2025在集体谈话提醒会上讲话完整文档（16篇）word模板范文

在集体谈话提醒会上讲话完整文档（优秀16篇）在撰写演讲稿范文时，我们需要注意逻辑性和条理性，以确保演讲内容的清晰和流畅小编为大家整理了一些经典的演讲稿范文，希望能够给大家写作演讲稿时提供一些灵感和参考参考范文在新调整领导干部集体谈话会上讲话全文完整下面是小编为大家整理的,供大家参考同志们根据县委安排，前段时间，我们对战线所属单位领导班子进行了考察，XX对相关单位的领导班子做了相关的调整配备刚才，宣读了县委有关干部任XX免决定这次干部调整配备，县委充分考虑了及相关单位的工作性质，根据XX职位空缺和岗位需求，在充分发扬民主，严格选任程序的基础上，经过反复酝酿、慎重研究后作出的决定在同志们即将任职履新之际，进行一次集体任前谈话，这即是干部任用的必要程序，更是与大家在履新前的沟通交流，为大家鼓劲加油下面，我代表县委提三点希望和要求

一、要更加注重学习，做“素质全面、引领潮流”的表率学无止境越是岗位变化、职务提升，越要加强学习只有不断学问负责制、一次告知制、限时办结制，超时默认制，责任追究制，形成一个高效的服务体系，落实到各个环节部门上第三是深入调研国资运营公司每一位干部都要加强政策学习当前要重点学习省委常委会重要文件精神把思想统一到省委、省政府的重大部署上来要深入调研在全面掌握情况的基础上提升决策水平第四是强化服务要树立服务意识，建设服务型机构，我在国资委任上提出建立“国企之家”，深受省属企业的称赞同样，国资运营公司也要建设“国企之家”，用优质服务和环境，让企业家感受到回家的感觉第五是改进作风干事创业要提倡奉献精神，把能干事、干成事作为衡量干部的尺子，树立起奉献担当的价值导向，建设一支能打硬仗、善打大仗、打赢胜仗的精锐之师国资运营公司党委旗帜鲜明提出用人导向，干部不管来自何方，不管来自何人推荐，一律唯才是举，把好的干部用在重要关键岗位上要加强团结，大家来自不同部门，要珍惜在一起的缘分近期有一个电视剧《安家》，孙俪主演的房似锦，在繁忙的工作中，大家产生了深厚的友谊，凝聚出很好的企业文化大家在一起就是要互相尊重，团结协作，互相补台，珍惜时光，不负韶华下一步，还要对薪酬体制进行改革，改革的思路是，薪酬与效益挂钩、与贡献挂钩，建立科学规范的薪酬机制刚才书记给大家作了廉政XXX谈话提出了明确要求我完全同意我再强调几点第一要增强“四个意识”坚定“四个自信”做到“两个维护”每个干部都要对党绝对忠诚对组织、对事业忠心第二要树立规矩意识知敬畏守规矩、惧因果、知进退严格纪律、严格规定始终要把纪律挺在前面第三要廉洁奉公每位工作人员都要遵守规则和纪律，不要做组织上帮不了的事第四要严管厚爱相结合我常讲一句话“金刚怒目，菩萨低眉”严管就是厚爱，把这两者关系要处理好第五要主动接受省纪委监委和公司纪检监察部门的监督公司“三重一大”决策、重大投资事项等方面的事情，都请纪委全程参与每位干部职工都要自觉接受监督，把权力放在阳光下运行参考范文年在新任科级干部任前集体谈话会上的讲话完整文档下面是小编为大家整理的,供大家参考同志们廉政谈话是党内监督的一项基本制度，也是落实全面从严治党的一项重要措施，更是党委对大家政治上的一种关心和爱护今天，我们组织新任科级干部开展一次任前集体谈话，主要目的是在履职前，给大念念“紧箍咒”，抹点“清凉油”，在新的岗位上干干净净做实、坦坦荡荡做人、勤勤恳恳服务，完成好党委交办的各项工作任务下面我讲四个意见，也是对你们提出的四个方面的要求

一、提高政治站位，自觉做讲政治上的“明白人”旗帜鲜明讲政治，是党员干部的基本要求，也是职责使命必然重点做到“三个要”一要加强政治理论学习，提高政治站位要深入学习******新时代中国特色社会主义思想等政治理论，坚持经常学、跟进学、系统学、持久学，不断从中汲取强大的真理力量、思想力量、实践力量二要严守党的政治纪律和政治规矩，自觉抵制不良习气侵蚀要时刻保持政治清醒，尤其对政治段子和杂音，必须练就一双政治慧眼，廊清思想迷雾，澄清模糊认识；要坚决贯彻落实上级决策部署，决不允许有令不行、有禁不止三要树牢“四个意识”，坚决践行“两个维护”要锤炼对党忠诚的政治品格，强化党性修养，力戒形式主义和官僚主义,真正把“两个维护”贯彻落实到日常的工作和生活中

二、严格履职尽责，自觉做队伍管理的“当家人”抓业务、带队伍是领导干部的职责所在，领导干部要主动履行全面从严管党治警的职责使命，切实做好“局中人”“当家人”，而不是“局外人”“旁观者”，更不能是“看客”；也不能有差不多、缓一缓的念头,更不能有歇歇脚、喘口气的思想，要以永远在路上的坚韧和决心全力抓好党廉责任制的落实，抓实“一岗双责”具体要做到“三个抓”一要坚持自觉性，做到“想抓”要树牢责任意识，种好队伍管理的“责任田”，守好队伍不出问题的“主阵地”，切实增强抓党廉工作的自觉性二要坚持原则性，做到“敢抓”对队伍中的不正之风和违法违纪苗头隐患，要敢于坚持原则，敢于动真碰硬，尤其是在制度执行上，不仅要带头执行做表率，还要敢于坚持原则，真管长管三要坚持科学性，做到“会抓”要坚持谈话提醒，及时把问题解决在苗头隐患之前；要注意方式方法，搞好组织协调，层层落实责任制

三、主动接受监督，自觉做严以用权的“带头人”权力是一把双刃剑，秉公用权，可以造福人民；以权谋私，就会祸害人民各位务必要树立“底线”和“红线”意识，任何时候都不能搞特权、以权谋私重点要做到“三个敬畏”一是敬畏法纪心存敬畏之念，行为就有了准则和规范，就能自觉约束自己，不做出格越轨之事;反之，就会丢失做人的原则，放弃为官的准则，逾越廉政的底线大家要时刻牢记法律面前人人平等，制度面前没有特权，否则，无论是“苍蝇”还是“老虎”，最终都会受到法律的严厉制裁二是敬畏权力权力本身就是对党员干部的一种考验，既有指挥和支配的力量，也有担责被罢免的风险对权力心存敬畏，要把“权力关进制度的笼子里”“心中要有敬畏，知道什么是高压线”，要给权力涂上“防腐剂”，念好“紧箍咒”只有心存敬畏之心，才能临事小心谨慎，克勤克俭，严于律己,有所作为；才能在执法、服务上时刻牢记责任，严格约束自己，清白为官，公正用权，不闯红灯，不越雷池三是敬畏人民心存百姓，对人民负责，才会慎言慎行、谨小慎微，干事才会有激情，辛苦才会有快乐;另一方面，全媒体时代，我们的一言一当前隐藏内容免费查看行都倍受关注，更要求我们自觉树立为民务实清廉的良好形象，要自觉学会在监督下工作和生活

四、坚守廉政底线，自觉做廉洁自律的“清醒人”一名干部要做到拒腐防变，最难战胜的“敌人”是自己如果战胜不了自己，制度设计再缜密，也会“法令滋彰，盗贼多有换句话说,在“赶考”的路上不迷失、不掉队，自警自省自重至关重要希望同志们“每日三省吾身”，强化自我修炼、自我约束，尤其要防范被“围猎”,不做温水中的被煮的青蛙重点要做到“三个慎”一要慎始，要自觉管住欲望凡事有一才有二，“第一次”是人的一种心理防线，一旦打开，欲望便会一泻千里有多少领导就是因为没有把好“慎始”关，在不知不觉中陷入“一次守不住，次次做让步”的怪圈，一点一点越过雷池、滑入泥潭，最终栽了跟头、毁掉人生党员尤其是领导干部，一定要时刻保持坚定的党性和清醒的头脑，在形形色色的诱惑面前，敢于说“不”，坚守第一道“防线”，严把第一道“闸门”惟有如此，才能“浪击身不斜，沙打眼不迷”二要慎微，自觉管住小节无数案例证明，小节不保，大节动摇；小洞不补，大洞难堵对我们每一个人来讲，都要把“千里之堤溃于蚁穴”作为警句，正确认识“微”，高度警惕“小”,慎独慎微，防微杜渐，做到“不该要的东西坚决不要，不能去的地方坚决不去，不能做的事情坚决不做”，把牢生活圈、朋友圈、交际圈，把好八小时以外的时间，在思想上划出“红线”，在行动上明确界限，从小事小节上加强修养，从一点一滴中完善自我，防止微恙成大疾，避免小问题演变成大问题三要慎友，自觉管住亲友要慎重交友，“蓬生麻中，不扶自直；白沙在涅，与之俱黑”，领导干部尤其是掌握执法自由裁量权的党员，自然而然也就成了不法分子围猎的对象，各位务必要心明眼亮，时刻保持“被围猎”“被捧杀”的警觉性，防止在庸俗化、利益化的朋友关系中掉入陷阱要严格管好身边人，严格教育和约束配偶、子女、亲友等“身边人”，切断“权力寻租”和“利益输送”的一切通道，只有正身齐家，教好子女、管好家人、带好队员，才能用好权力、干好事业“世上没有不透风的墙”“世上没有免费的午餐”“世上没有卖后悔药的”希望大家在新的岗位上，讲规矩、守纪律、勇担当，干净干事、清白做人，不辱使命、无愧人生参考范文年度在中层及以上干部集体廉政谈话会上讲话完整文档下面是小编为大家整理的,供大家参考同志们我们光明磊落，保定学院就会受人尊重；我们共同努力，保定学院就会跨越发展我们要以习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜为指引，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，在学校党委的坚强领导下，逢山开路、遇水搭桥，为学校各项事业高质量发展做出新的更大贡献！参考范文在集体谈话提醒会上讲话同志们年即将过去，新一年的工作即将开启，在这个岁末年初的关键日子里，经党委研究，我们组织基层领导干部召开一次集体谈话提醒会,意在使各级领导2020干部进一步提高政治站位，压实主体责任，明确工作重点，持之以恒发扬拼搏奋斗精神，一如既往推动工作又好又快发展，为做好年工作收官，为推动年工作开篇布局，奠定扎实的思想基础2020受党委委托，结合个人工作经历和2021感悟主要从五个方面和大家交流共勉、关系靠不住，组织最可靠，要做一个忠诚的人有的人认为“关系就是生产力”在他们的思想体系里，关系就是资源，关系就是财富，只要学会了“搞关系、钻圈子”，左右就可以逢源，上下就可以通气，办任何事就会“一路绿灯”，不该办的事也能办,办不成的事也能成，“关系”成了一种价值，一种可以夸耀、值得追求和令人羡慕的东西但关系是动态的、变化的，今天和你关系很好的人,明天可能和你关系不好，世界上最难处理的就是人际关系，最不可靠的也是人际关系不要认为有后台、有靠山，就可以摆平一切那些一门心思拉关系、套近乎、搞钻营的人，往往会被关系网住，甚至被反噬其身相反，组织是稳定的、牢靠的、坚强的组织有一套严密的运行体系，是没有什么人能够摆平的组织是不会放过那些违法违纪的人，也不会亏待那些为人民做出了贡献的人只有忠于组织、相信组织，才是冲破一切关系、获得更自由广阔空间的最好通行证

二、位子靠不住，本领最可靠，做一个实干的人有的人认为“有了位子，就会有票子、房子”，于是削尖脑袋打招呼、托关系，希望更进一步，占得位子，但得来的位子往往坐不长久，因为能力素质跟不上，肩上“担子”挑不起可能也有人会说，“坐上位子，自然而然有人替我干活”这句话放在一段时间内可能管用，但放眼长远呢？“水能载舟，亦能覆舟”，这些年，从中央到地方，因碌碌平庸、不担当不作为被调查、调整、罢免的领导干部不在少数相反,那些靠自己的拼搏努力、实干奋斗一步步走上领导岗位的人却是最稳定的，发展空间也是巨大的我们要做的就是“立鸿鹄志，做奋斗者”，在岗位实践中夯实基础、增长才干、提升硬实力，干出经得起历史和人民检验的出色业绩

三、权力靠不住，制度最可靠，做一个敬畏的人利于己谋，即便有豪宅千顷，也会遗臭万年殃后人”权力是“风光”与“风险”并存，可以说，哪里有权力，哪里就可能有拉拢腐蚀、就可能有陷阱我们必须时刻保持如履薄冰、如临深渊的警觉，敬畏权力，慎用权力制度是最可靠的，能给权力涂上防腐剂、戴上“紧箍咒”只有把权力关进制度的笼子里，用制度规范、约束、制衡权力，用制度管权、管钱、管人，严格依法依规依程序办事，我们的每一项行政行为才能经得起历史、实践和人民的检验，才能真正地保护好自己

四、朋友靠不住，自己最可靠，做一个自律的人保持一份平常心，珍惜现有岗位，正确对待名利，把更多心思和精力用在干事创业上

五、侥幸靠不住，不为最可靠，做一个干净的人对于执纪守纪，我奉劝同志们，侥幸与不幸之间的距离很近，勿存侥幸思想，勿拿政治生命去冒险，勿拿个人前途、家庭幸福开玩笑，否则只会自挖陷阱深埋其中要常怀警醒之心，切记那两句话“手莫伸,伸手必被捉”“若要人不知，除非己莫为”只有遵纪守法、克己奉公，清白做官、老实做人、干净做事，才能远离不幸，永保幸福平安同志们，雁过留声，人过留名中国古人有四句话酒香夺志、色满销魂、财迷心窍、气断江山古人将“酒色财气”作为人生四戒，要求世人严于律己，不可沾染，以防颓废堕落断送前程希望每名同志更加珍惜自己的岗位，爱惜自己的荣誉，善待自己的家人，自觉保持清正廉洁，使廉洁自律成为一种习惯、一种志向、一种品质，在人生旅途上走得更稳当、更踏实，在共筑中国梦的时代潮流中去努力实现个人的梦想成真、人生出彩参考范文年在干部任职集体谈话会上讲话完整文档同志们二是我代表党总支同大家进行集体谈话下面进行第一项议程，请**同志宣读干部调整方案（**同志宣读干部调整方案）*党组和*党总支的厚望和重托，承载着*全体人员的信任和支持，传递着推动*再攀高峰的使命和责任希望新任命的处级干部把组织的培养信任、同事们的郑重选择转化为勤勉工作的不竭动力，转化为对市场监管事业的不懈追求，在新的岗位上弹厉奋发、勇毅前行，取得新的成绩下面，就下步工作我提几点要求*党组部署，下一步，*将负责总牵头全市执法工作，任务非常艰巨，责任非常重大在*职能调整之际，选齐配强干部队伍，是*党组和*党总支在全面考察基础上深思熟虑作出的决定，是*职能调整后面对新挑战、取得新胜利的重要保障大家要认识到本次干部调整的意义，牢记“有为才有位”，不要辜负组织的一片信任之心深入学习贯彻落实党的二十大精神，学思用贯通，知信行合一，把工作聚焦到市委市政府的工作部署上来，聚焦到*党组的中心工作上来，增强大局意识，服从组织安排职能调整后，执法**的“自留地”，更要守好全市的“主阵地”要健全指挥调度体系，建立工作督导机制、信息报送机制、考核评价机制等，确保各项工作落地落实“一号工程”，要常抓不懈，常抓常新深入思考工作干什么、怎么干、干到什么程度；深入思考如何牵好头、抓好总、收好果要深入基层部门，多听多看多指导，帮助基层部门打造工作亮点，让**执法在基层土地上生根发芽既要会干，更要会宣传要创新宣传形式，丰富宣传内容，讲好执法故事建好用好**执法学习培训基地这一载体，让**执法更有生命力、影响力、感染力，让上级肯定、企业收益、基层践行、群众认可“一专多能”为目标，不断加强学习，对市场监管全领域工作做到应知、应会，能办案、能服务、能指导，为综合执法奠定能力基础当好“全科医生”，提高执法效能，减少对企业正常生产经营活动的干扰结合**执法工作，开展“综合服务一件事”，实行跨部门综合服务，对企业、行业协会、重点产业链等提供定制化全套服务方案，开展普法宣传、涉企收费降费方案、广告内容审查、商业宣传规范、知识产权保护、“三品一特”安全保障等“一条龙”服务突出条块结合，执法大队在做好本领域执法工作的基础上，包保区*,指导基层部门市场监管全领域的执法工作各级考核要求，快速梳理弱项短板，加强对接沟通，争取今年取得优秀名次人员到位后，各部门负责人要组织部门会议，谈心谈话，并就下一步工作集思广益，理习新知识，掌握新情况，了解新形势，才能使自己的能力和水平适应新岗位要求，才能更好地胜任岗位希望大家能更加注重学习，坚持把学习作为一种政治责任，作为自我发展的第一需要，作为履行职责的前提条件这次新提拔的干部，学历较高、素质比较全面，但普遍缺乏严格党内生活的锻炼和重大政治风浪的考验，忽视“内功”修炼，党性修养不够，很容易受社会上一些消极思想的影响要把政治理论学习作为首要任务，重点学习党的十八大精神、科学发展观、县委重大决策部署，进一步地坚定理想信念，增强政治敏锐性和政治辨别力要在把握党的基本路线、基本方针和基本理论的同时，熟悉党的各项政策的具体内容,牢固树立政策观念，严格按政策办事，善于用政策引导群众，推动工作大家都是从一般干部晋入领导岗位，从一般岗位晋入重要岗位，要独挡一面，委以重任，没有过硬的本事、过硬的业务，外行领导内行，工作中就会没有威性这就需要认真学习业务，结合自己的岗位职责和工作需要，确定学习的重点领域，系统掌握多个方面的知识，着力提升胜任本职工作的能力总之，要紧跟时代步伐，广学博览，广闻博见，既要做专业型领导干部，更要做复合型党政人才，全面彰显“素质全面、引领潮流”的鲜明特质通过坚持不懈地学习，努力使自己成为政治坚定、业务精通、政策全面的领导干部

二、要更加勤奋工作，做“谋事干业，争创一流”的表率更要与时俱进，勇于创新，立足新起点，站在新高度去思考工作、谋划工作，用时代发展的要求和先进地区的标准，寻求突破，勇争一流,做到工作有新举措、事业有新作为中央领导多次强调“空谈误国，实干兴邦”作为领导干部，更要练好抓落实的基本功，在执行落实上当好表率，用一股韧劲、一份执着，将思路变成行动、点子变成效益、出方向，健全机制，拿出措施各位同志既要各司其职、各负其责、各展其才，又要分工不分家、心往一处想、劲往一处使，共同推动*要加强督导检查通报，确保各项工作纪律落实会后，做到“三个到位”工作岗位有调整的同志，要主动对接，在下周一前完成工作交接分管领导要与分管部门的负责人谈心谈话，确保干部队伍思想稳定要迅速进入工作状态，落实工作责任，确保衔接顺畅、工作不断综合处要加强对人员调整及工作交接的跟踪督导，确保各项工作平稳有序推进各部门按综合处安排，抓紧时间调整办公房间下周一所有人员到岗到位,开展工作最后，希望大家在新的起点上，时不待我、只争朝夕，为*发展贡献更多力量参考范文在集团公司新任干部集体廉洁谈话会上的讲话下面是小编为大家整理的,供大家参考同志们开展集体廉洁谈话是党委落实全面从严治党、从严治企主体责任，加强对党员干部日常教育监督的一项重要措施今天，我借此机会，讲几点意见，与大家共勉、要提高政治站位，树立大局意识“不谋全局者，不足谋一域”，讲大局是履行好职责、尽职尽责的基本要求党员干部政治站位要高，格局要大，视野要宽，做事要实在座的都是各单位各部门的相关负责人，你们的站位高不高，决定了一个单位一个部门的站位高不高要有“从大处着眼，从小处着手”的气魄，既要把千头万绪的具体事务梳理好，又要突出抓好关乎全局的中心工作无论在什么岗位，必须牢固树立高度自觉的大局意识，把工作放到大局中思考、定位“思想上偏一寸，行动上就会偏一尺”，只有正确认识大局，自觉服从大局，才能确保方向正确、信念坚定，避免头重脚轻、虎头蛇尾所谓得其大者兼其小，只有自觉在“全局之图”中找准坐标，才能顺势而为、有所作为树立大局意识，绝不是喊个口号、表个态，而是要落实到行动上没有行动，工作上总是要别人推一把自己才挪一步，那就不可能有所作为，增加大局意识也就是一句空话每一个人都自觉地在大局下行动，就能做到心往一处想、劲往一处使，共同凝聚力量为实现东贝“双百”目标而努力

二、要强化廉洁自律，树立规矩意识当前隐藏内容免费查看带领员工扎扎实实做好各项工作，用实际行动自觉筑起一道坚不可摧的“防火墙”

三、要坚持奋发有为，树立创新意识“创新是进步的灵魂，是发展的不竭动力”，如果死搬硬套、因循守旧，那么，我们工作的方式、方法必将不能适应时代的需要因此，我们每个干部必须牢固树立创新意识，不断学习，用科学知识武装自己的头脑，紧跟时代发展的步伐，紧握时代跳动的脉搏，把培养创新意识与实际工作有机结合起来，不断提高工作自觉性和工作责任感月份,集团党委开展了“学习雷锋精神，争做雷锋式优秀员工”活动这次活动，涌现出一大批学先进、赶先进、做先6进的优秀员工，他们是我们身边的雷锋、身边的榜样毛主席说“一个人做一件好事并不难，难的是做一辈子好事”在平凡的岗位上完成基本的工作不难，难的是能学习雷锋同志的“钉子精神”，实打实地从小处做起，能十年如一日，坚持把一件平凡的事做好不出差错，就是不平凡希望在座的干部，要发扬雷锋“钉子精神”，扎实工作、老实做人同时，要大胆开展工作，开拓奋进，积极创新，增强工作的主动性，多想新点子，创出新路子，克服工作中“只求过得去，不求过得硬”的思想，认真履行岗位职责，抓好各项工作落实，使企业做大做强同志们，再好的制度，不执行就是“纸老虎”；再好的防线，不绷紧就是“橡皮筋”作为新任干部一定要坚定理想信念，严格约束自身行为操守，淬炼担当之勇，常怀敬畏之心，多听逆耳之言，严把情义之关，以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态创造崭新业绩参考范文在学院新任中层干部集体廉政谈话会上讲话完整下面是小编为大家整理的,供大家参考同志们这次任职廉政谈话，是一次从政提醒，是组织的关心和爱护，更是对各位健康成长的殷切期望这次谈话是一次与大家交心谈心的过程，也是一次探讨如何做人、处事、为官的过程，更是一次相互勉励、共同提高的过程大家要按照这次谈话的要求严于律己，勤政廉洁地履行岗位职责，把各方面的要求贯彻落实到自己思想、工作和生活之中，成为“讲党性、重品行、作表率”的模范参考范文年在新任科级干部任前集体谈话会上讲话下面是小编为大家整理的,供大家参考同志们“世上没有不透风的墙”“世上没有免费的午餐”“世上没有卖后悔药的”希望大家在新的岗位上，讲规矩、守纪律、勇担当，干净干事、清白做人，不辱使命、无愧人生参考范文在学院新任中层干部集体廉政谈话会上讲话完整首先对你们能够就任学院新届中层干部表示祝贺这是你们勤奋学习、X务实工作的结果，是全院教职员工对你们的肯定和信任，也是学院党委对你们的肯定和信任学院改革发展和教学、管理、服务的重任和责任落到你们肩上，希望你们不负众望，继续加强学习，勤奋努力工作，以新作风适应新常态，以新作为交出新答卷深刻阐述的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部标准，为我们做一个怎样的干部、如何做一个好干部指明了方向我们要严格按照条标准，坚守廉洁从政、干净做事的底线，永葆共产党人清正廉洁5的政治本色，争做组织满意、师生满意的好干部下面我给大家提五点要求管权、按制度办事、靠制度管人的机制要注重团结上级领导、团结其他部门领导、团结班子成员、团结下级干部和广大教职员工，要经常性地开展批评与自我批评要注重工作方式方法，在工作中相互尊重、理解和沟通，求同存异，推动所在部门的各项工作顺利开展要建设一支团结和谐的队伍，一个团结和谐的班子班子建设的生命线在于团结，班子干成事靠团结，建班子就要建团结的班子，带队伍就是要带团结的队伍我们每个干部在工作中，要时刻树立民主意识和团结意识以更加勤勉的工作作风和更加敬业的工作态度干好本职工作不畏难、敢创新、善突破；尊重规律、运用规律确保我们所做的工作符合部门的实际符合师生的的意愿；在工作姿态上要争先恐后、精神状态上要奋发向上做到“干在实处、走在前列”要保持一颗强烈的事业心增强工作的责任感树立良好的工作作风和“官风”做一名优秀的领导干部不辜负组织和领导、全体师生的期望这次任职廉政谈话工作和生活之中，成为“讲党性、重品行、作表率”的模范参考范文在乡镇领导班子换届集体廉政谈话会议上讲话完整文档下面是小编为大家整理的,供大家参考同志们:在换届工作稳步推进、领导班子新老更替，干部大范围调整的重要时刻，为进一步增强广大干部的纪律意识、廉洁意识、担当意识、看齐意识，确保换届工作有序推进，根据《中国共产党党内监督条例》、县委《关于落实党风廉政建设党委主体责任、纪委监督责任的意见》等规定，县委决定由我对这次换届调整的干部进行一次集体廉政谈话开展廉政谈话，是加强干部廉政教育，推动全面从严治党向纵深发展的一项重要举措，也是政治上关心和爱护干部的实际行动，目的就是提醒教育、严明纪律，促进大家始终保持“赶考”的清醒，保持对“腐蚀”、“围猎”的警觉，自觉做政治信念坚定、遵规守纪的明白人新的岗位、新的职务、新的环境，意味着新的责任、新的担当、新的考验在刚刚走上新岗位的重要节点，我们静下心来思考一下如何面对新时代、适应新角色，迎接新挑战，担当新任务，对在以后的日子里清醒就任、清正履职、清廉从政非常必要、大有裨益下面，我就党风廉政建设提几点希望和要求，概括为当成新起点、适应新常态、要有新认识、营造新气象、树立新形象“五个新”，与大家共勉

一、把提拔重用当成为党的事业奋斗终生的新起点能力上过得硬，在原有的岗位和分管领域都是行家里手；勤政上过得硬，干出了让组织和群众认可的业绩；自律上过得硬，在提拔任用前都通过了廉政考察总之，同志们都比较优秀，组织是认可的在这里，对大家表示衷心祝贺！《史纪》中说道高益安，势高益危意思是一个人道德越高尚，为人处事好，就越安全；权势越大，越容易滥用权力，就越危险知权之轻重，才能用好这秤之杆、锤之柄、拄之杖希望大家都能认识到这个道理，对权力、规矩心存敬畏，对组织信任心存感恩，把过去的成绩归零，把组织的提拔重用当作新的起点和鞭策，把组织的信任化作工作动力，以这次任命为新起点，继续保持昂扬向上、事争一流的精神状态，正确处理个人与组织、部门与全局、眼前与长远的关系，敢于创新、敢于突破、敢于跨越,在新的岗位上努力开创新局面、干出新业绩

二、认清并适应管党治党越来越严的新常态党的十八大以来，在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下，各级党组织和纪检监察机关持续深化全面从严治党，坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争，赢得了党心民心年以来，多名中管干部因腐败问题被审查，全国纪检监察机关共立案多万件，累计查处违反中央八项规定精神问题2012XX万多起、处理多万人，“天网”行动已从多个国家和地区追回贪腐人员XX XX多人仅年一年，我县共立案件，处分党员干部人，其中科级XX XX干部人，立案数、处分党员干部数也达到了历史最高水平党的十八届六中XX2020XX XX全会围绕全面从严治党作出新的战略部署，审议通过了《关于新形势下党内政XX治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》，加上《廉洁自律准则》《纪律处分条例》《问责条例》，党内法规不断健全完善，开启了治国理政、管党治党的新时代尽管党风廉政建设和反腐败斗争取得了历史性成就，但形势依然严峻复杂习近平总书记深刻指出“党风廉政建设永远在路上，反腐败斗争永远在路上”我们必须清醒看到，腐败这个党执政的最大风险仍然存在，存量还未清底，增量仍有发生政治问题和经济问题交织，威胁党和国家政治安全传统腐败和新型腐败交织，贪腐行为更加隐蔽复杂腐败问题和不正之风交织，“四风”成为腐败滋长的温床腐蚀和反腐蚀斗争长期存在，稍有松懈就可能前功尽弃，反腐败没有选择，必须知难而进从上面提到的大量事实和数据不难看出，全面从严治党，只会越来越严，不会“歇脚松气”“告一段落不论什么人，不论职务高低，只要触犯了党纪国法，都要受到严肃追究和严厉惩处因此，我们必须主动适应这种形势，及时调整自己的思维和行为，守住底线，不踩红线，不碰高压线，倍加珍惜自己的政治生命

三、对党风廉政建设主体责任要有新认识二是坚决纠正损害群众利益的行为；三是强化对权力运行的制约和监督，从源头上防治腐败；四是领导和支持执纪执法机关查处违纪违法问题；五是党委主要负责同志要管好班子，带好队伍，管好自己，当好廉洁从政的表率《党内监督条例》进一步明确，党委（党组）在党内监督中负主体责任，书记是第一责任人，党委常委会委员（党组成员）和党委委员在职责范围内履行监督职责这些责任，都需要我们牢牢抓在手上、扛在肩上，决不能撒手不管从严治党，首先要从党内政治生活严起各乡镇党委一把手要抓好思想教育这个根本，抓好严明纪律这个关键，抓好选人用人这个导向，用好组织生活这个经常性手段，抓住继承和创新这两个关键环节要加强党内监督，坚持惩前思后、治病救人的方针，立足于小、立足于早，及时进行约谈函询、诫勉谈话，及时发现问题、纠正偏差特别要紧紧扭住领导干部这个关键少数，真正把“重音”放在自上而下的监督上只有自上而下的组织监督强起来，才能使自下而上的民主监督、同级之间的相互监督硬起来，真正实现党内生活正常化同时，我们要严格按照省委“两个责任”实施意见、清单，市委“三项制度”以及我县《党风廉政建设主体责任和监督责任清单》，认真制定本地本单位或分管领域的党风廉政建设运行图，通过确定“干什么、怎么干、谁来干、什么时间干成”，使目标清晰、责任具体、措施精细、时限刚性，使每项工作都干有所循、考有所依、责有所据，推动全面从严治党责任落地生根

四、努力营造风清气正的新气象对违法乱纪问题不查处、不惩治，上级来检查，不仅不配合，还四处说情、袒护包庇这样做的结果，只会害了同事、害了下属，甚至害了自己在义务与权利的关系上，永远是义务为先在新的岗位上，一定要敢于板起面孔，对歪风邪气说不，甚至断喝一声、猛击一掌，切实做到直面问题、真抓真管

五、树立既干净又干事的新形象干净是党员干部立身的根本新的《纪律处分条例》坚持纪严于法,将原来类违纪行为整合规范为政治、组织、廉洁、群众、工作和生活六项纪律，为全体党员开列了“负面清单”、划清了行为底线特别是进一步突出了政治纪10律和政治规矩，增加了对“妄议中央大政方针，破坏党的集中统一”等行为的处分内容对此，我们要时时对照，严格约束自己的行为，做严肃党内政治生活的表率，始终把握正确政治方向,坚持正确的政治立场和政治原则，遵守政治纪律和政治规矩要坦诚相见、开诚布公，让正常的批评与自我批评成为党内政治空气的清洁剂，大家在相互提醒和督促中进步要不断提升人文素养和精神境界，去庸俗、远低俗、不媚俗，做到修身慎行、怀德自重、清廉自守，永葆共产党人政治本色或是嘀咕“束手束脚”，丢了精气神；或是信奉“多干多错”的庸俗哲学，玩起大撒把如此种种，无不是对岗位职责的消极逃避，对党风廉政建设的错误解读为政不廉是腐败，为官不为是变相腐败同志们一定要立足岗位，增强加快发展的紧迫感，保持开拓进取的精气神，敢作为、能作为、有作为，向多年培养我们的党组织，向养育我们的全县父老乡亲，交出合格答卷在结束我的谈话之前，我想与各位同志一起，再次学习习近平总书记的一句谆谆教诲，他强调“同党中央保持一致，不是一个空洞的口号，而是一个重大的政治原则政治纪律是最重要、最根本、最关键的纪律”对于我们工作在基层的同志来说，同党中央保持一致，重要的一条是严守政治纪律和政治规矩，自觉增强“四个意识”、不断坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”要自觉站在县委、县政府工作大局上想问题、办事情、创事业，把六项纪律要求不折不扣落实到位同志们，今年是中国共产党成立周年、“十四五”开局起步之年贯彻100新发展理念、构建新发展格局、实现高质量发展的任务艰巨而繁重，大家重任在肩希望同志们以正在深入开展的党史学习教育为契机，大力发扬红色传统、传承红色基因，康续共产党人精神血脉，筑牢立身、立业、立言、立德的基石希望同志们以这次集体廉政谈话为契机，珍惜机遇和舞台，增强廉政意识，提高拒腐防变能力，树立忠诚干净担当的良好形象，真正担负起发展一方、稳定一方的责任，为“十四五”开好局起好步、建设新时代新作出新的更大的贡XX献，回报组织的信任和人民的重托参考范文年在新任科级干部任前集体谈话会上讲话廉政谈话是党内监督的一项基本制度，也是落实全面从严治党的一项重要措施，更是党委对大家政治上的一种关心和爱护今天，我们组织新任科级干部开展一次任前集体谈话，主要目的是在履职前，给大念目标变成现实县委的用人导向是一贯的、明确的，那就是重实干，重实绩希望大家到任后，继续发扬求实、务实、落实的优良作风，扎实苦干、拼命大干、团结实干、乘势快干，在新的岗位开创新局面，干出新业绩

三、要更加严格要求，做“和谐共事、廉洁奉公”的表率要慎微，日常言行要重小节、重细节，谨言慎行，管住自己；要慎独，做到人前人后一个样、有监督没有监督一个样，清清白白做人、堂堂正正做事、勤勤恳恳工作，以一身正气、两袖清风树立起领导干部为民、务实、清廉的良好形象同志们，“合抱之木，生于毫末；九层之台，起于累土；千里之行，始于足下”新的工作岗位，等待着你们施展才华和抱负；新的人生历程，等待着你们去书写成功与辉煌衷心祝愿你们在新的工作岗位上一帆风顺，事业有成参考范文在与新任中层干部集体谈话时讲话完整文档同志们今天召开国资运营公司总部中层以上新任职干部集体谈话见面会，和大家做一次思想交流，提一些希望和要求我讲四句话牢记使命、深化改革、守正创新、服务转型，与大家共勉

一、牢记使命深化国资监管体制改革，实现从“管企一业”向“管资本”转变，是念“紧箍咒”，抹点“清凉油”，在新的岗位上干干净净做实、坦坦荡荡做人、勤勤恳恳服务，完成好党委交办的各项工作任务下面我讲四个意见，也是对你们提出的四个方面的要求提高政治站位要坚决贯彻落实上级决策部署，决不允许有令不行、有禁不止要锤炼对党忠诚的政治品格，强化党性修养，力戒形式主义和官僚主义，真正把“两个维护”贯彻落实到日常的工作和生活中要注意方式方法，搞好组织协调，层层落实责任制权力是一把双刃剑，秉公用权，可以造福人民；另一方面，全媒体时代，我们的一言一行都倍受关注，更要求我们自觉树立为民务实清廉的良好形象，要自觉学会在监督下工作和生活和约束配偶、子女、亲友等“身边人”，切断“权力寻租”和“利益输送”的一切通道，只有正身齐家，教好子女、管好家人、带好队员,才能用好权力、干好事业“世上没有不透风的墙”“世上没有免费的午餐”“世上没有卖后悔药的”希望大家在新的岗位上，讲规矩、守纪律、勇担当，干净干事、清白做人，不辱使命、无愧人生参考范文在干部集体谈心谈话会上讲话精选文档下面是小编为大家整理的,供大家参考同志们一是要有政治底线提高站位，站稳立场，做到政治信仰不变，政治立场不移，政治方向不偏二是要有职业底线要有职业操守，不能借助我们的岗位去干违规违纪的事情三是要有道德底线要明辨是非、克己慎行，讲操守、重品行，时刻检视自己，自觉培养高尚道德情操参考范文在全区新任职干部集体谈话会上讲话全文完整下面是小编为大家整理的,供大家参考同志们刚才，同志宣布了区委干部任免决定我代表区委，对新任职的领导干部表示祝贺，对大家一直以来为惠农经济社会发展所作出的贡献表示感谢！XX今天的会议既是一次集体谈心谈话，也是一次集中的思想政治教育和廉政教育；既是对全区机构改革工作的深入推进，也是对改革后在新的起点上迅速打开工作新局面的总动员希望大家能够正确领会区委意图，把思想和行动统一到区委决定的精神上来，在新的岗位上忠诚履职、恪尽职守、担当作为，不辜负组织的信任和重托这次调整中有个别同志，交流到转任非领导职务，不论是提拔的，还是平调的，都要以新的面貌、新的姿态认真把新的职责履行好，以对事业负责的精神，以饱满的工作热情做好各项工作刚才，位同志作了很好的表态发言，特别是表达了对组织培养的感恩之心，只有这样才能行稳致远，x同志们也谈了一些今后工作的想法和打算，讲得都很好，关键是要言出必行、兑现承诺、落到实处下面，我再强调五点要求一要旗帜鲜明讲政治，对党绝对忠诚要时刻牢记自己是党的干部,始终把讲政治作为第一遵循、第一标准、第一要求，进一步提高政治站位，强化政治担当，保持政治忠诚，增强政治定力，严守政治规矩，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，更加坚定地在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致这里还需要特别强调的是，今天参加集体谈话的许多部门都承担着中央巡视整改反馈问题的整改、中央环保督察“回头看”反馈问题整改的重大政治责任，新任职的领导干部要坚决地把之前的担子接过来，把之前的整改任务持续推进下去，以扎扎实实地整改成效诠释对党的绝对忠诚，维护党中央定于一尊、一锤定音的权威准确把握握“下情”，深入实际、深入基层、深入群众，全面掌握和分析第一手资料，在勤学苦干、多思善悟中尽快成为行家里手，为确保各项决策部署能够不折不扣落地落实打好打牢基础这里特别强调一下，不论到哪个岗位，用心是第一位的，要立足于本职工作，用心观察,用心思考，用心研究，做好各项工作“改”的是治理体系，“不改”的是奋斗目标希望大家迅速转变角色，快速进入工作状态，在其位谋其政，任其职担其责，紧紧围绕打赢”三大攻坚战”、深入实施“三大战略”、贯彻落实中央和自治区、市党委及区委决策部署，不等不靠，科学谋划，真抓实干，要保持与市委、政府相关职能部门的密切联系，主动加强与自治区、市对口部门的协调对接，还要注意了解兄弟地县区该部门的工作，争取把机构改革及以后的各项工作理解到位、贯彻落实到位，干出新业绩、创出新亮点、抓出新成效，推动各项事业取得新发展四要率先垂范作表率，切实当好“班长”这次主要配备的是部门一把手，抓班子、带队伍是“班长”的必修课和基本功，一定要过关，一定要扎实抓班子首要的就是要坚决扛起全面从严治党主体责任，要认真履行好“第一责任人”责任，聚焦主业、担好主责，以身作则、以上率下，带头严明政治纪律和政治规矩，严肃党内政治生活，要督促班子副职履行好“一岗双责”，推动党的建设和党风廉政建设工作不断迈向新台阶，着力营造风清气正的良好政治生态带队伍就是要充分调动起班子成员和干部职工的积极性主动性创造性，”团结出凝聚力，出战斗力，出新的生产力，也出干部”，在团结问题上，“班长”更应带好头，起好表率作用，引导全体党员干部振奋精神、兴区富民，为奋力振兴老工业基地作出新的更大的贡献民主集中制是我们党根本的组织原则和领导制度，发扬民主、集思广益的过程，就是统一思想、凝聚共识的过程，就是科学决策、民主决策的过程，要坚持有事多商量，遇事多商量,做事多商量，凝聚起推动工作的强大合力要坚决杜绝结圈子、拉帮结派、团团伙伙等行为，自觉与各种“小圈子”作斗争，打造党员干部纯洁的工作圈、生活圈和社交圈，构建清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系五要清正廉洁严修身，筑牢思想防线主动增强廉洁自律意识，筑牢拒腐防变思想防线，时刻保持清醒的头脑，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心特别是临近年春节，要带头严格执行中央八项规定精神及各项廉政管理制度规定，坚决杜绝节日期间公款吃喝、收送礼品礼金、滥发津贴补贴2020奖金等易发多发和隐形变异问题，务实节俭文明廉政过节，营造风清气正的节日氛围各位领导干部一定要有这个思想认识，树立起廉洁的价值取向，正确对待手中的权力，严以修身、严以用权、严以律己，真正让廉洁过节成为一种习惯和风气参考范文年在党风廉政建设预防提醒谈话集体约谈会议上的讲话全文完整下面是小编为大家整理的,供大家参考同志们今天，把大家召集起来开展落实党风廉政建设“两个责任”约谈工作，是进一步深化党风廉政建设和反腐败工作的一次再警醒、再鞭策，目的就是通过约谈提醒，进一步强化管党治党的主体责任，督促党员干部把讲政治、守纪律、懂规矩、知敬畏作为一条不可逾越的红线，把落实党风廉政建设工作“两个责任”体系、推进全面从严治党作为履职尽责的分内之事、应尽之责，从根本上改进干部作风，从源头上防止腐败发生，推动全面从严治党不断向纵深发展，努力营造清正廉洁、勤政务实的政协机关工作氛围，建设忠诚干净担当的政协机关干部队伍下面,我讲几点意见和大家一起学习、一起共勉一要提高政治站位，旗帜鲜明讲政治全国政协主席汪洋指出，人民政协是政治组织，必须旗帜鲜明讲政治旗帜鲜明讲政治是人民政协的本质要求，中国******领导是人民政协事业发展进步的根本政治保证，也是新时代人民政协必须恪守的根本政治原则我们政协干部要做到讲政治，就要牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，始终坚持把“两个维护”作为首要政治任务，不断提高政治站位，自觉用******新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，全力推动全面从严治党落地生根要牢记政治使命，始终绷紧全面从严治党这根弦，坚持问题导向，保持战略定力，以永远在路上的坚韧和执着，坚决贯彻***、省委、市委和特区党委的新部署新要求，推动管党治党取得新成效要提高政治站位，坚守政治担当，严明党的政治纪律和政治规矩，旗帜鲜明讲政治，对党绝对忠诚，坚决维护******在全党的核心地位和党的集中统一领导，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党***保持高度一致党员领导干部要带头弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁的价值观，严肃党内政治生活，加强党性锤炼，提高思想境界和政治觉悟二要强化纪律教育，筑牢思想防线腐败问题的发生，原因是多方面的，但归根结底个人思想是内因、自身蜕变是主因预防腐败必须从思想根源和认识深处真正解决问题，必须深入持久地加强党员干部理想信念教育、宗旨意识教育和党纪党规教育特别是党员领导干部，要切实加强对党规党纪、法律法规、财经纪律等方面知识的学习，尤其是要认真学习新修订的《中国******纪律处分条例》等重要党规党纪，不断增强守法意识和责任意识，经常对照各项纪律规定来反思和修正自身言行，做到知敬畏、明底线、守规矩同时，要不断强化自我约束和自我管理，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，守好自己的精神家园,让不想腐败成为一种习惯和自觉，切实打牢“不想腐”的思想基础三要持续正风肃纪，深化作风建设作风建设永远在路上我们要坚持抓日常与日常抓，从干部日常管起、从细节抓起，做到持续发力、久久为功，让正风肃纪融入日常、严在经常要把从严治腐贯穿始终，牢牢抓住“四风”这个重点，紧盯各种新表现、新动向，切实做到防隐身、防变异、防反弹，立足干部作风建设实际，强化干部职工的管理，增强作风建设的针对性、实效性要强化制度执行，深化源头治理，提高用制度管人管事的针对性、操作性和实效性，不断扎紧全面从严治党的制度“笼子”，构建起不敢腐、不能腐、不想腐的管用机制政协机关干部职工要常怀敬畏之心，保持警惕警醒，做到慎独慎微，严格依法监管，廉洁用权，清白做人、干净做事，“红线”不能碰、“雷池”不可越，把铁的纪律转化为日常习惯和自觉遵循党员干部要以身作则、以上率下，立标杆，作示范，发挥好“头雁效应”，以实际行动推动贯彻落实***八项规定精神取得更大成效任何人都不要有侥幸心理，要持之以恒养成讲规矩守纪律的习惯；任何人都不要有无所谓的心理，要从大处着眼提高认识，小处着手从小事做起，上紧拧牢遵规守纪的“螺丝”和“发当前隐藏内容免费查看条”四要进一步转变作风，树立清政廉洁形象领导干部作风形象如何,往往折射党风、影响政风作为政协领导干部特别是党员领导干部，我们要认真贯彻落实***八项规定精神及实施细则以及省委、市委、特区党委十项规定及有关纪律规定的新要求，持之以恒纠正“四风”，做遵纪守法的表率要向先进先辈学习，继承和发扬党的优良传统，始终保持******人的蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气要以腐败典型为教训，敬畏法纪，恪守规矩，慎权慎微、善始善终、正道直行，坚守做人底线,决不越“雷池”，始终走好为官从政之路要敬畏权力、管好权力、慎用权力，守住自己的政治生命，保持拒腐蚀、永不沾的政治本色，做政治上的“明白人”要不断改造主观世界，加强党性修养，加强品格陶冶，筑牢拒腐防变的思想道德防线，老老实实做人，踏踏实实干事，清清白白为官，做经济上的“清白人”要增强宗旨意识、公仆意识，维护党纪政纪法纪，处理好公与私的关系，构建亲清政商关系，明是非、知廉耻、晓荣辱，做作风上的“正派人”要时刻把纪律和规矩挺在前面，涵养好家风、滋养好作风，自重、自警、自省、自励，树立起领导干部的良好形象五要强化责任意识，齐心协力抓落实政协党组要切实担负起全面从严治党的主体责任，牢固树立不管党治党就是严重失职的意识，要对职责范围内的党风廉政建设负全面领导的集体责任，把从严治党主体责任扛在肩上、抓在手上班子成员要勇于担当，认真落实“一岗双责”,对职责范围内的党风廉政建设或廉政建设负领导责任，对分管范围内的党风廉政建设工作或廉政建设工作进行经常性的督促指导，常抓常管、小过即问、小错即纠，督促整改存在的问题政协党支部肩负着机关党的建设的重要责任，要着重扎实抓好“三会一课”制度的落实，带头发挥好党组织的战斗堡垒作用，进一步增强政协机关的凝聚力和战斗力各委室负责人要认真履行“一岗双责”，看好自己的门、管好自己的人、做好自己的事，从严从实抓好本委室的党风廉政建设和纪律作风建设同志们，党风廉政建设和反腐败斗争永远在路上，意味着我们的工作只有进行时，必须踩着不变的步伐，拿出踏石留印、抓铁有痕的劲头,一步一个脚印、扎扎实实地干下去让我们紧密团结在以******同志为核心的党***周围，深入学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想,进一步增强“四个意识”，强化责任担当，以守土有责、守土负责、守土尽责的鲜明态度和政治担当，坚定不移推进全面从严治党，不断开创政协工作新局面，为推动经济社会高质量发展X创造良好的政治生态环境参考范文在市水利局新任科级干部集体谈话会上的讲话砥砺奋进做新时代合格的水利人在实现我市水利高质量发展中做出实实在在的贡献

（一）信念坚定，忠诚是前提一一要政治引领铸忠诚，做心中有信仰的坚定捍卫者******指出，对马克思主义的信仰，对社会主义和共产主义的信念，是***人的政治灵魂，是***人经受住任何考验的精神支柱”选拔任用干部，首先要看干部政治上清醒不清醒、坚定不坚定在干部干好工作所需的各种能力中，政治能力是第一位的有了过硬的政治能力，才能做到自觉在思想上政治上行动上同党***保持高度一致切实增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力，结合岗位与工作实际,保证党***与自治区、市委市政府的决策部署落地生根、开花结果要提高政治判断力，首先要把握正确政治方向，坚持中国***领导和我国社会主义制度在这个问题上，决不能有任何迷糊和动摇！要提高政治领悟力，把科学理论弄明白******强调，“要在学习教育中做到学史明理，明理是增信、崇德、力行的前提”，并提出了“四个深刻领悟”的基本要求***系列重要讲话每一篇都是马克思主义中国化的最新理论成果，每一篇都是指导党和国家各项事业的根本遵循要提高政治执行力，忠诚践行“两个维护”，要始终以人民为重,时刻把群众安危冷暖放在心上，切实解决群众“急难愁盼”问题要始终以坚持和发展中国特色社会主义为本，旗帜鲜明传播好党的声音、党的主张、党的政策

（二）为民服务，实干是根本一一要知行合一，苦干实干做全心全意为人民服务的践行者随着社会的不断进步和发展，部分党员干部为民服务意识逐渐弱化，有人曾说过“我们不能因为走得远，而忘了为什么出发”新时代的***人就不能忘记我们党的根本宗旨，不能忘了党员的“初心”在为民服务中要“走心”，在联系群众中要倾听群众心声，急民之所想，解民之所忧，切实将为民服务践行于日常工作中，竭尽全力维护人民群众的根本利益，真正做到“从群众中来，到群众中去”要立足岗位、紧扣实际，围绕全局中心工作，立说立行、真抓真干，在工作中守初心、在实践中担使命，比党性、提升政治素养，比境界、提升目标定位，比能力、提升业务水平******指出”要牢记空谈误国、实干兴邦的道理，坚持知行合

一、真抓实干做实干家”在“十四五”开局之年，我们要聚焦水生态、水环境、水资源、水旱灾害防御和农村饮水安全等民生工程，切实解决一批群众最关心最直接最现实的问题，不断增强人民群众对水利工作的获得感幸福感安全感

（三）勤政务实，本领是基础一一要学思践悟强本领，做头脑有智慧的发展推动者******指出，“领导干部不仅要有担当的宽肩膀，还得有成事的真本领”新时代的党员干部要勤于学习专业化知识，勤于钻研困难工作，以“踏石留印、抓铁有痕”的劲头和善始善终、善做善成的精神，办实事、出实招、求实效今年是“十四五”的开局之年，进入新发展阶段，贯彻新发展理念，构建新发展格局，需要解决的问题会越来越多样、越来越复杂面对复杂形势和艰巨任务，我们要在危机中育先机、于变局中开新局，******强调“干部特别是年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力，勇于直面问题，想干事、能干事、干成事，不断解决问题、破解难题”作为新提拔或调整到重要岗位的同志，职务升迁了不等于能力提升了本领从何而来？就是要逐步积累,不断储备，最重要的途径就是学习大家只有持之以恒学理论、学政策、学业务，树牢“终身学习”理念，通过坚持不懈的学习、深入细致的思考和知行合一的实践，要坚持学思践悟相统一，不断提高自己的理论素党的十八届三中全会作出的重大决策，党的十九届四中全会又在改革实践的基础上作了进一步部署要求要担负好完成好建设国家资源型经济转型综合配套改革实验区这一使命任务，就XX必须整体深入推进包括国资国企改革在内的各项改革省委部署我省在全国率先对国资监管体制进行深度改革，目的就是发挥示范、突破、带动作用，为全局性改革提供可复制、可推广的经验省委把深化国资监管体制改革、发挥好国资运营公司作用，作为纵深推进国资国企改革的切入点，列为我省落实党中央转型发展要求的重要内容，国资运营公司使命光荣、责任重大党中央赋予了先行先试的权力，我们在改革过程中要善于用好这把“尚方宝剑，把握好政策机遇期和窗口期，谋定后动、蹄疾步稳，按照市场化、法治化的思路稳XX步推进先后三次主持召开专题会，研究国资运营公司改革工作月日省长主持省政府常务会，审议了国资监管改革相关文件王一新副省长春节以来十数39次召集专题会进行深入研究，带领我们学习政策、起草文件、修改方案月日，省委第次常委会审议通过了国资监管体制改革实施方案月2日，省委常委会听取国资监管体制改革推进情况汇报，审议通过了国资运营公20153312司内设架构、授权清单和公司《章程》这些重要会议和纲领性文件，标志着改革国有资本授权经营体制、设立国资运营公司的顶层设计全面完成，迈出了实质性的步伐国资监管体制改革的路径”，凝聚着书记的战略谋划和创新思维，就是深入贯彻党的十九届四中全会精神，按照国家法律法规和有关政策，形成“xx xxx以管资本为主的国资监管体制，有效发挥国有资本投资、运营公司功能作用改革核心要义是书记提出“分级授权、厘清职责、品字架构”，关键是承接好履行好出资人职责，发挥好管资本“市养、专业水平和科学决策能力，特xxx别是对自己负责工作的具体情况、各项指标，要如数家珍、信手拈来对工作短板在哪里、优势在哪里、潜力在哪里、发力点在哪里，要了如指掌、胸有成竹，才能在各项工作中科学决策、履职尽责、干事创业

（四）敢于担当，担当是关键一一要干事创业敢担当，做脚下有力量的接续奋斗者******强调，看一个干部，很重要的是看有没有责任感、有没有担当精神担当是一种品格、一种自觉、一种才干，是必须具备的政治品格担当实干是最响亮的语言、最根本的优势、最大的竞争力，也是成长成功唯一的秘诀新提拔的同志要尽快改变角色，适应新岗位与新任务，要有新担当、新作为、新气象要把工作岗位当成体现价值的重要平台，敢于扛重担、挑大梁、打硬仗，要有如履薄冰的危机感、慢进即退的紧迫感、寝食难安的责任感，多察实情、出实招、办实事大家要义无反顾地承担起加快发展的重任，做到问题面前不回避、压力面前不躲闪、困难面前不推脱、挑战面前不畏惧，对工作任劳任怨、尽心竭力、善作善成市长在近期的全市经济运行调度会上，针对政府工作作风转变、工作效XXX率提升，提出了“五个反对”即反对超时交卷、批阅，要敬畏时间；反对凡事留有余地，要敬畏事业（不得自我降低标准，少讲客观原因，多讲怎么办）；反对假大粗、空虚废，要敬畏实践；反对踢皮球、掐内卷，要敬畏同事；反对讨价还价、出尔反尔，要敬畏自己这是针对全市政府系统干部存在的实际问题提出的明确要求，我们家都要对照自我反省一下，有则改之，无则加勉

（五）清政廉洁，干净是底线一一要廉洁从政促干净，做肩上有责任的模范执行者作为新时代的党员干部要在思想上牢固树立清正廉洁的意识，在工作中做到勿以恶小而为之，勿以善小而不为，勿以名利而失大义遵纪守法，敬畏权力，始终把纪律挺在前面，珍惜个人的岗位与前途，始终怀有如履薄冰、如临深渊的敬畏之心希望大家在新的岗位、新的起点上，始终保持头脑清醒，从严要求个人，绷紧廉洁自律这根弦，干净干事不出事，不辜负组织与群众的信任和重托，真正以品德立身、用能力服人、让业绩说话、靠廉洁树威，用实际行动永葆***人的政治本色总之，我们对干部的总体要求是政治过硬，做绝对忠诚的好干部；能力过硬，做本领高强的好干部；责任过硬，做担当善为的好干部；作风过硬，做为民实干的好干部；纪律过硬，做清正廉洁的好干部同志们，岗位就是责任，权力就是服务，履新就是“赶考”祝愿同志们上任后工作顺利、奋发有为，展示新形象，再创新业绩，不负党组织重托，不负青春韶华，以优异成绩干事创业造福于民场之手”的作用“分级授权”，即省政府授权省国资委履行出资人职责,省国资委将出资人管资本职责全部转授国资运营公司行使“厘清职责”，即改革创新国资监管和运营方式，明确省国资委与国资运营公司权责边界“品字架构”，即形成实质上的品字架构，省国资委专司监管,国资运营公司依法开展市场化国有资本运营授权范围内明确的事项，各自对省委、省政府负责这一开创性改革举措，彰显了省委对改革发展过程论、重点论、系统论、主体论、标准论的深刻把握，体现了书记治晋兴晋强晋的全局视野、战略眼光和科学XXX思维，是我们下一步开展工作的重要指针和基本遵循这次改革之后，国资委职责做了重大调整，按照省委第次常委会的要求，155国资委专司国资监管，负责指导省属企业党的建设，研究制定国资监管政策法规，负责国资监管基础工作，协调推动国资国企改革,承担剥离企业办社会职能，指导省属企业履行社会责任，指导市县改革工作等改革以后，把国资委承担的发展战略、企业重组、资本收益、产权（股权）流转、资本运作、薪酬分配、企业经营业绩考核等出资人管资本职责，全部授权国资运营公司承担根据“人随业务走”原则，相关干部到国资运营公司工作国资运营公司根据授权，以股权约束为基础，对所出资企业实施差异化的战略、财务管控、激励约束和国有资本动态调整，以资本为纽带,依法开展国有资本运营，不从事具体生产经营活动省委明确，省国有资本运营有限公司简xx称为国资运营公司，在一些特定的场合，简称省国资运营公司书记强调，xxx国资委是特设机构，国资运营公司是特殊机构，各自分别对省委、省政府负责年底，国资运营公司向省委、省政府专题报告工作为了实现市场化运营，国资运营公司主要通过“进退流转保”来履行职责进，就是通过市场化运作，布局新兴产业，支持、撬动经济转型发展退，XX就是以市场化、法治化方式，有序退出不具有发展前景的传统产业、过剩落后产能和低效无效资产流，就是统筹推进国有企业专业化重组改制，加快混合所有制改革，以市场化方式，促进国有资本有序流动转，就是依托多层次资本市场，加快并购重组，提高国有资产资本化和证券化水平保，就是运用多种金融工具和资本运作手段，加强风险防控，确保不出现系统性风险，确保国有资本做强做优做大，确保国有资产保值增值国资运营公司要承担的这些使命和任务，大家一定要清楚

二、深化改革国资运营公司，承担着促进国有资本优化布局，加快“腾笼换鸟”等重任，完成好这些重大使命，需要通过改革来实现省委经济工作会提出了“四为四高两同步”总体思路，其中的“改革为要”就是要求我们深化改革，改革是转型发展的必由之路，不改革只有死路一条，舍此别无他途国资运营公司，一定要把改革牢牢抓在手上改革要服务大局，围绕省委、省政府战略部署，推进国有企业深层次改革最近，国资运营公司一方面做好国资监管体制改革的顶层设计,一方面落实省领导指示，推出了一系列重大重组第一个层级是，新组建一批新兴产业集团，万家寨水务控股集团已经成立，农业领域的资本投资公司完成架构设计，承担全省现代国际物流产业使命的华远陆港集团重组方案即将落地第二个层级是对年以来新组建的一批公司的二次改革，包括文旅集团的债务重组、云时2017代公司的混改，以及大地控股的市场化选人等第三个层级是，要善于啃硬骨头，按照省委、省政府部署，推动太重集团等老企业解困，对能源等领域实施深度改革与此同时，我们要大力推进“腾笼换鸟”，进一步调整优化省属企业资本布局，解决长期困扰经济发展的“一煤独大”“一股独大”等深层次XX矛盾问题省委经济工作会议上，安排国资运营公司通过“腾笼换鸟”实现一百亿元净收益，这一百亿元的净收益，至少要拿出六七百亿资产来进行“腾笼换鸟”，任务很重，要抓紧部署，推动相关工作资产管理部主要承担国有资本“退”的工作和“腾笼换鸟”；资产重组部主要承担国有资本“流”的功能，促进混合所有制改革和市场化重组；资本市场部主要承担国有资本“转”的统筹功能；风控审计部要承办董事会风控审计委员会职责，审核企业发债方案等；考核分配部主要承担薪酬与考核委员的职责，负责省属企业“一企一策”业绩考核；党建和人力资源部还要承担董事会提名委员会的职责；纪检监察部主要负责公司党风廉政建设和反腐败工作希望大家明确改革的方向和任务，按照改革的定位和思路，用一周时间制定各个部门的工作制度、工作措施

三、守正创新所谓守正，就是要走正路，不走弯路，沿着正确的改革道路前行省委省政府赋予国资运营公司的主责主业，我们要认真把握，不能偏离经济在发展过程中需要干的事情特别多，但每个部门都有每个部门的组织和定位，分工不同，各司其职省属企业有“一主三辅两创新”的主业要求国资运营公司的主责主业，书记提出四句话优化布局、战略重组、创优体制、转型综改XXX我们就是要紧紧围绕楼书记的要求，优化布局，加快重组，推进混改，培育新动能，实现转型发展偏离了以上方向，就是错误的，就要予以纠正和纠偏上周，楼书记在地方金融机构负责人座谈会上指出，不能漫无目标、毫无边际地乱设基金，找上几个人，设个小基金，喝着茶，看着报纸，领着高薪，小日子过得很滋润，发挥不了什么作用省政府明确要求，要清理规范对国资运营公司，省政府明确要求本部实行“三不”，即不投资、不负债、不担保,这是政策，我们一定要把握好今后对省属企业重大投资，国资运营公司要实施穿透式监管，履行好市场化管资本的职责风控审计部、财务管理部、法律事务部等部门在这方面要做出深入的研究这次改革，国资委负责对省属企业监管，同时也负责对国资运营公司监管，我们在工作中要主动服从国资委的监管，与国资委建立长效的、良好的协同机制,形成合力所谓创新，就是要增强活力、激发动力要放大国资运营公司的功能，必须走创新之路书记对国资运营公司提出了“优势最大化、市场机制最大XXX化、风控水平最大化”的工作目标，嘱托我“国资运营公司手上要有十八般武器，设立一些非常高效的工具类公司我们要按照楼书记“三最”要求，进一步围绕主业，对国资运营公司旗下的工具类企业进行功能优化，做强公司、cds晋阳资产公司、晋信资本公司国资运营公司具有投资功能，要创新各类融资工具，充分发挥创投公司的作用，通过创投平台，实现对省属企业重大项目的投资引领还可以研究新设一个创新型的投资公司，发挥好国资运营公司投资导向引领作用，在创新中做优做强我要特别强调投资的严肃性和准确性，每一项投资都要充分论证，决策机制要非常严谨，要将防风险和是否盈利放在首位，每一项投资都要经过充分的论证，不能拍脑门，不能跟风，不能哪个领导说必须办，我们就不加思索地去乱投资重大投资事项一律报告省政府投资决策委员会，审批通过后方可执行公司层面要严格投资审核论证，投资委员会绝不能设在子公司层面，子公司的重大投资，包括设立分支机构等事项，要报公司总部审议，作为一条纪律和规矩，坚决杜绝投资决策的随意性要牢记底线，心中有敬畏意识月日，省长签署发布《省国有企业重大决策终身责任追究办法》，自月日起实施对投资造成的失误终身追责这意味着，310xxx今后国企负责人无论是否离开企业，都要对所做的重大投资决策承担责任，对51违规投资敲响了警钟每一名工作人员，都要经常反思自己手中的权力是人民给的,权力是沉甸甸的，责任也是重大的思想上必须高度重视，行动上必须高度自觉，在各自的岗位上，依法行政，依规运行，及时纠偏，回归守正

四、服务转型主要提五个方面的要求第一是明确目标经党委研究，国资运营公司的工作目标是促进国有资本合理流动，推动国有资本形态转化，提升国有资产运行效率，提高国有资本回报质量，实现国有资本保值增值这五句话，把国家的政策、书记省长的指示、监管的要求、运营的方向、实现高质量发展，都涵盖进去了我们把它列为国资运营公司阶段性目标，在工作中不断修正，不断完善第二是提高效率现在大家上下班已经与省委、省政府及各厅局同步了改革后，一大批市场功能、审批事项从国资委移交到国资运营公司，审批的效率必须快为了提高工作效率，我们要建立五大机制首。