月日至年月日

三、甲方其它相关事宜

1、甲方按乙方提供的广东美的生活电器的用工单位招聘要求，选送中专学生人，于协调的时间内送至广东美的集团

2、在乙方成功安置甲方就业生到企业就业后，由甲方依据实际进厂人数按元/人，共计）,甲方需在学生第一个月收到工资后把总费用一次性付清给乙方本协议一式两份，双方各执一份，双方应自觉遵守和执行本协议，如有未尽事宜，双方可另行商议解决并以书面形式补充，从签字盖章之日起生效，并具有同等法律效力甲方签字乙方签字联系联系血早盍早二00年月日二00年月日就业合作协议[篇5]就业合作协议范本甲方冠捷科技集团乙方福州大学学院丙方福州大学毕业生就业指导中心为了建立校企合作培养人材的模式，实现学校成为企业人材培养摇篮、企业成为学生实习、就业基地的双赢目标，缩短毕业生从学校走向社会的适应期，更好地为企业开展服务，经三方商议，现就学生“预就业”培养内容达成以下协议

一、合作内容甲方根据企业开展的需要，从乙方选拔甲、乙双方合作创办“冠捷班”，对预就业对象进行联合培养在不影响学校制定的培养计划的前提下，乙方允许学生根据协议要求，跨学科学习局部课程，并将该局部课程成绩纳入学分管理，同时在指导老师配备方面提供便利，原那末上允许学生在甲进行生产实习、毕业实习、毕业设计（论文）

二、甲方的权利与义务

1、合作初期，向乙方提供学生选拔、培养要求，并与预就业培养对象签订协议，明确学生在校期间必须具备的知识结构、能力及其他综合素质要求；

2、定期派技术人员到乙方以讲座、交流形式，给学生提供企业开展方向、行业技术动态等相关知识；

3、协助乙方对“冠捷班”学生进行授课及培养，对于乙方在“冠捷班”暂时没有足够师资开设的课程，由甲方选派专业人员进行授课；

4、为培养对象提供寒、及实习期的实习、实践机会，并作为“福州大学实习基地”；

5、为乙方预就业培养对象提供一定金额的助学金（金额、方式于与学生签订的协议中明确）；

6、预就业培养对象毕业时，赋予考核，符合甲方用人标准者，予以优先录用

三、乙方的权利与义务

7、合作期间，根据甲方与学生协议，成立“冠捷班”，学生由预就业培养对象组成乙方应科学组织、实施学生的教学管理，在不影响学校制定的本科培养计划的前提下，允许学生在校内跨学科学习局部课程，并将该局部课程成绩纳入学分管理；

8、原那末上允许学生的生产学习、毕业实习、毕业设计（论文）在甲方进行；

9、为甲方代表到校讲座、交流、为“冠捷班”学生授课提供便利；

10、教育、催促学生履行协议，匡助学生提高综合素质；

11、加强双方的科研合作，根据甲方要求，组织专业老师提供技术指导或者对甲方所提供的工程开展研究，所涉及费用及知识产权与甲方另行商议解决；

12、假设因乙方预就业对象违约不与甲方签定正式劳动合同，乙方应协助甲方追讨已发放的奖学金，或者采取相应之制约措施

四、丙方的权利与义务

13、选拔期间，负责全力协助甲方做好宣传、发动、组织工作；

14、负责做好合作期间的协调工作；

15、做好预就业对象毕业时的就业指导工作，教育、催促学生履行协议，匡助学生提高综合素质；

16、假设有第12项情况发生，丙方应协助乙方进行预就业对象之冠捷奖学金追讨或者采取相应之制约措施

五、违约责任

17、一方违反本协议规定导致本协议无法履行，另一方有权终止协议；

18、假设因一方违约造成对不良社会影响或者经济损失，那末对方有权追究该方责任，要求其消除影响，并作相应的经济赔偿

六、其它

19、对于本协议的未尽事宜，三方另行商议签订补充协议或者以附件的形式对本协议的有关问题作出补充、说明和解释；

20、任何一方因不可抗拒力或者其它原因造成无法履行协议，必须及时赋予对方书面说明，以无法履行协议方为主做好培养对象善后处理工作；

21、本协议合用中国法律，假设发生争议，双方商议不成，可通过福清市人民法院进行仲裁或者诉讼；

22、本协议有效期年，自xx年月日至年月日；

23、本协议一式叁份，甲乙丙三方各持壹份，具有同等法律效力甲方冠捷科技集团（盖章）乙方福州大学代表人学院（盖章）代表人年月日年月日丙方福州大学毕业生就业指导中心（盖章）代表人年月日就业合作协议[篇6]经友好商议，就甲、乙双方合作办理赴新西兰的工作签证事宜达成如下协议一双方责任1甲方责任1）指导乙方申请人准备申请所需材料2）指导乙方申请人与雇主签订雇佣合同3）协助乙方申请人准备签证文件及办理签证的相关事宜4）协助乙方申请人办理出guo身体检查5）为乙方申请人安排赴新西兰的行程和接机2乙方责任1）提供需满足以下条件的申请人具有相应工作岗位的专业资质具有三年以上相关工作经验身体健康无犯罪记录无在国外超期或者非法滞留纪录2）提供真正的申请人信息和申请所需材料3）确保申请人自愿与雇主签订雇佣合同4）确保申请人签订雇佣合同后，恪守合同约定5）乙方申请人在境外期间，维护国家尊严，遵守新西兰法律法令，不参加违法活动，否那末一切后果由乙方申请人自负二中介服务费中介服务费共计人民币70000元（其中包括新西兰律师费及工作许可申请费、单程机票费）；乙方申请人自负护照费、体检费、公证费、翻译费、签证费，分以下三期进行支付，具体支付流程如下第一期款乙方向甲方递交申请人的申请资料通过初审后，甲方以文字方式通知乙方，乙方代甲方向申请人收取5000元/人的信誉保证金第二期款乙方申请人在被雇主确认录用的环节上1）如乙方申请人与雇主签订工作合同后，乙方申请人需支付中介服务费人民币50000元/人2）如未被雇主录取，甲方那末以文字方式通知乙方将第一期款项人民币5000元/人的信誉保证金退还给申请人3）如乙方申请人与雇主签订工作合同后，申请人提出退出申请，乙方那末负责将该申请人缴纳的保证金5000元/人作为违约金赔偿给甲方第三期款在乙方申请人办理新西兰工作签证的环节上1）如果乙方申请人成功获得新西兰驻华使领馆签发的工作签证，乙方申请人支付中介服务费人民币20000元/人2）如果乙方申请人被新西兰使领馆拒签，甲方那末将乙方申请人交付的款项共计人民币50000元/人退还给乙方3）如果在办理工作签证期偶尔在获得新西兰驻华使领馆签发的工作签证后，乙方申请人提出退出申请或者不及时缴纳第三期款项或者不按照甲方规定的日期抵达新西兰雇主处开始工作，甲方那末将扣除乙方申请人所缴纳的全部款项作为违约赔偿

五、合同的生效及纠纷的解决1双方在执行协议过程中如产生纠纷，应友好商议解决；假设不能解决，可通过天津当地法院依法解决2本协议一式两份，甲乙双方各持一份，自双方签字之日起生效，具有同等法律效力，至乙方申请人抵达雇主处开始工作的首日结束3双方均不向第三方泄露本协议内容就业合作协议[篇7]就业合作协议书甲方乙方鉴于甲方***是*****下属的大型科技产业集团，国有控股企业集团IWJ公司简介乙方在了解甲方的教育培训及服务体系的基础上，根据业务需要故意接纳甲方培训的合格人材签约双方在平等自愿的基础上，经过友好商议，并根据老实信用、等价有偿的原那末，达成如下用人意向协议一.期限此协议于_XX_年—月一日开始生效，至―XX年—月—日为止，期限1—年二.双方的权利与义务

（一）甲方的权利与义务

1.根据乙方的需求，向乙方推介学员候选人；向学员候选人告知乙方背景及要求，并根据乙方背景及要求对其进行面试及评估；

2.向乙方提供面试及评估后的候选人，标准简历及评估，确保候选人资料完整、真实；

3.安排乙方对学员候选人进行面试；

4.协助乙方商定意向候选人的薪资待遇及上班时间;

5.协助乙方选定的候选人顺利上岗

（二）乙方的权利与义务

1.应甲方的要求，乙方需及时向甲方提供公司或者下属各个有招聘需求的公司的营业执照复印件等各类办理相关手续的文件；

2.乙方保证所提供的信息的信息真实性，假设乙方提供的信息不真实或者侵犯了第三方的权利，一切责任由乙方承担三.招聘人数乙方估计招聘人数—根据乙方所需的人员确定岗位.共计—人四.终止协议

1.履行本协发议突生发件事致，协使失去议继续行的条件履确或者履行无必的；要

2.由于自然非的因，包原括业破企产、清、盘国政家策变更等，或者一方者的法资格人泯灭协，自然议止终

3.协到议，双方最期没有实现或者终完成用人合未，协议作行自终止；

4.协议期到，双没方有成达签合同的续向，意协议终止五.违约责任任何一方反违协本议都应，担承因给对此方造成经济的损失六.其他L甲方提供乙给的所有方选候自人提之供起的1日2个月内将视为都方甲候的人；选

2.协议期间在如内乙方或者方乙介绍第三方的雇用甲方供提的候人,以选条上同款样合用；

3.本议在协解及履行释过中的程何争议均以中任人民华共国和律法唯为准据一法；

4.协议方双现出的任何争议，首先由应方协双解商，对于无决法协商决的争议，解将交由北京仲裁委会员行进仲；裁

5.协议本一两式，份甲乙方各双执份一经，方双字盖章后生效签协议方签字盖章双甲方签字盖章年月日乙方签字盖章年月日就业合作协议[篇8]甲方职业培训学校乙方_______________________________本着为企业培养实用人材，为学生就业创造有利条件的宗旨，经甲乙双方友好商议，甲方向乙方推荐优秀毕业生到乙方实习达成如下协议

一、甲方权利义务及培训专业

1、甲方推荐学员应参加过本单位岗位或者工种的相应技能培训，提供学员和基本情况介绍

2、甲方推荐学员须身体健康，思想上进，优先向乙方推荐空缺岗位及其它便利条件

3、征得乙方允许的基础上，甲方拥有利用校企合作、借助乙方的社会效应开展宣传的便利

4、甲方开设以下专业技能培训电焊、计算机、电子电器维修、中式烹饪、美容、美发、保健按摩、酒店管理、服务礼仪、市场营销、养殖种植、家政服务、汽车美容，年专业培训综合能力3000人摆布

二、乙方权利义务及单位主营业务和岗位需求

1、为甲方学员配备政治思想水平、业务素质、生产技术及生活方面过硬的指导老师

2、为甲方学员提供良好的工作、学习与生活条件，与乙方职工一视同仁，不岐视

3、为甲方学员提供劳动保护用品，保障学员的实习，不安排实习内容以外的危（wei）险工作

4、对参加生产性实习的学生，可向学员支付一定的劳务实习费和补助

5、乙方单位主营业务和实习岗位用工需求

三、其它情况双方可商议解决，本协议一式两份，双方签字后生效甲方职业培训学校乙方（签章）地址_________________________负责人（签字）:签订时间年月日

4、甲方坚持诚信原那末，保证对乙方送交的符合招聘条件的学生的实习、就业（因就业人员个人原因除外）对符合要求的顶岗实习就业人员（含男女比例等情况），到甲方五个工作日内没有安排顶岗实习、就业的，甲方将承担学生在苏州的吃住费用及赔偿对乙方所造成的损失

5、对于由甲方负责顶岗实习、就业的乙方生源，在与甲方签的劳动合同期内，甲方在允许的范围内负责学生的管理工作，24小时跟踪服务，及时为学生解决、工作中的实际问题，定期做好员工的满意度调查，并将其跟进情况随时通报乙方；

6、甲方全权代理乙方在苏州联系确定学生实习就业企业、安置管理学生事宜

（二）、乙方的权利义务

1、乙方负责实习、就业生源的学业教育、培训，确保向甲方推荐生员的质量并符合招聘要求

2、乙方负责按照甲方提供顶岗实习、就业岗位的要求，对生源进行宣传、组织、、以及送往甲方指定地点或者企业的输送工作；在实习宣传时，对生源进行正面的宣传引导

3、提前组织储藏生源，以备甲方需求，给每批次生源应提前报备给甲方

4、乙方负责办理顶岗实习生源顶岗实习、就业时所需要的身份证、照片、实习推荐表（学历证明）、学校资质证明、学生花名册、签盖公章的三方协议等相关的文件和材料，确保生源按时报到实习；由于乙方的原因未按规定办理相关证件导致生源无法按时报到的，甲方不承担责任；如有需要代扣款的，必须要有学生与学校的扣款协议（一式四份）

三、相关问题的处理

1、乙方须按照甲方提供的用工单位招聘计划以及用工标准等相关内容，在双方约定的时间内完成人力资源的组织和移交工作假设受其它因素影响，无法完成甲方安置就业计划时，应在双方约定移交前的15天内及时向甲方进行通报

2、乙方在向甲方移交顶岗实习人员和相关手续前，由于自身失误或者实习人员引起的经济纠纷，甲方不负经济和法律上的连带责任,由乙方自行承担解决，经济损失费用自理；

3、乙方生源在输入甲方指定地点前（进厂前）所产生的交通、食宿费用自理

4、甲方承诺，对乙方顶岗实习生源进入甲方工作的，基本工资在960元以上，5天8小时工作制，超过时间均为加班时间，加班费等按照国家劳动法另计，在合同期内甲方负责安排其调换工作（因违纪被开除的除外）

四、有关费用

1、甲方返利给乙方每人10-30元，具体返费的金额与时间根据不同企业、不同时间、不同返费金额来暂时确定普通是在人员进厂后第七天按在职人员支付10元/人，做满一个月按在职人数支付剩余金额（此项费用根据劳动力供需市场随时调整，但甲方会提前半个月通知乙方）

五、合作终止

1、本协议期满后，经双方商议可续签或者终止协议

2、由于（按国家规定解释的情形）不可抗拒的原因，导致协议无法履行的，经双方商议允许并结清相关费用后，本协议（经双方签约）自行终止

五、本协议末尽事宜，甲、乙双方另行商定、作为本协议的补充条款

六、违约及解决程序

1、乙方资源供应量如果不达标，必须在下批人员中补足所欠人员，如未能完成，影响到企业用工，有可能性受到处分款，乙方应承与甲方一同承担损失

2、甲方假设无故拖欠费用，那末按照日息

0.5%计算并承担因此引起的所有诉讼费用

3、离职率不得超过10%,超过应扣除相应费用以上协议自甲、乙双方签字盖章之日起生效，享有法律同等效力甲、乙双方应共同遵守，不得违约如有违约，按照法律规定程序进行解决

七、协议一式二份，双方各持一份，签订同样生效甲方代表签字（盖章）乙方代表签字（盖章）年月日年月日就业合作协议[篇2]甲方河南省凯通实业开展乙方身份证号为了维护双方的合法权益，确保乙方毕业后能顺利安置就业，经双方商议达成如下协议本协议中《凯通班》是指河南省凯通实业开展（以下简称“凯通实业”）与河南省职业技术学院校企合作联合办学，所开设的

一、甲方的责任、义务、权利

1、甲方对乙方在校三年期间进行严格、科学管理甲方要狠抓教学管理和素质教育，以人为本、精心育人，不断提高教学质量和办学水平，努力让乙方逐步成为既有较扎实的理论知识，又具备较强实际动手能力，且具备较高综合素质的专业技术（管理）人材，为乙方就业具备实力打下坚实的基础

2、乙方三年修业期满，合格者，取得河南省职业技术学院成教大专学历，且无重大违纪、违规，或者违法行为的，甲方予以安置工作

3、甲方安置乙方工作的去向与待遇1）甲方安置乙方到凯通实业或者凯通实业所在集团公司对应的子公司工作2）工作后的待遇不低于本公司同职位平均工资

4、甲方对乙方有以下问题之一的甲方不予安置就业

1.严重违法，被司法机关刑事处理；

2、未交清学杂费；

3、乙方拒绝上岗；

4、乙方自行就业者

5、甲方安置乙方就业正式上岗后，本协议自行终止

二、乙方责任、义务、权利

1、乙方在校期间，要遵纪守法，遵守校纪校规，服从学校管理

2、乙方在校期间，要勤奋刻苦、努力，顺利毕业并取得河南职业技术学院成教大专学历

3、乙方应按时缴纳学费、住宿费等相关费用

4、乙方正式入学后，不得中途退学，否那末甲方不予退费，同时本协议自行终止

5、乙方对甲方教学、管理、就业工作故意见或者建议，有权向甲方建议或者投诉，甲方对合理化建议要及时采用或者改进

三、违约责任假设双方任何乙方擅自解除协议和违反协议内容，均视为违约行为，违约方应承担违约责任

1、乙方到达甲方协议约定的安置条件，而甲方未依照本协议约定为乙方提供安置就业服务甲方将退还乙方四年的所有学费

2、假设乙方违约，中方将不予履行合同规定的义务，续费不予退还

3、因不可抗力的因素使得本协议的一方或者双方不能履行本协议时，双方均不承担法律责任本协议一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字（或者盖章）后生效，协议一经签字即将生效甲方河南省凯通实业开展乙方联系人于帆13137136663日期xx年11月曰日期xx年H月日就业合作协议[篇3]就业实习基地合作协议书甲方西南民族大学艺术学院乙方为进一步发挥高校人材培养优势，在毕业生就业工作中的桥梁纽带作用，以“为企业选好人材，为人材选好企业”和加强学校和用人单位的联系，不断促进各方面的合作为宗旨，双方本着平等、自愿、互利的原那末共建大学毕业生就业基地，为此就相关事宜达成以下协议一.甲方的权利和义务

2、甲方负责乙方在学校的招聘信息，并在本校学院网上；

3、甲方负责乙方在本院院内招聘活动的组织、安排工作；

4、甲方邀请乙方参加每年一度的毕业生就业招聘会；

5、甲方有义务优先向乙方推荐所需要的毕业生；并如实向乙方介绍毕业生在校期间的详细情况二.乙方的权利和义务

1、乙方每年向甲方提供用人信息；

2、乙方协助甲方开展毕业生就业指导、毕业生教育方面的工作；

3、乙方在条件允许的情况下，可优先安排甲方学生来乙方实习或者从事相关工作；

4、乙方定期向甲方反响其毕业生在乙方的工作以及其他方面的表现情况，并对甲方的专业设置、人材培养模式和对学生的教育、管理提出建议；

5、乙方可向甲方提供有关的科研工程，可与甲方共同进行工程研究和开辟三.附那末

1、双方一经签订协议，必须履行协议各项条款，假设一方终止协议，需通知对方；

2、本协议经双方签字、盖章后有效，一式两份，双方各执一份；

3、双方未尽事项可另加条款说明甲方（公章）乙方（公章）代表（签字）代表（签字）通信地址成都市双流县航空港开辟区通信地址大件路文星金真168号邮编610225邮编网址#url#网址电子邮箱#url#电子邮箱联系8570805985708060联系58707787年月日年月日就业合作协议[篇4]毕业生就业安置合作协议书甲方揭乙方佛山市顺德区大良顺成职业中介服务部为维护就业推荐与招聘录用人材的需要，保障毕业生和用人单位的正当权益，双方本着“平等、诚信、双赢”的原那末，甲乙双方现就推荐毕业生到企业就业相关事宜达成协议，主要条文如下

一、甲方的责任和义务

1、负责按乙方提供的企业招聘人材的要求去组织毕业生报名为乙方提供真正的毕业学生个人简历及相关资料并按要求做好输送工作

2、负责提供符合乙方提供的企业招聘要求且愿意到该企业上班的学生参加面试，确保面试录取的学生到位率，并按要求做好输送工作

3、负责对学生进行就业指导，转变学生就业观念，配合乙方做好安置工作，组织好学生在当地县级以上医院进行体检，并将体检合格的学生输送到甲方提供的就业单位

二、乙方的责任和义务1该单位性质、生产规模情况美的集团创立于1968年，座落于名列“中国百强县（市）榜首的广东顺德，是一家以家电业为主，涉足房产、物流、金融、机械创造等领域的大型综合性现代企业集团，是中国最具规模的家电生产基地之一；招聘要求年龄16周岁以上，女身高

1.53米以上，男身高

1.65米以上，学历为高中、中专或者中技以上，工科类专业优先考虑，身体健康、五官端正、能吃苦耐劳、有敬业精神；薪资福利公司实行计件制，纯工作时间普通在

10.5-11小时摆布，全年月平均工资在1300-1800元摆布（含福利及补贴10元/天伙食补贴），每月20日前发放上个月工资，公司住宿（宿舍设施有空调、衣柜、、独立洗手间和阳台），水电费自付；旺季公司每天下午下午茶

2、招聘过程中的衔接工作及全程跟踪服务，确保甲方毕业生就业成功率在95%以上

3、甲方毕业生个人简历的初步审核，经过“供需见面，双向选择”面试合格正式录用甲方毕业生一名（毕业生附后）并定于xx_年月日到厂

4、对已安置的学生实行贰年跟踪服务，定期回访，服务期内学生与就业单位发生劳动纠纷，积极参预和协调解决问题，以维护学生的合法权益，做好稳定就业工作如企业无员工宿舍，负责报到学生住所的联系和统一安排；跟踪服务标准为

①、通过安排进厂后，如有学生情绪波动及不稳定时，乙方应派业务员到厂了解情况并做好安抚工作；。