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文本内容:
法院个人工作总结法院个人工作总结「篇一」
一、案件审查起诉基本情况总计收到移送审查起诉的案件件人和上年度退补后重报起诉的案件件人,其中检察机关案件件人(贪污案件件人、挪用公款案件件人),公安机关移送审查起1诉的案件中,盗窃案件有件人,占%,贩卖毒品案件件人,占%,故意伤害案件件人,占%,其他比较不常见的案件有生产、销售伪劣产品、非法经营案件件人、赌18博案件件人、销售有毒食品案件件人总计起诉案件件人,公安机关撤案件人,目前退回补充侦查件人,积存件人,0积存案件多的原因是近期侦查机关移送审查起诉的案件较多
一、出庭公诉、判决情况总计出庭案次,其中适用普通程序简便审的有件,适用简易程序审理的件已判决被告人人,其中被判处三年以上有期徒刑的人,年或年以下有期徒刑同时宣告缓刑的人,单处罚金的人
二、刑事犯罪案件数据录入情况对市院提出的在年月日前各基层院必须完成年所有生效判决的XXXX XXX XXXX公诉案件的刑事犯罪数据录入工作的要求,本院领导非常重视首先从院办公室调用一台电脑给公诉科专门进行录入工作,由于该电脑的配置不符合录入工作要求本院领导又及时想方设法在全院办案经费十分紧张的情况下,为公诉科配备了两台全新的高性能的方正电脑和扫描仪、喷墨打印机各一台,为录入工作创造了良好的条件本院公诉科在电脑落实到位后,指定一名懂电脑常识的副科长专门负责,两名干警专门进行录入工作她们及时向市院公诉部门学习录入方法,请来市院内勤进行辅导目前已录入年度案件数据余件,为按时完成录入工作奠定XXXX XX了良好的基础
三、有关“两简审”情况随着“两简审”的深入推广和逐步大范围的适用,本院公诉科适应司法改革的要求,在对可能判处三年徒刑以下的刑事案件充分适用简易程序的基础上,积极支持配合区人民法院进行有关“普通程序简便审理”的庭审方式改革,以充分保障XX诉讼参与人的诉讼权利为前提,对某些必须适用普通程序审理的刑事案件,简化讯问、举证程序,避免和减少重复性工作,以缩短庭审时间,提高办案效率,降低司法成本我们的做法是、通过组织庭审观摩等形式,积极加强指导,总结经验,全面提高公诉质量和1效率本院积极与法院、司法行政机关进行沟通协调,讨论修改法院简便审操作规则,组织公诉部门的同志加强学习,主动及早地适应简便审的审理方式通过多次组织庭审观摩,轮番练兵的形式,让每位干警体会到简便审“高效”的特点,并邀请市院领导以及同行亲临指导、讲评,使每个干警对简便审出庭驾轻就熟、切实把好条件适用关、环节简化关和审判监督关,防止简单化和随意性首2先,条件适用关本院根据《关于适用普通程序审理“被告人认罪案件”的若干意见(试行)》和《关于适用简易程序审理公诉案件的若干意见》,严格把握适用两简审的‘条件,对符合条件的案件大胆提出,对不符合条件案件的坚决依普通程序进行在庭审中,如被告人对部分指控有异议,部分无异议,我们适用“无争议从简,有争议充分辩论”的原则,对被告人审查起诉阶段认罪,庭审时突然拒绝认罪的情形,我们必然要求适用普通程序,进行全面讯问和举证其次,环节简化关,适用简易程序审理的公诉案件,本院一般不派员出庭对普通程序简便审审理的案件以简化法庭调查阶段的讯问与质证环节为主要手段,简化的主要对象是庭审中的陈述、发问、举证、质证等耗费时间最长的部分由于被告人认罪,开庭前一般进行了证据送达展示,使得以往极其耗费时间的法庭调查程序、辩论程序得以简化再次,审判监督关,我们把着重点放在庭审程序是否依法进行、保障被告人诉讼权利上,不片面的追求“高效率的庭审”,即防止为了省事而违背法律所规定以事实为根据,以法律为准绳,给予被告人充分的陈述权和辩护权、据以定罪的证据应得到充分质证等原则的现象发生法院个人工作总结「篇二」转眼到法院工作已满八年,这八年时间,在单位领导、同事们的关心帮助下,我努力做到,恪尽职守,严要求、轻得失、重素质,力争成为一名合格的国家公务员通过近一年来的努力,本人在德、能、勤、绩、廉五方面都得到了提高,现将近一年来的情况总结如下
一、注重思想,严格要求,不断加强个人的道德修养一年以来,我树立正确的权力观、地位观、利益观,用科学地思想武装自己的头脑,牢记全心全意为人民服务地宗旨,加强思想品质学习,学习清正廉洁、克己奉公、满腔热情、忘我工作的无私奉献精神
二、加强学习,勤于实践,不断提高自身的工作能力打开工作局面,我认真学习,虚心求教,刻苦钻研,求真务实,从以下几个方面不断提高自己的能力,较好地完成了公务员角色的转变加强学习,不断提高自身的理论政策水平和业务知识水平要做好工作,必须与时俱进;要与时俱进,必须不断学习当今是知识经济时代,知识的更新日新时异,如果不及时加强学习,随时便会落后于时代的潮流经过一年时间,在各位领导、各位同事的大力帮助与支持下,我学到了不少的新知识,使自己的‘视野得到了显着扩大,自身素质得以不断的提高所有成绩的取得都是大家鼎力相助的结果,我衷心地感谢每一位帮助过我的领导和同事然而,在工作中我也还存在一些不足和问题诸如学习还欠深入,知识不够全面;有时工作标准不够高,要求不够严,只求过得去,不求过得硬,缺乏敢做敢为的创新意识等等这些问题和不足,我决心在今后的工作中认真克服,努力改正,争做一名让领导肯定、让同事认可、让群众满意、让组织放心的优秀公务员法院个人工作总结「篇三」
一、提高认识,统一思想努力营造大信访工作格局面对严峻的涉诉信访形势,我院领导班子和全体干警不是埋三怨四,止步不前,而是审时度势,迎难而上积极在提高认识,统一思想上下功夫通过对全国、盛市信访工作电视、电话会议及中院信访工作会议精神的学习、宣传和贯彻,努力强化干警的全局意识、忧患意识、严格执法意识和信访工作做得好坏的得失意识,增强做好信访工作的责任感、压力感和使命感做到从思想上解决问题,实现信访工作人人有责任、人人有担子形成全院上下,全区上下,全市法院系统上下信访工作一盘棋的工作格局为实现上述目的,我们采取五个一的具体办法进行教育和实施一是明确一项任务通过对信访形势的理性分析和中央对信访工作政策的把握向干警明确提出,做好当前的信访稳定工作,是我们搞好审判工作的前提和保证,是一项重中之重的艰巨任务,必须全员参与抓紧抓好,回避不得,更放任不得二是算好一笔细帐就是算好信访工作好坏的得失帐从身边上访老户给法院造成的人、财、物损失,具大精力损失、形象、声誉损失诸方面加以分析和评价,引起干警的共鸣三是构筑一道平台我们积极与区政法委沟通和协商,在共享信访工作信息的同时,主动参加区委组织召开的区周一信访联席例会,协调涉诉信访案件的处理,积极参与区委安排的赴京、省信访接待月和区领导信访接待日,接待和处理我院的信访案件同时加大与区人大的沟通和联络,主动接受监督,每月联络一次,形成制度通过这些措施,构筑了互通信息,分工合作,上下左右联动、齐抓共管的信访工作平台,克服了我院孤立处理信访问题的被动局面,促进了石龙区法院大信访格局的建立四是划分一份责任按照信访工作谁主管,谁负责,分级负责,归口办理的原则,以及《信访条例》、信访责任倒查制的规定,归口管理、责任到人,违者必究,究者必果五是确立一个目标即通过不懈努力,实现我院信访工作一大一小的工作目标
二、建立健全信访工作机制,有序开展涉诉信访工作建立健全信访工作的长效机制,是做好这项工作的核心,我们一是进一步调整充实了以院长为组长的信访工作领导小组,常务副院长分管立案信访工作,加大协调力度,并明确了分工合作和责任承担方式,开展日常工作,以组织统领人;二是层层签订了信访目标责任书,量化、细化责任,以目标衡量人;三是实行信访领导小组例会制度每周一上午召开,听取案件汇报,研究部署一周信访工作,从未间断,继续坚持周二院长接待日制度,并实行随时接待、随时转办,落实首问负责制,用制度约束人及时处理了一大批初信初访案件,信访当事人比较满意;四是制定了我院信访工作实施细则和处置突发性事件预案,从人力、物力、财力上给以保证一旦有突发性事件发生,院领导、庭长、承办人、车辆、资金能够立即到位,尽管我院财力十分有限,人员少、车辆少今年以来从未因组织人员、资金问题、车辆问题影响信访案件的处理,这个绿色通道是敞开的,也是十分必要的;五是落实错案责任追究制度认真学习了中院错案责任追究办法,区委政法委信访责任倒查制的规定,并依据自身特点,制订完善了我院的追究办法,上述机制的建立和完善,有力地促进了我院信访工作的有序开展。
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