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机关建设年度工作计划机关建设年度工作计划「篇一」
一、前一阶段主要工作回顾我区将“校本研修制度建设”项目作为区域推进课程改革和促进教师专业发展的重要抓手,具体是从“区教育局行政推动”、“区教育学院专业支持”、“学校主动发展”三个层面分层有序推进上半年主要工作回顾如下-进一步加强专业引领力量建设
1、加强学科中心组建设在对中心组成员20xx年工作考评的基础上,各学科重新组建20xx年中心组队伍,引导中心组成员更好地发挥对全区教师专业成长的引领作用
2、教研员继续转变工作方式,强化服务合作职能教研工作重心下移,深入基层,深入课堂;教研工作重心前移,研究课程改革,研究教师专业成长倡导在与基层教师的伙伴合作中发挥教研员的引领作用
3、组建我区的市项目专业引领队伍,并组织开展形式丰富的研修活动我区的市项目专业引领队伍包括校长、特级教师、学科带头人、教研员等近xx名优秀教师组织了两次区级研修和参加了四次市级研修活动,主题包括“教师成长档案袋研究”、“教研组建设研究”等由于研修主题明确,针对性强,参与教师得到很好的启发
8、加强管理,严格制度,负责全馆人员的考勤、严格执行学校及图书馆考勤管理办法,根据馆里和部门的考勤依据,核算每月每人的校内津贴、上报、审批等工作、做到“公平、公正,公开”,为全馆人员计算好校内津贴,解决他们的后顾之优
9、加大图书馆在校内的宣传力度,扩大了图书馆的影响为图书馆更好的开展工作打下良好的基础使读者更好地了解图书馆、使用图书馆,有力地促进了图书馆各项工作
10、认真做好每年的研究生、本科生、mbi等学生的毕业离校工作,解决遗留的一些问题,全力保证毕业生顺利离校
11、做好勤工俭学、志愿者学生的管理和经费上报工作,同时处理好一些学生违章等情况,对违纪、违章学生进行了说服耐心的说服教育继续做好丢失物品的认领工作,并登记造册
12、加强综合治理工作,强化消防意识,严格遵守消防条例,消防安全始终是图书馆各项工作的重点经常要对各部门进行消防安全检查,提高工作人员的消防意识为了保证图书馆正常开放和接待读者
13、继续做好计划生育工作健全规章制度,建立计生台帐,认真登记,及时上报信息
14、进一步做好各部门固定资产的清查和登记、及时上报报废的资产,完善图书馆固定资产明细帐,继续做好产财产的登记、建档和管理工作
15、做好图书馆馆舍及设施设备的维修工作保证每年的电梯年检工作的顺利进行;配合协调后勤处、资产管理处完成旧馆至新馆的出现的一系列修缮工作
16、确保图书馆会议室的正常运转,按照学校的要求,不论节假日、寒暑假学校按排会议,都要保证学校的会议正常进行
17、争取做到车辆听从办公室按排,为图书馆等公务用车做好服务工作为了顺利实现以上目标,我们需要全部门人员的共同努力,需要全馆各部门的共同配合,在馆领导的支持下,我们将竭尽全力,以“读者第一,服务至上”的宗旨虽然综合管理部工作繁杂,但我们有信心把各项工作做好更好总之,图书馆办公室的工作是一项既简单又复杂,既笼统又具体的工作,做好并不容易这需要办公室工作人员不断提高自我、完善自我,同时也需要馆领导的高度重视、关心和引导,从转变思想观念、提高工作技能人手,共同营造图书馆和谐的工作环境
一、完成本部门的常规性工作
1、图书馆网络维护和安全管理,对图书馆服务器及相关设备、工作机、学生机进行软硬件的维护和管理;
2、重要图书馆应用系统数据及数据库的定期备份、数据更新;
3、对图书馆各应用系统、计算机设备、数据库的采购提出意见和建议,做好电子资源的续订等工作;
4、更新及维护图书馆网站,及时发布新闻、数据库试用等信息;
5.vpn远程访问系统的维护,做好用户注册、使用培训等工作;
6、建设随书光盘数据库,制作并上传随书光盘;
7、提供各种咨询服务和技术服务,解决读者在图书馆遇到的各种问题
8、完成馆里安排的其他工作任务
二、逐步开展以下工作
1、图书馆20XX年部分中标项目的逐步实施,做好相关设备和系统的合同签订,及其后续的验收安装工作等2套歌德电子书借阅机在签订合同后,联系相关厂家进行设备安装,并做好相关宣传培训工作,保证日后的正常运行预期上半年内完成2台戴尔服务器在签订合同后,联系相关厂家进行设备安装预期上半年内完成其中一台服务器计划安装新版本的中经专网和中经统计库,届时将联系中经网公司制作安装包并发来硬盘数据,并由其公司进行远程安装调试这两个数据库目前暂时开放远程方式提供我校使用数字图书馆资源整合平台在签订合同后,联系超星公司进行安装该系统计划安装在去年超星公司提供的一台新服务器上,届时与超星协商并制订项目实施计划,保证在一年内建好新的图书馆门户网站,实现预计的所有功能,并提供学校使用4个单一来源采购数据库的合同签订工作,包括ebsco系列数据库asp+bsp,国研网经济管理案例库,万方学位论文,cnki中国年鉴网络出版总库技术部将在上半年做好数据库公司和学校资产处之间的联络工作,保证合同的签订和数据库产品的开通使用预期上半年内完成
2、配合馆领导继续做好20XX年度中央财政支持项目的相关工作,为图书馆信息资源设备采购提供相关的参考信息
3、学校一卡通系统将进行升级更换,技术部将积极配合学校开展有关工作此项工作对图书馆影响比较大,表现在以下几个方面门禁系统现有门禁已经严重老化,故障频发,目前只有一个通道在带病运行更换一卡通后,门禁上的读卡模块也必须更换,现有门禁是否能实现新一卡通,而且实现后能正常运行多久,都将是一个重大疑问因些建议升级更换门禁图书馆集成管理系统和电子阅览室系统与一卡通联系密切,关系到是否能为学生正常提供借阅服务希望在这次一卡通更换工作中,实现超期罚款和上机计费由一卡通一步结算,不再通过中间程序这些需要图书馆跟银行和金盘公司沟通协调好,在技术上应该没有问题但是,考虑到我馆的图书馆集成管理系统和电子阅览室系统自20XX年以来再未升级,而我们的计算机和操作系统早已经更新,老的金盘软件经常和现在普及的windows7操作系统经常有冲突,造成蓝屏、或者界面显示不正确等问题因此,强烈建议在有条件的情况下,对这两款实现图书馆基础业务的系统软件进行升级我馆现有两台自助复印打印系统,目前已经与一卡通系统直联,此次必须随一卡通升级,更换相关的模块
4、继续加强宣传报导工作,提高馆藏资源的利用率充分图书馆网页,做好图书馆资源导航在
5、6月份开展多场专题讲座,与数据库厂商合作,对一些利用率较高的数据库进行专题介绍和培训在
9、10月份的图书馆服务月,配合图书馆新生教育工作,以讲座形式全面介绍图书馆资源,重点针对研究生新生
5、配合其他部门,在上半年做好毕业生离校工作,在下学期开学时做好新生数据的入库工作
6、积极努力工作,培养创新意识,挖掘潜力,提高工作效率加强图书馆业务知识和计算机技术的学习,了解目前图书馆的发展动态,做好知识储备机关建设年度工作计划「篇三」
一、软件项目实施方案概述针对不同行业软件产品,一般实施方案大同小异,特别是行业解决方案软件产品不同于一般的商品,用户购买软件产品之后,不能立即进行使用,需要软件公司的技术人员在软件技术、软件功能、软件操作等方面进行系统调试、软件功能实现、人员培训、软件上线使用、后期维护等一系列的工作软件项目是否成功、用户的软件使用情况是否顺利、是否提高了用户的工作效率和管理水平,不仅取决于软件产品本身的质量,软件项目实施的质量效果也对后期用户应用的情况起到非常重要的影响项目实施规范主要包括项目启动阶段、需求调研确认阶段、软件功能实现确认阶段、系统部署安装阶段、系统培训阶段、测试及试运行阶段、总体验收阶段、系统交接阶段等八个阶段工作内容,那么对于项目管理起着至关重要的作用,每个阶段下面有不同的工作事项,各个阶段之间都是承上启下关系,上一阶段的顺利完成是保证下一阶段的工作开展的基础下面将按照我之前工作经历整理相关项目实施方案
二、软件项目实施方案(阶段性)
(一)项目启动阶段此阶段处于整个项目实施工作的最前期,由成立项目组、前期调研、编制总体项目计划、启动会四个阶段组成(大体为以上四个阶段)此阶段主任务公司(安徽兴博远实信息科技有限公司)公司通过销售部门和客户签订合同,在合同签定后,指定该项目的项目经理,成立部门项目组,授权项目组织完成项目目标进行前期项目调研,通过“电话”、“上门拜访”方式与用户沟通成立项目组织,编制《总体项目计划》,共同参与召开该项目启动会公司通过相应商务关系完成用户信息收集或者通过销售人员完成转交给实施项目组将项目组正式介绍给用户,配合实施项目组建立与用户的联系政府单位用户配合前期调研和项目召开启动会,签署《总体项目计划》和《项目实施协议》,确认项目总体实施计划
1、成立项目组一般项目合同签署完成后,公司会通过《项目实施流程表》先通过“市场管理中心”审核检阅,主要包括合同相关款项及系统签署的相应功能模块是否符合要求;审核结束后到项目部部门经理(副经理)接到实施申请后,任命该项目的项目经理,指定项目目标,由项目经理指定项目组成员及成员任务,并报相关分管副总或者总经理
2、前期需求调研项目经理及项目组成员,在商务人员或者销售人员配合下,建立与用户的联系,对合同中签订的系统主要功能模块进行调研确定客户他们的需求和期望,如何修改完善满足和影响这些需求、期望以确保项目能够成功若涉及到相关的硬件设备,在做需求调研的同时,需协调系统集成部门完成硬件服务器及网络环境的搭建(实施人员需参与)
3、制定《项目总体计划》《项目总体计划》文档主要介绍项目建设目标、主要项目实施阶段、里程碑、可交付成果通常包括以下几方面内容项目建设背景描述,项目建设目标、主要项目阶段、里程碑、可交付成果所计划的职责分配(包括用户的)参与配合的相应客户人员;沟通管理计划,确定客户人员沟通的需要
4、启动会:项目组成员与用户共同召开的宣布该项目正式开始的会议
(二)需求调研确认阶段此阶段的主要工作是项目实施人员向用户调研后用户对系统的需求,包括系统流程调研、功能需求调研、数据查询需求调研等,实施人员调研完成后,会编写《需求调研分析》相关文档,并交付用户进行确认并且签字确认(防止开发修改完成后返工),待用户对《需求调研分析》文档上所提到的需求确认签字完毕后,项目实施人员将提交该需求调研分析书给相关副总或总经理签字(主要是确认客户的需求能否进行修改),签字完成后以此为依据提交开发进行软件功能的修改完善需求调研阶段具体包括如下内容
1、进行需求调研前期准备
2、制定《需求调研分析》
3、内部评审是否通过《需求调研计划》(包括领导确认阶段)项目组、项目经理、销售等人员根据合同要求和项目实际情况对《需求调研分析》草稿进行评审,如评审通过,领导签字确认,如评审不通过则重新修改和客户再次确认相关细节
4、用户是否签署《需求调研分析》如用户签署《需求调研计划》,则作为以后需求调研工作的证明手段
5、《需求调研分析》是否有变更如果计划存在变更,则再次确认变更相关需求,否则按计划进行后续工作
6、需求开发实现阶段次阶段主要是用户需求得到公司领导及通过公司内部评审通过后转交开发部门修改阶段,开发部门根据需求调研分析计划书具体要求去修改软件系统相应功能模块
7、软件测试阶段此阶段主要是在开发完成后进行的系统功能测试阶段,以确保开发修改后的模块实现客户的相关要求及修改后是否存在相应的程序BUG及功能性错误
(三)软件系统部署安装阶段此阶段主要是实施人员及测试部门人员共同完成的,实施人员提供系统部署的硬件环境及网络环境测试人员根据其环境要求先对系统进行性能型测试,满足要求后进行远程部署安装或者现场安装
(四)系统培训阶段系统培训阶段工作是整个项目实施工作中比较重要的工作,用户对软件的操作功能是否熟练将直接影响到后面的软件应用效果,所以公司和用户双方要对此阶段的工作给予足够的重视要充分认识培训的重要性和艰巨性在项目实施之前对用户的相关人员进行系统和规范的产品培训是非常必要的,达到让用户了解软件产品具体操作,最终自己能够解决使用中的具体的问题(主要是操作问题)(软件问题交付于售后解决)此阶段的培训工作中将用户参加产品培训的人员划分为三个层次领导层、技术层、操作层,对不同层次的用户参加产品培训人员的培训内容分别是决策层领导在该系统的数据的查询、总体运行情况把控技术层配合我方实施人员解决相应软件运行过程中存在的问题操作层具体系统操作方法、流程具体的培训工作流程为以山东省枣庄市中区项目为例
1、培训前准备在培训开始前3天和客户沟通协调参与培训相关人员及部门,将参加培训的部门和人员情况填入《培训人员名单》配合完成培训场地及配合场地相关要求(市中区主要以每个街道办事处为单位分批培训)
2、签署培训计划和区政法委领导签署签署《培训计划》,进一步确认培训安排工作
3、培训通知培训开始前2天,提前和区政法委沟通协调按照签署的《培训计划》,将培训内容、时间,场地,人员等信息通知给他们,由他们通过具体参与人员
4、搭建培训环境公司项目组在培训开始前,将培训环境搭建及检查妥当(投影仪、电脑),将培训提纲(PPT)、(具体软件操作位标准)及培训手册(软件使用说明书)准备好
5、培训考核公司项目组培训工程师与用户(操作者)沟通,通过现场提问方式或者上机操作位标准考核参训人员
(五)系统安装测试及试运行阶段
1、签署计划用户签署《测试及试运行计划》,进一步确认测试及试运行安排
2、测试及试运行通知当系统培训完成后,测试部门会进行二轮回归测试,主要确认系统部署完成后是否存在问题,同时用户已经完成培训,进行试运行阶段
3、组织测试及试运行用户相关各级领导给予全面配合,组织相关人员进行测试及试运行公司项目组负责担当指挥,检查用户人员组织情况并给予指导,跟踪检查如下情况?功能模块操作流程状况观察业务流程执行状况(是否存在业务流程不通)机关建设年度工作计划「篇四」
一、全康办(-)认真组织完成项目三期年度任务
4、各学科探索学科报告制,推进学科建设各学科在每学年结束时,结合平时的视导工作及调研情况,认真总结本学科的发展现状,并对存在的问题提出具体建议,在学科报告中,将校本研修开展情况作为一个重要考虑方面
(二)加强基地工作,引领学校主动发展
1、教研员深入基地学校,指导校本研修的开展,探索相关机制建设
2、经过基地学校的充分主动发展,目前我区已涌现出包括二中、晋元、延河、梅陇、教院附校、沙田、华师大附小等一批特色学校,这批学校的经验做法在20xx年初的长沙现场会上作了专题交流,受到与会专家的充分关注
(三)加强课例研究,引领教师的实践反思
1、继续推进课例研究为载体的行动教育模式,探索有效教研活动方式
2、评选优秀课例,发挥课例的引领作用在《普陀教育》上专栏交流优秀课例成果;同时将近两年的优秀课例成果汇编成《变化从这里开始一一普陀区课堂教学研究与实践》,中小幼各一册,由上海教育出版社出版,这对引领全区教师的课堂实践将起到积极的作用另外推选了11篇课例参加市总项目组的评比
(四)开展主题研究,探索校本研修的微观操作技术本阶段主要以“课堂观察技术”为主题,各学科开展实践研究,探索具有本学科特点的课堂观察视角在各学科研究的基础上,组织了两次区内的交流,同时组织了xx月xx日的全市集中研修活动
(五)加强与教科院的合作,推动我区的项目研究
1、在教科院总项目组的指导下,我区于20xx年底对校本研修开展状况进行深入的调研通过问卷、访谈等形式收集一手资料,经充分分析后形成我区的校本研
(二)指导各省及长江项目单位进行长江项目二期自查,完成省级及项目执行单位二期项目执行报告
(三)组织检查组,按照项目手册要求和有关工作标准,对部分省进行长江项目二期终期检查验收
(四)对长江项目二期有关数据进行统计汇总分析,编制长江项目二期数据统计分析报告,以数据反映长江项目二期实施成果
(五)进行长江项目第三方评估和审计工作
(六)制作长江项目宣传画册和宣传专题片
(七)召开长江项目二期总结表彰会议和三期工作会议,全面总结项目二期工作,表彰先进,研究部署项目三期工作(A)举办长江项目三期管理工作培训班,使项目执行单位人员掌握项目三期特点、要求、实施细则,提高项目管理人员能力和水平,为三期项目顺利实施打好基础
(九)开展长江项目科研工作,完成项目科研课题结题,推动科研成果应用
二、各省康复办
(一)完成项目三期年度工作任务
(二)进行省级和项目执行单位二期自查和总结工作,召开二期工作总结会议,并按照中国残联项目办公室要求部署有关项目三期工作
(三)配合中国残联长江办进行项目二期期终期检查验收
(四)进一步加强组织和领导,完善在主管理事长领导下康复部负责长江项目实施和管理工作机制
(五)开展长江项目社会宣传工作,配合中国残联长江办完成重点宣传工作任务
(六)参与长江项目科研成果实施和推广工作修制度建设综合调研报告《普陀区校本研修现状、问题及对策》,这对我区今后进一步工作将起到积极的指导作用
2、认真组织了市总项目组普陀集中研修活动(xx月xx日)这次活动同时也承担着全国校本研修骨干教师的培训任务,我区周伟灿院长以一节数学课为例作了系统的课堂观察技术报告;陈非老师交流了创新设计的语文学科课堂观察视角,引起全国和上海市校本研修骨干教师的热烈反响
3、xx月xx日我区接待了全国校本研修骨干教师培训班的学员,开放了曹杨二中、沙田学校、教院附校等特色基地学校通过展示、交流,也进一步推动这些学校的发展
二、目前我区在项目建设中存在的问题及其思考
(一)校际差异已成为区域性校本研修制度建设深入发展的瓶颈根据调查,学校推进校本研修制度建设存在较大的差异,具体比例如下图其中,a类学校的特点是能积极开展校本研修活动,形成了一定特色,并初步形成一些能上升为制度层面的经验;b类学校的特点是能积极开展校本研修活动,但缺少活动创新,研修活动尚未形成特色;c类学校的特点是行动不力、几无成效的一些学校当前区域校本研修制度建设推进过程中学校之间的差异主要体现为资源建设和利用情况的差异、活动开展的差异、文化建设的差异,尤其是研修文化建设的差异
(二)专业引领力量不能满足基层教师的及时需求主要表现在一些薄弱学校由于自身师资力量不够,不能及时获得所需的专业帮助;同时一些专业力量较强的学校,由于机制或体制问题,这些学校的特级教师、学科带头人或区中心组成员不能在全区充分发挥其专业作用
(三)部分学校教师的实践反思的内涵不高通过区教育局的广泛宣传发动,我区各学校领导都很重视校本研修制度建设,教师也基本都了解行动教育,熟悉课例研究过程但是在操作中,部分教师过分追求形式和过程,甚至将课例研究过程简单等同于传统的公开课的准备过程,而没有把握其“问题解决为中心”的内涵同时也有部分教师没有将焦点聚焦到对新课程的探索上
(四)校本教研所倡导的伙伴互助缺少相应的文化氛围在校本教研中所需的教师群体合作的学习文化,平等协作互动的专业引领文化,以及以人为本的评价文化等文化氛围都明显不足,这将影响教师参与校本教研的积极性
三、本学期工作计划根据区教育局的工作要求,结合我区在校本研修制度建设的现状,本学期在项目建设方面计划做好以下工作
1、通过开展教学评优活动,引导“教研组一一备课组一一教师”针对新课程实施中的具体问题开展合作型的教学攻坚和课堂教学反思性实践,从而提高教师实践反思的质量教学评优活动的实施包括“校级预赛(20xx年xx月XX日--------------XX月XX日)、片块复赛(XX月XX日--------XX月XX日)、区级决赛(XX月XX日----XX月XX日)”三部分
2、以学科为单位建设和评选区级校本研修特色教研组通过评选特色教研组,一方面可以实现优势教研组的经验辐射;另一方面从中提炼将来推广为制度层面的经验;同时还要形成我区教研组的动态评价标准具体操作以研究课堂教学为中心,从“教研组的专题研究一备课组的伙伴合作一教师的实践反思”三个层面评价教研组的校本教研开展状况,在每个层面上都充分关注新课程实施中课堂教学研究本学期要求各学科在初步评选的基础上,组织一次区级及以上的特色教研组展示交流工作从中提炼、总结和交流特色教研组开展校本教研工作的经验;同时发挥特色教研组的辐射功能机关建设年度工作计划「篇二」大学图书馆文献资源建设部年度工作计划范文为顺利完成图书馆文献资源建设既定工作计划,20XX年文献资源建设部将继续坚决执行馆里的工作安排,积极配合好相关部门的工作,对本年度的工作做以下计划和安排
一、认真做好各项常规工作,保证购入各类图书的及时加工入库工作
1、20XX年文献资源建设部将配合馆里和学校做好图书采购招标工作,计划在3-4月完成,以保证全年图书采购任务的顺利完成,同时对馆藏外文图书做一定的补充,中文及民文图书完成约3-4万册的购入量
2、继续做好本年内购入图书所附光盘的加工入库工作
3、继续配合技术部做好网上新书通报的发布工作
4、为配合各项所需考核工作,我们将一如既往按照馆里的工作要求做好各项图书资料的数据统计工作,包括各类入库图书的种类、册数、金额、采购数据等保证资料档案的完整性
5、在做好新书入库工作的同时一,兼顾旧书的维护工作,保证图书的正常流通
6、在下半年对20XX年的各种报刊做好征订工作广泛征求相关工作人员的意见,调整报刊收藏品种,重点收藏与学校重点学科专业相关的核心期刊、重点期刊和其他利用率较高的期刊,确保博士点建设相关学科期刊的补充,力争相关学科报刊达到较好保障,更能满足广大读者的需求
7、继续配合馆里和流通部做好馆藏布局的调整,完成密排库转库工作
二、广大普通读者的需求是我们工作的基础,为读者提供最好的服务是我们工作的最终目的,我们将把这一点继续作为工作的支点
1、及时了解和回复在图书馆网页上的“购书建议”栏目所反映的读者意见,对读者的合理意见虚心接受
2、与技术部合作继续做好新书通报的网上发布工作这是让读者了解新书入库情况的直接途径之一
3、热情接待来咨询和查询图书及数据的读者,做到耐心、热心、关心
三、在20XX年我们将一如既往开展对重点专业和专家的服务为满足新疆财经大学的发展需求,推进大学教学科研的发展,我们将尽最大的努力加强对重点学科和专业的服务工作,主要是大力宣传我们的工作,要让大家了解我们购入图书的品种,了解我们能为大家带来哪些服务和各学院领导沟通在每周三的学习会上做宣传,在学校的‘网页上发布通告和消息,还可制作图书馆服务项目宣传单,分发各部室、学院等,让他们及时了解我馆已购入可流通的各专业新书,能为大家所用
四、进一步优化馆藏结构,制定出符合我校专业设置和专业发展、符合我馆发展既定方针的文献资源建设政策,确定我馆的藏书体系和原则按照图书馆20XX年工作要点的要求,在图书采购方面我们将保证现有图书采购渠道的畅通,积极寻找更有利于我们目前工作的新的采购渠道和采购方式,配合学校完成图书采购招标工作在采购新书方面,按学校的重点专业和学科及新开专业的情况,做相应的重点采购和补充,计划在6月和10月组织各学院相关专业老师及学校做科研的课题组成员参与专业图书的现场采购工作,提出采购建议和具体书目,我们将积极负责地满足大家的需求,更好地为教学和科研服务
(一)采购渠道
1、继续加强与南门书店等国营大书店的合作和联系,确保在经费有限的情况下采购到更多更好的图书
2、继续保持同各出版社和书商的合作,最大限量的搜集新疆本地的各种经济文献,完善我馆的特色馆藏资源
3、继续与其他书商的合作,拓宽与他们的合作方式,以保证图书采购形式的多样化
4、继续完成各类相关经济年鉴的延续补充购买以及对新疆各地州统计年鉴的补充购买以充实馆藏,体现我们作为新疆财经大学的经济专业特点
5、民文图书的采购因范围较小,就新疆境内的各出版社只要我们所需的都尽可能的合作,以XX市为主
(二)采购方式在以往新华书店现购、预定和与出版社直接联系邮购的基础上,积极创造直接外出购书的机会,参加各类图书订货会,扩大采购渠道和采购范围,保证高、精、深类专业图书的购入,提高我馆的藏书质量
(三)在藏书结构上,遵循我馆制定的文献资源建设政策和藏书原则,对我校的区级和院级重点学科专业作相应的倾斜,保证博士点建设相关学科文献的购置此外对我们一直薄弱的有关学生各项知识培养的自然科学等类图书根据经费情况做一定的补充
五、为开阔大家的眼界,拓展大家的工作思路,提高大家的工作能力,希望馆里能安排工作人员外出参观和学习
六、进一步提高部门工作人员的业务知识和实际工作能力,加强纪律管理,保证图书数据的质量
1、加强全体同志的专业知识学习,每月应保证4小时,根据工作情况可分次安排
2、及时解决发现的各种问题,包括业务上的和工作中存在的问题,把工作差错率降到最低,协调和其它部门的合作
3、进一步加强部门的组织纪律性,严格考勤制度和请假制度
七、组织好部门工作人员认真参与学校和馆里组织的各项政治学习,积极参与学校和馆里的各项公共活动,维护集体荣誉,保持集体的一致性
八、在做好本部门以上工作的同时,积极配合馆里完成其它有关工作,参与我馆的各项建设,为我馆的发展与进步积极努力工作
1、加强部门人员的思想政治学习,积级参加每周五的单位组织的理论学习及业务学习,提高政治素质,思想素质,培养吃苦耐劳、了于奉献的工作精神
2、树立图书馆良好的窗口形象对工作人员进行“爱岗敬业,优质服务”,不断提高工作人员的道德品质修养和专业素质树立全心全意为读者服务的意识
3、综合管理部是一个综合性的部门,涉及到方方面面,需要认真落实各岗位的工作职责和工作制度,规范个人行为,加强内部管理,做到岗位分工责任落实到人,增强责任心,强化责任感有问题及时解决,及时处理,提高工作效率
4、办公室的工作要做好沟通协调,上传下达,下情上达,对外沟通,对内协调,协调好内外关系,办公室的工作要细,落实要快,督办要勤的要求,确保各部门之间联系畅通,保障日常性工作正常运行
5、充分发挥电子阅览室的效率,积极做好电子阅览室服务和一卡通的充值管理工作,要树立全心全意为全馆和广大读者服务的思想,树立良好的窗口形象,保持积极认真负责的态度,强化服务意识,深入开展“读者第一,服务育人”的优质服务教育工作为读者营造一个整齐舒适的环境,加大宣传力度,让读者更好的了解和利用电子阅览室,听取读者的意见和建议,不断改进服务工作,提高读者的满意度认真制定管理办法,保证规范、安全有序的运行,我们将采取积极措施,为图书馆提供更多的经济效益和社会效益
6、加强财务管理,严守财经纪律,做好财务工作,图书馆财务工作是一项很重要的工作,特别是图书资料专项经费的使用和财政专项经费的管理,另外,还要确保图书馆办公经费的合理应用在做好学校财务预算外管理好本单位的经费开支,以高度的责任心,事业心,确保收支无错,认真为全馆当好家,理好财,做好各项费用的报销工作,做到不出差错,认真做好财务管理和财务核算严守财务制度对每一笔收入都要及时入帐,对每笔支出都要有领导签字不擅作主张,认真做好收支分明,帐目清楚,接受各方面的监督
7、加强图书馆的各种统计资料和信息的收集,认真填写教育统计报表,为今后工作提供具有准确性、时效性、综合性和预见性的信息资料,加强档案的收集、整理、装订、管理同时认真做好每年的年报整理、装订、上报工作,认真做好年终考核汇总工作,为图书馆今后的工作提供更好的依据。
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