2025高温补贴通知打（19篇）word模板范文

高温补贴通知打（优秀篇）19通知的形式多样化，可以采用传统的纸质通知，也可以利用现代化的通讯工具进行发布如果您对我们的通知范本有任何建议或意见，欢迎您随时给予反馈参考范文高温补贴通知为做好夏季防暑降温工作，保障员工在夏季高温条件下劳动生产过程中的身体健康和安全，从而保证企业生产经营活动的正常进行公司决定从年月XXX7日至月日止，以市气象主管部门所属气象台站发布气温在℃以上（含℃19303737,以下统称高温），公司将针对在高温条件下出勤在岗作业的员工发放高温补贴，具体细则如下

一、发放对象、所有空调环境办公的管理人员不属于高温.补贴发放对象3

二、发放标准、在高温环境下外出办公的驾驶员、出纳按元/人/天发放高温补贴；

45、所有高温环境下不出勤在岗作业的员工不享受此高温补贴发放标准；

5、公司各驻外经营机构，由各机构负责人根据当地具体作业环境自行规定具6体发放细则，发放的高温补贴支出由办事处自行承担，但不允许超出公司规定的发放标准仓管组长，不含运作文员）、运作员（含运作组长）、理货员、点部主管和部分行政后勤人员（汽车维修员、食堂工作人员和保安）说明以上岗位人员高温补贴给发时以其实际在岗时间为限（新进人员满20天的按全月发给，不足天的不发，其余按半月发给）7

三、结合各部门的实际情况，建议以部门（分部、中转场或行政部）为单位统购消暑物品，每月日之前，各单位分别汇总购物发票和实际报销人员名单（请20参照附件一的格式填写），以部门为单位统一填制报销单据，并粘贴好后上交财务报销（必须在规定标准范围之内报销;发票填开的要求请向财务部门咨询）o

四、区部行政部将统一购买防暑药品（包括蕾香正气水、仁丹、风油精等，为个月用量）在防暑药品采购到位后将统一下发各分部或部门使用3如分部年防暑药品仍有库存（在有效期以内）的，应尽快下发使用07

五、防暑药品要下发到各点部，以便有员工需要时能及时领用建议药品以集中保管为佳请各分部严格按本通知要求执行，不得任意扩大范围或超出标准发放公司XXXX o年月日20xx xx xx参考范文高温补贴通知判断是否属高温补贴发放对象有两个标准，符合其一即算分别是:从事露天岗位工作；用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降低到℃以下的33‘（不含℃）33o前者一般包括建筑工人、交警巡警、环卫工人、户外线路检测人员、仓库搬运工等;后者一般炼钢工人、机械铸造工人等，具体需要看工作场所的温度像一些工厂的铁皮厂房，里面若温度超过℃也应发放高温补贴33,参考范文高温补贴通知致全体同事广东又迎来了高温季节，为保障员工在高温条件下的‘身体健康，提高员工福利，根据广东省人力资源和社会保障厅发出的《关于高温津贴发放的管理办法》，现将公司高温补贴发放事宜通知如下自月份开始发放年度高温津贴，发620xx放周期为个月（即月、月、月、月、月），每人每月按元标准与5678910150每月工资一同发放请大家做好夏季防暑降温工作，合理安排夏季高温外出时间，避免中暑，并注意饮食及个人卫生公司XXXX o年月日20xx xx xx参考范文高温补贴通知全体职工为做好夏季防暑降温工作，保障员工在夏季高温条件下劳动生产过程中的身体健康和安全，从而保证企业生产经营活动的正常进行公司决定从年月日至月日止，以市气象主管部门所属气象台站发布气XXX71930温在℃以上（含℃以下统称高温），公司将针对在高温条件下出勤在岗作业3737,的员工发放高温补贴，具体细则如下o、所有空调环境办公的管理人员不属于高温.补贴发放对象

3、在高温环境下外出办公的驾驶员、出纳按元/人/天发放高温补贴;

45、所有高温环境下不出勤在岗作业的员工不享受此高温补贴发放标准；

5、公司各驻外经营机构，由各机构负责人根据当地具体作业环境自行规定具6体发放细则，发放的高温补贴支出由办事处自行承担，但不允许超出公司规定的发放标准XXXo年月日20xx xxxx参考范文高温补贴通知判断是否属高温补贴发放对象有两个标准，符合其一即算分别是:从事露天岗位工作;用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降低到℃以下的（不含33℃）33o前者一般包括建筑工人、交警巡警、环卫工人、户外线路检测人员、仓库搬运工等;后者一般炼钢工人、机械铸造工人等，具体需要看工作场所的.温度像一些工厂的铁皮厂房，里面若温度超过℃也应发放高温补贴33,参考范文高温补贴通知各部门、各项目部暑运将至，为切实做好公司一线员工夏季防暑降温工作，确保公司生产的.正常运行，结合国家相关规定，参照集团办发号文件，根据公司实际情况，[20xx]12发放年高温补贴20xx具体如下年月日至月日在册在岗的合同制员工20xx61930淘宝精品一类、此类岗位是指较长时间在高温环境下持续工作的现场生产岗位车辆驾驶员、现场工作人员元/人月300二类、其他间断性进入高温环境工作的人员保安、室外保洁员元/人月200备注、二级部门干部高温补贴按二类标准执行；

1、高温补贴于月日至月日期间依据月度考勤在次月工资中予以发161930放、新进员工若符合享受高温补贴规定，从到岗次日起享受

2、当月因出差、培训、休假、工伤等各类原因，根据岗位的实际天数享受高3温补贴XXXo参考范文高温补贴通知致全体同事广东又迎来了高温季节，为保障员工在高温条件下的身体健康，提高员工福利，根据广东省人力资源和社会保障厅发出的《关于高温津贴发放的管理办法》，现将公司高温补贴发放事宜通知如下自月份开始发放年度高温津贴，发放620周期为个月（即月、月、月、月、月），每人每月按元标准与每5678910150月工资一同发放请大家做好夏季防暑降温工作，合理安排夏季高温外出时间，避免中暑，并注意饮食及个人卫生_____公司年月日20参考范文高温补贴通知公司各部门炎热的夏季已经到来，为保障公司员工的身体健康、保证公司生产效率，请公司所属各部门认真做好夏季防暑降温工作，严格按照标准发放高温补贴年高x温补贴费在员工月工资表上列出，发放时间为今年的月至月共个月.694工控仪表有限公司年月日20xx714参考范文高温补贴通知各市、县（市、区）人力资源和社会保障局、国家税务局、地方税务局，省直各单位为加强高温天气作业劳动保护工作，切实保护劳动者生命安全和健康等各项权益，确保炎夏季节高温条件下经济建设和企业生产经营活动的正常进行，根据国家有关文件规定，决定适当提高职工夏季高温津贴（即夏季防暑降温清凉饮料费）发放标准，现就有关事项通知如下、调整企业高温津贴发放标准1高温作业工人每人每月元;非高温作业工人每人每月元;一般工作人225180员每人每月元发放时间为个月（月、月、月、月）企业安排劳动14546789者在℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度35降低到℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴

33、严格执行高温条件下的劳动禁忌标准2各单位要采取切实有效措施，做好高温天气作业的劳动保护工作日最高气温达到℃以上，应停止当日室外露天作业；日最高气温达到℃以上、4037℃以下时，企业全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过小时，连续作406业时间不得超过国家规定（即重劳动、中等劳动、轻劳动分别为、、分203040钟），且在气温最高时段小时内不得安排室外露天作业；日最高气温达到℃335以上、℃以下时，企业应当采取换班轮休等方式，缩短劳动者连续作业时间，并37且不得安排室外露天作业劳动者加班企业不得安排怀孕女职工和未成年工在℃35以上的高温天气期间从事室外露天作业及温度在℃以上的工作场所作业，确33保劳动者身体健康和生命安全各单位要建立健全防暑降温工作制度，采用良好的隔热、通风、降温措施，积极改善作业场所的工作条件;要为劳动者提供足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的药品、各级人力社保部门要加强对防暑降温工作的监督检查3重点检查职工工作时间、高温津贴支付、女职工和未成年工保护等情况，督促企业坚持以人为本，制定和落实夏季防暑降温各项措施，保障劳动者的合法权益与身心健康同时，要把夏季防暑降温工作作为推进“双爱”活动的重要举措，会同相关部门积极开展“送清凉送健康”等活动，以实际行动践行对职工的关爱

四、执行时间本次调整高温津贴标准自月日起执行61人力资源和社会保障厅年月日20xxxxxx有限公司XXX年七月二日XXX参考范文高温补贴通知公司各单位为切实做好夏季防暑降温工作，保障职工的身体健康，根据国家有关规定，现将年夏季高温津贴发放办法通知如下20XX

（一）公司合同制职工及季节性临时工；O

（二）离退休聘用人员；

（三）夏季防暑期间，因待岗、工伤、病休、学习等不在岗时间超过两个月以上者，暂不享受夏季防暑护品待遇，待上岗后按月发放，夏季防暑时间为、、67三个月8

（一）施工一线工人按每人每月元发放;施工现场管理岗位人员按每人每240月元发放160

（二）公司机关、太原基地管理人员、后勤管理人员按每人每月元发放120

（三）各单位施工经理、施工（劳务）队长、调度、从事现场检查指导人员按施工现场管理岗位人员待遇发放

（四）常年享受保健待遇的工种和夏季高温环境里工作的职工，可按外地施工待遇发放

（一）各单位、各施工项目部必须做好施工人员夏季防暑保护工作，防暑保护设施一定要配备齐全，务求实效

（二）发放人员按照年月日在册人员统计，由各单位造册,20xx531一式三份，经公司质量安全部安全科审批，各单位自行发放

（三）各项目部施工人员的防暑护品，按公司规定的办法由项目部自行审批发放;其它各分（子）公司及在基地的各单位发放时，需造册报公司质量安全部安全科审批，在外地项目部的由项目部审批发放

（四）因国外气候与国内差异较大，国外工程项目部夏季防暑时间及护品发放可参考公司的规定，经主管经理审批后实施质量安全部年月日20xx624参考范文高温补贴通知全体同事广东又迎来了高温季节，为保障员工在高温条件下的‘身体健康，提高员工福利，根据广东省人力资源和社会保障厅发出的《关于高温津贴发放的管理办法》，现将公司高温补贴发放事宜通知如下自月份开始发放年度高温津贴，发620xx放周期为个月（即月、月、月、月、月），每人每月按元标准与5678910150每月工资一同发放请大家做好夏季防暑降温工作，合理安排夏季高温外出时间，避免中暑，并注意饮食及个人卫生XXXo年月日20xxxxxx参考范文高温补贴通知公司各部门高温季节即将来临，为扎实做好年防暑降温工作，保障全体员工的身体健X康，完成好工作任务，经公司研究，决定发放年度高温补贴,具体发放办法及标X准如下

一、发放范围年月日月日间在册在岗正式员工发放高温补贴；因各种原因暑期X61-930不在岗人员（包括长期病休人员）、非正式员工不予发放

二、发放标准按每人每月元标准发放，共个月（月），每人总计元15046-9600

三、发放方式根据当月实际考勤情况，按月随同工资发放到帐输送机械工程有限公司年五月二十三日x参考范文高温补贴通知各市、县（市、区）人力资源和社会保障局、国家税务局、地方税务局，省直各单位为加强高温天气作业劳动保护工作，切实保护劳动者生命安全和健康等各项权益，确保炎夏季节高温条件下经济建设和企业生产经营活动的正常进行，根据国家有关文件规定，决定适当提高职工夏季高温津贴（即夏季防暑降温清凉饮料费）发放标准，现就有关事项通知如下高温作业工人每人每月元；非高温作业工人每人每月元；一般工作225180人员每人每月元发放时间为个月（月、月、月、月）企业安排14546789劳动者在℃以上高温天气从事室外露天作也以及不35能采取有效措施将工作场所温度降低到以下的，应当向劳动者发放高温津贴33c各单位要采取切实有效措施，做好高温天气作业的劳动保护工作日最高气温达到℃以上，应停止当日室外露天作业；日最高气温达到以上、℃以4037c40下时，企业全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过小时，连续作业时间6不得超过国家规定（即重劳动、中等劳动、轻劳动分别为、、分钟），203040且在气温最高时段小时内不得安排室外露天作业；日最高气温达到℃以上、335以下时，企业应当采取换班轮休等方式，缩短劳动者连续作业时间，并且不得37c安排室外露天作业劳动者加班企业不得安排怀孕女职工和未成年工在℃以上35的高温天气期间从事室外露天作业及温度在℃以上的工作场所作业，确保劳动33者身体健康和生命安全各单位要建立健全防暑降温工作制度，采用良好的隔热、通风、降温措施，积极改善作业场所的工作条件；要为劳动者提供足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的药品重点检查职工工作时间、高温津贴支付、女职工和未成年工保护等情况，督促企业坚持以人为本，制定和落实夏季防暑降温各项措施，保障劳动者的合法权益与身心健康同时，要把夏季防暑降温工作作为推进“双爱”活动的重要举措，会同相关部门积极开展“送清凉送健康”等活动，以实际行动践行对职工的关爱本次调整高温津贴标准自月日起执行61人力资源和社会保障厅税务局xx参考范文高温补贴通知各部门、分厂高温天气来临，为保障在高温条件下全体职工的.身体健康，体现公司对员工的关爱并根据公司相关管理规定，现决定从月份开始发放高温补贴，具体通知6如下

一、发放范围公司本部在职在岗员工；

二、发放期限月、月、月，共个月；6783

三、发放标准元/月/人；100

四、发放细则、当月出勤天数达到当月应出勤天数，按元发放；

1100、高温补贴从工资中体现，从月日开始执行3715管理部年月日20xx618参考范文高温补贴通知各位同仁你们好！在暑季来临之际，为保障员工工作和生产过程中的’安全和身体健康，自六月起员工开始享受高温津贴高温津贴一级标准为元/月，二级标准为元145180/月，三级标准为为元/月现就具体事项通知如下225发放对象公司总部编制员工、总部编制驻外员工、派遣员工及实习生（含柏厨事业部、海外事业部）发放时间）享有月份月、月、月和月，即自月日至月日止（共16789526925计四个月））发放时间每月日发放上月的高温津贴（遇节假日提前）215发放方式单独发入员工个人工资卡，员工不需承担个人所得税发放标准发放标准按各岗位所处工作环境的不同，分成三等级进行发放派遣员工及实习生发放标准按所在部门/车间的岗位标准而定计算方法及审核流程）实发高温津贴二实出勤天数/应出勤天数*应发高温津贴标准，员工请事假、1病假、婚假、产假、流产假、陪产假（护理假）、工伤假、丧假期间不享有高温津贴，其它带薪假均享有;车间员工应出勤天数包括正常工作日及双休加班的白天出勤，晚上加班出勤不包含）行政和辅助员工，由人资文化制作高温津贴明细及汇总表;制造员工，由2各车间/部门指定专人统计每月员工高温津贴明细，经部门负责人审批后，由指定人员负责汇总，并于每月日前提交至人资文化审核12参考范文高温补贴通知**全体职工随着夏日的来临，高温不断的’来袭，为了全体职工的身体健康,经过公司领导的决议，从本月起开始下发年度职工高温补贴〃,高温补贴发放“20xx标准如下、自年月日开始到年月日结束，共计三个月120xx7120xx

931、高温补贴金额车间工人每人每月元整，其它部门每人每月元

2300260、补贴金额和工资一并领取

3、高温其它处理措施将根据具体情况具体通知，望广大职工随时关注4XXX oXXXo参考范文高温补贴通知《关于高温津贴发放的‘管理措施》还对用人单位临时安排劳动者从事高温作业、非全日制用工以及实行特殊工时的高温津贴发放办法作出规定对临时安排劳动者从事高温作业及安排非全日制劳动者从事高温作业的，按实际从事高温作业的天数折算发放高温津贴;对实行不定时工作制、综合计算工时工作制这两种特殊工时的高温作业人员，则要按月发放全额高温津贴参考范文高温补贴通知随着炎热天气到来，为表示公司对员工的体谅和关怀，使员工在酷暑期间能更好的工作，特向公司申请发放员工高温补贴发放时间拟为月、月、月三789个月，发放标准根据员工作业环境不同如下

一、人员范围及标准:经理级及以上级别每人元/月100办公室人员每人元/月80生产部、物流部每人元/月50

二、执行时间高温津贴的执行时间为年月至月20xx79

三、发放形式高温津贴随月至月工资每月随工资发放79以上通知自年月起执行，请各部互相转告，遵照执行请20xx7予以批示！仙醇电子商务运营中心b2c人事部年月日20xx0711参考范文高温补贴通知各部门、分部鉴于当前我区各地已进入高温酷暑阶段，为保障员工身体健康，确保公司暑期的正常运作，报经总部批准，区部决定对部分外勤及体力劳动强度较大的特殊岗位按月发给高温补贴，并购买一定数量的防暑药品下发到各分部及点部，有关工作要求如下

一、高温补贴发放时间20xx年7〜9月，按月给发，发放标准均为每人每月元50

二、高温补贴发放岗位司机（含司机组长）、收派员、仓管员（含。