2025公司领导讲话稿（模板20篇）word模板范文

优秀公司领导讲话稿（模板篇）20领导讲话稿是领导指导下级工作的重要工具，能够引导团队成员朝着正确的方向努力接下来，请大家看一下小编为大家整理的领导讲话稿范文，供大家学习借鉴参考范文公司领导讲话稿尊敬的各位领导、来宾，亲爱的各位同事大家好！年，是我们公司极具挑战的一年，在这一年里，我们经历了太多太20xx多，一切都似乎突如其来又让大家充满无奈新劳动法的出台，花生原料的忽涨忽跌，全球经济寒流对市场的萧杀都不期而遇，这令很多休闲食品企业顿陷困境我们公司在这种形势下顶风冒雨，怀着一股豪情坚定地迈过了年，XX这一年中我们一路披荆斩棘，“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”,我们不怕犯错误，但我们最怕知错不改，我相信，今天的错误必将成为未来更加辉煌的基础沧海横流方显英雄本色，跨越困难证明我们是一支同心同德、能征善战优秀的队伍，因此在这里我代表公司向所有兄弟姐妹表示衷心的感谢，向我们同甘共苦的经销商朋友表示衷心的感谢，向我们雪中送炭的供货商朋友表示衷心的感谢无论将来做到多么强大，我们都不会忘记一路相随的兄弟姐妹和我们尊敬的合作伙伴！展望新的一年，我们依然的任务和要求年20xx将是我公司推进建设“一强三优”供电企业工作目标、落实“三抓一创”工作思路的起步之年这就必然要求公司员工,尤其是领导干部要进一步增强忧患意识、责任意识，励精图治，团结奋斗，努力开创各项工作新局面，为实现市两个“率先”和实现地方经济的新腾飞提供强有力的电能支撑xx今天，带领考察组的各位领导将对我们公司领导班子进行考察指导，xx这是客观评价我们领导班子以往工作情况的有效方式，也是真实反映和衡量我们领导班子工作能力、工作水平的良好途径，更是我们进一步认清自身价值，提高管理执行能力的大好机会，这对我们公司今后建设一支政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好的坚强领导班子必将产生深远的影响我相信，这次考察活动将是推动我公司改革、发展、稳定的一次重要举措，必将促进我公司领导干部能力水平再上台阶，为公司的可持续发展打造一支优秀的管理团队我坚信，在座的公司全体领导干部，一定会以积极的心态，负责的行为，从顾大局、讲政治的高度配合好本此次考察组的各项工作，同时,我希望全体领导干部以此为契机，在上级公司的大力关怀和亲切指导下按照市公司三个稳定、六个不变的全年工作要求，狠抓落实，争先创优,扎实推进并创造创造令人信服的业绩，提高效率并谋求超常的发展速度，力争公司干部职工素质不断提高，经济效益不断增强，社会贡献不断优异，协力开创电力xx事业的新辉煌最后，我再次对各位领导的到来表示热烈的欢迎和诚挚的谢意，衷心希望各位领导对我们的工作提出批评和建议，并愿大家在我公司短暂的工作之际一切顺利、愉快！谢谢大家！参考范文公司领导讲话稿各位同仁、各位伙伴大家下午好！一树百获辞旧岁，五谷丰登喜迎春，激情满怀的已经过去，充满希望的已然到来回首，对某某来说，是十分给力的一年，是继往开来的一年这一年，在集团领导班子的带领下，在全体员工的共同努力下，较好地完成了全年工作目标，取得了不俗的业绩，为十周年的发展写下了浓墨重彩的一笔下面我们一起来回顾一下五点重要工作一是重点项目取得突破成功签署了资本运营大厦项目、与市cbd XX政府成功合作，即将共同完成新区土地一级开发项目这标志着某某“立xx足深化发展的决心，吹响了跨区域横向发展的号角xx”二是已有产业发展态势良好某某国际中心成功引进知名企业入驻、北岸商业广场如期开业；北岸项目全面竣工；购物广场品牌影响力不1292xx断提升三是新的业务领域取得突破资本运营为集团创造了较好的经济效益，智邦创新公司成功开辟了新能源市场四是管理水平有所提高借助外部专业咨询机构对集团组织管控、授权、人力资源管理体系进行全面梳理和提升，确立了资本运营、房地产开发、商业运营、文化创意产业与科技新能源五大业务板块；财务管理、资本融资已步入良性发展通道五是企业文化不断深入人心十年的某某已积淀了一定的优秀文化，如敬业奉献、执着进取、诚信责任、合作创新等，通过组织年会、庆典、竞赛、培训等方式，这些文化已深入人心，不断激励着大家努力刖进\I_L这是某某十年磨剑，厚积薄发的初始总结某某十年历程，我们走过的路并不平坦，前进的每一步，都镌刻着大家艰苦创业的激情和迈向成功的喜悦在此，我想感谢和某某一路走来的每一位员工，因为有了你们，某某才有这样的成就，感谢你们的坚持和努力，我想向你们说一声“谢谢你们！拥有你们，我感到骄傲！”我曾经多次说过，某某是一个激情成就梦想的舞台十年来，某某的高速发展已向大家展示了我们成就伟业的决心和实力当下集团已进入第三个五年发展规划期，经过十年打拼与积淀的某某已具备一定的.实力，未来的某某必将发展成为受人尊敬的知名企业，这个目标符合全体某某人的期望受人尊敬，简单的说就是当你告诉客户、家人、朋友“我在某某工作”时，他们会投以你无比羡慕和崇敬的目光因此，为成就伟大事业，我需要大家，需要所有的某某人“为天地立心，为生民立命，为往圣继绝学，为万世开太平”这是北宋理学家张横渠的名言，一直为后世推崇和传颂，主要是说士大夫和知识分子的使命，要为真理，为学术，为天下担起重担而我常常用这句名言来自勉，做为某某的掌舵人，即使做不到为天地立心，能否为所有追随某某的人担当起立心之责，同样，某某的团队能否为某某的发展担起立制之任呢参考范文公司领导讲话稿各位同仁今天我们在这里隆重集会举行加运美度年终总结大会，我想在座的各分公司负责人大多数人对我一定很陌生吧，我作为公司的董事成员，虽然每年公司举行类似的大会议我都会参加，但由于没有参与公司的直接管理，所以很少有机会与大家见面这次承蒙公司董事会及王树先生的推荐与厚爱，让我来担此重任，说实在的，这分担子相当之重，但是无论肩上的担子再重，我必须要承担起这份重任，各位也必须无怨无悔地把你们肩上的“担子”挑好在以后的日子里，我将全心全意地把时间和精力投身到加运美的事业之中，带领大家把我们的品牌打响，把我们的事业做大、做强！大家有没有信心！在这里，我还要感谢各位同仁在过去的一年的辛勤劳动，感谢大家为公司发展所做的重要贡献！一分耕耘，一分收获，我们的汗水换来了丰收，我们的拼搏换来了喜悦，我们的付出得到了回报，我们的希望得到了实现去年我们有很多经验值得总结，有很多果实值得我们珍藏去年，虽然我没有参与公司的直接的管理，但很多的成绩、很多的改变我是看得见的，去年大家在王董事长的带领下虽然我们的业务增长没有达到年前制定的目标，但我们的增长同比全国快递行业的平均增长高出一个百分点，代收货款业务的金额同比增长了22%特别是去年我们通过战略品牌升级后,我们在行业中及社会上的影响力58%,增强了，知名度也提高了止匕外，也让我惊喜地看到，去年通过加强内部管理，加大培训力度后，以往那种松散、懒漫的现象不见了、各分公司相互扯皮的现象少了等等这些就是最大的收获我们是不是要把掌声送给在去年对公司进行大刀阔斧改革的王树董事长新的一年，新的起点，新的希望大家都通过我们会场的背景墙看到了我们今年的奋斗目标“投入，提升运营时效；优化，提升派件质量”目前我们已经投入了巨额资金正在修建新厂房，预计上半年投入使用，今年我们还将在车线、内部管理、员工培训、一线操作员工福利待遇等方面加大资金投入力度今年公司准备从以下几个方面去开展工作今年公司搬迁新址后，业务量必将有一定的增长，这就势必会增加我们运营成本的投入，总部准备在今年根据发展趋势一是加大车线费用的投入和监管力度，保障车线这一块的时效，各分公司也要做好扩大经营发展的心理准备，把你们的硬件设施、人员配置等增加投入和进一步进行优化，跟上公司的发展节奏和步伐；二是为提升操作分拨的时效，总部准备在月份对一3线操作分拨员的工资进行一次大调整，操作员的工资统一上调元，月平300均工资可达到元左右相信通过对操作员工资的调整后，对稳定一线1700操作员工，减少搬运货物过程中破损率、出错率及提高分拨时效必将收到良好的效果各分公司也要顺应公司的发展严格控制好破损、丢失、大字写错等事情的出错率，切实降低我们的成本，提高运营时效网络的稳定，离不开严格的管理、完善的规章制度和铁腕的执行手段，今年，我们在去年的基础上将进一步加强和规范这一块的管理和执行力度，一是网管部在今年开发新加盟网点时，一定要严格执行审核标准，引进有实力、有基础、对我们网络有信心的人加盟我们网络；二是坚绝淘汰那些屡次不遵守公司相关规章制度，我行我素，极不负责任的网点；三是进一步加大和完善我们的货款监控力度；四是进一步优化我们的各种工作流程；五是全力抓好我们的服务水平和派件质量，今年总部将把这一块列为重中之重来进行落实和抓好，希望各分公司一定要引起高度的重视，严格按照制度和要求全力以赴地去做好这一块的工作，服务水平和派件质量直接关系到公司的生存发展（新的客户由派件的沟通来决定，派件派的越好，收件就会越多）；六是进一步加大我们规章制度的执行力度，在这一块上我们去年确实做得不错，但是大部分分公司负责人的思想观念仍然没有转变过来，对待总部的规章制度、总部下达的各种重要通知没有认真去落实好各位一定要重视起来，执行力是否到位既反映了企业、团队的整体素质，也反映出管理者的角色定位可以说没有执行力就没有竞争力！培训工作是每个企业年度的重要内容之一，这一块投入的人力和物力也不少，但是一个企业要发展的话就必须做好员工的培训工作，这样才能保障公司有更好、更大的发展空间我想在今年主要抓好以下二个方面培训工作

（一）公司管理层、分公司负责人的培训工作作为公司的管理层，特别是分公司负责人其个人的素质、处事办法、办事能力直接影响到下面的员工因此，做好公司管理层的培训工作至关重要今年，我们在这一块的计划是，准备上半年举行一次以“领导力”为主题和下半年举行一次以“企业文化”为内容的高、中层管理人员户外拓展培训止匕外，还准备由行政部和网管部主持举办二次片区负责人沟通交流会

（二）员工培训活动我们作为服务行业的快递公司，员工的业务技能和服务水平也直接影响着公司的声誉和发展今年我们准备根据工作实际举办至少二次全网络客服人员业务技能及服务意识方面的培训活动，对一线操作分拨人员、跟车员每个月有针对性地进行一次专业技能培训活动止匕外，我们还准备在全网络中开展一次业务技能竞赛活动来提升员工的劳动技能和劳动积极性一个公司的发展不是一蹴而就的，公司的长久繁荣昌盛需要我们每个人精心呵护，来不得半点掉以轻心、半点糊里糊涂战略决定方向，细节决定成败我们公司要持续发展，需要我们每个人每天每月每年兢兢业业，同心同德，创新进取在这里，我还要向大家强调四个字第一个字一一品我们常说“做事先做人”，它就是指要成就一番事业，首先要有好的品德古人说“人之立身，所贵者惟在德行”品格如同树木，名利如同树荫我们常常考虑的是树荫，却不知树木才是根本的确，学会做人是成事之道，人品人格是谋事之基我们既然以“人”的身份在人世间生活，首先从本质上讲是“人所以一个人若要成功，首要问题就是学会做人，如果连做人都不会，怎么能把事做好呢？比尔•盖茨曾说过“我把人品排在人所有素质的第一位，超过了智慧、创新、情商、激情等，我认为如果一个人的人品有了问题，这个人就不值得一个公司去考虑雇用他我们公司用人的原则是德才兼备，以德为先打个比方说，品德就像火车的方向、路轨，才能就像马力如果方向、路轨偏了，马力越大，造成的危害也就越大我相信，没有好的人品，是难以生产出好的产品的当然，我们网络中的绝大多数人都有好的品格他们懂得尊重别人,懂得互谅互让，懂得爱护集体，懂得勤奋努力不因小事而毁誉，不因私利而废公我们公司就是需要这样的人，欢迎这样的人，我们要造就更多的这样的人！能力固然重要，人品同样不可或缺品德好的人总是能赢得人缘和信任有了人品做航标，你的人生之舟就能乘风破浪，到达成功的彼岸那么，你的答案呢？其实，不论是怎样出来的，零缺点的品质目标才是我们想要的但是，要达到零缺点目标，靠的是大家齐心协力、认真负责，也就是说品质是靠大家做出来的我们所从事的是服务行业,“客户就是上帝”，这句话不是老生常谈，而是千古不变的商海准则没有好的服务，品牌就是无源之水、无本之木服务得到了客户的认可，我们的品牌效益也就出来了第二个字一一责我在这里说的责，即责任古人云责有攸归，义无旁贷这句传唱千年的佳话，讲述的就是责任而如何尽到责任，则是我们每个人时时面对的现实问题我们无论做什么事，若是没有责任心，必定是做不好的，因为天下无难事，只怕有心人并不是说一件事，只要用心去做就不难，所以责任心是非常重要的但是要怎样才算是有责任心呢？就是要每位员工在自己的岗位上竭尽心力譬如我们作为服务行业的快递公司，就要做到以客户为中心，客户事情无小事因为不尽职，事绝对做不好我们工作做不好，就直接影响到客户感知，容易引起客户强烈的不满责任心是一种担当，一种约束，一种动力，一种魅力一个人只有有了责任心才能够实现自己的承诺，只有有责任心才能够正视困难勇往直前，只有责任心才能够得到别人的尊重，塑立高尚人格其次，我们在生活和工作中也要培养勇于承担责任的态度，像我们的王树董事长，他曾在度的年终大会上向大家承诺业务量增长的目标，但后来由于受市场大环境的影响，40%我们没有达到这个目标，作为企业的最高领导者,他坚守了承诺，负起了这个责任一一引咎辞职，辞去了董事长和总经理的职务，这就是一种责任的态度，一种大智大勇的风度，更是一种洒脱的气度在以后的工作中，大家是不是要学学王董事长这种大智大勇的.风度？！前几天曾在一本书上看到这样一个故事有一个人去一家大公司应聘，经过与老板的交谈，老板觉得这个人其实并不适合他们公司的工作因此，他很客气地和这个人道别这个人从椅子上站起来的时候，手指不小心被椅子上跳出来的钉子划了一下那人顺手拿起老板桌子上的镇纸，把跳出来的钉子砸了进去，然后和老板道别就在这一刻，老板突然改变了主意，他留下了这个人事后，这位老板说“我知道在业务上他也许未必适合本公司，但他的责任心的确令我欣赏我相信把公司交给这样的人我会很放心”第三个字一一赢赢，是指双赢我赢你输，我输你赢，都不是赢真正的赢就是双赢，是皆大欢喜，大家都获胜，大家都获益这里包括三层意思、企业与客户双赢客户是我们的衣食父母，客户的利益就是企业的1利益，让客户满意，我们才能赚到钱我们的客户越多，我们的收入就越多、企业与员工双赢企业要发展，靠的是员工，仅有几个领导是不可2能的只有大家齐心协力，努力工作，我们才能都有钱赚、企业与社会双赢社会要发展，企业的贡献不可或缺企业要对区3域发展献一份力，要热心公益事业，支持环境保护，树立良好的社会形象最终使社区更多的人拥护我们、支持我们第四个字一一和和，就是和睦和谐《诗经》说“谦谦君子，赐我百朋”有一首歌唱道“团结就是力量，这力量是铁，这力量是钢，比铁还硬，比钢还强”团结就是力量，这句话至今是许多企业里的座右铭团结就是力量，团结，一切困难都可以迎刃而解；团结，任何对手都可以战胜；团结就是力量，团结出凝聚力、出战斗力、出生产力、出社会活力一个集体如果不团结就是一盘散沙一滴水只有放进大海里才永远不会干涸，一个人只有当他把自己和集体事业融合在一起的时候才能最有力量俗语说，人心齐、泰山移只有心往一处想，劲往一处使，形成强大合力，经济社会才会持续快速和谐健康发展另外，要和睦，必须讲纪律，必须有纪律我们的纪律表现就是集体的面貌，集体的声音，集体的动作，集体的表情，集体的信念和，主要注意以下三点、家庭要和睦家庭是社会的细胞，和睦的家庭才能使你安心愉快的1工作我们每天忙忙碌碌，回到家里却又吵吵闹闹，会使一个人身心疲惫，肯定会影响到工作一个成功人士都有一个和睦的家希望大家处理好家庭关系、团队要和睦我们各分公司之间、分公司与总部各部门之间若有良2好的关系，绝对有利于你的工作和健康我建议大家用心处理好这层关系闲谈莫论人非；静坐常思己过在和同事相处的过程中，要始终以此为准则同事之间还要互谅互让、互帮互助相信你会和同事的关系相处得非常融洽，工作也将会更加顺畅、社会要和睦人是社会的人，离开了社会，人是无法生存的所以，3我们要和社区搞好关系，让社区成为我们成长的土壤花放梅稍生意满，春归柳苑鸟声和让我们在新的一年，牢记品、责、赢、和四个字，努力实现物质和精神双丰收！最后，衷心祝愿大家春节愉快，身体健康，合家欢乐，生活美满!是豪情满怀，首先是我们要认真的应对当前愈演愈烈的金融危机，信心尤为重要中国有巨大的市场潜力、丰富的人力资源和自主创新的能力,有理由相信，在政府的’坚强、正确领导下，我们一定能战胜危机，重振国内经济发展的信心人生难免有冬天！祸兮福之所倚，福兮祸之所伏”失意的时候不必过于悲观，得意的时候也不必过于张扬，冬天会不会来临，并不重要,重要的是我们有没有准备好棉袄和食物，只有“未雨绸缪”，做好过冬粮食和棉袄的准备，这才是最重要的，才不至于被动，危机里面有挑战、更有机遇危机不可怕，但企业没有准备就真的很可怕在国内大环境不利、低廉劳动力成本优势逐步丧失之际，转型也好、升级也罢，都将带来刻骨铭心的阵痛我们必须直面这场挑战，向成本控制要效益，向品质保证要市场一一以生产成本控制获得发展新动力，以管理体制创新降低运营成本，以产品创新赢得新的市场空间”成本控制、品质保证是战胜这场风雨的支点”，这决不但是一句，更预示着一次壮烈的凤凰涅盘年来临了，冬天来临了，对春天的向往也渐渐清晰起来，要从重重风xx险迷雾中看到其中给我们蕴藏的机遇、战略性转折机会，抓住它并利用它危机与机遇是同行的，对未来长期的休闲食品消费，我们还是充满信心的，尽管当前休闲食品受到寒流的影响正在逐步展露出来而经济动荡时期，是对行业企业的一次大洗牌，能适应这种变化环境，并能从容应对的企业，能顶得住压力，经受住考验！谢谢大家!参考范文公司领导讲话稿尊敬的各位领导及同仁们大家好伴随着冬日里的皑皑瑞雪，时光的车轮又留下了一道深深的印痕，春节如约而至在这辞旧迎新之际，我们欢聚一堂，共话成功与喜悦台历翻去最后一页，回首时光年轮上又一度春秋寒暑，我们不禁感慨万千这一年，我们公司象一颗种子，种进了市场浪潮的土壤!这一年，我们北科人齐心协力，并肩作战，在稳住阵地的同时继续发展壮大！我们非常欣慰地看到，在过去的，北科一如既往地保持了良好势头,多方面工作取得了长足的进展，即将来临的将是北科发展史上的一个新的里程碑我们有理由相信，在所有强有力的支持下，通过北科人的不断努力，北科将进一步做大、做强，跃上一个新的.台阶我们确信，北科的发展将为大家提供一个更好更宽阔的事业平台，对每一个人来说，这意味着机会，更意味着挑战，我们必须戒骄戒躁，精益求精，不断提高，希望大家在一个比以往任何时候都更强大的事业平台上一展抱负，充分发挥才干，实现职业理想和个人价值!在这里，我们首先要说声“感谢”感谢北科公司用博大的胸怀接纳了我们，为我们提供了一个充分发挥才智，展示自我的舞台；感谢北科公司各级领导一直以来对我们的关心和培养，是你们让我们更加成熟;感谢各位同事，是你们的鼓励和帮助，使我们更快地融入了北科这个大家庭，并在其中茁壮成长过去的一年，沈阳中心全体员工在各自岗位上兢兢业业，辛勤耕耘,使公司的各项工作得以顺利完成，为公司品牌的树立打下了坚实的基础在这里我们有三个祝愿:一是祝北科公司事业兴旺发达，财源广进;第二个愿望是祝我们的父母和亲人身体健康、万事如意;第三个愿望是祝我们每一位朋友，来年行好运，心想事成、步步高升“雄关漫道真如铁，而今迈步从头跃过让我们携手并肩，同舟共济，团结一致，鼓足干劲，向着更高更远的目标奋进！下面我们沈阳中心全体员工将用一首歌曲来表达我们此刻的心情一二唱因为我们是一家人,相亲相爱的一家人,有缘才能相聚,有心才会珍惜，让我们共同面对精彩未来！因为我们是一家人，相亲相爱的一家人,有福就该同享,有难必然同当,用相知相守换地久天长.参考范文公司领导讲话稿各位同仁、各位员工亲属、朋友们大家下午好！律回春晖渐，万象始更新我们告别成绩斐然的迎来了充满希望20xx,的今天我们欢聚一堂，共叙友情，共享和谐太平，共迎新春佳节，共20xx,谋美好明天值此新春到来之际，我谨代表董事会，向全体努力进取和勤奋工作的同仁，向关心和支持我们工作的员工亲属们致以深深的谢意！祝大家在新的一年里和气致祥、身体健康、家庭幸福，万事如意！岁月不居，天道酬勤刚刚过去的年，是极不平凡的一年一年来，xx在公司、公司、公司各级经营团队和全体员工的共同努力下，我们XX XXxx实现了全年运营收入达万元，顺利完成了、、工程；为跨越到“创O xx XX XX世界品牌，争行业先锋”的运转轨道，我们公司投资万元扩建的二XX XX期厂房即将完工，钢铁交易中心顺利投建……这些令人欣喜和振奋的成XX绩证明公司董事会的战略是清晰的，定位是准确的，决策是正确的；通过这些成绩，我们看到了一个充满生机和活力的公司新形象在这里，感谢这个伟大的时代！更感谢一年来全体员工的不懈努力！机遇与挑战同在，光荣与梦想共存！传承我们优秀的企业文化，通过全体同仁的努力，我们坚信我们定会迎来更加辉煌的明天！最后，祝愿大家新春愉快，身体健康，合家欢乐，万事如意参考范文公司领导讲话稿同志们龙腾虎跃，瑞雪丰年!我们电信在年最后一个月来临之际,擂X X20xx响了〃〃劳动竞赛的战鼓今天的会议就是要动员全体员工以饱满的热X X情投身到这场劳动竞赛中去，发扬不怕疲劳，连续作战的精神，用自己的勤劳和智慧，为企业发展增量增收，为企业建设添砖加瓦，大家齐心协力，再次掀起电信〃比、学、赶、帮、超〃的业务发展新高潮刚才，市场部XX金主任宣读了本次劳动竞赛的活动方案，对竞赛活动进行了全面的部署，希望大家认真学习，全面贯彻执行本次活动的开展，是电信领导班子审XX时度势、准确把握市场脉搏的决定，是我们今年工作任务是否能够全面完成的关键所在，是电信人拼搏努力，以实际行动完成任务决心的具体体现XX之所以在年末和年初举行此次活动，是因为年即将到来，根据最新预20xx算指标显示，全省明年收入增长率为左右，落实到地市公司的预计增长m%率为左右，明年指标的增量收入在万以上，因此我们的压力是巨大m%XX n的开展此次竞赛活动,一方面可以提升智能手机的用户数，提高移动收3g入，另一方面为今后的持续宣传发展起到引领作用年电信挑战与20xx XX机遇并存，首先流量经营已经步入正轨，体验式营销初见成效，用户线性3g增长，达到万户利用仅剩一年的窗口期优势，形成用户井喷式发展，n3g为电信远景战略规划打下坚实基础，是我们年的工作重点此次XX20xx劳动竞赛的目的旨在通过推广智能手机，进一步提升用户对中国电信业3g务的认知度，从而营造出体验式营销、流量经营、智能服务等一系列氛围，为年全年工作发展奠定扎实基础今年除在年初开展了一次竞赛活动20xx外，没有继续开展类似的活动，员工压力相对较小，本次活动考虑到员工的压力问题，设置的时限宽松（月-明年月），给与了大家充分的时间来122完成指标，因此我们必须举全员之力，全企之力,统一思想，坚决执行，彻底打赢这场攻坚战、要发扬实干精神，迅速提升发展量1过去的个月，电信人赶早抢先，发扬了善谋实干、不骄不躁的精11XX神，用户数不断提升，移动用户达到万户，固网达到万户，带来收入持m n续增长，收入从年初的万元提升到当前的万元，这一成绩的取得，是全n n体员工共同努力的结果，是电信人早行动，快行动的结果事实再次证XX明，我们的员工队伍是一支能打硬战，善打胜战的队伍因此我相信，在当前业务发展的关键时期，只要我们全体员工再次认清当前企业发展所面临的竞争形势和严峻挑战（联通高成本补贴、铁通宽带低价格策略、移动庞大用户基础等），进一步提高开展〃〃活动的认识，紧紧围绕企业生产经营目xx标，严格执行分公司提出的各项经营举措和工作要求，我们就一定能在20xx年乃至今后的几年获得更大的收获、明确打法，努力实现用户快速增长2〃天下无难事，只怕有心人〃当前是业务发展的大好时机，我们要抓住时机，加快发展，关键就是要加大对移动业务的发展本年终端引领战略得到深入贯彻，〃卖手机，配套餐〃策略得到具体实施，从关注用户的发展量上面转移到终端的销售数量上面来，手机销售数量得到明显提高，特别是端智能手机销售数量明显提升月份电信智能手机由年初的月均销1T1XX售部左右上升到现在的余部，智能手机销售占比提升明显，用户数量n n3g大幅攀升，给我们带来可观的收入的情况下，培养了一批高价值用户，现3g用户占比位列全省第m我们在看到成绩的同时，一定也要认识到当前发展的瓶颈移动用户发展缓慢，收入完成率低是我们当前的整体表现我们再看看现在周边的通信企业，发展都比较快，如果我们不发展或者发展慢了，就会被市场淘汰因此，我们一定要上下一条心，鼓足一股劲，努力实现业务发展的新突破虽然本年电信在终端引领和渠道建设方面取得了长足的进步，尤其X X是终端销售渠道全州已经建成家，手机销售数量也有较大提升，但较其他n两家运营商来看，销售渠道还是相对薄弱，目前仍处于量变阶段，未形成质变开展此次竞赛活动可以在一定程度上弥补销售渠道的缺失，加快推广中国电信手机及各项业务、领导干部要带好头1各级领导干部是企业的中坚力量和业务发展的带头人作为单位和部门的领导，一方面，我们一定要精心组织，周密安排，确保这次竞赛活动在本单位开展得有声有色另一方面，在业务发展过程中，一定要身先士卒，做好表率在这关键时刻，我们的各级领导都要坚持以发展为第一要务，切实加强组织领导，集中精力，全力以赴，一级带着一级干，一级做一级的坚强后盾这次〃〃各部门必须相互支持、通力协作，形成合力当前，各XX单元负责人一定把组织开展劳动竞赛作为一项最重要的工作来抓，抓准，抓早，抓狠，抓出成效，同时必须要完成相应的发展指标，做好模范带头作用、前后端部门协同作战，勇挑重担2此次竞赛活动前后端同时开展，网络、运维、网发、财务等后端部门也承担着发展任务，因此，在劳动竞赛中努力发展的同时，也要做好本职工作，后端是支撑，实现资源的合理调配使用，为前端提供充分的保障后端要进一步强化服务意识，全心全意为前端服务总之，前后端一定要通力协作，共同把劳动竞赛推向新高全体员工要团结一心3^全体员工都要发扬爱岗敬业的主人翁精神，树立企业发展我发展，企业兴衰我有责的责任意识，积极主动地投入到本次劳动竞赛中来，千方百计地发展业务，尽心尽责地抓好管理，全心全意做好服务，忠于职守地保障安全，迎难而上，排难而进，团结一心地推动电信的进步XX、共产党员要争当模范4一个党员就是一面旗帜，一个支部就是一个保垒在这次竞赛活动中，共产党员一定要发挥模范作用，吃苦在前，勇于奉献，以实际行动为党徽增光，为党旗添彩，在竞赛中，谁是真正的英雄，谁是真正的好汉，站出来，比比看同志们，这是一个收获希望的季节，有目标就有希望，有行动就有可能让我们电信人再度扬锚起航，去夺取新的胜利！XX、做好体验式营销工作目前，在我们激烈竞争的关键时期，做好服1务，对树立企业形象起着决定性作用服务工作应该从单一的服务向广义的服务进行转变，最重要的是从客户经理开始，通讯设备技术的变化必须要带来相应服务工作的转变，智能手机的出现必须伴随着培训体验工作的开展，本年公司组织多轮次智能手机培训工作，大部分员工已经能够熟练的掌握各项手机功能及服务，但还需要加强，每位员工都要成为智能手机应用专家和体验式营销的种子在此次竞赛活动中，我们在发展用户的过程中要注意对用户的培训和体验活动，提高用户对智能手机的认知度，这样做的目的一方面是培养忠诚用户，实现口碑营销另一方面是以赛代练，全面提升营销人员的手机应用能力、做好流量经营工作当前，传统话音业务和短信收入增速下滑已经2成为不可阻挡的趋势，数据业务成为新的利润增长点，从手机上网收入来看，电信年月收入为万元，到年月份收入达到万元，xX20xx10n20xx11m收入同比增长中国电信流量经营逐渐受到社会认可,因此要坚定信心，m%坚持做好流量经营工作，实现流量经营的跨越式发展流量经营，智能手机是载体，只有做好智能手机的销售工作，才能培养用户使用流量的习惯开展此次劳动竞赛活动所选的三款手机均是当前性价比最好的智能手机，希望通过此次竞赛更好的做好此项工作手机销售出去后，要推广智能手机的应用，在重点推广如爱音乐、天翼视讯等基地产品外，也要推广如微博、微信等第三方软件，努力扩大手机上网的用户群体及流量数量、树立正确的荣誉观作为企业，我们每位员工都要有强烈的荣誉感3和〃有旗必夺〃的拼搏精神在竞争对手如此强大、竞争势态如此严峻的情况下，甚至在竞争对手认为我们电信决对不可能超过他们的情行下，我X X们电信人应不屈不挠，默默实干，以我们对企业高度负责的精神来干好XX每一天的工作，打拼出我们的辉煌、处理好当前利益和长期利益的关系4本次竞赛活动是在成本较为紧张的情况下开展的，因此同志们在发展过程中一定要发展高质量用户，严禁出现弄虚作假的情况，如果出现对公司不利的问题，我们将做严肃处理，希望大家给与高度重视另外,此次竞赛活动的完成与否关系到各位的绩效工资问题，希望大家都能够完成有志者、事竟成，破釜沉舟，百二秦关终属楚;苦心人、天不负,卧薪尝胆，三千越甲可吞吴我相信在我们电信全体员工的共同努力下，公司业务一定能够XX得到跨越式的发展，年必将是我们龙腾虎跃，获得大丰收的时刻20xx谢谢!参考范文公司领导讲话稿全体在座的各位你们好!刚才大家畅所欲言，我也上了一堂很好的课，大家对今后公司发展的愿望、建议、思路，都讲得很好，我感到很高兴！作为今年的首次会议，下面，我谈谈我的一些想法，与大家探讨对于公司的未来，我有八个字与大家共勉找家、建家、爱家、旺家我想，我今天算是一个家长了，与大家一起在创业，对于我来讲，是一种缘份我于年月组建了一个家，但是感到了前所无比的累一年20xx xx之后，我希望壮大我的家都说“只怕想不到，不怕做不到”,做房地产是我的一个梦想在去年的月日我拍得了土地，组建并壮大了我的这XX XX个家，我想，我要对大家负责，我有责任和义务来如何更好地履行家长的责任!怎么经营企业这个家？企业内部是否和谐如何发挥各位的主观能动性发扬敬业精神，对于我搭好的框架，这是你们的一个家！建家一一建设一个什么样的家？围绕找好的这个家，如何经营打造这个家在座的各位请好好思考如何夯实基础，是我们核心层要共同思考的先说说分公司，首先，可以说是困难重重，资质在市场上没有竞争力，xxxx形成了良性循环与恶性循环的问题业务一块，我没有花太多精力在你们的这个公司，我也有责任，但是，我想，现在的困难是暂时的困难，并不代表今后会一直困难下去!我保证今年在下半年抽出一千万资金来承接业务，着手要做的一块，刚才公司吴总也讲得很透彻了，目前，我是看好你们的，相信你们在今年会更上一个台阶！其次，希望你们也不要有太大压力，相当重要的是，要炼好自己的内功，炼好内功后，就尽管大胆的做!第二个讲房地产公司，虽从成立至今不过几个月时间，但因为我们的尽心尽责，无论从进度还是销售情况来看，我打80分大气候决定了房地产的压力，但只要我们计划好,以一步一个脚印的理念来做工作，我们完全可以有更大的目标，为建设和壮大我们的家而进行自我挑战，进行多元化运作，争取一个一年样、三年大变样我想有思想就有思路，有思路就有出路，在三至五年内，设计成立一个集团公司，这是我作为家长的梦想也是目标!一定要把目前的工作上一个台阶、再上一个台阶！说说爱家一一所谓爱家，我想我是能感觉到大家对我的信任的，实现我们的目标，离不开大家共同的努力与付出，把个人的资源各尽所能,发挥出来，相信我们的目标会实现内部，注重我们的为人和处事，为人，要互相包容，不互相猜忌更不要互相拆台；处事，不要说过了就算了，也不要做而不力，要有力度，要做一桩是一桩，做一桩成一桩，从点滴做起，注重细节，我想，你只要出力了，那么爱家就是敬业!敬业就是爱家！旺家我充分信任各位，相信只有大家旺了，各自的小家也一定旺！目前虽然只是起步阶段，但是人心齐，泰山移！只要在座的各位真诚付出，相信企业一定能做好，我有信心！参考范文公司领导讲话稿各位委员大家下午好！今天会议的议程全部结束了转眼半年就要过去了，很快建党周年大喜的日子就要到来，公司903周年司庆也将接踵而至，综观上下半年，可以说形势喜人、逼人围绕建党周年大庆，集团工会刘主席上月也亲临公司调研如何抓好党建带工建及做90好新形势下员工思想政治工作等，对我们的工作指导意义重大中国共产党已经走过了年的光辉历程，党的根基、党的血脉和党的90里力量在人民，始终保持党在人民群众的血脉关系，是党的力量之源、胜利之本，“党的最大政治优势是密切联系群众，最大危险是脱离群众”工会工作就是要把党的“群众观点（为人民服务）一一不变的宗旨”、“群众立场（代表人民利益）一一不变的要求”和“群众路线（密参考范文公司领导讲话稿尊敬的各位领导、各位嘉宾，朋友胶，同志们公司按照市场经济的要求进行了公司制改造，经过一年的‘试运行，XX完善了法人治理结构今天，我们即将正式掀开她的红盖头，开始公司发展的新里程回顾工厂五十几年的发展历程，我们在上级各级政府部门的领导下，在社会各界和兄弟单位的大力支持下，以人为本，科技兴企；立足自我，加强合作；脚踏实地，大胆创新；实现了主导产品的转变，逐步形成了具有市场发展前景的三大系列民品五十寒暑，江南人艰苦奋斗，励精图治，勇于进取的历史“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越参考范文公司领导讲话稿在座的各位优秀的精英们大家早上好!衷心的感谢你们对公司的信任，前来应聘，首先请允许我做一个自我介绍，我叫是总经理，在此我仅代表公司全体员工,对各位的xx,到来，表示最热烈的欢迎，（鞠躬）欢迎你们！接下来我将公司做一个简要的介绍,公司于成立，（公司大概介绍）；xx xx更多的大家要了解的，我们会在这两天的培训中间，我们会给大家做更加全面和详细的介绍，各位今天有机会接触到公司，了解公司并有机会加入公x司，那我提两点要求一在这两天的‘培训中间，我们即是培训也是一次严格的选拔，第一要以归零和空杯的心态来参加这两天的培训和选拔，第二，我们说一个人有能力，必须要展示出来，换一句话说展示出来的才叫能力，希望大家这两天能够全力以赴的投入，让切联系群众）一一不变的坚守”贯彻好、落实好延安根据地是陕北的小米哺育而成；淮海战役是老百姓的独轮车推出来的；改革开放是适应了人民的愿望，根据群众的创造搞起来的所以，没有一种根基，比扎根群众跟坚实；没有一种资源，比赢得民意更珍贵持久；没有一种力量,比从群众中吸取更强大我们对群众的诉求，无共识则无安定、无方向今年，也是苏联解体周年，回顾历史，当民心的向背发生根本变化、国家失去目标和方向时，20苏联这个昔日的“巨人”也就轰然倒塌了年列宁虽力主了“新经济1920政策”的改革，但是有所保留第一次世界大战和三年为国战争俄国疲惫不堪，尤其是布尔什维克党执政后，实行了军事共产主义政策，几乎收走了农民所有粮食，引发了广大农民的反抗；赫鲁晓夫冲破斯大林“寒冬”进行思想“解冻”，但他也曾“进两步，退一步”；戈尔巴乔夫于“左、右”夹击中采取“中间立场”，最终左右为难，无力前行，导致苏联解体这些历史的教训都很值得我们的反思因此，作为工会干部，近期要通过建党周年的纪念学习来提升我们90开展工作的各种能力

（一）以不断学习提升工作的预见力要善于以全局观念和战略高度的眼光观察问题，要善于用唯物辩证法的哲学观点来分析问题和考虑问题，做事要能看的远一些、想得深一点，才能不断提高我们工作的前瞻性和预见性

（二）以不断学习提升工作的创造力要不断创新观念，要以公司不断发展面临的新情况、新问题来创新我们的工作思路和工作办法，并能以之来解决问题和困难要真心向生产和营销一线讨教，诚心向员工问策，虚心向员工学习

（三）以不断学习提升工作的凝聚力面对新企业、新员工、新产品、新文化，我们要始终坚持“三个第一”（即以员工呼声为第一信号，以员工需求为第一选择，以员工满意为第一标准），真正做到员工有所呼我有所应，员工有所盼我有所为多深入现场，多深入员工，要与员工关系零距离、沟通无障碍、感情无间隙，广泛听民声、顺民意，增强凝聚力

（四）以不断学习提升工作的应变力解决问题的目的、结果、过程是办法、措施和能力是否强弱的体现面对日益变化的新形势、新情况，公司、后的新员工日益增多，任何把握他们的心理、心态和利益诉求，8090解决好员工的现实问题，工会工作要牢牢把握“党委领导，工团督促，行政落实，齐抓共管”原则，形成“统一部署，措施得当，富有活力，配套完善”的解决员工利益的有效机制，不断转变服务管理模式，由过去形式单一独木桥式的管理服务向多功能立交桥式的立体综合服务管理模式转变即员工思想工作，要由过去的防范型、控制型向人性化的服务型转变；要由单一的行政管理手段向依靠运用法律、经济等多种管理手段转变，不断提升我们工作的应变力今天就说这些谢谢大家！参考范文公司领导讲话稿各位同志们、朋友们晚上好！今天，让我们一起怀着兴奋和喜悦的心情，伟大的祖国母亲岁生日66的.到来，在这花好月圆、举国欢庆的日子里，公司总裁张先生代表公司xx领导，向工作在各个项目组和总部的员工，致以节日的问候和诚挚的祝XX福！今年进行的一系列变革，都是在大家的支持与努力下才得以顺利完成但是我们也应该清醒地认识到，我们的专业素质和专业技能离专家的要求还存在距离，我们的敬业精神和敬业态度离公司的要求还相差甚远部分干部、员工的责任心还很不够，相互还缺乏有效的沟通和交流公司将深入整顿工作作风，提高工作质量和效率，并提拔和任命一批年轻有为的管理干部，使之发挥中流砥柱的作用公司是每一位人倾注感情和心血的家，希望会有更多的家人为它的xx发展献计献策、贡献力量!我们有着辉煌的昨天，公司的明天也一定会更加充满生机和希望，如今我们面临着新形势、新任务，我们只有大胆改革，勇于开拓，才能续写美好的今天我们有理由相信，有大家的共同努力，一xx定能够战胜各种困难，以此为起点，揭开新的发展篇章，实现新的历史跨越，与时俱进，再创辉煌！窗外秋风送爽，情浓意惬，大家的心情在此刻也无比的激动和快乐愿你们假日期间放松身心，并向你们的家人带去我美好的祝愿！向节日期间仍坚守在工作岗位上的朋友们，表示诚挚的谢意！我的讲话完毕，谢谢大家参考范文公司领导讲话稿尊敬的各位领导、来宾大家好！今天我们齐聚一堂，共同庆祝物业公司成立二十周年回顾二十年xx我们走过的历程，展望今后更加美好未来，请我允许我作为物业公XX司一名亲身经历和见证者代表，向关心爱护支持公司发展的各级领导，各位来宾表示最诚挚的感谢鸿宇物业公司的前身为昌达物业公司，从年注册成立至今已整整XXXX走过二十个春秋，当初物业公司从无到有，从小到大，他一步一个脚印跋涉而行，二十年来从几名员工发展到现在具有一定管理规模的优秀团队，人员素质不断提高，能力不断加强，人员结构更加合理，这不仅仅是鸿宇物业取得今天的成绩重要的保证，也是物业走向未来的重要支柱，回顾二十年走过的历程我们可以自豪的说鸿宇物业二十年是努力建设的二十年是春种秋收硕果累累的二十年，是开拓进取不断取得成果的二十年！回首过去二十年，我们百感交集充满自豪，我们清醒的看到在今后的一个时期物业管理市场更加激烈，管理人才要求专业性更高，各种因素导致物业企业成本不断上升，业主的要求不断提高，管理模式的改革更加迫切，我们深知面临的挑战更多，肩上的担子更重，为此我们老员工要起到传帮带的作用，要毫无保留的将好的经验传授给新的一代我们深信有前二十年打下的坚实基础，积累的经验，有各级领导的关怀支持，有鸿宇物业人的共同努力，鸿宇物业公司必将迈出更加矫健的步伐，走向下一个更加辉煌的二十年.谢谢大家！参考范文公司领导讲话稿各位来宾、的全体同仁:XXX大家晚上好！日月如梭，光阴似箭我们告别成绩斐然的年，迎来了充满20xx希望充满挑战的年20xx在此我衷心的‘欢迎前来参加我们今晚的感恩、酬谢晚会的全体同仁今晚的晚会，是公司一年一度的感恩、酬谢晚会！在这里，我要向你们，xxx向为公司付出辛勤汗水的全体员工致以最崇高的敬意！xxx公司今天的一切，都与全体员工拼搏奉献是分不开的，特别是临近xxx春节这段时间，公司的全体员工任劳任怨，无怨无悔，勤勤恳恳，兢兢业业，加班加点，牺牲掉自己的休息和陪家人时间我很庆幸，很感动，感动公司有你们这样优秀的员工，感谢公司有这样优秀的团队我庆幸能够有缘与大家共同经营公司,一起铸就公司的未来；在此，我深鞠一躬！谢谢你xxx xxx们！为什么我今天要用〃感恩〃这个词语，俗话说，怀有一颗感恩的心，才会更懂得尊重超诚在缝制行业十年，之所以能够健康、稳步、持续发展扩大，离不开国家的好正策与政府的帮助，离不开全体员工的共同努力，离不开亲朋好友及家人的支持，更加离不开的是客户及合作伙伴的信任、支持与关爱所以今天我用〃感恩〃这个词，同时，也借这个晚会平台来小小回报一下全体员工、亲朋好友及家人光阴如梭，弹指一挥间年已过去了，回顾过去，虽然我们取得了20xx一定的成绩，但是，我们还有很多不足的地方比如我们的环境、产品质量、设备自动化智能化方面、作业工艺、现代化管理、精益作业等，都待以完善和提高展望未来，年依然充满机遇，挑战新的一年里，我们将从以20xx下几个方面着手:、研发更高端的半自动化和全自动化花样机投放市场;

1、全力打造大家庭”，凡属员工，一人有难全员支援的家庭3“xxx xxx氛围，营造全体员工归属感，让每一位人都感受到这里是一个可以让XXXX你停驻的地方，同时也是一个可以让你收获梦想的地方新的一年，机遇和挑战并存，就让我们全体人继续凝神聚力,上XXXX下齐心迎接机遇，面对挑战，携手奋进，带着一颗敢拼敢闯的心向着更高、更远的目标奋进吧！今天我们在这里欢聚一堂，美酒佳肴，挥别旧岁，喜迎新春，共同畅想美好的未来在此，我举起这第一杯酒，向所有来宾及全体员工表示衷心的感谢和美好的祝愿！祝愿大家在新的一年里，身体健康，阖家欢乐，万事如意！干杯！谢谢大家！参考范文公司领导讲话稿在座的各位校领导、各位亲爱的老师们及我们百丽的同事们大家早上好！响应国家关于加强学校和企业合作的号召，充分发挥学校与企业双方优势，同时也为广大学生实习、实训、就业提供更多空间；在双方共同努力下，深圳百丽商贸有限公司珠海分公司与珠海市第一中等职业学校的校企合作签约仪式在今天隆重举行；首先我代表深圳百丽商贸有限公司珠海分公司向在座的各位领导及老师、表示诚挚的问候和真诚的感谢百丽成立于年月日，是中国第一的服饰业的零售商，公司发199238展的二十三年间，员工已达到了万多人，而经营的品牌之一百丽更是连10续年销售排名第一公司本着“能者上，平者让，庸者下”的用人原20xx则构建了一支管理、营销及服务的精英团队，公司十分重视人才培养及团队建设，良好的工作氛围也为每一位员工提供了理想的事业舞台，充分体现了公司与员工共同成长的企业内涵校企合作是新形势下企业发展进步的内在要求和实现双赢的战略举措，既是当务之急，又是长远大计在以后的合作中，我公司要积极主动地加强与学校的沟通和交流总之，校企合作是学校发展的需要，更是企业发展的需要，通过合作，学校和企业可以优势互补，资源共享，学校可以更好地发挥自身的人才优势，而企业则能更好地发挥资源优势和市场优势，只要我们真诚合作，必定能达到相互促进、共同发展的目的，最后让希望本次签约仪式圆满成功，预祝我公司与贵校合作愉快！谢谢大家！我们的各位经理和总监能够更好的对我们进行了解，以便我们对大家进行准确的选拔，因为公司的选人和晋升，历来都是公平，公正，公开的,赛马不相马！最后祝大家都能够心想事成，梦想成真!谢谢大家!谢谢！参考范文公司领导讲话稿—企业领导讲话稿尊敬的各位来宾，亲爱的员工们、朋友们大家晚上好！春花含笑意，爆竹增欢声，在这样的一个喜庆的节日里，我们会聚在此，共同庆祝年新一年度的到来值此佳节之际，我代表领导班子，向全体20_员工和一直支持我们的新老朋友们，致以新年的问候和祝愿,祝贺大家在新的一年里，身体健康，工作顺利，万事如意！年新的一年，新的气象，还有一个新的征程我们的未来是光明的，20_是喜人的春敲起了战鼓，年吹响了号角！我们把愿看写在今天,听事业的口哨响起，和祖国一起在明天的跑道上冲次!不管汗能流多少,也不怕血可洒很多，我们在今天铭刻下人生的理想，并为此奋斗到底！最后，再次祝贺全体员工、宾客新年快乐，合家幸福！演讲，首先要了解听众，留意听众的组成，了解他们的性情、年龄、

1.受教育程度、出生地，分析他们的观点、态度、希看和要求把握这些以后，就能够决定采取甚么方式来吸引听众，说服听众，获得好的效果.一篇演讲稿要有一个集中、鲜明的主题无中心、无主次、杂乱无2章的演讲是没有人愿听的一篇演讲稿只能有一个中心，全篇内容都必须牢牢围绕着这个中心往展陈，这样才能使听众得到深入的印象.好的演讲稿，应当既有热忱的鼓动，又有冷静的分析，要把抒怀和3说理有机地结合起来，做到动之以情，晓之以理.演讲稿的语言要求做到正确、精练、生动形象、通俗易懂，不能讲4谎话、大话、空话，也不能讲过于抽象的话要多用比喻，多用口语化的语言，深进浅出，把抽象的道理具体化，把概念的东西形象化，让听众听得进耳、听得明白参考范文公司领导讲话稿各位同事新年伊始，气象更新，在这辞旧迎新的日子里，我们欢聚一堂在此，我谨代表公司向奋战在店的全体员工及促销员致以新春的祝贺,祝大家在xx新年快乐、万事如意、工作顺利、家庭幸福！年已经结束，回首走过的这一年，店在各位的共同努力下,各项20xx xx工作任务都基本完成，销量同比增长这一切都离不开各位的辛勤工作20%,展望我们充满希望“风雨同舟创伟业，共享成果再发展，把品牌20xx,xx做成百年老号”是我们永不放弃的誓言，在新的一年里，我们要继续加快xx店的发展步伐，推进公司各项制度的改革，尽管会遇到一些困难，但我相信，只要全体员工及促销员脚踏实地，务实进取，我们一定能克服困难圆满的.完成各项任务、目标在此，我代表公司再次祝福各位家庭和和美美，工作顺顺利利，身体健健康康，一身平平安安同时，也让我们共同祝愿我们新乐超市的明天更美好!我们店的明天更辉煌！参考范文公司领导讲话稿—企业领导讲话稿尊敬的各位领导、三台子镇中小学的师生们大家上午好！又是一年芳草绿，春风十里杏花香，伴随着雄壮的鼓乐，在这暖人的季节，今天，我们欢聚在三台子镇九年义务教育学校校园内，此刻鼓乐齐鸣，彩旗飘扬，人声鼎沸，我们在此共同隆重举办年三台子镇中小学春季运20_动大会在此请允许我向参加开幕式的各位领导、各位来宾表示热烈的欢迎！向全体运动员和裁判员、大会工作人员表示亲切的问候！接下来我要介绍参加运动会开幕式的领导，在主席台就座的领导有让我们用掌声对他们的到来表示热烈的欢迎!我相信，此次运动大会在组委会的精心安排下，全体运动员一定会赛出水平，赛出风格;全体裁判员一定会严守规程，公正执法;全体工作人员一定会忠于职守，热情服务希望大家发扬顽强拼搏精神和良好的体育道德风尚，取得运动成绩和精神文明双丰收，为推进我镇体育事业发展做出积极的贡献生命在于运动，运动赋予我们强健的体魄、坚韧的斗志，昂扬的热情亲爱的各位领导，全镇的师生们，现在，我宣布凌海市三台子镇20_年中小学春季运动大会开幕式现在开始！进行大会第一项进行升旗仪式!请全体起立，升中华人民共和国国旗，奏中华人民共和国国歌!请坐！进行大会第二项请裁判员、教练员、运动员入场!检阅正式开始（各校主持人解说）接下来进行第三项请三台子镇党委书记马荣华致本届运动会开幕词，大家欢迎下面进行第四项请运动员代表宣誓下面进行第五项请裁判员代表宣誓；现在我宣布年三台子镇中小学体育运动大会比赛正式开始20_最后，让我们衷心祝愿本届运动会取得圆满成功！参考范文公司领导讲话稿各位来宾，各位亲朋好友，大家晚上好!今天我很高兴可以代表全公司的同事在此祝福两位新人，某先生与某小姐在今天结为夫妻，某同事x xx是公司中不可多得的人才，多次的获得公司的优秀员工荣誉，今天是在这样重大的日子中，某同事要开始成为人妻了，也是人生的一次转变，希望婚x后的生活可以圆圆满满，事业顺顺利利，孝敬父母,两个人一起创造美好的幸福生活！参考范文公司领导讲话稿各位股东、各位同事、各位朋友大家好！岁月如梭，一转眼，忙碌的已经离我们远去，在这将近除夕，将近新春之际，我代表益家的全体股东，向各位致以节日的问候，祝大家身体健康、工作顺利、合家幸福!过去的一年里，在各位的努力下，我们益家的事业在不断发展，月日我们成功地创建了龙翔店我们益家的人员也125从原来的十几人扩展到了三十多人成为目前龙港最大的.一家药房我一直有一个想法，就是要让大家在这里快活地工作今年我们在这方面也作了一些工作、强调团结只有团结才有力量，只有团结才有好的心情，才能高效1率地完成工作，许多同事在工作中能互相帮助，互相体谅，互相谦让，互相关心在“桑美”袭击我们苍南时，许多同事以益家为重，放弃了对自己家庭的照顾，在益家整夜抗台灾后我们的不少同事家里受到了损失，大家也能互相想办法帮助、强调沟通这一年中，我们每周都能召开会议，互通信息，互相交2流经验，使大家共同提高平时我们还进行深入的个人交谈，在沟通中我们增进了了解，消除了误会，产生了灵感，改变了工作的方式方法提高了思想认识、丰富了业余生活今年我们曾组织全体女同事到寨寮溪、全体男同3事到燕窠洞游玩，到卡拉厅唱歌，年终进行聚餐等活动，使大家感受到ok集体生活的快乐，给今后的生活留下了美好的回忆、不断改善大家的工作待遇我们把月工作的标准时从小时降到4296了小时，取消了值夜小时服务的规定，增加了工龄工资今后我们26624还将改变评议考核制度，真正体现“多劳多得，能者多得”的原则要坚决改变“干多干少一个样，干好干差一个样”的局面我们益家在员工管理方面的指导思想就是事业留人，待遇留人，制度留人、感情留人我们要不断壮大益家的事业，使益家成为大家学习进步的平台，为大家提供个人发展的空间今年我们采用了店长负责制，有四位同事能从一般的员工中脱颖而出，相信他们的管理才能也得到了锻炼，长了不少的见识与智慧只要我们的龙翔店的生意能蒸蒸日上，我们的店长负责制这种模式就是成功的，那么我们的事业还会不断地得到发展，还会有更多的同事就可以在我们益家得到一个比较稳定的职业同志们，让我们齐心协力，全心全力，一心一意把益家办成“百年老店”而努力奋斗吧!最后，请大家举起杯，为的灿烂与辉煌，为了预祝我们事业的成功，干杯！参考范文公司领导讲话稿尊敬的各位领导、同志们今天，省公司人力资源部、纪委、供电公司人董部以及市委组织部的xx各位领导亲临我们供电公司，对公司领导班子进行考察，这是以省公司XX为主体的上级组织部门首次对我公司干部队伍建设进行直接指导，这将是促进我公司领导班子管理水平提高的大好机会在此，我代表公司全体员工，对你们的到来表示热烈的欢迎和诚挚的谢意！年，供电公司在上级供电公司党委、行政和市委、市政府的20xx xxxx正确领导下，认真贯彻公司年初工作会议精神，以发展为主题、安全为基础、效益为中心，狠抓企业管理、电网建设、有序用电、多产发展、优质服务和队伍建设，公司上下凝心聚力，开拓奋进，各项工作均取得了显著的成效尤其面对年平均缺电的严峻形势，全体干部员工奋力拼搏，争抓实干，20%企业售电量达到亿千瓦时，供电量突破亿千瓦时，企业规模和经

36.

340.03济效益得到明显提升，继续保持了国电公司一流县级供电企业称号，年20xx还荣获江苏省“五•一”劳动奖章这些成绩的取得也证明了我公司是一个具有优良传统和坚实基础的企业，干部员工队伍是具有强大凝聚力、战斗力和创造力的团体当前，省市公司在发展战略、工作思路、管理理念、企业文化、工作作风以及技术导向等方面均有一系列创新和突破，对我们也提出了新。