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总经理助理岗位月度绩效考核表日期年月权考核本期考核标准本期汇总得考核人重指标目标得分分543210成果篇()30%完成完成完成完成完成80%-8970%-7960%-69以下0100%60%90%-99%%%%两品XX牌业绩完财务统100%30%完成情成计况能力篇()30%一项未完二项未完三项未完四项未完100%完成四项以上0成成成成未完成工作计完月计划100%40%划完成成对比态度篇()30%有次及5有次未1有效的对以上未指指导(对有2次未有3次未指有4次未下级工作导(对下下级工指导(对导(对下指导(对中遇到的级工作中作中遇下级工作级工作中下级工作问题进行遇到的问到中遇到的遇到的问中遇到的指导和指导和支题)下级的问问题)题)问题)直接下15%支持能持0评定题)属力独立有效有次未2有次未有次未达有次未有次及1345的开展上达要求达要求(工要求(工达要求(工以上未达级布置的(工作质作质量或作质量或作质量或要求(工0任务且与量或沟通沟通协作沟通协作沟通协作作质量或各部沟通协作出现沟通能上级出现问题)出现问题)出现问题)沟通协作直接上协作顺畅问题)15%力和工出现问评定级作能)}题)总分备注。
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