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学习贯彻《朝着建成科技强国的宏伟目标奋勇前进》心得体会月日出版的第期《求是》杂志发表习近平总书记的重要文章417《朝着建成科技强国的宏伟目标奋勇前进》文章强调,要突出加强青年科技人才培养,对他们充分信任、放手使用、精心引导、热忱关怀,促使更多青年拔尖人才脱颖而出“青年兴则国家兴,青年强则国家强”青年科技人才是科技创新发展的生力军,各级党组织要将青年科技人才工作摆在更加突出位置,坚持引育并进、用励并行、爱助并重,持续拓宽“蓄水池”、搭建“梦工厂”、当好“服务员”,让更多青年科技人才引得进、用得好、留得住,为推动科技进步提供坚实人才支撑坚持引育并进,持续拓宽青年科技人才“蓄水池”“功以才成,业由才广”一支数量充足、结构合理、与时俱进的青年科技人才队伍是各地区高质量发展的重要支撑一方面,要聚焦“卡脖子”技术领域和新兴产业发展需求,构建“靶向引才”机制,制定青年科技人才专项计划,在科研启动经费、项目申报、薪酬待遇等方面给予定制化支持,依托重点实验室、工程研究中心等创新平台,探索“人才+项目+平台”一体化引进模式,保证人才干事有舞台、创业有保障一方面,要建立青年科技人才成长档案,结合各类人才特点,深化产教融合、科教融汇,分类构建全周期培育体系,鼓励高校与企业联合培养“订单式”人才,推行“导师+项目+科研环境建立海外人才联络站,主动对接海外人才,及时了解他们的需求,精准引进符合我国科技发展需求的拔尖创新人才立足“育”字“淬技能”,春风化雨“育凤出巢”“致天下之治者在人才,成天下之才者在教化”习近平强调,实现科技自主创新和人才自主培养良性互动,教育要进一步发挥先导性、基础性支撑作用从李四光打破西方地质学的固有认知,为新中国石油勘探事业奠定基础,到袁隆平潜心研究杂交水稻,解决数亿人的温饱问题,再到屠呦呦发现青蒿素,为全球疟疾防治作出巨大贡献这些闪耀的名字背后,是国家重视人才培育的生动体现一方面,要优化教育体系,深化教育改革,推动基础科学教育的普及与创新,并根据科技发展的趋势和需求,调整学科设置,打造一批具有前瞻性的专业课程,培养理论与实践并重的复合型青年科技人才另一方面,构建多元化的培养平台开展产学研合作项目,让学生和科研人员有机会参与到实际的科研项目中;举办各类科技竞赛,为青年人才提供展示才华的舞台;设立专项人才培养基金,对有潜力的青年科技人才给予重点支持,助力他们快速成长聚焦“用”字“建新功”,群英奔赴“留凤筑巢”“人才各有所宜,用得其宜,则才著;用非其宜,则才晦“合理使用人才,让他们在合适的岗位上发挥最大价值,是建设科技强国的关键一环让青年科技人才在合适岗位施展拳脚,就像为“千里马”配上坚固马鞍,使其能在广阔天地肆意驰骋唯有人尽其才、才尽其用,才能释放出人才的最大效能,为科技强国建设赋能添彩一方面,要营造宽松的科研环境鼓励创新人才自由探索,为他们提供充足的科研时间和资源建立人才流动机制,让人才能够在不同的岗位和领域之间合理流动,做到人岗适配,充分发挥他们的创新创造潜力给予创新人才足够的自主权,让他们能够按照自己的思路开展科研工作另一方面,要建立科学的人才评价机制摒弃唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项的评价方式,注重人才的实际贡献和创新能力根据不同学科和岗位的特点,制定个性化的评价标准,让有才华的人获得认可,让他们“有为”更“有位”学习贯彻《朝着建成科技强国的宏伟目标奋勇前进》心得体会月日出版的第期《求是》杂志发表习近平总书记的重要文章417《朝着建成科技强国的宏伟目标奋勇前进》文章强调,要突出加强青年科技人才培养,对他们充分信任、放手使用、精心引导、热忱关怀,促使更多青年拔尖人才脱颖而出“青年兴则国家兴,青年强则国家强”青年科技人才是科技创新发展的生力军,各级党组织要将青年科技人才工作摆在更加突出位置,坚持引育并进、用励并行、爱助并重,持续拓宽“蓄水池”、搭建“梦工厂”、当好“服务员”,让更多青年科技人才引得进、用得好、留得住,为推动科技进步提供坚实人才支撑坚持引育并进,持续拓宽青年科技人才“蓄水池”“功以才成,业由才广”一支数量充足、结构合理、与时俱进的青年科技人才队伍是各地区高质量发展的重要支撑一方面,要聚焦“卡脖子”技术领域和新兴产业发展需求,构建“靶向引才”机制,制定青年科技人才专项计划,在科研启动经费、项目申报、薪酬待遇等方面给予定制化支持,依托重点实验室、工程研究中心等创新平台,探索“人才+项目+平台”一体化引进模式,保证人才干事有舞台、创业有保障一方面,要建立青年科技人才成长档案,结合各类人才特点,深化产教融合、科教融汇,分类构建全周期培育体系,鼓励高校与企业联合培养“订单式”人才,推行“导师+项目+团队”产学研融合培养模式,强化交叉学科和实战能力支持国家重点实验室、大科学装置向青年人才倾斜资源,鼓励其担任重大课题负责人,让青年人才在重大科研项目攻坚中锤炼“挑大梁”本领坚持用励并行,认真搭建青年科技人才“梦工厂”“人才各有所宜,用得其宜,则才著;用非其宜,则才晦”合理使用人才,让他们在合适的岗位上发挥作用,才能释放出人才的最大效能,为科技强国建设赋能添彩一方面,要坚持用其所长、避其所短,练好伯乐相马的过硬本领,全方位立体化了解摸透人才的个人特长和能力水平,构建以事择人、科学规范的人才管理体系,做到人岗适配,充分发挥他们的创新创造潜力一方面,要坚持减负增志、激发活力,打破平均主义、论资排辈现象,构建以能力、实绩、贡献等为导向的评价考核体系,建立与考核结果相配套的薪酬制度,真正让多劳者多得、技高者多得、创新者多得,充分激发人才创新创造活力要坚持允许试错、宽容失败,为敢拼敢创新的人才“开绿灯”,给予人才充分的信任,营造宽松的成长环境,保护青年人才敢闯“无人区”的锐气坚持爱助并重,全力当好青年科技人才“服务员”引才留才不应单打
一、搞一锤子买卖,除了在落户住房、薪资补贴等“真金白银”上继续发力外,也要在创新机制、人才服务、文化氛围营造等软环境改善上精耕细作,积极营造尊重人才的社会环境、鼓励创新的制度环境、有利成功的创业环境,不断增强留才的“磁力”,让各类人才真正实现“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞”一方面,要在生活上突出“爱”,通过定期开展人才联谊会、交流座谈会等形式,围绕人才需求现实需求,探索建立青年科技人才关键小事联办快办机制,以精细化服务体现无微不至的温度一方面,要在工作上突出“助”,加大青年科技人才创新创业帮扶力度,打造高新技术人才创客工厂、创新创业园等平台,集成政策智配、企业孵化、场租减免等政务服务功能,结合实际推出“人才贷”“人才险”等配套金融产品,尽我所能解决青年科技人才在事业发展上的急难愁盼学习贯彻《朝着建成科技强国的宏伟目标奋勇前进》心得体会月日出版的第期《求是》杂志发表中共中央总书记、国家主417席、中央军委主席习近平的重要文章《朝着建成科技强国的宏伟目标奋勇前进》文章指出,要以“十年磨一剑”的坚定决心和顽强意志,只争朝夕、埋头苦干,一步一个脚印把建成科技强国的战略目标变为现实建成科技强国,并非一蹴而就,要保持战略定力,步步为营、久久为功,“一步一个脚印”扎扎实实推进用好新型举国体制新型举国体制是一种集中全国各方面人力、物力、财力,以攻克某项重大项目或完成某项重要任务为主要目标的独特体制用好新型举国体制,充分发挥新型举国体制作用,有助于实现突破性发展和跨越式进步,有助于加快推进高水平科技自立自强,有助于把建成科技强国的宏伟蓝图变成美好实景要完善党中央对科技工作集中统一领导的体制,加强各方面统筹,构建协同高效的决策指挥体系和组织实施体系要把握好“有所为”与“有所不为”的辩证统一关系,切忌“眉毛胡子一把抓”,当分清主次、抓住重点、精准发力,聚焦国家战略需求,在若干重要领域实施科技战略部署,落实落地一批新的重大科技项目,加大面向重大科学问题的协同攻关合力深化体制机制改革党的十八大以来,我国科技事业取得历史性成就、发生历史性变革,但当前仍存在科技创新组织化协同化程度不高,科技资源分散、重复等突出问题虽然,近年来,科研人员松绑减负工作取得积极进展,但各种非学术负担仍较重,科研人员积极性、主动性、创造性仍亟待进一步激发要以全面深化科技体制机制改革为动力,让创新创造活力充分释放锚定打造具有全球影响力创新高地的目标,深化科技管理体制改革,加力统筹创新资源,强化央地协同联动要把“破四唯”与“立新标”结合起来,不断完善科技奖励、收入分配、成果赋权等激励制度,让科研人员不再为发论文、报项目、争资源、评奖励而分心劳神,让更多优秀人才得到合理回报构筑人才竞争优势教育、科技、人才是相互依存、相互联结的统一体人才是第一资源,国家发展靠人才,科技创新靠人才,一步一个脚印、扎实推进科技强国建设亦靠人才必须清醒认识到,当前,我国人才培养与科技创新供需不匹配的结构性矛盾较突出,人才自主培养水平尚且不高破题的“金钥匙”,就是增强系统观念,深化教育科技人才体制机制一体改革,以科技创新需求为牵引,大胆创新人才培养模式,提高人才自主培养水平风物长宜放眼量,要把加快建设国家战略人才力量作为重中之重,在培养战略科学家上下深功扎实的科技强国建设脚步,更离不开对科技人才成长有利的良好社会氛围,要大力营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的社会氛围学习贯彻《朝着建成科技强国的宏伟目标奋勇前进》心得体会近日,第期《求是》杂志发表中共中央总书记、国家主席、中7央军委主席习近平的重要文章《朝着建成科技强国的宏伟目标奋勇前进》文章指出,要以“十年磨一剑”的坚定决心和顽强意志,只争朝夕、埋头苦干,一步一个脚印把建成科技强国的战略目标变为现实这一重要论述不仅为我国科技发展指明了前进方向,也为广大党员干部提出了明确要求,要从夯实教育基础、引领技术创新、锤炼人才之本三个方面入手,共同筑牢强国之基,凝聚科技之力夯实教育之基,撬动科技发展“杠杆”教育不仅是我国现代化建设的一项基础性事业,更是国之大计、党之大计培养什么样的人、怎样培养人、为谁培养人,这是教育的根本问题,也是建设教育强国的核心课题广大党员干部要积极行动起来,汇聚社会各界力量,完善科教协同育人机制,推行“订单式”培养、“菜单式”教学新模式,构建开放合作的教育生态要以同舟共济的精神深化办学体制改革,建立多样化、多元化、灵活性的教育培养体系,搭建跨学科教学研究平台,探索产学研合作促进成果转化,通过“滴水成河”的累积效应,推动高等教育改革,为“人才血库”注入源源不断的“新鲜血液”,为科技发展提供源源不断的人才支撑引领技术创新,注入科技发展“动能”当今世界正经历百年未有之大变局,科技创新已成为影响国家前途命运与人民生活福祉的关键变量科学技术从来没有像今天这样深刻地改变着我们的世界广大党员干部要勇于担当、主动作为、大胆突破,弘扬创新精神,度续创新作风,永葆“能突破”“靠自己”的创新发展自觉,融合“破四唯”和“立新标”,深入开展原创性、引领性技术攻关,以破冰前行的勇气优化创新生态,让高质量发展优势更大、动力更足要主动塑造创新氛围,营造崇尚探索的创新土壤,以开放包容的态度优化创新文化培育机制,为科技发展注入强劲的“动能“,推动我国科技事业实现跨越式发展锤炼人才之本,激扬科技发展“活水”功以才成,业由才广在百年奋斗历程中,我们党始终重视培养人才、团结人才、引领人才、成就人才广大党员干部要继续发扬这一优良传统,始终把人才放在优先发展的战略位置,坚持以能为本、以育为先、以用为重,从科技变革、区域发展中探寻培养方向、引育规律,加快培养一支规模宏大、结构合理、素质优良的创新型人才队伍,着力造就拔尖创新人才,聚天下英才而用之,强化人才培养的适配供给和前瞻布局,推动科技创新与人才发展同频共振、“双向奔赴”同时,要树立长远眼光,尊重成长规律,实施人才激励驱动策略,建立以成果为导向的人才激励机制,保障人才待遇,激发人才创新潜能,营造鼓励创新、宽容失败的良好氛围,让各类人才在科技强国建设中发挥更大作用,激扬科技发展的“活水”在新的历史征程上,广大党员干部要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,坚定不移地走中国特色自主创新道路要以提高政治站位、强化责任担当、夯实教育基础、引领技术创新、锤炼人才之本为着力点,全面推动科技强国建设团队”产学研融合培养模式,强化交叉学科和实战能力支持国家重点实验室、大科学装置向青年人才倾斜资源,鼓励其担任重大课题负责人,让青年人才在重大科研项目攻坚中锤炼“挑大梁”本领坚持用励并行,认真搭建青年科技人才“梦工厂”“人才各有所宜,用得其宜,则才著;用非其宜,则才晦”合理使用人才,让他们在合适的岗位上发挥作用,才能释放出人才的最大效能,为科技强国建设赋能添彩一方面,要坚持用其所长、避其所短,练好伯乐相马的过硬本领,全方位立体化了解摸透人才的个人特长和能力水平,构建以事择人、科学规范的人才管理体系,做到人岗适配,充分发挥他们的创新创造潜力一方面,要坚持减负增志、激发活力,打破平均主义、论资排辈现象,构建以能力、实绩、贡献等为导向的评价考核体系,建立与考核结果相配套的薪酬制度,真正让多劳者多得、技高者多得、创新者多得,充分激发人才创新创造活力要坚持允许试错、宽容失败,为敢拼敢创新的人才“开绿灯”,给予人才充分的信任,营造宽松的成长环境,保护青年人才敢闯“无人区”的锐气坚持爱助并重,全力当好青年科技人才“服务员”引才留才不应单打
一、搞一锤子买卖,除了在落户住房、薪资补贴等“真金白银”上继续发力外,也要在创新机制、人才服务、文化氛围营造等软环境改善上精耕细作,积极营造尊重人才的社会环境、鼓励创新的制度环境、有利成功的创业环境,不断增强留才的“磁力”,让各类人才真正实现“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞”一方面,要在生活上突出“爱”,通过定期开展人才联谊会、交流座谈会等形式,围绕人才需求现实需求,探索建立青年科技人才关键小事联办快办机制,以精细化服务体现无微不至的温度一方面,要在工作上突出“助”,加大青年科技人才创新创业帮扶力度,打造高新技术人才创客工厂、创新创业园等平台,集成政策智配、企业孵化、场租减免等政务服务功能,结合实际推出“人才贷”“人才险”等配套金融产品,尽我所能解决青年科技人才在事业发展上的急难愁盼学习《朝着建成科技强国的宏伟目标奋勇前进》心得体会近日,《求是》第期杂志发表习近平总书记重要文章《朝着建7成科技强国的宏伟目标奋勇前进》文章强调,要突出加强青年科技人才培养,对他们充分信任、放手使用、精心引导、热忱关怀,促使更多青年拔尖人才脱颖而出青年科技人才作为国家战略力量的“生力军”,承载着民族复兴的希望与使命唯有以信任破桎梏、以平台赋动能、以引导定航标、以关怀筑港湾,方能激活青年人才“一池春水”,使之在科技强国的壮阔征程中劈波斩浪、勇立潮头破信任壁垒,激荡青春智慧科技竞争的本质是人才发展的“接力赛”,青年人才的锐意进取与创新活力,能推动这场竞赛跑出“加速度”唯有以政治信任为纽带,方能点燃青年人才的报国热忱要进一步完善党委联系专家制度,推动领导干部与青年人才“结对子”“交朋友”,让政策关怀如春风化雨,浸润创新沃土;推动党组织向科研一线延伸,让红色基因与科学精神交相辉映,使青年人才胸怀“国之大者”,将论文写在祖国大地上唯有以专业信任为基础,加快人才发展体制机制改革,破除紧箍咒,摒弃老思想,把能力更强、水平更高的青年人才放到更重要的岗位上去;要尊重科研规律,给足信任和支持、扫除障碍和困难,推行减行政干预、减材料填报、减会议频次,增科研自主权、增容错空间、增成长通道“三减三增”服务模式,让青年人才轻装上阵、心无旁鹫筑事业平台,释放创新潜能青年科技人才正处于创新创造的“黄金期”,既需“第一桶金”的支持,更需“第一舞台”的历练构建与人才成长规律适配的“阶梯式”培养平台,方能使其破茧成蝶、振翅高飞专项基金是“点火器”设立青年创新种子基金,在人工智能、量子信息等前沿领域单列项目指标,为原创性研究提供“启动燃料”协同机制是“助推器”加强与高等院校、科研机构、研发中心等平台合作,主动嫁接优质资源,联合承接科研项目,共同开展技术攻关、成果转化;为青年人才量身定制个性化成长路线,搭建“老中青”传帮带平台,推动资深专家与青年人才“结对共建”,实现经验传承与思维碰撞评价体系是“导航仪”建立“望远镜式”评价体系,拉长考核周期,推行分类考核,以实际贡献论英雄,以真才实学定优劣,让青年人才在科技创新中“挑大梁”“当先锋”,充分激发青年人才最强潜能立思想灯塔,铸就报国丹心科学家精神是科技工作者的鲜明底色,青年人才既需专业淬炼,更需精神引领唯有以文化自信为根基,方能使其在全球化浪潮中锚定航向、行稳致远传承精神血脉组织青年走进科学家纪念馆,通过影像、实物与互动体验,感悟老一辈科学家“甘坐冷板凳、敢啃硬骨头”的坚守;开设“大师零距离”对话平台,让青年人才在面对面交流中汲取精神养分、厚植匠心强化价值引领引导青年人才将个人理想融入国家战略,深刻理解“科技报国”的时代内涵;以新媒体为载体,用青年喜闻乐见的方式讲好党的故事、科技攻坚的故事,让家国情怀成为创新实践的内生动力打造服务阵地充分发挥青年人才驿站、人才之家等文化阵地功能,着力加强思想引领、政治吸纳、文化熏陶,激发青年人才奋斗之志暖生活港湾,凝聚奋斗合力“水不激不跃,人不激不奋”青年人才既要“挑灯夜战”,亦需“诗意栖居”唯有以全方位关怀消解后顾之忧,方能使其全身心投入创新伟业安居工程是“定心丸”建设青年科学家社区,提供“购房补贴+人才公寓+子女教育”政策包,打造分钟科研生态圈”,集成学术交流、生活服务等功能,让人“15才既能潜心钻研,亦能安居乐业服务体系是“连心桥”设立“一站式”服务窗口,简化办事流程,实现“数据多跑路、人才少跑腿”;构建心理健康服务体系,关注青年科研压力,以暖心服务传递组织温度社会氛围是“强磁场”倡导尊重创新、宽容失败,健全容错免责制度,探索科研风险保障机制,让青年敢闯“无人区”、勇闯“深水区”;做好杰出人才典型选树、事迹宣传,增强社会认同感,营造人人皆可成才、人人尽展其才的良好生态学习贯彻《朝着建成科技强国的宏伟目标奋勇前进》心得体会近日,第期《求是》杂志发表了习近平总书记的重要文章《朝7着建成科技强国的宏伟目标奋勇前进》文章指出,中国式现代化要靠科技现代化作支撑,实现高质量发展要靠科技创新培育新动能科学技术是第一生产力,广大党员干部要深悟总书记重要文章中蕴含的创新之策、发展之计、谋事之举,以实干实绩彰显担当作为,以优良作风践行初心使命,推动科技强国的巍巍巨轮逐浪远航把稳“勤学奋进强信念”的忠诚“舵盘”,不易其志、不改其心,让科技强国“巨轮”在笃怀求知之志中“领航前行”科技兴则民族兴,科技强则国家强习近平总书记一直高度重视科技创新,始终把创新摆在国家发展全局的核心位置,强调抓创新就是抓发展,谋创新就是谋未来广大党员干部要始终深学笃用习近平总书记关于科技创新的重要论述,充分认识科技战略先导地位和根本支撑作用,自觉运用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作,在学思想、悟原理、明方向中不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力要始终以“十年磨一剑”的顽强意志,胸怀科技报国、创新为民的远大志向,鼓足干劲、奋发图强,真正把自己的思想摆进去、工作摆进去、职责摆进去,不断在“一步一个脚印,稳扎稳打向目标迈进”中牵住“牛鼻子”,下好“先手棋”,冲上“主战场”,埋头苦干、久久为功,牢牢巩固科技创新根基和底座,把建成科技强国的战略目标变成现实力挥“做优做强谋实招”的创新“船桨”,高歌猛进、勇往直前,让科技强国“巨轮”在科技发展提效中“乘风破浪”高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务,是中国式现代化的必然要求党的十八大以来,面对纷繁复杂的国际国内形势,面对新一轮科技革命和产业变革,以习近平同志为核心的党中央作出历史性的战略抉择,引领中国式现代化迈出新的坚实步伐广大党员干部要始终夯实“不破楼兰终不还”的坚定决心,破除机制壁垒,加强顶层设计,科学谋划方向,正确处理好风险和机遇、速度和效益、稳健和激进的辩证关系,切实提高国际影响力、引领力、竞争力,不断把中国式现代化宏伟事业推向前进要激发“千树万树梨花开”的创新活力,从发展新质生产力中找准“着力点”,加大技术研发力度,统筹新旧动能转换,迭代攻关核心技术,加快产业转型提质,以“功成不必在我,功成必定有我”的精神境界和无畏担当,把宏伟蓝图变成理想现实,奋力绘就高质量发展新画卷高扬“强基固本聚合力”的爱才“风帆”,海纳百川、求贤若渴,让科技强国“巨轮”在活水竞相涌流中“行稳致远”人才是世纪21最宝贵的资源,是推动社会进步的核心动力,是实现国家繁荣与民族复兴的关键要素习近平总书记立足中华民族伟大复兴战略全局和世界百年未有之大变局,把人才工作摆在治国理政大局关键位置广大党员干部要始终把“人才是战略性资源”摆在国家经济社会发展的支撑位置,坚持“四个面向”的战略导向,立足国家重大需求和人民实际需要,以更加积极、更加开放、更加有效的人才政策,把各领域优秀人才选出来用起来,加快造就一支规模宏大、结构合理、素质优良的创新型人才队伍要发扬“厚德博学、务本求实”的育人精神,秉承“干什么学什么、缺什么补什么”的培育原则,深入实施“揭榜挂帅”“赛马比拼”“成绩晾晒”等激励机制,充分营造广大科研人员“顶天立地”“拔山盖世”的干事氛围,推动形成“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞”的科研生态学习贯彻《朝着建成科技强国的宏伟目标奋勇前进》心得体会月日出版的第期《求是》杂志发表习近平总书记的重要文章417《朝着建成科技强国的宏伟目标奋勇前进》文章强调,深化教育科技人才体制机制一体改革,加快培养造就一支规模宏大、结构合理、素质优良的创新型人才队伍“功以才成,业由才广“科技的竞争,本质上是人才的竞争在向科技强国宏伟目标奋勇迈进的征程中,人才作为创新的第一资源,起着基础性、战略性的支撑作用青年科技人才是国家创新活力之所在,也是科技发展希望之所在广大党员干部要深入学习领会文章精神,牢固树立“人才是第一资源”理念,全方位引进、培养和使用创新人才,以人才“出彩”助力科技强国建设“大放异彩”突出“引”字“垒高台”,不拘一格“引凤入巢”“海纳百川,有容乃大”在全球化的背景下,吸引和汇聚全球优秀科技人才,是推动我国科技进步的重要途径在当今科技竞争激烈的时代,人才堪称“最强大脑”,是推动发展的核心动力引进人才,就如同为发展新质生产力装上“澎湃引擎”,为高质量发展注入“活力源泉”这就需要我们拿出十足诚意,着力营造“近者悦,远者来”的人才好生态一方面,制定具有吸引力的引才政策在住房、子女教育、医疗等方面为引进的青年科技人才提供全方位的保障,解决他们的后顾之忧设立人才引进专项资金,对引进的高端人才给予高额的科研启动经费和生活补贴另一方面,搭建国际化的科研平台与国际知名科研机构开展交流合作,举办国际学术会议、参与国际科研合作项目,为创新人才提供与国际前沿接轨的。
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