上半年单位部门工作总结（5篇）

上半年单位部门工作总结（5篇）上半年单位部门工作总结（通用5篇）上半年单位部门工作总结篇1

一、交通安全方面安全工作是我公司重中之重的工作，可以说没有安全就没有一切，丧失安全就会丧失一切，一百减一等于零我们全年自始自终狠抓安全管理，时时事事严加防范，确保万无一失⑴车队领导为了车队的安全，成年累月忙碌工作，没有节假日,没有星期天，以身作则、率先垂范、靠前管理、精心指挥，妥善安排车辆，合理安排出车人员，认真解决司机的后顾之忧，使司机出车愉快，行车平安⑵我公司人员都牢固树立了安全行车意识，把安全熔化在血液中，落实在行车上，出车前都能自觉检查和保养车辆，确保车辆完好；运输途中，都能自觉依法行车，遵章行车，保证行车安全，确保安全行车已成为全体司机的出发点和落脚点由于司机牢固树立了安全行车理念，确保了我公司长治久安和再铸辉煌⑶为了安全，我公司全年狠抓安全教育和安全管理都要定时召开全队安全例会，全面总结安全工作，为以后的安全提出具体要求除此之外，我公司对车辆都要定期进行安全大检查，消除事故

六、下半年工作安排

（一）进一步加快政府举办社区卫生服务中心建设促进路、—社区卫生服务中心装修改造工程促进—社区卫生服务中心立项审批，力争年底前开工建设促进府青社区卫生服务中心尽快移交

（二）加快促进社区卫生服务机制体制建设进一步完善收支两条线核算制度，加快建立基础建设和设备采购等相关管理制度

（三）加快建立全科医生培训基地继续加强与—医院全科医学中心、省人民医院及市第二人民医院的协作

（四）加快推进区属公立医院改革配合区统建办加快区人民医院新址建设，加快促进区第三人民医院二级乙等综合性医院创建工作，力争顺利通过评审，推进区第六人民医院向医疗托老方向转型，加快医疗养老专业队伍建设

（五）促进市第二人民医院龙潭医院项目建设督促协调市第二人民医院龙潭医院项目加快进度，力争年底前开工建设

（六）继续推进区域卫生资源优化配置督促成都誉美医院、核工业四一六医院、成都市新华人民医院等驻区医疗机构加快改扩建进度促进协调新生堂妇儿专科医院、新视界眼科医院重大项目建设进度

（七）全力推进—省慢性非传染性疾病综合防控示范区创建创建工作有序推进，力争年内成功创建—省慢性非传染性疾病综合防控示范区

（八）扎实开展全国文明城市测评工作按照全市统一安排，真抓实干，确保圆满完成全国城市文明程度指数测评迎检任务

（九）全面加强卫生人才队伍建设加强卫生人才引进，完成20—年区卫生系统工作人员编制外统一招聘工作深化人事分配制度改革，新建全区医疗卫生专家库，积极参与卫生科研项目，有效提升医疗机构科研能力上半年单位部门工作总结篇4为贯彻实施省局［业主导，多元经营”的发展战略，达到锻炼队伍、积累经验、提高营销能力的目的，本单位开展了以、以及各经营业务，这给我们原本简单的—业财务工作带来了很多新问题、新挑战，产品名称多、规格杂、分类细使财务核算工作量成倍增长，但每一位财务人员都能本着“认真、仔细、严谨”的工作作风，在财务核算工作中尽职尽责，认真处理每一笔业务；各项资金收付安全、准确、及时，没有出现过任何差错为公司节省各项开支费用尽自己最大的努力企业的各项经济活动最终都将以财务数据的方式展现出来，及时准确地出具各类会计报表随着产品经营的展开，原来的营业执照经营范围已经不符合需求，_类产品属于许可经营项目，办理前置许可需要标准仓库、标准陈列室、平面图等等手续繁琐，在相关部门同志的合作下，顺利地完成了营业执照变更根据县要求，今年我经费统一纳入县集中支付，这对于几十年传承下来的—业财务支付习惯又是一个新的挑战，我科室同志不厌其烦，手把手教下属单位报账员整理原始凭证、填制各类相关表格，严格要求下属各单位按照规定报销各类费用，对于不符合要求的，坚决予以拒绝近年来，随着企业精细化管理水平的不断强化，对财务管理也提出了更高的要求我们以此为契机，根据财务管理的特点以及财务管理的需要，及时出台了公司财务组织机构和岗位职责、财务核算制度、内部控制制度、车辆管理制度、预算管理制度等一系列相关制度，从而使每项工作有计划、有落实、有监督、有考核在下属单位费用控制方面，一是采取预算包干的方式，将下属单位经费等进行预算控制，节约归已、超支自负，培养了职工的节约意识二是采取预算审批的方式，对超预算的费用，必须先层层审批，没有审批发生的费用，一律不予报销在现金预算方面，为提高现金预算的准确性，在实际支付时做到，没有现金预算项目的不予支付,超预算支付标准的不予支付在职工借款还款方面，规定了借款必须于发生当月还款，起到了降低借款数额，减少资金占用，避免呆帐发生的积极作用通过预算管理这一有效的手段，全局从上至下的规范意识进一步增强经过半年的运作，大部分单位经费都能很好地按计划合理使用按上级关于做好小金库专项治理的通知的要求，在领导的指导下我部展开了自查自纠工作，通过认真自查自纠以及回顾，公司无明显小金库以及类似行为存在，并出具了自查自纠报告以及自查自纠承诺书，通过此次自查自纠，我们深刻的认识到，“小金库”的预防和治理是一项长期的工作任务，需要长抓不懈，已经有类似行为的单位或个人应该防微杜渐，没有的也不可掉以轻心，而要剖析自身实际，通过提高政治觉悟，加强思想认识、完善制度机制、缩小收入差距等各种途径防患于未然上半年单位部门工作总结篇5二一六年即将过去，一年来，自己在科领导和全体同事的关心、支持和帮助下，坚持自我严格要求、加强学习、踏实工作，在政治思想、工作学习等方面取得了不小的进步，下面把自己各方面的表现向领导和同事们作一下总结

一、在政治思想方面我主动要求进步，能够严格遵守局里各项规章制度，在思想和行动上严格要求自己一方面，注重加强自己的思想品德和职业道德修养，思想觉悟和政治理论水平得到很大提高另一方面，通过积极参加争先创优、热爱伟大祖国，建设美好家园、机关文化建设年、争做一名合格的公职人员等一系列活动，对提高政治素质重要性的认识更加深刻，对投身社保事业、全心全意为人民服务的信念更也更加坚定

二、在学习及文体活动方面一是加强政治理论、业务知识学习从讲政治的高度来认识加强理论学习的重要性和必要性，坚持把学习和积累作为提升自身素质，提高工作能力的基本途径，坚持把参加各种学习活动与自学结合起来，并认真做好重点学习笔记，撰写相关心得体会，做到个人与组织相一致，理论与业务相结合同时，通过积极参与每期的科务会、财务例会、业务经办知识竞赛等，加强了对基金财务知识、社保业务政策知识的了解、认识和学习，提高了理论联系实际的工作能力二是积极参加局里组织的各项文体活动其中，代表局机关三支部参加局里组织的羽毛球赛，获得团体第一名好成绩另外，积极参加全市机关干部才艺大赛，也赢得了荣誉

三、工作完成情况一是在做好和会计账的对账工作的基础上，认真完成了定期与银行、财政专户、自治区社保局的各项社保基金收支对账工作一方面，及时编制银行余额调节表，清理未达账项，保证了基金财务数据的准确性另一方面，加强与财政的沟通，完成了社保基金投资国债、定期存款进行保值增值的核对统计工作另外，完成了新系统上线以来，有关基金出纳业务的优化及问题的反馈、协调处理工作同时，从今年1月起全局出纳正式开始使用自治区社会保险基金业务与会计一体化信息系统出纳管理进行记账工作，我按照领导安排，完成了该系统的前期测试、组织培训、问题协调反馈工作,并对各分局出纳的实际使用情况进行了必要的交流和指导为了更好的运用出纳管理系统，后期在总结经验的基础上，进一步统一明确了出纳系统的操作流程和标准以及使用过程中的重点注意事项，大大方便了出纳人员的实际操作，提高了工作效率二是做好了全年区属退休教师差额工资待遇的发放工作其一,做了大量年初的数据核对以及新增人员的待遇核定工作，为全年工资待遇发放打好了基础其二，及时完成了按月足额正常发放及补发差额工资工作，并建立了工资发放汇总台账其三，重点做好了退休教师个人及管理单位的来电来访来信的接待工作，避免了出现退休教师多跑腿、跑空趟的现象其四，加强与财政厅企业处的沟通反馈，确保了区属教师个别特殊人员的待遇发放的及时性和准确性三是完成了城镇居民大额医疗保险的征缴、退费工作其一，完成了全年大额医疗保险批量报盘提交银行的扣缴工作其二，完成了各分局收缴报送的审核整理工作其三，统一规范了业务流程,并分别建立了征缴、退费情况的电子台账，定期与各分局核对四是完成了各项基金支付的往来业务其一，及时完成了基金网银支付第一步审核、上传文件操作其二，做好了医疗保险预留保证金的划转支付工作其三，负责完成了拨付各分局离退休医疗补助金、各险种周转金等的审核支付操作，以及后续核对整理分局红联收据的返还情况的工作其四，完成了基金支付退票的回单登记、退费险种查询以及与结算岗的交接工作其五，及时完成了月底录入并核对各分局收支情况，以及对各分局收入户、支出户的网银划款工作同时，负责完成了每月汇总上缴财政专户社保基金，并向财政局报送社保基金下月用款申请额度五是认真做好本职工作的同时，及时完成了领导交办的其他工作和任务，并积极发挥自己的长处协助同事处理力所能及的日常事务

四、在生活作风方面生活中继续发扬勤俭节约、团结互助的优良作风，并有意识约束自己的言行，努力做到能自己解决的绝不找领导解决，能暂时凑合的绝不跟领导反映，绝不提过分和无理的要求同时，正确处理好工作与生活的关系，以积极健康的生活状态为工作打下了良好的基础

五、存在的问题和不足工作取得了一些成绩，是与领导同事的信任和帮助是分不开的,同时也意识到自身还存在着许多不足之处，与大家的期望还有差距一是虽然在思想上始终与党组织保持一致，但在行动上积极向党组织靠拢方面做得还不够好；二是在工作中存在一定失误，虽然都及时补救，但还是影响了工作效率；三是对工作的繁杂性有时出现厌倦情绪、畏难情绪，精神状态不够好，导致进度较慢，需要认真加以克服；四是记账对账受其他工作影响不够及时，同时，因为时间紧，工作任务多，对支出户未达账项的定期清理情况也不理想五是因为基本在财务岗工作，对具体业务经办技能掌握较少，进而导致对各项业务政策的理解和掌握程度不够，需要进一步加强学习针对以上的问题和不足，我将在以后的工作中认真加以克服，同时进一步提高思想政治觉悟，通过不断的学习进行弥补，克服不良情绪，积极主动的做好本职工作在工作过程中也请领导和同事多批评多指教，使我取得更大的进步隐患，促进安全工作，发现问题及时改进为了安全，我公司开展了长期的安全竞赛活动，好的要表扬，超速罚款要曝光经常不断的组织职工观看事故警示录象，分析事故原因，吸取血的教训，敲响安全警钟为了安全，我公司还多次进行职工安全培训和技术比武，充实完善了安全制度和考核奖惩办法由于我公司严格管理确保了全队上半年交通安全无事故

二、消防工作方面消防工作也是我公司重中之重的工作，预防火灾，刻不容缓，消防责任重于泰山我公司高度重视，严加防范，时时事事严格把关门卫要坚守工作岗位，严禁外单位人员和车辆进入公司停车场,严禁易燃易爆物品带入停车场不符合消防安全标准的车辆严禁进入停车场，消防通道要畅通，停车场一切设施要齐全有效所有车辆要按位停车，地面要干净整洁我公司消防机构健全有力，消防制度齐全有效，消防预案组织落实到位，并进行了消防知识的学习和竞赛活动，由于严格消防管理，我公司多年来消防事故为零

三、车辆的管理方面⑴公司出车归来的车辆，必须按时归队，必须按车位停车，严禁在外乱停乱放⑵无论什么时间，完成运输装卸任务回来的车辆，都要在公司停车场内停放严禁私自在家或在外停放一旦发现，严格处理，造成后果自己负责⑶每天门卫要把停车场所有车辆统计清楚，并把长途在外的车辆统计清楚，每天都要把所登记的情况向队长如实汇报⑷在外长途的车辆，要把车保管好、货物照看好，车辆的安全情况定时要打电话向队里汇报⑸严禁私自跑车，严禁私自绕道办私事，一旦发现，严格处理,造成后果要自己负责⑹因自己的原因造成车辆的早期损坏和丢失，自己要完全负责,还要对其进行严格处理由于我公司严格的车辆管理，确保了车辆的安全，取得了良好的效果

四、车辆保养管理方面20—年，我公司全体人员每天都能认真的检查和保养车辆、不怕辛苦、尽心尽责、爱车如命、相互竞争，确保了车况良好，确保了车容车貌良好，延长了车辆的使用寿命，满足了个企业单位装卸运输的用车需求

五、全面加强管理，严格控制费用支出全面做好节能降耗工作，是当代形势所迫，是企业发展所需,也是我公司责任所在，为了严格控制费用支出，我公司开拓创新,严格管理，采取了以下重要措施⑴实行了全年费用落实到车，节约责任落实到人，提高自我约束能力为了严格把关，我公司每台车的费用情况天天有考核，月月有核算，年底总核算，对一年节约的同志要以资鼓励对无原因超出的驾驶员要按规定进行处罚⑵造成车辆设施的早期损坏和丢失，轮胎的早期损坏和丢失，自己要负责⑶在外长途运输的车辆需要修理，必须向队领导请示汇报，属于自然磨损的修理，要经领导同意后才能进行修理所修项目的发票，经领导签字后方能去财务处报销如因自己检查不到位，保养不到位，属于非自然的机件早期损坏的修理，要追究原因，一切后果自己负责⑷为了节约，我公司严格车辆管理，做到确保万无一失全队全年杜绝了其它的一切事故的发生没有因保养不当和操作不当造成的机械事故，没有因作业不当造成的人身事故消灭了一切交通事故，大大减少了修理费、配件费和事故费的支出，为我公司全年做好节约工作奠定了坚实的基础⑸严格控制修理费的支出，因自己原因造成的车辆修理，所需费用由自己负责一切正常的修理必须认真履行修车的程序和手续,方能去修理厂修车在修理的过程中，修理人员精心的修理，严格把关，对所修机件要以修为主，能修的就修，不能修好的才进行更换要在确保安全行车的情况下，尽量延长机件的使用年限

六、端正工作态度，提升优质服务水平搞好优质服务是我公司的天职，能否优质服务事关企业的素质形象我公司严格管理，确保优质服务，并不断提升优质服务水平

1、20—年随着企业做大做强，各企业单位装卸运输车辆需求日益增加，随时都有用车的可能，但我公司领导都是科学调配、精心指挥、千方百计满足了领导所有用车需求，保证了各企业单位的及时用车上半年单位部门工作总结篇2上半年，由于单位职能股室人员调整，我由人秘科调入稽查科,在领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，通过半年来的学习与工作，较好地完成了自己的本职工作现将这半年来的工作总结如下_一_月份作为人秘科的一名工作人员，我全力做好办公室日常工作，服从组织和领导的安排，尽心尽职地完成领导交办或其它临时性工作办公室事情繁杂，人少事多，但我丝毫没有马虎，做到及时接听电话、传真，做好文件报刊的收发、整理、归集工作、认真及时的报送了上年年度报表和各类统计数据月报的填写报送，做到人事调动、人员调资、社保三金及时办理，做好来人来访的热情接待，同时做好会议室及公共卫生的保洁工作，做好科长和同事的助手共同完成本单位的后勤工作，还协助其他股室办理一些力所能及的琐事，在工作中我力求做到积极主动，为确保日常办公室工作的顺利进行，一丝不苟地缜密处理每一项工作—月份起调入稽查股任内勤工作，进入一个新的工作环境我能够虚心向同事请教，尽快的熟悉业务，进入角色，履行新的岗位职责,做好本科室的后勤半年来，不管在哪个岗位本人都能够做到遵纪守法，爱岗敬业,创造性开展工作，取得了一定的成绩但也存在一定的不足第

一、新的岗位许多工作我都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高；第二，有些工作还不够过细，一些工作协调的不是十分到位；第三，自己的理论水平业务知识还不太适应的岗位要求下一步，我想努力做到第一，加强学习，拓宽知识面努力学习业务知识和相关法律常识加强对墙改、散装工作发展走向的了解，加强周围环境、同行业发展的了解、学习，要对当前情况做到心中有数；第二，本着实事求是的原则真正做好领导和同事的助手;第三，做到团结通知，勤奋工作遵守单位内部规章制度，维护单位整体利益，做好个人工作计划，力争取得更大的工作成绩上半年单位部门工作总结篇3

一、基层公益性社区卫生服务体系建设进一步加快一是中心硬件建设有序推进路、―社区卫生服务中心装修改造项目按进度推进，进一步修改完善、圣灯2家社区卫生服务中心装修改造工程效果图二是中心运行机制不断健全进一步完善社区卫生服务中心综合考核方案、收支两条线管理办法、人事管理与收入分配管理办法，确保中心实现科学、规范化管理完成20_年上半年基本公共卫生和基本药物制度绩效考核工作，强化专项资金管理三是基本公共卫生服务能力稳步提升启动全科医生院落零距离服务试点工作，在万年场街道成功打造了2个全国首批院落“健康驿站”加强与—医院全科医学中心、省人民医院及市第二人民医院的合作联系，促进全科医生培训基地建设全面推广全科医生契约服务模式，全区共组建家庭医生团队115个，累计签约

7.45万户,签约率达

22.07%

二、区属公立医院改革深入推进一是加快建立现代医院管理制度积极探索建立公立医院院长负责制和任期目标责任考核制，稳步推进公立医院药品供应保障制度改革，建立长效补偿机制二是加快区属公立医院转型升级配合区统建办加快区人民医院新址建设，目前主体已封顶，进入室内装修阶段区第三人民医院正式启动二级乙等综合性医院创建工作,现正在进行硬件改造区第六人民医院向医疗托老方向转型工作稳步推进，已完成业务用房装修改造及普通住院病区、托老病区设置,增设托老床位满足医疗托老需要

三、区域优质卫生资源配置着力优化一是加快促进优质卫生资源落地建设市第二人民医院龙潭医院项目已完成立项，正在进行勘察及设计招标准备工作新生堂妇儿专科医院项目已完成施工及装修设计，正在编制工程量清单新视界眼科医院项目已完成装修进度的70%o二是积极促进驻区医疗机构提档升级成都誉美医院改扩建项目主体已封顶，正在进行室内安装及外墙装饰核工业四一六医院改扩建项目已完成总平图设计，正在制作规划方案成都市新华人民医院改扩建项目已完成门诊大楼改扩建，预计7月启动旧住院大楼拆除工程

四、公共卫生服务水平进一步提高一是疾病防控水平全面提升配合国投公司加快区疾控中心新址建设，目前正在进行基坑施工全面启动省级慢性非传染性疾病综合防控示范区创建工作，各项工作正有序推进顺利完成市卫生局组织的预防接种门诊评审工作，我区共有7家门诊达到AAA级及以上标准，成为全市AAA级及以上门诊比例最高的区（市）县二是妇幼保健能力进一步提升启动实施免费新生儿耳聋基因筛查和0—6岁儿童残疾筛查试点工作继续实施城乡妇女增补叶酸预防神经管缺陷项目、城乡居民孕产妇住院分娩阳光补助项目和艾滋病、梅毒、乙肝母婴阻断等重大公共卫生服务项目三是精神卫生工作扎实开展全区重性精神疾病患者社区管理率达

89.81%四是卫生执法监督力度不断增强全面推行卫生监督对象约谈制，规范医疗机构执业行为，开展日常监督检查、专项检查深化行政审批制度改革，共接收省、市下放行政审批事项30项，1—5月行政审批事项规定时限办结率100%五是爱国卫生工作深入开展深入开展居民院落环境卫生整治，共督查居民院落1605个，全面开展健康教育活动，共发放宣传资料

19.83万份

五、卫生人才队伍建设不断加强一是人才引进工作有序推进启动区卫生系统下属事业单位20_年面向社会公开招聘工作，完成考试招聘的笔试、业务考核、面试及体检工作二是人事分配制度改革稳步推进对下属事业单位岗位聘用进行集中调控、集中管理、综合平衡，实行动态管理三是群众路线教育实践活动全面铺开结合“走基层”活动，在全系统正式启动群众路线教育实践活动建立患者诉求台账、困难患者信息台账、不稳定信息台账和办实事办好事信息台账，深入挖掘先进典型事迹，区第四人民医院及区第六人民医院_2名同志被评为全市先进典型。