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学生会十月份工作计划例文一教育内容与要求
1.吸引幼儿参加集体活动,并努力使其在一日活动中保持愉快的情绪
2.在日常生活中引导幼儿观察自己的身体，了解身体基本部位的功能，知道自己和别人不一样，了解每个人的指纹都是不相同的，发现身体会动的部位
3.帮助幼儿了解生活中会遇到的危险，知道有急事要拨打求助电话,形成初步的自我保护意识，懂得保护身体的重要性，有病时能勇敢接受医生的治疗
4.帮助幼儿懂得自己的事要自己做的道理，能够做一些力所能及的事情
5.创设舒适的环境，调动幼儿对图书的兴趣,引导幼儿从前向后一页一页的翻阅图书
6.鼓励幼儿观察和自己动手制作植物标本，对生活中科学现象的探索感兴趣
7.在日常生活中引导幼儿继续学习给物体进行分类并发现其中的趣味,帮助幼儿掌握比较物体长短的方法
8.帮助幼儿在操作和生活活动中认识数字6和7,理解7以内数的实际意义2联合南京市职业技术培训指导中心开展订单式技能培训
3.召开区县例会，布置近期工作;
4.协助组织部做好全市非公企业团建工作现场推进会和大学生村官级联谊会的相关准备工作；
5.筹备区县团委书记集中述职、考察学习相关工作
八、学少部市少工委、市学联秘书处
2.评选年大中学生暑期社会实践优秀团队、个人、指导老师
1.筹备第九次学代会的召开;并推报团省委;
3.做好第——届中国青少年科技创新奖江苏省候选人推荐工作;
4.完成省属高职院校划归地方的相关事宜;
5.开展大学生对传统文化艺术认知的调研;
6.红旗大队复评、验收;
7.红色伴我成长主题活动创新案例评选;
8.做好庆祝建队节—周年系列活动扫尾工作;
9.按照团省委统一要求开展红领巾教育月活动
九、权益部
1.成立南京12355青少年法律援助服务站,定期组织律师开展相关活动；
2.筹备共青团与人大代表、政协委员面对面活动;
3.完成对12355网站的结构调整；
4.继续做好洪泽南京正大旅游希望小学、深水肖钦希望小学、高淳港口希望小学的建设工作；
5.完成贫困大学生现状调研报告并向媒体发布；
6.完成部门的调研课题《南京市城区未成年人网络素养现状及对策调研》
十、志工部
1.与市园林局等部门联合招募园林志愿者，组建园林志愿者专业化队伍；
2.与市文明办、市民政局等部门筹备中国社区志愿服务一周年纪念活动暨中国百万空巢老人行动暨南京市银发之友志愿服务深化活动启动仪式；
3.与市公安消防局等部门联合召开南京市消防志愿者工作会议；
4.做好同乐金陵南京国际文化交流日暨一年新南京、新生活大型咨询活动志愿服务工作；
5.筹备南京市第一届十大杰出志愿者（志愿服务集体）评选表彰活动
十一、机关党总支
1.做好机关干部读书交流会相关工作的计划、安排；
2、安排机关政治学习，督促各健身俱乐部正常开展活动；
3.做好机关评议处室作风活动相关准备工作；
4.参加机关工委组织的培训班学生会十月份工作计划例文
（四）为了搞好人员的培训工作，根据承运公司培训制度要求,结合运行部人员的具体情况特制订本计划
一、技术培训的组织措施
1.坚持自学为主、部门引导、缺什么、补什么的原则，严格执行承运公司培训学习制度
2.严格按培训计划开展培训工作
3、加大日常培训力度，不定期进行考核
4.不定期进行考问讲解活动；
二、本月的主要培训工作要点及日程安排
1.坚持学习两票三制、重庆鼎泰水电运行经营公司的各项规章制度；（日常学习）
2.坚持学习《运行规程》、《调度规程》、《电业安全规程》；（日常学习）（—月日组织考试，重点发电机规程）
3.继续开展金属防腐维护技能的专项培训;负责人:吴国平、张华（月日至月日）
4、及时学习安全文件、及安全简报,认真开展班组安全学习和部门安全学习负责人卢万权（日常学习、部门安全学习每月一日和0）
5.组织对运行维护知识的专项讲课负责人卢万权（—月一日至一月一日,待黑板购回后进行）
6.坚持现场考问讲解和事故预想制度（日常培训）
7.对月度培训工作进行检查、评比、考核和总结;负责人卢万权、吴国平（月25至11日）
8.作好定岗培训准备工作；
9.利用停机机会开展一次事故演习；
10.作好取水口柴油发电机运行维护培训；负责人董长春、张华以上计划，请各班、各位员工结合自身对设备的熟悉情况认真执行,凡属于部门安排的培训任务，均必须参加，每月的培训工作完成情况将作为月度考核和以后正式定岗依据之一学生会十月份工作计划例文
（五）
1.—月份是黄金周的旅游期，在一月上、中旬，前厅部主要的工作就是投入到重大的接待中，把每一位抵店的客人接待好、服务好就是前厅部工作的重中之重此期间本职将合理安排好人力、物力，保证接待工作能达到一个新和高峰
2.做好—月份黄金周的销售工作,根据—月份的预订与当日的售房预测,合理性的控制客房的销售,对部份房型价格建议调价政策
3.做好客房的预订工作,届时将合理安排专人跟进预订工作,预防出现超额预订、重复预订或漏订等问题
4、—月下旬本职计划将安排员工进行合理的休息,黄金周大型接待过后，员工的心相对较疲惫，对部份业务骨干要适当调整工作的档期进行合理化休假
5、根据—月份接待的工作进行总结,根据总结出的优点与缺点在会议上与部门的员工分享,表杨表现优秀的员工,鼓励做得不够的员工，同时拟定本月的培训计戈L对部份在工作做得不够的员工进行岗位突击性的培训培训方式发现场模拟为主目的是为了提高员工对客服务的熟练度
6.协助营销部门做好会议与团队的接待
9.激发幼儿随音乐表演的兴趣,在快乐的韵律活动中学习踵趾小跑步等
10、培养幼儿对美术活动的兴趣，引导其学习用线条、色彩表现自己的生活，通过折纸手工等活动锻炼动手能力
11、组织幼儿开展丰富的体育活动，带领幼儿练习行进跳、动作协调的走、跑，学习钻的方法和技能二日常活动渗透
1.设计布置各种危险品的标志,提醒幼儿注意,帮助幼儿认识和记忆
2、让幼儿自己做穿脱衣服、系鞋带等力所能及的事情，并乐意帮助同伴
3.安排值日生，摆放、整理班级玩具和物品，感受劳动的快乐
4.游戏活动结束后提醒幼儿分类收拾、整理
5.幼儿午睡时提醒其采取正确的睡眠姿势,并自己穿脱衣服
6、引导幼儿发现点数活动室等场所内数量为7以内的有关物品,培养幼儿的数学思维
7、引导幼儿发现生活中常见的物体的长短差异，并能用确切的语言表达自己的认识三家园共育
1.设计布置各种危险品的标志,提醒幼儿注意,帮助幼儿认识和记忆
2、让幼儿自己做穿脱衣服、系鞋带等力所能及的事情，并乐意帮助同伴
3.安排值日生，摆放、整理班级玩具和物品，感受劳动的快乐
4.游戏活动结束后提醒幼儿分类收拾、整理
5.幼儿午睡时提醒其采取正确的睡眠姿势，并自己穿脱衣服
6、引导幼儿发现点数活动室等场所内数量为7以内的有关物品,培养幼儿的数学思维
7、引导幼儿发现生活中常见的物体的长短差异，并能用确切的语言表达自己的认识学生会十月份工作计划例文
（二）一月份
（一）为了搞好人员的工作，根据承运公司培训制度要求,结合运行部人员的具体情况特制订本计划
一、技术培训的组织措施
1.坚持“自学为主、部门引导、缺什么、补什么”的原则，严格执行承运公司培训学习制度
2.严格按培训计划开展培训工作
3.加大日常培训力度,不定期进行考核
4.不定期进行考问讲解活动；
二、本月的主要培训工作要点及日程安排
1.坚持学习“两票三制”、重庆鼎泰水电运行经营公司的各项；（日常学习）
2.坚持学习《运行规程》、《调度规程》、《电业安全规程》；（日常学习）（一月一日组织考试,重点发电机规程）
3.继续开展金属防腐维护技能的专项培训;负责人:吴国平、张华（一月一日至一月一日）
4、及时学习安全文件、及安全简报,认真开展班组安全学习和部门安全学习负责人:卢万权（日常学习、部门安全学习每月日和—H）
5、组织对运行维护知识的专项讲课负责人卢万权（—月—日至一月一日，待黑板购回后进行）
6.坚持现场考问讲解和事故预想制度（日常培训）
7.对月度培训工作进行检查、评比、考核和总结;负责人卢万权、吴国平（一月25至U—日）
8.作好定岗培训准备工作；
9.利用停机机会开展一次事故演习；
10、作好取水口柴油发电机运行维护培训；负责人董长春、张华以上计戈L请各班、各位员工结合自身对设备的熟悉情况认真执行,凡属于部门安排的培训任务，均必须参加，每月的培训工作完成情况将作为月度考核和以后正式定岗依据之一一月份工作计划
（二）-O配合各部门做好每次的酒席及宴会的安保工作二搞好车辆的指挥停放和安全巡逻三每天每岗对酒店各部位进行巡查,发现问题及时整改;如是其它部门的，及时反映给该部门，监督其整改以确保安全工作落实到位四停电时能配合工程部管理电梯，看是否有人困梯有的话及时反映给工程人员求救，避免不必要的事情发生五消防报警系统不是很良好，经常有误报，但发现报警后，能到报警点确认是否属实，以确保真正的安全，避免麻痹大意的思想六对员工下班后携带包包的进行检查，看是否有公司的物品七对来酒店拉东西、送东西的车辆进行检查，特别是拉潴水的Ao对楼层可疑的人和重要的房间进行监控，以便随时掌握动态，有突发事情能及时处理九对于财务需要人护送的随时派出人员做好安保工作十每周坚持召开全体保安会议，传达上级指示精神和查找安全隐患，以便及时纠正一月份工作计划
（三）
1.—月份是黄金周的旅游期，在一月上、中旬，前厅部主要的工作就是投入到重大的接待中，把每一位抵店的客人接待好、服务好就是前厅部工作的重中之重此期间本职将合理安排好人力、物力，保证接待工作能达到一个新和高峰
2.做好一月份黄金周的销售工作,根据—月份的预订与当日的售房预测，合理性的控制客房的销售，对部份房型价格建议调价政策
3.做好客房的预订工作,届时将合理安排专人跟进预订工作,预防出现超额预订、重复预订或漏订等问题
4、—月下旬本职计划将安排员工进行合理的休息，黄金周大型接待过后，员工的心相对较疲惫，对部份业务骨干要适当调整工作的档期进行合理化休假
5、根据—月份接待的工作进行总结,根据总结出的优点与缺点在会议上与部门的员工分享,表杨表现优秀的员工,鼓励做得不够的员工，同时拟定本月的培训计划，对部份在工作做得不够的员工进行岗位突击性的培训培训方式发现场模拟为主目的是为了提高员工对客服务的熟练度
6.协助营销部门做好会议与团队的接待学生会十月份工作计划例文
（三）
一、办公室
1.根据团省委要求,完成全市共青团工作情况汇报材料；
2、组织开展一年度江苏共青团和青少年工作调研奖评选活动，并做好各部门调研课题督办工作；
3.做好—年度团市委财务预算编制工作；
4.做好机关机要室改造优化工作;
5、配合团省委,开展好推进团干部人才建设战略研究专题调研活动;
6.落实好学习实践办公室整改项目；
7.做好团市委机关干部工作手册印发、督办工作；
8.做好机关公文流转、收发文、文印、金点子评选、晨会演讲评选、卫生检查、后勤安排等日常性工作
二、组织部
9.召开全市非公团建工作推进会;10下发《南京市非公团建工作实施意见》的文件；11召开南京市大学生村官联谊会理事会第二次会议暨南京市大学生村官联谊会一级分会成立大会；12制作、发放南京市大学生村官团建工作手册；13上报团省委青春燎原计划工作推进会相关材料；14上报《中国共青团》杂志关于南京驻点工作的文稿；15制作发放非公企业建团指南
三、宣传部
1.上报群众性爱国主义教育工作创新奖材料;
2.分类引导青年试点工作第四阶段工作（提交探索创新、引导途径和载体的案例）和相关材料的申报；
3.青少年舆情监测体系建设的相关工作（监测点负责人座谈会、息收集途径等）；
4.做好今年宣传部承担的调研课题的相关工作;
5.筹备与媒体记者的联谊活动;
6.配合做好青奥会的相关工作
四、统战部（青联秘书处）
1.青年自组织工作:完成整体工作方案:五大版块;完善青年民间组织联谊会网站的网页内容;联系指导自组织公益活动；
2.委员非公企业团建工作:梳理确定名单、初步明确团组织负责人、协助相关部门开展具体工作，配合召开全市工作推进会；
3、外事联络工作:全国青联代表团赴香港相关工作;全国青联代表团赴日本相关工作；
4.委员活动;
5.团市委信息工作
五、青工部
1.完成南京青年创业大赛复赛、半决赛、决赛工作;
2.联合现代企业服务联盟启动青年创业示范园区服务直通车活动;
3、配合组织部开好非公团建工作推进会,正式挂牌建立南京市非公企业团建联谊会；
4.联合市总工会、市劳动局开展好年度市职工技能大赛;
5.组织申报—年度省级用户服务满意明星（班组）；
6、做好青年就业创业见习基地等创业服务项目的台帐整理工作,迎接相关部门督查；
7.选拔、培训选手参加青工振兴计划全国青工技能大赛；
8、下发—年度市级青年安全生产示范岗考评标准，启动联合考核工作
六、青年商会秘书处
1.成立地产、金融、书画、健康四个会员界别组；
2、推进各会员小组开展活动，询问服务、了解信息、安排走访；
3.举办一期企业上市辅导讲座；
4.推进非公团建工作；
5.筹备青商对话-走进江宁活动；
6.秘书长沙龙开展一次小型活动；
7.推进第二组联保贷款；
8.参加中青企协会第十次会员代表大会
七、区县部
1.彩虹行动1红色篇:制作—与国同庆〃爱在南京第一届新南京人大型公益集体婚礼画册、光盘；2橙色篇:柯菲平健康直通车进社区、农村、工地送医送药
2.授渔行动1深入开展授渔行动区县行活动，广泛开展创业就业培训；。
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