2024怎样签订沙场合同签订合同7篇word模板范文

最新怎样签订沙场合同签订合同篇）（7在人们越来越相信法律的社会中，合同起到的作用越来越大，它可以保护民事法律关系那么一般合同是怎么起草的呢？下面是小编为大家整理的合同范本，仅供参考，大家一起来看看吧最新怎样签订沙场合同签订合同（7篇）最新怎样签订沙场合同签订合同（7篇）篇一买方__________________________

一、卖方有房产个单元，坐落在，合计面积平方米现自愿将该房产卖给买方售价为元整（原楼价为_____________________元整）

二、买方对上述房屋已核实，并审阅了房产权证书及有关资料，同意交付上述房产价款买卖双方一致自愿成交

三、本合同一经签署，买方当即将房产全部价款交给卖方，卖方在收到该房产价款后，即将上述房产权证书及有关资料交给买方

四、双方买卖成交后，即携带房产权证书到市房地产权登记处办-理房产权转移登记手续，该房产所有权即归买方所有

五、卖方所卖房产如有抵押、按揭等手续不清时，概由卖方负责，与买方无关

六、买方交付房产价款后，而卖方不能交房时，则卖方应即退回房产价款，并负责赔偿买方损失f、甲方同意为乙方提供如下福利待遇.g、甲乙双方需要约定的其它事项

九、劳动合同终止的条件经甲乙双方协商约定，出现下列情形之一的，可以终止劳动合同

1、劳动合同期满的；

2、——;

3、——.

十、违反劳动合同的责任

（一）劳动合同一经订立，即具有法律约束力，双方应当依法执行劳动合同的履行、变更、中止、解除、终止、续订以及解除劳动合同经济补偿金的规定

（二）当事人一方故意或者过失违反劳动合同，致使劳动合同不能履行或者不能完全履行，并给另一方造成经济损失的，应当依规定或者约定承担赔偿责任H^

一、劳动争议处理

（一）甲乙双方因履行本合同发生劳动争议，可以协商解决不愿协商或者协商不成的，可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六旬日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼

（二）甲方违反劳动法律、法规和规章，损害乙方正当权益的，乙方有权向劳动保障行政部分和有关部分举报

十二、其他

（一）劳动合同期内，乙方户籍所在地址、现居住地址、联系方式等发生变化，应当及时告知甲方，以便于联系

（二）本合同未尽事宜，均按国家有关规定执行，国家没有规定的，通过双方同等协商解决

（三）本合同不得涂改

（四）本合同如需同时用中文、外文书写，内容不一致的，以中文文本为准

（五）本合同一式两份，甲乙双方各执一份

（六）本合同于年月日生效法定代表人签名乙方签名或委托代理人签名甲方盖章签章日期甲乙双方自愿申请劳动合同鉴证的，应当在劳动合同签订之日起三旬日内向劳动保障行政部分提出鉴证机构盖章鉴证人签名鉴证日期最新怎样签订沙场合同签订合同（7篇）篇五甲方（用人单位）代理人乙方（实习生）为明确实习学生与实习单位的责任与义务，根据《民法通则》、《XXX劳动法》、《XXX劳动合同法》及有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本协议本协议自年月日起至年月日止甲方根据乙方的实际情况和工作需要，安排实习学生到规划实习生岗位实习，乙方应按学校的教学内容及实习要求，努力完成实习任务依照按劳取酬的原则，按甲方现行制度确定实习生的实习津贴具体支付如下实习津贴―元/月，其他补贴根据实习生在岗工作表现，以奖金形式发放

2、甲乙双方具体约定如有项目需要，本着自愿原则加班加班补助细则如下

1、法定假日加班，伙食补贴30元/天，报销交通费用（凭地铁卡充值发票和出租车发票）

2、工作日晚上加班，晚餐补助15元，报销交通费用（凭地铁卡充值发票和出租车发票）

4、实习学生患职业病、工伤事故的按《工伤保险条例》规定执行

1、经甲乙双方协商同意，本协议可以变更或解除

2、乙方在本合同履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习合同，但必须提前7天通知甲方，并作好工作交接，否则应承担相关责任

3、实习期间，甲方如发现乙方对甲方项目造成损失或乙方无法达到项目要求的，可以向乙方提出终止实习，在为实习生履行实习津贴支付手续后，解除本合同本合同正本一式两份，双方各执一份，经甲乙双方签字后生效甲方乙方签订日期—年—月—日最新怎样签订沙场合同签订合同（7篇）篇六合同编号_____________________法定代表人_______________________签订地址_____________________乙方_____________________________签订日期年—月—日身份证号码_________________________________________、

1、合同签定付项目总额的%,即元；

2、数码输出小样确认后，菲林输出前支付项目余款、

1、甲方权利甲方有权对乙方的设计提出建议和想法，以使乙方的设计符合要求、

2、甲方义务

（1）甲方有义务按照合同中所协商的条款支付费用；

（2）甲方有义务积极配合乙方的工作并为乙方提供相关详细资料、

1、乙方权利

（1）乙方有权要求甲方提供相关资料供乙方设计所需；

2、乙方义务

（1）乙方应按照双方所讨论的结果按时并保证质量完成相关设计项目;

（2）乙方应按照合同约定的时间完成设计项目、

3、违约金的计算方法（略）

1、本合同适用飞入有关法律，受、八法律管辖、

（2）依法向—人民法院提起诉讼、甲方（签字）____________________—乙方（盖章）____________________授权代理人（签字）授权代理人（签字）单位地址__________________________单位地址__________________________由口政编码________________________邮政编码__________________________最新怎样签订沙场合同签订合同（7篇）篇七在工作中，合同是非常重要的东西，好好的准备一定在工作中帮助到你!这里给大家分享一些关于签订劳动合同范本，希望对大家有所帮助甲方_________________住所_________________邮编_________________联系电话_____________乙方_________________性别_________________身份证号_____________住址由K编_______________联系电话_____________第一条、协议期限自年月日至年月日止，乙方试用期为天第二条、工作内容乙方在协议期内由甲方派往，工作岗位由所派往的单位负责安排与调整，乙方愿意服从第三条、劳务报酬乙方的劳务报酬由所派往的单位根据乙方工作岗位确定具体标准，该标准不低于市最低工资，由所派往单位直接支付乙方，或先支付甲方，再由甲方每月日支付乙方第四条、甲方的责、权、利

1.负责要求所派往的单位为乙方提供乙方所承担工作必需的工作条件；

2.要求乙方遵守国家法律法规和所派往单位的工作规定；

3.负责对乙方违反甲方和所派往单位工作规定的行为作出相应处理第五条、乙方的责、权、利

1.遵守国家法律法规及甲方和所派往单位的各项工作规定；

3.乙方患职业病或因工负伤的工资及医疗待遇按国家和市有关规定位承担；患病或非因工负伤的工资和医疗待遇由乙方商原企业承担第六条、协议的解除、终止与续延

1.试用期内甲、乙双方均可随时通知对方解除本协议；

3.协议期满，双方均可终止本协议;若均无提出异议，本协议自动逐月续延第七条、协议的变更

1.协议有效期内，任何一方情况发生变化，需要变更协议时，应书面送达另一方，另一方应在15日内作出书面答复

2.双方协商一致，方可变更协议有关内容，变更后的协议或协议附件由双方签有效

3.双方协商不一致，本协议即行解除第八条、违约责任

1、甲方违反本劳务协议给乙方造成损失的，应按乙方受损情况赔偿；

2、乙方在协议期内擅自离职的，应赔偿甲方的经济损失第九条、其他本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力，经甲乙双方签章生效双方本着平等自愿、协商一致的原则，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》确定的原则，特签订本合同，作为约束双方权利义务的准则，各方保证严格遵守本合同的相关约定第一条、劳动合同期限

1、本合同为有固定期限劳动合同

2、本合同有效期为年，自年月日至年月日止

3、本合同试用期从年月日至年月日止第二条、工作内容及工作地点

1、具体岗位职责熟悉与本职工作有关的技术要求，遵守公司的各项规章制度，良好全面地完成公司分配的各项工作任务

2、乙方愿意并保证有能力从事主述工作，所为的工作成果符合甲方需要对任职期间的工作内容与职务，甲方可根据工作需要和乙方的能力及表现对乙方的工作岗位进行调整，乙方承诺服从甲方的安排

3、乙方必须按照甲方确定的岗位职责，按时、保质、保量完成工作

4、甲方聘用乙方的工作地点为市辖区合同履行期间,甲方为了经营的需要而变更经营地址不应视为甲方违反本合同，乙方表示尊重和理解并应无条件到甲方变更后的经营地址工作第三条、劳动条件

1、甲方须为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境和条件,保证乙方在人身安全的环境下从事工作

2、甲方向乙方提供必要的工作设备及场所在遵守国家劳动法及相关法律法规的前提下，乙方应服从甲方对工作时间、工作内容、工作质量要求的指派与规定第四条、劳动报酬和福利待遇

1、试用期劳动报酬/月

2、试用期后劳动报酬/月

3、甲方为乙方提供的福利待遇按甲方相关制度和国家有关规定执行双方确认乙方承诺在入职甲方之前一直自行交纳社会保险且对承诺的真实性负责，故乙方不再要求甲方为其交纳社会保险并承担相关费用，一切后果自行承担

4、因个人原因乙方不能胜任甲方工作要求时，甲方有权调换乙方工作岗位及调整劳动报酬

5、甲方为乙方提供意外保险，其工作间出现意外，均由保险公司以及出事人赔偿，公司不予赔偿，若因乙方失误导致的意外公司不予赔偿，若因第三方出现意外，由第三方赔偿所有损失第五条、劳动时间

1、在符合国家相关规定的前提下，工作时间依据甲方的相关规定实行

2、受不可抗力因素影响，甲方可视情况调整工作时间

3、甲方因工作原因需要乙方加班时，应按照相关规定支付加班报酬第六条、劳动纪律

1、乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守甲方规定的工作程序，服从主管人员的管理，乙方违反公司规定，甲方可按相关规章制度对乙方进行处罚，直至解除劳动合同

2、乙方的任职、培训、晋升等应服从甲方安排

3、乙方保证不以任何直接或间接的方式损害甲方的企业形象和财产第七条、保密条款乙方无论是在职期间或是离职，均不得向第三人泄露甲方的商业秘密，如客户资料、交易信息等，否则甲方有权解除劳动合同、要求乙方赔偿有此遭受的经济损失第八条、变更、解除、终止和续订条款

1、经甲乙双方协商一致，可以变更、解除本合同

2、符合下列情况之一的，甲方可以单方解除本合同1乙方在试用期内被证明不符合录用条件的2乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的3乙方严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的4乙方被依法追究刑事责任的5在任职期间，乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的6本合同生效后，甲方发现乙方有虚报资历等不诚信行为的7乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作、也不能从事甲方另行安排工作的

3、有下列情况之一的，乙方可以单方解除合同a在试用期内b甲方以暴力、威胁、或非法限制乙方人身自由的手段强迫劳动的c甲方未按合同约定，向乙方支付劳动报酬的

4、乙方除因本条第3款解除本合同的，须提前30日同甲方提出书面申请，经甲方同意，乙方在确保工作妥善移交并按本合同规定向甲方支付违约金后方可离职若未经甲方同意即自行离职的，甲方除有权要求乙方按照本合同规定支付违约金外，还有权要求乙方赔偿因此给甲方造成的一切经济损失

5、符合下列条件之一的本合同即行终止a乙方达到法定退休年龄且已享受基本养老保险待遇的b本合同及补充协议中约定的终止条件出现的c乙方死亡或者被人民法院宣告失踪、死亡

1.向仲裁委员会申请仲裁；

2.依法向人民法院起诉

八、本合同自双方签署后经市公证处公证之日起生效

九、本合同用钢笔填写与打字油印的文字具有同等效力

十、本合同共页，一式份，买卖双方各执份，市公证处执份，均具同等效力最新怎样签订沙场合同签订合同（7篇）篇

二一、承包期限:从年月日至年月日止

二、具体内容

1、沙场范围段的河沙，承包给乙方帮助其采掘生产

2、在承包经营期间内，双方应按照合同条款通力协作，互相配合,双方不可无缘无故，轻率行事解除合同

三、承包费用及支付方式:承包费用共万元，乙方分期支付给甲方

四、甲方责任及权限甲方协助乙方办理范围河道资料及有效采砂证照及相关事宜

1、安全生产事故由乙方承担责任和造成的损失，甲方有权解除终止合同并追究乙方的责任

2、乙方违约甲方有权提出终止承包合同，造成甲方损失甲方有权追究乙方责任

六、乙方责任

1、乙方要严格按照发包方采掘范围内进行作业，不得超出其范围,否则由此给甲方造成的损失和不良影响由乙方负责

2、乙方采掘生产中不得杂物倒入河道内，避免造成河道阻塞承担由于甲方原因引起的法律责任及所有费用d）甲方依法破产、解散的

6、如果乙方在本合同期内，由甲方出资对乙方进行培训的，乙方在培训结束后两年内提出辞职的，应全额赔偿甲方支付的各项培训费用第九条、违约责任

1、乙方违反本合同约定义务，甲方有权给予乙方相应的处罚或解除本合同，并有权要求乙方赔偿由此给甲方造成的经济损失

2、若乙方未妥善完成工作移交而檀自离职的，需承担对甲方的生产、经营和工作造成的损失，并应支付甲方一个月的工资作为违约金

3、若甲方违反本合同约定，须按法律规定向乙方支付经济补偿或赔偿金第十条、劳动争议

2、劳动争议的程序为争议发生时，可由甲乙双方通过友好协商的方式解决如协商未果，可将争议提交当地劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁第十一条、其它

1、本合同附件及对本合同的补充修改是本合同的一部分，与本合同具有同等的法律效力

2、本合同部分条款的无效或被撤销，并不影响本合同其他条款的效力

3、乙方表示认可和遵守甲方通过员工培训、公文发布渠道（电子邮件、纸质文件、公告等）等途径所公示的各项规章制度对于甲方的各项规章制度，乙方应及时自行查阅、学习并保证严格遵守

4、甲方现行的如下规章制度作为本合同附件5^本合同一式份，甲乙双方各执份

6、本合同经甲乙双方签署当日生效甲方乙方地址身份证号码联系电话根据《中华人民共和国劳动合同法》及国家、广东省的有关劳动用工的规定，甲乙双方按照平等自愿，协商一致原则订立本合同

一、合同期限甲方聘用乙方为其员工，双方同意按以下形式确认合同期限

1、合同期限为5年，本合同于年月日生效，自年月日终止

2、试用期3个月，从年月日至年月日

二、工作内容

1、乙方的工作岗位为普工，具体工作内容详见岗位职责，乙方应严格遵照岗位制度工作

2、甲方有权根据公司发展需要，按乙方的工作能力与表现调整乙方工作岗位及职责，如在甲方调整岗位后乙方仍然未能胜任工作内容，则甲方有权单方解除本劳动合同

三、工作时间

1、时间为8小时，甲方可根据不同岗位需要，对乙方具体工作时间做出规定和调整

2、根据生产经营需要，甲方有权安排乙方加班，乙方如确有需要也可向甲方申请加班乙方未经甲方书面要求或批准而在本条第1款约定的时间外工作的，视为乙方自愿超时工作，甲方无需就此支付加班费用

3、鉴于甲方行业的特殊性，甲方可以根据工作需要，对乙方的工作时间、工作班次、休息日进行调整，乙方愿意服从甲方安排

四、工资薪酬

1、乙方的试用期工资为人民币4500元，转为正式员工后，每月保底工资为人民币每月4750元另外，公司会根据个人工作表现，计发绩效奖金如有加班费、加班餐费、补助、津贴、补贴、绩效奖金等薪酬条目不属于正常工作时间工资，不作为加班费计算基数

2、甲方于每月的22日至28日发放上月工资，如遇假日或法定节假日，则提前发放

3、甲方可根据其实际经营状况、规章制度、对乙方考核情况，以及乙方的工作年限、绩效记录、岗位变化等，调整乙方的工资水平，但不可低于当地规定的最低工资标准

4、甲方支付乙方的工资为税前工资，乙方的个人所得税由甲方依法代扣

五、劳动纪律

1、甲方根据需要制定各项规章制度（包括公司日常制度、岗位制度、劳动纪律等），甲方将在办公室、工作场所等区域采取公告的方式告知乙方，乙方须认真学习并承诺遵守公司的各项规章制度，严重违反上述各项制度而造成公司损失的，乙方应承担全部赔偿责任，甲方有权解除本合同

2、甲方有权对乙方履行公司制度进行检查、督促、考核和奖惩

3、如乙方掌握甲方的商业秘密，乙方有义务为甲方保守秘密否则，因乙方泄露甲方商业秘密造成甲方经济损失的，全部由乙方赔偿

六、合同变更、解除、终止及续订

1、甲乙双方协商一致可变更合同内容，但须办理相应书面变更手续

2、甲乙双方协商一致可解除合同如乙方提前解除合同须提前30日书面通知甲方并履行交接义务，否则，甲方有权要求乙方支付3000元的赔偿金，从甲方应付款中予以扣除

3、合同期限届满则合同终止，双方是否续订须另行协商签订劳动合同

七、其他

1、本合同未尽事宜，经双方协商另行签订补充协议

2、乙方的《入职履历表》和《身份证复印件》作为本合同的附件

3、乙方承诺乙方向甲方出示的、陈述的任何有关乙方自身情况的说明均属真实乙方自身情况包括但不限于其学历、学位、技能，工作经历、家庭情况、婚姻状况、身体状况、联系方式等若乙方就上述自身情况作不实陈述，则视为乙方的欺诈行为，甲方可以据此解除本劳动合同，并且不负担任何经济、法律责任如因乙方的不实陈述，或上述自身情况发生改变未及时告知甲方，给甲方造成的损害，由乙方承担

4、甲方《员工手册》等规章制度文件为本合同附件，甲方依法对《员工手册》等规章制度文件进行修改的，一经公示生效，即视为本合同附件之变更

5、乙方在此确认甲方已向其出示甲方现行的各项规章制度（包括公司日常制度、岗位制度、劳动纪律、薪酬标准等），乙方对此已充分了解并无异议，乙方要求了解的其他情况甲方亦已告知乙方承诺遵照甲方相关规章制度执行

6、甲方因生产经营管理需要，就具体事项之决定作出书面通知、文书、文件，依据乙方向甲方登记的联系地址送达乙方的，乙方自收到相关文件7日内不提出异议的，即视为同意

7、本合同一式二份，双方各执一份，双方签字盖章后生效甲方（盖章）乙方（签字）代表人签字日期年月日

3、乙方应加强厂群关系协调，不得随意采摘、践踏河道周边农户庄稼及果树，如因乙方造成的不良后果及赔偿由乙方全部承担

七、乙方的权限

1、甲方违约乙方有权提出终止承包合同，并有权追究甲方责任

2、在合同期满以后，在同等条件下乙方拥有优先后续承包权

八、其它

1、承包结束时，乙方除带走机械设备外乙方因承包沙场采掘生产），三通一平及水电配套、等固定设施，合同终止时无偿交归甲方所有

2、承包期满时是否续约或终止合同，甲、乙双方均提前个月通知对方

九、合同效力本合同自双方当事人签字之日起生效，本合同有未尽事宜的出现，双方协调后不能解决的，依照法律解决，合同期届满之日起生效本合同一式两份，各执一份存照最新怎样签订沙场合同签订合同（7篇）篇三乙方依据《中华人民共和国劳动法》及国家、省、市、有关法律、法规、规章的规定，甲乙双方经平等协商一致，同意签订本劳动合同

1、有固定期限合同自年月日起，至年月日止

2、无固定期限合同自年月日起覆行

1、甲方安排乙方从事工作，乙方愿意服从甲方安排，并认真执行和完成生产任务每天12小时，半月轮班，无固定休息日

1、乙方在试用期内工资，经双方商定为每月—元

2、甲方应执行国家有关工资支付的规定乙方试用期满后，甲方根据乙方完成工作任务情况，与乙方约定每月工资—元已含加班费伙食补贴—元甲方于次月—日发放工资

1、经甲、乙双方协商致，本合同可以解除

2、乙方有下列情况之一的，甲方可以解除本合同1在试用期间被证明不符合录用条件的；2严重违反劳动纪律或本单位制订的规章制度；3严重失职，营私舞弊，对本单位造成重大损害的；4被依法追究刑事责任的；5乙方不能从事由甲方安排工作的；

3、乙方解除合同，应当提前30天以书面形式通知甲方

4、有下列情况之一的，乙方可以书面形式随时通知甲方解除本合同1在试用期内2甲方劳动安全卫生条件恶劣，严重危害乙方安全，健康；3甲方未按照本合同约定支付劳动报酬的；4甲方违反国家法律，行政法规侵害乙方合法权益的

5、本合同期满或者双方约定的劳动合同终止条件出现，本合同即行终止

2、乙方违约，应承担的责任对乙方单位造成经济损失的或乙方违反保守商业机密的约定，应按国家法律，法规或双方约定，依法承担经济赔偿责任;对用人单位造成经济损失的或造成其它严重后果的，还应承担其它相应的法律责任本合同一式二份，甲、乙双方各执一份甲方（签名）:盖章乙方（签名）年月日最新怎样签订沙场合同签订合同（7篇）篇四甲方（用人单位）用人单位名称用人单位住所工商登记注册类型履行地法定代表人或负责人乙方（劳动者）姓名性别出生年月文化程度户籍所在地址现居住地址居民身份证号码社会（养老）保险号码就业登记证号码联系方式甲、乙双方根据《飞八劳动法》、《江苏省劳动合同条例》及有关法律、法规规定，在同等自愿、公平公正、协商一致、老实信用的基础上,签订本合同

一、劳动合同期限甲乙双方约定按下列种方式确定“劳动合同期限”a、有固定期限的劳动合同自年月日起至年月日止，其中试用期自年月日起至年月日止b、无固定期限的劳动合同自年月日起，其中试用期自年月日起至年月日止c、以完成工作任务为劳动合同期限，自年月日起至完本钱项工作任务之日即为劳动合同终止日

二、工作内容及要求

（一）乙方根据甲方要求，经过协商，从事工作甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果，按照公道诚信原则，变动乙方的工作岗位,乙方服从甲方的安排

（二）甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合甲方依法制订的并已公示的规章制度乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务，按时完成规定的工作数目，达到规定的质量要求

（三）

三、工作时间和休息休假a、甲方实行天天小时工作制具体作息时间，甲方安排如下:每周周至周工作，上午，下午.每周周为休息日b、甲方实行三班制，安排乙方实行班运转工作制c、甲方安排乙方的工作岗位，属于不定时工作制，双方依法执行不定时工作制规定d、甲方安排乙方的工作岗位，属于综合计算工时制，双方依法执行综合计算工时工作制规定

（二）甲方严格遵遵法定的工作时间，控制加班加点，保证乙方的休息与身心健康，甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的，应与工会和乙方协商同意，依法给予乙方补休或支付加班加点工资

（三）甲方为乙方安排带薪年休假

四、劳动保护和劳动条件

（一）甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行如实告知的义务，并对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害

（二）甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，安排乙方从事有职业危害作业的，应定期为乙方进行健康检查

（三）乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操纵规程乙方对甲方治理职员违章指挥、强令冒险作业，有权拒尽执行

（四）甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护

（五）乙方患病或非因工负伤的，甲方应当执行国家关于医疗期的规定

五、劳动报酬甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得剥削或者无故拖欠乙方的工资乙方在法定工作时间内提供了正常劳动，甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准

（一）甲方每月日为发薪日

（二）乙方在试用期内的工资为每月元

（四）甲方根据企业经营效益、当地政府公布的工资指导线、工资指导价位等，公道进步乙方工资乙方的工资增长办法按照（工资集体协商协议、内部工资正常增长办法）确定

（五）乙方加班加点的工资，以双方经过协商确定的工资为基数计算

（六）乙方事假期间，甲方扣除工资的标准为.

（七）乙方依法享有带薪假期（婚假、丧假、年休假、探亲假）期间的工资，按乙方的工资支付

六、社会保险和福利

（一）双方依法参加社会保险，按时缴纳各项社会保险费，其中依法应由乙方缴纳的部分，由甲方从乙方工资报酬中代扣代缴

（二）甲方应当将为乙方缴纳各项社会保险费的情况公示，乙方有权向甲方查询其各项社会保险的缴费情况，甲方应当提供帮助

（三）如乙方发生工伤事故，甲方应负责及时救治，并在规定时间内,向劳动保障行政部分提出工伤认定申请，为乙方依法办理劳动能力鉴定，并为享受工伤医疗待遇履行必要的义务

（四）乙方依法享有国家规定的福利待遇，甲方应当执行

（五）

七、劳动纪律甲方制定的劳动纪律应当符正当律、法规、政策的规定，履行—程序，并向乙方公示乙方遵照执行

八、协商条款经甲乙双方协商一致，同意选择条约定条款a、乙方工作涉及甲方贸易秘密的，甲方应当事前与乙方依法协商约定守旧贸易秘密或竞业限制的事项，并签订守旧贸易秘密协议或竞业限制协议b、由甲方出资招用或培训乙方，并要求乙方履行服务期的，应当事前征得乙方同意，并签订协议，明确双方权利义务c、甲方出资为乙方提供其它特殊待遇，如（住房、汽车等），并要求乙方履行服务期的，应当事前征得乙方同意，并签订协议，明确双方权利义务。