员工述职会议主持词（8篇）

员工述职会议主持词（8篇）员工述职会议主持词（通用8篇）员工述职会议主持词篇1同志们现在开始开会，请大家把手机关闭或调到震动状态，自觉遵守会场纪律，保持会场秩序，集中精力开会今天召开全镇干部职工大会，主要任务有两项一是镇领导班子述职测评；二是全镇干部职工年终考核测评参加今天会议的有镇领导层、全体干部职工和各村（社区）支书、主任新春到来之际，我们召开这样一次会议具有特殊意义对青龙镇来说，20_年是极不平凡的一年，是发展迅速的一年，是彰显势力的一年，是大家最辛苦的一年一年来，全镇上下紧紧围绕全县三增一保促跨越总体思路和镇里提出的建设一中心，打造‘两文化，强化三基础，建设全区经济文化强镇工作思路，齐心协力，扎实苦干，用行动和成绩向县委政府和广大干部群众交上了一份满意答卷，为全县建设黔东北铁路枢纽和区域性中心城市做出了积极贡献，得到各级各部门的一致认可和高度赞扬同时，通过一年的工作也证明了青龙干部是想干事、能干事、会干事、干成事的干部，是可信任、可信赖、能信任、信得过的干部可以说，这些成绩的取得是全镇上下共同努力的结果，凝聚了所有青龙干部的彻执行上级有关精神，以“三严三实”为总要求，坚决反对“四风”，立行立改，善作善成；要切实改进作风，深入基层、深入实际、深入群众，加强调查研究，努力破解组织工作难题目前，领导班子专题民主生活会正在有序开展，各地要以开好高质量民主生活会为契机，进一步加强组工干部作风建设，在全市起到带头作用，作好表率第四，要勇于担当，善于作为今年是贯彻落实党的—大和—届三中全会精神的关键年，是全市生态文明建设和转型跨越发展的关键年，是推进“五城联创”的关键年，全市组织系统和组工干部要切实增强责任感和使命感，进一步提振精神，激发斗志，勇于担当，强化作为，创造性开展工作要按照讲话要求，加强对组织工作全局性、战略性的思考，善于发现和总结基层创造的新鲜经验，培育各类示范样板，发挥典型经验的引领作用，全面推动组织工作上新台阶、新水平，为区域性中心城市建设再作新贡献！今天的会议就开到这里，散会员工述职会议主持词篇6（开始）在去年，为了进一步加强我县的教师队伍建设，特别是班主任队伍建设，在任小艾老师的特殊关怀指导下，我们申报立项并启动了中国教育学会教育科研重点课题《班主任专业化》宁城县实验区子课题”班主任专业化与现代班集体建设研究”为了进一步深化这一课题的研究和实践，为了进一步提高我县中小学班主任工作艺术和水平，加强学校管理，提高教育质量，推进建设自治区教育强县的步伐，县教育局专门邀请全国知名的大腕儿教育专家任小艾老师再一次来到我县指导我们的教育工作，并为我们作精彩的演讲报告任小艾老师1977年担任班主任工作，1994年调入国家教育部《人民教育》编辑部，现任《人民教育》编辑部管理室主任先后获得过“北京市劳动模范”、“北京市五四奖章”、“北京市三八红旗手”、“北京市优秀教师”、“北京市优秀班主任”、“北京市儿童少年先进工作者”、“全国科技教育十大杰出青年”、“全国新长征突击手”、“全国模范班主任”等荣誉称号任老师有许多的精彩和个人专著及主持的电视节目都曾荣获国家级成果奖项，任老师是一个知名的记者、著名的教育专家、精彩的演讲家和优秀的电视节目主持人现在，让我们以热烈的掌声对任老师的到来表示欢迎并对任老师的.业绩表示崇敬！要加强学校管理，全面提高教育质量，班主任工作首当其冲任老师在百忙之中，不辞辛苦，带着对宁城教育的深情厚爱来到我们身边，今天，任老师将为我们作《班主任工作艺术》报告，请今天到会的教育局各位领导和各股室干部、教育教学指导中心各位领导和教研员、各中小学幼儿园的校长、园长、班主任，珍惜这次难得的学习机会，认真听讲，仔细记录，深刻反思下面我们以热烈的掌声欢迎任老师讲课著名教育专家任小艾班主任工作艺术报告会（结束）任老师做得好，写得好，讲得好，以前，我们通过报刊杂志、电视和络，对任老师的光辉业绩、让我们在此重温一下任老师的几条名言共勉

1、我做教师的第一天就给自己定了一个高的目标------------做最好的老师

2、对每一个老师来讲，你的学生可能在你的班级里是百分之一,但在每一个家庭来讲，这个孩子就是百分之百！就是父母头顶上的一片天！

3、没有爱，没有感情，就没有教育

4、如果在你的班主任工作中忽略了家长这力量，你永远是一条腿走路听君一席话，胜读十年书，今天任老师的讲课，是对我们心灵的激荡，让我们更加增强了对教育工作特别是班主任工作的职业幸福感，让我们对新的教育思想和新的课程改革有了更深刻的领悟，必将对我们今后的教育工作特别是班主任工作产生深远的影响，希望我们回去后，结合自己的工作实际，围绕“班主任专业化”课题,认真思考，仔细研究，科学实践，不断创新，提升我们的教育工作水平，以优异的成绩向任老师汇报感恩最后，让我们再次以热烈的掌声向任老师感谢致敬！员工述职会议主持词篇7尊敬的各位领导、全体老师，亲爱的同学们大家好！现虽已进入寒冬，但天高云淡，我们借此机会隆重集会举行—学校20——20—学年度教学工作表彰会在上一学年里，全体教职员工坚持以科学发展观为指导，以办人民满意教育为目标，大力改善办学条件，努力提升教学水平，扎实推进素质教育，学校各项工作得到了长足发展20_年中考成绩再创佳绩，在中考综合评比中位居全县第二，实现了全县同级同类学校中考评比的“四连冠”，受到了县委县政府的表彰奖励为肯定成绩，表彰先进，今天学校拿出5万余元对八⑴班等3个先进集体、陈、杨等优秀师生，以及为中考做出突出贡献的科任教师予以表彰奖励今天的会议有以下几项议程:第一项请教导处何主任对前期教学工作总结并对后期教学工作进行安排总结老师们、同学们，—镇中心学校在过去四年创造了的成绩，赢得了社会各界对我校工作的肯定支持和帮助我们必须增强责任感和使命感，进一步加强校风、教风、学风建设，坚持精细化管理，促进—镇中心学校科学发展，跨越发展刚才何主任对前期教学工作取得的成绩进行了简要的总结，并对后期的教学工作进行了具体的安排希望全体师生用我们的_、用我们的汗水去谱写绕溪镇中心学校更华丽的篇章第二项请徐校长宣读表彰决定总结本学年我校陈—老师被评为县级优秀教师，何、龚、杨、赵、陈、龚、董、管、曹、马、金、唐等13个老师获得镇级优秀教师荣誉称号，今天我校再次隆重表彰罗、毛等9名校级优秀教师和靳等部分优秀学生，并对在上学期期末考试前几名的学生进行现金奖励希望受表彰的师生珍惜荣誉，作好表率，戒骄戒躁，也希望全体师生向受表彰的老师和同学看齐，争做出彩绕溪人第三项颁奖

1、请徐校长为优秀教师和模范班主任颁奖

2、请徐校长颁发初三教学质量奖

3、请何主任为文明班集体模、范班干部颁奖

4、请杨主任和刘会计为三好学生和励志奖获得学生颁奖

5、请陈书记和少先队大队辅导员马老师为县级优秀少先队员、文明宿舍、教室文化建设先进集体、书法绘画手工特长生颁奖第四项请优秀教师代表罗—老师发言总结希望全体教师以此次大会为契机，认真总结自己的工作,反思自己的不足，克服浮躁情绪，消除功利思想要爱岗敬业，关爱学生，努力成为学生的良师益友，成为学生健康成长的指导者和引路人要淡泊名利，志存高远树立高尚的道德情操和精神追求,努力做让学生喜爱、同行敬佩、领导信任、家长放心、社会满意的教师我提议让我们以最热烈的掌声对各位辛勤工作的老师表示真诚的感谢！第五项请优秀学生代表靳欣妍同学发言总结“一枝独秀不是春，万紫千红春满园”希望全体同学,以受表彰的同学为榜样，树立远大的理想，明确奋斗目标，增强战胜困难，战胜自我的勇气，老老实实做人，朴朴实实生活，勤勤奋奋学习，努力做成绩优良、文明守纪、诚实守信、品德高尚的好学生总结老师们、同学们新的学年，孕育新的希望，新的学年,承载着新的艰巨而光荣的任务让我们心往一处想，劲往一处使，上下一条心、全校一盘棋，站在高起点，瞄准大目标，鼓足大干劲,以更加饱满的热情，更加昂扬的斗志，更加优异的成绩，谱写我校更加辉煌灿烂的新篇章！员工述职会议主持词篇8尊敬的张总，各位领导，各位同事大家下午好今天我们在这里召开集团公司中层以上领导述职大会此次述职大会是我们加强领导班子和中层管理干部队伍建设，建立健全考核机制的重要步骤和举措，对于打造高素质的经营管理者队伍，促进企业全面可持续发展具有重要的意义通过述职总结每一名领导干部的战略决策能力、经营管理能力、市场应变能力、开拓创新能力、风险防范能力和驾驭复杂局面的能力得到不断增强；通过述职总结出每一名领导干部所带领的团队工作能力，团队间的相互协同，相互配合的能力，通过述职总结出我们工作中更好的经验、好的做法，查找出工作中的不足、瑕疵，以便我们更好的开展今后的工作具有三十多年历史积淀的北京达利新集团有限公司，在以张总为首的领导班子的带领下，集每一名达利新人的智慧，企业进入了新的历升期当然，我们也要清醒地意识到，同企业新的发展形势要求相比，同其他各单位发展的态势相比，同广大员工对我们的期望值相比，我们每名领导干部在不同方面、不同程度上还有不尽完善之处，都存在持续改进的空间因此，通过述职这种形式，对自己进行全面、客观的分析总结，是非常必要的既可以听取领导和员工对自己的意见、建议，又可以相互学习交流，对于完善自我，取长补短，干好今后的工作有着积极的促进意义根据集团领导的要求，进行述职的同志应当围绕“德、能、勤、绩、廉”五个方面实事求是地阐述自己08年工作，分析各项指标的完成情况，未完成原因分析，分析工作中取得的经验，存在的不足,以及09年的工作打算等等下面，今天的述职大会就正式开始首先请公司常务副总经理同志进行述职；下面请公司副总经理同志进行述职；下面请公司副总经理同志进行述职；下面请公司副总经理同志进行述职；下面请公司总经济师同志进行述职；下面请公司总工程师同志进行述职；下面请公司总会计师同志进行述职；下面请公司工会主席同志进行述职；下面请公司办公室主任同志进行述职；下面请公司财务部主任同志进行述职；下面请公司经营部主任同志进行述职;下面请公司技术质量部主任同志进行述职;下面请公司施工管理部主任同志进行述职；下面请公司法律事务部主任同志进行述职；最后大家以热烈的掌声欢迎许总做总结发言:心血今天我们召开这次大会，主要目的通过述职测评这种形式，让每一位班子成员对自己进行全面、客观的分析总结，让领导班子与广大干部职工相互监督，促进学习交流、取长补短、完善自我，从而更好地推动20_年各项工作，再创新的佳绩今天的会议议程有二项一是镇领导班子成员述职；二是民-主测评下面大会进行第一项镇领导班子成员述职首先，请述职，大家欢迎……下面，请述职，大家欢迎……下面，请述职，大家欢迎……下面，请述职，大家欢迎……下面，请述职，大家欢迎……下面，请述职，大家欢迎……下面，请述职，大家欢迎……下面，请述职，大家欢迎……大会进行第二项民-主测评请工作人员发放测评表（收测评表）今天的会议到此结束散会!员工述职会议主持词篇2尊敬的各位领导、各位教师代表大家上午好！今天我们在这里举行201_-201_学年度上期处室、单元、中层领导述职考核大会每期一次的述职考核大会是我们加强领导班子和中层管理干部队伍建设，建立健全考核机制的重要步骤和举措，对于打造高素质的学校管理队伍，促进学校全面可持续发展具有重要的意义通过述职每一名领导干部的决策能力、管理能力、应变能力、开拓创新能力、防范能力和驾驭复杂局面的能力得到不断增强；通过述职每一名领导干部所带领的团队工作能力，团队间的相互协同，相互配合的能力得到提高；通过述职总结出我们工作中更好的经验、更好的做法，查找出工作中的不足、瑕疵，以便我们更好的开展今后的工作在工作中我们每名领导干部在不同方面、不同程度上还有不尽完善之处，还存在持续改进的空间因此，通过述职这种形式，对自己进行全面、客观的分析总结，是非常必要的既可以听取领导和员工对自己的意见、建议，又可以相互学习交流，对于完善自我,取长补短，干好今后的工作有着积极的促进意义今天的述职，请各位中层领导要力求言简意骇，不夸大成绩，不回避问题，不掩饰矛盾，实事求是，客观准确会议采用述职，分层考核的办法进行，下面我宣布，述职考核大会正式开始！第一项处室述职按照办公室（常肖阳）、信息技术中心（王春华）、教务处（贺会超）、教科室（王惠东）、总务处（王龙波）、德育处（狄雷红）、工会（张战华）顺序进行；下面有请……第二项由张战坤校长对处室民-主评议要求进行说明，并进行分层评议第三项单元述职按照高一1单元（王海波）、高一2单元（燕少权）、高二1单元（杨向忠）、高二2单元（伍战辉）、高三本校（焦社芒）、高三分校（赵卫强）顺序进行；下面有请……第四项由张战坤对单元民-主评议要求进行说明，并进行评议第六项由张战坤校长对中层干部评议要求进行说明，并进行分层评议员工述职会议主持词篇3会议即将开始，为了保证大会的顺利进行，请大家遵守会场纪律，自觉把手机调到震动状态，会议期间请大家不要随意走动谢谢大家同志们:20—年满载成果顺利结束，满载喜悦—收官20_年已经如约而至，我们满怀希望今天，我们在这里召开20_年度工作总结会议,主题是总结回顾20_年度学院的工作成绩，思考学院发展中存在的问题，安排部署20—年主要工作任务，进一步统一思想，提高认识,理清思路，推动学院教育事业在新的一年里再上新台阶今天参会的领导有学院何院长、学院周书记、学院罗副院长学院李副院长、陈副院长、周副院长因工作在外不能参加下面有请何院长讲话同志们，刚才何院长在报告中全面总结了过去一年的工作，肯定了各部门及每一个教职工全年的工作成绩，安排部署了今年学院工作的主要任务，阐述了学院十三五发展思路现在目标明确，措施清楚，我们有信心有能力完成这些目标，把我们的教育事业推上新的台阶下面有请学院新书记周书记讲话刚才周书记以六个“怎么看”一个“怎么做”，从学院的体制机制、十三五思路、队伍建设、文化传承、重点问题、福利保障从另一个侧面解释了何院长工作报告内容和学院发展思路和路径，周书记强调学院要建设航天教育品牌，务必要团结、要务实、要创新会后，我们一定要认真领会何院长和周书记的讲话精神，抓好落实，保证高质量完成学校各项工作，为学院发展做贡献借此机会，我要说三点一是要全院关心支持学院的招生工作二是要充分认识20_年工作的艰巨性20_年是我们建设特色院校的攻坚年，20_年是建设教育部现代学徒制试点单位的攻坚年,20_年是我们接受教育部新一轮人才培养工作评估的评估年，20年也是我们要努力申报国家优质专科高等职业院校的申报年任务艰巨，期待的成果丰厚让我们统一行动、向下齐心、团结协作，共同努力，在明年的这个时候，我们一起来分享我们胜利的果实我讲的第二点，是科学利用假期假期是亲朋好友聚会的日子,也是一年辛勤工作后修养生息的日子，更是学院教职工利用假期充电学习的机会全院教职工务必利用假期学习知识和技能，提高服务学院发展的能力提醒大家，假期一定要注意身体健康，切记暴食暴饮，保证睡眠充足;一定要注意安全出行、防火防盗;一定要落实中央八项规定，将政治，讲规矩，勤俭廉洁同志们，已经结束，十三五已经地步，我们一定要在上级领导和学院党委班子的带领下，团结一心，务实开拓、不断创新，力争学院各项工作再创新局面最后，我祝全院教职工假期愉快、春节快乐，合家幸福美满会议到此结束，散会员工述职会议主持词篇4同志们根据市委的统一安排，今天，市委考核组的领导一行12人莅临,对我县的县级领导班子、市管干部进行20_年度工作综合考评对于这次考核，市委高度重视，派出了一部长为组长的考核组首先，我介绍一下市委考核组的领导考核组组长是市委常委、宣传部长—部长；考核组副组长是市委组织部正县级组织员；考核组成员有市委政法委政治部主任，市委组织部研究室主，市大学生村干部管理办公室主任，市委宣传部宣传科科长，市党员电化教育中心副主任，市纪委干部室副主任，市纪委廉自办主任科员，市委组织员办公室副主任科员，市委政法委，市公安局开发区派出所李在此，让我们以热烈的掌声对市委考核组的到来表示欢迎！这次考核，时间安排的比较紧，任务比较重因此，希望大家按照市委考核组的要求，积极搞好配合，圆满完成这次考核工作任务今天的会议共有四项议程一是由市委考核组组长、市委常委、宣传部长王部长就这次考核工作做重要讲话；二是由袁书记代表县委进行大会述职；三是进行反腐倡廉建设考核民主测评;四是进行县级领导班子、市管干部20__年年度考核和理论学习考评会议进行第一项，让我们以热烈的掌声欢迎市委考核组组长、市委常委、宣传部王部长作重要讲话（讲话完毕）会议进行第二项，请袁书记代表县委作大会述职（述职完毕）会议进行第三项，进行反腐倡廉建设考核民主测评，测评表格已经提前发给大家，请同志们认真检查一下，如无误，请大家按照要求开始投票我把投票的方法讲一下县级领导干部填写的测评票投在前面的票箱内，其他同志填写的测评票就近投放到相应票箱内（投票完毕）请工作人员把反腐倡廉建设考核测评表取出分装下面，请各乡镇、县直各单位参加完反腐倡廉建设考核民主测评的纪委书记、纪检组长和县监察局副局长离席员工述职会议主持词篇5同志们，刚才，总结回顾了上半年全市组织工作取得的成绩与特点，令人振奋、备受鼓舞；同时，对今年下半年的重点工作作出了安排部署，对干部、人才、基层组织建设和组织部门自身建设都提出了明确要求讲话主题鲜明，任务明确，重点突出，措施有力，具有很强的针对性和可操作性，为我们再接再厉、进一步做好下半年工作指明了方向、增添了动力下面，我就深入学习贯彻讲话精神强调四点第一，要认真学习，深刻领会各地各单位会后要认真做好会议精神的汇报、传达和学习工作，特别要向党委主要领导做好汇报,争取重视和支持要组织召开一次专门会议，对这次会议精神进行学习和传达，要让各级党组织和广大党员、特别是全市组工干部深刻领会议精神实质，把握工作重点，明确主攻方向，不断提高全市组织工作科学化水平第二，要强化措施，狠抓落实这次会议明确了下半年全市组织工作的重点，能否把会议精神贯彻好，把各项重点任务完成好，关键在于能否抓好落实各地要按照钟部长的讲话要求，紧密结合实际，拿出科学、具体、务实、管用的推进措施特别要针对工作重点和工作短板，逐项制定推进措施，把任务分解到单位，把责任落实到人头，并明确完成的质量标准和时限要求，确保全年各项工作落实到位第三，要转变作风，务求实效当前，学习教育实践活动正处于“查摆问题、开展批评”的关键环节从教育实践活动情况看，中央和省、市委反对“四风”的决心坚定不移组织部门要带头贯。