还剩6页未读，继续阅读
文本内容:
班组安全例行工作制度与班组安全员安全生产责任制管理制度汇编班组安全例行工作制度1管理目的通过执行定期工作细则，落实安全生产责任制、贯彻“一切隐患都可以治理，一切事故都可以避免”的安全理念，确保实现班组年度安全目标，保证不出现各类的不安全事件，得以使安全管理工作起到实际效果2管理责任体系
2.1部门经理
2.
1.1负责审批本细则
2.
1.2监督检查执行本细则的有效性，审核本细则执行的情况检查报告
2.2部门安全负责人
2.
2.1担任本细则负责人
2.
2.2负责本细则的执行，制订安全目标及实施细则
2.
2.3收集本细则执行情况的反馈意见，提出对本细则的修订意见
2.
2.4组织各班组认真开展各项例行工作
2.3专业主管
2.
3.1督促各班组认真开展各项例行工作，并对例行工作开展情况进行总结，提出改进意见负责监督各班组日常安全生产管理工作，为部门负责人提供安全生产信息负责贯彻落实本细则，检查、评价本细则执行情况
2.
3.4提出本细则的修订意见和建议，保证本细则的有效性
2.4各班组长
2.
4.1按照本细则的要求在班组内认真开展各项例行工作
1.
4.2向部门提出改进或完善本规定的建议
2.5员工（承包商）认真执行本细则，对本细则存在的问题向细则执行人及时提出3管理流程安全例行工作的内容主要包括安全网管理、班前会和班后会、班组安建环活动、季节性安全检查、安全培训、安全考试、安全监督、安全生产月活动、安康杯竞赛活动等内容
3.1安全网管理
3.
1.1设置部门级、班组级专职（或兼职）安全管理人员，并成立安全网组织
3.
1.2安全网组织由部门负责，定期进行活动、召开安健环例会
3.
4.班前会和班后会班组由班长负责，每日上下班应应召开班前会和班后会，并做好会议记录班前会主要内容应交待清当日的工作任务，交待清工作中存在的安全风险；交待清安全措施，做好事故预想，传达有关部门的命令指令班后会主要对班内工作进行总结评价；对表现好的人进行表扬，对表现不好的人进行通报批评，对班内出现的未遂和异常要在班后会进行分析，制定控制措施做好班前会和班后会“三交”、“三评”工作
3.
5.班组安建环活动班组每周四应开展一次安建环活动，活动由班组长主持，班组安全员做好活动记录，并由部门安建环专责人检查签字主要内容包括学习有关安全文件，事故经验回顾，班组发生的不安全现象分析，安全规程学习
3.4安全检查部门安全专责人每月对各班组所管辖范围内设备、安全工器具、个人违章行为进行检查，发现问题立即责令整改，并且做好整改记录
3.
4.2根据气候季节变化，由部门专责人组织进行防火、防雨、防汛、防雷、防洪、防风、防寒、防冻以及防范其它自然灾害性天气的安全检查
3.
4.3春、秋季安全大检查
3.
4.
3.1春、秋季安全大检查的时间春季安全大检查时间一般定在每年的二月份至四月份之间进行秋季安全大检查时间一般定在每年的九月份至十一月份之间进行
3.
4.
3.3各班组按照部门春、秋季安全大检查计划进行分解策划，策划书中要有组织机构、目的、职责、工作安排、计划完成时间等内容
3.
4.
3.4按计划要求开展工作，班组台帐中要保存有部门、班组的春秋检计划，活动记录
3.
4.
3.5检查发现的问题及时整改，并做好记录，对于暂时不能及时整改的项目、要制定整改计划、预防措施并列入隐患管控
3.
4.3,3春、秋季安全大检查文件的报送春、秋季安全大检查的通知文件应在活动起始日报送部门安全专责人处；春季安全大检查总结报告及相关总结文件在5月10日前报送部门安全专责人处；秋季安全大检查总结报告及相关在总结文件在11月20日前报送部门安全专责人处
3.5安全培训班组按照年度制定安全培训计划，对班组新进员工、转岗员工、雇员进行三级安全教育培训，对于在岗员工每周二进行一次安全培训安全培训主要内容安全规程、事故应急救援、预防作业事故、公司安建环手册、安全管理制度学习等有关内容安全培训由班组安全员主持，并做好培训记录
3.5安全考试
3.
5.1工作负责人由检修维护部每年年初组织考试严禁其他人员担任工作票签发人、工作负责人、工作许可人
4.
5.2各班组统一组织进行《安全工作规程》考试，每年1月、7月各进行1次，做好成绩登记记录
5.
5.3对特种作业人员管理培训由人力资源部负责，必须进行专业操作技术的培训和安全规程的学习，经有关部门考试合格并取证
6.
5.4对违反规程、规定造成事故及
一、二类障碍和严重未遂责任者，除按有关规定处理外，还应责成其学习有关规程规定，并经考试合格后方可上岗
3.6班组根据情况每日对不安全事件统计、每月对习惯性违章进行教育，每月月底进行安建环管理总结
3.7安全监督三级网络
3.
7.1实行内部安全监督规定，厂内部上级对下级，厂部对部门及各承包商实行安全生产监督
3.
7.2厂级安全监察人员，部门安全员，班组安全员组成三级安健环安全监督网各级安全管理人员应坚持每日进行安全检查与监督
3.
7.3安全检查前应制定检查提纲或“安全检查表”
3.
7.4对高危作业项目进行过程监督
3.
7.5对各班组发现的违章项目，如习惯性违章、装置性违章等问题，班组应立即整改，并做好记录
4.
7.7任何部门或个人对事故隐患或者安全生产违法、违章行为有权向部门及上级部门报告
5.
7.8安全生产监督主要内容
6.
7.
8.1对被监督对象执行国家和上级安全生产的有关法律、法规、标准、规范、规定、规程、规定等情况及被监督对象的协议、合同中安全生产生产方面的内容实行监督
7.
7.
8.2对被监督对象发生的事故在规定的职权范围内进行调查并提出处理意见
8.
7.
8.3按规定向上级安全生产监督机构报告情况
8.8安全生产月活动每年6月份为安全生产月活动，各班组按照上级部门的活动安排，班组长积极组织员工参与安全生产月的各项活动，增强安全意识，提高事故应急处理能力
8.9“安康杯”竞赛活动班组长按照年度制定的“安康杯”竞赛活动计划，每月20日之前组织开展1次“安康杯”竞赛活动并做好活动的有关记录活动内容主要围绕“十个一”及安全宣传教育活动”为主
3.10确定目标
3.
10.1严格按照国家及电力行业标准的要求，按照公司安全生产目标，分解为部门安全生产目标，分解为班组安全生产目标，分解为个人安全目标保证
3.
10.2按照班组安全目标，制定切实可行的实现具体预防措施4管理工作界面
4.1部门经理
4.
1.1审核本细则执行的情况检查报告
4.
1.2组织各部门认真开展各项例行工作
4.2部门安全专责人
4.
2.1对本细则执行情况提出自查评价意见，做出处理，部门经理处
4.
2.2正确填写细则建议书，报分管副厂长审批
4.3专业主管
4.
3.1按时对细则执行情况提出评价意见，报部门安全专责人审核
4.
3.2正确填写细则修订建议书，报本部经理审核
4.4各班组长
4.
4.1班组长是实现班组安全目标的直接控制者，班组长要全面负责班组年度安全目标的实现5检查与评价
5.1专业主管对本《安全例行工作管理细则》的执行情况进行经常性的检查与评价，每月对各班组上报的《安全生产例行工作管理标准》检查/评价表”进行评价
5.2部门安全专责人组织对《安全例行工作管理细则细则》的执行情况进行综合性的检查和评价，每季度一次，每季度汇总《安全例行工作管理细则细则》检查/评价表”
5.4部门安全专责人在月度安健环例会上通报监督检查执行《安全生产例行工作管理标准》的情况对规定执行程序中存在的问题，规定执行人应向负责人提交反馈报告规定执行人必须确保为所有规定持有人提供最新的修订版本
5.5检查与评价参照下表进行
5.6检查和评价记录应妥善保班组安全员安全生产责任制管理制度
（一）协助班组长开展班组安全工作，组织班组员工认真落实各项职业安全卫生的措施和要求杜绝违章作业，争当安全、文明生产无事故班组业务上接受本部门兼职职业安全卫生管理员的指导，积极参加本部门和安全管理系统组织的各项职业安全卫生活动做好职业安全卫生工作方面的原始记录
（二）努力学习职业安全卫生知识，协助班组长开展职业安全卫生宣传教育和安全评价等活动督促本班组工人遵守规章制度，爱护和正确使用设备、工具、安全防护装置、设施和个人防护用品，严防事故发生
（三）对新调入班组的工人、来班组实习代培人员进行岗位安全教育，并监督及时建立师徒合同或确定专人负责培养，使新到班组人员尽快掌握安全操作技能
（四）负责组织班前、班中、班后安全检查，并做好记录经常检查班组成员的遵章守纪情况，及时制止违章作业对职业安全卫生中的好人好事及时提请领导表扬鼓励，并作为职业安全卫生竞赛考核成绩，对检查中发现的不安全问题，及时告知有关人员或报告班组长进行解决
（五）协助班组长进行事故分析，制定事故预防措施，并督促实施。
个人认证
优秀文档
获得点赞 0
