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有关护士工作计划集合九篇有关护士工作计划集合九篇时间的脚步是无声的,它在不经意间流逝,迎接我们的将是新的生活,新的挑战,是时候开始写计划了什么样的计划才是好的计划呢?下面是精心整理的护士工作计划9篇,希望能够帮助到大家护士工作计划篇1在过去工作经验的指引下,让我清楚明白了护士工作,需要详细认真的规划,我在外科工作,所以工作计划也会围绕工作来制定
一、护理技能的提升加强护理水平是我们每一个护士的任务,因为作为来到医院不久的护士需要做的工作有许多,同样要做的工作也很多,经常会因为工作忙碌忘了学,造成自己一直在原地打转在今后工作中,我会抽时间,找时间来学习,虽然我们的工作非常忙碌但是也有零碎的时间休息时间能够利用,只要利用得当就能够让我学到更多的东西,能够让我有更大的发展进步所以在今后工作中我会加强工作的指导和安排,每天花两个小时左右时间来学习护理技巧,学习提升自己,获取的途径会从护士长,同事之间获取,还会通过自我学习,主动汲取知识和养分,提高自己的能力锻炼出出色的护理能力,对工作中需要协助的一些医疗工具都会熟悉和记牢避免在工作匆忙时出现问题,避免自己因为一时不查导致动作收到阻碍
二、多与病人沟通在工作中医患关系主要是沟通不及时,沟通少造成的,为了避免不必要的事情发生,在给病人治疗之前,诊断之前,会提前与病人做好沟通,与病人家属做好协商,得到病人同意之后我们才会采取行动,如果病人或者其家属不同意,我们也会给出合理的建议,当然都会站在病人的角度去考虑问题,去为病人思考而不是私自做主,虽然我们想要及时给病人治病及时给他们帮助,但是病人自己的意见和家属的意见一样很重要同时对所有的病人都一视同仁,尊重病人,也会善待病人,减少与病人的冲入,在与病人相处的时候多尊重病人,不因为病人患有各种疑难疾病而对病人有明显的歧视行为,一切都以病人的健康为主,沟通是建立在彼此尊重的基础上,彼此要相互体谅,把沟通做好,也要重视,不能制作一个不知声的人,这样对于病人,对于家属都不好,想要做好就要给他们更多的帮助,润物细无声,做要做的好,做的细致
三、正常工作每天的工作得按时,在医院我们护士的工作虽然没有医生那么重要,但是也不能随意的缺勤请假,遵守医院的各条规章和制度,做好自己分内的是,把我好自己的工作节奏,对到工作充满热情,给病人看病不能三心二意,一切都必须要安全正确,在使用各种医疗用品和药品的时候注意日期,避免病人因为服食用过期药品导致病人病情恶化,出现突发时间第一时间通知领导,通知相关人员,做好防范工作,把每日的工作都牢记在心中,做到心中有数,做好基础做好工作护士工作计划篇2为进一步适应医疗市场形势,围绕医院的发展规划,并为ICU护士创造轻松愉快的工作、学习环境,制定新的一年护理工作计划如下不折不扣地遵守医院各种规章制度的前提下,我和大家一起制定了科室的各种工作细则,明确各班职责,从我做起,带领大家早上班晚下班,只要病人需要,不计较个人得失,没有时间和节假日的概念这样我们相互之间常督促,勤落实,保障了最高效,最积极的工作热情精湛的技术是我们工作的核心在门诊,有很多患儿家长就是冲着我们医院良好的小儿头皮静脉穿刺技术来得这就促使我们在热情服务的同时更加注意加强自己的业务水平,提高自己的各项护理技能,特别是小儿头皮静脉的穿刺,力求做到一针见血,把治疗带给孩子的痛苦减到最小工作闲暇时我带领大家一起讨论小儿头皮针的进针角度,方位,固定方法,小儿发热的护理,老年患者门诊输液的临床观察等等在输液过程中,我要求大家认真执行三查七对制度,根据药物性质及病人个体差异严格控制输液速度,严密观察病情变化,随时了解患者情况,确保患者安全有效的做好治疗值得高兴的是我们良好的医德,热情的服务,精湛的技术保障了门诊工作的顺利进行,换来了无数门诊患者的健康和笑容当然,工作中总会有许多不如意,也会有个别病人对我们繁忙的工作不理解,摆正心态是最重要的珍惜自己的工作,尊重所有病痛的人,没有什么比拥有健康的身体更重要的,面对一个失去将康的病人,我就会想,我比那些病痛的人幸福多了,没有人应该吝啬自己快乐,我要把我的快乐传递给每一个经受病痛的患者通过近一年时间的工作实践,使我更深层次的认识到一个护士长应有的职责,以后我要更加努力地把这支护理队伍带好,协助各科室的工作,更多的与各科室的医生们进行沟通,更详尽的掌握每一个病人的情况,以便更出色的完成门诊护理任务心中有梦想,行动才会有方向,在新年度的工作中,我将进一步明确自己的工作目标,扎扎实实学习,实实在在工作,认认真真为患者服务,为医院树品牌【可删改】相关推荐三6月份优秀护士述职报告范文6月份优秀护士述职报告范文护士述职报告栏目为您提供《6月份优秀护士述职报告范文》最新范文,仅供大家参考!尊敬的各位领导,各位同事我来到本院工作已有半年了,在这几个月里,我在院领导和护士长的关心与直接领导下,及同事们的关心与帮助下,认真学习业务知识,努力提高理论知识和实作技能较好的完成了各级院领导交给的各项护理工作在思想、学习和工作等方面变得更加成熟记得刚来外科时我还不适应,但我没有退缩,以前干过时间不长,但是为了做好工作,我还是虚心向前辈请教.学习、服从领导安排,踏踏实实做好护理工作,认真地完成工作任务,积极主动学习护理专业知识在很短的.时间内熟悉了自己的工作,了解了各班的职责,明确了工作的方向,提高了工作能力,在工作中有个清晰的思路!能够顺利、熟练、圆满地完成本职工作当然在工作中仍有不足之处,如工作中技术有待提高,面部微笑不够,在今后的工作中一定努力提高自己的技术,更加细心,提高微笑服务,端正工作态度,用自己所学的知识完成好自己的本职在这几个月的护理工作中,我越来越能够感觉出护理工作的重要性护理工作是一门精细的学问,是健康的基本保证我的体会是“三分治疗,七分护理”,我感觉我要有一颗真诚的心,发扬医德的精神,认真履行医务工作职责我希望通过自己的努力获得病员肯定的同时,也能得到各级领导、护士长的认可我为自己是护士队伍中的一员而自豪,在今后工作中,我将加倍努力,为护理事业做出自己应有的贡献
一、落实护理质量检查,使科室护理工作得到提高根据护理部下达工作任务及护士长手册中的周工作安排,月工作重点,对护理工作进行督导、检查,并结合质控护士的检查结果,将问题及时反馈,如果反复出现的问题则在每月的科室质量反馈会上进行分析、讨论,共同商讨改进方法,并记录,不断提高科内护理质量尽量使得基础护理合格率达工90%、等级护理合格率达工90姒急救物品完好率达100%、护理文件书写合格率工90%、医疗器械消毒灭菌合格率100%、年褥疮发生次数为0(难以避免性褥疮除外)
二、强化护理安全意识,加强全员安全教育
1、严格执行查对制度,在工作中具体落实三查七对;注射、服药、处置查对;输血查对;饮食查对等几方面平常工作中勤检查,医嘱班班查对,护士长每周总查对一次,出现问题及时整改
2、对有引流管、气管插管的清醒病人、躁动患者均予以保护性约束,防止患者意外拔管
3、内服、外用药品分开放置,瓶签清晰氯化钾及10%的氯化钠有醒目标志
4、各种抢救器材保持清洁、性能良好;急救药品符合规定,用后及时补充;无菌物品标识清晰,保存符合要求,确保在有效期内
5、对于所发生的护理差错及不良事件,按ICU奖罚制度对当事人给予批评、罚款,科室及时组织讨论,提出处理意见、必要的防范整改措施,并上报护理部每月质控会分析点评当月全院及科内的护理安全隐患,提出防范措施
6、继续加强护理文件书写的培训、检查工作,进一步完善护理记录单的内容,确保护士及时、准确、客观、真实、完整地完成护理记录,保证医疗护理安全
三、按照医院ICU感染控制标准做好科内感染管理工作,严格执行各项消毒隔离制度,医疗废物按院感要求分类放置加强清洁工的管理,保持ICU病室干净、整洁
四、加强继续教育学习,利用各种机会和方式,不断提高护理人员业务技能
1、每月定期组织科内护士业务学习,实行轮流主讲,进行ICU规章制度、护理常规、操作规程的学习,在学习中使讲课者在授课过程中加深了印象,又使听课者得到了提高
2、要求并督促每位护士参加院内护理部组织的讲课、护理查房等,有计划的完成继续教育学分
3、鼓励科内护士参加各种形式的成人考试教育,使护理人员的综合素质得到进一步提高
4、利用晨会提问,学习本专业基础知识,强化职责制度等加强护士基本技能操作培训,按护士规范化培训要求认真进行考核、培训,制定切实可行和有效的三基理论、专科知识学习计划,将三基和专科理论按内容分篇,每月每篇人人考核过关
5、增强科室护士科研意识,争取在20xx年完成护理论文1-2篇
6、科室计划选派2名护士外出进修学习
7、在科室试行品管圈,以科室为圈,在圈长的带领下,运用头脑风暴等一系列的方法来优化护理方法,提高护理质量
8、结合我科的实际情况,计划在我科培养危重症专科护士1名
五、ICU护理岗位风险性较大,技术知识含量高,且ICU病房无陪护,病人的所有护理工作都落在护理人员身上,为了确保护理安全,安排每组三人进行五组倒班新大楼投入使用在即,ICU将扩大规模,我科护理人员将面临空缺,希望领导对我科人才储备工作给予支持重症医学科20xx-12-18护士工作计划篇3护士长日工作计划:星期
一、星期二下午为护理训练时间,重点是毕棠1—3nian的新If土技能训练,全院护理理论上课及操作训练,星期三下午政治学习木曜日下午检查护理文书星期五下午党团活动、周会在没有召开院周会及全院性活动时每月第一周周五下午卷护士长例会,有召开院周会及全院性活动畤护士长例会时间另行通知检查实行登记制度,作为科室季度检查押分依据,扣分依据与护士房及本人见面处罚按《护理质量综合考评处罚条例》执行护理查房每星期一至星期六上午均安排为护理查房时间星期
一、三上午参加院首长医疗查房;周二800为机关交-班星期
一、三(无院首长医疗查房日)组微护士长季度检查;木曜日800为医务处交-班;星期五800为医院行政查房;星期六机勤组织护士长查房每周组织护士长一次日护理查房、一次夜护理查房,检查结果列入季度考评成绩查房记^到的问题反馈给各科护士长,护士长必须落实改正,不得反复出现护士长分组查房自勤轮转,节假日照常,护士长不在位代理^土长参加护士工作计划篇4新的一年到了,我现在非常希望能够得到一个好的认可,作为一名外科护士长我回顾自己的过去一年来,真的是非常充实,充实发的工作让我一直都保持着好的工作态度,每天都会有一定的进步,我也相信在未来的工作当中只有认真肯干,才能做的更好,这是我工作的原则,做护理工作是一件很重要的事情,虽然20xx年已经过去了,但是接下来的工作依然是充满了挑战,我相信这是一定能够做好的,现在我也大致将20xx年的工作计划一番首先就是管理好外科所有护理人员,作为一名护士长我是深刻的体会到了集体的重要性,我们外科护理人员就是一个小集体,虽然人不多,但是我一直都希望能够做出一番好的成绩,这也是未来我们要努力的方向,我会在接下来的工作当中紧密团结我们科室的护士,有规划的去做好落实好每一件事情,不腻鞫乱了方寸,只有不断的提高自己的工作素养,我们科室的护理工作才能够更进一步20xx年的工作当中依然有很多任务在等待着我们去落实好,作为护士长我怕已经有了很多的心理准备,我也相信在接下来的工作当中我能够进一步的处理好日常的事物再有就是在工作上面,我一定会带头做好,严格执行医院的各项规章制度外科护理工作一定要严格把控,督促好所有护理人员,让大家一起把细节的工作做的更加到位,今后的工作当中打造更优秀的外科护理部,20xx年是全新的一年,但是我不会忘记过去的工作经验,还有做的不足的事情,哪些将会跟我今后的工做好铺垫,让我有规划的去做好自己的本职工作,我也相信有些事情是需要经过时间的积累才行,才能够做好,未来的工作依然任重道远,这一点我从来不不敢忘记,我相信还会有更加精彩事情等着我去完善,当然下阶段的工作我一定会提前做好规划做一名优秀的外科护士长,不管是在生活方面还是在精神方面,这些我都会继续努力完善好,珍惜当下对未来的事情提前做好准备,坚定三分治疗七分护理的原则,认真为每一位病人服务,在接下来的工作当中继续做好本职的工作,坚持为病人服务是我们工作的原则,这一点是不会变的,20xx年继续加油,继续做好护理工作,打造更加优秀的外科护理团队护士工作计划篇5过去一年的工作已经过去,我们需要总结一年来的工作护理部有许多的收获,但也有许多的不足新的一年我们总结经验,吸取教训,作为护士长,本人结合科室的实际情况及护理部的要求,现制定XX年护理计划继续加强细节管理,加强护理人员的层级管理,保证护理安全20xx年,我们将严格执行绩效考核制度把各项质控工作分工到人、责任到人,充分发挥护士的作用在日常工作中,要加强检查、增加科室各班人员的自我管理能力,规范科室的管理加强业务学习、更新知识、拓展服务内涵,增加经济收入新的一年要制定助产土培训计划,着重培训助产土对产程的观察及对难产的判断在护理文书中,增加临产观察记录,以详细记录整个产程的进展,从而提高助产土对产程异常的观察及处理能力同时将针对科室常见病及危重病的护理,组织全体护士进行业务学习,对危重患者及时组织护理查房;加强新业务、新技术的培训,提高全科室的理论及操作能力为了预防医院感染,严格消毒隔离产房及新生儿室管理产房及新生儿室是预防医院感染的重中之重利用责任组长负责制及护士长总负责的方式,做好全面质控工作严格消毒隔离及物品交接管理,加强院内感染控制及监测工作通过检查与督导,全面提高产房、新生儿室的管理,完成各项护理质量控制与管理工作规范处置医疗废物严格消毒灭菌,并做好各项登记工作加强病房管理我们要严格执行消毒隔离制度,对母婴同室和发热患者的病室每日行空气消毒;在患者出院当日做好终末消毒处理,防止发生交叉感染加强护理的安全管理,严格实习带教实习带教是护理安全管理中的重要部分,将对实习生、进修生实行一对一的带教模式,放手不放眼新的一年,加强劳动纪律的管理,制定学习计划,定期进行转科考试,并对实习同学进行带教老师的满意度调查,评选出年度最满意的带教老师采取脱稿交班,提高护士对患者的掌握晨会护理,我们交班时,采取脱稿交班的方式,以提高护士对患者“十知道”的掌握及语言能力和沟通能力优化护理服务工作,提高服务质量20xx年,继续开展优质护理服务工作,不断拓展服务内涵,增加优质服务内容,提高服务质量继续免费为新生宝宝提供出生第一步的脚印,做好产后乳房护理及新生儿护理的健康教育工作开展中医护理操作技术,尽可能的满足患者的合理需求,定期征求患者意见,改进服务质量,为患者家属提供一个满意的医疗环境加强医疗设备、急救药械的管理,责任到人将各区域放置的设备分给专人负责管理、保养,定期检查维修,确保每台设备都处于良好的备用状态并加强急救药械的管理,专人分管、定点放置、定期消毒、定期检查检查维修,随时处于备用状态加强健康宣教及产后访视在20xx年,科室将建立孕产妇QQ群,随时解决孕产妇提出的问题并做好孕期指道同时日常工作做到入室有宣教,治疗、护理随时有指导,利用一切机会做好宣教工作由接生助产士负责在产后15—40天打电话进行产后访视,了解产后恢复、母乳喂养情况及督促产妇产后42天来院复诊及计划生育指导开设孕产妇知识讲座由科室资深的医生、助产士进行授课,授课方式采取讲授演示、问答互动、参观学习等多种方式并广泛征求意见和建议,以调整授课内容,满足准爸爸、准妈妈对保健知识的需求积极开展中医特色护理技术包括拔罐、艾灸、在临床运用,增加治疗效果,充分发挥中医药特色优势、开展不同形式的中医药治疗疾病知识教育和健康养生教育指导新一年的工作计划已作出,接下来就是实施和管理,作为护士长,我必定起带头作用,用心护理、全面管理护士工作计划篇6
一、提高护理质量注重人性化服务,积极参与“优质护理服务工程”活动,全面提升护理服务质量,满足病人的一切合理需求,为病人创造舒心、温馨的手术环境
1、接待病人热心、耐心、细心,禁止语言和行为上的不良行为,积极倡导微笑服务,认真执行操作告之制度、操作失误道歉语言及讲解注意事项,主动向病人及家属做好健康教育
2、加强细节管理,满足病人一切合理要求,发放病人满意度表,征求病人意见,对病人提出的意见立即整改
二、加强手术室安全管理认真落实手术室护理管理规范及护理核心制度,认真履行岗位职责,进一步完善保障患者手术安全的各项规章制度、技术规范和操作规程,并严格遵守执行,确保医疗质量、护理工作及患者安全
1、强化安全意识,积极发现工作中不安全因素,做到及时提醒,重视三不放过原则;完善手术安全核对制度与手术部位标识制度,并进一步与有关临床科室共同深入的实施,确保手术患者手术部位、术式和用物的正确;安全管理,安全使用和妥善保管易燃易爆设备、设施,有效预防患者在手术过程中的意外灼伤,防止发生火灾事故;
3、进一步完善细化各类突发事件应急预案和处置流程,并加强培训,快速有效应对意外事件,提高防范风险的能力,确保医疗安全
4、加强医疗设备的安全管理,安排专人负责医疗设备的清洁、消毒和保养,每周一次,准确记录仪器设备性能及使用状况,保证手术的正常运转发现问题及时上报处理,并做好故障维修记录
5、加强护理文书的书写管理,做到书写认真、及时、规范
6、认真落实医院感染预防与控制相关规章制度和工作规范,通过有效的空气质量控制、环境清洁管理,医疗设备和手术器械的消毒灭菌等措施,减少发生感染的危险;
7、护士长不定期抽查各项规章制度落实情况及护理质量达标情况,每月召开一次科室质控组会议,对存在的安全隐患提出整改措施为调动全科护士的积极性,人人争做科室的主人,实行组长负责制,将手术室管理工作分为感控、业务学习、技术操作、手术间管理、仪器管理等管理小组各组长对各自管理的工作定期检查、记录、及时反馈和分析,从而使科室共上一个新的台阶
8、对于新开展的手术,请外科医师讲课,关于手术的入路、解剖手术步骤等
9、对低年资护士制定培训计划,平时加强提问,使其在短时间内全面掌握手术配合及手术室各项技术操作护士工作计划篇7金堂县第二人民医院重症医学科20xx年护理工作计划指导思想根据护理部的工作计划,依据二级综合医院评审标准、优质护理服务工作要求开展护理工作,努力使各项工作达到二级综合医院评审标准,建立护理岗位能级要求的整体护理模式,推进优质护理服务进程,使科室的护理工作与护理部的工作同步发展,完成护理部的工作目标工作目标
1、规范科室的护理规章制度、工作计划、完成科室的建章立制工作
2、建立护理岗位能级要求护理工作模式,推进优质护理服务工作,住院患者的满意度达到95虬
3、落实二级综合医院评审标准,使各项护理工作达到二级综合医院工作标准
4、通过二级管理和护理部垂直管理体系,加强质量控制工作,无严重护理不良事件发生
5、做好护理风险管理,落实护理安全(不良)事件报告制度,年报告率210%
6、做好人力资源培训,使护理人员的能力和水平满足优质护理服务工作的需要
7、做好科室的教学及科研工作,完成新入职护士、实习护士的规范化培训计划及实施,做好护理科研工作的开展,完成新技术科研立项3项
7、做好科室的医院感染防护工作,规范呼吸机相关性肺炎、中心静脉导管相关感染、留置导尿管相关感染的预防及控制措施
8、完成指令性任务实施方案
(一)规范科室的护理规章制度、工作计划、完成科室的建章立制工作
1、按照国家《重症医学科建设和管理指南》要求,制定并规范科室的护理规章制度,工作流程、应急预案、操作规范、各级各类人员的培训计划、护理安全管理、护理不良事件的管理,建立符合ICU的管理制度
(二)建立护理岗位能级要求的整体护理工作模式,推进优质护理服务工作进程,住院患者的满意度达到95%
1、创新优质护理服务工作思路和方法,以临床医生的满意度和转出科室患者的满意度为考核指标,深入开展优质护理服务工作,建立护理岗位能级要求的整体护理工作模式,做好科室的服务特色,扎扎实实地开展优质护理服务工作,实现“六满意”的目标(病人满意、家属满意、医生满意、领导满意、医院满意、社会满意)
2、按照科室基础优质护理服务项目及专科优质护理服务项目,督促落实责任护士按照工作流程履行职责,每月进行总结点评,以正激励的方法调动护理人员的工作积极性,积极参与
3、科室积极开展优质护理服务工作,建立护理岗位能级要求的整体护理模式;每季度进行总结、分析,及时修订措施
4、按照绩效考核分配方法,体现多劳多得,优劳优得的激励机制,设责任组长,对满意度调查结果表扬者,及时发现安全隐患、查缺补漏者、优秀的责任护士给予奖励
5、在今年,设责任组长及责任护士,责任护士对自己分管床位的病人及时进行回访,同时护士长不定期对转出的患者进行回访,考核责任护士的满意度,对优秀者给予奖励,同时报护理部参加年度优秀护士的评选
(三)落实二级综合医院评审标准,使各项护理工作达标
1、认真学习二级综合医院评审标准,深刻领会每句每字的深刻含义,逐项落实
2、每季度进行自查、总结工作运作情况,提出建设性建议和措施
(四)加强质量控制工作,无严重护理不良事件发生
1、按照护理部的工作计划,制定科室的工作计划,明确目标,有具体执行措施
2、认真做好科内质量控制工作,每月进行反馈有记录,本科室人员了解科室的质量控制情况及纠正措施,将科内质控的重要作用发挥好
3、做好持续改进工作,一是对每个项目的质量问题在下个月质控中要查看纠正情况;实现持续改进
4、做好科室的节能增效,各科室有节能增效项目,建立高耗值物品入库使用登记,控制成本支出,减少损耗,提高经济效益的含金量
(五)做好护理风险管理,落实护理安全(不良)事件主动报告制度,年报告率210%
1、控制风险关口前移,建立护士长巡查制度,即每天重点巡查危重患者、出现危急值患者、护理会诊患者和安全隐患,并做好记录护士长要关注护士工作,病人的需要,除非特殊情况,不得离开护士站及病房
2、认真查找安全隐患,每月都要查出安全隐患,定出措施,跟踪验证失禁、骨折、使用石膏,夹板固定患者,禁止翻身高危人群制定预防措施,护士长及责任组长重点把关;对所有深静脉置管及气管插管、气管切开的患者,重点进行交班在早会上责任护士进行交班,床头交接,班班严格交接,防止管道的滑脱
4、在病情允许的情况下,抬高患者的床头30度,做好标准化的危重病人护理第一步
5、细化护理核心制度,将相关的安全制度制定出工作流程,真正使各项制度落实到位
6、护士长做好新进科人员的安全培训,学习掌握本科的安全防范措施,并有带教人员负责管理,减少不良事件发生
7、每月召开科室的患者安全隐患及不良事件分析会,公示不良事件及安全隐患,分析原因,制定预防措施对于不良事件、风险评估、会诊、压疮等情况,及时进行跟踪验证,及时修订防范措施,实现持续改进
(六)做好人力资源的培训,使护理人员的能力及水平满足优质护理服务工作的需要
1、制定科室的培训计划,按照计划逐月逐级落实
2、做好科室各级护士的分层培训及考核工作
3、按照专科护士的培训要求,安排护士参加四川省医院专科护士培训,取得上岗证
4、充分利用交接班、护理查房、护理会诊等点点滴滴的机会,进行小讲课,理论指导实践方法,逐步提高护理人员的能力及水平
5、建立科室护士每月一篇读书笔记,优秀者给予奖励
(七)做好科室的教学及科研工作
1、认真做好新进科人员、实习人员的管理,按照入科室的培训、在科间传授技能、出科时的考核的流程进行培训,教、用相结合,注重实习生的临床带教工作,做好入科室的培训及科室的带教,选择有能力的护士担任临床带教工作,提高科室人员带教水平
2、积极给高年资护士创造条件,安排培训学习、进修,查阅文献材料,营造良好的学术氛围,鼓励发表论文
3、采用激励机制,对有学术论文在杂志上发表或在会议上交流的护士在评选优秀护士及年终奖励时,优先考虑(A)做好科室的医院感染防护工作
1、针对重症医学科的专科特点,做好医院感染的预防及控制工作,建立科室的医院感染控制小组,对科室存在的问题每月及时进行分析,讨论,制定有效地措施,防止感染的发生及暴发
2、做好医生、护士、护工、保洁员、实习生的培训工作,执行好手卫生措施,防止交叉感染的发生
(九)及时完成临时性、指令性任务金堂县第二人民医院重症医学科20xx年1月12日护士工作计划篇820xx年,内科将紧紧围绕“提升服务品牌”这一主题,并结合护理部工作计划,努力做好以下几方面的工作,强护理质量过程控制,确保护理工作安全、有效.
一、继续实行护理质量二级管理体系尤其要发挥科室质控小组的质管作用,明确各自的质控点,增强全员参与质量管理的意识,提高护理质量.
二、建立检查、考评、反馈制度,设立可追溯机制护士长经常检查、督促、考评.考评方式以现场考评护士及查看病人、查看记录、听取医生意见,发现护理工作中的问题,提出整改措施.
三、进一步规范护理文书书写从细节上抓起,定期进行护理记录缺陷分析与改进.并将护理记录纳入年度持续质量改进的研究项目.组建持续质量改进小组,研究和讨论护理记录书写规范,通过每月一例复杂病例的学习与考试,使护理记录得到有效的提高.
四、加强护理过程中的安全管理加强护理安全监控管理,每月进行护理安全隐患查摆及做好护理差错缺陷、护理投诉的归因分析,多从自身的角度进行分析,分析发生的原因,应吸取的教训,提出防范与改进措施20xx年将是接受挑战的一年,20xx年业务完成达137%,如何在这个基础上有所突破,这不仅仅是摆在科主任面前的难题,也是护理所要突破的瓶颈.虽然护士只是陪衬,但我相信优质温馨的服务定能给科室带来一定的效益.护士工作计划篇
91.配合医院领导及科主任、护理部,做好产房的管理工作
2.根据产房的工作任务和助产士的具体情况,优化护理力量的组合,进行科学合理的排班,保障产房的护理安全
3.制定产房护理工作计划并组织实施,继续严格认真执行各项规章制度定期或不定期督促检查各项规章制度,各班岗位职责
4.各项助产技能在科主任及护理部的领导下,全面负责产房的技术操作规范的执行落实情况,并及时总结讲评,不断提高助产质量
5.加强医德医风建设,提高医患沟通技巧
6.提高护理人员业务素质,加强新进护士的培养和实习生的带教
7.继续推行无创接产,自由体位待产,晚断脐及无痛分娩等技术和新理念,明年开展俯卧位分娩如条件允许逐步开展导乐陪伴分娩
8.加强院感管理,和院感办做好沟通,进一步规范产房院感工作
9.加强抢救物品和药品的管理,保证抢救物品和仪器完好率100%加强产科急危重的学习和培训,提高急救水平,规范急救流程
10.做好每月各项业务统计工作,准确填写和检查各项报表工作中发生的重大问题,应及时分析、鉴定、总结,提出有效的防范措施
11.加强细节的管理,助产工作无小事,通过细节管理使助产士养成良好的工作习惯和工作作风【可删改】相关推荐一2103护士述职报告范例2103护士述职报告范例述职报告是干部工作业绩考核、评价、晋升的重要依据,述职者一定要实事求是、真实客观地陈述,力求全面、真实、准确地反映述职者在所在岗位职责的情况对成绩和不足,既不要夸大,也不要缩小下面是收集的护士个人述职报告的内容,欢迎大家参考急诊科是医院重要的.科室之一,在我来到急诊科工作的这一年里,我学到了很多的知识与经验在医院,每天的就诊病号有很多,包括很多重大抢救事故的,也有一些就诊的病员,急诊病人往往有着诊断不明,病情不请,变化迅速如果处理不当就不引起一些不必要的纠纷,医患关系很紧张,病人及家属很容易差生急躁,恐惧的情绪我们要很好很耐心的给病人解答们在门诊我经常碰到不知所措的人,我总是不等他们询问,而是主动问他们有什么需求,是否需要帮助把被动变主动把在急诊科,每日面临病情危重、急、且病情复杂的就诊患者,急诊工作会出现紧张而繁乱的情况,此时护士又是首先与患者及其家属的接触者,而自身心理素质的稳定将直接影响就诊者,进而影响着医院抢救成功率,就要求我们必须头脑清醒、有条不紊,善于从复杂的状态中处理各种问题,作出最佳急救和护理方案,采取有效抢救措施,即在医生未到达之前应积极主动地实施一些初步抢救措施,如建立静脉通道、心肺复苏、吸痰、吸氧、洗胃、伤口加压包扎,骨折患肢石膏夹板的固定,术前准备心电监护,以最快的速度娴熟的技术做好进一步的准备【可删改】相关推荐二5月妇产科护士述职报告5月妇产科护士述职报告5月妇产科护士述职报告20—(请自填)年对于我来说,是成长的一年,也是收获的一年作为一名护士我深深地意识到,肩上多的是一份责任,脚下多的是一份动力怎样才能更好的担负起这份重任怎样才能更好的完成门诊患者的输液工作呢经过一段时间的了解,本着关心,爱护,尊重,理解科室几位护士姐妹的态度,我仔细观察科室的每一个成员,摸索她们的脾气性格,掌握她们工作中的优缺点,并根据门诊输液患者在中午十一点左右比较集中的特点,制定了互补性的排班,有条不紊地展开了门诊输液中心的工作输液中心是我们医院的一个窗口,在这里门诊病人与我们接触的更多,更密切一句话,可以反映出一个人的修养;一个动作,可以折射出一个人的品质;一件小事,会把我们医院的形象印在病人的心中作为一名科室的带头人,我更加严格要求自己,凡事从我做起,率先垂范,以身作则,从而带动全科室人员,在思想上提高自己,在业务上锻造自己,在制度上约束自己要加强管理,首先是在思想上提高自己,端正工作态度,爱岗敬业,勤奋工作,积极进取,真正以病人为中心,服务周到,态度和蔼,语言文明,努力把工作做细,做实,做扎实,力求在治疗上精心,护理上细心,真正让家属放心,病人安心工作中,这种人性化服务不单是体现在科室内部,它可以扩展到方方面面,大到积极参加各种突发事件的抢救,小到在门诊经常会遇到一些急诊病人或者不知道该找那个科看的病人,我总是不等他们询问,就主动问他们有什么需求,是否需要帮助,把他们领到要找的科室,或是耐心的解答他们的问题每个患者都是弱势群体,在他痛苦需要时,我们哪怕是一个善意的眼神,一个淡淡的微笑,对他们也许就是整个春天在我的带动下,我们科室的几位护士也是如此不管任何情况下,都会微笑着面对患者,百问不烦地耐心解释,只要患者需要,病情需要,工作永远是第一位的我们付出的只是自己的一份热情,而收获的却是患者对我们输液中心的信任和好评生活就是一面镜子,你对他笑,他就会对你笑,我们的患者也是一面镜子,你对他笑,他也会微笑地回报你临床实验室没有规矩不成方圆,有了良好的医德,我们还需要严格的制度在。
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