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上半年工作总结及下半年工作计划范文(最新七篇)光阴似箭,岁月无痕,一段时间的工作已经结束了,经过这段时间的努力后,我们在不断的成长中得到了更多的进步,我们要做好回顾和梳理下面是为大家收集的关于(上半年(工作(总结)))及(下半年(工作计划))(范文)(最新七篇)精选希望可以帮助大家上半年工作总结及下半年工作计划范文1从二月份升为值班经理以来我所从事的工作和担负的责任也使自己的责任感与使命感日益增强从一月份开会董事长强调了年是(企业20—(文化))年,我们谨记董事长每次开会的内容,把企业文化的每一条都用到我们的工作中,付出在行动上在这半年中我们成功的举办了技能大赛,又在董事长你好,家人这简单的几个字中感到了与客人之间的亲切感一个企业盈利是第一目标,一个部门的工作也要紧紧围绕企业的中心工作来做(文章),在工作中配合店长把前台管理好,热情接待,账务清晰,督导收银员的工作,不断加强学习,提高我们的工作能力一前台接待前台是酒店的形象窗口,严格要求仪容仪表,不仅是对客人的尊重也代表酒店的形象,接待服务作为工作重点,认真做好预定,通过合理排房,提高入住率,热情满意的服务,接待好每一位客人,每一个转化产业化,细化高企申报、复审等工作,确保实现保持高企百家以上和科技项目申报百项以上的目标
(三)着力打造众创空间,多措并举推进创业一是制定众创空间建设三年行动计划用三年时间,努力打造个众创30空间,建成个以上具有专业运营、创业指导、产业明晰、基金助推、服5务精准的示范效应带动强的众创空间二是出台扶持政策对被新认定为众创空间(含孵化器)的给予一次性奖励并给予房租、宽带等费用补贴;对专业运营商给予引进优质创客、基金投向收益税收优惠等奖励;对成长性较高的创客和企业给予科技项目申报、加速器入园等优厚条件支持三是坚持问题导向、需求导向针对我区创客空间缺乏专业化,专题举办风投、基金与街道、园区的对接活动,为发展较完善、条件较为成熟的众创空间牵线搭桥;针对初创型企业融资难,将年用于科技型企业风20xx险池基金前期到位的万元,优先放贷创客空间内的创客企业1000
(四)着力做好科普工作,提升全民科学素质一是推进全国科普示范区创建工作重点抓好示范创建动员部署,分解落实创建指标任务,全力以赴迎接全国科普示范区创建验收二是推进科学素质提升行动和“十三五〃规划编制完成年度全民科学素质工作要点;组织相关专家总结科普和全民科学素质提升“十二五规划〃,认真做好科学素质和科普工作十三五〃规划调研编制工作三是推进学术交流和科普宣传工作重点做好拱墅区学术年会主题(报告)系列活动,搭建学术交流平台;举办全国科普日暨拱墅区科普宣传周,突显科普惠民,服务发展主题;拓展“运河好奇实验室、工艺学V堂、加油站〃科普宣传教育平台,提升和发挥品牌活动效应IQ上半年工作总结及下半年工作计划范文4快递员从事国内、国际及港澳台地区的快件揽收、分拣、封发、转运、投送、信息录入、查询、市场开发、疑难快件处理等工作的人员以下是整理的年快递上半年工作总结及下半年工作计划,欢迎参考!年20—20—快递上半年工作总结及下半年工作计划年—分拨上半年通过公司领导的正确指引,分拨全体员工的勤奋努20—力下,兄弟单位网点公司的积极配合下基本完成了年初指定的各项指标上半年主要进行的工作部署
一、.—分拨整体乔迁搬入现代化工业园区,通过库房改造、设备安装等一系列举措,可实现容纳日均万票快5件中转量
二、人员储备及培训随着货量稳步快速增长,人员储备及培I,训很关键,通过错分件专项整治,遗失件分析,破损件处理办法,等一系列专项会议,使得操作质量稳步提升,具体日常工作安排如下组织全员学习,特别是扫描员分地区专项培训,明确责任,熟练默写装车员、分拣员看清面单,仔细分拣、辨别—与—下面县市九台、榆树、德惠、农安吉林与吉林市区分,白城洲南区分、通化、梅河口区分,注意林甸与桦甸的区分省内分拣专员对每天错分件及时登记,找准责任人及时张贴在每日看板上称扫描员看清楚陆运、航空快件、看清目的地北京集散扫描员、沈阳分拨、盘锦分拨扫描员注意建包,防止错发、错装拉车专员每天装车注意清场,防止快件拉下倒袋专员必须把(编织)袋翻过来,防止小件遗落在袋子里面,注意好编织袋的二次利用,注意节约值班人员注意卫生及设备码放,问题件交接质控专员注意对比、把枪数据及时上传,问题件及时发布报表人员注意班车信息登记准确、报表规范及时
三、上半年总计完成操作量,见下表年月份操作量—票,年同比增长_%,月份较月份日均环20—720—76比增长_%自年开始以来,业务量持续走高,完成了一个又一个的20—高峰,特别是月份行李托运把—分拨出港业务量由原来的日均多票6800提升到日均票,目前吉林地区加哈尔滨快件出港业务量已经稳定在1300左右,详见附件—分拨中转网点情况汇总表1800
四、省内支线班车运营及小时快件运作,省内地级市已经全部开通24班车运营,通过合理规划时间,小时快件运作规定,已经可以实现吉24林省全部地级市与哈尔滨互发今发明至,到沈阳、铁岭、抚顺、辽阳、鞍山、昌图、开原、本溪,今发明至
五、白山地区网点更换,新的网点无论是在形象投入、末端派送及业务量方面都较之前有了很大的提高
六、优化路由,支线班车到达时间优化,干线班车时间管控,使得省内网点支线班车,赶上沈阳分拨沈盘维淮干线班车,实现到山东地500区今发后至,苏北地区今发后至(干线班车时效及淮安分拨二派操作)
七、分拨的形象及操作质量整改,根据总部企划部要求对分拨形象进VI行更新,是的场地焕然一新,公司快件操作细则,操作管理规定,建包操作要求等硬性指标文件再次对员工进行培训,让大家本着求真务实的态度,标准高效完成工作任务总部要求的指令,我坚定不移的贯彻好执行,把工作落到实处,逐步分析问题出现的原因,对员工做好培训、引导,严要求、高标准,专人专事,做好上下站的交接,统计好班车运营数据,做好提发货信息跟踪,做好日常工作的反馈及突发事件的处理,对车内废旧面单的跟踪整理,极大的解决了因为面单脱落而导致的无头件,提高了快件中转时效,使仲裁罚款越来越低年下半年工作计划20—俗话说对快递行业金九银十,如果上半年是培训、整改、练兵,下半年就是执行、标准、打仗,按部就班,应对一个又一个的高峰具体工作安排如下
一、继续严格管控干支线班车时效,确保快件路由顺畅,监督、引导辖区内网点健康有序发展
二、继续严抓分拨的操作质量及形象建设,做好员工储备及培训工作,随着业务量高峰的临近,提前做好人员储备及培训工作,教育大家尽职、尽责、尽心、尽力,对快件负责,不管出现再大困难,绝不延误快件中转
三、对辖区内网点及时开会培训,传达总部指令,及解决运作过程中出现的问题,确保帮助每个网点健康发展
四、—分拨计划开通航空口岸的运作,确保网点业务量快速增长,提供保障上半年工作总结及下半年工作计划范文5年上半年,镇党委、政府在县委的坚强领导下,解放思想、转变作20—风,以“生态立镇,工业强镇,农业稳镇,文化兴镇〃为引领,围绕全镇七大行动、项重点工作,突出抓好经济建设、乡村振兴、民生民计、19党的建设,全镇经济社会发展呈现良好态势上半年工作总结20
一、以经济建设为中心,产业发展再上新台阶上半年,全镇完成财政总收入万元,完成地方财政收入万
596.
8326.75元全镇规模以上工业企业完成工业产值亿元,同比增长限
2.
7518.5%;上商贸企业完成批发零售额万元,同比增长%;规上服务业完
1624.
413.1成营业额万元,同比增长完成固定资产投资万元,引进
629.
913.91%;20万元以上项目个50001抓工业转型升级为突破发展瓶颈,我镇以项目和项目化为抓手,大力发展电商和战略性新兴产业,进一步加快企业转型升级常春纸业、金星纸业、瓯鲜食品、崇星宣纸等企业完成技改、扩建项目,三星纸业、恒星宣纸技改项目也已启动加快新招商项目建设,深蓝设备制造已完成部分厂房建设并正式投产,明达生态农业也已开工建设认真落实国家税费减免政策,兑现家企业奖扶资金万元完成中国文房四宝电商第一11671村〃宣传工作,建成电商产业服务中心,镇获评全省农村电商示范镇,李园村、小岭村、丁桥村获评全省农村电商示范村,为完成全省首个淘宝镇〃创建任务打下坚实基础抓农业增产提效完成个村农村产权制度改革,并积极探索农村“三6变〃改革,认真谋划各村“三变〃项目,共申报“三变〃项目个加快6推进“劝耕贷〃试点工作,户授信万元放贷任务加快三权分置,7410新增土地流转余亩,全镇总流转土地面积达亩208779抓文旅融合发展做好文化旅游与宣纸书画纸主导产业结合5上半年工作总结及下半年工作计划范文6回顾这半年的工作,我在领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照酒店的要求,较好地完成了自己的本职工作,通过半年的学习与摸索,工作方式有了较大的改变,工作质量有了新的提升,现将半年来的工作情况总结如下
一、加强自身学习,提高业务水平虽然我的职务只是一名领班,但要做到优秀,自己的学识,能力等还有一定距离,所以总不敢掉以轻心,向书本,向领导,向同事学习,这样下来感觉自己半年来还是有了一定的进步,在管理能力,协调能力及处理问题等方面,有了进一步的提高,保证了楼层各项工作的正常运行
二、日常管理工作楼层领班对我来说并不是一个陌生的工作,但嘉海对我来说是一个全新的工作环境.作为一名楼层领班,自己扮演的角色是承上启下,协调左右的作用,我们每天面对的是繁杂琐碎的事务性工作在新的工作环境中,各项工作几乎都是从零开始,尽快理顺工作关系,融入新的工作环境,是我的首要任务努力配合主管做好楼层管理工作,本着实事求是原则,做到上情下达,下情上报本酒店的会议接待任务比较重,上半年多次接待了海关的重要宾客,但由于客房服务人员因种种原因经常短缺,这就要求自我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,力求周全,准确避免疏漏和差错三,存在的问题半年来,本人能认真地开展工作,但也存在一些问题和不足,主要表现在第一我毕竟到嘉海工作才半年多,许多工作我是边干边摸索,以致工作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高第二.有些工作还不够过细,如在查房上,设施设备及卫生检查上,不是十分到位第三自己的理论水平还不太高
四、下半年的工作计划.加强学习,拓展知识面,借鉴同行业的优缺点,灵活运用自己的实1际工作中,优化工作质量.加强对设施设备的检查和维护保养,给客人在使用过程中以和谐、舒2适之感.积极认真配合主管,搞好楼层的日常管理工作
3.针对一些新员工和操作不规范的服务员进行手把手的教,提高员4工的业务水平.加强节能的检查,平时多跟服务员讲节能的意识,努力做到二次进5房检查.对客房的日常卫生质量要严格把关,合理的安排好计划卫生6在接下来的日子里,我要勤奋工作,努力改正不足之处,发扬优点,力争取得更大的工作成绩,为酒店创造更高的价值上半年工作总结及下半年工作计划范文7为了更好的开展人力资源部门的各项工作,为各部门做好后勤服务保障,协调各部门的运作及支持公司决策,协助各部门达成年公司目标在20―完成上半年工作的基础上,对年下半年工作做出以下计划安排20
一、重点工作招聘工作及人员调整仍然是下半年工作的重中之重,还需要加大招聘力度、每日要确保沟通位以上候选人,有针对性的预约(面试)
110、开拓探索有效招聘渠道,利用一切可利用的资源,挖掘人才
2、加强自身业务学习,提高阅人水平3
二、日常工作、贯彻落实好日常工作管理,合理有效的安排常规工作,做好日常管1理与服务,合法并有效合理的减少人工成本、根据公司发展需求,适当修改并完善公司管理管理制度,使规2范管理做到有据可依
三、其他工作根据需求协助业务部分开展工作,了解业务学习业务的同时,协助各部门达成年公司目标配合领导更好的完善人力资源中心工作,努20力完成领导安排的工作团队,留住到酒店的每一位客人并能感觉到我们的服务宗旨,入住好如家享受如家的感觉接待团队是文化路店的一大特色,团队接待不好会造成很大影响,所以我们对团队接待认真负责,每次根据店长下达的团队接待通知单,提前控制房态,及时告知预定中心近期的房态情况,合理排房让团队客人入住满意值班经理是承上启下的作用,配合和执行店长交代的其他工作二,班组管理加强业务学习,提高前台的接待能力,特别是新员工的培训,在日常工作中我们注意到新员工操作过程中服务规范化还能应付,但灵活性的服务相对缺乏,今年我部门严格按照年培训计划开展培训,并分阶段对新员工进行进行考核,同时加强岗上实际操作培训,使前台能够学以致用,遇到大型接待任务,我们尽量用最短的时间给客人登记入住,包括整个行之有效的报道流程及与会务组之间的配合,前厅部的所有人员都知道只有不断地充实自己才能脚踏实地的完成各项接待任务,发现问题反馈信息,共同协商及时调整,以达到最佳服务标准,三,加强自我学习身为前台的一名值班经理,我首先致力于自身素质的完善与学习,其中最重要的是性格方面,印度就有一句(谚语)“播种性格,收获成功〃,也就是说一个人性格关系到事业的成败所以我时时严格要求自己,待人正直,公正处事,要求严于律己,宽以待人同时注重培养自己的观擦能力,因为在我看来,做为一名前台人员,必须拥有灵活的头脑和敏锐的洞察力,在工作中能举一反三,由此及彼另一方面,为丰富自己的业务知识,我经常得用休息的时间,来查找有关于酒店管理方面的资料,给自己不断地冲电对于酒店及部门开展的各项活动都积极参加,通过加强自身学习,让我提高了整体能力在服务上缺乏灵活性和主动性;营销力度不够,营销意识欠缺;节能降耗有待加强下半年的工作有以下主要计划、继续加强培训,提高员工综合素质,提高服务质量
1、稳定员工队伍,减少员工的流动性
2、硬件〃不足“软件〃补,通过提高服务质量来弥补设备老化的不足
3、加强营销宣传
4、加大节约能耗,防火防盗等安全防范工作5上半年工作总结及下半年工作计划范文2上半年,区坚持以推动高质量发展为中心,大力实施党建领航、经济提质和民生改善“三大工程〃,加快经济结构调整,实施向南发展战略,全力做好稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险等各项工作,努力克服经济下行压力影响,经济发展基本保持良好,经济运行稳中提质
一、上半年招商引资进展情况
(一)加大招商力度,经济指标平稳增长月,引进市外境内到位资同比增长全口径利用外资同比增1-
61.61%,
7.3%
(二)注重项目落实,重点项目稳步推进我区通过部门联动,协调配合、通力协作,主动服务企业,加大项目跟踪落实,实行全程跟踪服务,重点项目稳步推进,工业园区新入园个项4目,含个螺狮粉产业项目,个工业项目31
(三)强化精准招商,以商招商成效明显我区坚持招商引资“走出去〃计划,围绕我区主导产业定位,主动融入珠三角,广泛对接西南地区,构建视野开阔、层次高端、精准有力的招商引资格局针对食品医药、文化旅游产业较为聚集的广州、深圳、重庆等地,成立招商引资小分队开展主题招商重点(拜访)考察了广药集团、深圳亿迈珂、海雅集团、华润三九医药股份有限公司、重庆金科集团两江健康科技城项目,融创中国、涪陵榨菜等企业,与企业进行了良好沟通目前,相关企业已经对有些项目表示十分关注,将赴我区进一步考察、接触了解
二、下一步主要工作计划
(一)重点发展大健康产业,建设新兴产业集聚区根据—南片区规划,完善南片区大健康产业规划在项目建设的同时,同步考虑城区产业发展需要,把大健康产业作为主导产业,以项目建设促进大健康产业发展,夯实我区重点向南发展战略的基础紧紧抓住自治区和柳州市关于加快健康服务业和养老服务业发展的政策机遇,以及养老服务业综合改革试验区规划的要求依托资源优势,立足我区生态实际,根据大的产业方向和大的空间布局谋划大健康产业
(二)强化招商精准度,扎实开展招商工作贯彻落实区委“跳出一看—,跳出一看发展〃的指示,坚持招商引资
1.“走出去〃计划,积极参加中国一东盟博览会、西博会、广交会等重要展会活动,拓展外资来源;实施招商引资“一把手〃工程,督促各招商引资小分队主动走出去,多到发达地区开展招商调研,学习借鉴先进(经验),扩大对外交流合作,深度融入珠三角、长三角、环渤海,广泛对接西南中南地区,加快形成招商引资新格局.主动对接强企业、大型央企、知名民企、创新型企业、行业领2500军企业,把引进战略投资者作为招商引资工作的主要着力点来抓,努力发展、延伸产业链,对已在我区立项的各类企业,做到精准对接,建立高层良性互动,多(渠道)搜集项目投资信息,及时与客商联系,为招商小分队对接洽谈项目提供目标
(三)优化招商投资环境,做好跟踪服务定期召开招商联席会议,通过实施部门联动,协调市、区相关职能部门,加大项目跟踪落实力度,建立在谈、签约、开工、投产项目跟踪管理台账,对重点项目实行全程跟踪“保姆式〃服务,主动为企业做好服务工作,协助企业解决项目推进过程中遇到的问题,加快推进项目建设上半年工作总结及下半年工作计划范文3今年以来,区科技局、科协在区委、区政府的正确领导和上级科技、科协部门的指导帮助下,主动适应新常态,坚持创新驱动不动摇,以一号工程〃和〃〃产业为重点,努力实现自主创新与产业发展的共同跨越6+2
一、基本情况一季度,科技信息产业实现主营业务收入亿元,同比增长
26.
453319.45%;纳税总额万元,同比增长
649023.03%一季度,家高新技术企业累计实现产品销售收入亿元,比去
12026.73年同期增长实现利税总额亿元,比去年同期增长
25.67%;
7.
1721.32%月,高新技术产业实现销售产值亿元,比去年同期增长1—
544.
6334.48%;实现利税总额亿元,比去年同期增长
12.
7744.87%月,我区专利申请量件,同比增长专利授权量为1—
588719.38%,540件,其中授权发明专利件,同比增长实现高幅增长
7661.70%,一月,单独引进科技信息产业企业家数家,完成考核目标的
16250.00%;全区新引进科技信息产业企业家数家,完成考核目标的科技信
7255.38%,息产业资金总量万元,完成考核目标的
17787377.34%
二、主要工作
(一)科技创新环境进一步优化一是修改完善对街道、园区的创新发展考核把引进和培育高新技术企业、旭日企业培育等列入重点考核内容,对考核的指标和分值进行调整,加大对科技信息产业主营业务收入和增长率的考核力度,加大对创新型企业培育和众创空间建设的考核力度二是扩大风险池基金规模将用于科技型企业风险池基金从原来的600万元增加到万元,首期到位万元,杭州银行科技支行安排信30001000贷放大到亿元出台《拱墅区中小企业贷款风险池基金管理办法(试行)》1有效缓解中小企业融资难问题三是落实创新政策落实《关于加强科技创新的若干政策意见》(拱政号)文件精神,制定《拱墅区企业发明专利产业化奖励实施办法(试行)》3对家企业的个研发项目进行了加计扣除领域界定,加计扣除经费共1666计万元10099
(二)科技创新主体进一步壮大一是注重旭日企业发掘培育年,共有家企业申报〃旭日计划〃20xx68企业,主要涉及电子信息、机电一体化、节能环保、生物医药等领域,经技术、财务及投融资专家初评,新入选家年〃旭日企业〃,其中3520xx家将角逐第
一、二梯队名额16二是注重高新技术企业引领示范汇同国、地税组织国家重点扶持领域高新技术企业的新认定及复审工作,共有家企业申报杭州市高新技术18企业,有家企业申报和复审国家高企20三是注重研发中心建设立项依托市科技信息研究院提供的专家库,我区协调进行了省级研发中心评审鉴定杭州奥默创新医药、灵汇洁净微环境、英普膜处理资源利用等三家省级高新技术研发中心通过了鉴定初审
(三)科技创新服务进一步完善一是编印科技企业资质及专利资助申报须知针对我区实际情况编印了《科技企业资质及专利资助申报须知》,内容包括认定条件、申报所需材料、文件依据以及咨询联系电话,并罗列了省、市、区科技部门的网址以及相关的经费管理文件、验收办法二是成立中小企业创新服务联盟与省天使投资专业委员会、好园区等机构共同成立拱墅区中小企业创新服务联盟,编印会员服务手册,上半年联合举办科技经费管理、知识产权、法律、传统企业如何拥抱互联网+行动计划等各类培训次,参加企业余家8350三是开展科技经费检查辅导邀请财务专家对年市级财政资20xx-20xx金支持的科技项目的负责人和财务负责人进行涉企科技经费使用监督检查和培训,落实市科委关于科技经费检查整改工作,分两批对家企业67共个项目进行入户检查90
(四)科学普及宣传进一步加强一是多举措推进《全民科学素质行动计划纲要》实施围绕《纲要》实施,确定学术研讨、科普(教育)、技术培训、学社协作等活动项目截至月底,共征集科普资助项目项,其中推荐市科协立项项,区科5722协立项项,项目资助经费达到多万元3040二是院士专家工作站稳步推进对全区家企业院士专家工作站进行走5访调研与服务,目前,灵汇技术股份公司已完成申报杭州市院士专家工作站材料,托普仪器已做好建站考核各项筹备工作,待市检查组考核验收三是推进全国科普示范区创建根据中国科协和省科协关于创建相关文件精神和要求,对照《创建科普示范区标准》,开展创建基础性准备工作,如举办科协干部培训、组织社区与学协会对接、科普场馆标准化制定等工作
三、下步思路下半年,区科技局将继续围绕突出创新驱动,加快转型发展〃的总要求,以区委、区政府的重点工作任务为目标,坚持企业为创新主体,强化科技服务职能,充分发挥科技创新对转型升级的重要促进作用
(一)着力完善服务体系,优化科技创新环境一是抓好政策落实按照国家有关文件以及省市科委要求,全面兑现能够落实的政策加强对企业科技政策方面的引导,完善和强化抓落实的政策保障,从制度上对项目及资金的管理进一步规范化二是依托创新服务联盟为中小企业服务以“共建共享共管〃为原则,采取“线上对接线下服务〃方式,对辖区企业提供全方位服务,对加盟企业提供定制服务和专题服务,实行动态化管理,确保全年推出不少于次12的各类创新服务活动开展创新服务券推广实施工作,明确细化指标、类别、对接平台,服务企业
(二)着力推进项目建设,促进科技成果转化一是深化旭日计划继续与浙商杂志合作举办拱墅区创业创新大赛暨旭日企业评选总决赛活动,培育一批高成长性科技企业,编撰完成《旭日企业风采》一书,全面展示创新企业团队和领军人物风采二是夯实高企培育将进一步推动科技投融资改革,促进科技成果。
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