劳动法考试模拟题+答案

劳动法考试模拟题+答案

一、单选题（共71题，每题1分，共71分）

1.《劳动法》规定，”在录取职工时，除国家规定不适合妇女工种或者岗位外，不得以性别为由回绝录取或者提高对妇女录取原则”，这一规定体现了劳动者享有（）、平等就业权AB、自主择业权C、获得劳动安全卫生保护权利D、获得劳动报酬权利正确答案A

2.《劳动法》第41条规定，延长工作时间，一般每日不超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下,每日不得超过（）、5小时AB、2小时C、3小时D、4小时正确答案C

3.实行工资集体协商的企业，职工个人与企业订立的劳动合同中关于工资报酬的标准，（）工资协议规定的最低标准A、不得高于B、可低于C、应相等于D、不得低于正确答案D

35.用人单位依法设立劳动争议调解委员会的，劳动争议调解委员会主任由（）担任、工会代表AB、职工代表C、用人单位代表D、劳动行政部门代表正确答案A

36.缴费单位未按照规定办理社会保险登记、变更登记或者注销登记,或者未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的，由劳动保障行政部门责令限期改正；情节严重的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处以（）元罚款A、500-2000B、1000-5000C、1000-3000D、2000-10000正确答案B

37.下列关于劳务派遣表述,对的是（）A、劳务派遣单位应当将劳务派遣合同内容告知被派遣劳动者B、劳务派遣员工只能参加派遣公司工会，而不能参加用工单位工会C、被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位不必支付报酬D、天利劳务派遣公司规定李某缴纳5000元岗位责任保证金做法是合法正确答案A

38.被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的，向其按月支付报酬A、最低生活保障标准B、行业工资指导线C、最低工资标准D、失业保险金领取标准正确答案C

39.我国现行劳动争议处理制度，实行A、自愿调解、强制仲裁B、自愿调解、自愿仲裁C、强制调解、强制仲裁D、强制调解、自愿仲裁正确答案A

40.《中华人民共和国职业病防治法》生效的时间是A、2002年5月1日B、2001年5月1日C、2001年10月27日D、2000年10月1日正确答案A

41.《劳动法》第41条规定，延长工作时间，普通每日不超过1小时;因特殊因素需要延长工作时间，在保障劳动者身体健康条件下，每日不得超过

0、2小时AB、3小时C、4小时D、5小时正确答案B

42.非特殊状况延长工作时间必经程序是A、用人单位与工会协商B、劳动者申请C、用人单位决定D、用人单位与工会和劳动者协商正确答案D

43.历史上浮现最早劳动法规，是18英国议会颁布A、《劳资关系法》B、《暂行工厂规则》C、《劳动仲裁条例》D、《学徒健康与道德法》正确答案D

44.从事非全日制工作的劳动者，可以与用人单位建立劳动关系、一个AB、一个或一个以上C、仅限两个D、以上都不对正确答案B

45.19,世界上最早《劳动合同法》诞生在、德国AB、法国C、比利时D、波兰正确答案C

46.关于国际劳工公约和建议书说法，错误是0A、国际劳工公约和建议书合称为《国际劳工原则》B、公约对全体会员国具备约束力C、建议书作为会员国制定法律参照D、建议书不需要会员国批准正确答案B

47.属于劳动合同必备条款是A、劳动保护、劳动条件和职业危害防护B、试用期限C、职业培训D、劳动纪律正确答案D

48.下列主体中不属于《中华人民共和国劳动法》合用范畴是A、国内境内设立公司派驻境外劳动者B、国内境内个体经济组织C、国内公民在境外设立独资公司D、在国内境内设立外商独资公司正确答案C

49.我国第一部综合性女职工劳动保护法规是A、《女职工劳动保护规定》B、《妇女权益保障法》C、《女职工禁忌劳动范围》D、《女职工保健工作规定》正确答案A

50.劳动者违背竞业限制商定，应当按照商定向用人单位支付A、损失费B、补偿金C、违约金D、补偿金正确答案B

51.劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬、一AB、三C、二D、半正确答案C

52.参保单位和参保个人缴纳失业保险费的费率分别是％A、2,1B、1,1C、2,2D、3,1正确答案A

53.下列行政处罚中，劳动保障行政部门有权作出的行政处罚是、没收财产AB、罚款C、拘留D、吊销营业执照正确答案B

54.依照劳动合同法规定，在经济性裁人中下列人员可以被裁减是正确答案D

4.世界上最早浮现集体合同国家是、法国AB、英国C、德国D、美国正确答案B

5.依照《劳动法》规定，如下关于劳动安全卫生制度表述错误是A、对有职业危害劳动者应当定期进行健康检查B、对具备危害性职业劳动者实行提前退休制度C、用人单位应为劳动者提供必要劳动保护用品D、用人单位必要为劳动者提供符合国家规定劳动安全卫生条件正确答案B

6.最低工资，是指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动条件下，由支付保障劳动者个人及其家庭成员基本生活需要最低劳动报酬A、所在地地方政府B、政府社会保障部门C、国务院社保部门D、所在用人单位正确答案D

7.中华人民共和国自哪年开始成为国际劳工组织常任理事国之一？A、1929年B、1983年C、19D、1944年正确答案D

8.历史上最早社会保险立法是A、《老年保险法》B、《失业保险法》C、《工伤保险法》D、《疾病保险法》正确答案D

9.集体合同经职工代表大会通过后，由双方首席代表在合同文书上签字，然后报送当地劳动行政主管部门、审批AB、备案C、审查备案D、决定正确答案C

10.《中华人民共和国劳动法》实施的时间是A、1994年7月5日B、1995年7月5日C、1994年1月1日D、1995年1月1日正确答案D1L下列不属于国内法定节日是A、劳动节B、春节C、元旦D、中秋节正确答案D

12.下列情形中，用人单位可以解除劳动合同是（）A、劳动者不能胜任工作B、女职工在孕期、产期、哺乳期内，但劳动合同期限已经届满C、劳动者患职业病被确认丧失劳动能力D、劳动者在试用期内被证明不符合录取条件正确答案D

13.我国劳动争议中集体劳动争议的人数为（）A、5人以上B、7人以上C、3人以上D、10人以上正确答案C

14.用人单位自（）起即与劳动者建立劳动关系、用工之日AB、订立劳动合同C、在合同文本签字盖章正确答案A

15.根据国务院《关于职工探亲的规定》，已婚职工探望父母，间隔0,给予探亲假一次，每次20天、年A1B、2年C、3年D、4年正确答案D

16.在集体协商中，职工民主推举的谈判代表，须得到（）以上职工的同A、半数B、四分之三C、五分之一D、三分之二正确答案A

17.甲公司招用与原单位尚未解除劳动合同李某，给原单位导致经济损失10万元.甲公司承担连带补偿数额不得低于（）A、3万元B、7万元C、5万元D、1万元正确答案B

18.下列关于用人单位与劳动者建立劳动关系时间表述，对的是（）A、自劳动合同鉴证之日起B、自录取告知到达劳动者之日起C、自用工之日起D、自订立劳动合同之日起正确答案C

19.劳动法作为一种独立法律部门，是自19世纪初大工业生产后，由于国家对雇佣关系干预而从老式（）中独立出来A、社会保障法B、民法C、经济法D、行政法正确答案B

20.国内《集体合同规定》规定，职工一方代表在劳动合同期内除个人严重过错外，用人单位不得与其解除合同期限是0A、自劳动合同订立之日起6年以内B、自参加协商之日起2年以内C、自担任代表之日起3年以内D、自担任代表之日起5年以内正确答案D

21.以为在经济中代表工人“劳动”利益，与代表公司所有者和管理者“资本”利益，是完全对立学派是0A、激进派B、自由改革主义学派C、正统多元论学派D、管理主义学派正确答案A

22.对于阻挠、刁难、殴打劳动监察员、妨碍监察公务等状况，劳动监察机构有权对负责人员进行A、行政处分B、警告C、拘留D、罚款正确答案A

23.国际劳动立法中涉及劳动者基本人权方面内容被称为“核心劳动原则”，下列选项中不属于“核心劳动原则”是A、关于禁止使用童工方面公约B、关于工作时间公约C、关于自由结社与集体谈判公约D、关于废除逼迫劳动公约正确答案B

24.依照当前有关法律规定，下列情形中不可以实行缩短工作时间人员是（）A、从事矿山井下作业人员B、哺乳期女工C、未成年工D、销售人员正确答案D

25.1944年在美国费城召开的国际劳工大会上通过了（）A、《费城宣言》B、《关于禁止工厂女工夜间工作公约》C、《国际劳动宪章》D、《关于禁止火柴制造中使用白（黄）磷会议》正确答案A

26.初期劳动立法一种特点是0A、从缩短工人工作时间立法开始B、从改进女工和童工立法开始C、从提高工人工资立法开始D、从改进职业安全和卫生立法开始正确答案B

27.根据《劳动法》规定，国家确定职业分类，对规定的职业制定职业技能标准，实行0A、技能分类制度B、培训证书制度C、职业资格证书制度D、学历文凭制度正确答案C

28.规定实行职工每日工作8小时，每周工作40小时工时制度的是0A、《国务院关于职工工作时间的规定》B、《国务院关于修改〈国务院关于职工工作时间的规定〉的决定》C、《中华人民共和国劳动法》D、《全国年节及纪念日放假办法》正确答案B

29.从狭义上讲，劳动关系主体不涉及、雇主协会AB、工会C、员工D、政府正确答案D

30.《中华人民共和国劳动法》实行时间为、1995年7月5日AB、1994年1月1日C、1995年1月1日D、1994年7月5日正确答案C

31.下列选项中，用人单位不能单方解除劳动合同是A、劳动者在试用期间被证明不符合录取条件B、劳动者患病，规定医疗期结束C、职工协商代表在与公司进行集体协商期间，因其严重失职对公司利益导致重大损害D、基层工会专职主席在任职期间无严重过错或没有达到法定退休年龄正确答案D

32.《劳动法》第61条规定“对怀孕以上女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动”、5个月AB、6个月C、7个月D、4个月正确答案C

33.19世纪初期颁布劳动法规是以形式浮现A、工厂立法B、政府立法C、议会立法D、工会立法正确答案A

34.国际劳动立法有着悠久历史，来源于A、19世纪初期美洲B、20世纪初期美洲C、20世纪初期欧洲D、19世纪初期欧洲。