《伊利李强》课件

李强从基层干部到国家领导人的成长历程李强，1959年7月23日出生于浙江瑞安，现任中共二十届中央政治局常委，是中华人民共和国正国级领导人他的政治生涯横跨四十多年，从基层工作人员一步步成长为国家重要领导人，展现了中国干部培养体系的典型轨迹李强的成长历程体现了改革开放以来中国政治体制下干部选拔和培养的特点，他在不同岗位上的历练和成长，为我们提供了深入了解中国政治体制运行和领导干部成长规律的重要案例课程目录与学习框架1早期生活与教育背景2基层工作经历与能力培养探索李强的出生成长环境、教育经历和早期人生选择对其后分析其在共青团、民政系统等基层岗位的工作表现和能力积来政治生涯的影响累过程3温州市领导时期的重要贡献4浙江省工作成就与领导风格深入研究其担任温州市委书记期间推动经济社会发展的重要全面梳理其在浙江省各个重要岗位上的工作理念、方法和突举措和成效出成就个人基本信息与政治身份基本信息政治生涯起点李强，汉族，1959年7月23日出1976年7月参加工作，正值改革开生于浙江省瑞安市这个温州下属放前夕，见证了中国社会的巨大变的县级市以其活跃的民营经济和改迁1983年4月加入中国共产党，革开放精神而闻名，这种地域文化此时正值改革开放初期，党的理论背景对李强后来重视民营经济发展和实践都在快速发展变化产生了深远影响现任职务现任中共二十届中央政治局常委，是党和国家的核心领导层成员他的政治地位体现了其在长期政治生涯中积累的丰富经验和展现的卓越能力正规教育背景与学历构成1本科教育阶段毕业于浙江农业大学宁波分校，即现在的浙江万里学院这所学校位于宁波，是浙江省重要的应用型本科院校，为其奠定了扎实的专业基础2党校深造经历获得中央党校研究生学历，这是中国共产党培养高级干部的最高学府在党校的学习经历使其系统掌握了马克思主义理论和党的路线方针政策3国际教育经历获得香港理工大学高级管理人员工商管理硕士学位，这一国际化的教育背景为其提供了现代管理理念和国际视野，对其后来的领导工作产生重要影响持续学习与终身教育理念函授教育阶段1985-1987年在中国社会学函授大学学习社会学专业，这体现了其对社会科学知识的重视和对社会发展规律的深入思考，为其后来的社会治理工作奠定了理论基础在职深造经历1995-1997年在浙江大学研究生课程进修班学习管理工程专业，这一阶段的学习使其掌握了现代管理科学的理论和方法，提升了科学管理的能力中青年干部培训2001-2002年参加中央党校一年制中青年干部培训班，这是党培养高级领导干部的重要途径，为其政治理论水平和领导能力提升发挥了关键作用专业学位深造2001-2004年在中央党校在职研究生班学习世界经济专业，这一学习经历使其对全球经济发展趋势和中国经济发展战略有了更深入的理解政治生涯起步与早期历练工作生涯开端1976年开始工作，正值中国社会发生重大历史转折的关键时期这一时期的工作经历使其亲历了改革开放前后中国社会的巨大变化，培养了其敏锐的时代感和历史意识政治信仰确立1983年加入中国共产党，这标志着其政治信仰的正式确立入党时正值改革开放初期，党的理论和实践都在创新发展，这种时代背景塑造了其开放创新的政治品格基层工作实践初期在区公所工作，这为其提供了深入了解基层治理和民情民意的宝贵机会基层工作经历培养了其务实的工作作风和贴近群众的工作方法共青团工作经历与青年工作经验基层团委工作团县委书记任期曾任共青团瑞安县莘塍街道团委负责人，这一岗位使其直接接触和后任共青团瑞安县委书记，这是其第一个重要的领导岗位在这个服务青年群体，培养了其组织协调能力和群众工作能力在基层团岗位上，他负责全县的青年工作，统筹协调各项团的活动，为培养委工作期间，他组织开展了多项青年活动，展现了较强的组织领导其宏观统筹能力和战略思维提供了重要平台才能民政系统工作与社会管理经验积累省民政厅副厅长担任省级民政部门副职领导1救灾救济处处长2负责全省救灾救济工作统筹农村救济处处长3主管农村社会救助体系建设农村救济处副处长4协助处理农村救济具体事务民政厅基层工作51984年进入浙江省民政厅在民政系统的十多年工作经历，使李强深入了解了社会救助、灾害救援、基层政权建设等重要领域，这些经验为其后来担任地方主要领导职务奠定了坚实的社会管理基础金华市工作期间的重要突破市委常委任职永康市委书记经济发展成效1996年任中共金华市委同时担任永康市委书在永康任期内，当地经常委，这标志着其正式记，永康是著名的五金济保持快速增长，民营进入地市级领导班子，之都，民营经济发达企业活力得到进一步激开始参与重大决策制定在这一岗位上，他推动发，产业结构不断优和重要工作统筹这一了永康经济的快速发化，为其后来推动区域任职为其积累了丰富的展，特别是在五金产业经济发展积累了宝贵经地市级领导工作经验集群建设方面取得重要验和成功模式成就浙江省政府工作岗位历练省工商局局长12000年升任正厅级干部，41岁的年纪体现快速成长省政府办公厅副主任21998年开始在省政府核心部门工作基层工作积累3前期在金华市和永康市的丰富领导经验在浙江省政府的工作经历，特别是担任省工商局局长期间，李强深入了解了市场监管、企业服务、营商环境建设等重要领域41岁成为正厅级干部，展现了其快速的成长轨迹和突出的工作能力，为后续担任更高级别领导职务奠定了基础温州市委书记任期的重要意义43任职年龄成为温州建市以来最年轻的市委书记30建市年限温州建市30余年历史中的重要人物2002任职年份2002年4月正式出任温州市委书记2003兼职年份2003年兼任市人大常委会主任李强在2002年出任温州市委书记时仅43岁，成为温州建市30余年来最年轻的市委书记，这一任命体现了组织对其能力的高度认可和对温州发展的重要期待温州作为中国改革开放的重要窗口和民营经济的发祥地，其市委书记职务具有特殊的重要性温州工作理念与发展思路民营经济发展改革不能丢大力推动温州民营经济发展，支持民营企业做温州是吃改革饭发展起来的，温州的改革不大做强，优化营商环境能丢的重要论断创新驱动战略地瓜经济理念推动科技创新和产业升级，促进传统产业向现将温州经济比作地瓜经济，强调根部发达、代产业转型藤蔓延伸的发展模式温州经济发展重要成就温州社会治理创新实践社会稳定机制民生改善举措建立健全社会矛盾化解机制，创新大力推进教育、医疗、住房等民生信访工作方式，推动问题在基层解工程建设，提高公共服务水平通决通过建立人民调解、行政调过实施民生实事工程，切实解决解、司法调解相结合的大调解体群众关心的热点难点问题，提升群系，有效维护了社会稳定众获得感和满意度基层治理创新探索建立网格化管理、组团式服务的基层治理模式，推动治理重心下移，提高治理效能这一创新做法后来在全省乃至全国得到推广应用升任浙江省级领导职务1省委秘书长2004年11月转任中共浙江省委秘书长，进入省委核心工作层2省委常委兼秘书长2005年9月出任中共浙江省委常委兼秘书长，成为副省级干部3政治地位提升从地市级主要领导提升为省级领导班子成员，政治生涯实现重要跨越省委秘书长工作期间的重要经历直接辅佐习近平之江新军核心成员历经两任省委书记在担任浙江省委秘书长期间，直接辅佐时被称为之江新军的核心成员，这一称谓先后历经习近平、赵洪祝两任省委书记，任中共浙江省委书记习近平同志，参与了体现了其在浙江省委工作团队中的重要地在不同领导风格下都能很好地发挥作用，浙江省重大决策的制定和实施过程这一位之江新军代表了当时浙江省委推进体现了其较强的适应能力和工作协调能工作经历使其深入了解省级层面的工作运改革发展的核心力量，李强是其中的重要力，为其政治成熟度的提升发挥了重要作行机制和决策程序骨干用秘书长工作理念与方法勤服务，才能体现素养强调服务意识的重要性，认为只有勤勉服务才能体现秘书长岗位的职业素养和工作水准讲原则，才能不乱章法坚持原则性，严格按照规章制度和工作程序办事，确保各项工作规范有序进行多思考，才能当好参谋注重深入思考和分析，为领导决策提供高质量的参谋服务和智力支持重实干，才能取得实效强调实干精神，注重工作落实和效果，确保各项决策部署能够得到有效执行工作方法的系统性总结事前事后会前会后注重事前充分准备和事后及时总结，形成重视会议准备和会后落实，确保会议效果完整的工作闭环和决策执行十二字方针台下幕后形成了系统性的工作方法论，指导具体工甘于在台下幕后发挥作用，做好服务保障作实践和协调工作政法委工作的重要贡献兼任政法委书记2011年2月开始兼任浙江省委政法委书记，这一重要职务使其能够统筹协调全省政法工作，推动政法系统改革发展政法委书记职务的兼任体现了组织对其综合能力的信任政法系统改革在担任政法委书记期间，积极推动政法系统体制机制改革，完善执法司法权力运行机制，提高政法工作规范化水平这些改革举措为维护社会公平正义发挥了重要作用平安浙江建设深入推进平安浙江建设，创新社会治理模式，完善立体化社会治安防控体系通过系统性的安全建设措施，浙江省社会治安状况持续改善，群众安全感不断提升浙江省委副书记重要职务省委第三把手核心决策参与分工负责领域2011年11月升任中共浙江省委副书记，成为作为省委副书记，直接参与全省重大决策的在省委副书记岗位上分工负责组织、宣传、省委班子的第三把手，仅次于省委书记赵洪制定过程，在经济社会发展、干部人事、重统战等重要工作领域，通过具体分工的履祝和省长夏宝龙这一职务的获得标志着其大改革等方面发挥重要作用这一经历为其行，进一步提升了其在不同领域的工作能力政治地位的显著提升全面了解省级治理提供了重要平台和统筹协调水平中央候补委员的重要意义2012年11月，在中国共产党第十八次全国代表大会上当选中央候补委员，这是李强政治生涯中的重要里程碑中央候补委员的当选标志着其正式进入党的中央领导层，获得了全党的认可和信任这一政治地位的获得为其后续担任更高级别职务奠定了重要基础浙江省长任期的开始正式当选省长晋升正部级干部2013年1月正式当选浙江省人民政府省长，通副省长代理省长随着代理省长职务的任命，李强正式晋升为过法定程序获得了合法的政府首长地位这2012年12月出任浙江省人民政府副省长、代正部级干部，成为省级政府的主要负责人一当选过程体现了民主集中制的原则，也标理省长，开始主持省政府全面工作这一任正部级干部身份使其在国家干部序列中达到志着其正式开始全面主持浙江省政府工作命标志着其从党务工作转向政府工作，职责了很高的层次，为后续发展奠定了重要基范围从党的建设扩展到经济社会发展的全面础统筹浙江省长工作重点与发展战略经济发展战略重点产业政策制定实施创新驱动发展战略，推动经济转型升大力发展信息经济、高端装备制造等新兴产业级社会稳定工作民生改善举措完善社会治理体系，维护社会和谐稳定大局深入实施民生工程，提升公共服务水平和质量浙江省发展重要成就数据领导方式特点与管理风格强执行力注重决策的快速执行和落实，建立健全督查督办机制，确保各项政策措施能够及时有效地贯彻落实通过建立目标责任制和考核评价体系，推动工作效率的不断提升科学决策风格坚持科学决策、民主决策、依法决策，重视调查研究和专家论证，广泛听取各方面意见建议在重大决策制定过程中，注重实地调研和数据分析，确保决策的科学性和可操作性团队建设能力重视领导班子建设和干部队伍培养，营造团结和谐的工作氛围通过合理分工、明确责任，充分调动班子成员和各级干部的积极性创造性，形成推动工作的强大合力应对危机能力在面对突发事件和重大挑战时，能够冷静应对、科学处置，及时制定有效的应对措施通过建立应急管理机制和风险防控体系，提高了政府应对各类风险挑战的能力和水平管理哲学核心理念创新理念推动理论创新、实践创新、制度创新务实精神坚持实事求是，注重工作实效原则性思考坚持原则，严格按制度办事服务意识以人民为中心的发展思想李强的管理哲学体现了现代公共管理的核心要求，强调以服务为根本，以原则为准绳，以务实为作风，以创新为动力这种管理理念既体现了中国传统文化中的治理智慧，又融合了现代管理科学的先进理念，形成了具有鲜明个人特色的领导风格自然灾害应对与救灾工作台风灾害应对在面对台风等自然灾害时，李强展现了出色的应急指挥能力，及时启动应急预案，统筹调配救援资源，最大限度减少人员伤亡和财产损失救灾工作重点坚持以人为本，把保障人民群众生命安全放在首位，迅速组织开展抢险救援、医疗救护、转移安置等工作，确保受灾群众基本生活得到保障灾后重建成就统筹推进灾后重建工作，不仅快速恢复基础设施，还借机推动设施标准提升和城乡建设改善，实现了重建家园、重振经济、重塑形象的目标从基层到省部级的成长历程省部级领导浙江省长等正部级重要职务厅局级历练温州市委书记、省工商局长等关键岗位处级干部经历民政厅各处室负责人职务基层工作起步共青团、区公所等基层岗位锻炼李强的成长历程体现了中国干部培养体系的典型特征，从基层一线到省部级领导，每个层级都有充分的历练和积累这种逐级提升、全面历练的成长模式，使其具备了丰富的实践经验和全面的工作能力，为担任更高级别领导职务奠定了坚实基础工作风格的鲜明特点务实高效注重团队政策连续性注重工作实效，追求重视团队合作和集体注重政策的连续性和高质量高效率，反对智慧，善于调动各方稳定性，对前任好的形式主义和官僚主面积极性通过合理做法坚持继承发扬，义在具体工作中强分工、明确责任，充对需要调整的政策及调抓落实、见成效，分发挥班子成员和各时完善改进，确保各建立了完善的工作推级干部的作用，形成项工作有序推进进和督查机制工作合力改革创新精神敢于创新突破，善于结合实际创造性地开展工作在推动改革发展过程中，既坚持原则又灵活务实，既积极进取又稳妥可靠经济发展思想与理念推动民营经济政府与市场关系始终坚持两个毫不动摇，大力支持民营正确处理政府和市场关系，既发挥市场决企业发展，优化营商环境定性作用又更好发挥政府作用对外开放政策产业发展战略坚持更高水平对外开放，积极参与国际合推动产业转型升级，发展战略性新兴产3作和竞争业，建设现代化经济体系社会治理思想与实践基层治理机制推动治理重心下移，完善基层治理体系，提高基层治理能力通过网格化管理、精细化服务，构建了全覆盖、全方位、全过程的基层治理网络，有效提升了基层治理效能民生关注重点始终坚持以人民为中心的发展思想，把保障和改善民生作为工作的出发点和落脚点在教育、医疗、住房、就业等方面持续发力，不断提升人民群众的获得感、幸福感、安全感社会公平正义注重维护社会公平正义，完善收入分配制度，缩小城乡区域差距通过制度建设和政策引导，努力让改革发展成果更多更公平惠及全体人民，促进社会和谐稳定矛盾化解机制建立健全社会矛盾化解机制，推动矛盾纠纷多元化解，从源头上预防和减少社会矛盾通过建立人民调解、行政调解、司法调解相结合的大调解格局，提高了矛盾化解的效率和效果人才培养与干部队伍建设策略干部选拔机制青年人才培养专业人才引进坚持德才兼备、以德为先的用人标准，完高度重视青年干部培养，实施年轻干部成大力实施人才强省战略，出台系列人才政善干部选拔任用机制注重在基层一线、长工程，为优秀年轻干部搭建成长平台策，吸引高层次人才来浙创新创业通过重大斗争、重点工作中识别和选拔优秀干通过轮岗锻炼、挂职历练、专项培训等方建立人才服务体系、优化人才发展环境，部，建立了科学的干部考核评价体系，确式，加快年轻干部成长步伐，为事业发展为各类人才施展才华提供广阔舞台保选人用人的公正性和有效性储备人才力量与习近平总书记的工作协作关系在担任浙江省委秘书长期间，李强直接配合习近平同志工作，是之江新军的核心成员这一工作经历不仅使其深入学习了习近平同志的工作理念和方法，也培养了其对重大问题的战略思维和全局意识两人在浙江工作期间形成的工作默契和相互信任，为后来的合作奠定了重要基础香港理工大学深造的国际视野20032005入学年份毕业年份开始在香港理工大学管理学院学习获得高级管理人员工商管理硕士学位2100学习年限国际化程度两年的国际化教育经历全英文授课，国际化管理理念在香港理工大学的学习经历为李强提供了国际化的管理视野和现代化的管理理念这一教育背景使其能够更好地理解和运用国际先进的管理经验，在后来的工作中体现出开阔的国际视野和前瞻性的战略思维对浙江经济改革发展的重要贡献推动经济转型升级2支持民营企业发展大力实施创新驱动发展战略，推动传统产业改造提升和新兴出台系列支持民营经济发展的政策措施，解决民营企业融资产业培育发展，促进经济结构优化和发展方式转变难、用地难等问题，激发民营经济活力优化营商环境建设开放型经济深化放管服改革，推进政府职能转变，提高行政效率，为积极参与一带一路建设，扩大对外开放，提升浙江在全球企业发展创造良好环境价值链中的地位区域协调发展理念与实践区域协调发展城乡一体化统筹推进区域协调发展，缩小地区间发展推动城乡要素自由流动，实现城乡融合发差距展创新驱动战略产业集群建设4实施创新驱动发展战略，建设创新型省份培育特色产业集群，提升产业竞争力政治理念与核心价值观政治忠诚表现对党绝对忠诚，坚决维护党中央权威群众路线实践始终坚持以人民为中心的发展思想廉政建设举措严格落实党风廉政建设责任制党建工作思路全面加强党的建设，提高党的执政能力李强始终坚持正确的政治方向，牢固树立四个意识，坚定四个自信，做到两个维护在实际工作中，他将政治理念转化为具体行动，通过加强党的建设、推进廉政建设、践行群众路线，展现了共产党员的政治品格和价值追求应对重大挑战的策略与方法经济下行压力应对面对经济下行压力，及时调整政策措施，加大对实体经济的支持力度，通过减税降费、金融支持等手段帮助企业渡过难关同时加快产业转型升级，培育新的经济增长点社会矛盾化解建立健全社会矛盾预防和化解机制，推动信访工作制度改革，畅通群众诉求表达渠道通过源头治理、综合治理，有效化解各类社会矛盾，维护社会和谐稳定突发事件处理完善应急管理体系，提高突发事件应对能力建立统一指挥、反应灵敏、协调有序、运转高效的应急管理机制，确保在面对自然灾害、安全事故等突发事件时能够快速有效应对改革阻力克服在推进改革过程中，通过深入调研、广泛征求意见、试点先行等方式，化解改革阻力注重改革的系统性、整体性、协同性，确保改革措施落地见效演讲与沟通的独特风格公开讲话特点会议主持风格基层沟通方式媒体表达能力讲话内容言简意赅，逻主持会议时议程安排紧与基层干部群众沟通时面对媒体时表达准确，辑清晰，重点突出善凑，讨论充分，决策高态度亲和，语言朴实，回应及时，态度开放于用通俗易懂的语言阐效善于营造民主讨论善于倾听不同意见通善于通过媒体向社会传述复杂问题，用具体生的氛围，鼓励与会人员过实地调研、座谈交流递政府声音，解读政策动的事例说明抽象理发表意见，同时能够准等方式，深入了解基层措施，回应社会关切，论，使听众容易理解和确把握会议节奏，确保实际情况和群众真实想树立了良好的政府形接受会议目标的实现法象重要政策制定与推动实施1核心政策制定参与制定多项重要政策文件，涉及经济发展、社会治理、生态环保等各个领域2改革措施实施推动各项改革措施落地见效，建立完善的政策执行和监督机制3政策效果评估建立政策效果评估机制，及时调整完善政策措施，确保政策目标实现4经验推广应用总结推广成功经验和创新做法，为其他地区提供借鉴参考数字化转型的前瞻性推动数字经济发展策略大力发展数字经济，推动数字技术与实体经济深度融合制定数字经济发展规划，培育数字经济新业态新模式，建设数字经济强省，为经济高质量发展注入新动能政务信息化建设推进政务服务数字化转型，建设数字政府通过政务信息化建设，提高政府服务效率，优化营商环境，让数据多跑路、群众少跑腿，提升政府治理现代化水平智慧城市建设统筹推进智慧城市建设，运用大数据、云计算、人工智能等技术，提升城市管理和服务水平通过智慧城市建设，实现城市运行更加高效、市民生活更加便利数字乡村发展推进数字乡村建设，缩小城乡数字鸿沟通过数字技术赋能乡村振兴，推动农业现代化、农村信息化，让农民享受数字化发展红利，促进城乡融合发展。