还剩2页未读,继续阅读
文本内容:
平安单位创建的工作计划范文平安单位创建的工作计划1
(一)指导思想以邓小平理论和三个代表〃重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,把平安创建与文明创建结合起来,按照省委、省政府和省教育厅关于社会治安综合治理和平安单位创建的要求,管好自己的人,看好自己的门,办好自己的事〃,以人民群众满意为标准开展工作,提升教育教学和管理水平,推进素质教育
(二)创建目标加强干部师生的道德、法制、廉政和国家安全教育,加强学校内部的治安防范和安全管理工作,确保学校内部无干部师生违法犯罪、无刑事案件和重大治安案件、无重大校园安全事故,确保学校稳定,营造平安和谐的育人环境
(三)创建内容
1、建立完善平安创建领导责任制和目标管理责任制成立由校长任组长的社会治安综合治理和平安创建工作领导小组平安创建工作做到有计划、有部署、有落实、有保障、有考核、有奖惩
2、各部门齐抓共管,维护社会稳定各年级组、处室、支部、工会小组、物业公司,根据各自职能参与综合治理齐抓共管,并与社区公安、城管、交管、居委会保持密切联系建立完善矛盾纠纷排查调处工作制度,定期进行排查调处对排查出来的,复杂疑难的矛盾纠纷,实行领导包案、办公室督办对一时难以解决并有上访倾向、有扩大影响趋势的,认真研究防控措施,随时做好稳控工作学校作出重大决策前,必须进行社会稳定风险评估
3、做好内部治安和安全防范工作认真学习全省综治工作会议精神和综治工作有关文件精神健全内部安全防范制度,完善治安形势分析制度,抓好人防、物防、技防措施的落实,做到人员、经费、措施三到位着重抓好各项安全工作制度落实和两级值班情况的检查,防止漏岗脱岗坚持开展法制教育,干部和广大师生遵纪守法形成风尚,勇于、善于同各种违法犯罪行为作斗争做到学校内部不发生重大刑事案件、重大工作责任灾害事故和群体性的事件,犯罪率为零,无人从事邪教活动
(四)创建步骤
1、动员部署9月10日召开平安单位创建工作动员大会,部署年度综治工作随后,按照“谁主管,谁负责〃的原则,学校主要领导与各年级组、处室负责人签订年度综治目标责任书将目标责任逐级分解,责任到人,并把安排落实情况以书面形式送厅综合治理处备案
2、考核验收年底,学校对照《省教育厅机关处室及直属单位平安创建工作检查考评自评表》开展自查自评,迎接厅社会治安综合治理工作领导小组组织对学校平安创建工作的检查验收
3、奖惩兑现厅直各单位考核结果设优秀、合格、不合格三个等次优秀的授予“优秀平安单位〃称号,合格的授予〃平安单位〃称号按照省综治委有关文件精神,对合格及以上等次的单位给予适当的物质奖励;对不合格的进行通报批评,连续两年不合格的实行“一票否决〃校内奖惩比照此办法办理
(五)创建要求
1、加强领导、明确责任党总支、行政、工会要高度重视平安单位创建工作,定期召开专题会议,专题学习研究,专题部署,主要负责人亲自抓,分管领导具体抓,落实具体项目负责同志,目标层层分解,责任到人
2、强化措施、狠抓落实学校要强化措施,精心组织,落实机构、人员、经费,进一步加强社会治安综合治理和平安创建基层基础性工作,开展矛盾纠纷和治安隐患排查,对发现的问题要及时报告、及时整改,做到有台账、有记录
3、常抓不懈、确保成效学校及各部门要以平安创建活动为抓手,进一步加强社会治安综合治理制度建设和强化内部管理,建立平安创建工作的长效工作机制,促进学校及社区的长久治安平安单位创建的工作计划220xx年,我院在市委市政府和市卫生局的统一领导下,在有关部门的协调配合下,全面开展了平安医院创建活动,使医疗执业环境明显改善,医疗服务质量明显提高,中心内部无刑事案件、治安事件,安全隐患明显减少,治安防控能力明显增强,医患关系更加和谐,确保了医院工作又好又快发展,增进了广大人民群众身体健康,现将今年创建工作总结如下
一、领导重视,机构健全院领导高度重视平安医院创建工作,把创建“平安医院〃纳入工作计划,成立了以杜娟院长为组长,有关职能科室负责人及临床科室主任、护士长为成员的创建〃平安医院〃活动工作领导小组,下设创建办公室,由分管领导担主任,形成一把手主管,分管领导亲自抓,分工协作、任务明确的组织管理机构认真制定工作计划,定期召开会议研究创建工作,办公室负责抓层层落实,确保我院综治工作和创建工作取得实效
二、强化宣传,制度健全结合我院实际,认真制定宣传计划,通过在院内悬挂宣传标语、医院网站发布〃创安〃信息、邀请市消防大队开展消防安全知识讲座和现场实地演练、定期举办三基〃知识考试、临床医疗护理知识讲座等形式,不断提高医院员工安全意识,在院内形成了人人知晓平安医院创建、人人参与平安医院创建的浓厚氛围同时,我院制订完善了《医患沟通管理制度》、《关于规范市中医院120绿色通道工作的几点要求》、《保卫科工作职责》、《健全落实药物不良反应监测制度》定期组织开展政治理论学习,坚定共产主义信念,努力提高员工的政治思。
个人认证
优秀文档
获得点赞 0