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公司周年工作总结报告(模板篇)5报告是指向上级机关汇报本单位、本部门、本地区工作情况、做法、经验以及问题的报告,报告帮助人们了解特定问题或情况,并提供解决方案或建议下面我就给大家讲一讲优秀的报告文章怎么写,我们一起来了解一下吧公司周年工作总结报告(模板5篇)公司周年工作总结报告篇
一一、计划详实,组织严密,确保活动得到全面落实一是加强领导开展庆祝建党一周年系列活动,是认真学习和实践党员先锋模范作用的有效载体,是提高广大党员对党的认识的有利时机因此,为扎实开展好此次纪念活动镇党委特成立领导小组,制定下发了《庆祝中国共产党成立一周年纪念活动实施方案》,围绕党建工作创新、社会稳定发展、党员先锋教育等方面拟定了多项献礼活动,有力地推动了我镇各项工作的健康发展;二是精心组织结合我镇工作实际,创新活动形式,精心设置载体,制定各项活动的具体方案,合理安排时间,组织全镇基层党组织积极参与,及时总结活动开展情况;三是确保实效与我镇的工作实际相结合,使纪念教育活动成为凝聚人心、增进团结、求真务实、推进工作的过程,以实际行动向建党一周年献礼
二、内容丰富,形式多样,各项活动稳步推进
(一)开展慰问贫困户活动以建立健全党内关爱机制为契机,“七一”前夕,由镇党委主要领争取得了全省最低标准来考核为增加发电收入打下良好基础20**年我们虽然在经营管理、安全治理等方面做了一些工作,取得了一定成绩,但职工的整体素质仍不高、设备在日渐老化,因此我们丝毫不敢松懈我们只有在局党委的正确领导下,以科学发展观为指导,继续加大力度,克服困难,开拓创新,用更加扎实的工作去迎接新的挑战,为20xx年工作奠定一个良好的‘开局导带队,采取镇党委与各党支部慰问相结合的方式,对为全镇困难户和五保户进行了慰问,切实把党的温暖送到党员手中活动中共计慰问贫困户和五保户39户,发放大米127袋,折合人民币1万余元
(二)各支部开展特色主题活动结合开展“创先争优”、“三创”、“三争一竞”等活动,全镇20个基层党组织在“七一”来临前夕,分别开展了具有本支部特色的主题纪念活动其中包括老党员讲党课、党员座谈会、清扫公路两侧垃圾、新、老党员重温入党誓词、联欢会等10余种庆祝活动,通过活动的开展,使党员进一步增强了组织观念,提高了宗旨意识
(三)基层党组织书记抓党建工作专项述职活动6月28日,乌云镇基层党组织书记专项述职大会在政府会议室召开参加大会的人员包括党委委员、基层党组织书记、机关各部门负责人、部分党员代表和群众代表共70余人会上,镇党委书记首先做了党建工作述职,对我镇年初以来的党建工作进行了回顾和总结,并对自身工作不足进行了剖析同时,全镇20个基层党组织书记也结合工作实际进行了较为全面的述职镇党委副书记对各党支部书记的述职情况进行了点评,充分肯定了各村党建工作取得的成绩,并针对存在的问题提出了建设性的意见各党支部书记都表示,要以此次述职大会为新起点,增长才干,提高履职能力和服务水平,更好地推进新农村建设公司周年工作总结报告篇二
1、紧扣“节能有道节俭有德”的活动主题,结合我镇实际,通过设立公共机构宣传专栏,会议,上门入户等宣传形式,广泛传播节约能源资源和生态文明理念,深入贯彻《党政机关厉行节约反对浪费条例》和《深化节俭养德全民节约行动工作方案》,落实厉行勤俭节约、反对铺张浪费,认真做好节水、节粮等宣传工作,积极倡导绿色办公和绿色出行,大力宣传节约型公共机构示范单位创建活动,增强广大干部职工的责任意识和节水意识,为节能减排工作营造良好的社会氛围
2、开展了废旧物品回收、抵制过度包装宣传活动积极倡导公共机构工作人员率先垂范,进行垃圾分类处理和回收处理要求大家从我做起,从今天做起,提倡节俭,反对浪费,自觉抵制商品过度包装,带头使用环保购物袋,减少使用塑料袋和一次性餐具及洗漱用品
3、开展了低碳日能源紧缺体验活动全国低碳日当天,我镇干部职工全部乘坐公共汽车或步行上下班;没有启用空调,公共场所没有启用照明设备机关领导带头参加了能源紧缺体验活动,充分发挥模范带头作用,形成了“领导带头示范,干部积极参与”的良好氛围
4、立足于将来,广泛开展节能、节电、节水宣传,普及节能知识宣传贯彻《节约能源法》,普及节能法律法规以及进一步加强节能减排监督管理的有关政策这次节能宣传周活动,我镇领导高度重视,工作落实,各项活动顺利开展,进一步增强了全体干部职工的能源忧患意识和节能意识,为下一步深入开展节能工作奠定了良好基础公司周年工作总结报告篇三为了庆祝中国共产党建党101周年,并以此为契机加强党的建设,深化党员教育,镇党委在“七一”期间组织开展了形式多样的庆祝活动,取得了较好的效果
1、召开镇党委民主(组织)生活会引导广大党员对照抗震救灾、创业富民、创新创优等领域涌现出的各类先进典型,深入总结反思自身在工作、生活、思想上存在的突出问题,提出改进措施,明确努力方向在民主座谈会上全体党员群众代表纷纷发言,就我镇党建工作和经济建设工作展开热烈的讨论会上通过了产业发展以大力推进“股田制”工作种植优质白茶为主,力争全镇今年完成种植优质白茶三千亩;新农村建设工作以建好凤山、三一两村中心村聚居点为主
2、召开各村支部会针对本村实际情况,与会党员群众代表对村两委建设工作展开了积极的讨论,特别是对正在推进的农村产权制度改革工作与宣传“股田制”种植优质白茶工作提出了宝贵的建设性意见与会党员、群众代表纷纷表示回去后加强这些工作的宣传动员,力争提前完成任务会后举行了新党员入党宣誓活动
3、通过各村远程教育站点进行“七一”节目展播,向广大党员群众宣传党的政策方针,特别是通过此次我市抗震救灾先进事迹节目展播大力弘扬了党员的先锋模范作用,支部的堡垒作用,体现了党的先进性
4、开展“一帮一,结对子”活动“七一”前夕,该镇机关干部分别和全镇贫困群众签订了扶贫帮困结对子责任书,通过“一帮一,结对子”的形式,每人都结上了一个穷“亲戚”在帮扶活动中,每位机关干部根据帮扶对象的实际情况,拟订详细的帮扶计划,主要是帮助贫困户提供信息、组织培训,真正使困难群众获得帮扶和救助
5、开展“一优两先”评选活动在全镇各党组织中组织开展“先进党总支、先进党支部、优秀共产党员”的评选活动通过评优选先,在全镇形成了宣传先进、学习先进、追赶先进的良好氛围通过内容丰富、形式多样的庆“七一”活动使广大党员的党员意识和工作积极性得到了进一步提高,很多党员表示这些活动让我们深受教育,今后一定要努力工作,严于律己,积极发挥党员的模范带头作用,为实现镇域经济跨越式发展多做贡献公司周年工作总结报告篇四--〉充分激发我院广大护理工作者全心全意为人民服务的工作热情,表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物,加强护理队伍建设,不断增强我院护理工作者“以人为本”、“优质服务”的理念,促进我院护理工作全面、协调、持续发展
二、活动主题天使在身边、满意在医院
三、活动内容
(一)评选院内“优秀病区主任”、“杰出护士”活动;
(二)开展岗位技能竞赛活动;
1、理论考试内容《医学临床三基训练护士分册》及护理核心制度;
2、实践技能竞赛内容“密闭式静脉输液”;“徒手心肺复苏”;“氧气吸入”
(三)召开纪念“
5.12”国际护士节暨表彰大会
四、时间安排
(一)4月27日前完成“优秀病区主任”、“杰出护士”评选工作;
(二)4月30日前完成护理岗位技能竞赛;
(三)5月9日下午召开纪念
5.12国际护士节暨表彰大会
五、评选条件
(一)“优秀病区主任”评选条件
1、担任护士长半年以上,且一直在临床护理一线工作;
2、爱岗敬业,廉洁奉公,具有良好的职业道德;
5、完成年度各项工作计划,护理工作质量达标;
6、在病区管理工作中成绩突出,得到医、护、患三方一致好评
7、经营管理意识强,积极主动提供机场式护理服务,实行跨科收治,创造条件提高床位使用率,同时控制患者平均住院日
8、运用医院信息管理平台,及时对病区经营管理数据进行分析、督导,制定有效整改措施
9、熟练掌握医保相关知识,协助三级科室做好医保病人的合理诊治、合理收费,实现利润的合理化
10、带领团队主动为病人提供高效、优质的服务并取得了较为显着的社会、经济效益
(二)“杰出护士”评选条件
1、本单位在册在岗且连续从事临床护理工作1年以上的护理人员;
4、坚持“以病人为中心”,服务意识强,态度热忱和蔼,关心体贴病人,在护理服务方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好评
7、近一年未发生重大护理差错事故
六、评选办法
(一)、各科室按照评选条件,踊跃推荐,确保推荐质量
(二)、各病区接到通知后,要严格按照条件,积极组织,精心推荐优秀病区主任、杰出护士,确保推荐名额有效并将推荐结果于4月20日前上报护理部(逾期视作放弃),经医院护理部汇总、初审,院领导综合审核、评议后在护士节大会上进行表彰(三人护理技能竞赛由护理部统一组织,每个护理单元推荐3名代表参加比赛,每人只限参加一项技能操作考核理论考核和护理技能操作考试均采用百分制,各选手个人成绩由理论考核和操作技能考核两部分成绩组成,其中,理论成绩占总成绩的40%,技能操作考核成绩占总成绩的60%o本次竞赛甲、乙、丙三组各设一等奖1名,二等奖2名,三等奖4名
七、评选要求
(一)评选是一项严肃的工作,各科室应坚持
(二)推荐的拟表彰人员一定要业绩突出,在平凡的岗位将平凡的工作做实,确实具有榜样作用公司周年工作总结报告篇五第
一、积极应对外来干扰,灵活处理各种矛盾争取发电时间渠道供水与发电用水矛盾是历年不可消除的矛盾,由于今年富水流域降雨量偏少,和防汛形式比较严峻汛限水位确定为
50.7米11月份前库水位大部分时间在汛限以下,不仅机组低负荷运行且供水矛盾尤为突出为了农田灌溉需要,镇政府水利组多次强迫电站停机为此我们积极采取应对措施,以大局为重,科学调度一是深入调查研究,仔细观察、摸清水情变化情况,严密关注天气变化情况,合理调配二是积极与政府有关部门和各村管水员沟通,决定以理服人、以情动人,提出在绝对保证灌溉用水的情况下能够允许电站发电思路并用我们的诚信和认真负责的工作态度,确保了供水和发电两不误,妥善处理了矛盾并为发电争得了更多宝贵的时间第
二、抓好生产治理,努力提高设备健康运行水平运行治理的好坏,对电站来说至关重要,它对机组能否稳定、安全、经济运行起着决定性的因素我们从明确责任入手,理清思路逐月进行考核对运行中存在的较大问题,组织分析拿出具体措施尽快落实另外设备的检修状况,对设备运行的安全可靠性更是有着直接的影响我们严格要求每运行班适时检查设备运行状况,发现问题及时汇报并督促处理,要求检修人员做到大缺陷不过夜,小缺陷不过班,保证主设备消缺率100%o辅助设备消缺率98%以上进一步提高设备利用率第
三、扫清障碍降低故障确保机组安全经济运行我们线路底下长有许多大树,经常因线路接地产生开关站速断保护动作,造成电站甩负荷停机现象以往总是用治标不治本的方法砍去一些枝叶,用不了多久又长起来7月份我们借县电力公司“迎奥运保畅通”的契机,配合龙港配网人员,将多年想砍而没能砍的大树全部清理从而彻底解决多年以来的隐患第
四、努力抓好职工培训工作切实提高职工素质要保证效益、安全,“人”的因素是第一位的,只有职工队伍素质提高了,才有可靠的保证,为此,我们始终把职工业务学习工作放在重要地位常抓不懈,本着“缺什么,学什么,少什么,补什么”,“理论联系实际”的学习原贝上通过个别辅导和职工自学的途径,职工的整体素质明显提高大部分职工具备处理简单故障能力,和安全防范意识减少了因故障而耽误发电时间安全是电力企业永恒的主题,是企业发展的基础与保证我们始终坚持“安全第一,预防为主”方针在抓好经济效益的同时,狠抓安全生产工作,紧紧围绕“抓落实、严考核、重实效”的九字方针,开展了行之有效的安全治理工作实现责任事故零发生的目标第一,安全生产责任落实到位逐级签订了《安全目标责任书》,并健全了安全生产规章制度落实了安全生产奖惩考核制度,安全目标明确,责任压力到位,对在安全上出现的问题不推诿、不扯皮,对违反制度造成的事故,做到不手软,不姑息迁就,落实责任严厉处理,从而提高了职工抓安全、保安全的责任心和积极性第二积极响应局安全委员会的政策,开展安全隐患普查,4月份向局上报两处隐患,经过专业人员勘测、分析,提出了合理的处理意见站内以反习惯性违章为重点,进一步增强广大职工的安全意识和自我保护意识在工作中,做好事故预想和危险点分析,并不断完善安全监督约束机制,严格落实安全责任制,加大安全执法力度,把“安全第一”始终贯穿于安全生产的全过程第
三、严格工作纪律,规范操作规程,加大安全教育宣传力度通过组织学习、逐班、逐员提醒等形式,大力开展安全教育活动,做到警钟常鸣,提高职工安全防范意识杜绝了习惯性违章,全年未发生恶性误操作事故第
一、渠道农田灌溉放水工作,既是我公司的一项重要内容又是全年工作难点放水期间大坝库水位一直保持在
49.1至
51.8之间.与往年同期相比水位更低,受电厂频繁开停机的影响,水位起伏变化更大因此放水水位很难准确达到农业灌溉要求,总是与下游群众发生矛盾;其次很容易造成下游漫堤溃堤的情况发生针对以上问题在7月上旬投入壹万余元安装了水位监控系统,并统一全站思想严肃纪律、严格执行调度命令,全天候观测水位、及时调整水位妥善解决了供水的矛盾,切实保证了灌区百姓的农田用水,充分发挥了水利工程的社会效益第
二、近年,随着数字技术不断发展,省电力公司逐步采用电量集中采集系统,进行电量管理,对我站峰平谷考核是极大的挑战,我们积极与兄弟单位交流,仔细摸清政策依据我站实际,努力与省电力公司有关负责领导摆事实、讲道理,在局领导的支持下和我们不懈努力下,。
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