文本内容:
四、婚丧喜庆暨福利补助给付规定
(一)婚丧喜庆规定L公司暨主管级(经副理级以上)庆贺奠仪同仁结婚丧事规定(由公司负担)表・
93.3公司全体主管项目备.注礼金其他
一、以本公司正式任用的员工为限员工结婚元喜嶂一个元20002000
二、由公司直接雇用的聘约或临时人员,不论婚丧,一律元员工丧葬元花圈一个元100020002000
三、同一婚丧情事有人以上合于条件者仅贺2英其一员工祖父母、父
四、喜嶂花圈以每个最高以元为准300母、配偶子女丧元花圈一个元10001000
五、女性员工因结婚而辞职或于辞职后二个月葬内结婚者,得依本规定致送礼金
六、员工的未满岁子女丧葬、只由公司致送18员工子女婚嫁喜嶂一个X奠仪元整1000•同仁自行致送礼金标准暂定如下2表职位或资位结婚丧事备注总经理(正管理自由决定师)工程管理经理元元级(二言师)工程600300副经级(副元元500250管理工程师)科长组长级(助理元元400200管理H、工程师)元元300200股长级员)工务G管理口“,P副一修员以卜工务元元
3002003.公司暨主管级贺奠同仁由财务部办理,工厂由总务组办理,并于喜庆或丧事前一天将礼金送交本人
4.各同仁自行致送礼金,如需请公司代付时,应于喜庆或丧事前两天通知财务部或总务单位办理,并于当月由各人薪给中扣还
5.如是同一单位同仁可自由增加礼金,其余原则上以不超过以上第
(二)项的标准送礼
(二)福利补助事项给付规定。
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