解聘书范文（19篇）

解聘书范文（19篇）解聘书范文（精选19篇）解聘书范文篇1甲方（单位）名称法定代表人单位地址组织机构代码乙方（被聘者）姓名性别家庭住址身份证号码乙方自20_年一月一日至20—年一月一日于甲方担任.职务，现因在试用期间被证明不符合录用条件的原因，甲方与乙方解除聘用关系，签订本解聘协议书，自20_年一月一日起生效甲方法定代表人签字年月日乙方签字年月日备注本解聘协议书签订遵守《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规职称/资格乙方自年月至年月于甲方担任职务，现因原因，甲方与乙方解除劳动聘用关系，签订本解聘协议书，自年月日起生效本通知书一式两份，双方各持一份，保存备用甲方（企业公章）乙方签字法定代表人（负责人）签字年月日年月日解聘书范文篇12甲方（药品经营企业）企业名称________________注册地址________________法定代表人（负责人）乙方（药学技术人员）姓名________________性别________________年龄________________籍贯________________职称/资格_________________身份证号码_________________乙方自一年一月至一年—月于甲方担任职务，现因原因，甲方与乙方解除劳动聘用关系，签订本解聘协议书，自年一月一日起生效甲方法定代表人（负责人）签字（企业公章）一年—月—日乙方签字一年—月—日备注

1、本解聘协议书签订不得违反《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，否则无效

2、依据《中华人民共和国劳动法》第三十一条，劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位解聘书范文篇13甲方（药品经营企业）企业名称注册地址—法定代表人（负责人）乙方（药学技术人员）姓名性别年龄籍贯—职称/资格—身份证号码乙方自一年—月至一年—月于甲方担任—职务，现因—原因，甲方与乙方解除劳动聘用关系，签订本解聘协议书，自年一月—日起生效甲方法定代表人（负责人）签字―（企业公章）一年—月—日乙方签字一年一月—日解聘书范文篇14解聘通知书先生/女士根据公司有关规定及您的工作绩效和表现，经公司研究决定，自年月日起本公司解除与您的聘雇劳动关系，请在收到通知书二日内在公司办公室办理相关离职手续非常感谢您在本公司的辛勤工作！同时祝愿您在未来有更好的发展！解聘理由如下

1.注1）本通知书一式两份，保存备用；姓名所属部门职位编号入职时间离职时间签发人年月日解聘书范文篇15甲方（企业名称）注册地址法定代表人（负责人）乙方（姓名）身份证号码性别民族出生年月籍贯职称/资格乙方自年月至年月于甲方担任职务，现因原因，甲方与乙方解除劳动聘用关系，签订本解聘协议书，自年月日起生效本通知书一式两份，双方各持一份，保存备用甲方（企业公章）乙方签字法定代表人（负责人）签字年月日年月日解聘书范文篇16甲方（药品经营企业）企业名称注册地址—法定代表人（负责人）—乙方（药学技术人员）姓名性别年龄籍贯职称/资格—身份证号码乙方自一年一月至一年—月于甲方担任—职务，现因？原因，甲方与乙方解除劳动聘用关系，签订本解聘协议书,自年一月一日起生效甲方法定代表人（负责人）签字―（企业公章）一年—月—日乙方签字—年—月—日解聘书范文篇17甲方（药品经营企业）企业名称注册地址―法定代表人（负责人）—乙方（药学技术人员）姓名性别年龄籍贯—职称/资格—身份证号码乙方自一年一月至一年—月于甲方担任—职务，现因—原因，甲方与乙方解除劳动聘用关系，签订本解聘协议书,自年一月一日起生效甲方法定代表人（负责人）签字―（企业公章）—年—月—日乙方签字—年—月—日解聘书范文篇18甲方（单位）名称法定代表人单位地址组织机构代码乙方（被聘者）姓名性别家庭住址身份证号码乙方自20__年一月一日至20—年_月_日于甲方担任职务，现因在试用期间被证明不符合录用条件的原因，甲方与乙方解除聘用关系，签订本解聘协议书，自20—年_月_日起生效甲方法定代表人签字年月曰乙方签字年月曰备注本解聘协议书签订遵守《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规解聘书范文篇19兹证明同志于年月日被我单位解聘，解除了劳动合同关系，并按要求办理了相关解聘手续，与公司不存在任何劳动、财务等关系，且无在建工程特此证明！_______________________公司年月日解聘书范文篇2西安—大学工商学院兹有你处20_级经管系电子商务专业学生于05年5月中旬被我单位录用，现因该学生个人原因，不能继续在我单位工作，故不予正式录用该学生已与我单位交清工作手续，自即日起与我单位无劳动和人事关系特此证明陕西—人才开发有限公司20_年—月-日解聘书范文篇3甲方（药品经营企业）企业名称________________注册地址________________法定代表人（负责人）乙方（药学技术人员）姓名:_________________性别________________年龄________________籍贯________________职称/资格身份证号码_________________乙方自一年一月至一年—月于甲方担任职务，现因原因，甲方与乙方解除劳动聘用关系，签订本解聘协议书，自年一月一日起生效甲方法定代表人（负责人）签字（企业公章）—年—月—日乙方签字一年—月—日备注

1、本解聘协议书签订不得违反《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，否则无效

2、依据《中华人民共和国劳动法》第三十一条，劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位解聘书范文篇4・因您在试用期间，未能完成公司的绩效考核，违背了公司聘用原则，经慎重研究，特此向您转达《解聘书》在接获此《解聘书》的60分钟以内，您应该依次完成下列程序

1.向您所属部门的主管移交由您保管的公司的相关文件、资料及您的工作日志，并对必要的工作询问做出解释；

2.向您所属部门的主管缴还办公设备及办公用品并获得验收签字；

3.向财务部领取您尚未兑现的薪酬部门经理签字行政副总签字我们希望您并不对此次事件过于内疚，同时，我们亦真诚地希望您能够在今后的职业生涯中，获取更高职业成就—有限公司年月日解聘书范文篇5甲方（单位）名称:法定代表人单位地址组织机构代码乙方（被聘者）姓名性别家庭住址身份证号码乙方自—年3月1日至—年3月19日于甲方担任职务，现因在试用期间被证明不符合录用条件的原因，甲方与乙方解除聘用关系，签订本解聘协议书，自—年3月20日起生效甲方法定代表人签字年月日乙方签字年月日备注本解聘协议书签订遵守《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规解聘书范文篇6（被解聘人或被解聘人的直接管理部门）经一年—月一日（会议名称）会议（或领导）集体研究，鉴于（被解聘人；如果台头是单位则应为你单位）因（叙述被解聘事由），根据（解聘依据劳动法、劳动纪律规定等）的规定，现决定自一年_月_日起解除我单位与劳动合同关系请按照相关规定，于一日内办理公物移交、债务清偿后，到人事部门办理解聘手续特此通知此通知送达（被解聘单位、或个人）起一日内有效用人单位全称（落款并用印）一年—月—日解聘书范文篇7因您在试用期间，未能完成公司的绩效考核，违背了公司聘用原则，经慎重研究，特此向您转达《解聘书》在接获此《解聘书》的60分钟以内，您应该依次完成下列程序

1.向您所属部门的主管移交由您保管的公司的相关文件、资料及您的工作日志，并对必要的工作询问做出解释；

2.向您所属部门的主管缴还办公设备及办公用品并获得验收签字；

3.向财务部领取您尚未兑现的薪酬部门经理签字行政副总签字我们希望您并不对此次事件过于内疚，同时，我们亦真诚地希望您能够在今后的职业生涯中，获取更高职业成就—有限公司年月日解聘书范文篇8甲方（药品经营企业）企业名称注册地址—法定代表人（负责人）—乙方（药学技术人员）姓名性别—年龄籍贯—职称/资格—身份证号码乙方自一年一月至一年—月于甲方担任—职务，现因—原因，甲方与乙方解除劳动聘用关系，签订本解聘协议书，自—年—月—日起生效甲方法定代表人（负责人）签字―（企业公章）一年—月—日乙方签字一年—月—日解聘书范文篇9甲方（药品经营企业）企业名称注册地址—法定代表人（负责人）—乙方（药学技术人员）姓名性别—年龄籍贯—职称/资格—身份证号码乙方自一年一月至一年—月于甲方担任—职务，现因原因，甲方与乙方解除劳动聘用关系，签订本解聘协议书,自—年—月—日起生效甲方法定代表人（负责人）签字―（企业公章）一年—月—日乙方签字一年—月—日解聘书范文篇10甲方（单位）名称法定代表人单位地址组织机构代码乙方（被聘者）姓名性别家庭住址身份证号码乙方自一年一月—日至一年—月—日于甲方担任.职务，现因在试用期间被证明不符合录用条件的原因，甲方与乙方解除聘用关系，签订本解聘协议书，自—年一月—日起生效甲方法定代表人签字年月曰乙方签字年月曰备注本解聘协议书签订遵守《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规解聘书范文篇11甲方（企业名称）注册地址法定代表人（负责人）乙方（姓名）身份证号码性别民族出生年月籍贯。