负责人聘用合同（33篇）

负责人聘用合同（33篇）负责人聘用合同（精选33篇）负责人聘用合同篇1甲方医疗器械有限公司乙方_____________甲方聘请乙方为医疗器械有限公司的质量管理负责人，经双方协商，同意订立如下聘用合同

一、聘用期限聘用期为5年，自年—月一日至年一月―日

二、工作时间乙方应确保在规定时间内在职在岗，不得在其他企业兼职

三、履行职责乙方应负责本医疗器械有限公司的质量管理工作和业务技术指导，解决经营过程中的质量问题，在医疗器械质量管理方面有效行使裁决权，承担相应的质量管理责任

四、工作报酬甲方应付给乙方工作报酬每月2800元

五、其他事项本协议一式叁份，甲、乙双方各执壹份，药监部门存档壹份本协议一经签字，立即生效年—月—日负责人聘用合同篇5甲方乙方

一、聘用—为托克―大药房的处方审核员

二、处方审核员对药店处方具有裁决权，并指导顾客安全合理使用药品、提供相应药品知识的咨询服务

三、聘用期一年，聘用期间要求营业时间内在职在岗，不得在其他单位兼职，月薪2500元

四、如无异议双方签字之日起，合同正式生效甲方乙方年一月―日负责人聘用合同篇6甲方乙方:为有效加强我店药品质量管理，保证药品质量，特聘请为我店质量负责人，经双方协商，达成如下协议1:甲方自觉遵守《药品管理法》等相关法律法规的相关规定，坚持合法经营药品2:甲方聘用乙方的工资为元/月3甲方必须按时支付乙方工资，乙方代表甲方的相关培训费用由甲方承担4乙方必须自觉遵守甲方合法的各项规章制度，坚持在职在岗,做好药店质量管理方面的相关工作5乙方的上班时间为上午800—11:00,下午200--5:006甲方聘用乙方的聘用期为一年，双方不得随意违约，擅自违约者必须付违约金元给另一方7本协议一式份，双方各执一份8本协议自签字之日起生效甲方签字乙方签字签字日期负责人聘用合同篇7甲方:乙方经甲乙双方协商，甲方同意将县—开发项目区渠沟开挖、平整土地、道路建设、树沟开挖土方工程承包给乙方进行施工，具体有关事宜协商如下

一、甲方负责提供施工标准，并派技术员现场指导施工，工程建设标准以设计标准为准

二、乙方必须在甲方的现场指导下施工，如果没有甲方现场指导，不能擅自施工，造成损失由乙方承担

三、工程概算项目区内渠沟开挖、平整土地、道路建设、树沟开挖土方共计

90.51万立方工程完工后，以甲方验收核定的土方量为准进行结算

四、工程造价改良土壤土方每方—元，合款—元（大写—元）

五、工程完工后，由甲方组织人员进行验收，验收通过后进行结算如验收不合格，甲方有权要求乙方返工整修

六、付款方式工程开工后，预付工程总造价的%,合款元工程全部完工验收后，付清剩余工程款如在规定时间内没有支付给乙方工程款，乙方按法律程序追究甲方法律责任

七、未尽事宜甲乙双方协商解决

八、此合同一式4份，甲乙双方各持一份，财务计帐一份，存档备查一份，此合同双方签字盖章后生效甲方（签章）乙方（签章）签定时间一年—月—日负责人聘用合同篇8甲方乙方身份证号___________________________根据中华人民共和国有关法律、政策等有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的原则下，立此合同聘用双方达成协议如下

一、聘用合同期限聘用合同有效期自一年—月—日起至一年—月—日

二、岗位职责与工作要求

（一）甲方安排乙方在新城医院口腔科工作甲方如因工作需要，可以调换乙方的工作岗位

（二）乙方需遵守国家的法律、法令和法规，爱护科室财产、遵守劳动纪律及甲方各项规章制度

（三）乙方须按照甲方确定的岗位职责自觉接受甲方管理，服从工作安排，按时按质完成工作任务

（四）聘用合同期内，在未经甲方同意或选送的情况下，乙方不得擅自占用工作时间参加各类专业或学历学习

（五）乙方严重失职使科室利益造成重大损失的，科室将依法追究其经济赔偿责任

三、工作报酬、福利、及其他待遇

1、甲方根据单位具体规定以及乙方所在工作岗位核定和发放乙方当的月工资、提成、奖金、及其它补贴等底薪800+养老医疗保险700（可自行购买或者单位代为扣缴）+生活补助500=20__提成每月营业额扣除加工和材料费后_02年终奖金（保证金）根据乙方每月的考勤，卫生工作，及劳动纪律等综合年终发放按月结算，但不每月发放

2、甲方为乙方提供住宿

3、乙方在甲方工作一年之后，乙方在取得口腔执业证后，在甲方新增设南干道口腔诊所，乙方如到南干道口腔诊所工作可以优先享有入股（伙）的权益

4、甲方提取乙方年终奖金保证金做为乙方违约保证金，保证金在乙方无违约前提下在每年12月底全额一次性发放或在12月底发放50%,6月底发放50%

四、工作纪律乙方违反法纪、法规及甲方规章制度，或者不能胜任本职工作，甲方可根据有关法律、法规及《科室岗位职责》《科室规章制度》，视情节轻重，给予批评教育、经济处罚或行政处分

五、合同的变更、解除和违约责任

1、经甲、乙双方协商同意后方可变更合同，变更后的合同内容或有关条款经双方签章后即可生效

2、有下列情况之一者，甲方可解除本合同1乙方严重违反法律、法规及诊所规章制度的；2乙方严重失职，使诊所利益造成重大损失的；3因经济、政策等客观原因使甲方所在诊所的设置已不可能或无必要时；4乙方在合同期内没能完成双方议定的工作任务；

3、有下列情况之一者或其它原因，乙方可通知甲方解除本合同,但需于一月前提出书面申请1甲方未按合同的约定支付工资报酬的;

（2）因身体健康状况不能继续从事本职工作，并提供有效证明

4、聘用合同的违约责任本合同时在双方自愿认可下签订，任何一方无正当理由不得单方面违约，否则支未违约方付违约金2万元整并承担其它违约责任，如扣除全年保证金，由甲方出资的进修学习费用，应全额退还甲方

六、本合同一式二份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力本合同经甲、乙双方签字或盖章后生效甲方乙方日期负责人聘用合同篇9甲方________________________乙方（受聘人）甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及公司制定的各项规章制度，按照自愿、平等、诚实、信用的原则，双方经友好协商，自愿签订本合同

一、合同期限年月日起至年月日止

二、岗位职务及工作内容

1、乙方从事担任在甲方领导下代表甲方对甲方投资开发的项目所有土建和安装等工程的技术、质量、安全、进度资料进行全程办理和收集归档同时协助工程项目管理部对工程的技术、质量、安全、进度进行监管

2、乙方应按公司管理制度和各职能部门的管理细则及项目部《管理目标分解责任书》中规定的工作范围内容、公司制定的相关岗位工作内容、会议纪要等文件中安排的工作任务，按时保质保量完成

3、领导临时安排的其他工作任务

三、工资发放每月日发放

四、工资和待遇

1、甲方每月日向乙方发放工资人民币元整（元正/月），工资已包括法定假日双休日的费用，但不含甲方派出办事出差的各类费用工资按照每年的物价、乙方的职称、乙方的工程经验和能力等给予上调

2、乙方的“住房公积金”、“养老保险”和“医疗保险”由甲方为乙方购买

3、乙方关于工程技术和工程管理上的学习或培训，甲方给予乙方带薪请假

2、住宿若甲方要求乙方一定要在工地住宿时甲方提供宿舍和床被、褥及生活用品乙方自理

3、交通费及电话费报销标准按公司规定执行在本县内乙方上班和回家的交通费用自理

五、意外伤害保险由甲方办理及缴纳本合同期限内的意外伤害保险费用

六、劳动纪律

1、乙方应严格遵守国家法律和公司制定的所有规章制度及规定,严格遵守公司的劳动纪律，自觉服从公司的管理和教育，做到遵纪守法、服从领导、尊重同事、团结友爱、敬岗爱业、树立团队精神

2、乙方应遵守职业道德，保守公司的商业机密，不营私舞弊，自觉维护公司的利益乙方自行承担由于乙方擅自主张而导致的后果

3、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按公司的有关规定给予处罚

4、乙方享受每月有四天的带薪休假期

七、聘用合同的解除、终止

1、乙方有以下情形之一的，甲方可解除本合同:1违反本合同有关规定的；2工作失职、营私舞弊，对甲方利益造成损害的；3被追究刑事责任的；4乙方不能胜任工作

2、本合同期限届满，应发的工资付清，合同终止

八、违约及其他

1、甲乙双方合同签订，双方都不得违约，违约方承担以下责任:1甲方必须认真履行合同，按合同规定发放乙方工资2在合同履行期间，乙方有特殊原因，不能继续工作，经甲方同意，乙方移交完手续后没有其它遗留问题或纠纷，甲方按约定的工资金额全额支付乙方工资3在合同期间，乙方中间有事不能继续工作，不移交办理完手续，甲方拒发乙方应得工资4合同发生纠纷，双方协商解决，解决不成可向有管辖权的人民法院诉讼解决

2、本合同一式三份，甲乙双方各执一份，甲方财务一份，双方签字盖章生效甲方（签字）乙方（签字）签约日期负责人聘用合同篇2甲方（聘方）乙方（受聘方）甲方为保证—项目实现与市场接轨，最终达到能适合休养院实际的三星级标准的管理服务和占有一定份额的散客市场，均双方在平等、互利的基础上，协商达成如下条款第一条、甲方对—经营管理项目（客房部、康乐部KTV、游泳馆、保龄球馆、网球馆、室内外水疗区），实行在党支部、综合办公室和民主管理委员会领导下的总经理负责制，授权乙方负责该项目经营管理责任目标的按期实现第二条、受聘经营管理资产见清单（附件）第三条、受聘期限为5年，从年月—日至年—月一日止第四条、受聘期待遇扣除—原有经营客源和今后发展的新客源收入，所产生的营业收入的10作为总经理的相关待遇（包含项目

3、甲方或乙方在合同期间因某种原因需提前解除合约的须提前30天提出意向甲方（章）乙方（签字）____________签订日期__________________负责人聘用合同篇10受聘人（以下简称乙方）身份证号码____________________联系电话___________________受聘岗位医生护士技师其他受聘人的担保人（以下简称丙方）身份证号码____________________兹有聘用单位（甲方）决定聘用乙方（受聘人）从事相关工作，经甲、乙双方协商一致，达成如下协议

一、聘用期限自年一月—日至年一月—日止，聘期壹年，其中含试用期自年月—日至年—月—日止，共月，门诊医生聘用协议聘期满前壹月经甲乙双方认可协商后可续签合同

二、待遇与奖惩

1、试用期月工资医生元、护士元、技师元、其他元

2、正式聘用期月工资为医生元、护士元、技师元、其他元

3、考虑到医疗风险及工作的持续、稳定，每月工资扣除50元作为保证金，至试用期满或聘用期满后双方交接无异议一次退还

4、试用期与正式聘用期月工资中均包含医疗、养老保险等费用,具体手续乙方自行办理

5、聘用期享受所在部门（科室）相应职称奖金，具体数额科室根据工作表现在本院连续工作时间长短自定，报院财务备案

6、正式聘用期内劳保、值班及加班补贴与正式职工相同

7、聘用期内对医院作出突出贡献或者因劳动纪律、规章制度及质量考核等情况而出现的奖惩时，等同于本院职工标准实施奖罚

三、甲方的权力与义务

1、积极为乙方提供开展工作所需的办公场所、设施及必要的用品，由具体聘用部门负责安排

2、及时按相关标准向乙方兑现工资及奖惩资金

3、试用期根据工作表现可随时提出解除聘用，但需提前7天通知乙方；聘用期内若乙方不能胜任本职工作或因为违法行为及重大医疗事故等情况时，甲方有权单方面解除聘用，同时应提前15天通知乙方，并于解聘之后30天内将应支付给乙方的工资等费用兑现

4、对相关技术工作，依法要求相应资格证及其他证件的，甲方有权要求乙方提供并备查，同时协助指导乙方办理具体手续（医生、技师由医务科，护士由护理部，其他人员由院办公室协助指导）

5、聘用期内如乙方工作积极主动，工作能力强，或对本院的发展作出了突出贡献，同时符合用人调入标准，双方自愿的前提下，可考虑办理调动手续

四、乙方的权力与义务

1、试用期内乙方可根据情况随时提出解除聘用，但需提前7天通知甲方，作好各方面交接工作聘用期内原则上不准辞职，无故提出辞职者，需提前15天通知甲方并作好各项交接工作，交接后30日内领取相应工资等报酬，但保证金不再退还

2、试用过程中有意继续聘用者，须在试用期积极办理好各种变更注册和登记手续，利于聘用期工作的开展

3、严格遵守甲方的规章制度、劳动纪律、相关技术操作规程，服从甲方的工作安排，尤其对必要的值班、加班等工作不得无理拒绝，

4、工作时间同本院在职职工，除法定的节假日之外，不再享受其他休假，确有特殊情况需要休息的，须征得部门负责人同意后，按本院请假制度办理，根据具体时间扣除相应工资未经同意自行休息者，7天以内按旷工对待，超过7天甲方有权单方面解聘，当月工资奖金及全部保证金等均扣除

5、不得将甲方的技术资料、病历文件和其他技术信息透露给第三方，否则扣除保证金并承担相应的法律责任

6、乙方应妥善处理与原单位的工作关系及其他关系，并保证这些关系不会影响其在甲方的工作时间和工作质量

7、乙方不得将甲方的工作用品带回家使用，或未经甲方同意将其转借、馈赠及移交他人

8、乙方因违章操作或疏忽大意、缺乏责任心等情况导致医疗差错、纠纷甚至事故者，乙方承担相应后果，必要时甲方单方面解聘,扣除保证金

五、违约责任此合同甲、乙双方应严格执行，如若违约，违约方按国家现行有关规定承担违约责任丙方自愿为乙方提供担保，并对乙方因本人原因给甲方造成的经济损失承担连带赔偿责任

六、合同生效与终止

1、本合同自三方签字之日起生效（无丙方时则甲乙双方签字之日始）

2、合同终止于试用期满或聘用期满之日，双方协商愿意续签者,需在期满前壹月内办理，过期补签者不计入连续聘用期限

七、合同签署与争议

1、具体程序为

（1）部门负责人提出聘用申请及人选建议，

（2）医务科、护理部、办公室按所需条件认可，

（3）院务会讨论决定试用或聘用，

（4）乙方将毕业证、执业证、身份证复印件交医务科、护理部或办公室

（5）甲方具体部门负责人与乙方商定工资标准并签字认可，

（6）院方签署并盖章后生效，连同乙方各种证件复印件留甲方人事处备存，其余由甲方具体部门、乙方、丙方（无丙方时省略）各执一份

2、未尽事宜双方或三方协商解决，若各方对合同内容出现争议,各方应首先选择协商方式解决，如协商无效可考虑由仲裁机构仲裁

九、本合同一式四份，甲方具体部门、乙、丙三方，甲方人事处各一份（无丙方时为一式三份）甲方负责人（签章）年一月―日具体应聘部门负责人年月日乙方（签）年—月—日丙方（签）年—月—日负责人聘用合同篇11甲方医疗器械有限公司负责人乙方甲方聘请乙方为医疗器械有限公司的质量管理负责人，经双方协商，同意订立如下聘用合同

一、聘用期限聘用期为5年，自20_年12月28日至20—年12月28日

二、工作时间乙方应确保在规定时间内在职在岗，不得在其他企业兼职

三、履行职责乙方应负责本医疗器械有限公司的质量管理工作和业务技术指导，解决经营过程中的质量问题，在医疗器械质量管理方面有效行使裁决权，承担相应的质量管理责任

四、工作报酬甲方应付给乙方工作报酬每月2800元

五、其他事项本协议一式叁份，甲、乙双方各执壹份，药监部门存档壹份本协议一经签字，立即生效甲方（签字）乙方（签字）签约日期20—年12月28日签约日期20_年12月28日负责人聘用合同篇12甲方乙方为了更好的服务广大群众，完善经营和管理，甲方聘请乙方为企业负责人，经双方共同商议签订聘请合同如下

一、乙方职责

1、制定药房的‘整体发展规划

2、负责审核制定药房投资项目计划、管理药房业务操作流程

3、负责药房整体业务拓展，指定药房各种工作计划、各种规章制度和整体营销管理工作

4、负责药品的采购、上柜、经营管理工作

5、推动各项管理规章制度的建设和完善、甲方职责

1、负责对药房进行各种经营许可证件的办理工作

2、负责企业各种所需的资金开支

三、本合同的有效期为一年，合同期限自—年_月_日开始计算本合同一式两份，甲乙双方各执一份甲方乙方年月日年月日负责人聘用合同篇13甲方如皋德铭大药房有限公司乙方为有效加强我店药品质量管理，保证药品质量，特聘请王世琴为我店药品质量负责人，经双方协商，达成如下协议1甲方自觉遵守《药品管理法》等相关法律法规的相关规定，坚持合法经营药品2甲方聘用乙方的工资为1800元/月3甲方必须按时支付乙方工资，乙方代表甲方的相关培训费用由甲方承担4乙方必须自觉遵守甲方合法的各项规章制度，坚持在职在岗,做好药店质量管理方面的相关工作5乙方的上班时间为上午800—11:30,下午13:00—-18:006甲方聘用乙方的聘用期为壹年，双方不得随意违约，擅自违约者必须付违约金5000元给另一方7本协议一式二份，双方各执一份8本协议自签字之日起生效甲方签字签字日期负责人聘用合同篇14甲方乙方甲方聘请乙方为医疗器械有限公司的质量管理负责人，经双方协商，同意订立如下聘用合同

一、聘用期限聘用期为5年，自—年12月28日至—年12月28日

二、工作时间乙方应确保在规定时间内在职在岗，不得在其他企业兼职

三、履行职责乙方应负责本医疗器械有限公司的质量管理工作和业务技术指导，解决经营过程中的质量问题，在医疗器械质量管理方面有效行使裁决权，承担相应的质量管理责任

四、工作报酬甲方应付给乙方工作报酬每月2800元

五、其他事项本协议一式叁份，甲、乙双方各执壹份，药监部门存档壹份本协议一经签字，立即生效甲方（签字）乙方（签字）签约日期—年12月28日签约日期—年12月28日负责人聘用合同篇15招聘方（简称甲方）负责人受聘方（简称乙方）姓名性别年龄民族住址身份证号码甲方根据经营需要，拟聘用一名营业员，经甲乙双方平等协商，达成以下协议

一、试用期试用期从年月日起至—年月日止在试用期期间，工资1500元试用期如果不合格，不聘用

二、正式聘用期限为责任工资、岗位津贴、奖金、加班费、交通费、通讯费、各种保险费、各种外联接待费）第五条、乙方在交通休养院内的食宿由甲方提供；第六条、乙方在金色港湾公司和交通休养院法定代表人签字认可的经营管理组织框架、人员定编和核定待遇范围内，有权组织召集相关人员研究决定经营管理人员和一般服务员的招聘、培训、管理、使用、考核、奖惩、解聘等相关事宜第七条、乙方享有金色港湾公司和交通休养院法定代表人签字认可范围内（环保、公安、税务、工商、卫生等政府职能部门）的打折、签单权；第八条、乙方必须制订出一套结合交通休养院实际，并能操作实施的经营管理方案（附件2）第九条、乙方必须在国家的法律、法规和金色港湾公司、交通休养院规定范围内从事经营管理第十条、乙方在经营管理活动中，没有金色港湾公司和交通休养院法定代表人签字授权认可，不得收取和支付现金、支票和有价证卷；第十一条、乙方在日常经营管理活动中，必须按三星级标准的工作流程进行，并在次日上午1000以前将上日的经营情况以书面形式报交通休养院综合办公室；—年月日至—年月日第二年如乙方有意继续受聘，在同等条件下，享有优先权，但乙方须提前一个月与甲方签定聘用合同；如果不想再受聘，也应提前一个月告知甲方

三、工资

1、工资采用底薪+提存的支付方式

2、如员工一如既往受聘，每年底薪在上一年的基础提高工龄工资50元

3、底薪800元，生活补助200元

4、提成每月普药按销售额的百分之三，新特药按百分之六提成

四、工作时间每天工作时间根据天亮早和天黑晚的月份（第一类）与天亮晚和天黑得早（第二类）来区分，第一类早上8点到下午8点；第二类早上830到下午630现在11月份按第二类时间上班其他时间当月再定营业员o可以从提高销售额的目的上自行多延长上班时间（因为营业员上班时间之外的其他时间甲方自行销售的，不在营业员销售范围之列）

五、乙方应提供的材料本人身份证复印件1份；毕业证复印件1份

六、乙方责任

1、药品监管加强对药品的管理监控，如出现药品药品被偷盗或过期，将按药品进价从工资中扣除支付

2、正常上班乙方不得迟到、早退早上上班和晚上下班以在电脑里分别输出销售创可贴一张作为签到依据（对该销售的产品，甲方会处理）迟到或早退一次罚5元，月底清算；不得无故缺班，缺一天罚款50元（特殊情况提前打电话请假，以便甲方做安排除外）

3、卫生清洁保持药柜、药盒、店内地板、店门口卫生清洁，如甲方发现店内卫生或产品、样品上不干净，一次罚款5元

4、人身安全、健康乙方在上班期间应该保持心身健康，自己生病自己负责医疗乙方在上下班期间，自负自身安全

5、接受管理乙方如不接受甲方管理，或不再胜任此2项工作,或给甲方造成重大损失，甲方有权解约而不负担任何解约责任

6、衣着上班时间，按照药监局要求穿干净的白大褂

七、纠纷解决甲、乙双方不得擅自修改或解除合同合同中如有未尽事宜，按照国家相关法律法规处理合同执行中如发生纠纷，甲、乙双方应协商解决，协商不成时，任何一方可依法向人民法院起诉

八、合同生效时间本合同于甲、乙双方和保证人签字之日起生效（最后签字日期为生效日期）本合同一式三份，甲、乙双方和保证人各执一份甲方（签字）一年月日乙方（签字）一年月日保证人（签字）一年月日负责人聘用合同篇16甲方乙方:为了更好的服务广大群众，完善经营和管理，甲方聘请乙方为如皋德铭大药房有限公司企业负责人，经双方共同商议签订聘请合同如下

一、乙方职责

1、制定药房的整体发展规划

2、负责审核制定药房投资项目计划、管理药房业务操作流程

3、负责药房整体业务拓展，指定药房各种工作计划、各种规章制度和整体营销管理工作

4、负责药品的采购、上柜、经营管理工作

5、推动各项管理规章制度的建设和完善

二、甲方职责

1、负责对药房进行各种经营许可证件的办理工作

2、负责企业各种所需的资金开支

三、本合同的有效期为一年，合同期限自—年月日开始计算本合同一式两份，甲乙双方各执一份负责人聘用合同篇17甲方:乙方为了更好的服务广大群众，完善经营和管理，甲方聘请乙方为如皋德铭大药房有限公司企业负责人，经双方共同商议签订聘请合同如下

一、乙方职责

1、制定药房的整体发展规划

2、负责审核制定药房投资项目计划、管理药房业务操作流程

3、负责药房整体业务拓展，指定药房各种工作计划、各种规章制度和整体营销管理工作

4、负责药品的采购、上柜、经营管理工作

5、推动各项管理规章制度的建设和完善

二、甲方职责

1、负责对药房进行各种经营许可证件的办理工作

2、负责企业各种所需的资金开支

三、本合同的有效期为一年，合同期限自—年5月31日开始计算本合同一式两份，甲乙双方各执一份甲方签字:签字日期乙方签字签字日期负责人聘用合同篇18甲方乙方为有效加强我店药品质量管理，保证药品质量，特聘请为我店质量负责人，经双方协商，达成如下协议1甲方自觉遵守《药品管理法》等相关法律法规的相关规定，坚持合法经营药品2:甲方聘用乙方的工资为元月3甲方必须按时支付乙方工资，乙方代表甲方的相关培训费用由甲方承担4乙方必须自觉遵守甲方合法的各项规章制度，坚持在职在岗,做好药店质量管理方面的相关工作5乙方的上班时间为上午800—11:00,下午200--5006甲方聘用乙方的聘用期为年，双方不得随意违约，擅自违约者必须付违约金元给另一方7本协议一式份，双方各执一份8本协议自签字之日起生效甲方签字签字日期乙方签字签字日期补充协议书为了更好地履行上述年月日甲方乙方签订的质量负责人聘用协议，经双方协商补充签订本协议1:乙方值班费200元月2乙方的水、电费由甲方负担，在条件成熟的时候配置空调等生活设施，享受一卧室、一饭厅、一卫生间，分配乙方夫妇生活居住3每年创造条件参加旅游及拓展培训活动4乙方拥有一定数量的菜地和自然种植园5乙方节假日享受优先于其他员工的福利待遇6乙方的家属在本店消费享受进价待遇7每双月盘点补助50元8甲方的月利润在双月盘点后发放%为乙方奖金9为提高乙方工作积极性在试营业期利润％低于元，按照每月元现金发放给乙方为奖金10乙方拥有随时提出解除本协议无违约金，但需要给甲方1—3个月调整质量负责人员，甲方在年协议期不得随意违约，否则需要赔偿乙方违约金

10000、00元甲方签字签字日期负责人聘用合同篇19甲方（聘用单位）药店乙方（被聘人）

一、聘用—（学历、专业、职称）为—药店的质量负责人，同时兼任处方审核员、—等岗位

二、质量负责人对药店药品质量具有裁决权，并指导顾客安全合理使用药品、提供相应药品知识的咨询服务

三、聘用期年，聘用期间要求—营业时间内在职在岗，不得在其他单位兼职，月薪元

四、如无异议双方签字之日起，合同正式生效甲方乙方年月曰年月曰负责人聘用合同篇20甲方大药房乙方

一、聘用为托克大药房的处方审核员

二、处方审核员对药店处方具有裁决权，并指导顾客安全合理使用药品、提供相应药品知识的咨询服务

三、聘用期一年，聘用期间要求营业时间内在职在岗，不得在其他单位兼职，月薪2500元

四、如无异议双方签字之日起，合同正式生效甲方大药房药店负责人乙方年月日负责人聘用合同篇21甲方（聘用单位）乙方（被聘人）

一、聘用（学历专业职称）为陇西县朋呈药店的药店验收员，同时兼任养护员岗位

二、验收员对药店药品质量进行验收，并负责对药品的养护

三、聘用期年，聘用期间要求营业时间内在职在岗，不得在其他单位兼职，月薪元

四、如无异议双方签字之日起，合同正式生效甲方企业负责人年月日年月日负责人聘用合同篇22聘用协议甲方—大药房乙方为了更好的服务广大群众，完善经营和管理，甲方聘请乙方为企业负责人，经双方共同商议签订聘请合同如下

一、乙方职责

1、制定药房的整体发展规划

2、负责审核制定药房投资项目计划、管理药房业务操作流程

3、负责药房整体业务拓展，指定药房各种工作计划、各种规章制度和整体营销管理工作

4、负责药品的采购、上柜、经营管理工作第十二条、甲方财务在对乙方监管过程中，必须按时把日、月、季、年报表，以书面形式报金色港湾公司、综合办公室；第十三条、乙方实现责任目标，在年一月一日能正常对散客营业，并实现星级管理服务水平；第十四条、乙方实现责任目标，在年一月—日前完成全员培训计划，达到三星级管理服务水平（按三星级标准范本对照检查），有一定数量的散客第十五条、乙方实现责任目标，年—月—日，保持三星级管理服务水平，扣除老客源和交通休养院发展的新客源营业收入，实现营业收入60万元，经营成本（水、电、气、燃料、一次性用品、设备折旧、人员经费、税等）控制在60以内第十六条、乙方实现责任目标，年—月一日至年一月—日，保持三星级管理服务水平，扣除交通休养院老客源和交通休养院发展的新客源营业收入，实现营业收入150万元，经营成本（同前）控制在40以内；第十七条、乙方实现责任目标，年—月一日至年月日，保持三星级管理服务水平，扣除老客源和交通休养院发展的新客源营业收入，实现营业收入200万元，经营成本（同前）控制在40以内；第三年实现营业收入300万元；第

四、五年实现营业收入400万元;期满后在同等条件下，有优先竞聘权

5、推动各项管理规章制度的建设和完善

二、甲方职责

1、负责对药房进行各种经营许可证件的办理工作

2、负责企业各种所需的资金开支

三、本合同的有效期为一年，合同期限自—年_月_日开始计算本合同一式两份，甲乙双方各执一份甲方乙方年月日年月日负责人聘用合同篇23甲方乙方经甲乙双方协商，甲方同意将20—年—县—开发项目区渠沟开挖、平整土地、道路建设、树沟开挖土方工程承包给乙方进行施工，具体有关事宜协商如下

一、甲方负责提供施工标准，并派技术员现场指导施工，工程建设标准以设计标准为准

二、乙方必须在甲方的现场指导下施工，如果没有甲方现场指导，不能擅自施工，造成损失由乙方承担

三、工程概算项目区内渠沟开挖、平整土地、道路建设、树沟开挖土方共计

90.51万立方工程完工后，以甲方验收核定的土方量为准进行结算

四、工程造价改良土壤土方每方—元，合款—元（大写—元）

五、工程完工后，由甲方组织人员进行验收，验收通过后进行结算如验收不合格，甲方有权要求乙方返工整修

六、付款方式工程开工后，预付工程总造价的汕合款元工程全部完工验收后，付清剩余工程款如在规定时间内没有支付给乙方工程款，乙方按法律程序追究甲方法律责任

七、未尽事宜甲乙双方协商解决

八、此合同一式4份，甲乙双方各持一份，财务计帐一份，存档备查一份，此合同双方签字盖章后生效甲方（签章）乙方（签章）签定时间一年—月—日负责人聘用合同篇24甲方医疗器械有限公司乙方甲方聘请乙方为医疗器械有限公司的质量管理负责人，经双方协商，同意订立如下聘用合同

一、聘用期限聘用期为5年，自20年12月28日至20年12月28日

二、工作时间乙方应确保在规定时间内在职在岗，不得在其他企业兼职

三、履行职责乙方应负责本医疗器械有限公司的质量管理工作和业务技术指导，解决经营过程中的质量问题，在医疗器械质量管理方面有效行使裁决权，承担相应的质量管理责任

四、工作报酬甲方应付给乙方工作报酬每月2800元

五、其他事项本协议一式叁份，甲、乙双方各执壹份，药监部门存档壹份本协议一经签字，立即生效甲方（签字）乙方（签字）签约日期20年12月28日签约日期20年12月28日负责人聘用合同篇25招聘方（简称甲方）西药房负责人邹铠鸿受聘方（简称乙方）姓名性别年龄民族住址身份证号码甲方根据经营需要，拟聘用一名营业员，经甲乙双方平等协商,达成以下协议

一、试用期试用期从20_年9月14日起至20_年10月31日止在试用期期间，工资1500元试用期如果不合格，不聘用

二、正式聘用期限20—年11月1日至20_年11月1日第二年如乙方有意继续受聘，在同等条件下，享有优先权，但乙方须提前一个月与甲方签定聘用合同；如果不想再受聘，也应提前一个月告知甲方

三、工资

1、工资采用底薪+提存的支付方式

2、如员工一如既往受聘，每年底薪在上一年的基础提高工龄工资50元

3、底薪800元，生活补助200元

4、提成每月普药按销售额的百分之三，新特药按百分之六提成

四、工作时间每天工作时间根据天亮早和天黑晚的月份（第一类）与天亮晚和天黑得早（第二类）来区分，第一类早上8点到下午8点；第二类早上830到下午630o现在11月份按第二类时间上班其他时间当月再定营业员可以从提高销售额的目的上自行多延长上班时间（因为营业员上班时间之外的其他时间甲方自行销售的，不在营业员销售范围之列）

五、乙方应提供的材料本人身份证复印件1份；毕业证复印件1份

六、乙方责任

1、药品监管加强对药品的.管理监控，如出现药品药品被偷盗或过期，将按药品进价从工资中扣除支付

2、正常上班乙方不得迟到、早退早上上班和晚上下班以在电脑里分别输出销售创可贴一张作为签到依据（对该销售的产品，甲方会处理）迟到或早退一次罚5元，月底清算；不得无故缺班，缺一天罚款50元（特殊情况提前打电话请假，以便甲方做安排除外）

3、卫生清洁保持药柜、药盒、店内地板、店门口卫生清洁，如甲方发现店内卫生或产品、样品上不干净，一次罚款5元

4、人身安全、健康乙方在上班期间应该保持心身健康，自己生病自己负责医疗乙方在上下班期间，自负自身安全

5、接受管理乙方如不接受甲方管理，或不再胜任此2项工作,或给甲方造成重大损失，甲方有权解约而不负担任何解约责任

6、衣着上班时间，按照药监局要求穿干净的白大褂

七、纠纷解决甲、乙双方不得擅自修改或解除合同合同中如有未尽事宜，按照国家相关法律法规处理合同执行中如发生纠纷，甲、乙双方应协商解决，协商不成时，任何一方可依法向人民法院起诉

八、合同生效时间本合同于甲、乙双方和保证人签字之日起生效（最后签字日期为生效日期）本合同一式三份，甲、乙双方和保证人各执一份甲方（签字）年月日乙方（签字）年月日保证人（签字）年月日负责人聘用合同篇26甲方—大药房为了更好的服务广大群众，完善经营和管理，甲方聘请乙方为企业负责人，经双方共同商议签订聘请合同如下

一、乙方职责

1、制定药房的整体发展规划

2、负责审核制定药房投资项目计划、管理药房业务操作流程

3、负责药房整体业务拓展，指定药房各种工作计划、各种规章制度和整体营销管理工作

4、负责药品的采购、上柜、经营管理工作

5、推动各项管理规章制度的建设和完善

二、甲方职责

1、负责对药房进行各种经营许可证件的办理工作

2、负责企业各种所需的资金开支

三、本合同的有效期为一年，合同期限自—年_月_日开始计算本合同一式两份，甲乙双方各执一份甲方乙方年月日年月日负责人聘用合同篇27甲方—有限公司乙方为了更好的服务广大群众，完善经营和管理，甲方聘请乙方为药房有限公司企业负责人，经双方共同商议签订聘请合同如下

一、乙方职责

1、制定药房的整体发展规划

2、负责审核制定药房投资项目计划、管理药房业务操作流程

3、负责药房整体业务拓展，指定药房各种工作计划、各种规章制度和整体营销管理工作

4、负责药品的采购、上柜、经营管理工作

5、推动各项管理规章制度的建设和完善

二、甲方职责

1、负责对药房进行各种经营许可证件的办理工作

2、负责企业各种所需的资金开支

三、本合同的有效期为一年，合同期限自20_年5月31日开始计算本合同一式两份，甲乙双方各执一份负责人聘用合同篇28甲方药房有限公司乙方为有效加强我店药品质量管理，保证药品质量，特聘请王世琴为我店药品质量负责人，经双方协商，达成如下协议1:甲方自觉遵守《药品管理法》等相关法律法规的相关规定，坚持合法经营药品2甲方聘用乙方的工资为1800元/月3甲方必须按时支付乙方工资，乙方代表甲方的相关培训费用由甲方承担4乙方必须自觉遵守甲方合法的各项规章制度，坚持在职在岗,做好药店质量管理方面的相关工作5乙方的上班时间为上午800—11:30,下午13:00—18:006甲方聘用乙方的聘用期为壹年，双方不得随意违约，擅自违约者必须付违约金5000元给另一方7本协议一式二份，双方各执一份8本协议自签字之日起生效甲方签字签字日期乙方签字签字日期负责人聘用合同篇29甲方如皋德铭大药房有限公司乙方为有效加强我店药品质量管理，保证药品质量，特聘请王世琴为我店药品质量负责人，经双方协商，达成如下协议1:甲方自觉遵守《药品管理法》等相关法律法规的相关规定，坚持合法经营药品2甲方聘用乙方的工资为1800元/月3甲方必须按时支付乙方工资，乙方代表甲方的相关培训费用由甲方承担4乙方必须自觉遵守甲方合法的各项规章制度，坚持在职在岗,做好药店质量管理方面的相关工作5乙方的上班时间为上午800—11:30,下午13:00--18:006甲方聘用乙方的聘用期为壹年，双方不得随意违约，擅自违约者必须付违约金5000元给另一方7本协议一式二份，双方各执一份8本协议自签字之日起生效甲方签字签字日期:第十八条、甲方按日、月统计记录，季度考核，对乙方的责任考核必须客观公正，否则，乙方有权拒绝第十九条、甲方不得无故辞退乙方否则，应发给辞退补助费第二十条、凡因乙方违法犯罪或给甲方造成重大损失或不能履行该合同六至十六条约定，甲方有权给予乙方经济扣款直至辞退第二H~一条、本合同自20_年元月1日起生效，甲乙双方不得擅自修改或解除合同，合同执行中如有未尽事宜须经双方协商，做出补充规定附件、补充规定与本合同具有同等效力合同执行中如发生纠纷，双方协商解决，协商不成时，任何一方可向人民法院起诉第二十二条、本合同一式肆份，双方各持一份甲方（签字、盖章）乙方（签字、盖章）日期负责人聘用合同篇3甲方____________________________乙方____________________________根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款乙方签字签字日期负责人聘用合同篇30陇西县朋呈药店聘用合同书甲方（聘用单位）药店乙方（被聘人）

一、聘用（学历、专业、职称）为陇西县朋呈药店的药店验收员，同时兼任养护员岗位

二、验收员对药店药品质量进行验收，并负责对药品的养护

三、聘用期年，聘用期间要求营业时间内在职在岗，不得在其他单位兼职，月薪元

四、如无异议双方签字之日起，合同正式生效甲方药店乙方企业负责人年月日年月日负责人聘用合同篇31甲方_____________乙方_____________为有效加强我店药品质量管理，保证药品质量，特聘请为我店药品质量负责人，经双方协商，达成如下协议:1:甲方自觉遵守《药品管理法》等相关法律法规的相关规定，坚持合法经营药品2甲方聘用乙方的工资为元/月3甲方必须按时支付乙方工资，乙方代表甲方的相关培训费用由甲方承担4乙方必须自觉遵守甲方合法的各项规章制度，坚持在职在岗,做好药店质量管理方面的相关工作5乙方的上班时间为上午800-1130,下午1300——18006甲方聘用乙方的聘用期为一年，双方不得随意违约，擅自违约者必须付违约金元给另一方7本协议一式二份，双方各执一份8本协议自签字之日起生效甲方签字签字日期负责人聘用合同篇32经莎车县悦欣健康药房研究决定，从签字之日起任命许秀华为质量负责人，专业毕业，具体负责药店的质量管理工作及职责范围内的工作，在药店内对药品质量进行裁决，接受药店有关人员关于质量技术问题的咨询等聘用期5年，期间要求许秀华在职在岗，工作时间为8小时，年薪10000元，如无异议双方签字认可聘用单位负责人被聘人年月日年月日质量负责人任命书经莎车县百草堂大药房研究决定，从签字之日起任命蒋海洪为质量负责人，湖北中医药专科学校中医专业毕业，具体负责药店的质量管理工作及职责范围内的工作，在药店内对药品质量进行裁决,接受药店有关人员关于质量技术问题的咨询等要求质量负责人在职在岗，工作时间为8小时企业负责人签字年月日负责人聘用合同篇33招聘方（简称甲方）纳雍县鬃岭镇我健康中西药房负责人邹铠鸿受聘方（简称乙方）姓名性别年龄民族住址身份证号码甲方根据经营需要，拟聘用一名营业员，经甲乙双方平等协商,达成以下协议、试用期试用期从20_年9月14日起至20_年10月31日止在试用期期间，工资1500元试用期如果不合格，不聘用

二、正式聘用期限20—年11月1日至20_年11月1日第二年如乙方有意继续受聘，在同等条件下，享有优先权，但乙方须提前一个月与甲方签定聘用合同；如果不想再受聘，也应提前一个月告知甲方

三、工资

1、工资采用底薪+提存的支付方式

2、如员工一如既往受聘，每年底薪在上一年的基础提高工龄工资50元

3、底薪800元，生活补助200元

4、提成每月普药按销售额的百分之三，新特药按百分之六提成1

四、工作时间每天工作时间根据天亮早和天黑晚的月份（第一类）与天亮晚和天黑得早（第二类）来区分，第一类早上8点到下午8点；第二类早上830到下午630现在11月份按第二类时间上班其他时间当月再o定营业员可以从提高销售额的目的上自行多延长上班时间（因为营业员上班时间之外的其他时间甲方自行销售的，不在营业员销售范围之列）

五、乙方应提供的材料本人身份证复印件1份；毕业证复印件1份

六、乙方责任

1、药品监管加强对药品的管理监控，如出现药品药品被偷盗或过期，将按药品进价从工资中扣除支付

2、正常上班乙方不得迟到、早退早上上班和晚上下班以在电脑里分别输出销售创可贴一张作为签到依据（对该销售的产品，甲方会处理）迟到或早退一次罚5元，月底清算；不得无故缺班,缺一天罚款50元（特殊情况提前打电话请假，以便甲方做安排除外）

3、卫生清洁保持药柜、药盒、店内地板、店门口卫生清洁，如甲方发现店内卫生或产品、样品上不干净，一次罚款5元

4、人身安全、健康乙方在上班期间应该保持心身健康，自己生病自己负责医疗乙方在上下班期间，自负自身安全

5、接受管理乙方如不接受甲方管理，或不再胜任此2项工作，或给甲方造成重大损失，甲方有权解约而不负担任何解约责任

6、衣着上班时间，按照药监局要求穿干净的白大褂

七、纠纷解决甲、乙双方不得擅自修改或解除合同合同中如有未尽事宜，按照国家相关法律法规处理合同执行中如发生纠纷，甲、乙双方应协商解决，协商不成时，任何一方可依法向人民法院起诉

八、合同生效时间本合同于甲、乙双方和保证人签字之日起生效（最后签字日期为生效日期）本合同一式三份，甲、乙双方和保证人各执一份甲方（签字）年月日乙方（签字）年月日保证人（签字）年月日

一、劳动合同期限第一条本合同期限类型为期限合同本合同生效日期年月日，其中试用期_______________个月本合同终止

二、工作内容第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（工种）工作第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准

三、劳动保护和劳动条件第四条甲方安排乙方执行工作制执行定时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，平均每周不超过四十小时甲方保证乙方每周至少休息一日，甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时执行综合计算工时工作制的，平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间执行不定时工作制的，在保证完成甲方工作任务情况下，工作和休息休假乙方自行安排第五条甲方安排乙方加班的，应安排乙方同等时间补休或依法支付加班工资；加点的，甲方应支付加点工资第六条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准甲方应按照国家或北京市有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查第七条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训

四、劳动报酬第八条甲方的工资分配应遵循按劳分配原则第九条执行定时工作制或综合计算工时工作制的乙方为甲方工作，甲方每月日以货币形式支付乙方工资，工资不低于,工资分配水平在岗位（聘任）合同（协议）中约定，其中试用期间工资为元执行不定时工作制的工资支付按____________________________________________________________执行甲方安排乙方延长日工作时间，应支付不低于乙方工资150%的工资报酬；安排乙方在休息日工作又不能安排补休的，应支付不低于乙方工资200%的工资报酬；安排乙方在法定休假日工作的，应支付不低于乙方工资300%的工资报酬第十条由于甲方生产任务不足，使乙方下岗待工的，甲方保证乙方的月生活费不低于元

五、保险福利待遇第十一条甲乙双方应按国家和北京市社会保险的有关规定缴纳职工养老、失业和大病医疗统筹及其他社会保险费用甲方应为乙方填写《职工养老保险手册》双方解除、终止劳动合同后，《职工养老保险手册》按有关规定转移第十二条乙方患病或非因工负伤，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照____________________________________________________________执行第十三条乙方患职业病或因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和北京市有关规定执行第十四条甲方为乙方提供以下福利待遇O甲方乙方时间负责人聘用合同篇4甲方乙方

一、聘用（学历、专业、职称）为药店的质量负责人，同时兼任处方审核员___________等岗位

二、质量负责人对药店药品质量具有裁决权，并指导顾客安全合理使用药品、提供相应药品知识的咨询服务

三、聘用期年，聘用期间要求营业时间内在职在岗，不得在其他单位兼职，月薪元

四、如无异议双方签字之日起，合同正式生效甲方:。