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优质学校规章制度培训心得(模板篇)15通过规章制度,组织能够更好地管理人员行为,保护员工的权益,同时也确保了公平和公正的实施看看下面这些规章制度范文,探索一下如何在日常工作和生活中制定一套合适的准则参考范文培训学校规章制度
一、按规定时间上学,不迟到,不早退,周一到周五735到校到校后安静坐好读书,不在室外追跑打闹领读员及时组织同学们早读
二、上放学注意安全,必须走规定路线,不得在路上玩耍、逗留,、打闹、扒车等
三、不经同意不得擅自离开学校不得私自回家,也不得无故在学校、在外或同学家逗留、玩耍
四、上学时不允许带与学习无关的物品,如零食、玩具或一些危险品不允许用学习用品和生活用品做危险的游戏
五、课间不追逐打闹尤其是在上下楼梯时,要靠右行,不拥挤,不推揉
六、保护教室环境卫生,不乱扔果皮、纸屑认真做好值日每一个同学都有责任教育和制止破坏班级卫生的同学
七、所有学生必须注意用电安全,未经老师允许不得使用校内室内的任何电教设备,电源插座不得靠近、触摸
八、注意节约用电用水教室里的电灯,人离开后必须切断电源
九、需要到专用教室或操场上上课时,任何人不得私自留在教室
十、积极参加课间跳活动,任何人不得以任何理由私自留在教室
十一、认真做好眼保健操和广播操,动作准确到位,有精神排队上楼有秩序,不讲话,不追跑参考范文培训学校规章制度
1、敬业爱生,遵循教育规律,服从学校负责人安排,勤恳工作
2、衣着整洁,举止文雅,谈吐文明,以身作则,为人师表
3、严格执行岗位规范,切实把握所任班级教材的教学内容和教学教法,坚持做到认真备课、认真布置与批改作业、认真辅导、认真考核
4、遵守课堂教学纪律,不迟到,不早退,不旷课,不随意离开课堂或做与教学无关的事情,上课期间不得接听电话
5、教师讲课应精神饱满,仪表端庄,教态亲切,举止从容,语言清晰、生动,照顾全局,尽量照顾该课程接受能力弱者
6、教师应具备一定的职业道德水准和良好师德,与学生交流,注重坚持赏识教育理念,自觉做到不讲教育忌语
7、班主任老师每天做好学生考勤工作,组织学生打扫教室卫生,负责班级设施的监管
8、对取得教育教学成果和对学校作出重大贡献的教师,学校给予物质奖励
9、教师奖金按教学成果发放
10、如有违反第1至第7条规定三次者,一律开除,发放工资100至500元不等参考范文培训学校规章制度
一、根据学校教育计划安排,由学校教务处及时落实每月培训项目安排,并编制教学课堂设置表
二、学校教务处,应根据当月培训项目,结合上级规定的教学时间要求及教材要求,制定相应课程设置安排表课程设置安排表经校长审核同意后,由教务处准备相关教材;发至相应任课教师,以落实备课
三、每期培训班课程设置确定后,原则上不予调整,若须调整应在培训班开班前3天及时告知教务处同意
四、课程设置确定后,每期培训班必须严格按课程设置要求实施,切不可擅自更改教学时间或授课内容
五、课程设置内容应明确培训项目的具体授课内容及时间安排
六、每期培训班结束后,办公室应将课程设置安排表存档参考范文培训学校规章制度第一条校长是学校行政负责人在上级主管部门和学校党支部的集体领导下,主持学校的教育、教学和一切行政工作副校长协助校长负责所分管的工作第二条贯彻执行党的教育方针、教学计划和教学大纲,以及上级党委、教育行政部门的指示和学校党支部的决议,定期向上级教育主管部门请示汇报工作第三条正确贯彻执行党的政策政治上要充分信任和依靠教师业务上要积极培养和提高教师关心教职工的思想和生活,合理安排他们的工作,充分调动他们的积极性第四条组织和领导学校的教学工作坚持以教学为中心来安排工作建立正常的教学秩序;保证按教学计划和教学大纲开设课程,进行教学、努力提高教学质量;深入教学第一线,了解教学情况,研究教学规律,及时发现问题,解决问题第五条抓好思想政治工作,联系实际,组织政治学习,依靠全体教职工和共青团等组织做好思想政治工作树立良好的学风和校风第六条抓好体育卫生工作认真执行《学校体卫工作条例》减轻学生负担,努力改造教学卫生和环境卫生,保护视力,增进身心健康,切实做好学校教职员工的计划生育工作第七条抓好后勤工作,加强学校后勤队伍的思想、组织建设,认真贯彻勤俭办学的原则,建立财务管理制度,搞好基建,督促校产管理;抓好师生员工的生活福利;绿化、美化学校环境,督促搞好图书、仪器、电教医药器材、体育卫生设施的管理工作第八条主持学校行政会议或校务会议,充分发扬民主,坚持集体领导,讨论学校人事安排,积极开展教育科研,探索教育教学规律,发现和推广先进经验第九条忠诚党的教育事业,认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论及教育理论,全面理解和执行党的教育方针,不断增强对教育工作的事业心;事事以身作则,做师生员工的表率,实事求是,联系群众,艰苦奋斗,经常开展批评与自我批评第十条制订学校远期发展规划和学年、学期工作计划,提出任期目标,报上级教育行政主管部门批准后,认真组织实施第一条分管招生、教务、学生安置、培训、后勤工作第二条督促加强培训工作第三条搞好物资供应、后勤服务的管理第四条负责对各项制度、计划、总结等文件的把关工作第五条领导制定教学计划、教学大纲及相关教参的编写工作,并按要求组织实施第六条组织学校的教学研究和学术交流活动第七条负责对教师的考核、鉴定、评比,切实提高教师素质第八条健全教学系统的各项规章制度,加强学生管理,保证正常的教学秩序第九条加强实习课教学,提高对学生动手能力的培养第十条协助校长做好财务管理工作理论授课教师第一条教书育人,为人师表,依法执教,遵纪守法第三条课前准备好一切教学用品,做到提前两分钟到教室,要贯彻精讲多练原则,提倡启发式教学,语言规范,板书清楚,加强双基,培养能力课堂提问难易适中,循循善诱,不讽刺挖苦学生,维持课堂纪律;教师不能中途走出教室,不能提前下课,不能拖堂讲课第四条结合教材,有的放矢地对学生进行思想教育,注意学生的卫生习惯第五条指导学生改进学习方法,培养良好的学习习惯第六条搞好成绩考核,考试要做到份量恰当、考题确切、要求严格第七条做好学生的思想工作,对学生进行日常行为规范教育第。
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