股权分配合作协议书范文

【合作协议】协议书有广义和狭义之分广义的协议书是指社会集团或个人处理各种社会关系、事务时常用的“契约”类文书，包括合同、议定书、条约、公约、联合宣言、联合声明、条据等下面是为大家整理的股权分配合作协议书范文（精选五篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助甲方（控股股东姓名或名称）乙方（员工姓名）身份证件号码甲、乙双方本着自愿、公平、平等互利、诚实信用的原则，根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国公司法》、《有限公司章程》以及其他XXX相关法律法规之规定，甲乙双方就有限公司股权期权购买、持有、行权等XXXX有关事项达成如下协议第一条激励股权甲方为有限公司（以下简称“公司”）的原始股东，公司设立时注

1.1XXXX册资本为人民币元，甲方的出资额为人民币元，本合同签订时甲方股权占公司注册资本的虬甲方自愿将其占公司注册资本的%股权作为乙方激励股权对应的储备股权

1.2该储备股权在乙方行权期满之前处于锁定状态，不得转让或设定质押上述储备股权可以通过乙方依照本协议的约定的条件和程序行权，转为乙

1.3方股权第二条期权行权预备期乙方进入预备期应满足以下条件

2.1乙方与公司所建立的劳动关系已满一年，而且正在执行的劳动合同尚有

1.

1.1不低于个月的有效期36乙方未有做出任何违反法律法规、公司各项规章制度以及劳动合同规

1.

2.2定或约定的行为公司针对乙方个人制定的其他标准业已达标

1.

3.3其他条件

1.

4.L

4、技术股权不得出售或是转让予第三方

3、技术股权最多占有公司股权420%

（三）风险股权、风险股权为公司法人所有即为承担公司运营期间可能出现的商业风险、1经济风险及政治风险等所得、风险股权不得出售或是转让予第三方2

三、入股形式第一种形式资金入股，即原始股权资金入股遵循甲方出资入股最终拥有股权必须少于乙方拥有实际股权第二种形式技术入股，即技术股权任何岗位人员获取技术股权每人每部门或是每项技术最多都不得超过公司股权的10%0第三种形式风险承担入股，及风险股权风险股权固定占有公司股权10%,它不受公司任何因素影响备注以上任何一种入股方式，都必须严格按照股权分配比例执行

四、合作方式第一甲乙双方经过友好协商，最终一致达成甲方将以第种方式入股乙方公司第二甲方共计拥有公司股权，所占公司股权%o第三甲方签字确认

五、争议解决、凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，由双方友好协商解决或1协商不成，可请求第三方协调解决、凡因个人原因引起的争议，由股东会议决议处理任何损失或是严重后果，2一切均有肇事者承担

六、补充协议补充协议内容甲方签字手印乙方签字手印年月日年月日

七、备注本《股权分配协议》在法律允许的最终解释权归乙方公司所有甲方签字手印乙方签字手印年月日年月日甲方_______法定代表人身份证号乙方_______法定代表人身份证号风险提示合作的方式多种多样，如合作设立公司、合作开发软件、合作购销产品等等，不同合作方式涉及到不同的项目内容，相应的协议条款可能大不相同本协议的条款设置建立在特定项目的基础上，仅供参考实践中，需要根据双方实际的合作方式、项目内容、权利义务等，修改或重新拟定条款

一、合作宗旨、双方本着平等互利、优势互补、服务社会、谋求共赢为宗旨，甲乙双方成1立长期战略合作关系、双方均有很好的技术条件、增值空间—市场环境及前瞻性的创新投资需求，2合作作为整合双方资源，共同创造良好的经济效益和社会效益风险提示应明确约定合作方式，尤其涉及到资金、技术、劳务等不同投入方式的同时，应明确各自的权益份额，否则很容易在项目实际经营过程中就责任承担、盈亏分担等产生纠纷

二、合作方式、甲乙双方签署股权呼唤战略合作协议，建立战略合作关系，双方自愿将其1本公司的股份互换，双方各占对方公司%股份、合作期间双方所占有的股份不得转让、变卖、抵押等，否则守约方有权解2除本合同，并追究违约方的违约赔偿、双方共同经营、共同劳动、共担分险，共同实现双方的新飞跃，创造良好3的效益、双方不承担对方本经营协议外的所有的债权债务4

三、协议双方承诺及声明、甲乙双方承诺关于本次股权转让各方已取得有关主管部门、董事会（股东1会）之批准、授权，并已经获得合营他方的同意、甲方在本次股权转让以前所发生的一切债务、纠纷或可能给一方造成不利2影响的事件，甲方已经在本协议生效前予以说明或者记载，否则如有任何法律后果由甲方独自承担

四、盈余分配双方各持有对方公司的股份，因此，当公司分配利润时也按照各自所占的比例分配风险提示合同的约定虽然细致，但无法保证合作方不违约因此，必须明确约定违约条款，一旦一方违约，另一方则能够以此作为追偿依据

五、违约责任履行本合同过程中，一方违约，给另一方造成损失的，违约方应承担守约方因此受到的所有实际损失

六、纠纷解决因履行本合同发生争议，双方应先协商解决，协商一致的，可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等效力协商不成的，任何一方均可向方人民法院起诉

七、附则、本合同一式份，双方各执份

1、本合同未尽事宜，双方协商解决

2、本合同有效期年，自双方签字盖章后生效，双方权利义务履行3完毕后失效甲方地址联系方式签约日期_________年—月—日乙方地址联系方式签约日期年—月一百合伙人（甲方）身份证号合伙人（乙方）身份证号合伙人（丙方）身份证号经三方考查认定在号门面房开店，店面项目为号，在平等，自愿、互利133协商一致的基础上达成以下协议第一条甲乙丙三方自愿合伙经营店面，三方对店面装修及购买设备的费用进行均摊；此门面每年租金为万元，甲方每年摊租金为万元，乙方每年摊租

4.81金万元，丙方每年摊租金万元合伙期间各合伙人的出资为共有财产，不

1.

91.9得随意请求分割，合伙终止后，各合伙人的出资仍为个人所有，至时予以返还第二条入伙、退伙，出资的转让、入伙1

①需承认本协议；

②需经全体合伙人同意；

③执行协议规定的权利义务、退伙2

①需有正当理由方可退伙在不给合伙事务造成不利影响的情况下，可以退伙；

②不得在合伙不利时退伙；

③退伙需提早个月告知全体合伙人并经同意；1

④退伙后以退伙时的财产状况进行结算；

⑤未经合伙人同意而自行退伙给合伙造成损失的，应进行赔偿、出资的转让允许合伙人转让自己项目分红，转让时必须转让给合伙人，3不能转让合伙人以外的第三人，否则以退伙对待转让人第三条合伙负责人及其他合伙人的权利、甲方为合伙负责人其权限是1

①对合伙事业进行日常管理；

②购进常用货物；、其他合伙人的权利2

①参予合伙事业的管理；

②听取合伙负责人开展业务情况的报告；

③检查合伙帐册及经营情况；

④共同决定合伙重大事项第四条每月日为分红日每月营利（总业绩）扣除所有应支出后为当月纯利润三方的红利按每月纯利润进行分配，甲方为纯利润的乙方为纯利润的40%,30%,丙方为纯利润的30%第五条三方共同经营、共担风险，共负盈亏合伙人之间如发生纠纷，应共同协商，本着有利于合伙事业发展的原则予以解决如协商不成，可以起诉法院如有任何一方不履行协议，应承担本年度总收入的违约金10%第六条以上合同若有更改，须经甲、乙、丙三方同意后方可更正第七条本协议一式三份，合伙人各一份本协议自合伙人签字之日起生效合伙人（甲方）我爱文学网合伙人（乙方）合伙人（丙方）签约日年月日乙方预备期期限为一年但经公司股东会决议通过，预备期可以提前结

2.2束或延展预备期的缩短或延展应按照公司《员工股权激励方案实施细则》的规定

2.3进行第三条期权行权期乙方进入行权期应满足下列条件

3.1预备期届满；

3.

1.1在行权完毕之前，乙方应保证每年度考核均能合格，否则当期期权行权

3.L2顺延年年后如仍未合格，则公司股东会有权取消其当期行权资格11其他条件

3.

1.3o乙方行权期为一个月但经公司股东会决议通过，可以提前结束或延展

3.2行权期内乙方提前行权或迟延行权，以及股权期权的撤销应按照公司《员

3.3工股权激励方案实施细则》的规定进行乙方在行权之后，依照公司章程享有其所持股权的相关权利

3.4第四条期权行权规则进入行权期后，乙方按如下程序分批行权

4.1一旦进入行权期，乙方可对其股权期权的（即占公司注册资本的%储

4.

1.150%备股权）申请行权乙方第一期行权后，如符合下列条件，可对其股权期权的（即占公

4.

1.225%司注册资本的%储备股权）申请行权自第一期行权后在公司继续工作年以上

4.

1.

2.12同期间未发生任何《员工股权激励方案实施细则》列明的不准行权的

4.

1.

2.2情况每个年度业绩考核均合格；

4.

1.

2.3乙方在第二期行权后，如符合下列条件，可对其股权期权的（即占

4.

1.325%公司注册资本的外储备股权）申请行权在第二期行权后，在公司继续工作年以上；

4.

1.

3.12同期间未发生任何《员工股权激励方案实施细则》或所列明

4.

1.

3.

24.

54.6的情况；每个年度业绩考核均合格；

4.

2.

3.3其他条件

4.

1.

3.4o每一期的行权都应在各自的条件成就后个月内行权完毕，但是由于

4.

1.43甲方不予配合、双方约定延期办理手续、或相关政策发生变化等不可抗力事件发生的情况除外乙方每一期行权可以选择部分行权，但是没有行权的部分将不被累计

4.

1.5至下一期在每一期行权之时，乙方必须提供和完成所需的各项法律文件

4.

1.6乙方行权价格为每股股权（每份额股权）人民币【】元

4.2行权对价支付

4.3每一期的行权，乙方必须在当期行权期内足额支付行权对价

5.

3.1如乙方未在行权期内足额支付当期行权对价，则甲方按照乙方实际支

6.

3.2付的款项与应付款的比例完成股权转让的比例乙方在行权期内认购股权的，甲乙双方应当签订正式的股权转让协议，

7.4乙方按本合同约定向甲方支付行权对价款后，乙方成为公司的正式股东，依法享有相应的股东权利乙方行权完成的，公司向乙方签发股东权利证书，甲乙双方应当在三个

8.5月内申请办理工商变更登记手续通过行权取得股权的相关税费由甲方承担

4.6第五条股权的赎回乙方通过行权取得的股权后，如发生下列情形，甲方有权按照本合同规定

5.1赎回部分或全部股权乙方与公司之间的劳动关系解除或终止

5.

1.1乙方发生违规行为导致违法犯罪、严重违反公司规章制度或本合同的

5.

1.2约定乙方岗位职责发生变化，为公司所做贡献严重降低

5.

1.3股权赎回价格

5.2行权后两年内赎回的股权，甲方赎回价格为乙方行权对价

5.

2.1行权后两年后赎回的股权，甲方赎回价格按该股权对应的公司净资产

5.

2.2价格计算甲方可以指定第三方赎回乙方通过行权取得的股权

5.3如发生股权赎回，乙方必须无条件配合甲方完成赎回的全部手续和法律

5.4文件，否则应当承担违约责任并向甲方按照赎回股权的市场价值支付赔偿金股权赎回的相关税费由乙方承担

6.5第六条乙方转让股权的限制性规定除本协议另有约定外，乙方通过行权取得的股权两年内不得转让

6.1乙方通过行权取得的股权两年后的股权转让应当遵守以下约定

6.2乙方有权转让其股权，甲方具有优先购买权，即甲方拥有优先于公司

6.

2.1其他股东及任何外部人员的优先购买的权利，股权转让价格按该股权对应的上一个月财务报表公司净资产价格计算甲方放弃优先购买权的，公司其他股东有权按前述价格购买，其他股东亦不愿意购买的，乙方有权向股东以外的人转让，转让价格由乙方与受让人自行协商，甲方及公司均不得干涉甲方及其他股东接到乙方的股权转让事项书面通知之日起满三十日未

6.

2.2答复的，视为放弃优先购买权乙方不得以任何方式将公司股权用于设定抵押、质押、担保、交换、

6.

2.3还债乙方股权如被人民法院依法强制执行的，参照《公司法》第七十三条规定执行如第三方投资人购买公司的全部股权，原始股东同意转让其股权的情况

6.

3.1下，通过公司股权激励方案的实施取得公司股权的股东必须同意以相同价格转让所持有的股权如第三方投资人购买公司的部分股权，原始股东有权选择仅转让自己所

6.

3.2持部分股权或要求通过公司股权激励方案的实施取得公司股权的股东以相同价格按照公司股权比例共同转让公司部分股权原始股东选择要求通过公司股权激励方案的实施取得公司股权的股东以相同价格按照公司股权比例共同转让公司部分股权的，通过公司股权激励方案的实施取得公司股权的股东必须同o第七条违约责任在本合同约定的行权期到来之前或者乙方尚未实际行使股权认购权（包括

7.1预备期及行权期），乙方出现下列情形之一，即丧失股权行权资格因辞职、辞退、解雇、退休、离职等原因与公司解除劳动合同关系的；

7.

1.1丧失劳动能力或民事行为能力或者死亡的；

7.

1.2刑事犯罪被追究刑事责任的；

7.

1.3执行职务时，存在违反《公司法》或者《公司章程》，损害公司利益的

7.

1.4行为；执行职务时的错误行为，致使公司利益受到重大损失的；

7.

1.5没有达到规定的业务指标、盈利业绩，或者经公司认定对公司亏损、经

7.

1.6营业绩下降负有直接责任的；不符合本合同第六条约定的考核标准或者存在其他重大违反公司规章

7.

1.7制度的行为第八条合同解除预备期内发生下列情形甲方可以无条件单方解除本协议

8.1乙方与公司的劳动合同发生解除或终止的情况

8.

1.1乙方违法法律法规或严重违反公司规章制度

8.

1.2乙方未在预备期满前一个月提出第一次行权申请

8.

1.3行权期内乙方发生违规行为导致违法犯罪、严重违反公司规章制度或严

8.2重违反本合同的约定，甲方可以无条件单方解除本协议第九条关于聘用关系的声明甲方与乙方签署本协议不构成甲方或公司对乙方聘用期限和聘用关系的任何承诺，公司对乙方的聘用关系仍按劳动合同的有关约定执行第十条关于免责的声明甲、乙双方签订本股权期权协议是依照合同签订时的国家现行政策、法

10.1律法规制定的如果本协议履行过程中遇法律、政策等的变化致使甲方无法履行本协议的，甲方不负任何法律责任；本合同约定的行权期到来之前或者乙方尚未实际行使股权认购权，公司

10.2因破产、解散、注销、吊销营业执照等原因丧失民事主体资格或者不能继续营业的，本协议可不再履行；公司因并购、重组、改制、分立、合并、注册资本增减等原因致使甲方

10.3丧失公司实际控制人地位的，本协议可不再履行第十一条争议的解决本合同在履行过程中如果发生任何纠纷，甲乙双方应友好协商解决，协商不成，任何一方均可向有限公司住所地的人民法院提起诉讼XXXX第十二条附则本协议自合同在公司《员工股权激励方案实施细则》中确定的预备期启

12.1动条件生成之日生效本协议未尽事宜由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等

12.2效力本协议内容如与《有限公司司章程》发生冲突，以《有限公

12.3XXXX XXXX司章程》内容为准本协议一式四份，甲乙双方各执一份，有限公司保存一份，四份具

12.4XXXX有同等效力甲方（签名）素材范文网年月日乙方（签名）素材范文网年月日甲方乙方合伙人本着公正、平等、互利的原则，自愿达成如下协议，以资信守

一、合伙宗旨共同合作、合法经营、利益共享、风险共担；

二、甲、乙一致同意以投资控股有限公司”的名义承接位于市路“XXX XXXX东侧的由开发有限公司开发的项目的营销策划以及等业务XX“XXX”XXX

三、由于甲已完成投资控股有限公司”的所有注册与登记手续，本合伙“XX协议书不再规定认缴货币出资，甲以公司注册资本出资占乙仅以个人从业经40%,验作为出资占60%

四、乙对投资控股有限公司”名下，非因本协议第二条载明项目“XXX“XXX”经营所涉及的债务不承担任何形式的连带责任

五、协议合伙期限暂定贰年，自本协议签订之日起计算合伙期限届满，经协商一致可以延长经营期限，也可以根据市场情况终止合伙

六、合伙人的分工、权利与义务、甲、乙协商一致，推举乙作为合伙事务负责人，全面负责合伙业务的日常1经营与管理，包括对员工的管理、培训，考勤、客户协调，业务开拓等事宜，乙方享有每月元的工资待遇¥

8000、甲主要负责与项目的开发单位管理人员进行沟通，协调相关工作的2“xxx”开展、甲享有对合伙经营项目财物账目的监督权利对于涉及财务、账目以及借3款、还款、日常投资等资金使用事项在超过元以上额度该额度以下的应各自1000记账留存凭证每月进行对账，须甲、乙协商一致之后方可进行

七、账目管理合伙人约定在项目运作期间，甲、乙分别负责对账目和“XX”现金进行管理、开发单位依合同规定支付的月服费，佣金由乙开立账户保管;

1、办事处所需的费用，每月前做《支付报表》，甲、乙共同签认后支210付；、往来账目的原始文件由乙负责保管，甲有权进行查阅

3、除支付日常经营活动中产生的相关费用即职工工资、税金、佣金、员工宿4舍租金、员工工装、办事处的日常行政费用外，乙不得擅自将款项挪作它用

八、盈余分配与债务承担、甲、乙商定每半年进行一次盈余分配

1、分配时间上半年暂定为月日，下半年月日

26301220、若经营不善，债务按照各自利益比例负担任何一方对外偿还债务后，另3一方应当按比例在二十日内向对方清偿自己负担的部分

九、他人可以入伙，但须经甲乙双方同意，并办理增加出资额的手续和订立补充协议补充协议与本协议具有同等效力

十、出现下列事项，合伙终止

①合伙期限届满；

②合伙双方协商一致同意；

③合伙经营的事业已经完成或者确定无法完成

十一、违约责任

①合伙人未经其他合伙人一致同意而转让其财产份额的，如果他合伙人不愿接纳受让人为新的合伙人，可按退伙处理，转让人应赔偿其他合伙人因此而造成的损失

②合伙人违反本协议导致合伙损失的，应当对其他合伙人承担赔偿责任

十二、经协商一致，合伙人可以修改本协议或对未尽事宜进行补充;补充、修改内容与本协议相冲突的，以补充、修改后的内容为准；

十三、本协议一式二份，合伙人各一份本协议自合伙人签字或盖章之日起生效甲方乙方日期甲方乙方甲乙双方本着互惠互利、公平公正的原则，在共同协商的前提下，由乙方起草制定以下股权分配协议

一、公司股权分配比例

二、公司股权说明

（一）原始股权、原始股权为公司起源者拥有股权，即为投资方拥有者有权决议公司其余1股权分配及规划公司未来的发展方向，同时也需承担公司运营期间的亏损、原始股权为资金入股形式获取股权，占总公司股权的260%、原始股权拥有者拥有倍同等股权公司固定资产

31.

5、原始股权拥有者必须参与公司整体运营，具体薪资给付方式由股东决议确4定如无参与运营者，则不享有同等股权分红、原始股权不得出售或是转让予第三方如有特殊情况需由股东会议表决后，5用决议方式处理、公司资金预算

6、股权测算元/股7

（二）技术股权、技术股权为公司得力干将拥有股权，即为技术干股拥有者有权参与股东1会决议，为公司今后发展提供宝贵建议但不承担公司运营期间的亏损、技术股权拥有者需在任才享有同等股权分红离职者则立即失效2。