2023年深入学习全国社区党组织书记和居委会主任视频培训班的发言材料6篇汇编

年深入学习全国社区党组织书记和居委会主任视2023频培训班的发言材料篇汇编6篇一年度村委会副主任在专题学习全国社区党组织书记和居委会主2023任视频培训班研讨交流发言材近日，中央组织部、中央社会工作部、中央党校（国家行政学院）联合举办全国社区党组织书记和居委会主任视频培训班，首次通过视频直播形式同步培训全国所有社区带头人信号鲜明、导向明确,为社区党组织书记担当作为注入了一剂“强心剂”广大社区干部要把一件件“日常小事”当作“民生大事”，“小题大做”持续推进基层社区治理现代化倾听〃小心愿〃，以“小网格〃托举民生“大服务〃随着我国社区的数量逐步增加，庞大的居民数量、不同群体对美好生活个性化的追求，都给社区治理带来了新的课题民生连着民心，民心凝聚民力，社区居民的各类日常生活“小心愿”，都关系着人民群众的“大幸福”，要激活基层治理的“一池春水”，就要抓住民生民意“晴雨表”，把社区“小网格“培育好、建设好，把“小心愿”倾听好、解决好作为社区干部，要充分发挥党建、政法、民政、城管等部门一体网格效能，结合人口情况、地理位置、小区布局将辖区细分成微网格，以“一格一员”的形式推动社会力量下沉，积极践行“枫桥经验”“浦江经验”，接收“实时点单”，感知群众冷暖、倾听群众呼声，让居民群众“话有处说、苦有处诉、理有处讲、事有人办、难有人帮“，切实推动问题解决，实现“人在网中走、事在网中力、”，把美好“民生愿景”变成“幸福实景”服务居民群众”；比如，深圳北站社区“以颁奖盛典为抓手凝聚居民群众”等做法，让人耳目一新，拿来可用第四个词，鼓劲〃只有知行合一，知才有意义一路学来，身上鼓动着一种跃跃欲试的澎湃感近期，全市确立了“1324”基层党建引领基层治理工作体系，具体来说就是“融合1支社区工作力量和多元下沉力量，明确街道、社区、网格3张权力清单，以智慧化建设赋能街道、社区党群服务中心2个平台，完善领导协调、部门推进、社区议事、工作保障4项机制，与上级要求一脉相承，与社区实践不谋而合下一步，我们将坚持标准不降、干劲不减、脚步不停，在继续做好以上工作的同时，突出三项重点一是坚决落实中心任务站在讲政治的高度，高标准、高质量完成文明城创建、卫生城复审、第五次全国经济普查等重点任务二是探索推进养老服务主动与机关医院合作，积极探索医养结合、居家养老服务模式，着力破解社区养老难题，争取实现新的突破三是锻造过硬作风将狠抓作风建设作为下半年的工作重点，真正落实街道党工委关于“不唱衰、不推诿、不畏战、不拖沓、不守旧、不躺平”的“六不”要求，敢打硬仗、勇立潮头篇五年居委会副主任专题学习全国社区党组织书记和居委会主任视频2023培训班的研讨交流材料我有幸参加了全国社区党组织书记和居委会主任视频培训班，几天的学习辅导，课程丰富、形式创新，有理论辅导、专题讲座、有情景模拟、有交流研讨、有系统测试，给我们耳目一新的感觉，也让我们在学习中收获很多、领悟很多这是一次加油鼓劲的集中培训I,更是一次凝心聚力的思想洗礼下面，结合学习领悟，谈几点学习体会

一、在学习中不断深化对习近平新时代中国特色社会主义思想认识组织工作随着经济社会的不断发展变化，特别是在基层党建工作上又有了新的要求，如何去把握时代脉搏，把新的组织形式更好的运用到工作中，让党组织更好的凝聚党员群众，更好的组织引导经济发展，业务学习尤为重要学习培训中，设置了《中国共产党历史使命和党的建设新要求》、《中国共产党章程》、城市基层党建和城市基层党建联盟、社区建设有关业务、如何当好支部书记、社区党建工作的难点对策等让我进一步明确了新时代基层党组织承载的新使命，党的二十大清晰勾勒出全面建成社会主义现代化强国的时间表、路线图，鼓舞人心、催人奋进作为一名基层党委书记，我将以此次培训为契机，在学懂、弄通、做实上下功夫，回到社区组织党建联盟单位和社区党员干部进行联组、联动、联学、联讲、送学通过学习党的精神，传递党的信仰，在奋力谱写基层一线新篇章中不忘初心，牢记使命，高举旗帜，团结奋进，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，以此将党的二十大精神在基层转化为生动实践

二、在求真务实中不断提升组织工作能力求真务实精神一直是我们党长期坚持和发扬的光荣传统在工作中做到求真务实，是推动组织工作及社区发展的重要保证在工作中，我们要切实加强基层组织建设，树立良好的工作作风，提高工作效率通过学习使我认识到，在具体的工作中，要求我们时刻不忘共产党员的党性修养，始终保持共产党员的蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气，努力以高尚的精神示范人，以优良的作风带动人，以为民的行动温暖人，以实在的业绩感召人，以良好的形象影响人，带头深入基层，深入群众，掌握真实情况，解决实际问题，办实事，求实效，讲实话一是要继续弘扬自力更生，艰苦奋斗精神，做新时代的实践者、推动者结合实际，将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想引向深入，注重实践成果，为开展“五型党建”工作，取得实实在在的效果提供坚强的组织保证，把习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义与本战线、本部门的实际工作结合起来，努力把握规律性，富于创造性，体现操作性二是要解放思想，提升开拓创新的能力牢固树立改革创新的意识、锐意进取的观念，注重保持干事创业、争先进位的精神状态和工作作风在思想上克服“稳”的思想、“守”的观念、“怕”的心理，敢啃“硬骨头”、敢打“攻坚战”坚持以新理念谋发展，以新态度抓发展，以新实践促发展三是要脚踏实地，真抓实干，在宣传党的方针政策上下功夫,在攻坚克难上下功夫，在抓好落实上下功夫，在组织生活上下功夫，在开展活动上下功夫，在党员管理上下功夫，在民生服务上下功夫，坚持落实组工目标任务，全力推进社区发展

三、在工作中不断增强服务群众本领学习是加油充电，是为了更好的为工作服务，而更好的工作主要取决于我们要有实干的工作态度和不断创新的工作理念这次的学习培训给我们上课的都是党校的教师及各主要部门的专业人士，从他们的精彩讲课中我很深的体会到了实干与创新的重要性在学习内容上，老师们讲的都很实在，突出了核心重点，没有大话套话，为我们今后工作指明了方向过去的工作中我往往注重的是实干，好多工作都能做到亲历亲为，但在不断总结摒弃不足，运用新思维、新方法开创性开展工作上还有所欠缺创新最关键，实干最根本在今后的工作中我要决心，致力于增强三种服务群众的本领、不断提高能力、切实实干创新一是跟进时代、自我学习的本领我们处在一个快速发展和变化的时代，知识不断更新，工作要求不断发展变化，只有不断提高自学的本领，才能更好的工作和服务群众在学习上要尽量挤时间学，要给自己定计划和目标，要变被动为主动，要让学习变成习惯二是研究工作、把握服务群众的本领基层工作千头万绪，社区干部兼职太多，人的精力以及个人力量也是有限的，而且当前工作的实际、基础条件也是不平衡的，那么我们就要结合实际研究工作，抓住重点，作一些打基础管长远的工作，一步一步的推进工作，坚决做到不急功近利三是真抓实干，狠抓落实的本领要切实转变作风，更进一步沉下心来做工作要通过细化分解工作目标及任务，想群众之所想，急群众之所急，抓好分管工作，咬定目标，立说立行，紧抓快干，以最快的速度、最高的效率向前推进要讲究工作方法，把握工作节奏，确保工作快上手,任务快落实，目标快完成，更好的为群众提供优质、满意的服务篇六村委会副书记在深入学习全国社区党组织书记和居委会主任视频培训班发言材料2023年8月下旬，我有幸参加了全国社区党组织书记和居委会主任视频培训班学习，这次培训班以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为主题，贯彻落实党中央关于城市社区党建、基层治理的重要部署其中有中央和国家机关有关单位领导和专家讲精神、讲政策、讲要求，也有东中西部15名优秀社区党组织书记讲案例、讲做法、讲经验，教育引导广大社区党组织书记、居委会主任坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，坚定拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”，立足岗位职责，实干担当、奋发有为，在全面加强城市社区党建、加快推进基层治理体系和治理能力现代化建设新征程中贡献力量几天的学习辅导，给我耳目一新的感觉，也让我在学习中收获很多、领悟北多这是一次加油鼓劲的集中培训，更是一次凝心聚力的思想洗礼I下面，结合学习领悟，谈几点学习体会发挥领头雁作用，抓好班子队伍建设社区书记充分发挥示范带头作用，对年轻干部着力进行能力提升教育，对能力的培养落实到日常工作的方方面面，对每一名社区工作者根据能力进行培养，要求每一名年轻干部都要具备全科社工的能力并具备创新能力，对日常活动的独立组织策划、社区公众号的制作推广使用、观摩接待解说能力全面进行培养,每一名社区工作者都是一名社区工作多面手良好的培养提升机制，对现在年轻人更加具备吸引力，使年轻人能够快速成长起来网格服务精细化，网格治理精准化习近平总书记在二十大报告中提出，要搭建网格化治理、精细化服务、信息化支撑的基层治理平台X社区在网格化工作中，合理地搭配网格队伍，对网格信息员的安排更加合理化、人性化，网格信息员充分发挥了自己人头熟、地址熟、面孔熟的特点，承担了网格信息日常走访核对、调解、服务的重要工作，并摸索出了自己独特的工作方法，成为网格员的有力帮手十色人文关怀台账的建立，使社区服务更加精细化，通过每周16户固定走访，加深了与居民的联系、摸清了居民需求，为民服务精准到户，各类服务精细到人细致、准确的工作态度及工作方法，使我受益匪浅，并将合理地运用到自己社区的网格化工中资源有效整合，服务系统化提升每个社区具备自己不同的地域、人文特点，同时拥有自己的资源，挖掘资源、对接资源、整合资源,将群众、双报到单位、商圈单位、驻地企业整合链接，使他们能够发挥特长，融入社区治理，是社区党委的组织功能的体现X社区在整合资源方面，更加系统化，一家生态党建共同体的成立，使各单位、党员、群众进行有效链接，单位与群众，单位与单位之间，通过社区这个媒介，互助互动，通过签订为民服务项目认领责任书的方式，使各共同体单位发挥自己的专长，与群众走得更近，体现出党组织、党员的价值我社区通过多年的积累，也链接了多方资源，但现在存在一定的弊端一一不成体系，活动太散通过本次学习，我也将X社区的经验带回了社区，我社区党委对社区现有各类资源进行了集中梳理，并对不同类型的团队资源进行有效整合,将志愿活动做成系列活动、品牌活动，提升在居民中的影响力和知名度，使志愿服务深入人心聚焦一老一小，服务更有温度一老一小作为社区中的特殊群体，是一个家庭的牵挂与希望做好一老一小的服务工作，解决年轻人的后顾之忧，使他们更加放心地投入到工作中去，是美好社区建设的根基X社区通过社区党委牵头，解决了社区老人和孩子的吃假、休息问题，使社区治理更有温度我们今后的活动及服务也会将重心向老人孩子倾斜，为他们提供更多休闲娱乐、志愿服务的活动及资源，使他们在社区生活得更加舒心、幸福汇聚多方力量，激发两新治理活力作为著名的商业街，新业态行业发达，新就业群体丰富，是我社区的一大特色我们将依托暖新驿站的建设，对新就业群体投注更多的关爱，开展更多的暖新活动，同时为他们提供场所、提供机会，使他们能够更好地融入社区治理中来，对自己工作的社区增强更多的归属感、认同感，形成良好的双向互动互助本次培训，受益匪浅，收获良多，学习了日常工作的合理化、精细化,又见识了不一样的社区治理，创新性的工作值得每一个社区学习，我的服务意识得到了提升，工作思路得到拓展，投身社区治理的奉献精神得到激励和升华调解小矛盾〃，以“小阵地〃构建和谐大社区〃基层社区是经济社会发展和民生领域突出矛盾和问题的汇集地，也是彰显为人民服务宗旨、化解各种矛盾纠纷的最直接、最及时的平台在城市化、现代化的快速发展进程中，原本熟人社区结构发生裂变，与原来“远亲不如近邻”的情况形成了巨大反差，邻里“小矛盾”已成为制约居民参与“大社区”的瓶颈要想构建和谐“大社区”就要搞清楚、弄明白“社区治理为了谁”“社区治理依靠谁“，创新多元化治理平台，畅通居民参与社区治理的渠道社区干部要通过建立居民议事厅、新时代文明实践站等“小阵地”，调动更多人从“接受服务者”到“服务提供者”转变，吸纳更多居民代表参与基层治理同时，要挖掘建立“人才库”，在民主法治示范社区、“五爱”教育阵地建设中培养一批“法律明白人”和“小小宣传员”，多角度、立体化的汇聚多方力量，让群众在“大社区”中“唱主角”，真正实现“居民事情居民议，居民议事为居民”注重“小细节”，以小项目书写治理大文章〃社区治理中治理是关键，需要具备致广大而尽精微的能力，社区治理的精细不仅体现在民生保障、阵地建设上，也体现在社区干部的一次细交流、一个微状态上很多社区干部出了办公室就是社区居民，既能得到社区“皮囊”，也看得清“内篇二集体学习全国社区党组织书记和居委会主任视频培训班研讨交流发言提纲为期一周的学习，通过看、听、学、思、悟，应证了社区正在做的一些工作，也从网络到现实，对“未来社区”、“完整社区”有了清晰的了解以及对谁的社区？谁治理？治理谁？等关键问题进行思考结合所学所干，从社区和自身实际出发，我对这次学习，有以下几个方面的思考

一、社区党组织书记怎么当？将帅无能累死三军自担认社区书记以来，我一直以这句话自省并思考做好社区治理，首先怎么当好社区书记在社区工作7年，从副主任、副书记至n书记，从居务到党务，我对业务工作熟悉了，但是今年换届以来，随着角色转换，社区党组织书记怎么当？我也是摸着石头过河，工作人员怎么分工更合理？社区党建该做些什么？共驻共建单位的领导，不是检察长，就是书记、局长或者企业老总，社区治理怎么发挥共建单位作用？和他们联系总感觉自己矮半截底气不足，党建联席会议怎么召开，该说些什么？就这样一边干一边想，在胆怯中，我一点点大胆尝试，每开展一次活动，我都及时组织工作人员，总结反思，指出不足，发现进步，提振信心，鼓舞士气上海徐汇区凌云街道尚艳华书记的授课以及苏州欧典社区书记讲解，我认为，要做好社区书记就先要解决“谁的社区”，“谁治理”的问题答案是显而易见的，群众的社区，因此要依靠群众治理因此社区书记要学会挖掘利用资源，比如挖掘并培养一批支持社区工作的居民即要紧紧依靠群众，构建基层社会治理“四梁八柱”比如发动共驻共建单位、社会组织力量参与社区治理

二、新时期党建引领城市

（一）要充分发挥共驻共建单位作用通过摸排社区资源，划分为党建服务圈、法律服务圈等五个圈，同时召集社区两委班子讨论需求清单,分析资源清单，根据实际发展需要，对接项目清单，围绕社区的5类资源3张清单开展工作基于社区现状构成，提出“1+3+N”工作体系，即强化1个“大党委”引领，整合商业圈、城中村、小区3个领域资源，今年开展各类活动25场次，联动单位20家，其中10个共筑共建单位，联动2家物业公司，4个社会组织7家企事业单位做实营商发展、村居融合、文化共享、环境美化等N项居民服务，形成上下联动，多元发力的共建共治共享格局

（二）开展好三会一课上海古美路街道平吉三村党群服务中心，严格履行党赋予的权利义务，从严从细落实三会一课程序，加强党员教育管理，让退休党员在组织生活中，体现社会价值通过学习我认识到，做好党建工作不能流于形式，但是形式很重要结合学习所得和社区工作实际，组织党员到艾黎、何克陵园、培黎学院纪念馆、工人文化宫参观，开展老党员认领鲜花、赠送政治生日卡、红色观影、讲入党初心故事等活动,有效调动党员参会积极性下一步将探索通过模拟红色剧本杀等形式，持续调动党员参会积极性，并发挥在社区治理中的重要力量

（三）要加强党建引领红色物业在上海古美路街道平吉三村党群服务中心，我对怎么做好这项工作有了深入理解但是现实状况是，世博社区有两家物业公司，万达物业有2名党员，一名党关系在腾达西铁公司,一名党关系在老军乡，国泰物业一名党员都没有，所以，党建引领红色物业，首先要在物业发展党员，然后才能成立党支部，加强党建引领世博丽景万达物业、国泰物业负责人在社工委担任副主任社区通过组织物业公司职工进行红色观影、端午节包粽子活动，增进感情，达成共识，良好的关系在社区治理中起到了润滑剂的作用

三、怎么打造社区治理凝聚力工程？

（一）畅通民意诉求上海长宁区华阳路街道社区以“了解人、关心人、凝聚人”为主要内容的“凝心聚力”工程、滨湖晴雨工作室都是以实际行动畅通民意诉求的真实反映服务群众零距离，就是要以“三抓三促”行动和“四实”（察实情说实话出实招办实事）活动为抓手，通过网格员入户走访，社区平台接诉即办窗口，12345便民服务热线，丹城小管家微信小程序，畅通居民诉求社区依托15分钟生活服务圈，提供15分钟上门服务，对平台工作人员提出“十个一”服务标准，以精细化服务提升社区治理水平

（二）建立全科网格工作体系整合共驻共建单位、物业公司、城市管理、社会服务、社会治安等基层社会治理和服务资源，建立全科网格工作体系，形成了社区治理“一张网”工作格局围绕辖区部分商铺门前六包责任制落实不到位的问题，仁和南路停车位的问题、环境卫生的问题,联合城管执法局、烟草专卖局、交警队、环卫所以及物业公司，联合执法、督查，一张网工作格局初步形成，但要建立好持续发挥作用，还需要继续推进通过到杭州湖滨晴雨工作室观摩，我深刻感受到，建立全科网格，还需要发展民情观察员，推选出有责任心的楼院长，并通过召开培训会议,让楼院长明确工作职责，制定激励机制，工作月汇报制度，真正发挥探头、哨点作用近期，社区全覆盖成立业主委员会，摸排单元长，推选楼院长,计划构建“1+1+1+N”的网格服务体系，即1名专职网格员、1名兼职网格员、1名楼栋长、1名单元长、N名居民志愿者

（三）全过程民主，全覆盖成立业主委员会业主委员会是小区自治的坚强组织保障世博社区现有4个小区，仅有南湖中央花园有业主委员会，其他小区都没有业主委员会，那么社区治理就有短板，就会有“木桶效应”参照红梅社区实践，业主委员会选举按照程序，正在进行,目前正在酝酿筹备组、单元长、楼栋长人选，计划8月中旬完成

（四）要自下而上开展文化活动有句话是这样说的，社区靠群众,群众靠发动，发动靠活动，活动靠文化半年来，作为新建社区，为了奠定群众基础，社区组织“迎新春、送春联”、迎“七一”楼院文艺演出等活动25场次，但部分活动群众参与度不高，分析原因主要是活动开展自上而下，没有调动群众积极性因此，从二季度开始，社区开展活动从充分尊重居民意愿，调动群众积极性入手，如读书分享会没有放到社区搞，而是放到世博丽景小区，活动不是社区工作人员策划，而是委托老年大学策划、编排、主持，“七一”楼院文艺演出由彩乐艺术团策划、编排、主持,社区负责把关、协调、安保，效果很好通过开展文化活动，从而培养居民领袖、孵化社会组织，发掘老年自乐班子，发现一批热爱书法、手工制作、乐器演奏等有才艺的居民，一批热爱公益、积极支持社区工作的老党员、老退役军人，培育组建红色先锋、蓝色网格、绿色老兵、橙色老年、白色医疗等特色志愿服务队，为开展以“进网格自查盘点、进小区宣传政策、进楼院征集诉求、进家门提供帮助”、“困难家庭必访、离退休人员必访、孤寡老人必访、信访人员必访”的“四进四访”活动奠定了基础学而不思则罔通过在上海、苏州、杭州拓视野、学先进，我在看、听、学、思、悟中取“真经”，通过深入思考，形成了以上学习心得，也对“治理谁”有了认识，即治理影响居民生产生活的难点、痛点在今后的工作中，我将以学促行，积极借鉴发展理念、发展气魄、创新精神和先进经验，用好“大党委引领、社会化共建、网格化治理、一键式响应”机制，努力调动各方智慧和力量把网格化管理服务、社区工作者队伍建设、党建引领红色物业等工作做的更扎实、更到位、更有效，推动党建引领城市基层治理工作取得新成效、新突破篇三社区党组织书记参加全国社区党组织书记和居委会主任视频培训班发言材料4月24日至28日，中央组织部、中央党校联合举办全国村党组织书记和村委会主任视频培训班，首次通过视频直播形式对全国村主职干部开展同步培训我作为一名村主职干部，承担着组织的信任和群众的期盼，要始终牢记责任使命，全身投入，全心融入，做基层治理的“当家人”、乡村发展的“领路人、群众信赖的“贴心人，在新时代新征程中交出“第一答卷增强角色意识，涵养第一担当村主职干部责任重大，使命光荣，要时刻增强责任意识，担当作为，狠抓落实，打好履职尽责坚实基础聚焦根本抓党建要发挥好抓党建促乡村振兴作用，抓好过硬党支部创建、软弱涣散党组织整治，着力增强农村基层党组织政治功能和组织功能，推动党的政治优势、组织优势、密切联系群众优势转化为促进乡村振兴优势聚焦关键抓队伍从严抓好村“两委”班子、党员教育管理，打造一支数量充足、素质过硬、本领高强的农村发展生力军，在理念改善、产业发展等方面能走在前、作表率，充分发挥党员干部的示范带头和先锋模范作用聚焦基础抓治理要围绕推进乡村治理体系和治理能力现代化、提升乡村善治水平，深入推行网格化管理、数字化赋能、精细化服务，持续健全党组织领导的自治、法治、德治相结合的乡村治理体系，持续夯实党在农村的执政基础增强干事意识，锤炼“第一本领日火车跑得快，全靠车头带村主职干部作为引领乡村振兴的带头人，直接影响着村庄发展的质量成效，要练就一身真本领、硬本领，交出让组织和群众满意的成绩单向内激发潜力要用好调查研究这一传家宝，全面掌握村庄情况，因地制宜确定发展项目，积极培育特色产业，增加村集体经济收入，拓展乡村致富发展的路子向上吸引外力要准确吃透政策精神，加强与上级部门、派出单位沟通联系，争取资金、项目、信息、技术、人才等多方面支持，推动各类资源下沉基层一线，助力村集体经济发展向下凝聚合力要充分尊重和发挥群众的首创精神，多听取群众意见建议，多上马一些认可度高、覆盖面广的项目，实现发展措施与农民需求有效衔接，提高群众的积极性创造性要挖掘用好在外乡贤能人资源，鼓励回乡投资兴业，推动家乡全面发展增强廉洁意识，树立“第一形象〃村主职干部的一举一动都备受关注，要时刻增强角色意识，用实际行动把形象树在基层，把口碑留在基层涵养真抓实干的作风要力戒形式主义、官僚主义，少些“官话”“官气”，多些“真话以地气”，把群众的“心上事”当成“上心事”，和群众同住一个屋檐、同坐一张板凳、同耕一亩方田，切实把实事好事办到群众心坎上锤炼攻坚克难的韧劲要时刻发挥共产党员先锋模范作用,关键时候能站得出来、豁得出去，勇挑最重的“担子二敢啃最难啃的“骨头”，让群众真正感受到共产党的干部就是不一样、靠得住保持遵纪守法的自律要始终将政治纪律和政治规矩挺在前面，严格把好廉洁自律关，眼中有戒尺，心中有底线，把握交往尺度，不拿权力做交易，永葆共产党人的鲜明特质篇四关于联合举办全国社区党组织书记和居委会主任视频培训班的讲话非常荣幸参加全国社区书记和居委会主任视频培训班几天下来，受益匪浅，下面，结合所学所悟，用四个词语来谈一下培训感受第一个词，“解渴〃5天时间，放下手机，作了几十页的笔记，真切的感受到思路打开了，能力提升了无论是在课程设置、培训组织，还是服务保障、研讨交流，都满满的感受到中央的精心、省委组织部的用心、省委党校的细心和社区书记们的诚心，这既是一个学习之旅，也是一个交流平台，感悟很多，收获满满尤其是中央有关部委领导的授课，理论水平高，针对性很强，不仅让人知其然，更知其所以然比如，石军局长从思想依据、形式任务、定位作用、重点工作四个方面，回答了社区党建是什么、为什么、干什么、怎么干的问题，高屋建假，给人教诲由此深深体会到加强党建基础建设的重要性，黄河社区认真落实主题党日、“三会一课”、组织生活会等党的各项制度保持严的总基调，依托制度抓落实，让党员心有戒惧、遵章守纪，培养党员牢固树立信仰之基，厚植为民服务情怀，严守党的纪律和政治规矩，发挥先锋模范作用第二个词，“提气〃培训中，系统学习了总书记关于社区的论述,总书记指出“社区是党和政府联系服务群众的最后一公里”，“社区书记是党在群众中的形象代言人”这次培训使我更加认识到群众期盼的就是我们要干的；居民糟心的，就是我们操心的正是奔着这样的目标，我们办好了一件件实事比如，针对黄河家园小区附近早餐店较少、居民购买早餐较为困难的问题，社区党委通过“三方”协商议事，市场化运作，与三利餐饮公司合作，把便民餐车引进小区，让居民不出小区就能吃上热气腾腾的美餐，真正将贴心服务送到群众“家门口”拳拳之心、殷殷嘱托,声如在耳，让我更加明晰了社区的定位和自身的使命在社区工作10多年来，第一次参加全国性的社区书记、居委会主任培训班，范围之大、规格之高，前所未有，从中真切感受到了党和国家对社区的关注重视，对社区工作人员的关心关怀，由衷的为作为一名社区书记而自豪第三个词，醒神”只有方向明确，才能脚步坚定听了15名明星书记的案例分享和组内优秀书记的交流，有两个强烈感受一方面，感觉大家都是志同道合的一群人，都在坚持党建引领，通过发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，来解决居民群众的操心事、烦心事、揪心事，方法各异，但目标相同联想到我们黄河社区的“老魏调解室”、“四议工作法”、“黄河大妈志愿服务队”等做法，感觉方向没有偏，更坚定了工作的信心另一方面，看到了差距，立志要见贤思齐学习中，学到了很多具体务实的好方法，比如，烟台大海阳社区的“社区领办食堂。