员工资质证书管理规定和使用待遇标准

员工资质证书管理规定和使用待遇标准第一章证书管理权限及范第一条为满足公司拓展市场，资质增项，鼓励专业技术人员积极参加国家相关执业资格考试取证，不断提升专业技术职称等级和个人自身专业能力，结合公司实际，特制订本规定第二条证书管理调配工作由集团公司*部门统一负责，各单位（部门）配合第三条本规定管理的证书包括公司组织办理或个人自行取得的各类证书具体包括

一、专业技术职称证书中级及以上专业技术资格证书（工程类、经济类、会计类）；

二、职业资格证书与本岗位工作性质相关的各工种一级（高级技师）职业资格证书（*处确认）；

三、执业资格证书爆破工程技术人员安全作业证、建造师、监理工程师、造价工程师、注册建筑师、注册电气工程师、注册土木工程师、注册安全工程师、注册会计师、注册审计师；

四、学历证公司出资取得的学历根据公司发展实际，如需新的类别的资格证书，公司再个别进行认定增加第四条各类证书由集团公司人*部门根据全集团需要统一进行资源调配各单位需要使用证书的必须向集团公司书面报告，董事长、总经理签批后，集团公司**部门办理调配手续，并进行登记第二章证书交借管理第五条证书持有者必须在取得证书的天内将证书原件交集30团公司人力资源管理部门，*部门现场确认证书的真伪凡未进行登记的，一律不发放证书使用费第六条持证人上交证书时，由*部门证书管理专人向证书持有人出具《证书收据》（表样附后），《证书收据》必须由证书保管人员签名、证书管理部门盖章确认第七条各单位（部门）和本人需要借用证书，必须通过流程办OA理借用手续，填写《证书借用申请表》（表样附后），由各单位领导签字、盖章，证书管理部门领导签字，总经理签字后方可办理借用手续使用完毕后及时归还总部*部门第八条没有特殊约定，员工退休、与公司解除劳动关系的，领取证书时填写《证书领取表》（表样附后），证书原件退还本人第九条证书持有人不得擅自将证书出借、出租、转让和到外单位注册，一旦发现按以下办法处理

一、是公司组织办理证书的，由证书持有人赔偿所有与办理资格证书相关的培训、注册、获取证书奖励等各项费用承担由此给单位造成的相应的经济损失三年内不得参加单位组织的取证培训

二、因公司需要时，已在外单位注册而拒绝变更回公司，公司与其解除劳动合同；对公司造成影响的，公司将追究赔偿责任第十条证书保管人员必须建立证书管理电子档案管理、使用和交借情况明细，不得自行将证书出借、出租和转让，更不得到其他单位注册证书保管人员调离该岗位的必须进行移交，编制移交书，写明各类证书的所有人姓名、名称及数目等关键内容第十一条证书保管人员在证书管理工作中玩忽职守、滥用职权的，对其进行行政处分；情况严重的，解除劳动关系并追究相应的法律责任第三章爆破作业证书调配第十二条爆破工程技术人员安全作业证调配的情形

一、证书调配在集团公司的全资子公司的持证人员；

二、证书调配到控股子公司、参股公司、非参股公司的持证人员；

三、因公司需要从外单位借回来的持证人员第十三条持证人员的劳动关系、社会保险管理等规定

一、属于第十二条第一类情形的，不涉及劳动关系、社会保险等事项

二、属于第十二条第二类的情形的

（一）根据需要，集团公司与证书持有者解除劳动合同，停缴“五险一金”劳动关系、社保关系转至使用公司续签、续缴，由使用单位承担证书持有者的个人及单位全部的社会保险社保基数按公司本部已核定的基数参保，以后年度社保基数由集团公司*处确定后通知使用单位执行

（二）由证书使用单位办理长期异地工作就医手续，以解决这部分人员的看病就医问题，如遇报销比例比正常低的问题，差额部分由集团公司补足

（三）因住房公积金转移至证书使用单位公司参保后，按政策如在荆门市区购房不能在荆门市办理住房公积金贷款，如遇此问题由集团公司制定解决方案

（四）因各地险种和险种缴费比例不同，少于或低于公司缴费险种和比例而影响个人利益的，由集团公司以现金形式补足差额

三、属于第十二条第三类情形的，持证者的劳动关系、社会保险标准、转移等事项，由使用单位与持证者本人签订协议，报集团公司人政处备案以上所指的持证人员均指仅将证书调配到相关单位使用，而本人仍在原单位工作的持证人员第十四条持证人员的证书被调配到相关单位使用，由集团公司在其退休前两年将劳动关系、社保关系转回集团公司第十五条证书使用过程中，因换证、培训等需花费的费用由使用单位支付第四章证书使用待遇管理第十六条员工取得第三条所述各类资格证书并将证书交集团公司确认登记保管后，分类享受相关待遇

一、报销报名考试培训费用

（一）员工为获取以上资格、职称，经组织批准占用的学习培训时间和考试时间，视同正常工作时间，员工所在单位应按正常出勤发放薪酬

（二）考试通过当次的报名费、指定辅导教材及资料费、差旅费和公司批准参加的培训费

（三）报销初始注册、增项注册、延续注册、年检、继续教育费用第

（一）、

（二）项发生的费用，从员工所在单位列支，第

（三）项发生的费用，从使用单位列支

三、证书使用待遇所需证书的类别及使用待遇标准见附表一，每年核定一次

（一）同时在集团公司内注册多个执业资格的，分别给予持证人证书待遇已给予执业资格证书待遇的，不再给予其持有的职称和职业资格证书待遇

（二）持有多个职称证书的，按最高级别职称对应证书待遇标准给予持证人证书待遇在当年度公司专业技术职务聘任中，专业技术职务聘任级别高于或等于与其所持职称证最高级别的，不再给予职称证书待遇已给予职称证书待遇的，不再给予其持有的职业资格证书待遇

（三）持有多个一级职业资格证书的，给予持证人一个证书待遇

（四）使用非公司人员的证书，实行“一事一议”政策第十七条在报名培训考试前需与集团公司或者经集团公司同意与所在分子公司签订培训服务协议与分子公司签订的培训服务协议报集团公司备案未签订培训服务协议的不予报销和发放相关费用。