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纪检监察队伍建设纪检监察队伍是党和国家监督体系的重要组成部分,肩负着维护党纪国法、推进反腐败斗争的重要使命本课程将全面阐述纪检监察队伍建设的重要性、总体要求以及政治、能力、作风、纪律、专业化和制度等六个方面的具体建设内容通过系统学习,帮助纪检监察干部提高政治站位,增强履职本领,打造一支忠诚干净担当的纪检监察铁军,为推进全面从严治党、实现中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强保障目录第一部分纪检监察队伍建设的重要性第二部分纪检监察队伍建设的总体要求第三部分至第八部分政治建设、能力建设、作风建设、纪律建设、专业化建设、制度建设第九部分至第十部分实践锻炼与队伍管理第一部分纪检监察队伍建设的重要性党的事业发展需要反腐败斗争需要自身发展需要123纪检监察队伍是党和国家监督体系的纪检监察干部处于反腐败斗争第一线,加强纪检监察队伍建设,有利于纪检重要组成部分,是全面从严治党的重必须具备过硬的政治素质和专业能力,监察机关提高工作效能,增强公信力,要力量加强纪检监察队伍建设是推才能有效履行职责,推进反腐败斗争更好地发挥党内监督和国家监察专责进党的建设新的伟大工程的必然要求取得压倒性胜利机关作用纪检监察工作的核心地位政治保障1确保党的路线方针政策贯彻执行权力监督2促进权力规范运行正风肃纪3维护党的纪律和国家法律反腐惩恶4严肃查处腐败案件纪检监察工作在党和国家工作全局中具有特殊重要性它是党内监督和国家监察的专责机关,承担着维护党的章程和其他党内法规,检查党的路线方针政策和决议执行情况,协助党委推进全面从严治党的重要职责随着党和国家监督体系的不断完善,纪检监察工作的核心地位日益凸显,其工作质量直接关系到党的建设质量和执政能力的提升习近平总书记关于纪检监察队伍建设的重要论述打铁必须自身硬忠诚干净担当铁一般的纪律纪检监察机关是党内监督和国家监察专纪检监察干部要做到忠诚于党、忠诚于纪检监察干部要有铁一般的理想信念、责机关,肩负着维护党的章程和其他党人民、忠诚于事业;要保持清正廉洁的铁一般的责任担当、铁一般的过硬本领、内法规、监督执纪问责的重要职责,必政治本色;要敢于担当、善于担当,履铁一般的纪律作风,做党和人民的忠诚须带头强化自我监督、自我约束职尽责卫士新时代纪检监察工作面临的挑战反腐败斗争形势依然严峻复杂1反腐败斗争取得压倒性胜利,但形势依然严峻复杂,腐败问题仍然存在,隐形变异、翻新升级的情况时有发生,给纪检监察工作带来监督执纪问责任务更加艰巨2新的挑战全面从严治党向纵深发展,对纪检监察工作提出了更高要求纪检自身建设面临新要求监察干部需要不断提高政治素质和业务能力,才能适应新形势下的3工作需要作为党内监督和国家监察专责机关,纪检监察机关必须带头加强自身建设,确保权力受到严格约束,防止灯下黑问题的发生第二部分纪检监察队伍建设的总体要求坚持党的全面领导坚持党对纪检监察工作的全面领导,确保纪检监察队伍建设正确政治方向坚持政治建设统领以政治建设为统领,全面加强纪检监察干部思想、组织、作风、纪律建设坚持能力作风并重既注重提升专业能力,又重视改进工作作风,全面提高履职能力和水平坚持制度机制保障健全完善各项制度机制,为纪检监察队伍建设提供坚强保障指导思想以习近平新时代中围绕中心工作打造纪检监察铁军国特色社会主义思想为指导紧紧围绕党和国家工作坚持严管厚爱结合、激大局,全面落实新时代励约束并重,着力打造深入学习贯彻习近平新党的建设总要求,坚持一支忠诚干净担当的纪时代中国特色社会主义和加强党的全面领导,检监察铁军,为推进全思想,特别是习近平总以政治建设为统领面从严治党、实现中华书记关于全面从严治党、民族伟大复兴提供坚强党风廉政建设和反腐败保障斗争的重要论述基本原则坚持全面从严坚持党的领导2对纪检监察干部严格要求、严格教育、严格管坚持党对纪检监察工作的全面领导,确保正确1理、严格监督政治方向坚持问题导向3针对队伍建设中存在的突出问题,有针对性坚持激励约束地采取措施进行解决坚持统筹兼顾5严管厚爱结合,激励约束并重,调动干部积极性4统筹推进政治、能力、作风、纪律和专业化建设,形成整体合力总体目标100%政治忠诚确保纪检监察干部对党忠诚、对人民忠诚,做到两个维护100%专业素养全面提升纪检监察干部的法治思维和专业能力,打造专业化队伍100%作风过硬锻造纪检监察干部清正廉洁、担当尽责、严守纪律的优良作风100%制度完善建立健全符合纪检监察工作规律的选人用人、考核评价、激励保障等制度机制第三部分政治建设两个维护1坚决维护核心权威四个意识2增强政治意识和大局意识四个自信3坚定道路、理论、制度、文化自信政治信仰4坚定理想信念,牢记初心使命政治建设是纪检监察队伍建设的首要任务和根本性建设纪检监察机关是政治机关,纪检监察干部必须旗帜鲜明讲政治,把政治建设摆在首位,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力通过加强政治建设,确保纪检监察队伍绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠,坚决听从党中央指挥和调遣,确保党的路线方针政策和决策部署得到不折不扣贯彻执行坚定政治信仰深入学习马克思主义理论坚定理想信念系统学习马克思列宁主义、毛泽始终保持共产党人的政治本色,东思想、邓小平理论、三个代表坚定共产主义远大理想和中国特重要思想、科学发展观、习近平色社会主义共同理想,自觉做习新时代中国特色社会主义思想,近平新时代中国特色社会主义思深刻领会贯穿其中的马克思主义想的坚定信仰者和忠实实践者立场观点方法牢记初心使命牢记为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴的初心使命,始终把人民放在心中最高位置,践行全心全意为人民服务的根本宗旨,永葆共产党人的政治本色提高政治站位国际视野1把握世界大势历史视野2把握历史规律全局视野3把握发展大局战略视野4把握战略全局纪检监察干部必须站在党和国家事业发展全局的高度思考问题、开展工作要深刻认识国之大者,心怀国之大者,不断提高政治站位,增强工作的系统性、预见性、创造性提高政治站位,需要纪检监察干部不断学习政治理论,掌握政治原则,遵守政治规矩,强化政治担当,提高政治能力,真正做到思想上认同、政治上看齐、行动上落实增强四个意识政治意识大局意识核心意识看齐意识牢固树立政治意识,善于从政增强大局意识,自觉把工作放树立核心意识,深刻认识维护强化看齐意识,始终同以习近治上分析问题、解决问题坚在党和国家工作大局中考量,党中央权威和集中统一领导的平同志为核心的党中央保持高持党的政治领导,坚决维护党围绕中心工作履职尽责善于极端重要性,坚决维护习近平度一致,自觉向党中央看齐,中央权威,在政治立场、政治从全局高度看问题,把握工作总书记党中央的核心、全党的向党的理论和路线方针政策看方向、政治原则、政治道路上的重点和关键,确保监督执纪核心地位,做到思想上认同、齐,向党中央决策部署看齐,同党中央保持高度一致问责工作服务于党和国家工作政治上看齐、行动上紧跟确保政令畅通大局坚定四个自信道路自信理论自信制度自信坚定中国特色社会主义道路自坚定中国特色社会主义理论自坚定中国特色社会主义制度自信,坚信中国特色社会主义道信,深入学习习近平新时代中信,坚信中国特色社会主义制路是实现社会主义现代化、创国特色社会主义思想,坚信这度是当代中国发展进步的根本造人民美好生活的必由之路,一科学理论是指导党和人民实制度保障,是具有强大生命力是实现中华民族伟大复兴的必现中华民族伟大复兴的行动指和巨大优越性的制度体系由之路南文化自信坚定中国特色社会主义文化自信,坚信中国特色社会主义文化是激励全党全国各族人民奋勇前进的强大精神力量,是中华民族独特的精神标识做到两个维护维护习近平总书记党中央的维护党中央权威和集中统一12核心、全党的核心地位领导深刻认识习近平总书记作为党中央坚决维护党中央权威和集中统一领的核心、全党的核心的极端重要性,导,坚决防止和反对个人主义、分增强维护核心的思想自觉和行动自散主义、自由主义、本位主义、好觉在政治上思想上行动上与习近人主义在党中央统一领导下开展平总书记保持高度一致,坚决维护工作,确保令行禁止,确保党的路习近平总书记的核心地位线方针政策和党中央决策部署不折不扣贯彻执行落实到纪检监察工作实践中3把两个维护体现在纪检监察工作的全过程各方面,体现在履职尽责、担当作为、服务大局的实际行动中把落实两个维护作为纪检监察干部的首要政治任务和最高政治要求,确保监督执纪问责始终沿着正确方向前进第四部分能力建设政治能力提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力法治思维增强法治意识,提高依规依纪依法履职能力专业知识掌握党纪法规、政策理论、业务知识工作方法改进工作方式,提高工作效能能力建设是纪检监察队伍建设的重要内容纪检监察工作政治性、政策性、法律性、专业性都很强,要求纪检监察干部必须具备过硬的专业能力和业务素质,才能胜任工作要求通过加强能力建设,全面提升纪检监察干部政治能力、法治思维、专业知识和工作方法,打造一支政治过硬、本领高强的纪检监察干部队伍,为高质量完成纪检监察工作任务提供保障提升政治能力政治领悟力2深刻领会党中央精神实质政治判断力1善于从政治上观察、分析、解决问题政治执行力3坚决贯彻落实党中央决策部署提升政治能力,是纪检监察干部的基本功政治能力强,才能把握正确政治方向,体现政治要求,防范政治风险,始终保持正确政治立场纪检监察干部要加强政治历练,善于从政治上分析问题、解决问题,不断提高政治敏锐性和政治鉴别力要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,不断提高马克思主义政治素养,锤炼政治能力,确保监督执纪问责工作始终沿着正确政治方向前进增强法治思维掌握法律法规依规依纪依法履职规范权力运行系统学习宪法、监察法、刑法、刑事诉讼法坚持依规依纪依法履行职责,严格按照法定强化权力制约,规范纪检监察权力运行,严等法律法规,掌握党内法规和纪律处分条例,权限、规则、程序开展工作严格把握政策格依照规定权限行使权力,做到纪严于法、不断提高法律素养和法治修养,增强运用法界限,严格执行规定的审批权限和程序,确纪法协同加强对监督执纪工作规则和监督治思维和法治方式解决问题的能力保监督执纪问责经得起历史和法律检验执法工作规定的学习贯彻,确保权力在法治轨道上运行提高调查研究能力明确调研目的聚焦重点难点问题,带着问题意识开展调查研究,做到有的放矢选准调研方法灵活运用实地考察、座谈交流、个别访谈、问卷调查等多种方法,获取全面准确的第一手资料深入分析研判运用科学方法对调研资料进行分析研判,透过现象看本质,找出规律性认识形成调研成果提出有针对性、操作性强的意见建议,推动纪检监察工作高质量发展强化专业知识理论政策知识系统学习马克思主义理论、党的路线方针政策,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想特别是习近平总书记关于全面从严治党的重要论述,准确把握精神实质和实践要求党纪国法知识系统学习党章党规党纪、监察法、刑法、刑事诉讼法等法律法规,掌握纪法贯通、法法衔接的工作要求,提高依规依纪依法开展工作的能力业务专业知识掌握信访举报、线索处置、谈话函询、初步核实、立案审查调查、审理等各环节工作流程和要求,熟练掌握调查取证、证据收集与运用、案件质量评查等专业技能相关领域知识学习经济、管理、金融、科技等相关领域知识,提高发现问题、分析问题、解决问题的能力,适应不同领域监督执纪问责工作需要改进工作方法改进工作方法是提高纪检监察工作效能的重要途径纪检监察干部要善于运用科技手段,提高信息化水平,推进大数据分析应用,提高工作效率要创新监督执纪方式方法,坚持精准监督,提高监督的针对性和有效性要优化工作流程,细化工作规范,加强协作配合,形成工作合力通过改进工作方法,不断提高监督执纪问责工作质量和效率,推动纪检监察工作高质量发展第五部分作风建设清正廉洁实事求是担当作为保持清正廉洁的政治本色,筑坚持实事求是的思想路线,一增强责任担当,勇于直面问题,牢拒腐防变的思想防线自觉切从实际出发,求真务实,不敢于动真碰硬,善于破解难题接受监督,严格执行廉洁自律搞形式主义、官僚主义坚持对工作负责、对案件负责、对各项规定,做到心有所畏、言依规依纪依法,客观公正处理组织负责、对被审查调查人负有所戒、行有所止问题,确保经得起实践、人民责,敢于坚持原则,承担责任和历史检验严守纪律严格遵守党的纪律和各项规章制度,严格落实严禁逾越权限、严禁接受吃请、严禁违反保密纪律等工作纪律,做到令行禁止,确保权力规范运行保持清正廉洁强化廉洁意识严格自律自省12深入学习贯彻习近平总书记关严格执行中央八项规定精神,于党风廉政建设和反腐败斗争带头改进工作作风,坚决抵制的重要论述,筑牢思想防线特权思想和特权现象常修为落实打铁必须自身硬要求,政之德,常思贪欲之害,常怀常怀敬畏之心,清醒认识纪检律己之心,保持共产党人的政监察权力的特殊性,保持高度治本色自觉主动接受监督3自觉接受党内监督和社会监督,习惯在严格的监督环境中工作生活自觉接受组织监督,主动报告个人有关事项,把纪律和规矩挺在前面,做到慎独慎微、防微杜渐坚持实事求是遵循思想路线客观公正处理问题精准把握政策坚持实事求是的思想路线,一切从实际出坚持客观公正原则,全面、准确、客观地准确把握政策界限,把握好树木与森林发,理论联系实际,在实践中检验真理和了解和分析问题,既要看到成绩和优点,的关系,善于透过现象看本质,既见人发展真理做到既重视调查研究,又尊重也要看到问题和不足实事求是开展监督之过、知人之短,又知人之长、明人之善客观规律,既遵循程序,又讲究方式方法检查,既不夸大问题,也不回避矛盾,确坚持宽严相济、精准执纪,实事求是运用保反映真实情况政策策略勇于担当作为担当作为是对纪检监察干部的基本要求纪检监察干部要增强责任意识,在其位、谋其政、尽其责,勇于直面问题,敢于动真碰硬,善于担难担险、攻坚克难要坚持原则、敢于斗争,面对大是大非敢于亮剑,面对矛盾敢于迎难而上,面对危机敢于挺身而出,面对失误敢于承担责任,面对歪风邪气敢于坚决斗争要善于工作、勤于工作,提高工作效率,提高履职能力,以担当诠释忠诚,以实干推动发展严守纪律规矩严守政治纪律严守工作纪律严守生活纪律严格遵守党的政治纪律和政治规矩,始严格遵守纪检监察工作纪律,严格执行严格遵守生活纪律,注重家庭家教家风终同以习近平同志为核心的党中央保持请示报告制度,严格落实保密纪律、廉建设,管好配偶、子女和身边工作人员,高度一致,在政治立场、政治方向、政洁纪律和三严禁纪律要求,按照规定自觉抵制不良风气,带头弘扬社会主义治原则、政治道路上同党中央保持一致,权限、规则、程序开展工作,做到严格核心价值观,做到工作生活一个样,始确保纪检监察工作始终沿着正确方向前依规依纪依法履职终保持共产党人的政治本色进密切联系群众坚持群众路线1牢固树立群众观点,贯彻群众路线,始终与人民群众保持血肉联系坚持从群众中来、到群众中去的工作方法,虚心向群众学习,真心对群众负责,热心为群众服务了解群众期盼2深入基层、深入群众,倾听群众呼声,了解群众期盼,掌握群众所思所想所盼善于通过信访举报、座谈走访、民意调查等方式,全面准确了解群众反映强烈的突出问题回应群众关切3坚持以人民为中心的工作导向,把解决群众最关心最直接最现实的利益问题作为工作的出发点和落脚点及时回应群众关切,解决群众反映强烈的突出问题,不断增强人民群众获得感、幸福感、安全感接受群众监督4自觉接受人民群众监督,主动公开工作情况,及时回应社会关切建立健全群众监督渠道,畅通举报渠道,认真核查处理群众投诉,确保权力在阳光下运行第六部分纪律建设自我规范1主动接受监督制度约束2健全内控机制执行规则3严格执行监察法和监督执纪工作规则纪律意识4强化纪律意识和规矩意识纪律建设是纪检监察队伍建设的重要内容纪检监察机关作为党内监督和国家监察专责机关,必须带头遵守纪律、严格自律,做到打铁必须自身硬加强纪律建设,要坚持把纪律和规矩挺在前面,严格落实监督执纪工作规则和监督执法工作规定,健全内部监督制约机制,努力打造一支纪律严明、作风过硬的纪检监察铁军严格遵守党的纪律严守政治纪律和政治规矩1坚决维护党中央权威和集中统一领导,严格执行重大问题请示报告制度,不断增强四个意识,坚定四个自信,做到两个维护,确保政令畅通严守组织纪律2认真执行民主集中制,坚决服从组织决定,严格执行组织纪律各项规定,自觉接受组织管理和监督,按照规定如实报告个人有关事项严守廉洁纪律3严格执行中央八项规定精神,坚决抵制四风问题,保持清正廉洁,严格执行廉洁自律各项规定,自觉做到慎独慎微、防微杜渐严守工作纪律、生活纪律和群众纪律4认真履行岗位职责,严格遵守工作程序和规定,严格落实保密纪律和三严禁纪律要求遵守社会公德,注重家庭家教家风建设,密切联系群众,做到公私分明严格执行监察法严格依法履职规范调查权限保障合法权益严格按照监察法规定的职责权限和程序开严格执行调查措施使用规定,健全审批程依法保障被调查人合法权益,坚持惩前毖展工作,坚决防止超越权限、违反程序序,规范涉案财物处置,规范谈话函询、后、治病救人方针,准确把握政策界限,健全内控机制,完善工作流程,规范文书初步核实、立案审查调查、移送审理等环既坚决查处腐败分子,又教育挽救犯错干格式,强化流程管控,确保每一起案件都节工作,形成相互制约、相互协调的工作部,确保每一起案件都经得起历史和法律经得起法律检验机制检验严格内部管理请示报告制度层级管理制度2重大事项及时报告1实行分级分层负责审核把关制度3严格审核把关程序5考核评价制度保密工作制度科学考核评价4严格保密管理严格内部管理是规范纪检监察权力运行的重要保障纪检监察机关要健全完善内部管理制度,强化制度执行力,确保各项工作规范有序开展要加强对线索处置、谈话函询、初步核实、立案审查调查、审理等环节的管理,严格落实请示报告、审批备案等制度要加强对涉案财物的管理,严格执行涉案财物管理处置规定要严格保密工作管理,防止发生失密泄密事件通过严格内部管理,确保纪检监察权力依规依纪依法行使加强警示教育警示教育是纪检监察队伍建设的重要手段要加强对纪检监察干部的经常性警示教育,定期组织开展专题警示教育,用身边事教育身边人深入剖析违纪违法典型案例特别是纪检监察干部违纪违法案例,分析原因,总结教训,引以为戒组织参观警示教育基地,观看警示教育片,开展警示教育讲座,通过多种形式增强警示教育效果通过警示教育,使纪检监察干部知敬畏、存戒惧、守底线,筑牢拒腐防变的思想防线,永葆清正廉洁的政治本色健全监督制约机制强化自我监督1纪检监察机关要带头加强自我监督,完善自我约束机制,自觉接受党内监督和社会监督建立健全自我监督制度,加强对纪检监察权力运行的制约和监督,防止灯下黑问题发生完善内部监督2健全内部监督制约机制,实行分事行权、分岗设权、分级授权,定期轮岗交流,强化内部流程控制,加强对线索处置、审查调查、处分执行等环节的全过程监督,确保权力受到严格约束接受外部监督3自觉接受党委党组领导和人大监督、民主监督、司法监督、群众监督等外部监督畅通监督渠道,主动接受社会各界监督,积极回应社会关切,不断提高纪检监察工作的透明度和公信力建立责任追究机制4完善问责机制,对纪检监察干部违纪违法行为,发现一起、查处一起,决不姑息迁就对履职不力、失职失责的,严肃追究责任,确保权力正确行使,防止权力异化、越位、缺位第七部分专业化建设教育培训人才培养岗位交流实践锻炼专业人才库专业化建设是提高纪检监察队伍履职能力的重要途径纪检监察工作政治性、政策性、法律性、专业性都很强,必须建设一支高素质专业化队伍,才能适应新时代纪检监察工作需要加强专业化建设,要完善人才培养体系,加强教育培训,创新培训方式,建立专业人才库,推进岗位交流,全面提升纪检监察干部专业素养和履职能力,打造一支政治过硬、本领高强的纪检监察铁军完善人才培养体系高层次人才1培养领军人才骨干人才2培养业务骨干新进人才3培养后备力量完善人才培养体系是推进纪检监察队伍专业化建设的基础要坚持党管干部原则,突出政治标准,建立健全纪检监察干部选拔、培养、管理、使用机制,形成系统完备、科学规范、有效管用的人才培养体系要分层分类培养纪检监察干部,对高层次人才、业务骨干和新进人才实行差异化培养注重发挥老同志传、帮、带作用,加强对年轻干部的培养通过完善人才培养体系,为纪检监察事业发展提供坚强的人才保障加强教育培训突出政治培训加强业务培训12把政治培训摆在首位,深入学加强党纪条规和法律法规培训,习习近平新时代中国特色社会系统学习党章党规党纪、宪法主义思想,特别是习近平总书法律特别是监察法、刑法、刑记关于全面从严治党、党风廉事诉讼法等法律法规,提高依政建设和反腐败斗争的重要论规依纪依法履职能力加强监述,强化理论武装,提高政治督执纪、审查调查、案件审理站位,增强四个意识,坚定等业务培训,提高专业水平四个自信,做到两个维护开展能力培训3加强调查研究、文字写作、谈话技巧等基本功训练,提高发现问题、分析问题、解决问题的能力开展信息化培训,提高运用现代科技手段的能力,适应智能化办案要求创新培训方式实战练兵网络培训导师带徒开展实战练兵活动,通过案例充分利用信息化手段,开展网推行导师带徒制度,充分发挥教学、模拟审查调查、岗位实络培训,建设网络学习平台,老同志传、帮、带作用,实训等方式,提高纪检监察干部推广在线学习、移动学习等新现一对一或一对多的传帮的实战能力采取以案代训方型学习方式,实现学习培训常带,促进年轻干部快速成长,式,剖析典型案例,总结经验态化、便捷化、个性化确保纪检监察工作薪火相传教训,提高分析判断能力交流研讨组织开展跨地区、跨部门、跨层级的交流研讨活动,总结交流工作经验,研究解决实际问题,不断提高工作水平建立专业人才库法律人才财会审计人才信息技术人才注重从政法机关、法学院校等单位选调具有选调具有财会、审计专业背景的人才,加强引进和培养信息技术人才,提高信息化应用法律专业背景的人才,充实纪检监察干部队对经济违法犯罪行为的发现和查处提高财水平,推进大数据分析在纪检监察工作中的伍加强法学理论研究,提高依法办案能力,务分析能力,善于通过资金流向发现问题线应用加强对电子证据的收集、分析和运用,为纪检监察工作提供有力的法律支持索,提高发现和查处腐败问题的能力适应信息化条件下的审查调查工作需要推进岗位交流内部交流在纪检监察机关内部不同部门、不同岗位间开展交流,使干部熟悉各环节工作,全面提升业务能力上下交流在上下级纪检监察机关之间开展干部交流,促进工作经验分享,提高整体工作水平跨区域交流在不同地区纪检监察机关之间开展干部交流,增强工作活力,防止形成利益关系跨部门交流在纪检监察机关与政法、组织人事等部门之间开展干部交流,拓宽视野,增强协作配合第八部分制度建设健全选人用人制度1完善纪检监察干部选拔、任用制度,突出政治标准,拓宽选人用人渠道完善考核评价机制2建立科学的考核评价体系,客观评价纪检监察干部工作实优化激励保障机制3绩健全激励机制和保障措施,激发纪检监察干部积极性、主建立容错纠错机制动性、创造性4完善容错纠错机制,为敢于担当的干部撑腰鼓劲完善内部监督制度5健全内部监督制约机制,确保权力受到严格约束健全选人用人制度突出政治标准坚持党管干部原则,把政治标准放在首位,选拔政治过硬、忠诚干净担当的纪检监察干部注重选拔政治素质高、业务能力强、作风过硬的干部充实纪检监察队伍,确保选人用人正确导向严格选拔程序严格按照干部选拔任用条例规定的程序选拔任用纪检监察干部,坚持民主、公开、竞争、择优的原则,防止带病提拔,把好选人用人关口,确保选人用人风清气正拓宽选人渠道拓宽选人用人视野,注重从政法、审计、财会等部门和从基层一线选拔干部,优化干部队伍结构合理配置干部资源,统筹使用各年龄段干部,形成合理的干部梯队结构强化实践锻炼注重在实践中考察、识别和培养干部,把那些政治过硬、实绩突出、群众公认的干部及时选拔到重要岗位加强挂职锻炼,选派干部到基层一线和艰苦复杂环境锻炼成长完善考核评价机制完善考核评价机制是激励纪检监察干部担当作为的重要举措要建立科学的考核评价体系,注重考核纪检监察干部的政治表现、工作实绩、廉洁自律、能力素质和作风表现等方面,全面客观评价干部要改进考核方式,注重平时考核、实绩考核和综合考核坚持德才兼备、以德为先,把政治素质作为考核的首要内容注重工作实绩,防止唯票、唯分、唯GDP、唯年龄等倾向,确保考核评价客观公正优化激励保障机制精神激励关心关爱职业发展注重精神激励,对表现突出、成绩显著的加强对纪检监察干部的关心关爱,落实各畅通纪检监察干部职业发展通道,完善职纪检监察干部,及时给予表彰奖励,营造项待遇保障,帮助解决实际困难关注干务职级并行制度,为干部成长创造良好条见贤思齐、争先创优的良好氛围通过开部身心健康,定期组织体检,开展心理疏件加强对优秀年轻干部的培养选拔,注展先进事迹宣传、评选先进个人和集体等导,减轻工作压力对长期超负荷工作的重在艰苦复杂环境和急难险重任务中培养方式,激发干部的荣誉感和使命感干部,及时安排轮休锻炼干部建立容错纠错机制明确容错纠错情形建立容错纠错程序12明确纪检监察干部在推进改革、建立健全容错纠错工作程序,促进发展、维护稳定中出现失规范容错纠错认定流程坚持误和错误的容错情形区分正实事求是,具体问题具体分析,常工作失误、工作过失和违纪既防止简单问责、泛化问责,违法行为的界限,对该容的大又防止失职免责、滥用容错胆容错,对该纠的坚决纠错,对符合容错条件的,可以减轻对该罚的严肃处理或免予追究责任加强跟踪回访3对已经容错的干部,加强跟踪回访,了解改进情况,帮助查找不足,提出改进建议对已经纠错的干部,加强教育引导,促进改正错误,重拾信心,放下包袱,轻装上阵完善内部监督制度组织监督自我监督1加强党组织对纪检监察干部的监督2强化纪检监察机关内部监督社会监督外部监督43主动接受群众和媒体监督自觉接受党委和人大监督完善内部监督制度是防止灯下黑的重要保障要加强对纪检监察权力运行的制约和监督,形成内部监督与外部监督相结合的制约机制要建立健全线索处置、审查调查、审理等环节的内控机制,明确权限、规范程序、强化制约建立健全干部廉政档案,加强对纪检监察干部的日常监督管理完善述职述廉、民主生活会、谈心谈话等制度,加强对一把手的监督主动接受党内监督和社会监督,确保权力正确行使第九部分实践锻炼5专项行动参与扫黑除恶、整治群众身边腐败问题等专项行动,在实战中锻炼提高4重大工作参与巡视巡察、执纪审查等重大工作,提升综合能力3基层实践深入基层开展调研走访,了解实际情况,提高工作针对性2挂职锻炼选派干部到基层一线和困难艰苦地区挂职锻炼,增长才干开展专项行动扫黑除恶专项斗争整治群众身边腐败问题优化营商环境专项行动积极参与扫黑除恶专项斗争,深挖黑恶开展整治群众身边腐败和作风问题专项参与优化营商环境专项行动,查处损害势力背后的保护伞,严肃查处涉黑涉行动,重点查处涉及民生领域的违纪违营商环境的腐败和作风问题,为企业发恶腐败和保护伞问题通过参与专项法问题通过深入基层、走访群众,了展创造良好环境通过参与专项行动,斗争,锻炼纪检监察干部查办案件的能解掌握群众反映强烈的突出问题,提高提高纪检监察干部服务大局意识,锻炼力,提高发现问题、分析问题、解决问纪检监察干部密切联系群众的意识和能协调沟通能力和综合分析能力题的能力力参与重大工作参与重大工作是锻炼提高纪检监察干部的重要途径要组织纪检监察干部参与巡视巡察工作,提高发现问题的能力巡视巡察是党内监督的重要制度,参与巡视巡察工作,能够锻炼干部从政治高度分析问题的能力,提高政治敏锐性和政治鉴别力要组织纪检监察干部参与执纪审查调查工作,提高查办案件的能力通过参与案件查办,熟悉调查取证、证据收集与运用、谈话技巧等业务知识,提高依规依纪依法履职能力要组织纪检监察干部参与廉政教育、以案促改等工作,提高警示教育和查找漏洞能力加强基层实践开展调研走访蹲点调研联系点制度组织纪检监察干部深入基层,开展调研走选择重点地区、重点行业、重点领域开展建立纪检监察干部基层联系点制度,定期访,了解基层工作实际和干部群众关心的蹲点调研,通过长时间深入基层,全面了深入联系点了解情况,指导工作,解决问热点难点问题通过调研走访,既能发现解情况,掌握第一手资料蹲点调研期间,题通过建立联系点,既能加强对基层纪问题线索,又能了解基层需求,增强工作要深入群众,与群众同吃同住同劳动,真检监察工作的指导,又能锻炼纪检监察干针对性和实效性调研走访过程中,要注正了解群众所思所想所盼,发现和解决群部的工作能力,形成上下联动、齐抓共管重倾听基层干部群众的意见建议,了解纪众反映强烈的突出问题,锻炼纪检监察干的工作格局联系点工作中,要注重发现检监察工作存在的不足,不断改进工作部密切联系群众的作风总结基层工作经验,推动工作创新组织挂职锻炼选派优秀干部1选派政治素质好、业务能力强、有发展潜力的优秀年轻干部到基层一线和困难艰苦地区挂职锻炼,在实践中增长才干挂职干部要放下架子、沉下身子,真正融入基层,了解基层工作实际,锻炼综合素质和能力明确挂职任务2根据挂职地区和岗位特点,明确挂职干部的工作任务和目标要求挂职干部要围绕中心工作,积极履职尽责,在挂职岗位上做出实绩要主动向当地干部群众学习,了解基层情况,掌握实际工作方法,不断提高工作能力加强跟踪管理3加强对挂职干部的跟踪管理,及时了解掌握挂职干部的工作情况和思想动态定期组织挂职干部交流研讨,总结经验,分享体会,相互学习借鉴挂职期满后,认真总结评价挂职干部表现,作为干部使用的重要参考发挥挂职效应4充分发挥挂职干部的桥梁纽带作用,促进上下沟通、横向交流挂职干部要把派出单位的好经验好做法带到挂职地区,同时把挂职地区的实际情况和工作需求带回派出单位,促进工作改进和创新开展以案代训典型案例剖析模拟办案训练专家点评指导选取有代表性的典型案例,组织纪检监察干开展模拟办案训练,设置各种复杂情况和突邀请经验丰富的纪检监察干部和业务专家对部进行深入剖析,查找发案原因,总结经验发状况,锻炼纪检监察干部应对各种复杂情案例分析和模拟办案进行点评指导,查找不教训,提高发现问题的能力通过案例剖析,况的能力模拟办案过程中,要严格按照工足,提出改进建议通过专家点评指导,纪既能学习业务知识,又能增强纪律意识,筑作规则和法律程序开展工作,熟练掌握各环检监察干部能够更好地掌握工作方法,提高牢思想防线节工作要求,提高依规依纪依法办案的能力工作能力,不断提升业务水平第十部分队伍管理营造良好氛围1创造良好政治生态和工作环境强化组织领导2加强党对纪检监察队伍建设的领导完善退出机制3建立健全能上能下的干部管理机制风险防控4加强廉政风险防控,防止灯下黑日常管理5严格日常管理,强化纪律约束严格日常管理规范请示报告1严格执行请示报告制度,对重要工作、重大事项及时向上级纪委监委和同级党委请示报告健全线索处置、审查调查、审理等环节的请示报告制度,确保纪检监察工作在正确轨道上运行加强考勤管理2严格考勤管理,规范请销假制度,加强干部日常管理严格落实领导干部外出报备制度,掌握干部去向,确保组织联系畅通加强督促检查,确保各项规章制度落实到位严格保密管理3加强保密工作管理,严格执行保密纪律,防止失密泄密定期开展保密检查,及时发现并纠正存在的问题加强保密教育培训,提高纪检监察干部保密意识和能力,确保案件查办和重要信息安全规范档案管理4完善案件档案管理制度,规范案件材料的收集、整理、归档工作加强涉案财物管理,严格执行涉案财物管理处置规定,确保账目清晰、物证齐全定期开展档案检查,确保档案完整、准确、安全加强廉政风险防控风险点排查全面排查纪检监察工作中的廉政风险点,重点排查线索处置、谈话函询、初步核实、立案审查调查、审理等环节的风险点,建立风险防控台账制度机制建设健全完善风险防控制度机制,实行分事行权、分岗设权、分级授权,强化内部流程控制,加强对权力运行的制约和监督,确保权力受到严格约束监督检查加强对纪检监察干部的监督检查,严格执行廉洁自律各项规定,加强对办案安全的监督检查,防范办案风险,确保安全文明办案责任追究对违反纪律规定、失职失责的纪检监察干部,严肃追究责任,决不姑息迁就对造成严重后果的,依纪依法严肃处理,确保权力规范运行完善退出机制落实能上能下规范调整程序12严格落实干部能上能下的要求,规范干部调整程序,严格执行对不适宜担任现职的干部,及干部管理有关规定,确保干部时调整岗位对不胜任现职、调整工作规范有序对拟调整不尽职尽责、年龄偏大、身体的干部,做好谈心谈话和思想不适宜继续在纪检监察岗位工工作,稳妥有序推进干部调整,作的干部,及时进行调整交流,确保干部队伍稳定保持纪检监察队伍的生机活力建立交流制度3建立纪检监察干部定期交流制度,对在同一岗位任职时间较长的干部,及时进行轮岗交流,防止久任一职可能带来的不良影响注重把在纪检监察岗位上表现优秀、实绩突出的干部交流到其他岗位,促进干部全面发展强化组织领导加强党的领导健全工作机制加强督促检查坚持党对纪检监察工作的全面领导,把纪建立健全纪检监察队伍建设工作机制,明加强对纪检监察队伍建设的督促检查,定检监察队伍建设纳入党的建设总体布局确责任分工,加强协调配合,形成工作合期开展工作评估,总结经验,查找不足,各级党委党组要把纪检监察队伍建设作力各级纪委监委要加强对下级纪检监察及时整改将纪检监察队伍建设情况纳入为事关全面从严治党的重大政治任务,加机关队伍建设的指导,及时研究解决队伍巡视巡察内容,加强监督检查,确保队伍强领导,统筹推进党委党组主要负责建设中存在的问题各级党委组织部门要建设各项任务落到实处对在纪检监察队同志要认真履行第一责任人职责,纪检监加强与纪检监察机关的协作配合,共同做伍建设中履职不力的,严肃追究责任察机关主要负责同志要认真履行直接责任好纪检监察干部的选拔、培养、管理、使用工作营造良好氛围营造良好氛围是促进纪检监察队伍建设的重要条件要加强正面宣传,大力宣传纪检监察工作的重要意义和工作成效,宣传纪检监察干部的先进事迹和崇高精神,展示纪检监察干部的良好形象,增强纪检监察干部的荣誉感和使命感要强化文化建设,加强廉政文化建设,举办形式多样的文化活动,丰富干部精神文化生活要关心关爱纪检监察干部,营造团结和谐、互相支持的良好氛围,增强纪检监察队伍的凝聚力和战斗力,推动形成干事创业、担当作为的良好风气结语打造忠诚干净担当的纪检监察铁军忠诚干净1对党忠诚、对人民忠诚2清正廉洁、公正无私铁军担当43纪律严明、作风过硬敢于斗争、善于斗争纪检监察队伍是党的忠诚卫士、人民利益的守护者打造一支忠诚干净担当的纪检监察铁军,是新时代纪检监察工作的必然要求,是全面从严治党的重要保障纪检监察干部要增强四个意识,坚定四个自信,做到两个维护,始终保持对党的忠诚心、对人民的感恩心、对事业的进取心、对法纪的敬畏心要永葆清正廉洁的政治本色,做到心有所畏、言有所戒、行有所止要勇于担当、善于作为,敢于斗争、善于斗争,推动全面从严治党向纵深发展讨论与交流案例分析经验交流问题解答分组讨论案例,分析纪检监察各地区、各部门纪检监察机关针对学员在纪检监察队伍建设队伍建设中存在的问题,提出代表交流纪检监察队伍建设的中遇到的困难和问题,进行解改进措施通过案例分析,深经验做法和成效,相互学习借答和指导,提供解决方案和建化对纪检监察队伍建设重要性鉴,共同提高通过经验交流,议通过问题解答,帮助学员的认识,增强做好队伍建设工总结推广好的经验做法,促进解决实际工作中的难题,提高作的责任感和使命感纪检监察队伍建设工作整体提队伍建设的针对性和实效性升制定计划结合本地区、本部门实际,制定纪检监察队伍建设计划,明确目标任务、工作措施和时间安排通过制定计划,把学习成果转化为工作实践,推动纪检监察队伍建设取得实效。
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