建筑企业农民工用工合同（5篇）

建筑企业农民工用工合同（5篇）建筑企业农民工用工合同（精选篇）5建筑企业农民工用工合同篇1名称法定代表人地址电话姓名性别年龄文化程度住址身份证号甲乙双方根据《劳动法》及《国务院办公厅转发建设部等部门关于进一步解决建设领域拖欠工程款问题意见的通知》规定，平等自愿、协商一致，签订本合同

一、合同期限自年月日起至年月日止或者工作（工程）结束止

二、工作内容甲方分配乙方在岗位担任职务（工种）在正常情况下乙方应当完成生产（工作）任务，具体生产（工作）任务和质量标准为

三、工作时间、甲方实行每日不超过小时、每周不超过小时工作制;如实1840行综合计算工时或不定时工作制，由甲方报劳动保障行政部门批准后实行、有固定期限劳动合同本合同于年月1日生效，于年月日终止其中试用期自年月日始，至年月日止、无固定期限其中试用期自年月日始,2至年月日止、以完成一定工作为期限本合同生效日期为年—月一日；以3乙方完成工作（任务）为合同终止时间

二、工作内容和工作时间第二条甲方招用乙方担任__________________________________岗位（工种）工作乙方的上岗证号码为

三、和劳动条件第三条甲方应当在乙方上岗前进行安全生产教育，对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训，乙方取得相应的操作证书方可上岗第四条甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的用品其中建筑施工现场要符合《建筑施工现场环境与卫生标准》（）JGJ146-24O第五条甲方将根据国家有关法律法规，建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害

四、工资待遇和待遇第六条乙方在试用期间的月工资（或日工资）为元，试用期满后月工资（或日工资）为元双方约定的工资不得低于当地最低工资标准第七条甲方安排乙方加班加点，应按照《劳动法》等规定支付加班加点工资第八条甲方应在每月日发放乙方的工资，并由乙方签字确认甲方在劳动合同终止、解除后应当一次性付清乙方的工资甲乙双方对工资支付的其他约定第九条甲乙双方依法参加社会0第十条乙方患职业病或因工负伤或因工死亡的有关待遇，按照国家、省有关规定执行

五、劳动纪律和劳动合同的解除、终止第十一条乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程第十二条甲方有下列情形之一的，乙方可以随时解除劳动合同:

（二）甲方以暴力、或者非法限制人身自由的手段强迫

（一）在试用期内的;劳动的;

（三）甲方侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁乙方的；

（四）甲方未按照国家规定和劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动安全、卫生条件的第十三条乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同

（一）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（二）有打架斗殴、偷窃、赌博、擅自停工等行为；

（三）严重失职或者营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（四）被劳动教养或被追究刑事责任的；

（五）不服从甲方正当工作安排的；

（六）严重违反总包单位和甲方的施工现场安全管理规定的第十四条乙方解除本合同，应当提前—日（不超过天）以书面3形式通知甲方，不得擅自离职第十五条期满或双方约定的劳动合同终止条件出现的，本合同即行终止

六、经济补偿和法律责任第十六条因甲方原因解除劳动合同，甲方应按照国家、省有关规定支付经济补偿金第十七条乙方在履行劳动合同期间，因个人失职给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任

七、当事人约定的其他内容第十八条甲乙双方约定的其他内容

八、劳动争议处理及其它第十九条双方因履行本合同发生争议，应当自劳动争议发生之日起日内向当地劳动争议委员会申请6o第二十条甲方的规章制度及作为本劳动合同的附件，与劳动合同具有同等法律效力第二十一条本合同未尽事宜或与国家、省规定相悖的，按照有关规定执行第二十二条本合同一式二份，甲乙双方各执一份本合同自双方盖章签字之日起生效甲方（公章）乙方（签字或盖章）鉴证机关（签章）法定代表人或委托代理人（签字或盖章）年？月？日建筑企业农民工用工合同篇5甲方名称乙方（劳动者）姓名根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款

一、劳动合同期限经甲乙双方协商一致，劳动合同期限采取下列第形式、其中试用期自年月日始，1至年月日止、以完成一定工作为期限本合同生效日期为年2月日；以乙方完成工作（任务）为合同终止时间

二、工作内容和工作时间、甲方招用乙方担任岗位（工种）工作3

三、劳动保护和劳动条件、甲方应当在乙方上岗前进行安全生产教育，乙方取得相应的操4作证书方可上岗、甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规5定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用口口口O、甲方将根据国家有关法律法规，建立安全生产制度；乙方应当6严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害

四、工资待遇和保险待遇、甲方安排乙方加班加点，应按照《劳动法》等规定支付加班加7点工资、甲方应在每月日发放乙方的工资，并由乙方签8字确认、甲方在劳动合同终止、解除后应当一次性付清乙方的工资

9、甲乙双方依法参加社会保险

10、乙方患职业病或因工负伤或因工死亡的有关待遇，按照国家、11省有关规定执行

五、劳动纪律和劳动合同的解除、终止、乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术12操作规程、甲方有下列情形之一的，乙方可以随时解除劳动合同:

（一）13在试用期内的；

（二）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

（三）甲方侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁乙方的；

（四）甲方未按照国家规定和劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动安全、卫生条件的、乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同14

（一）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（二）有打架斗殴、偷窃、赌博、擅自停工等严重违纪行为；

（三）严重失职或者营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（四）被劳动教养或被追究刑事责任的；

（五）不服从甲方正当工作安排的；

（六）严重违反总包单位和甲方的施工现场安全管理规定的、乙方解除本合同，应当提前日（不超过天）1530以书面形式通知甲方，不得擅自离职、期满或双方约定的劳动合同终止条件出现的，本合同即行终16止

六、经济补偿和法律责任、因甲方原因解除劳动合同，甲方应按照国家、省有关规定支17付经济补偿金、乙方在履行劳动合同期间，因个人失职给甲方造成损失的，18应当承担赔偿责任

七、当事人约定的其他内容

八、劳动争议处理及其它、双方因履行本合同发生争议，应当自劳动争议发生之日19起日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁

60、本合同一式二份，甲乙双方各执一份本合同自双方盖20章签字之日起生效乙方（公章）甲方（公章）法定代表人（签字）法定代表人（签字）:年一月—日_________年____月日、因生产工作需要，经协商安排乙方加班加点，甲方按规定支付2工资日加班不超过小时，月加班不超过小时336

四、劳动报酬甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，每月日为发薪日工资制度和分配形式按下列第项执行、实行计时工资制，乙方完成生产工作任务，每日工资元，1每月工资元；、实行计件工资制，具体标准为2

五、劳动保护、甲方按照自治区人民政府的规定参加工伤保险，乙方因工负伤、1致残、死亡依法享受因工伤亡待遇、甲方为乙方提供符合国家、自治区有关劳动安全、职业卫生规2定的作业场所和防护设施；、乙方遵守甲方的安全规定和操作规程，不得违章操作3

六、其他约定的事项

七、违约责任本合同具有法律效力，双方应严格履行一方违反本合同，应承担违约责任；给对方造成经济损失的，依法赔偿相关损失

八、因履行本合同发生劳动争议，甲乙双方均可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

九、本合同一式两份，甲乙双方各执一份甲方（章）法定代表人（签章）乙方（签章）年月日鉴证机关（章）鉴证人（签章）年月日建筑企业农民工用工合同篇2甲方（用人单位）名称住所法定代表人（主要负责人）联系电话乙方（劳动者）姓名现居住地址身份证号码（其他有效证件号）联系电话甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，依法签订本合同第一条本合同期限类型为（固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限），自年月日至年月日止其中，试用期自年月日至年月日止第二条甲方安排乙方从事的工作内容为，工作地点为第三条甲方安排乙方执行工作制（标准工时/综合计算工时/不定时）休息休假按国家和我省有关规定执行第四条甲方应于每月日以货币形式及时足额支付乙方工资,工资（计时/计件）为其中，试用期期间的工资为，不得低于甲方所在地最低工资标准甲方安排乙方加班加点，应依法支付乙方加班加点工资第五条甲方应当根据国家和地方有关规定为乙方办理社会保险，缴纳社会保险费，乙方依法应缴的部分由甲方负责代扣代缴第六条甲方应当为乙方提供必要的劳动安全卫生条件和劳动防护用品安排乙方从事有职业危害作业的，应遵守《职业病防治条例》之规定第七条双方约定的其它事项第八条本合同自甲乙双方签字或者盖章之日起生效本合同一式二份，甲乙双方各执一份甲方（公章）乙方（公章）法定代表人（签字）法定代表人（签字）:年月日年月一日建筑企业农民工用工合同篇3甲方_____________________乙方_____________________签订日期年月日根据有关规定，甲乙双方遵循诚实信用原则，经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款

一、劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方法定代表人______________________施工工地___________________________地址________________________________第二条乙方性别________________________________居民身份证号码______________________出生日期年月日乙方工作起始时间年月日

二、劳动合同期限第三条（甲乙双方选择适用）、以完成一定工作为期限的合同1本合同生效日期为年月日，乙方完成本工程乙方工种的工作任务时本合同终止、有固定期限劳动合同2本合同于年月日生效，于年月日终止，其中试用期至年月日终止

三、工作内容和工作地点第四条甲方招用乙方在（项目名称）工程中担任岗位（工种）工作，乙方的（工种）上岗证号码为第五条根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为本工程施工范围内

四、工作时间和休息休假第六条甲方安排乙方执行（标准、综合计算工时、不定时）工时制度甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的许可决定执行标准工时制度的，按照国家有关规定执行第七条甲方对乙方实行的休假制度按照国家有关规定执行

五、劳动保护和劳动条件第八条甲方必须在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三级安全教育，并组织对乙方学习成果的书面考试，考试结果甲方应保存在施工现场备查，考试不合格的不得在现场施工乙方从事电气焊、土建、水电、设备安装等特殊工种作业人员必须进行岗前培训，取得相应的操作证书方可上岗第九条甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品第十条甲方将根据国家有关法律法规，建立安全生产制度，乙方必须严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害

六、劳动报酬第十一条乙方月工资标准为元或按执行甲乙双方对工资的其他约定第十二条甲方每月日前以货币形式支付乙方工资，并出具工资支付凭证

七、保险福利待遇第十三条甲方应为乙方办理社会保险，乙方因工负伤或死亡的，甲方应在事故发生后一个月内向区县劳动保障部门提出工伤认定申请，甲方没有提出申请的，乙方或者乙方亲属可以在事故发生之日起一年内，直接向劳动保障部门提出工伤认定申请

八、劳动合同的解除、终止第十四条甲乙双方解除、终止劳动合同的应当按照国家及地方有关规定执行

九、当事人约定的其他内容第十五条乙方在履行劳动合同期内，因个人失职给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任第十六条甲乙双方约定的其他内容

十、劳动争议的处理及其他第十七条、双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解，调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可依法向人民法院提起诉讼第十八条、本合同未尽事宜或与今后国家、地方有关规定相悖的，按有关规定执行第十九条本合自双方签字盖章之日起生效甲方（公章）______________乙方（公章）______________法定代表人（签字）法定代表人（签字）年月0年月0建筑企业农民工用工合同篇4农民工用工合同范本甲方（用人单位）名称___________________________性质___________________________地址___________________________乙方（劳动者）姓名______________性别___________出生年月__________________________身份证号码____________________________户口所在地省县（市、区）乡村根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款

一、劳动合同期限第一条经甲乙双方协商一致，劳动合同期限采取下列第种形。