关于会计述职报告锦集六篇

关于会计述职报告锦集六篇2023关于会计述职报告锦集六篇在学习、工作生活中，报告使用的次数愈发增长，报告具有成文事后性的特点一听到写报告马上头昏脑涨？以下是收集整理的会计述职报告篇，欢迎大家分享6会计述职报告篇1年年底岗位调整，现在的我由一个普通员工成为一名主管会计，压力也相应的增加了！羡慕的眼神、20xx支持和赞许的话也听了不少！而我到觉得没什么，心里比较平静，心中似乎也没有什么可喜悦的!可能是因为上学就当过班干部，工作后也有从事过管理的岗位又是一个新的起点新的开始银行会计工作总结，确实是个锻炼人的机会！年将要过去，回顾近一年来的工作，感触良多，收获不小近一年来，在行长的正确领导下，各部门20xx的全力支持下，严格自律，规范管理，踏实工作，热情服务，履职尽责，任劳任怨，锻炼了自己，提高了财务管理水平当然，也存在些许不足，在此，对大家给予我的关爱和帮助表示衷心的感谢!下面就我近一年的工作情况简要汇报一下

一、主要工作本人将工作重点放在财务服务、规范上，我感到只有搞好服务才能做好工作，只有坚持规范才能减少风险与差错此后，以优质服务为先导，以规范制度为理念，立足做好常规工作，着眼推进重点工作取得了一定进展，收到了一定成效，做了大量事务性的工作工作方面踏实工作，履行职责，认真执行《会计法》，规范记账凭证的编制，严格对原始凭证的合理性进行审核，强化会计档案的管理等按规定时间完成每个季度单位存款账户的对账工作，另外按时完成市行布置的补发信用机构代码证得工作，及时申报各项税金在各类年中审计、年终预审及财政税务检查中，积极配合相关人员工作学习方面虚心请教，不断提高，完善各项财务基础制度，加强业务学习，提高业务水平，提升思想境界，剖析自我，查找不足，摆正自身位置，寻求良好的工作方式，提高工作效率，探寻人性化管理，振作精神，严格要求，胜任本职工作在工作中学习，在总结中提高，在培养全面素质上下功夫，注重细节，养成良好习惯，做好工作免费论文思想方面积极上进，团结协作，充分发挥主观能动性和工作积极性，不断提高团队整51-51体素质，营造和谐氛围，树立开拓创新、务实高效的形象不断加强财务人员之间的相互学习、相互交流、互帮互助、互相补台，打造和谐高效工作团队,达到在工作中相互认同、相互理解、相互支持、共同提高

二、存在不足、自身学习抓的不紧，理论学习不够认真，学得不深不透，忙于事务，创新不足；

1、疲于应付日常事务，前瞻性、系统性研究较为欠缺；

2、财务分析、预测水平有待提高，财务信息的决策能力有待增强；

3、工作中有时缺乏耐心有点急躁的现象，以后有待加以克服4

三、下步工作思路年我国的社会经济形势将发生更加深刻的变化，将蕴藏着巨大的机遇，也包含着严峻的挑战新年意20xx味着新起点、新气象，随之要有新的精神面貌和新的干劲，我决心再接再励，与时俱进,继续搞好优质服务，努力坚持规范，着力推进创新，积极探索解决新形势下财务工作面临的新情况新（可删改）相关推荐一12月会计述职报告月会计述职报告12在生活中，报告有着举足轻重的地位，通常情况下，报告的内容含量大、篇幅较长为了让您不再为写报告头疼，以下是整理的月会计述职报告，希望能够帮助到大家12各位领导、各位同事大家好！首先，我非常感谢公司领导能为我们提供这次锻炼自我、提高素质、升华内涵的机会，同时一，也向一年来关心、支持和帮助我工作的主管领导、同事们道一声真诚的感谢，感谢大家在工作和生活上对我的无私关爱，一年来，我基本上完成了自己的本职工作，履行了会计岗位职责，现就我一年来履行职责的情况作如下述职报告，请予以评议回顾既紧张而又充实的一年时间，感觉到这是我个人工作、学习和生活上收获最大的一年，企业财务工作是一项专业相当强的工作，作为财务人员，必须掌握一定的专业知识，借助先进的信息处理技术，才能搞好企业财务核算工作，这也是一名财务人员必须具备的基本素质和能力至此，我遵照《会计法》、《企业会计制度》学习了初级会计实务、经济法基础财务知识、管理制度等，又压力才有动力，紧张而又充实的工作氛围给予我积极向上的工作动力，每当工作中遇到棘手的问题，我都虚心向师傅和身边的同事请教，取别人之长、补自己之短，我深知财务工作始终贯穿于企业生产经营的每个角落，对于企业来说是相当重要的，从原始凭证的审核、记帐凭证的填列、会计帐簿的登记，到最终生成准确无误的财务会计报表，为相关领导部门了解企业财务状况、经营成本和现金流量，并据以做出经济决策，进行宏观经济管理提供真实、可靠的财务数据信息当然，作为我来说最重要的就是坚持实事求是的工作原则，每个月末及时收取各项目部工程量报表、材料明细帐、登记资金回收台帐、按时发放职工生活费、坚持填报各项目部经济活动分析报告、每个季度末统一装订记帐凭证、材料盘点表，做财务档案资料的管理工作，尽职尽责，认真完成自己份内的事情，此外协助各个项目部尽我所能去做工作，不仅锻炼了我的责任心，也锻炼了我的耐性,我以热情的工作态度来增强素质，以优质高效的工作成效来树立形象各位领导，各位同事，回顾自己这一年来的工作，虽然围绕自身职责做了一些工作，取得了一定的成绩，但与公司要求、同事们相比还存在很大的差距，尤其是业务能力有待进一步提高，我决心以这次述职评议为契机，虚心接受评议意见，认真履行本职工作，以更饱满的热情、端正的工作姿态,认真钻研业务知识，不断提高自己的业务水平及业务素质，争取来年实现自己工作和生活中的美好理想谢谢大家（可删改）相关推荐二年农行会计主管述职报告范文20xx农行会计主管述职报告

（一）对我们国家来说是很不寻常、很不平凡的一年，祖国在冰雪中挺立，在震荡中坚强无以伦比的奥运，一飞20xx冲天的神七，圆了国人百年的梦想，向世界展示了中国的力量年也是经济金融形势复杂多变，不稳定不确定因素明显增多的一年我国经济运行中的困难增加，经济下行20xx压力加大，企业经营困难增多，金融领域潜在风险增加欣喜的是，中国农业银行股改方案获得国务院的批准，终于让我们踏上了建设股份制商业银行的新征程一年来，在州分行党委特别是分管行长的高度重视、正确领导和大力支持下，在省分行垂直业务部门的帮助下，在各位同事的配合下，我按照上级行及本行领导赋予会计结算部的工作职责，团结和带领我部员工恪尽职守，努力工作，圆满完成了全年各项工作任务现将一年来的主要工作情况汇报如下

一、认真贯彻落实会计基础管理工作会议精神，狠抓会计内控建设为从根本上解决困绕我行的基础管理差，内部控制力弱的问题，我行于年初召开了高规格的会计基础工作会议会议认真查找了我行会计基础管理方面问题，深入分析了问题存在的原因，提出了提高我行会计内控管理水平的具体措施会后不久，会计结算部正式单设作为会计结算部的负责人，我把贯彻落实会计基础管理工作会议精神作为首要任务和工作切入点，并从以下几个方面开展了工作、以抓《中国农业银行云南省分行会计内控管理尽职指引》和在会计基础管理工作会议上签订的《会计基础管理1及内控建设责任书》的落实为契机，把各级行的行长、分管行长、会计部门（职能所在部门）负责人、会计主管、监管员以及人事、监察等相关职能纳入会计内控管理组织体系，大家各司其职、齐抓共管、相互制约、相互监督、一体考核，让会计内控管理关系更清晰，会计内控管理层次得到提升、坚持按季组织开展监管检查工作，促进会计内控管理水平逐步提高会计监管是内控管理的重要组成部分和操2作风险的重要防线对这一块工作的重视我一刻也没有放松过，尽管面临这样或那样的困难，我还是坚持按计划、按程序每季度对各县支行各经营机构组织开展一次认真细致的检查做到每次检查都有方案、有通知、有记录、有整改、对责任人有处理监管的内容也严格按照会计监管制度的规定和案件专项治理的要求逐条细化，不敢有丝毫的马虎从已经结束的前三季度监管来看，累计查出问题个次，绝大部分问题已得到整改或改善，处理或建议处理责273任人人次，其中扣发考核性工资人次，扣款金额元，向州分行员工违规行为积分管理办法领导小组办96447750公室提请积分建议人次我把实质重于形式作为监管的重要原则，通过持续、认真细致的监管，我们的会计内52控管理水平有了明显的进步、坚持值班制度，提高预警信息核销的及时性和真实性，充分发挥会计监控系统的监督作用3州分行会计结算部分设后，我对会计监管系统的在线值班非常重视，明确责任到人并严格执行值班员每日在线值班监控预警信息，督促网点机构会计主管按时核销预警信息对督办信息及时分配给包片监管员进行核实回复节假日轮流值班，值班员轮班或休假交接时，通过“值班交接”功能进行交接值班工作的加强，直接促进了我行预警信息核销效率的提高，更重要的是对会计人员产生了一种持续的强大的监督和震慑作用、注重提高会计主管的业务素质与履职能力会计主管履职到位与否，是会计内控好坏的关键一环，（请自420—填）年，我认真贯彻落实会计主管委派制，倡导提高会计主管待遇，加大考核力度，提高会计主管履职能力20_（请自填）年，我督促对在同一机构履职满一年的会计主管进行轮换调整，全州九个营业机构共轮换会计主管六名，新委派会计主管三名，增派会计副主管两名我按月组织召开由分管行领导、直管网点会计主管、会计结算部人员、网点负责人等人员参加的会计主管例会，分析内控形势，学习新的文件精神，研究解决管理中存在的实际问题以会代训，提高会计主管的业务素质与履职能力

二、深入学习实践报告科学发展观，认真组织部门员工和业务条线参加《员工行为守则》教育检查活动、深入学习实践科学发展观深入学习实践科学发展观活动是适应新形势，完成新任务，实现新发展的需要，对1于推动我行业务经营又好又快发展具有极其重要的历史意义和现实意义通过认真的思考、学习和实践，我认为我行会计工作要贯彻落实科学发展观，让会计工作上水平，为我行经营改革发展大局做出应有的贡献，着重应做好以下几点（）、坚持全面、协调发展，突出工作重点会计工作落实科学发展观，必须坚持全面协调发展的方2针对我行会计结算工作来讲，所谓“全面”，就是要全面履行会计核算和会计监督职能，全面提高会计质量和会穿越小说网***计工作水平，将凡是有经济活动的地方都要纳入会计的视野;所谓“协调”，就是要使会计工作与全行整体利益和改革发展的大局相适应，使会计核算和会计监督两方面相互促进，协调发展（）、坚持可持续发展，构建风险防控长效机制会计工作要实现可持续发展，构建风险防控长效机制，必须坚持3精细化管理和执行力建设要坚决贯彻“内控优先”的理念，特别是在案件防控工作中，要“警钟长鸣”人员管理要常抓不懈要通过强化培训、完善“技防”措施、加大奖惩力度等多种手段，提高相关人员的风险识别能力要强化问责，不断健全完善考核激励机制、认真组织部门员工和业务条线参加《员工行为守则》教育检查活动农业银行每位员工的服务和言行举止直接2体现农行的社会形象和社会声誉总行制定专门的守则来统一规范全行员工的行为准则,弘扬良好的职业操守，倡导按规则为人做事的风气，是做好各项工作、推动全行改革发展非常重要的基础和保障学习好、领会好、遵守好《守则》，将有助于规范全行服务标准，提升全行金融服务水平;有助于防范合规风险和本文来源公务员在线***操作风险;有利于推动全行合规文化建设为达到规范行为、培育文化、弘扬正气、改善形象的目的，我按照怒江州分行开展《中国农业银行员工行为守则》教育检查活动实施方案的部署，积极组织我部员工和业务条线积极参加学习教育、检查评价和总结验收各阶段的活动述职人大学网年月日20xx xx xx农行会计主管述职报告

（二）各位领导、各位同仁大家好!在各级行的高度重视、正确领导和大力支持下，在各位同事的配合下，一年来，我能紧紧围绕省行项24履职要求，着重在业务经营、窗口建设、基础管理和财务核算上下功夫，团结和带领全体同仁恪尽职守、努力工作，圆满完成了全年各项工作任务现将一年来本人的主要履职情况向大家汇报如下

一、认真贯彻落实会计基础管理会议精神狠抓会计内控建设作为副行长兼会计主管，我的压力很大为从根本上解决困扰我行的基础管理较差，内部控制力弱的的问题，我行于年初召开了高规格的会计基础管理工作会议认真查找了我行会计基础管理方面存在的问题，深入分析了问题存在的原因，提出、制定了提高我行会计内控管理水平的具体措施作为会计出纳部的负责人，我把贯彻落实会计基础管理工作会议精神作为首要任务和履职工作的切入点，并从以下几个方面开展了工作、以抓《中国农业发展银行会计内控管理尽职指引》和在年初会计基础管理工作会议上签订的责任书的落实为契1机，把各部室的负责人、临柜柜员、内勤主任、监管员以及办公室等相关职能部门纳入会计内控管理组织体系，大家各司其职、齐抓共管、相互制约、相互监督、一体考核，让会计内控管理关系更清晰，内控管理层次得到显著提升、坚持按月组织开展监管检查工作，促进会计内控管理水平逐步提高会计监管是内控管理的重要组成部分和操2作风险的重要防线尽管面临各种各样的困难，我还是坚持按计划、按程序每月对营业部进行一次认真细致的检查做到每次检查都有方案、有通知、有记录、有整改、对责任人有处理从已经结束前十个月的检查监管情况来看，累计查出问题个次，绝大部分问题得到整改或改善，处理或建议处37理责任人人次，其中扣发考核性工资人次，扣款金额元我始终把实质重于形式作为监管的重要原则，24400通过持续、认真细致的监管，我行的会计内控管理水平有了明显的进步、坚持突击轮岗带班制度，充分发挥会计监控系统的监督作用一是能促使各岗都能熟悉掌握不同岗位的业务操3作，提高操作技能，另一方面让柜员自己互查，在离岗交接时显现隐性问题，创新防范风险的手段我每月会不定期突击要求员工临时休假，然后自己临柜代班今年来我已经累计代班天，涉及柜面所有岗位通过岗位轮23换和全日制代班，已发现纠正涉及印鉴管理、借据管理、账簿记载、档案归档等方面共处问题通过调看监控12录像观察临柜人员的操作程序是否合规，每周调看监控工作的加强和持续，直接促进了我行临柜人员工作效率的‘提高，规避了操作风险，更重要的是对会计人员产生了一种持续、强大的监督和威慑作用、注重提高副行长兼会计主管的业务素质和履职能力副行长兼会计主管履职到位与否，是会计内控好坏的关键4一环一年来，我认真履行副行长兼会计主管职责，加强业务学习，分析内控形式，学习新的文件精神，研究解决管理中存在的实际问题以会带训，不断提高副行长兼会计主管的履职能力

二、履行岗位职责积极参与全行经营管理一年来，我能积极参与全行内部管理和业务经营活动，自觉维护班子团结，协助推进支行各项事务的开展首先是加强政治理论学习定期参加中心组理论学习，参加支部党小组活动，组织并上好党课其次积极参与“四好”班子、“四强”党组织创建工作，制定“四优”党员争创计划三是做好全行财务状况分析调研及经营利润测算，分析将会影响到全行经营目标任务完成的因素，向行长提出自己的看法和建议，为全行经营献计献策四是积极参与全行业务营销截止月末，我行存款日均余额万元、中间业务收入万元，比同期分别上升、100000000027%国际业务更是取得历史性突破，存款余额达到了万美元，提前完成全年任务五是积极投入非现金结

39.2%,25算今年秋季以来，在原有工行网银的基础上，又开通了信用联社网上银行，为售粮农户办理了工行机及联POS社的“一卡-通”，秋季收购全面实现非现金结算

三、加强队伍建设创建文明规范窗口今年以来，我一直将内塑队伍素质，外树窗口形象，创建行业品牌作为重点工作来抓，主要表现为:一是建立奖惩制度，树立积极的农发行新风开展创建行业品牌活动以来，我明确了考核标准和落实检查监督措施，形成严格的奖罚制度创新出台《营业窗口文明服务规范考核办法》，设立“周服务之星”、“月文明之星”、“季规范之星”、“业务精英奖”等，对客户口碑好、业务技能强、服务质量高的员工进行特别奖励二是发挥窗口作用，全员倡导职业文明在窗口环境建设上切实做到“形象统一规范”、“设备使用正常”、“环境整洁宜人”、“服务设施到位”、“宣传醒目规范”；在礼仪形象中严格执行“着装统一规范”、“形象整洁大方”、“行动文明得体”；要求员工贯彻执行“三好一提高”，即服务好、态度好、业务好，提高办事效率的服务宗旨，还要做到“六声”，即来有迎声、去有送声、咨询有答声、求助有请声、不足有歉声、合作有谢声;做好“五心”，即服务态度要“热心”、接待客户要“诚心”、言谈举止要“虚心”、宣传解释要“耐心”、关心他人要“真心”的服务承诺，切实将职业文明落到实处三是严格执行晨会制度，保证各项工作的出色完成为了更好地鼓舞士气，我要求柜面每日的晨会不得低于分钟，把它当成是柜面工作信息流转、增进团结、提高20工作效率和效益的一个平台上级的各类会议精神及业务更新在晨会上进行传达，上一日的工作情况在晨会上进行及时点评，最新的业务知识和工作经验在晨会上进行学习和交流，每日工作成绩和成功服务事例也在晨会中进行分享，从而充分调动全体员工的工作积极性、主动性和创造述职人.com年月日20xx xx xx农行会计主管述职报告

（三）随着年龄的增长和各种工作经验的增多，我对我个人在工作中的要求也在不断的提高我所在的岗位是农行XXX的服务窗口，我的一言一行都代表着本行的形象我的工作中不能有一丝的马虎和放松众所周知，朝阳支行有两个储蓄所是最忙的，我那里就是其中之一每天每位同志的业务平均就要达到二三百笔接待的顾客二百人左右，因此这样的工作环境就迫使我自己不断的提醒自己要在工作中认真认真再认真，严格按照行里的制定的各项规章制度来进行实际操作一年中始终如一的要求自己，在我的努力下，（请自填）年我个人没有发生一次责任事故在我做好自己工作20_的同时，还用我多年来在储蓄工作中的经验来帮助其他的同志，同志们有了什么样的问题,只要问我，我都会细心的予以解答当我也有问题的时候，我会十分虚心的向老同志请教对待业务技能，我心里有一条给自己规定的要求三人行必有我师，要千方百计的把自己不会的学会想在工作中帮助其他人，就要使自己的业务素质提高我有渴望学习新知识的热情，在每一次行里发展新业务的时候只要需要有人在单位加班，我都是头一个站出来不论加班到几点，我都从来没有任何怨言因为我知道，这也是单位领导对我个人的信任我也会积极的利用好每一次学习新业务的机会，做好各项新业务的测试工作，不给整个支行的工作拖后腿在这种想法下，我很好的完成了分理处交给的每一项工作也受到了同志们的好评我所在的长营储蓄所是分行级的青年文明号就象所里贾琳同志说的是一个互敬互爱的大家庭常听知道我们所情况的其他同志讲，从没见过有那个单位有我们这里这样同志间关系如此融洽的不论是工作上，还是生活上，同志间都象一家人一样，从没有一点矛盾，如果有意见也是工作上的不同,这样的意见就意味着工作水准的不断提高我一直认为我这个人的先天性格决定了我非常适合在储蓄做，因为我的脾气非常好，而且随着工作月历的增加，做事也越来越学会的稳重好脾气对所里而言首先就意味着好的服务态度，我坚持以青年文明号的标准来要求自己因此我工作到现在，从没受到过一次外面顾客的投诉在平时有顾客对我们的工作有不同看法的时候，我也能把客户不明白的事情解释清楚，最终使顾客满意而归位于城乡结合部，有着密集的人口在储蓄所的周围还有好几所大学与科研所文化层次各不相同，他们每XXX天都要为各种不同的人服务我时刻提醒自己要从细节做起把行里下发的各种精神与要求落实到实际工作中，细微化，平民化，生活化让客户在这里感受到温暖的含义是什么所里经常会有外地来京的务工人员来办理个人汇款，有的人连所需要的凭条都不会填写，每次我都会十会细致的为他们讲解填写的方法，一字一句的教他们，直到他们学会为此临走时还要叮嘱他们收好所写的回单，以便下次再汇款时真写当为他们每办理完汇款业务的时候，他们都会不断的我表示感谢也许有人会问个人汇款在储蓄所只是一项代收业务并不能增加所里的存款额，为什么还要这么热心的去做，我这里用另XXX处一名同志的话来解释“他们来北京都不容易，谁都有不会的时候，帮他们是应该的”我认为用心来为广大顾客服务，才是最好的服务当我听到外边顾客对我说你的活儿干的真快？那个胖胖的小伙子态度真不错农行就是好这样的话的时候我心里就万分的高兴，那并不光是对我的表扬，更是对我工作的认可，更是对我工作的激励新的一年里我为自己制定了新的目标，那就是要加紧学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战明年会有更多的机会和竞争在等着我，我心里在暗暗的为自己鼓劲要在竞争中站稳脚步踏踏实实，目光不能只限于自身周围的小圈子，要着眼于大局，着眼于今后的发展我也会向其他同志学习，取长补短，相互交流好的工和经验，共同进步征取更好的工作成绩述职人大学网年月日20xx xxxx年农行会计主管述职报告范文][20xx（可删改）相关推荐三5月份公司职员述职报告会计审计论文月份最新公司职员述职报告会计审计论文5月份最新公司职员述职报告5年月，我踏上了工作的征程和那些刚步出校门，走向社会的许多大学生一样，我心中充满着美丽20xxxx的梦想，血液中涌动着对未来的激情憧憬火热的事业，渴望实现人生价值，企盼人生的成功，就在那个时刻我走入了xxxo时光荏苒，不知不觉地已经度过了半个多月，对于这半个月，我感触颇深其实当初进信息部,我挺茫然的，因为说实在的，我刚毕业，没有太多的经验，不了解信息部所要做的工作，觉得好像信息部没什么工作，很悠闲，得不到真正的锻炼但当我慢慢地深入到那些工作时一,我发现自己的想法是那么无知，相反的，我获得了更大的锻炼，丰富了更多的知识现简要介绍一下半个月来我做的工作协同本部成员，成功的拍摄了公司开展的会议1协助田经理的工作，成功的拍摄了本公司部分产品图片2由于我毕业于师范院校，而且所学专业为信息技术，所以网的网上课堂和精品课件栏目自然就交给了3xxx我半个多月来，我一直勤勤恳恳的为这两个栏目服务，剪辑视频、制作课件、上传成品视频和课件等向本部田经理学习网站管理和网页制作等技术4当然在这期间也有许多不尽如人意的地方,譬如课件制作没有脱离学生时代，显得不够商业化，不够成熟，过于稚嫩；网上课堂的更新，由于自身安装软件出现了纸漏，所以延缓了制作进度和更新日程;上传课件时，由于疏忽，导致上传栏目错误尽管如此，但是从制作到上传整个过程，我一直全心的付出、努力的拼搏，怀着满腔的热情和信心，相信今后的我不会出现诸如以上的错误月份最新公司职员述职报告5从今以后，我一定狠抓职业道德的基础爱岗敬业，热爱自己的.职业，忠于自己的事业，事事以工作为中心，事事向工作靠拢，不玩忽职守，不无故旷工，本着为本公司服务的热忱，兢兢业业的干好自己的份内工作，做到干一行爱一行、干一行专一行、干一行钻一行，因为只有感兴趣，热爱这一行，才有可能在本职工作上做出成就;对于刚毕业的我，实践能力还不强，所以在以后的工作中，我一定勤奋好学，向田经理学习一些专业技术知识，包括网页和网站的制作，网站的管理以及各种应用软件的使用，已备将来为公司的网站真正献出一份薄力虚心向同事学习各种技能，以更好的为公司服务;对于各项工作，认真钻研，因为精通业务是成为合格职员的关键，有先贤曾经说过师者，传道、授业、解惑也只有精通业务，才能将知识准确地应用于实践，作用于工作;对于本部的各个成员，团结协作，共同进步，记住一句话削弱了同伴，就等于削弱了自己!我们每个人都是集体中不可缺少的分子，只有我们之间的互相鼓励，才能使我们的集体充满生机，充满创意，而在这集体当中的分子才会闪耀灿烂的星辉;不怕困难，不怕吃苦，能积极面对工作中所遇到的困难与巨大压力，并能迎难而上，百尺竿头;在今后的工作中，切忌.头重脚轻，满足一1知半解.华而不实，耽于夸夸其谈.唯书唯上，缺乏独立思考.好大喜功，不愿踏实积累.脱离实际，乐于坐2345而论道.沽名钓誉，个人主义膨胀.敷衍应付，整日得过且过月份最新公司职员述职报告675请经理和同事们予以监督！x以上报告，敬请领导同事们批评指正！（请自填）年社区工作人员述职报告20问题，理好财、服好务、办好事积极主动出谋划策，精打细算，确保营运资金流转顺畅、确保投资效益、确保财务优化管理把财务做精做细，搞好成本归集拓展财务管理与服务职能，实现财务管理“零”死角，挖掘财务活动的潜在价值，充分发挥支撑服务职能，合理有效配置有限资源，切实防范财务风险，最大限度降低成本，促进单位全面健康发展在提高企业竞争力方面尽更大的义务与责任，不断鞭策自己，加强学习，以适应时代与企业的发展，和大家共同进步，与公司共同成长会计述职报告篇2年初岗位调整现在的我由一个普通员工成为一名主管会计，压力也相应的增加了！羡慕的眼神、支持和赞许的话也听了不少！而我到觉得没什么，心里比较平静，心中似乎也没有什么可喜悦的！可能是因为上学就当过班干部，工作后也有从事过管理的岗位又是一个新的起点新的开始，确实是个锻炼人的机会！

一、加深了对银行价值最大化的理解何谓价值最大化，是指企业通过合理经营，采用最优的经营策略，充分考虑资金的时间价值和风险与报酬的关系，在保证企业长期稳定发展的基础上使企业总价值最大通俗的讲，是把企业视同一项资产组合拿到市场去卖得到的价值最大化价值最大化克服和避免了规模最大化、质量最大化目标的狭隘；价值最大化也不同于利润最大化，它不仅反映以即期效益为核心的现实财务状况，也考虑了企业未来价值增长的发展潜力，它不仅计量了现实经营损失和风险成本，也综合考虑了资本收益的要求，是银行经营安全性、流动性、效益性和成长性的高度统一作为现代商业银行，必须树立价值最大化的经营理念，深刻认识和领会价值最大化理念的精髓，并探讨实现价值最大化的有效途径我们银行将1；成为最具价值创造力的银行确定为发展的远景其实质就是要求我们银行能持续保持优异的经营业绩，dquo在国际通行的财务指标上达到领先水平；在市场价值的增长上达到同业领先水平；树立全面的价值观，能够为股东、客户、员工和社会等利益相关者提供优厚的价值回报

二、在实践中印证了理论，锻炼了能力拓展式训练不同于竞技比赛、军事训练它是一种培训，是一种通过每一个人的亲身参与、挑战自身的心里障碍从而获得提升的一种体验式培训它以先行后知而区别与其他培训，精华就在于参与后的交流和领悟通过拓展训练给我感悟最深的是一个人的力量是有限的，团队的力量是无限的，；一个人不可能完美，但团1+1;2!o队可以；每个角色都是优点缺点相伴相生，合作能弥补能力不足发展的道路并不平坦，困难和挑战无处不在，有些是我们难以想象的，有些是我们不敢逾越的,但是团队可以完成只身一人不敢完成的任务，团队可以完成只身一人不能完成的任务模拟银行演练在激烈的市场竞争环境下，商业银行经营要成功，必须具有比竞争对手学习得更快的能力，这才是唯一持久的竞争优势通过四天的商业银行经营管理实战演练使我们近距离地亲身感受和了解了西方股份制商业银行的运作模式及先进的经营理念，找到了商业银行经营管理理论与实践的结合点从战略目标和实施策略的制定，到根据业务战略在存贷款业务、人力资源管理、市场营销、证券投资、财务管理等方面进行决策，再到每一个战略步骤的具体实施;使我们真正体验了如何在市场竞争的环境下规避和控制风险，如何优化业务、量化培训、抢占市场、争得先机，努力实现银行价值最大化和股东价值最大化模拟银行演练收获颇多，感触最深的主要有以下三个方面、更加深刻的理解了银行价值最大化的经营理念1模拟演练的最终结果反映在各家模拟银行在资本市场的股价（即各家银行的市场价值）上在四天的模拟演练中，我们切身体验了如何在市场竞争环境中去权衡规模扩张、追求利润、资本对风险资产的约束以及资金流动性的关系；体验了他们之间相互矛盾又相互依存的运动过程，理解了要实现价值最大化目标必须以博弈的方法去寻求价值最大的平衡点更加深刻的领悟了价值最大化是银行经营安全性、流动性、效益性以及成长性的高度统一；价值最大化不仅是衡量业绩的指标，更是生存发展的基础，进而将其贯穿于全行经营管理的始终；而以经济资本为核心的风险和效益约束机制、以经济增加值为核心的绩效评价和激励机制是价值创造的两个核心机制、明确了银行管理的目标2银行管理的目标是要确定如何实现股东价值最大化，成为持续高效的银行而持续高效银行不会为了一时的高利润而接受较高的风险，而只在限定的风险承受范围内开展业务；不会为了更快的赚钱而频繁变动业务方向，而要保持目标和方向的稳定性;不会经常进行剧烈的变革,而是坚持循序渐进，注重长期治理、战略决定方向，细节影响成败的深刻教训3在模拟演练中，我所在的银行因一次微小的操作失误，导致了个亿的搭桥贷款；利息损失和下一年度823个亿的交易收入损失，一系列的连锁反应直接影响了战略目标的最终实现蝴蝶效应的深刻教训，引起的反思是我行推行六西格玛；管理的必要高效银行与低效银行在资产收益率上的差别可能只有他们的唯一差

0.5%,别不过是高效银行在件小事上比100低效银行做得稍微好一些，而最终的结果二者却有天壤之别银行作为一个特殊的高风险行业,防范和控制风险是生命线而风险防范的根本在于人，在于员工的风险控制能力，在于各个业务环节上员工的履职尽责能力，这是六西格玛精细化管理的实质所在21

三、在思考中领悟了做人做事的真谛在领导素质与能力相关课程的学习中，我思考了很多也领悟了许多，感触最深的主要包括以下三个方面

（一）如何做领导做领导是一件既复杂又简单的管理工作美国管理专家米契尔拉伯福在《管理原则》一书中指出，世界上最伟大的管理原则就是简单的一句话人们会去做受到奖励的事情以人为本；是做领导的真谛而人的管理和领导的关键又在于三样东西人的思想观念、人的情感情绪和人的利益一个成功或卓越的领导者、管理者就是要在这三个方面赢得员工和下属的信赖支持，从而创造一种强大的向心力和凝聚力，形成一个颇具群体意志和协同战斗力的工作团队这样的团队不仅具有更强的做事上的执行力，而且具备一种克服困难、团队作战、群策群力、共同解决工作问题，创造经营奇迹的神奇力量，从而能够为企业或组织的长期高速健康发展提供源源不断的内在驱动力

（二）如何做下属做下属的真谛只有两个字协调对上级重在心理上的协调，而心理协调的关键是理解，一是要学会换位思考，正确理解领导意图；二是要有全局观念，让领导安心、放心、贴心；三是要在正确理解领导意图的基础上创造性的执行，进而做到不越位、不错位、不缺位对下级重在利益上的协调，利益协调的关键是激励，通过薪酬激励、发展激励、文化激励和感情激励体现差别化的利益协调，同时兼顾公平、公正会计述职报告篇3牢牢把握“乘势而进、加快发展”的工作基调，努力做好新形势下工会经费的收、管、用和工会资产的保值增值工作，不断强化预算管理，健全工会财务制度，理顺和畅通各种渠道，在继承中创新，在改革中发展，在创新中前进，把收好、管好、用好工会经费作为首要任务，上半年主要做了以下几方面的工作上半年，我州工会仍把经费收缴作为财务工作的重点，分析新情况，解决新问题，目标明确、措施有力，经费收缴较快平稳增长，上半年共收缴经费万元

537、强化巩固财政划拨经费工作为扎实推进财政划拨工会经费工作，州总工会进一步加强与财政局相关部1门加强工作协调，得到财政局的大力支持，继续将财政拨款的行政、事业单位工会经费年初纳入财政预算，实行国库集中支付财务部已于月份将委托统一划拨经费的相关文件和收款收据送至财政局预算预算科、国库科、7支付中心等相关部门，取得相关部门的大力支持，此项工作已在七月份全面开展，各财政拨款的行政、事业单位的工会经费已陆续上交至我单位帐上.规范完善地税代征经费工作为规范、完善我州地税代征工作，确保经费足额收缴，上半年主要作了以下2工作一是州总工会多次与同级地税部门召开座谈会、协调会，共同研究地税有关制度改革对代征经费工作带来的影响及对策，及时解决实际运作中存在的具体问题;二是进一步加大了筹备金的收缴力度，不断扩大收缴面;三是认真做好与地税在经费征收工作中的对账、分成和划拨工会经费（筹备金）等工作；四是与地税部门签订了全年收缴经费的目标责任书述职人年月日20xxxxxx会计述职报告篇4尊敬的各位领导、各位同事大家好！首先，我非常感谢公司为我们提供这次锻炼自我、展示才能、提高素质、升华内涵的机会同时，也再次向多年来一如既往关心、支持和帮助我成长的领导、同事们道一声真诚的谢谢，谢谢大家在工作和生活上对我的无私关爱！今天，我把年的工作主要分为以下几个阶段进行简要的小结和回顾20XX

一、一月13作为去年资产及资金管理的岗位竞聘者，我主要负责公司存货和固定资产的核算工作、公司资产与资金的监督核对工作以及资产类报表的编制工作在这个阶段，我花费了更多的时间在即将吸收合并子公司应付类往来科目的清理和核对上，主要包括应付账款、其他应付款、预付账款、应交税费、应付职工薪酬这些科目的清理和核对工作，协助对方单位财务让它们更加清晰、准确和真实化，也为义年月同子公司财务的交接做好了准备20X4

二、月4—8今年月我正式接手了子公司的成本核算工作，也就从资产及资金管理岗位实质性地转换成了原来的成本会4计岗，在此期间，以前的工作依旧，增加了子公司的主要账务处理和月表编制工作，按期完成了子公司的中报编制工作，并且通过不断的学习和摸索完成了子公司用友系统自动生成人工成本凭证以及系统自动生成固NC NC定资产折旧凭证设置这个头痛的“大工程”

三、月以后8今年月子公司的账务并入了公司本部核算，这样我和本部的成本会计按照以前的分工各负其责并且紧密配9合，随之而来的是子公司注销清算的税务审计，本部的年前审计，我都认真积极地给予了配合因为子公司账务的加入，我重新设计了应付类往来明细余额表，表中不仅可以区分出子公司和本部，我还增加了不少附表，使应付类往来明细更加一目了然

四、工会的财务工作作为工会的经审委员，我还负责工会的财务工作，包括日常的核算工作，季度、中期以及年度的报表编制工作，工会开支的决算和预算编报工作回顾既紧张而又充实的年，我作为一名财务会计，一丝不苟地对待了自己负责的每一项工作以及领导20XX安排的临时工作展望年，我需要继续努力和改进的方向如下20XX

一、报表方面做好子公司、工会以及本部年年报部分报表的编制和年报汇审工作；注意公司本部年月报月的XX XX1—8上年同期数录入工作，因为子公司是义义年月并入公司本部的，所以年月公司本部的上年同期数的录9XX1—8入花费的时间就会特别多，要分别录入子公司和本部的数字最后汇总形成,所以这个工作最好在平时完成，否则等到月底工作量就太大了

二、建立辅助账方面因为子公司的成本只按照部门核算，未能按照每一工程分别核算，这样显得特别笼统，也不利于收入和成本的配比，在核算方式没有改变的情况下，我打算在账外建立按各个工程分类的发出商品辅助明细账和材料成本结转明细账，这样可能会非常辛苦，但为了为企业提供更快捷可靠的财务信息,此辅助账迫在眉捷

三、工会的工作对待所有的财务相关工作，我的认真态度都是不可置疑的，但是对于公司的其它事件我的热度却明显不够，所以对于今年被当选为集团公司的职工代表，我是非常惭愧的，万分感谢公司各位领导对我的信任，以后我会更加努力，不辜负各位领导对我的期望会计述职报告篇5年，对我而言，是一个有着特殊意义的一年;是一个让我有着特殊感情的地方在这里，我从一XXXX XXX,名前台柜员，转变成一个没有任何经验的银行主办会计，角色的跨度让我曾彷徨过，不知所措过，但是在领导及同事们的关心、帮助、指导下，我坚定了信心，通过自身的不断努力，无论是在敬业精神、思想境界，还是在业务素质、工作能力上都得到很大提高，严格执行上级下达的各项任务，认真履行岗位职责，努力完成本职工作现将本人这几个月以来的工作、学习情况及今后努力方向汇报如下

一、主要工作情况回想刚刚接手会计工作时，面对着财务报表及各种账簿，我不知如何下手，所谓〃三人行必有我师〃，遇到不懂的地方，我就向很多前辈及同事请教因此，第一个月的各种报表在请教多位师傅后按时报送在日常工作中，坚持每周一次盘查库存现金及重要空白凭证，确保帐实相符定期进行帐务核对，及时将贷款电子收放台帐与五级分类管理系统、信贷管理系统进行核对，将所收的每一笔本金或利息在借据上进行登记，发现问题及时查清，防止发生差错，做好帐务〃五无六相符〃;编制、审核会计凭证，严格按〃三签〃制度进行报账按要求登记各种登记簿，按照《事后监督管理办法》认真审核会计凭证要素及相关附件，落实存款〃实名制〃规定，正确审查支票及存单（折）印章挂失手续，登记好相关证件手续等等认真填制会计封面及封盒，坚持〃星期

一、星期

三、星期五〃准时上交凭证对于事后监督员下达的整改通知书及时整改到位严格按照县联社对各社库存现金的限额，及时做好资金的上缴与留存，对于大额现金的支取应及时向人民银行报备，确保资金的安全性坚持双人临柜、钱帐分管、印证分管、证押分管〃的会计出纳制度坚持每天开好晨会，做好上传下达，总结昨日工作，布置当日工作，做好晨会登记等等认真学习〃三防一保〃有关文件精神，不断地增强安全防范意识，注意关注社会上发生的金融案件,吸取别人的经验教训，防微杜渐，当班期间时刻保持警惕，严格按〃三防一保〃的要求，熟记防盗防抢防暴预案和报警电话，熟练掌握、使用好各种防范器械不管是在营业前、营业中、还是营业后都一样重视，按规定要求执行值班守库制度，确保值班不失控，安全无事故我知道会计工作远不止这些，我学到的也只是皮毛而已在这两个月里，我渐渐地感觉到会计岗位的重要性与责任性，也感知自己肩上的担子是沉重的会计工作，事无巨细，无论大小，都要养成严谨、细致的工作作风，严格按照会计制度规章办事，严守组织纪律，提倡职业道德，力求为客户提供最优质的服务，真正的做到〃用心服务，真情无限〃同时遵守《农村信用社会计基本制度》履行会计的岗位职责，真正做到爱岗敬业

二、学习情况我是一个初出茅庐的新手，压力是无形的，但我更多的是将压力转化动力，紧张而又充实的工作氛围让我懂得了我在理论知识及工作实践方面的欠缺因此我将本着〃在工作中学习，在学习中工作〃的思想做好会计工作，只有这样才能不断丰富自己的理论知识，才能更好地将所学知识正确的指导工作任何一项工作对于我来说都是崭新的一页每当工作中遇到棘手的问题，我都会先用笔记本记下来，然后虚心向身边的同事、领导请教工作之余，我会看看《信用社会计核算办法》、《会计理论与实务一新企业会计准则实施手册》、《农村信用社会计基本制度》等会计及信用社相关法律法规方面的书籍在这里，没有身份的区别，没有年龄的界限，我们大家在一起相互学习，相互交流，直到弄懂弄通为止，取别人之长，补已之短把自己锻炼成一个多面手，胜任每一个工作岗位

三、存在的问题及今后努力方向目前的工作，除了自己努力外，更主要的是领导的指导和同志们帮助的结果，这离上级的要求还有较大的差距，还存在许多不足比如专业知识不够精细;遇到困难时不能做到临危不乱，人员工作分配不够合理等等因此，在以后的工作中，我将从以下几个方面努力一是加强学习的深度和广度，学习相关的会计知识，能做到学以致用，理论与现实相结合二是充分发挥主观能动性，积极组织、协调内外勤工作，对工作具有远见性及创新能力，提高办事效率三是与同事之间相互学习，相互借鉴，这样别人犯的错自己会避免，别人的优点自己会吸取新的一年已经拉开序幕，我将把自己的〃行程〃计划写得更周密所谓〃立长志，常立志〃，希望自己成为立长志的人，能坚守自己的想法，坚持自己的计划，怀揣着积极向上的心情迎接崭新的一年会计述职报告篇6各位领导，各位来宾，大家下午好！现将本人多年来的基本情况、主要工作成绩和体会汇报如下第一部分个人基本情况我叫人，文化，会计师年月从市（集团）股份有限公司财务处调入（集团）XX,XX XX XX XX XX XX XX公司财务部工作，从年元月份起，先后担任大厦实业有限公司财务部副经理、经理，公司财务部经XX XXXX XX理年元月至今担任有限公司财务总监从事财会工作近年我本人在领导班子里边是一个参谋和助XX XX28手的角色，在工作作风方面，为人正派，工作扎实，真抓实干，以身作则，顾全大局，团结同志述职报告，好学上进述职报告，多年来较好地完成了公司各项财会工作任务、具有会计专业双学历1“四人帮”后，年全国高等院校（中专）恢复了考试招生制度，我荣幸的考入市学校（当时录1977XX XX取率仅）年至年底在市财贸学校会计专业学习年元月从市财校毕业分配到市公219781979XX1980XX XX司财务部工作为了进一步提高自己的会计专业理论水平，年*月至年*月坚持参加了大学业余班（不XX XX XXXX脱产）商会专业的学习，取得了大学商会专业毕业证书通过先后年会计专业理论知识的学习，为自己XXXX5以后从事企业财务管理领导工作打下了良好的专业理论基础、具有较为丰富的财会领导工作经历2多年来一直从事财务管理领导工作，熟悉商业批发零售、贸易及旅游企业全套会计核算，了解多年来20XX市税务管理部门关于企业方面的各项法规和政策担任实业有限公司、有限公司财务部副经理、经理、财XX XX务总监多年，领导公司所有财会人员，较好地完成了多年来会计核算、财务管理、财务审计及税务检查等多XX项工作任务，是公司财会部门建设的主要组织人和领导人在提高公司财会工作质量，带好公司会计队伍，XX加强会计基础建设等方面做了大量的工作为公司起草了多项有关财务管理方面的制度和文件，例如多年来的《财务分析》、《有限公司财务（会计）管理办法》、《公司餐饮部财务管理暂行规定》、《有限公XX XX XX司有关财务管理若干规定》、《会计人员岗位责任制》《销售计划超额提成奖罚办法》等这些都是自己多年来业务能力的一个综合反映目前，自己是公司财会部门的会计活档案和资历最长的负责人第二部分工作取得的一点主要成绩、减免税收1注意搞好与税务部门的业务关系，争取税务部门对企业的理解和支持，千方百计为企业合理减免有XX XX关税费多年来，在公司领导总的大力协调、支持和财务部有关人员的‘共同努力下，为企业减免营业税、XX房产税及能源建设资金、土地使用费合计多万元.XX、合理避税2会计工作是一门业务技术工作，会计帐务的处理，存在着一定的技巧和学问述职报告，大有文章可做税务法规政策具体到每个税务检查人员，由于工作责任心不同，业务技术水平不同，与企业的人际关系不同，对国家税法政策的理解和执行力度也不尽相同因此，财务总监在组织企业会计核算时,应从企业利益考虑，灵活巧妙的处理有关会计核算帐务,打好会计处理和税务法规政策的擦边球多年来，自己在为企业合理避税方面了做了大量的工作

①职工住宅的避税问题XX年向有限公司购买小区商品住宅平方米，年房产过户到个人名下义套，价X X X X X X X XXXXXXXX值义义万元，这部分房产始终未转入固定资产，而是暂挂“预付账款”往来会计科目，为企业减少营业税、房产税支出万元XX

②预提基建借款利息的问题至年期间，利用与省资金局签订的一份从未执行的借款合同，先后提取省厅借款利息XX XX XX XX XX XX万元，这部分预提借款利息已上缴公司，为企业减少了不少的税金支出XX

③列支大厦为公司”借款担保坏账损失的问题“XX开业第一届领导班子（年总前届领导）为公司”币借款担保万元，由于公司”XX XX XX XX“XX XX XX“XX破产导致义义承担起连带经济责任，法院判决由支付银行币借款万元，诉讼费人民币万元，折合XX XX XX XX人民币合计万元从企业利益考虑，年我将这笔损失一次性列入费用，形成年当年亏损XX XX XX XX XX XX万元并且，想方设法通过多方努力述职报告，在税务检查时确认了这笔损失，为争取到了年利润弥补XX XX亏损的大好时光，为企业减少所得税支出义多万元X

④整理落实了中心”贸易帐务XX“XX长安大厦开业初期，经贸中心帐务混乱，存在着虚构利润等问题受义总指派，从*年*月份起，由我对X中心”帐务进行了重新整理，将该公司原账面利润万元经过规范帐务整理后,确认为账面亏损万XX“XX XXXX元，形成当年利润抵扣“经贸中心”亏损，为企业减少了不少的税收支出XX

⑤关于对“债务生组”业务的会计处理问题XX最近，我对会计事务所”的审计报告提出意见述职报告，关于我公司与“债务重组”业务提出XX“XX XX了自己不同的会计处理办法，照此运作，可为公司节约税金近万元XX、及时调汇归还*币借款，化解汇率变动造成的资金损失3年我调入X财务部后，当时账面*币借款X万兀，国家*币兑换*币汇率为*:*兀，并且规定*币XXXXXX与*币不能自由兑换同时述职报告，黑市市场*币兑换*币价格月月看涨，针对这种情况,通过对当时国家政策和市场的长远分析，我及时的向公司领导建议通过省外贸渠道，申请购买*额度，调挤外汇迅速归还*币借款，这项建议被*总采纳，通过公司领导的努力，公司从省厅申请到万*元的额度述职报告，公司果断调汇归还XXXXXX币借款*万元一个月后，国家上调*币兑换*汇率为*:*元，由于调汇归还*币借款及时，避免了由于国XX*XX家汇率变动而给企业造成的经济损失，为节约资金多万元，受到了公司领导的大会表扬XXXX总之，多年来财务部关于为公司化解财务风险、合理避税的例子还有很多，这里就不在一一列举我作为公司主要财务负责人，在组织企业会计核算中，在处理一系列税务关系中，采取灵活机动的战略战术，避重就轻，随机应变，充分发挥和运用会计知识的专业技巧，努力把帐做巧做活，尽力让税务检查时顺利通过凡是存在的都是合理的，凡是合理的都是存在的以上的税务问题都通过了税务检查，他将永远写在了公司财务工作的XX历史上同时，在这方面我从来未向公司领导伸手要过奖励敢于承担责任，不计个人得失我自己心里经常这样想干的是的活，操的是的心，吃的是的饭，应该为多出力述职报告，把的事当作自己的XXXXXXXXXX事来干第三部分多年来的一点工作想法、做法及体会、财务管家，地位重要企业管理从通俗上讲，就是协调人、财、物的关系财会部门就是企业资金财力1的管理部门，相当于工厂的总装车间财务信息，是企业经济信息的综合反映，企业越发展，理财越重要所以，如何保证企业资金周转正常，运营高效、运转安全和依法办事，企业财务负责人显得十分重要，在企业领导班子中就是具体的资金运作人和理财人对下要组织好会计核算，对上要当好领导的助手和参谋，在企业管理中处于十分重要的地位、摆正关系，当好参谋在企业领导班子中，董事长总经理是当家人、决策人、核心人财务总监是理财2人、策划人、参谋人这个基本关系财务总监一定要摆正在这方面，我一直注意当好领导的助手和参谋，对于董事长和总经理的经营决策，我坚持要从财务角度服从命令，听从指挥，同心同德，周密筹划，尽力完成、不说大话，求真务实财会工作整天跟数字打交道，通过数字来说话数字工作，讲究真实准确，有凭3有据，有条有理因此，我担任财务负责人多年来，始终坚持实事求是的基本原则，扎扎实实工作，认认真真理财用事实说话述职报告，通过会计帐务、会计报表和财务分析等，利用企业财会经济杠杆，向公司领导提供真实可靠的财务信息，反映公司财务状况和经营成果提供的每一份财务数据，都能经得起财务审计和税务检查的考验对此，多年来七八次的财务审计和十几次的税务检查的顺利通过都充分的证实了这一点、工作具体，容易惹人财会工作，算帐报账，资金划拨，计划预测，检查分析，既具体又繁琐要求规4范准确，照章办事，在这方面，我深有体会，例如在日常财务监督费用报销方面，资金收付方面，公司整体任务及各个部门任务分配下达方面，上涉及公司领导及部门经理，下牵扯到普通员工会计规章制度又受国家法规的制约，部门之间的摩擦在所难免，计划任务完不成经济效益下滑公司领导不满意，费用报销严了惹人，宽了违规，资金短缺，给谁付钱慢了谁有意见总而言之，财务负责人很难做到领导满意，经理高兴，自己舒心但是，财务总监干的就是财务监督检查工作，得罪人的工作，只能是与人为善，理解万岁，有气自己消，有泪肚里流，再苦再累工作一点也不能含糊、灵活机动，理财策略在社会主义市场经济条件下，市场竞争激烈，瞬息万变，错综复杂，多年来，我5作为公司理财管家，在资金收付方面，在与国家财政法规冲突不大的范围内，灵活处理各种会计实际问题，在会计核算方面，灵活运用书本理论知识，既要考虑国家税收法规，又要兼顾企业经济利益统筹兼顾，全盘谋划，巧妙周旋特别注意灵活机动，把钱管好，把工作搞活，人尽其才，才尽其用尽量多做些有利于公司和员工利益的事例如为偿还债务，让员工集资的的建议，被公司领导采纳，并受到了广大员工积极的响应和大力“XX”支持、勤奋好学，争当排头社会在发展，时代在挑战，知识在更新，要当好财务总监，就要随时注意运用当6前社会与工作有关的新知识来武装自己的头脑，特别是要注意学习和掌握财务会计税收新知识，跟上社会经济发展的步伐，站在行业队伍的前列，这样才能扬长避短，指挥得当，搞好企业财务管理工作、心态平衡，廉政自律干着理财事，保持平常心，君子爱财，取之有道，这是我时刻铭记在心的行为准7则财务总监虽然权力有限，但仍然要警钟长鸣，时刻提醒自己，防止权力滥用，抵制金钱诱惑，杜绝腐败行为平心而论，在这方面对自己要求还是比较严格的，平时注意不公车私用，大手大脚，铺张浪费，滥用公款注意不给领导出瞎点子，一直坚持没有设立“帐外帐”，关于这一点，在以后的公司帐务审计中可以清楚的看到以上就是本人多年来我所获得的一点成绩和经验，是自己主观努力的结果，也是和与我一起工作的同志们共同配合支持的结果，特别是和历届公司领导对我工作的信任、重用和栽培是分不开的在这里我对多年来一直重用和支持我工作的公司领导和职工表示衷心的感谢，感谢公司领导对我工作的高度信任，才让我有了施展才华的工作平台，使我能为公司的发展和繁荣做出一点贡献XX第四部分存在的问题和努力的方向任职多年来，虽然做了一些工作，取得了一些成绩，但也存在一些不足之处，主要是、财务监督执行财经法规的力度还不够强，在任职的多年中，尽管自己尽力想做到依法理财（义有些人说1X我是最有个性的经理），但在实际工作中，由于多方面的原因，力不从心，在财务监督中存在着执法不严的现象、理论学习有待加强在学习中有偏重学习经济理论专业知识，轻视政治理论知识的倾向

2、当工作忙、矛盾多、压力大时会出现急躁情绪，有时不注意工作方式和方法，与领导和各部门沟通有待3加强、性格内向，不爱讲话，不爱张扬4针对上述这些问题和薄弱环节，我今后一定要特别注意加强和改进，进一步增强做好本职工作的责任感和使命感，切实从以下方面做好本职工作、自觉学习政治理论，不断提高思想政治觉悟

1、进一步增强法制观念，加强财务监督，提高依法理财的自觉性

2、加强与上级领导和同志们的协调和沟通，增强财务与公司各部门的和谐关系3最近，公司整体划转到企业统一管理，这是公司发展政治生活中的一件大喜事对此，我非常高XXXXXX兴，并坚决拥护，这将结束公司多年来由管理带来的政企不分而使公司不能完全按照市场国有企业经营XXXX机制规范运作考核的历史，它将为义公司今后的蓬勃发展开辟了广阔的前景我希望公司在上级主管XXX“XX”部门的正确领导下，进一步转换运营机制，更新经营理念,上下一条心述职报告，让公司的发展能更上一层楼XX尽管公司目前的发展还面临着许多具体问题，酒店硬件设施陈旧，市场销售渠道还不够顺畅，自营范围比较XX有限，对外公共关系特别是税务方面还有许多棘手的问题需要解决，但我坚信述职报告，今后在领导的正确“XX”领导下将会得到逐步改善和解决述职报告，的明天将会更加美好XX以上述职如有疏漏和不当之处，恳请各位领导及广大员工批评指正谢谢大家！。