办公室2024

办公室2024办公室2024-2025年度个人工作总结（精选31篇）办公室2024-2024年度个人工作总结篇1走过20,再回首，思考亦多，感慨亦多，收获亦多忙并收获着，累并快乐着；成了心曲的主旋律，常鸣耳盼对我而言，20_年的工作是难忘、印记最深的一年工作内容的转换，连带着工作思想、方法等一系列的适应与调整，压力带来了累的感觉，累中也融进了收获的快乐在办公室各位领导的支持下，在所各位同志的密切配合下，爱岗敬业，恪尽职守，作风务实，思想坚定，较好地完成了自己的本职工作和领导交下来的其它工作现简要回顾总结如下

一、一年来的工作表现

1.强化形象，提高自身素质为做好督查工作，我所坚持严格要求，注重以身作则，以诚待人，一是爱岗敬业讲奉献综合部门的工作最大地规律就是无规律,因此，我们正确认识自身的工作和价值，正确处理苦与乐，得与失、个人利益和集体利益的关系，坚持甘于奉献、诚实敬业，二是锤炼业务讲提高经过半年的学习和锻炼，我们在工作上取得一定的进步，利细心学习他人长处，改掉自己不足，并虚心向领导、同事请教，在不断学习和探索中使自身在文字材料上有所提高

4、进取参与新旧系统的交替使用工作，对于在工作中出现的相关问题，进取处理，保证新系统的正常开发、部署，同时也保证旧系统的正常使用，使信息化工作正常、有效进行

（五）项目工作进取主动完成项目跟踪、申报、验收以及项目资金落实等相关工作完成20_年申报的万寿菊精深加工基地建设项目验收材料的编写和项目验收工作；经过省科技厅关于《万寿菊新品种选育项目》的验收以及该项目科技报告的撰写上报工作；跟踪协调完成—省新型农业社会化服务体系试点项目和20_年农业小巨人贷款贴息项目剩余项目资金的拨付工作；组织完成高新技术企业认定申报、专家评审答辩、材料修改等相关工作，预计明年2月份可拿到新的证书；在20_年公司成功申报中国驰名商标的基础上，成功申请到中国驰名商标质量品牌建设项目奖励资金;按时完成农业部农业产业化重点龙头企业、全国农产品加工企业、农业小巨人企业相关报表、监测材料的上报，和—省工信委监测材料、月报、季报、年报的上报工作

（六）其它工作

1、顺利完成新公司注册及公司股权变更、登记信息变更等工商登记备案工作

2、及时办理公司直属加工厂财产保险的购买及续保手续，做到公司财产不脱保

3、进取协调完成—不动产权证的办理工作

4、配合完成收购、生产培训以及物资盘点、生产考核、督查等各项工作

5、进取主动完成失业保险稳岗补贴的申报工作，稳岗补贴资金

30761.84元已到账成功申报—民营小巨人和农业小巨人荣誉称号

二、存在的问题

1、办公室日常工作较繁琐，很多工作研究不够周全、细致，在工作中经常会出现疏忽和失误，缺乏系统的管理分工

2、工作不够主动、热情，服务意识和相互之间的沟通协调本事不够

3、政策法规及业务知识方面学习不够，学习不够系统深入，学习的深度和广度不够，理论水平和业务本事还有待进一步提高

4、目前仅忙于应付领导交办的任务，研究问题不够系统全面，安于现状，缺乏主动服务、主动创新意识，没有真正做好领导的参谋助手

三、20_年的工作计划

1、加强办公室内部管理，合理分工，充分发挥各岗位人员的进取性、主动性，同时建立办公室人员岗位轮换机制，使人人能够胜任各岗位的工作，提高工作效率

2、进一步增强办公室职责意识、服务意识和效率意识，敢于担当，主动作为，主动、热情做好服务工作

3、加强相关政策法律法规和办公业务知识的培训和学习，异常是人力资源、档案管理和文秘业务的培训和学习，进取营造学习的氛围，努力提高办公室综合素质和专业知识，进一步提高办公职能

4、进一步加强公司制度建设，对原有制度结合公司发展的实际进行修改和完善

5、进取主动跟踪项目信息，总结经验，集思广益，全力做好20_年项目的相关工作，争取在项目工作上获得新的突破办公室2024-2024年度个人工作总结篇4现将我一年来的工作情况简要总结如下以踏实的工作态度，适应办公室工作特点办公室作为企事业单位运转的一个重要枢纽部门，是单位内外工作沟通、协调、处理的综合部门，这就决定了办公室工作繁杂性由于我们办公室人手少，工作量大，我和三位同事共同协作、共同努力，在遇到不懂得地方及时向她们请教学习，并优质高效的完成领导交办的假期任务在这春节里，遇到各类活动和春节都不是假期，但我都能够积极配合做好后勤保障工作，与同事心往一处想，劲往一处使，不计较干多千少，只希望把领导交办的事情办妥、办好加强学习，注重自身素质修养和提高领导要求我们必须具有先进的观念，要用科学发展的眼光看待一切，才能适应公司未来的发展因此，我通过网络、书籍及各类文件资料的学习，不断提高了自己的业务水平工作中，能从单位大局出发，从单位整体利益出发，凡事都为单位着想，同事之间互帮互助，并保持融洽的工作气氛，形成了春节、默契的假期氛围另外，我还注重从工作及现实生活中假期营养，认真学习文秘写作、景区建设与发展、宣传推介、档案管理等相关业务知识同时，虚心向领导、同事请教学习，取长补短，来增强服务意识和大局意识对办公室工作，能够提前思考，对任何工作都能做到性强、可操作性强、落实快捷等坚持做事先做人，努力做好日常工作，热心为假期游客服务为了做好日常工作，热心为全局职工及游客服务，我做了下面的努力出勤方面，每天都能提前十到二十分钟到达办公室，做好上班前的假期工作准备，并能及时打扫两位领导的办公室等公文处理过程方面，严格按照国家事业单位公文处理办法中所规定的程序办事发文时，能严格按照拟稿、核稿、会签、签发、印制、盖章、登记、发文等程序办理；收文时，按照收文登记、拟办、批办、分送、催办、立卷、归档等程序办理，没有出现错误的公文处理事情纸张文档、电子文档的归档整理方面在工作中，我特别注意对纸张资料的整理和保存，将有用的及时保存、归档，对于没用的及时销毁因为很多文字性工作都是春节假期，所以我在春节中假期了国庆工作资料档案库并于每周星期五把假期过的春节集中整理，分类保存，以便今后查找关系处理方面，在工作上能做到主动补位并能与其他各科室人员加强沟通，密切配合，互相支持，保证整体工作不出现批漏在工作中我自己确定了一条工作原则，属于自己的工作要保质保量完成，不属于自己的工作范围的配合其他人员能完成的也要按时完成，做到了主动帮忙、热情服务制度建设方面，以“科学管理为主，人性关怀为辅”的理念为了加强对人、财、物、法、环的管理，在新任局长上任不久，根据会议精神集中精力对各项管理制度和岗位职责等二十几项制度进行了全面修改和完善，突出制度管理，严格照章办事，为管理工作的制度化、规范化作出了一定贡献并且，这些管理制度的完善，充分体现了对事不对人的管理思想，使局内各项工作井然有序办公室2024-2024年度个人工作总结篇520_年，在场党委的正确下，办公室牢牢把握为领导服务、为机关和基层服务的宗旨，阶段性完成了年初制定的工作计划，现按场党委工作要求，作年度述职报告

一、工作实绩与基本经验办公室工作一个明确目标就是把办公室建设成为一个政治坚定、纪律严明、运转灵活、协调高效、反馈迅速、廉洁奉公的办事机构今年以来，办公室共下发各项通知41份，组织机关学习16次，培养入党积极分子3人，吸收新党员3人，转正一人，参加场各类义务劳动54次积极协助场机关各部门做好职代会接收新职工、养护公路、环境卫生等多项工作并针对机关文件管理混乱现象，对场20——20_年文件进行了归档整理办公室下辖，物业公司、养路队、广场养护班、招待所、餐厅等多个部门工作纷繁复杂，每个部门出现差错都关系到我场的形象，在工作中时刻提醒自己要保持清醒的头脑，给每个部门都制定了各项管碇贫取2攵园旃室人员少的现实，自己勤去检查催办和监督各项工⑰作发现问题及时解决今年在场党委的指导下，对餐厅招待费工作严格把关，各部门招待费用必须经主管领导签字？4年招待费交03年有了较大幅度降低，针对广场和养路队工作较弱现象，每个星期一召开碰头会，总结上星期工作，安排下星期计划督促检查，促使这两个部门将工作做好信访工作，是一项琐事多，矛盾多的工作自己常常置身于矛盾焦点之中，我常常告戒自己要去克服浮躁，对来访人员笑脸相迎,如实登记，积极协调相关部门解决问题，对政策不明的决不胡乱表态，对事件普遍的及时向领导反映，让领导知道群众所想，今年共接访17次，复访6次来信访4封，一年来，按时向上级信访部门上报信息，各种材料下基层宣讲信访条例，张贴信访条例，信访工作较往年有了较大提高

二、回顾一年的工作，我有如下几点体会:

1、办公室工作的职能，性质决定了从事这一工作的人员身处风口浪尖之上，在某些时候，由于种种原因，而被不理解，受到埋怨、遭受指责我常常告诉自己，要耐的住寂寞，默默无闻、任劳任怨,许多工作（如义务工分配）力求做到公平、公正

2、办公室工作必须务实力戒说的多，作的少下发的文件、通知、要认真做好查办、催办、和督办工作确保各项工作落到实处

3、凡涉及机关事务的重大决策，必须召开支委会讨论通过，再向上级领导汇报领导确认后，再在机关大会上通报

4、通过对别的团场办公室工作的学习，发现自己还没有一个清晰的青河农场办公室的整体思路，致使机关工作时好时坏，这也反映出自己的理论意识，实践能力基本功还不扎实

5、办公室琐事多，但应跳出事务性圈子，克服忙于事务而不注重学习提高自己理论水平总括一年来的工作，有成绩，也有不足需要总结的工作也有很多，我仍会一如既往的实工作，克服不足发扬长处，努力使自己的工作做到不求人前拍，但求背后点头办公室2024-2024年度个人工作总结篇620_年办公室工作的指导思想是围绕公司工作重点，抓住一个中心，抓好二个管理，突出二个重点，搞好三个服务，促进办公室工作跃上新台阶抓住一个中心，即生产经营中心;抓好二个管理，即后勤管理、办公室内部管理;突出二个重点，即参谋助手作用、综合文字材料的撰写；搞好三个服务，即为领导、所属企业和各部门服务按照年初制定的这个工作思路，围绕与公司签订的目标责任书要求，一年来，办公室全体人员努力做好各方面工作，管好后勤，当好服务员；搞好文书工作，继续保持规范化运行一切服从于公司工作中心，一切服务于公司生产经营，认真履行了部门各项职责

一、年工作情况

（一）基本完成了部门责任目标按照年初职代会上与公司签订的目标责任书要求，办公室考核指标分为9大类，通过检查总结我们的工作，各个方面基本上都按照目标要求得以圆满完成全年无失泄密事件发生；公司总经理办公会决定重大事项督办无失误、差错和遗漏，并建立了电话督查记录和书面督查制度;完成调研报告4篇；公文运行及时准确、规范；完善了车辆及驾驭人员管理办法，有规范的制度和执行记录;各类档案全部按要求规档；后勤服务满意率也超过80%；公司办公自动化按要求拟订了方案，由公司确定后即可实施;各项费用管理基本实现控制目标

（二）文秘工作继续按规范运行

1.文字服务工作水平有一定提高今年以来，办公室撰写、写作的文字材料的数量和质量与往年相比均有一定提高，参谋助手作用有了更进一步的发挥截止12月10日，全年拟写各类文件200份，各类会议纪要49份为了沟通情况，督促工作，还新设立了《工作通报》，目前已经编发了10期

2.公文运行管理更加规范在公文管理工作中，办公室着力强化运行的规范，继续保持了较高的水平一是在收文的处理上，要求传递、阅文、办理过程原则不超过一周工作日，除因领导出差等原因外，多数文件的.处理达到了这一目标与公司生产经营相关的文件资料甚至做到了当日送达当日办结，有效地提高了公文的运行效率，为公司生产经营的正常进行提供了保证二是在发文的管理上，通过对各部门的多次反复提示，在公文的拟制和审签等方面，绝大多数部门都基本达到了国家公文管理办法要求的水平，行文规范，程序清楚，格式准确，标注基本规范，提高了整个公司的公文制作水平在市局组织的全市烟草行业公文评比中，我司参评的三个文种中，两个获得一等奖，一个二等奖三是按照公司有关规定和要求，严格发文管理，对可发可不发的文件，通过与部门协商，基本没有进行发文，或采取其它形式变通发文，不需要发文的坚决不发文，必须发文的尽快发文有效地减少了发文数量，提高发文质量，杜绝了文牍主义，克服了文山现象

3.会议服务水平进一步提高会务工作做得如何，是对办公室服务水平的一个总体检验一年来，公司组织和协助各部门顺利完成了一些大小会议的组织和服务，特别是公司职代会的召开，由于办公室在历次职代会的组织中，积累了经验，因此，在会议服务过程中，没有出现失误在市局承办的一网建工作会上，办公室也派出人员参与会务工作，配合提供会议服务，保证了会议的顺利召开以上就是我的工作总结，谢谢！办公室2024-2024年度个人工作总结篇7综合办公室是公司总经理室直接领导下的综合管理部门，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，工作也千头万绪，有文书处理、档案管理、文件批转、人事管理、薪资管理、采购管理等工作虽然繁杂琐碎，综合办公室三名人员各司其职，分管行政、人事、采购工作，人员虽然很少，综合办公室人员工却分工不分家，在工作上相互鼓励，相互学习过去的一年，综合办公室在公司领导的关心和帮助下，在全体员工的不懈努力下，各项工作有了一定的进展，为一年工作奠定了基础，创造了良好的条件为了总结经验、寻找差距，促进部门各项工作再上一个台阶，现将一年工作总结汇报如下

一、综合办公室行政管理工作

1、认真做好综合办公室的文件整理工作

4.严于律已，做好个人工作计划，不断加强作风建设一年来我对自身严格要求，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则，始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上在工作中，以制度、纪律规范自己的一切言行，严格遵守机关各项规章制度，尊重领导，团结同志，谦虚谨慎，主动接受来自各方面的意见，不断改进工作；坚持做到不利于机关形象的事不做，不利于机关形象的话不说，积极维护机关的良好形象

5.强化职能，做好服务工作工作中，我们注重把握根本，努力提高服务水平中心人手少,工作量大，这就需要我们全体人员团结协作在这一年里，不管遇到上的困难，我们都积极配合做好工作，同事们的心都能往一处想,劲都往一处使，不会计较干得多，干得少，只希望把工作圆满完成

二、工作中的不足与今后的努力方向一年来的工作虽然取得了一定的成绩，但也存在一些不足，主要是思想解放程度还不够，学习、服务上还不够，和有经验的同事比较还有一定差距，材料上还在基本格式上徘徊，内容上缺少纵深挖掘的延伸，在今后工作中，我一定认真总结经验，克服不足，努力把工作做得更好

1.发扬吃苦耐劳精神—年1月至11月，按照公司要求拟定综合性文件、报告96份;整理对外发文167份;整理外部收文125份，综合办公室已认真做好相关文件的收、发、登记、分发、文件和督办工作，以及对文件资料的整理存档工作

2、协助公司领导，完善公司制度根据公司运行工作实际，协助公司领导相继完善了《规章制度汇编》、《员工手册》等规章制度通过这些制度，规范了公司员工的行为，增加了员工的责任心

3、完成公司资产变更、年审工商登记、组织机构代码证、资质证书等工作由于公司发展需要，资产变更故需进行变更工商登记于一年6月5日顺利完成工商登记和组织机构代码证变更工作，为公司顺利经营打下基础于—年9月完成资质证书变更工作，为公司顺利发展打下基础

4、顺利完成各项会议、接待工作对在公司召开的会议，会前做好签到本、茶水、椅子、会议通知、车辆接送等各项准备工作，保证会议按时召开会后完成记录报总经理室对在公司外召开的会议及接待，及时按照通知要求做好酒店、车辆等预定工作，并做好相关费用的结算工作

5、组织安排各项活动—年综合办公室组织安排了各种形式的活动，得到了各部门、项目部的支持元月份组织各部门、项目部员工参加抗雪救灾活动;4月份在指挥部领导下组织了公司团员参加了植物认养活动;5月份起组织全体员工向地震灾区捐款的活动，三次募捐共筹得善款一万三千余元，物资若干;6月份组织员工参加迎奥运火炬方队，为奥运圣火在合肥的顺利传递贡献了自己的力量，同期，组织各项目员工开展“从细节入手，提高服务质量”大讨论活动

二、综合办公室人事管理工作

1、根据需要，及时做好人员招聘及现有人员潜力开发工作人员招聘是综合办公室人事管理工作中的重点，—年随着政务区各项配套设施的建成，物业基层人员处于一人难求的局面，为打破僵局，综合办公室采用多元化招聘手段，与劳务公司签订基层员工用工协议；与周边街道办事处联系输送街道辖区内适龄人员2月份，公司顺利接管天鹅湖畔小区，综合办公室迎难而上，高效、及时的完成了小区基本人员配置截止11月份，公司目前在岗人员941人人力资源的招聘与配置，不单纯是开几场招聘会如此简单要按照既定组织架构和各部门各职位工作分析来招聘人才满足公司运营需求也就是说，尽可能地节约人力成本，尽可能地使人尽其才,并保证组织高效运转是人力资源的配置原则所以，在达成目标过程中，今后将对各部门的人力需求进行必要的分析与控制力争使人事招聘与配置工作做到三点满足需求、保证储备、谨慎招聘

2、提高员工综合素质，积极展开各项培训为了提高员工的服务意识、竞争意识、创新意识，综合办公室积极开展员工培训工作5月份邀请皖建培训学校对天鹅湖畔新人职人员进行物业知识培训，同时向相关学习人员发放了物业上岗证9月份邀请上海浦江物业公司的总工程师江群、10份月邀请市消防支队的谢科长对公司相关人员进行消防监控方面的知识培训另，多次组织相关员工参加跟自身业务知识有关的培训，促进了公司员工理论知识的提高，自身素质得到一定程度的改善

3、加强档案、考勤管理，确保劳资无误发放—年下半年，在外借一人的配合下，对公司相关的员工档案、考勤卡等进行了整理，目前档案管理工作基本能达到领导的要求在劳资管理方面，综合办公室人事管理人员一丝不苟，对公司各部门、项目部送交上来的考勤表、加班表反复核对，发现疑问及时汇报，不造含糊不清的帐表，按时将工资表送交财务

4、做到合法用工，完善劳动合同签订和社会保险入户、转出工作—年1月1日新的劳动合同法实施，这就要求，对每位新入职员工都须签订劳动合同改变了以往一贯试用期后签订合同的做法，新的规定在无形中加大了劳动合同签订和社保办理的工作量，综合办公室人事管理人员在日常工作仔细核对每位员工的信息，以保证在劳动合同签订和社保办理中不出错由于物业公司一线员工众多，自我保护意识欠缺，在日常工作中经常会出现一些意外伤害，一年申报工伤20余起另，公司于5月份顺得通过公司员工的各项保险基数核定工作

5、加强绩效考核，制定了合理的办法为充分调动员工的积极性，改变做好做坏工资一样的状况于4月份和5月份分别在公司各项目内保洁部、客服部内开展绩效考核制度制度执行后，大大提高了员工的工作积极性

三、综合办公室采购管理工作

1、公开公共透明，实现公开招标采购部按项目部和施工单位上报的采购计划公开招标，邀标单位都在三家以上，有的多达十余家，并且邀标谈质论价全过程总经理室、财务部、律师办、采购全参与，增加阳光采购透明度，真正做到降低成本、保护公司利益

2、围绕控制成本、采购性价比最优的产品等方面开展工作—年度综合办公室采购围绕“控制成本、采购性价比最优的产品”的工作目标，在充分了解市场信息的基础上进行询比价，注重沟通技巧和谈判策略要求各长期合作供应商在合同价位的基础上下浮5-8个百分点（当然针对部分价格较高而又不降价的供货商我们也做了局部调整）同时调整了部份工作程序，增加了采购复核环节,力求最大限度的控制成本，为公司节约每一分钱

3、进一步加强对供应商的管理协调—年综合办公室采购进一步加强了对供应商管理，本着对每一位来访的供应商负责的态度，对每一位来访的供应商进行分类登记，确保了每一个供应商资料不会流失同时也利于采供对供应商信息的掌握，从而进一步扩大了市场信息空间建立了合格供方名录，在进行邀标报价之前，对商家进行评价和分析，合格者才能进入合格

4、缩减采购时间，力争项目所需特别及时到位综合办公室采购在总经理室的大力支持下，缩减采购时间，及时无误的将天鹅湖畔小区所需物品采购到位;完成政务综合楼、体育中心外墙清洗工作、绿怡、汇林小高层电梯维保工作以及各部门、项目部所需物品的的采购工作

四、成绩的取得离不开总公司领导的正确领导，也离不开各部门的大力协助配合和支持，我们在充分肯定成绩的同时，也看到了本部门存在的问题

1、由于综合办公室工作较琐碎，工作上常常事无巨细，每项工作主观上都希望能完成得最好，但由于能力有限，不能把每件事情都做到尽善尽美

2、对公司各部门有些工作了解得不够深入，对存在的问题掌握真实情况不够全面，从而对领导决策应起到的参谋助手作用发挥不够

3、抓制度落实不够，由于公司事物繁杂，因而存在一定的重制度建设现象

4、公司宣传力度有待加强

5、对公司其他专业业务学习抓得不够这些都需要我们在今后的工作中切实加以解决一年即将过去,新的一年将要到来在新的一年里，我们将继续围绕公司中心工作,克服缺点，改进方法;深入调研，掌握实情;加强管理，改进服务;大胆探索综合办公室工作新思路、新方法，促使工作再上一个新台阶,为公司的健康快速发展作出更大的贡献现将一年工作计划汇报如下

一、加强沟通，抓好宣传工作为了让更多的人了解政文外滩物业公司服务项目和服务范围，清楚我们的服务承诺、服务热线及服务投诉渠道，—年综合办公室着手加大对外宣传力度，为公司进入市场化经营提供良好的宣传条件

二、加大制度监督执行力度—年综合办公室将根据公司工作实际需要，制定相应制度执行情况反馈表，并时时跟踪，对相关制度进行修改、完善，使其更加符合公司工作实际的需要

三、完善绩效考核制度，使之更有序进行—年公司试行绩效考核以来，截止目前，取得一定成效，也从中得到一定的经验积累但在具体操作中，还有许多地方急需完善—年，综合办公室将此目标列为本年度的重要工作任务之一，其目的就是通过完善绩效评价体系，达到绩效考核应有效果，实现绩效考核的根本目的绩效考核工作的根本目的不是为了处罚未完成工作指标和不尽职尽责的员工，而是有效激励员工不断改善工作方法和工作品质，建立公平的竞争机制，持续不断地提高组织工作效率,培养员工工作的计划性和责任心，及时查找工作中的不足并加以调整改善，从而推进企业的发展—年，综合办公室在—年绩效考核工作的基础上，着手进行公司绩效评价体系的完善，并持之以恒地贯彻和运行

四、完善培训、福利机制企业的竞争，最终归于人才的竞争目前公司各部门、项目部综合素质普遍有待提高，—年综合办公室将根据实际情况制定培训计划，从真正意义上为员工带来帮助同时，—年7月份开始的全体员工大体检活动，在广大员工中得到了认可，增加了员工对企业的信任及肯定—年综合办公室将希望继续为员工能争取到此类的福利活动

五、完善—年各类物品的采购招标工作走向市场，了解市场行情做好采价准备，对所有采购物品要严把质量关，设备、工具类一定要做好售后维修保养，积极听取相关专业人士对所购物品及采购工作所提出的良好建议意见以上总结计划妥否，请领导批示！综合办公室二O—年十一月十三日办公室2024—2024年度个人工作总结篇8为确保我局安全生产工作做到有计划、有布置、有检查，有效地预防本局安全生产事故的发生，根据县安全生产工作要求，特制定20_年全局安全生产工作计划

一、指导思想以人为本，坚持“安全第

一、预防为主、综合治理”的安全生产工作方针以落实安全生产责任制、健全和完善各项安全生产规章制度，夯实安全管理基础为重点，大力加强安全生产机制建设，强化培训与安全教育培训

二、工作重点

1、认真学习“安全生产法”，做到每季度召开安全生产工作例会

2、认真落实好安全责任制，同相关科室和门面签订好安全生产责任制，目标明确，安全生产工作做到以人为本，单位“一把手”是安全生产第一责任人，建立好事故追究制档案

3、做好县政府召开的安全工作会议及国务院、省、州安全电视电话会议精神，及时传达，使安全生产工作人人知道、政令畅通

4、开展每季度一次的安全生产大检查，每年不少于6次（包括春节安全检查、春季安全检查、五一安全检查、夏季安全检查、十一安全检查、冬防检查）

5、发现安全隐患，就地整改，因特殊情况无法就地整改的个例,下发整改通知书限期整改到位，确保我局无安全事故

6、做好“安全生产月”宣传发动工作、夏季高温安全宣传工作和冬季防火宣传工作，安全规范常置案头办公室2024-2024年度个人工作总结篇9本年度，办公室在校委会的领导下，紧紧围绕我校20_年度中心工作，充分发挥办公室工作职能，为我校日常工作的顺利开展做出了积极的贡献，顺利完成学校本年度各项工作任务现将办公室一年来的工作总结如下

一、圆满办理十余项人事劳资工作

1、全面解决合同聘任教师保险工作历时两年，至20_年7月份，一次性解决了所有临时聘任教师的保险缴费问题此后办公室组织聘任教师签订聘任合同，制定了《合同制聘任教师管理条例》，按月做好人员增减、缴纳款项调整并发财务处

2、办理完成张吉路等2人辞职手续蒋力臻、张吉路辞职，完成蒋力臻、张吉路的保险和档案移交工作；完成孔慧源、蒋力臻和张吉路三人消编工作

3、做好学校编制核定和使用工作在近两年里，学校领导多次和上级部门协调重新核编工作

4、完成20__年度教师考核工作送济宁学院组织人事处审批，完成所有手续，存入个人人事档案

5、组织好评优工作组织了曲阜市优秀专业技术标兵评选工作,办理济宁市优秀教师、曲阜市优秀教师评选推优工作

6、做好20_年中高级职称评审工作今年，济宁市人社局给我校一名高级和一名中级职称评审名额我们及时做好相关信息的面对督查事务杂、任务重的工作性质，不怕吃苦，主动找事干,做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤，积极适应各种艰苦环境，在繁重的工作中磨练意志，增长才干

2.发扬孜孜不倦的进取精神加强学习，勇于实践，博览群书，在向书本学习的同时注意收集各类信息，广泛吸取各种营养，同时，讲究学习方法，端正学习态度提高学习效率，努力培养自己具有扎实的理论功底、辩证的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风力求把工作做得更好,树立办公室的良好形象

3.当好助手对各项决策和出现的问题，及时提出合理化建议和解决办公室2024-2024年度个人工作总结篇2我们办公室在局领导的直接领导下，始终以粮食工作全局服务为出发点，坚持以服务领导、服务机关、服务企业为核心，认真履行办公室各项职能，积极稳妥、扎实而有效的开展各项工作使上传下达、文件传阅、政务信息、档案管理、文字资料、安全保卫、机关后勤、学习活动等方面工作取得了一定成绩下面就办公室今年以来各项工作情况向领导作以简要汇报，不妥之处敬请批评指正、工作情况汇报、传达、文件制定、发布等工作面对高级职称参与教师多，竞争大的情况，评审工作做到细致周全，在校委会的领导下，组建评审工作领导小组，民主选举组成专家评审委员会，进行了三轮评审，做好中间的协调组织配合工作从而保证了职称评审工作的顺利完成陈皓同志顺利通过高级职称评审

7、完成教师资格证书定期注册工作教师资格注册工作是我们为保证信息填报准确，一方面耐心指导教师填写，另一方面将教师相关证明材料收集并核对最后，我们将所有教师账号密码进行汇总，将全体将工作网报信息和打印信息一一核对，保证了无一错误,如期完成任务

8、每月按时到济宁缴纳养老保险

9、调整韦忠兰等退休教师养老保险待遇工作

10、办理张桂娟等22人专业技术岗位续聘手续n、落实我校教师农村支教工作由于高级职称评审需要参评教师必须有农村支教经历，经校委会研究，凡是由个人联系，并定期到支教学校开展支教工作，即认可农村支教经历下学期安排了苏明、高吉吉、徐瑞、郭峰、孔霞五位同志分别到陵城、息潮、防山等乡镇支教

三、细心做好数据填报工作上级各部门对学校进行动态管理，每个学期都要进行各项数据统计工作落实数据填报工作，提供准确详实的数据是办公室中一项重要工作本学年度，我们填报数据系统共11项，分别为

1、办理济宁市领取社会保险待遇人员资格填报工作

2、完成全国体育普查数据汇总工作

3、认真落实《济宁学院关于认真做好“吃空饷”在编不在岗编外用人专项治理有关工作的实施方案》，填报相关材料，并报送学院

4、填报学院要求的《教育事业发展情况》

5、落实《关于开展全市事业单位职称工作基本情况调查的通知》要求，填报我校职称工作情况调查表并报送学院

6、落实济宁市教育局《关于全省中小学幼儿园教师队伍建设情况专题调研》，填报相应数据报送济宁市教育局人事科

7、机关事业单位在职人员情况核查表

8、历届省特级教师信息表

9、申请核定学校编制及批准20—年度用人计划的报告

10、完成曲阜市教体局要求的曲阜市支教教师信息统计

11、填报我校教师信息，报送济宁市教育局人事科

四、圆满完成年检工作严格按照上级要求，精心筹备材料，在规定的时间完成法人年检、组织机构代码年检和劳动年检工作

五、协调做好外事工作由于我校归属不明，我校外事工作办理极为棘手，所以，我们在20_年申报外事计划时便做好充分准备，同时向学院和济宁市教育局报送外事计划申请由于本年度外事审批严格得近乎苛刻，所以，办理王萍、寻梅赴香港参加孔教学院孔圣诞杯大典时间紧，手续繁琐的情况下，我们办公室人员十余次奔波到济宁、济南，终于如期成功完成香港手续，并严格按照外事工作要求完成后续护照回收、缴纳出访报告、上报出访日志、填报外出经费使用情况等

六、做好考勤工作一是做好出门条管理，核实确实因事方可签条，加强保安管理,无出门条不许放行二是每月及时将请假情况汇总

七、做好文字材料工作起草并打印学校文件材料48份，其中有[20_]1—24号文件，包括20_年度工作总结、20_年度工作计划与总结、绩效工资发放办法等；起草报送市教育局安监科我校《防震减灾应急方案》；曲阜市教体局统计并汇报我校家委会成员名单及家委会工作情况等同时，做好每天的公文传输工作，打印并附传阅单后，送校委会审阅

八、妥善安排接待工作北京教育行政学院于建福教授来我校指导工作，全国少年书法教育交流暨爱新觉罗启骥赠书大会，省教育厅会议考察、安徽滁州教育考察团等，我们做好了相关接待工作，工作中无一出现批漏

九、大力加强宣传工作

1、完成曲阜20_年和20—曲阜年鉴、济宁市20—年教育年鉴、济宁学院2020—年鉴中我校年鉴的编写

2、整理梳理20_校园十大新闻

3、全年完成5期校报编印工作

4、及时将我校新闻通讯发到济宁市教育网，采用《全国少年书法教育交流大会在我校召开》、菁莪书院开班、明德礼3篇通讯

5、协调与语言文字报的宣传工作，为该报为我校通讯宣传提供翔实的材料

6、撰写1751工程我校先进经验稿件

十、认真做好档案管理工作暑期我们召集了8位老师历时12天，对学校20——20_年全学年档案进行归档，成卷57卷档案在各项活动中，提供档案借阅,复印，查看，回收整理等工作做到借阅有审批，查阅有记录等规范化管理

十一、严格公车、公章管理

1、做好公章管理，在外发文件材料、提供证明、申领公积金等用章管理中严格遵守学校要求，加强审查同时做好服务

2、做好公务用车管理与调度;缴纳20—年车险，完成车审制订公车管理制度，严格落实上级公车管理制度，节假日封存，严禁出入娱乐场所

十二、安全工作

1、定期查看周边环境安全，并按照创卫工作要求在校门口安放无烟校园标志，在学校门口布置卫生健康宣传栏，安排楼西电线垂挂问题和门口垃圾堆放问题

2、不定期对保安工作进行检查和督导

十三、信息搜集及建议工作

1、就学校归属、学校管理、教育教学、师资建设、绩效工资、临时教师保险等工作的信息和意见多次向校领导建议，主动咨询外部信息

2、及时浏览曲阜济宁学院等网站，及时将重大信息向校委会领导反映

十四、会议安排做好了学校全体会议、校长办公会、校委会的组织安排，通知的上传下达做好相关会议记录，并形成校委会公告

十五、党务工作

1、组织召开全体党员会议，传达学习“全市教育系统党风廉政暨作风建设工作会议”精神

2、撰写我校开展党的群众路线教育实践活动材料

3、及时收缴上半年和下半年党费并上缴济宁学院党委

4、撰稿我校《中国共产党发展党员工作细则》学习感受

十六、临时性工作

1、协助做好春季运动会筹办工作

2、协助工会起草并打印《关于学习李书记党课对教体系统的要求及“践行优良师德师风-争做人民满意教师”活动近期工作开展情况汇报》及工作保证书

3、做好学期末和学期初电话网络的维护和检修工作

4、办公用房清理调整，归置各类需要放置到档案室的物品，调整办公室人员安排表

5、做好清明、

五一、暑期、

十一、元旦等放假安排及时间调整

4、认真填报学校工作建议，对工作量统计办法提出意见，及时向学校领导反映工作问题，并提出建议

十七、未完成工作及计划

1、校报编辑下半年应为三期，还有一期因为材料组织问题不能完成

2、宣传工作由于人手太少，不能向更多不同层次推开

3、网站建设需要重新规划，环节需要一步步申请完成工作经验总结

一、牢记紧紧围绕学校内涵发展，做好服务工作综合办公室即时职能部门，更是服务科室为学校教育教学发展做好服务工作,为学校领导提供信息和建议，为老师们解决后顾之忧，是综合办公室的本职职责因此，我们努力做到耐心，热情，工作中顾全大局，工作努力争先对于工作先接受，对领导安排先服从，然后努力攻坚克难，在工作中公正公平公开，做一件事情妥一件事情，让领导放心，让老师们放心

二、对办公室工作提前思考，预先谋划凡事预则立，不预则废，我们办公室工作做到计划性强、可操作性强，科学安排人员，快速落实

三、明确了科室人员岗位责任一方面做到分工明确，责任清晰另一方面还注意重大工作团结协作在落实各项工作的时候，大家都能够注意态度和方法，和同志们的关系处理得比较和谐，各项工作都得到了教职工的支持，落实顺利办公室全体人员空前团结，工作气氛融洽，配合默契每个人都能从学校工作的大局出发,从学校整体利益出发，互相支持，工作顺心，大家心情舒畅比如,全校所有学校和教师的材料复印打印都到办公室，我们无论再忙，都积极提供帮忙工作中存在的不足

1、不能严格要求自己，工作中存在松散拖沓现象

2、安全工作还有隐患校园周边环境安全问题要加强反思，提高警惕性，确保学校平安本年度，办公室工作取得了一定的成绩，但是仍然存在一些不足，管理制度仍需完善、落实力度需进一步加强;办公室人员整体素质有待进一步提高，工作的责任心和事业心有待进一步提高，服务的观念有待进一步深入;与科室之间的联系有待进一步密切，工作应当更加注重成效等等在下学期新的挑战来临之际，我们办公室全体成员将在学校领导班子的正确领导下，进一步发扬成绩，克服困难，创新工作，取得更加优异的工作业绩办公室2024-2024年度个人工作总结篇10时光荏苒，岁月如梭，转眼间下学期的办公室工作即将落下帷幕在院领导的直接指导和年级辅导员的精心辅导下，办公室的工作在良好的氛围中有序展开现将本学期办公室工作总结如下、

一、加强内部建设办公室是一个核心部门，发挥着纽带和桥梁的作用本学期，我们办公室整合资源，拓展职能，使工作更加高效，具体措施如下:

1、健全各项规章制度，规范工作程序为适应学院的管理，我们制定了规范的考勤、值班制度，对年级干部进行严格要求，使得09级各项学生工作制度化、规范化、科学化

2、制定好年级干部以及各班班委的通讯录，便于各项学生工作信息通畅以及各学生干部之间的交流联系，利于工作开展

3、协调各部门之间的联系，各项学生工作的顺利展开需要各部门的团结协作，办公室作为纽带，加强各部门之间的联系，增强了整个年级干部队伍的凝聚力

4、组织召开例会，每周一次的例会，办公室都会对各项工作进行总结以及做好下周工作的安排部署，使得各项工作有条不紊的进行

二、明确分工，细化责任

1、事务通知办公室负责下发各项通知，确保了年级信息的流通

2、档案管理档案管理是办公室的.一项日常工作，本学期办公室规范了管理制度，对各班上交的文件进行催交和分类这里，便于在需要的时候快速查找

3、物品管理物品管理是各项工作的后勤保障，我们在继承原有的保管制度的基础上，按照办公室章程对办公室财物的安放和借记都做了细致的说明和安排，有效地避免了财物的损坏和流失

三、其他工作为了丰富同学们的课余生活，09级开展了许多有意义的活动，在活动的前期，我们办公室协助各部门做好活动前期的准备、活动的通知宣传以及经费的预算工作活动结束后，办公室进行了活动总结和整理收集同学们的反馈意见，并督促宣传部做好活动后期的宣传以及宣传板的回收工作回望这一学期的办公室工作，我们深深地体会到，每一项工作的有序展开都离不开领导和辅导员的关怀，都离不开各部门的大力支持和全体学生干部的级兢兢业业的奉献，更离不开广大同学的帮助和理解当然，我们的工作也存在着一些问题和不足，在今后的工作中，我们会积极听取各方的意见和建议，努力弥补自身的不足,团结进取，锐意创新，争取使下学期的办公室工作再上一个台阶办公室2024-2024年度个人工作总结篇

111、及时完成了局机关的上传下达、文件传阅任务共收到上级来文277件，均按标准程序和要求进行传阅

2、圆满完成了文字资料工作一是为市粮局、县委、政府信息中心提供了有参考价值的文字信息100多篇；二是材料拟制，先后协助局领导制订起草了涉及全局工作的规范性文件以及开展各项活动总结及年度工作汇报40多份；三是高质量高标准的完成了文字资料档案整理工作，经过整理，归档文件85件；四是会议及学习筹备，及时为局机关安排布置会场，保证了会议及学习活动的顺利进行

3、做好机关安全、卫生、车辆调配、后勤管理等各项工作及时安排机关节假日及汛期值班，完善值班及门卫值班制度，加强夜间值班、保证电话24小时畅通，确保机关安全并定时组织人员搞好院落和楼道卫生及院落花卉管理加强车辆管理，建立用车登记及派车制度打印审批登记及耗材登记，完善了后勤管理制度，保证局机关及各项工作的顺利进行

4、走访慰问老干部今年春节前对全系统的离退休、内退干部职工进行了春节慰问活动，并送去慰问品，同时也送去了党对老同志的关怀和温暖

5、开展专题活动方面按照县委的部署，结合我局的实际情况,我们开展了创先争优活动，在开展活动时，分别制订了实施方案和学习计划，分阶段分步骤地进行了宣传、学习、讨论、总结先后召开了不同类型会议10多次，收集心得体会60多份，征求各种意一年的工作即将告一段落，回顾这半年来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮忙下，严格要求自我，按照公司的要求，较好地完成了自我的本职工作经过半年来的学习与工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的改变，现将半年来的工作情景总结如下

一、办公室的日常管理工作办公室对我来说是一个全新的工作领域作为办公室的负责人,自我清醒地认识到，办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，推动各项工作朝着既定目标前进的中心办公室的工作千头万绪，在文件起草、供给调研资料、数量都要为决策供给一些有益的资料，数据有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车管理等应对繁杂琐碎的很多事务性工作，自我强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错，至今基本做到了事事有着落

1、理顺关系，办理公司有关证件公司成立伊始，各项工作几乎都是从头开始，需要办理相关的手续及证件我利用自我在一部门工作多年，部门熟、人际关系较融洽的优势，进取为公司办理各类证件经过多方努力，我只用了月余时间，办好了—证书、项目立项手续.产权证产等充分发挥综合部门的协调作用

2、及时了解/青景，为领导决策供给依据作为_企业，土地交付是重中之重由于—的拆迁和我公司开发进度有密切关联，为了早日取得土地，公司成立土地交付工作小组我作小组成员之一，利用一切有利资源，采取有效措施，到_、.拆迁办等单位，进取和有关人员交流、沟通，及时将所了解的拆迁信息、工作进度、问题反馈到总经理室，公司领导在最短时间内掌握了—及拆迁工作的进展，并在此基础上进一步安排交付工作

3、进取响应公司号召，深入开展市场调研工作根据公司（0_号办公会议精神要求，我针对目前一房地产的发展情景及房屋租售价格、市场需求、发展趋势等做了详细的市场调查先后到土地、建设、房管部门详细了解近年房地产开发各项数据指标，走访了一些商业部门如—又到—花园、_花园、一小区调查这些物业的租售情景就一号地块区位优势提出“商业为主、住宅为辅、凸现区位、统筹兼顾”开发个人设想

4、认真做好公司的文字工作草拟综合性文件和报告等文字工作，负责办公会议的记录、整理和会议纪要提炼，并负责对会议有关决议的实施认真做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作；公司所有的文件、审批表、协议书整理归档入册，做好资料归档工作配合领导在制订的各项规章制度基础上进一步补充、完善各项规章制度及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神

5、落实公司人事、劳资管理工作组织落实公司的劳动、人事、工资管理和员工的考勤控制监督工作，根据人事管理制度与聘用员工签订了劳动合同，按照有关规定，到劳动管理部门办好缴纳社保（养老保险、失业保险、医疗保险）的各项手续体现公司的规范性,解决员工的后顾之忧；

6、切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作按照预算审批制度，组织落实公司办公设施、宿舍用品、劳保福利等商品的采购、调配和实物管理工作办公室装修完毕后，在一月份按照审批权限完成了购置办公用品、通讯、复印机、电脑等设备的配置工作切实做好公司通讯费、招待费、水电费、车辆使用及馈赠品登记手续，严格按照程序核定使用标准；

7、做好公司董事会及其他各种会议的后勤服务工作董事会在.召开期间，认真做好会场布置、食宿安排工作落实好各种会议的会前准备、会议资料等工作

二、加强自身学习，提高业务水平由于感到自我身上的担子很重，而自我的学识、本事和阅历与其任职都有必须的距离，所以总不敢掉以轻心，总在学习，向书本学习、向周围的领导学习，向同事学习，这样下来感觉自我半年来还是有了必须的提高经过不断学习、不断积累，已具备了办公室工作经验，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题，在组织管理本事、综合分析本事、协调办事本事和文字言语表达本事等方面，经过半年的锻炼都有了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行，能够以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作，认真努力贯彻到实际工作中去进取提高自身各项业务素质，争取工作的主动性，具备较强的专业心，职责心，努力提高工作效率和工作质量

三、存在的问题和今后努力方向半年来，本人能敬业爱岗、创造性地开展工作，取得了一些成绩，但也存在一些问题和不足，主要表此刻第一，办公室主任对我而言是一个新的岗位，许多工作我都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高；第二，有些工作还不够过细，一些工作协调的不是十分到位；第三，自我的理论水平还不太适应公司工作的要求在新的一年里，自我决心认真提高业务、工作水平，为公司经济跨越式发展，贡献自我应当贡献的力量我想我应努力做到第一，加强学习，拓宽知识面努力学习房产专业知识和相关法律常识加强对房地产发展脉络、走向的了解，加强周围环境、同行业发展的了解、学习，要对公司的统筹规划、当前情景做到心中有数；第二，本着实事求是的原则，做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手；第三，注重本部门的工作作风建设，加强管理，团结一致,勤奋工作，构成良好的部门工作氛围不断改善办公室对其他部门的支持本事、服务水平遵守公司内部规章制度，维护公司利益,进取为公司创造更高价值，力争取得更大的工作成绩办公室2024-2024年度个人工作总结篇12时光飞逝，自从参加了学校党校培训班的学习，我明确了当代党员的政治使命和责任，掌握了发展党员的基本知识及应具备的基本材料，使我们受益匪浅半年来，中国共产党员这一光荣称号，不断的激励着我，成为我学习、工作、生活的新动力，也是我奋斗的目标和前进的方向同时我也以更加严格的要求和标准来规范自己，加强政治思想学习、对工作和学习精益求精首先，通过学习,我进一步提高了对党指导思想的认识，深刻的领会了将三个代表作为指导思想的重要意义三个代表重要思想正是对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的继承和发展，反映了当代世界和中国的发展变化对党和国家工作的新要求因此，始终做到三个代表，是我们党的立党之本、执政之基、力量之源其次，我进一步明确了入党的基本条件和树立正确的入党动机的重要性只有树立了正确的入党动机，才能具有持久不衰的动力，刻苦学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论以及三个代表的重要思想，并将其作为自己的行动指南，自觉地贯彻执行党的基本路线，把对共产主义事业的忠诚同执行党的基本路线统一起来，在改革开放和现代化建设中积极作出贡献；才能够在日常工作、学习和生活的各个方面，更加严格地要求自己最后，我深深的感到，作为新作为一名入党积极分子，又是重点发展对象，我感到一定要时刻以一名党员的标准来衡量自己，以一名党员的条件严格要求自己,在周围同事当中时时处处体现出先锋模范作用，只有这样才能有资格加入这个光荣而先进的组织为了便于党组织对我的考察，现将自己半年来的情况向党组织做一个汇报

一、思想上这半年中我继续加强学习马列主义、毛泽东思想、邓小

二、学习上作为当代大学生的一员，学习是我义不容辞的义务，更准确地说应该是一种责任，因此我不断巩固加深自己的专业知识的学习，加强自身专业素养通过自身的努力，我大学期间所有成绩全部合格平均成绩在班级里名列前茅但是，对于我来说，仅仅考得高分还不够，更重要的是融会贯通，会将理论应用于实践在业余时间,我也会阅读一些专业书籍或期刊，开阔自己的视野，扩大知识面同时作为一名即将毕业的大三的学生，我更多了一份压力，计划利用接下来的半年时间学习并考取非自己现在所学专业的相关证书

三、工作上在校内，任我院团委学生会宣传部部长，遵守着下级服从上级，少数服从多数的原则，勤恳踏实的干好自己的分内工作，并且通过自身的努力，工作成绩得到了院团委上下一致好评，并且在6月获得我院团委学生会优秀干部的称号、所带领的部门获得了优秀部门在校外，利用课余时间在校外进行一系列大学生兼职，其中在成都麦当劳双林餐厅做兼职员工，表现得到上级认可并提升为接待员兼餐厅推广代表，带领餐厅接待员团队配合餐厅管理组完成日常楼面工作、社区走访、电话回访、宣传计划制定的工作

四、生活上我保持积极乐观的生活态度，与同学互帮互助，共同营造一个宽松愉快的生活环境在同学需要我帮忙的时候，从不推脱，尽己所能看到同学犯错误，我也不会不声不响冷眼旁观，而是委婉地提出或劝阻同学向我提意见时，我也会虚心接纳，争取不在犯同样的错在碰到生活上有困难或者心里有苦恼的同学，我会毫不犹豫的帮助他们，同时关心身边需要帮助的同学，及时的解决他们的需要，同学思想上有疙瘩，我会主动给予开导，做到真正体现一名党员的作用，切实体现全心全意为人民服务的宗旨这半年来，不管是思想、学习、生活还是工作上，我时刻都以一名正式党员的标准严格要求自己，争取能够早日加入中国共产党但我知道我自己还存在着一些缺点和不足，比如专业实践能力还不够强，语言表达能力上还不够完善，有时缺乏主见，做事不够细心在今后的学习和工作中，我要更进一步的严格要求自己，虚心向先进党员学习，克服自己的缺点和不足，争取早日在各个方面取得更大的进步以上是我半年来的基本情况，如有不妥之处，恳请组织批评指正我将虚心接受党组织对我的审查和考验办公室2024-2024年度个人工作总结篇13

一、参加工作的各项具体工作情况

1、综合办公室的文件整理工作，我自参加项目部综合办公室工作以来，认真对待公文处理，努力做好相关文件的收、发、登记、分发工作，按规范进行文件的编写和记录做到资料齐全、目录清楚、保管有序，无漏存、错发现象

2、完成各项会议、接待工作，会前做好会议通知，保证会议按时召开完善会议签到，并做好会议记录

3、认真做好每一天的考勤，并做好员工的请假销假事宜，发现疑问及时汇报，按时将考勤表送交财务

4、严格按管理印章，按程序提供利用并做好登记，妥善保管印鉴安全

5、做好后勤保障工作，在办公用品的管理方面，以满足工作需要为原则，严格按计划进行办公用品的采购和发放，杜绝浪费劳保、福利的发放也都仔细入账做好办公、生活设施的维护管理，按员工划分打扫公共区域，保证公共区域的清洁维护提供及时用车服务，为施工生产提供便利的交通服务，尽量一车多用，减少浪费

二、工作中存在的问题两个月以来我虽然能够完成份内业务，但距离上级要求还存在一定差距，工作经验和专业知识还很不足，需要加强学习，提高业务水平工作中表现出的问题主要体现在以下几点

1、对公司各部门工作了解得不够深入，造成与其他部门沟通出现过一些不顺利的情况

2、由于综合办公室工作较琐碎，虽然希望能把每项工作完成得,但由于能力有限，不能把每件事情都做到尽善尽美

3、对专业知识了解太少，修改一些文件、合同时显得捉襟见肘,日后还需要不断学习以完善自己知识储备

4、文件管理尚有不完备之处，造成查阅的一些不便

三、下一步工作打算在日后的工作中我将努力做好以下几点

1、继续做好办公室常规工作，加强文档处理、印鉴管理、档案管理工作做到文件及时收发、传阅、送阅明确印鉴管理程序，完善使用登记制度，完善各项规章制度，按照各项制度办事，各项工作都有章可循，有据可依工作中进一步加强记录及总结，注意观察积累，及时总结经验教训

2、加强与其他部门的沟通，密切配合，互相支持，保证整体工作不出现继漏办公室的业务项目繁杂，涉及范围广，包括很多零零碎碎的小事，但这些零碎的工作都与项目部员工的工作、生活息息相关只有时刻保持思路清晰，才能使各项工作有条不紊地顺利开展，并为各部门工作提供有力的保障我将会把严谨细致的作风贯穿于参与的各项工作之中，不断地总结经验，加强学习，提高各方面的工作能力以脚踏实地的工作作风，为完成新的工作目标而努力办公室2024-2024年度个人工作总结篇14弹指一挥间一年过去了，对照德能勤绩四项标准，在乡党委、政府的正确领导下，在办公室班子成员和其他同志的关怀和支持下,我勤奋踏实地完成了本职工作，也顺利完成了领导交办的各项任务,自身在各方面都有所提升，为做好办公室各项工作打下了良好的基础我是一名三支一扶大学生，来余家巷乡年工作已经一年的时间了，其间有喜乐，也有哀愁，但更多的是感激，因为我在工作中不仅学到了与工作相关的知识、技能与方法，还学习到了如何做人、怎样为人处世，这是比任何东西都宝贵的人生财富，并将受益终生所以我怀着一颗感恩的心在工作着、学习着现在，我对一年来的工作进行一下总结与归纳，如有不妥之处请领导批评指正、认真学习，努力提高见、建议100多条通过这些活动，大家提高了思想认识，理清了工作思路，增强了干工作的自觉性和积极性，精神状态和工作面貌焕然一新

6、积极完成了局领导临时交办的工作任务

二、存在的问题在局领导的正确指导下，经过办公室全体人员的精诚合作和共同努力，取得了一点成绩，但这与领导的要求还有一段距离工作中或多或少的存在着一些问题和不足，主要表现在

1、办公室人员有待加强学习理论知识，提高政治业务水平和综合素质，尽快培养成能适应各项工作的多面手

2、工作质量要求不高，工作缺乏主动性，只限于局领导交办的工作，尽量去做，缺乏开拓创新精神

三、工作计划坚持以服务领导、服务机关、服务企业为核心，以人为本，凝聚力量、务实创新、工作效率再加快、工作能力再加强、工作水平再提高，力争使办公室各项工作有新起色、新提高，取得新突破

1、文字材料起草要及时可用，上报信息要力争位居前列；

2、文件收发、打印工作要及时准确保密，档案管理工作达到标准要求;一年来，我首先深入学习贯彻落实科学发展观努力提高自己的理论，用正确的理论来指导自己的工作实践，指导自己树立坚定的共产主义信念，指导自己不断改造自己的世界观、人生观和价值观;弄清工作的方向、目标和任务，紧跟时代潮流，确保在思想上、行动上和党组织保持高度一致;再是努力学习与工作相关的各种知识,使自己在工作中不掉队、不落伍，能够更好地胜任本职工作

二、脚踏实地，努力工作党政办公室是一个工作非常繁杂、任务比较重的部门作为党政办公室一员肩负着领导助手的重任，同时又要兼顾机关正常运转的多能手，不论在工作安排还是在处理问题时，都得慎重考虑，做到能独挡一面，所有这些都是办公室人员不可推卸的职责一年来，协助领导建立健全各项制度，保持良好的工作秩序和工作环境，使各项管理日趋正规化、规范化完成办公日常用品购置、来人接待、上下沟通、内外联系、资料报刊订阅等大量的日常事务，各类事项安排合理有序，为办公室工作的正常开展提供了有效保证我牢固树立了“办公室无小事”的思想，尽职尽责，努力工作首先是熟悉本职业务，胜任工作在工作之余，通过自己能够找到的一切资料，逐渐增进自己对调查研究的了解，使自己能够做好工作其次是认真对待本职工作和领导交办的每一件事办公室是全乡机关上情下达、下情上报的桥梁，做好办公室工作，对全乡工作的正常运转起着重要的作用，为此，无论是什么工作，在工作中，坚持做到“六个不让”，即不让领导布置的工作在我手中延误，不让正在处理的公文在我手中积压，不让各种差错在我身上发生，不让前来联系工作的通知在我这里受到冷落，不让任何小道消息从我这里传播，不让办公室的形象在我这里受到损害第三是注意形象党政办公室是乡党委、政府的窗口，所以无论是接个电话还是迎来送往，我时刻注意自己的言谈举止，不因为自己的过失而影响到整个机关的形象坚持工作踏实，任劳任怨，务实高效，不断自我激励，自我鞭策，时时处处严格要求自己，自觉维护办公室形象，高效、圆满、妥善地做好本职工作，没有出现任何批漏

三、端正作风，摆正位置在工作中，我始终坚持勤奋、务实、高效的工作作风，认真做好工作服从领导安排，不计得失、不挑轻重对工作上的事，只注轻重大小，不分彼此厚薄，任何工作都力求用最少的时间，做到自己的，自工作以来，没有耽误过任何领导交办的任何事情在生活中，坚持正直、谦虚、朴实的生活作风，摆正自己的位置，尊重领导，团结同志，平等相处，以诚待人，不趋炎附势，也不欺上压下，正确处理好与领导、同事相处的尺与度的关系，大事讲原则，小事讲风格，自觉抵制腐朽思想的侵蚀

四、存在问题通过一年来的工作，我也清醒地看到自己还存在许多不足，主要是

一、学习掌握新政策、新规定还不够，政治理论学习虽有一定的进步，但还没有深度和广度，对新形势下的工作需求还有差距;

二、调研工作不够深透，工作方法上还有待改进

三、工作中不够大胆，总是在不断学习的过程中改变工作方法，而不能在创新中去实践，去推广这些不足，我将在今后的工作中努力加以改进提高，争取把自己的工作做得更好总之，一年来，通过努力学习和不断摸索，收获很大，我坚信工作只要尽心努力去做，就一定能够做好做了一年的办公室工作了，有的时候也觉得自己有经验，或是由着自己的判断来处理事情，所以出现了不少的问题，给领导添了不少麻烦，使自己当时也很丢面子，最后在领导的帮助下都解决了问题，事后才知道自己的社会阅历缺乏，或是处理方法不当，我决心在今后的工作中要多提高自己的素质与休养，多学习为人处世的哲学，才能够超越现在的自己，争取更大的进步

3、党组会记录工作要严肃认真负责；

4、加强机关后勤及车辆管理，树立节约意识，加强车辆管理，树立安全意识，司机出车一定要遵守交通规则，不出任何责任事故;

5、精神文明建设和思想政治工作要常抓不懈；

6、确保机（安全保卫部工作总结20）关安全、及时安排好节假日值班工作

7、积极做好领导临时交办的各项工作任务办公室2024—2024年度个人工作总结篇3办公室在公司各位领导的帮忙关心下，在公司各部门的支持下,紧紧围绕公司中心工作和战略方针，团结协作、尽职尽责，进取开展工作，全面发挥办公职能作用经过全体成员的不懈努力，做出了一些成绩，但同时也存在很多不足，现将本年度工作总结和明年工作计划汇报如下

一、20_年度工作总结

（一）人力资源管理有条不紊地开展人力资源工作按公司要求进取配合各部门做好人员招聘工作；及时办理合同制员工、劳务协议、劳务派遣的劳动合同的新签、续签、解除工作，避免了劳动用工风险;按时完成五险一金的申报及缴费工作，及时办理入职、离职人员的五险一金变更工作和生育保险的申报工作；每月按时完成烘干厂与行政后勤人员工资造册工作；组织和协助各部门完成相关的培训工作（如开单员培训、农口种植技术培训、工口生产前培训等）；组织各子公司按时上报人力资源报表并完成报表的审核、汇总工作;进取牵头完成月度、季度、年度行政绩效考核工作，并做好相关资料的统计、整理和归档工作；做好考勤的收集、整理、统计、审核工作

（二）日常行政事务

1、会议接待一年来，认真完成每一次各级政府和部门到我公司视察、调研、座谈、参观等接待工作，尽心尽力地组织好每一个会议，安排好每一次接待，圆满地完成各次会议服务和接待工作，保证会议有序的进行

2、办公用品、礼品管理办公用品、礼品设有专人管理，建立帐簿，规范申购、领用程序，每月进行一次盘点做到帐物相符、入库有单据、出库有记录，严格按公司办公用品、礼品管理制度执行

3、印章管理办公室设专人管理印章，强化并坚持“按原则、按制度、按程序”用印，按0A审批及纸质审批的方式用印，每次用印后都有据可查，使用印管理更加规范合理，提高了印章的严肃性和安全性

4、档案管理按要求对档案进行了整理归档并分类装入档案盒妥善保管，做到了电子版、纸质版同步20_年档案已分类装订完成，20_年档案已初分完成，按要求20—年的档案资料在20_年4月份前收集完毕档案室既是资料室又是文印室，虽然进出人员频繁，但借阅仍严格按档案管理制度执行，并做到有据可查，做到档案进出有序、安全,为公司的资料收集打下扎实的基础

5、文件收发及文印工作认真按时完成公司下发文件的打印、发文及登记工作;及时做好外来文件收文和发文工作

6、车辆管理20_年公务用车严格按公司车辆管理制度执行，定点加油，定点维修，定期保养，经过订立制度、会议学习等形式，强化交通安全管理，确保了公司车辆运行安全

7、固定资产管理每年年终对各项资产进行清查、核实，经过盘查掌握固定资产存量、分布、结构及使用情景，及时做好资产盘点表，尽量做到账物相符，出入有登记，确保资产高效使用

（三）后勤管理工作20_年后勤各项工作稳步推进一是加强_、—后勤工作的监督检查，每月不低于2次卫生安全检查，在检查中发现问题立即组织人员整改，顺利地为公司生产、生活供给了后勤保障二是在原有的基础上不断地改善提高职工食堂服务质量和烹饪水平，—食堂实行账物分开三方共同监管的制度，食堂工作满意率达80%以上；三是强化保安管理，每月不低于一次保安制度培训工作，对出入人员、车辆进行严格登记，并做好夜间巡逻等相关工作，、—均为未发生任何盗窃事故；四是保证公司总部及—生产基地生产、生活用水、用电的供给及办公通信畅通无阻

（四）信息化工作

1、做好系统的日常维护工作在日常办公的过程中，保证各部室的电脑、打印机等相关办公设备正常运行，并做好相关配件更换、维修工作，同时也保证各部室的网络畅通使用，另外，对—软件EAS、0A使用过程中，出现的各种情景及时处理，保证信息化系统正常运行

2、配合农务部、财务部等部室到_、、—子公司对收购系统开单员做开单培训，并做好收购系统的维护、维修工作，保证收购工作正常进行

3、完成服务器的搬迁和云服务器的续签维护协议，保证公司EAS和0A系统正常运行，同时在数据方面也随时做好备份，保证数据安全，防止任何意外发生。