安全生产管理规章制度

安全生产管理规章制度在日新月异的现代社会中，我们都跟制度有着直接或间接的联系,制度对社会经济、科学技术、文化教育事业的进展，对社会公共秩序的维护，有着特别紧要的作用，下面是由我给大家带来的平安生产管理规章制度范本7篇，让我们一起来看看！平安生产管理规章制度（篇1）第一章总则第一条为加强集团平安生产工作管理，防止和削减平安事故，建立和完善企业平安生产管理的规范化、标准化、程序化，实现企业稳定和谐、良好的生产经营环境，依据《中华人民共和国平安生产法》等有关法律法规和省、市平安管理的有关规定，结合集团实际，订立本制度第二集团公司平安生产认真贯彻“平安第

一、防备为主、综合整治”的方针依据“企业负责、行业管理、国家监督、群众监督、劳动者遵章守纪”的原则，从严、从细、从实地建立“管生产必需管平安，谁主管谁负责”的主体平安生产管理责任体系其次章组织与职责第三条各集团行政正职是平安生产第一责任人，全面负责本集团平安生产工作第四条各集团应成立平安生产委员会（以下简称安委会），统一协调引导下属企业生产平安、消防平安、交通平安和职业健康等各项平安生产工作平安生产第一责任人任主任委员，其他成员由分公司经理（部门负责人）及相关人员构成第五条安委会以下分设平安生产领导小组各分公司均成立平安生产领导小组，平安生产领导小组组长由企业经理（负责人）担当第六条安委会紧要职责:

4、出工前应穿戴好平安标志服帽,同时检查好各自使用工具

5、随车出工时，要按规定乘坐，放置好工具，严禁谈笑嬉闹，车未停妥时，严禁跳车、扒车

6、平原地区作业随小四轮和拖拉机带拖斗上下班时，严禁在三脚架上站人，有栏杆的空拖斗只许乘坐四人，拖砂石材料的拖斗只许乘坐二名装卸工，其他载货拖斗一律不许带人，不许超载超坐山区视情形而定，但原则上严禁小四轮和拖拉机拖斗带人

7、用镐开挖路面时，应并排前进，左右间距须保持一米，避开对面作业，如必需对面作业，相互间距不得小于五米

8、在大路修理作业时，应在作业区的二头离作业场所10—15米处，放置平安圆锥柱（墩）或红白相间的施工标志牌，弯道应适当放置远一些交通繁忙地段同时还要牵线划块作业，以保证养路工作时间顺当和平安

9、在路上作业中不准来回奔跑相互打闹玩耍，不准在道路上乘坐和休息，随时留意来往车辆及行人状态

10、雨季要坚持值班巡路，发觉塌方阻车问题应做好标志，同时立刻报告上级，组织气力抢通，并保持水沟畅通按时清理路面杂物平安生产管理规章制度（篇5）

一、各施工队在施工场地尤其是在交通路口要配齐各种醒目平安标志，如有损坏，按时报告综合办公室如平安标志不齐，对负责人处以50兀罚款

二、上班前，严禁喝酒违者责令退出工地，处以20元的罚款并扣发当天工资、奖金

三、上班时，必需戴平安帽，佩戴上岗证及统一服饰，高空作业必需使用安，全国公务员共同天地全带违者处以20元罚款，并责令其按要求佩戴整齐后再上班

四、各队、处必需严格按操作规程进行操作，如有违反者，罚款20元，如因违反操作规程而造成人身伤亡，责任自负，并对负责人处以100—500元罚款对直接责任责任者扣发全年奖金，并赐予行政惩罚，直到追究法律责任

五、汽油及氧气、乙烘的仓库必需配好灭火器（且必需保证正常使用），严禁在操作现场吸烟，如因吸烟或电器焊操作不当引起火灾，对当事人和队、处负责人处以火灾损失的20%罚款，并赐予行政处分

六、严格按《用电操作规程》进行操作，非专业电工不得私自接电；电缆必需埋在地面70cm以下或高出地面3m以上，配电盘要平安牢靠，如有违者，扣发该队、处20元/次；统一配置的配电盘必需疼惜使用，不用时顺手关闭，如不关闭扣发使用者20元/次

七、机械操作人员依据《机械管理规定》定期对机械进行保养、检修和维护如因操作不当，保养不到位而造成的损失，对操作人员处以损失的50%的罚款

八、本规定自发布之日起执行平安生产管理规章制度（篇6）第一条认真贯彻执行国家及上级平安生产方针、政策、法令、法规、指示，在总经理的领导下负责公司的平安生产工作第二负责对员工进行平安思想和平安技术学问教育，对新工人进行公司平安教育，组织对特种作业人员的平安技术培训和考核，组织开展各种平安活动C第三条组织订立修订本公司平安生产管理制度和平安技术规程,编制平安技术措施方案，提出平安技术措施方案，并检查执行情形第四条组织参加平安大检查，贯彻事故隐患整改制度，帮忙和督促有关部门对查出的隐患订立防范措施，检查隐患整改工作第五条深化现场检查，解决有关平安问题，订正违章指挥、违章作业，碰到危及平安生产的紧急情形，有权令其停止作业，并立刻报告有关领导处理第六条负责审批劳保用品和防暑降温饮料的发放，督促检查有关部门按规定按时发放和合理使用；监督检查紧急化学物品，平安用火管理制度的执行情形第七条负责各类事故的汇总统计上报工作，并建立事故档案，按规定参加事故的调查、处理工作；检查督促搞好平安装备的维护保养和管理工作第八条负责对公司的平安考核评比工作，总结平安生产先进阅历,乐观推广平安生产科研成果，先进技术及现代平安管理方法第九条引导车间平安员、班组平安员，定期召开平安人员的会议,加强平安生产的基础建设平安生产管理规章制度（篇7）为促进平安生产管理，按时发觉和解除事故隐患，保障职工在生产劳动过程中生命平安与健康，依据《中华人民共和国劳动珍惜法》和有关平安生产法律、法规，特订立本制度

一、平安生产检查内容认真内容如下查领导、查制度、查措施、查隐患、查组织、查教育培训、查事故处理

二、平安生产检查标准:全部检查都以公司市建设工程施工现场文明平安施工五个标准，公司现场平安生产、文明施工管理规定及施工现场创建达标管理方法为依据

三、平安生产检查的方法

1、定期平安生产检查

2、专业平安生产检查

3、季节性平安生产检查

4、特别性平安生产检查平安生产检查实施:

1、定期平安生产检查分为日检查、周检查、月检查、季度检查1日检查项目平安员每天对施工现场进行平安巡察检查填写日检表2周检查每周由项目经理负责组织本项目文明施工各相关人员参加，对现场进行一次平安生产检查填写《不符合订正通知单》3月检查每半月由项目经理负责组织本项目文明施工各相关人员参加，对现场进行一次平安生产检查填写《市施工现场检查评分纪录表》及《不符合订正通知单》4季度检查由公司平安监管部组织，公司文明施工检查小组构成员参加，对各单位进行平安生产、文明施工达标验收检查填写《市施工现场检查评分纪录表》及《不符合订正通知单》

2、专业性检查由公司组织专业人员，对现场进行平安防护、用电平安、机械平安、消防平安专项检查《填写不符合订正通知单》

3、季节性平安生产检查由主管领导组织，平安监管部及相关部门参加认真内容如下冬季平安生产检查、雨季平安生产检查《填写不符合订正通知单》

4、特别性检查由各级领导带队，相关部门参加，在元旦、春节、

五一、十一等特别节假日，对施工现场进行平安、消防等措施落实情形的检查《填写不符合订正通知单》

（一）审定本集团平安生产年度工作方案，并督促落实；

（二）监督执行平安生产规章制度和督促落实平安生产责任制；

（三）组织、协调平安生产大检查，组织、协调调查处理平安事故；

（四）组织重点事故隐患评估,并督促立项整改;

（五）审查重点突发大事应急救援预案；

（六）审定平安生产先进集体、单位和先进工，计划表彰事宜；

（七）争辩计划平安工作中的重点问题及应实行的措施;第三章平安生产责任制第七条各集团、企业应订立各级领导干部、管理人员、岗位员工和部门的平安生产责任制平安生产责任制应做到“一职一责，一岗一责”第八条平安生产责任制应简练、有用，符合岗位要求，具有针对性和可操作性第九条依据“谁主管、谁负责”的原则，各级领导干部、管理人员、岗位员工和部门必需认真履行各自的平安职责第十条企业应订立平安生产责任制考核方法，定期进行考核，公示考核结果第四章平安教育培训第十一条各企业应实行各种途径，定期对员工进行平安生产教育和培训，提高员工平安技术素养，保证员工具备必要的平安生产技能和防范事故的气力第十二条企业和生产经营单位的紧要负责人、分管领导和平安生产管理人员必需具备与本单位所从事的生产经营活动相适应的平安生产学问和管理气力第十三条应坚持新入厂员工、转岗工人的平安教育，建立健全平安教育档案，“平安教育”时间不得少于4学时第十四条要加强对临时雇用人员的平安培训、考核工作，开展对外来施工人员的平安教育第十五条企业要加强平安连续教育，不断提高员工的操作技能和防范事故的气力，每季度必需进行一次全员平安培训，并对培训内容进行书面考核第五章平安检查第十六条各集团、企业应订立平安检查制度，订立相关检查表格、记录表，坚持日常检查，要落实岗检、巡检、交接班检查，并记录检查结果各集团每季度至少进行一次综合平安检查，企业每月至少进行一次综合平安检查第十七条企业应依据季节变化、节假日生产特点，以及特别作业要求，组织开展专项平安检查或专业平安检查第十八条各集团应建立干部平安生产联系点制度，定期对关键生产装置和要害部位（单位）平安生产联系点进行平安检查和引导第十九条企业应完善平安检查手段，依据标准、规范及平安检查表进行检查检查人员应将检查的时间、地点、内容、发觉的问题及其处理情形，做出书面记录，并由检查人员和被检查单位的负责人签字；检查人员应将检查情形记录在案，并向上级报告整改情形应有回执记录其次十条企业应订立违章惩罚方法，加大对违章检查、监督和惩罚力度对检查中发觉的“三违”行为（违章指挥、违章作业、违反劳动纪律），应当场予以订正或要求限期改正，对严峻违章行为要从严惩处，绝不姑息第六章应急管理其次十一条各集团应监督下属企业订立处置突发大事的应急管理制度应急管理要贯彻“以人为本”的理念，坚持“平安第

一、防备为主”的基本方针，做到“早发觉、早报告、早处置”第七章事故管理其次十二条企业应加强事故管理工作对发生的各类平安事故均应报告，并依据规定统计其次十三条发生事故后，事故现场有关人员应当立刻报告本单位负责人单位负责人接到事故报告后，应当快速实行有效措施，组织抢救，防止事态扩大，削减人员伤亡其次十四条各类事故都必需按时逐级上报发生重点事故，企业必需立刻依据管理权限，上报集团公司或总公司，并依据规定报当地政府主管部门不得隐瞒不报、谎报或者拖延不报，不得有意破坏事故现场、销毁有关证据其次十五条发生事故后，应依据分管权限成立事故调查组，按时认真地调查事故事故调查处理应当依据“四不放过”的原则，精准明确查清事故原因，重点查找设施设备、工艺技术、规章制度缺陷、平安管理漏洞等方面的原因，明确事故性质和责任，总结事故教训，提出整改看法和防范措施，并依据有关规定，对事故责任者提出处理看法依据事故分类和分级，由企业及有关部门、人员向上一级单位或主管部门汇报事故情形其次十六条按规定时间做好事故的结案工作，并建立健全事故管理档案第八章考核与评比其次十七条各集团对企业实施平安生产目标管理，按年度下达平安生产考核指标其次十八条各集团对企业实施平安生产年度考核评比对平安生产考核指标达到先进要求，且平安生产管理工作经考核优秀，经集团公司平安生产委员会审定，授予平安生产先进企业称号，发给奖牌或证书其次十九条企业应订立所属单位的平安生产年度考核指标，并报所属平安生产委员会争辩审批第三十一条各集团及下属企业应订立违章惩罚规定，对查出的违章行为进行处理第九章事故管理第三十二条事故按人员伤亡程度和经济损失情形划分为小事故、一般事故、重点事故

（一）重点事故系指一次死亡1—2人，或者3—9人中毒（重伤），或者一次造成直接经济损失人民币10万元以上、100万元以下的事故

（二）一般事故系指造成轻伤、急性工业中毒，但没有死亡的事故；或者一次造成直接经济损失人民币1万元以上、10万元以下的事故

（三）小事故系指只有轻伤但没有重伤和死亡，或者一次造成直接经济损失人民币不足1万元的事故第三十三条企业发生事故时，企业或所属二级单位领导应按时赶赴事故现场，协调、指挥抢险救灾工作，并视情形立刻计划启动上报程序

（一）当发生重点及以上事故，或已经发生一般事故并可能造成次生事故时，集团紧要领导应赶赴事故现场

（二）当发生一般事故，或已经发生小事故并可能造成次生事故时，企业领导或业务分管领导应赶赴事故现场

（三）发生其他生产平安事故，由企业分管平安领导计划是否派人赶赴现场

（四）发生重点及以上事故时，企业紧要领导不在单位的，应在第一时间返回单位，在事故抢险救灾和调查处理期间不得擅离职守第三十四条事故处理责任划分直接责任人、直接管理人、企业负责人（平安生产领导组长）、集团负责人（安委会主任委员）

一、行政处分依据事故等级确定

（一）发生特别重点事故的，视情节轻重赐予行政降级、撤职处分；

（二）发生重点事故的，视情节轻重赐予行政记大过、降级或撤职处分；

（三）发生一般事故的，视情节轻重赐予行政警告、记过、记大过或降级处分；

二、经济惩罚依据事故造成损失确定

（一）造成公司损失5万元以上的，扣发直接负责人、直接管理人当月工资，并分别惩罚损失额的10%,企业负责人、集团负责人视情节轻重分别惩罚不低于损失额的10%；

（二）造成公司损失1万元以上、5万元以下的，扣发直接负责人当月工资，并惩罚损失额的20%,直接管理人惩罚损失额的15%,企业负责人视情节轻重惩罚不低于损失额的10%；

（三）造成公司损失不到1万元的，直接责任人惩罚损失额的30%,直接管理人惩罚损失额的20%；

三、实行“一票拒绝制”

（一）发生损失额在5000元以上、1万元以下的责任事故，直接责任人和部门负责人（直接管理人）以及所在班组取消评优、晋级资格;年终奖金一票拒绝

（二）发生损失额在1万元以上、10万元以下的责任事故，企业负责人级所辖公司取消评优、晋级、奖金资格；年终奖金一票拒绝

（三）发生损失额在10万元以上的责任事故，集团负责人及所辖集团取消评优、晋级、奖金资格；年终奖金一票拒绝第十章附则第三十五条各集团、企业应依据本规定订立实施细则平安生产管理规章制度（篇2）为了保障公司正常有序地生产经营工作，使得企业财产和员工身体健康得到有效保障，公司严格依据北京市平安生产监督管理局相关法律、法规和国家食品药品监督管理总局订立的行业相关规定，订立我公司平安生产管理规定

一、公司全部生产经营工作，必需严格依据北京市平安生产监督管理局相关法律、法规和国家食品药品监督管理局相关生产法规规定的范围内进行

二、本制度旨在加强公司的平安生产工作，保证公司生产、设备、财产及员工生命平安等得到保障，使公司各项生产经营工作在有平安保障的环境下顺当进行

三、公司平安生产工作，由公司生产经营总负责人负责制实行生产工作以“防备为主，安康为本，防备为先，科学管理，持续改进”的工作方针，由公司生产经营总负责人负责各系统的全面平安生产管理工作

四、公司平安生产领导机构是由公司生产经营总负责人领导下的主管生产负责人负责牵头，各部门紧要负责人为平安委员构成的平安生产委员会制度主管生产负责人对生产方案部、物资供应部、生产车间、检验中心、仓储库房、设备动力部负责全面平安工作管理；各部门紧要负责人负责本部门全面平安生产管理工作，并每季度定期向主管生产负责人汇报平安生产各项管理工作情形；主管生产负责人负责每季度召开平安生产工作会议，总结平安生产工作总体情形主管生产负责人负责每季度向公司生产经营总负责人汇报平安生产工作情形

五、各部门平安生产负责人执行监督检查制各级相关领导定期、定人，按职责分工、分别深化作业现场巡回检查

六、生产车间要严格依据生产操作规程操作设备，定期对设备进行平安检查和设备保养，按时修理设备故障，确保生产平安

七、生产各部门和车间要严格依据医药生产相关规定卫生标准，落实对员工个人卫生、设备卫生、环境卫生的检查

八、公司各部门严格依据平安防火相关规定进行管理，对化学紧急物品使用、贮存、运输平安防火、防爆平安加强管理，毁灭事故隐患,杜绝事故发生

九、生产各部门要严格依据生产设备、电气、线路、能源供应平安管理制度执行，检查、维护、保养管理工作

十、生产各部门应加强生产员工劳动防护设施、用品管理，生产员工应严格依据操作规定佩戴防护服、防护手套及相关珍惜用具H

一、为确保平安生产工作顺当进行，生产各部门应定期对员工进行平安生产教育与平安技术学问方面的培训工作

十二、公司各部门平安生产负责人，要乐观加强提高本部门员工平安思想意识的宣扬教育工作；加强员工平安技术专业学问的培训教育工作

十三、生产各部门加强员工平安生产基本学问的教育工作，进一步提高生产员工在平安生产工作过程中处理一般平安问题的工作气力

十四、生产各部门依照国家食品药品监督管理总局的相关规定，定期对生产员工进行身体健康检查，确保员工身体健康，保证产品质量平安生产管理规章制度（篇3）

一、电工对所在岗位的平安负责任

二、严格执行电工操作规程

三、自发遵守电工岗位责任制

四、严格执行停送电制度及停送电操作规程处理故障时，必需严格依据停电、验电、对地放电、挂接地线、停电装置悬挂有人工作，严禁合闸警告牌等步骤进行操作，确保施工平安

五、必需谙习业务范围内的凹凸压供电系统做到熟知本岗、牢记系统

六、加强以业务范围内的凹凸压供电系统的巡回检查，发觉问题,按时处理并汇报队，努力将事故处理于萌芽状态

七、按时处理生产过程中消失的各类机电事故，将影响降到最低限度

八、对供电系统的合理性提出合理化建议

九、认真搞好机电质量标准化工作

十、乐观参加事故分析追查及平安活动，从中吸取阅历教训平安生产管理规章制度（篇4）

1、自发参加队组每周一次的平安学习，坚固树立“平安第

一、防备为主”的观念

2、刻苦学习技术业务，坚持科学养路，严格执行养护平安操作规程

3、不准违章、冒险作业，采料时严禁挖神仙土，如有违章、冒险现象，一经发觉立刻订正。