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学生会本学年度总结发言稿学生会本学年度总结发言稿「篇一」各位领导各位同仁大家好!今天是xxx20xx年年度工作总结表彰动员大会,在此,我代表XX车间全体员工作一个表态发言我发言的题目是《总结经验找差距,脚踏实地干兔年》一.车间概况XX车间现有4个工段12个班组68位员工其中正副主任3人二.生产任务201x年我们围绕车间的五大工作为中心,(即生产任务.产品质量.安全生产.文明生产.节能降耗)我们始终坚持以生产任务为中心的原则,精心组织科学调度,想千方百计完成各项任务,全年共完成生产铝钛硼
1122.95吨.较去年增长
8.6%铝银XX
1563.09吨.较去年增长
90.8%,中间XX五百五十四吨,较去年增长
180.7%实现了生产产量0超历史,设备产能超历史三.产品质量我们始终坚持质量是企业之本的原则,严把生产工艺关,为了抓好产品质量,我们在每个班组,设立一个质量检测员,并建立产品装箱打包入库记录坚持谁出错谁负责的原则,因此产品未出现大的质量事故四.安全生产年月日,根据整体规划需要,我们眼前的这个商场将不复存在,取而代之的将是更大、品类更全的商业核心商圈,因此,公司在这次改造中也做出了积极反应,迅速与达成协议,签订了十五年的租赁合同,为确保拆迁后的商户、员工安置及平稳过渡的提供了经营场所当然,项目并非是一个简单的过渡店,而是要作为长期发展经营的门店,它将作为公司的旗舰店而经营20xx年,公司的发展将步入新的里程,进入新的发展和壮大时期在新的一年中,新的艰巨任务需要我们共同努力去完成,新的严峻挑战需要我们共同积极去面对和克服在这一刻,尤其需要我们广大员工充分发扬团结协作、众志成城的精神和不畏困难、乘风破浪的豪情与勇气篇二年度工作总结发言稿范文尊敬的公司领导及同事们您们好!在这新的一年里,我谨代表华南指挥部的全体资料员向在座的各位致以诚挚的谢意,同时给大家拜个晚年,祝愿各位领导同事们春节愉快,20xx事事如意;祝公司事业蒸蒸日上,更上一层楼我是华南指挥部梧州项目部的资料员兼出纳,我叫乐慧芬,想必大家对我既熟悉又陌生,熟悉的是名字,陌生的是人我是一个进公司刚满一年的员工,在过去的一年里深得领导的信任和厚爱,有幸被评为优秀员工,并在年终作为资料代表在此发言,向领导们进行工作总结汇报自进入谦诚后任职的第一个项目是江西向莆铁路,于20xx年2月9日到向莆项目任职,在向莆工地开始接触软基处理的资料整理和小票打印,在项目部边做边学至5月份完工又于6月份调任南广铁路梧州项目部任职,自在公司从事资料员兼出纳工作以来,我便对资料有了一种全新的认识,我认为,我们的资料员工作是非常重要的工程环节之一,是一个与现场施工同步的重要环节,而且也是个需要灵活、耐心、细致的工作那么我们在实际工作中应该按照什么程序才能做到最好呢?我总结了几点
1、首先,我们资料员要明白自己在岗位上的职责,即开工前需向甲方有关负责人确定好施工资料记录表表格以及甲方、监理对资料小票的一些要求然后了解图纸,熟悉桩位图,保证日后资料均符合甲方及设计要求在工程开工后的工作中,每天及时整理工地上技术员带回的资料,检查记录中桩长、桩时有可能存在的问题,从资料的反映情况督促技术员对现场机台的严格管理在计量上,对实际工作情况和上报量情况进行统计、登记在每天资料整理完后对资料进行自检查然后交给项目总工看一下,看有没有达到要求,发现哪里出了错或报甲方资料有所疑问,及时修改后按类归放在资料文件夹在后期竣工资料的整理中,严格按公司要求执行,平时工作的同时慢慢收集并整理相关资料,工程完工之际及时按目录整理竣工资料,现梧州项目部已进入结算阶段,竣工资料也已按要求整理并装订成册交给公司有关部门验收,也得到了相关领导的认可和表扬,不过存在的不足之处,我项目部经理在后期经过与甲方沟通,应公司领导要求拿到了竣工资料中缺的工程桩的检测报告,目前已向公司交出了一套完整的资料
2、其次,在工作中与同事需团结齐心,因为每个项目部都会不定期的培养一批优秀的实习生,其中也有实习资料员,在工作前把一般的流程和小票打印使用方法教给她们后再开始一起工作资料员这个职务是个比较灵活的事,依着每个工地的实际情况都有着不同的要求和规范,我们几个资料员一起多问多学的把工作做好,每天有条理的把资料分类整理好同时我们的工作也确实取得了突破性的进展,半年来,我们在郭经理的领导下,在我们自己的主管努力下,我们比较圆满的完成各项任务我相比上一个项目有了一定的提高,实习资料员也对自己的实习期有了个完美的句号
3、最后,为了能使自己工作紧跟公司的步伐,并能得到领导的肯定我会让自己在20xx年有更大的进步刻苦钻研总结资料整理经验,不断提高自身的工作水平,在能充分做好工作的前提下也开始锻炼自己的沟通和表达能力总而言之,公司的体系是完善的,无论在什么情况下,严格要求自己,工作也就会得到期许的提高20xx年公司又有了更伟大的目标,为了适应公司的高速发展,我们需要不断的挑战自己,以更高的标准来要求自己,在新的一年里,我也一定不辜负公司领导及同事们对我的厚爱,一定做好自己的本职工作,为谦诚集团实业的发展壮大尽职尽责,与全体谦诚员工一道为公司的未来而努力奋斗!篇三年度工作总结发言稿范文XXX年是后勤工作不平凡而且繁杂的一年也是我本人经受方方面面考验最多的一年在这一年里,我们在上级领导的正确领导下,在全体后勤人员的大力支持下,与各站室一道紧紧围绕中心整体工作安排,全力做好了后勤各项服务工作和各项管理工作可以说,后勤的事多繁杂,后勤的影响又很大,方方面面需协调的地方很乱,尤其是门卫、收发工作和日常的签到工作都有具体人负责,基本完成了各项工作任务取得了很多有益的大胆偿试
一、工作完成情况及存在问题
(一)继续狠抓了“一制两簿一则“的起草、修订工作用可操作性强的制度约束人、管理人,充分发挥制度的约束作用,促进中心工作的全面完成
(二)继续抓好信息平台建设,充分利用互联网信息量大而广,精而细的内容特点,广泛深入地收集、利用各种先进信息技术,更好地为“三农”服务
(三)继续加大制度的执行,监督、检查工作力度虽然中心今年工作量大,业务人员下乡次数较多,但我们仍坚持了每周查岗制度、每月统计制度,全面提升管理工作质量水平
(四)继续抓好做好日常工作的管理检查力度,全面树立后勤窗口形象重点以爱岗敬业为主要内容,全面严格要求自己为出发点,狠抓工作落实,促进整体工作上档次,全力服务“三农”
(五)全力做好重大活动及节日安全服务工作组织安排实施了卫生清扫活动,栽花种草活动和定期组织卫生工作大扫除综上所述,20xx年前xx个月虽然做了以上这些具体工作,但离上级“两风”建设要求,还有很多不适应的地方和需要改进的方方面面,主要体现在运转中讲管理的较小;实干中缺乏思考,忙碌中不善于总结,议事中不善于协调,竟其原因主要是
1、思想保守,习惯于计划、安排就等于落实的固定模式,缺乏工作创新表现在对职工要求上,只要按时上下班,按时交接班,能基本完成本职工作任务,就可以了从而在一定程度上没有充分调动职工的工作积极性,影响了群众的首创精神的发挥和工作主动性、自觉性及奉献精神
2、对自己要求较严,对下属要求较松表现在对下属工作安排、检查、督促的不够,有倾向首下的思想,有些下属工作虽然做了,但能力水平、思想不一样,完成工作质量也不尽相同,只有我宁可自己受批评在一定程度上,影响了制度执行的公正性
3、由于自己的特殊身份,调动指挥组织能力不强,自己也抬不起头,腰杆不硬在一定程度上削弱了管理的力度和积极性,表现在自己干的多,安排下属干得少,今后须进一步开拓思想,增加对工作的负责精神,提高指挥协调能力水平,更好地做好工作
4、后勤工作量大、乱繁杂,自己能力有限,虽竭尽全力,得效果不好,表现在领导要求高,跟领导勾通协调少,新形势变化快,生活节奏快,跟不上发展形势
二、下步工作整改措施鉴于上述问题及不足,具体整改措施如下
1、加强学习,提高素质,增强工作主动性今后应进一步统一思想,把在家的工作积极性和思想统一到中心整体工作安排上来,做一些实实在在的事,把工作做实做细
2、加大检查监管力度,公开公平地对待每位同志,工作要开拓一些,胆子要大一些,组织要多帮助协调一些,促进自己腰杆要直一些
3、与中心班子保持高度一致,与职工群众共同努力快发展,共同唱响为“三农”服务的主旋律,共同谱写“为三农”服务的新篇章
4、尽心竭力和后勤工作人员一道,努力做好各项服务工作,共同塑造服务窗口新形象学生会本学年度总结发言稿「篇五」尊敬的各位领导、各位XX家人、大家好!感谢您们在忙碌之中来到这温馨的呱呱课堂在这里能与各位领导及家人一起学习、我非常高兴!首先向大家介绍一下,我叫古xx,来自四川一个美丽的旅游城市--西昌我认识xx公司有一年多了,在这段时间里没有什么业绩,非常惭愧、愧对公司领导一周皓老师、段梅老师、愧对美盛亚商务酒店董事长--陈文斌先生,谢谢您们!在此真诚的希望得到您们的帮助和支持成功老师的分享,让我懂得选择大于努力、选择与自身有强大力量的xx公司合作,跟对领导、跟对老师希望在短时间获得最多的帮助、支持把握好的发展机遇,借力成就我们的事业孝道、百善孝为先父母对于我们每个人来说永远都是伟大的,不管你是怎样的卑微和落魄、她们永远是我可以停泊、避风的港湾她们的关心、会把我渡上一条风雨无阻的人生之路、划向新的彼岸.感谢父母,尽自己微薄之力.让他们过上幸福的晚年之前最大的错误在于没有自用产品,基本上没有学习.在向别人介绍产品时,客人一句话你用过吗没有那你怎么知道呢!一句话问的哑口无言,无言以对,在没有自用产品的情况下是吃尽苦头,要从消费者做起,总结经验,经常学习,知道付出,懂得感恩,学会谦卑.做到一个受人尊敬,受人喜欢的人要懂得直销的九字箴言简单、相信、听话、照着做!以后我一定做到每会必到学会自我反思,懂得大与小、知道对与错不断努力学习、总结经验希望在领导的关心与支持下,相信自己能把xx做好我门先前的失败,基本上是以守旧的眼光,无知的了解,消极的心态,怀疑的感觉,没有坚持对会员中途放弃,没有跟进造成失败的结果在信息时代的今天,互联网的出现,一台电脑一根网线,一杯咖啡,一种智慧,一份坚持,一生精彩.谈笑间轻松成交全球生意•化腐朽为神奇,化干戈为玉帛,教长河为疏落,让大地为黄金!以坚定的信念,正确的想法,来实现我们的理想,让所有xx家人得到社会的尊重和热爱!让我们共同创造的事业--xx更加辉煌!学生会本学年度总结发言稿「篇六」时至岁末,回眸过去的一学期,在我担任学生会主席以来,学生会的工作都在平稳却不乏艰难地进行着,干事的素质得到了一定的提高,内部凝聚力也获得了增强,在学生会广大队伍的努力下,各项工作都取得了一定的进展回顾我在学生会一年半的工作经历,我深深地感悟到每一项活动的顺利举行,均离不开领导的指导,离不开全体学生会干事兢兢业业的奉献,更离不开广大同学对我们工作的理解和支持我们能够取得这样的成绩也是干事们本着为同学服务,把宝贵的时间和精力无私的投入到工作中去,把汗水和心血倾注到自己热爱的岗位上,经受住了各种考验,顺利完成了各项任务此时我已深深地感觉到新一学期的工作重担已向我们无情地压来,为了使学生会获得更大的进步,我们必须在过去的基础上进一步学习和加深认识我们学生会在上学期开展了一系列的活动,例如有接待新生、招新、运动会、“篮球友谊赛、足球赛,英语四六级经验交流会,演讲、朗诵比赛、文明标语征集、“大手拉小手”特色活动、元旦晚会、学生会部长与班级干部交流会、干事交流会等,在各项活动的开展中,取得了丰富的活动经验,总结有以下几点成功之处
1、引导学生组织开展活动,为学生拓展兴趣爱好提供平台学生会意指为学生服务,本学期,我们在学生会举行篮球友谊赛、足球赛,英语四六级经验交流会,演讲、朗诵比赛、文明标语征集、“大手拉小手”特色活动、元旦晚会等激发学生兴趣类的活动,旨在为学生们提供一个展现自我与相互沟通的平台,增强学生会内部的凝聚力
2、活跃校园文化气息,在活动中教育人为使主题教育活动更加形象、直观,更具有感染力和说服力,我学生会特举办了《学生会部长与班级干部交流会、干事交流会》学生会各部长、各班级班长、团支书、学习委参加了此次会议,会议上学生会各部门部长向大家介绍了各部门的具体情况、本学期特色活动让彼此达到沟通、了解此次会议在同学中得到了广泛的好评,取得了显著的成效我们也决定在下学期,每月初将开一次同样的会议,向同学们介绍学生会的各项活动,让同学们深入了解另外,学生会也积极地以四六级讲座,新老生经验交流会,心理讲座的方式指导广大学生的在英语和心理方面的学习,潜移默化地对同学们产生影响我们有理由相信在领导、辅导员老师的悉心指导下,在全系广大师生的热情参与共同努力下,系学生会的明天必将更加灿烂辉煌!当然,学生会的成功不在于活动成功地举办本学期,我们学生会的工作都没有真正处在主动地位置上,为此,我与信息系、机械系学生会进行了一次交流,与他们交流学生会的工作经验,总结成功的经验和失败的教训,弥补不足,不断创新和提高细细总结,我们学生会存在以下几点不足
1、我们没有出台完整的、具体的规章制度,对同学们的意见的收集、处理以及上传,我们还没有一个严密的机制来保证反应的迅速这一问题需要依靠秘书部和学习部通过协商来解决这一问题
2、我们没有完全解决历史遗留问题学生会在各班级的影响力很不均匀,这是制约学生会向前发展的一大“顽疾”应在宣传、交流会等方面加大工作力度,充分利用海报等各种载体向同学们宣传系内活动情况,引导广大学生关注时事,帮助广大同学树立正确的世界观,真正让他们在思想上依赖学生会
3、学生会的内部交流问题很多部长在开会的时候都跟我提到这一点,我们主席团在这一点上有很多责任,尽管我们也做了很多尝试但效果都不怎么理想不过,在学期末的两次会议,我想是解决这个问题的最好办法每月举行交流会同时,针对这个问题下学期我们决定每个主席团成员至少要到自己管理的部门开一到两次例会,同时开展部门例会两个或两个以上部门共同开的形式
4、我们没有真正的走出去本学期,学生会的工作几乎都局限在学生会内部,当然我们可以将这学期的工作看成是学生会内部的大练兵,在提升全员素质的同时也积极地为下学期的活动顺利开展累积动力,但是,在为了保证学生会人员不流失的情况下,应积极扩大学生会的的视野,吸取更多其他学生会的经验,向全院展现我们的风采
5、我们活动时间的安排不够合理几次活动都被取消或是延期举行,这对学生会的影响很不好,会让人家感觉到学生会老是说话不算数,没有信誉,同时也对干事和部长的信心造成阴影,使得他们在策划活动老是担心时间问题,我想在下学期准备活动的时候拟定两到三个备选时间或方案并提前同其他辅导员做好交流,尽量不和系里活动冲突各个活动都集中在一个时间段,一时间有很多事要做,而过了那段时间却很闲,使得有一部分同学都忘了自己是学生会的干事,所以下学期我们办活动要有计划有目的的办学生会本学年度总结发言稿「篇七」学年度工作总结会发言材料在上级主管部门的正确指导下,经过全体师生的共同努力,我们顺利完成了各项教育教学工作任务,给本学期,也是本学年度画上圆满的句号校长对本学期的教育教学工作作了全面的总结,客观,公正,我完全同意回顾我们走过的路,挑战和困难一直伴随者,面对困难和问题,处理及时果断展望未来工作,满怀信心超前成绩两次小结会上已经做了充分肯定,我不在罗说了,它是人努力的见证,令我们欣慰和自豪遇到的困难和今后必然遇到的困难,它给我们全体师生留下深深的思考,如何应对困难和挑战是摆在每个人面前的课题作为学生,老师和学校应该经常思考各负的责任是什么,因为我们身上肩负着希望学校的荣辱,做好各自的事,无疑是对学校发展的积极贡献下学年度我们将发扬成绩,整改不足,加大学校各项工作的管理力度,推动学校更好更快的发展下面我对全体学生讲两点意见
一、能在希望学校读书是你的幸运,坚持在这儿完成学业是明智的选择,再过几年你会体会到为什么让你选择在这里上学?因为这里千方百计为你成长创造条件(吃饭,睡觉,洗澡,管带,假期还举办“博远教育”训练营等),在老师的眼里,没有教不好的学生;我们的老师不因为你有不好的习惯而放弃对你的管教;老师非常欣赏你的聪明伶俐,对你们充满信心;老师用自己的教育教学智慧启迪你,用爱心和恒心托起你;老师爱岗敬业,超负荷工作,无怨无悔,只求在付出中获取快乐,学生的进步是对老师最好的回报;老师尽全力改变你,塑造你,学校对你的期望值也远远超出你家长的期望,教你会做人,会学习,会做事,会合作,会负责,会生活,会创造老师用自己的真诚,日复一日的默默工作,企图换取你明日的辉煌老师无微不至的关注、关心、关爱解决了你们父母的后顾之忧,这是其他公办学校无法相比的虽然对你们每时每刻全程监控,小事也不放过,有时还对你体罚,伤你自尊,以至发展到你的逆反对抗,但是我要说树在修剪时必然带来伤痛,要理解老师我们始终坚持“安全生产大于天、安全第
一、预防为主,安全才能生产、生产必须安全,的原则,严把安全生产关,为了防止和杜绝安全事故我们专门制订了岗位安全生产规定手册,并做到人手一册让每位员工知道哪些事是该做的哪些事是不该做的同时建立了安全生产领导小组和安全隐患排查制度,定期对各工段各设备,进行安全隐患排查,使安全隐患得到及时有效的整改排除,从而使安全生产得以顺利进行,全年未出现大的恶性安全事故五.文明生产文明生产是企业的形象象征,就像人的一张脸君山区的明星企业--XXX公司,更需要一张明星的脸,所以我们把文明生产同样作为一件大事来抓现场管理环境卫生要求各工段班组始终保持整齐整洁、设备、产品、原料始终坚持定置管理车间内外做到井然有序、清洁卫生、劳动纪律方面要求全员文明上岗,严格遵守车间各项纪律和规章制度,因此全年未出现一例打架斗殴,违法乱纪和上访事件六.节能降耗这项工作在我们车间显得尤为重要电、煤、油三项能耗较去年有所下降,但不明显(其原因是回炉料较多)七.20xx年度我们车间能取得这样的成绩,关键是车间全体员工的共同努力同时与公司的正确领导及各部门的大力支持配合是分不开的因此在这里我要借此机会.首先向车间的全体员工说声你们辛苦了,感谢你们的共同努力第二要感谢公司及各部门领导和全体员工感谢你们对我们XX车间工作的支持与配合没有你们的支持就没有XX车间的成功的良苦用心,爱你是不变的主题学校欢迎你继续在此就读,努力把你送进高中,也希望你的同学来学校与你一起学习,共同分享带来的快乐
二、人生中最大的失败是放弃,最大的困难是自己不能战胜自己给大家讲一个真实的故事,中国电子商务站的开拓者,阿里巴巴网站创始人兼ce的马云,如今已经是功成名就,世人皆知但是谁知道他的成长经历是那样的曲折马云从小学到高中毕业,个性顽,成绩平庸高考三次,前两次名落孙山82年高考,数学仅得1分,83年高考数学仅得19分,总分距录取线差140分父母彻底失去信心,觉得他不是上大学的料,也没有必要再考了在众多怀疑甚至嘲弄的眼光中,他坚持自己的想法,继续努力,白天上班夜晚加班复习功课84年他终于上了杭州师范大学外语系28岁开始实施创业计划,起步维艰,饱尝人间冷暖,每次都咬紧牙关从容走过毫无疑问,他就是凭着百折不挠的精神,一直奋斗到现在,取得了举世瞩目的成就马云说“我的座右铭是永不言弃,因为这个世界上最大的失败是放弃放弃其实很容易,这个世界最痛苦的是坚持而最快乐的也是坚持”其实求学乃至人生何尝不是这样,失败并不可怕因为暂时的失败是为将来的腾飞历练翅膀,是对经验和教训的积累,是一笔无形的财富同学们,你比马云学习的条件和基础都好多了有多少渴望的目光在关注你的成长,相信自己,战胜自己,只要永不言弃,就能把一切绊脚石踩在脚下,像马云一样书写自己的传奇预祝全体老师,各位同学过一个愉快而有意义的暑假在整休的同时也规划好自己每天的学习时间,切不要刀枪入库,马放南山,应该知道学习是一个学生永恒的话题从思想上,行动上做好准备,迎接新学期的到来,以全新的自己投入到新学期的学习之中学生会本学年度总结发言稿「篇八」转瞬之间,这个学期已经过去了,说到这个学期和这段经历,我个人是五味杂陈,个中滋味可能只有自己知晓,现将这学期以来我班主任体会做一个总结
一、领导重视为了提高本班的教学质量和学生的教育工作,切实提高学生的综合素质,学校非常重视,不仅教务主任经常到班级当中去,校长也时常到深入到学生中去,随时听课,并指导老师的教学工作学校领导的高度重视激发了老师和学生的学习热情,同学们学习热情极为高涨,而且本学期以来他们的成绩也取得了不小的进步,这和学校的关怀是分不开的
二、学校开发校本课程《弟子规》,这大大有利我班班级纪律的管理一开始,纪律就抓的早,抓的较严,积极引导这些初一新生改掉小学生身上所带有的哪些嬉闹、常说话、小毛病,特别是上课时候,时刻提醒那些喜欢搞小动作、说话的同学,同时利用课余时间、午休和晚间引导这部分同学学习《弟子规》让他们从中汲取圣人形式、道理和纪律风尚,经过一两个月的相处引导教育,很多同学也都能积极对待习,逐渐适应初中学习和生活,这样也逐渐培养了整个班级的学习风气当然,在这方面的虽然有一小部分同学没办法完全做到《弟子规》及我们班级所规定“读书法,有三到,心眼口,信皆要”不是的还要老师来挺行注意,才能加以改正,这部分学生是我们纪律管理的重点对象
三、学生的思想教育工作是班级工作的重点,这学期我主要从以下几方面入手:1)诚实做人希望每位学生都成为一个品质高尚的人热爱生活,热爱学习,从学习中获得乐趣,在艰苦的环境中磨练自己2)端正态度当把学习当作自己成长发展的需要时,才能体验到学习的快乐;当把学习当作是一种负担时,学习就是一种痛苦所以我告诉学生首先要调整心态,以愉快的心情投入到紧张的学习生活中,并善于在学习的过程中体验获取知识的快乐,体验克服困难的快乐,体验取得成功的快乐3)勤奋学习要学习真本领没有勤奋的耕耘不行不勤奋,理想永远是梦想、是幻想但勤奋并非只是简单的忙忙碌碌,更需要思考和反思4)充满自信自信是力量的源泉,是战胜一切困难的法宝5)珍惜时间树立远大志向,对得起父母,对得起老师,对得起社会,问心无愧不要铸成终生遗憾6)习惯养成就目前看来,身边不少学生学习浮于表面,浅尝辄止;有的学生虽埋头苦学,却忽视教师的指导作用;有些学生学习很被动,总是像算盘珠一样拨一下动一下有些学生不讲究卫生,喜欢乱丢乱扔,有些学生不爱护公物,楼梯开关、水龙头学校换了一次又一次,这都是不良习惯,要对照自己的行为,加以改正抬头做人,低头做事,良好的习惯将会沉淀为我们健全的人格,影响终生
四、各科教师,尽心尽责本学期以来,科任教师积极配合我和工作,很多有成绩和他们是分不开的,有时我们的班主任老师也一样,始终陪伴着他们的学生,关注他们的生活,对学生做些心理辅导工作,共同把这学期工作圆满完成
五、家长支持,全力配合我们从学生家长反馈回来的信息来看,95%以上的家长对我校举行这学期的工作十分满意,评价也很高他们认为这学期学校开展的一系列活动,使学生在最短的时间内取得了进步,同时增强了自律能力,对他们今后的学习和生活,以及今后的成长都会产生深远的影响学生会本学年度总结发言稿「篇九」尊敬的各位领导、同事们大家好!我是来自公司技术部的XXX,今天作为公司先进员工代表在此发言,我倍感自豪和荣幸,内心也十分激动首先我代表此次受表彰的所有先进工作者,感谢公司的培养,感谢领导的关心和支持,感谢同事们的悉心帮助!在工作中取得的成绩,是领导言传身教,正确指导的结果,是同事们互相帮助,团结奋斗的结果,所以成绩与荣誉属于为公司发展做贡献的每一个XX(公司名)人借此机会请允许我再次向风雨同舟、团结奋战的同事们,向一直以来关心和支持我们的公司领导们表示衷心的感谢!XX(公司名)的发展,为我们个人的成长和发展提供了广阔的舞台,我们要珍惜这份荣誉,他是对我们的激励与鼓舞立足平凡的岗位,追求卓越的业绩,打造一流的XX(公司名)品牌,将是我们长久努力的目标和方向荣誉和成绩是下一个征程的开始我们不要也不会沉浸在今天的荣誉与掌声中,因为我们知道这正是我们出征的战鼓,前进的号角“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”,让我们积极行动起来,从自己做起,从现在做起,努力掌握专业技能,不断提高自身的综合素质耳边时常响起领导的教诲“高标准、严要求,没有最好只有更好”让我们以现在作为新起点,以更高的标准严格要求自己,虚心学习,在工作中不断提高和完善自己的业务能力,认真履行岗位职责,勤奋、踏实,始终保持着旺盛的精神面貌和饱满的工作热情,全心全意地投入工作中,以此来回报公司领导和同事们的鼓励和期盼我相信,XX(公司名)的未来不是梦,我们XX(公司名)人的未来不是梦!谢谢!学生会本学年度总结发言稿「篇十」光阴如梭,眨眼之间学期又近结束回首这个学期的团队工作,感到忙碌而又充实我们第二团队全体教师齐心协力、同舟共济,较好地完成了本学期的各项工作,取得了一定的成绩,现总结如下
一、常规管理有规范团队的中心工作就是常规管理,它将直接影响到团队、学校各项工作的开展每两周一次的团队学习和集体备课正常有序地进行通过学习,让我们每个队员及时了解团队动态,捕捉可喜的进步进行表扬激励,抓住存在的不足及时整改教育教学工作是学校工作的生命线,年级组各位老师都能充分利用课堂这块主阵地,借助教材、活动,潜心育人,能认真备课、上课,精心组织活动,并能及时总结,反思自己的教育教学工作卢岚、金燕、王惠英、刘静华等老师们积极上进,时时抓住学习的机会,外出听课学习之后及时地总结收获每位老师在自己的岗位上踏踏实实、一步一个脚印地工作着,认真做好培优补差工作,老教师陈永琴、徐亚君老师,不甘落后,常常放弃休息时间,尽心尽力辅导学生邵丹老师、唐胜娟老师等班主任工作细致入微,学生犯错时,积极做好教育工作;同时,也经常地与家长沟通
二、团队精神有发扬集体的智慧是无可估量的我们第二团队是一个团结协作、求实奋进的团队年级组十八位老师爱岗敬业,充满活力与朝气,在一种和谐的氛围构建一个上进、愉悦的大家庭有成绩共享、有困难齐帮、有疑惑同商只要一开课,大家总能放下自己手里的工作,围坐一起,帮助开课老师分析改进,群策群力,毫无保留一次次活动,不仅仅使教师得到了锻炼,开发了创新潜能,更增强了教师之间团结协作的精神和工作凝聚力组内形成了互敬互助、互帮互学、团结协作、和谐奋进的良好工作氛围由此,本组的教学、教研水平不断提高,教学质量蒸蒸日上团队温馨和谐,相亲相爱本学期我们团队组织的盐城考察活动,整个活动井然有序、情趣盎然、受益匪浅,大家领略了丹顶鹤的美,麋鹿的神,增强了团队的凝聚力和向心力积极参与学校组织的各项活动,踊跃走进杏林讲坛,刘老师的《吃出你的健康来》,赵莉老师的《亲情,永远的不等式》,王惠英老师的《养花真好》、《静心教书,潜心育人》,金燕老师的《走进名师,感悟经典》,这些精彩的演讲,让大家开阔了视野,愉悦了身心期末的工会活动中,我们团队人人踊跃参加、个个争着向前,齐心协力,为团队争光尤其是在“服装设计”的团体赛中,你出点子,我来动手,大家集思广益,八仙过海各显神通,在忙碌中享受快乐,在快乐中享受成功
三、团队工作有成效本学期,在老师们的共同努力下,我们第二团队各项工作取得了可喜的成绩卢老师的《提高课堂实效,紧扣文本的“点”》获江苏省二等奖唐老师的《牵手》获江苏省三等奖;《生活为语文洞开一片云天》获无锡市二等奖王老师的《班集体建设漫谈》等四篇论文分别获全国二等奖,江苏省三等奖和江阴市一等奖,江阴市二等奖四年级学生的两篇习作《征服》《受骗以后》发表在《江阴日报》上赵老师的《想象,为习作挥洒出一片自由的天空》获江阴市二等奖王老师在原要塞片《争做幸福江阴好园丁》演讲比赛中获得了好成绩第二团队是一个团结协作、勤奋好学、爱岗敬业、无私奉献的团队,是一个面对成绩不自满,面对困难不气馁的团队在今后的日子里,我们将以饱满的热情、博大的爱心,团结协作的团队精神,博学的品质投入到新学年的工作中去,为自己的提高、学校的发展不懈努力,争取更大的进步,更大的收获学生会本学年度总结发言稿「篇十一」作为中泉人,本年度在集团公司战略标指引下,我们完成了签单223份、合同总金额达8617万的较好成绩,初步构建成“以省会城市为中心、以周边地域为辅助、以
二、三线城市为支撑”的庞大营销网络体系,在全省乃至全国部分地区都亮出了属于我们自己的得意之作,赢得了诸如省电网公司、煤矿用户、房地产用户等一大批优质客户,“中泉制造”系列产品渐次深入人心这些成绩的取得得益于集团公司高层的营销战略,得益于营销团队的拼博与付出,更得益于各部门每一位员工在平凡的工作岗位上扎实的工作,我代表公司谢谢大家,同志们辛苦了!20xx年度,配合生产、营销总任务,各部门通过努力,基本完成了公司下达的各项工作任务,为明年公司实现跨越式发展奠定了良好基础,总体说来,本年度有以下几件可喜可贺的大事值得向大家汇报
1、元月份,省企业投融资促进会授予我司20xx年杰出企业奖”、20xx年度“优秀黔商”称号;市建设局为中泉颁发了建筑企业资质证书;我司在贵阳市嘉华酒店举办的春节联谊晚会,丰富了员工文化生活、整台晚会体现出企业文化积极向上、奋发进取的一面
2、2月份,公司投入大量资金购进3台数控机床,加大生产线,提高了技术水平及科技含量、提升了车间技术工人工作效率;
3、4月份,我司被省工局评为20xx-20xx年连续五年“守合同、重信用”单位;贵阳聚成企业管理顾问有限公司刘欣讲师为我司280名员工进行了上档次、上规格的素质提升培训,让全体员工吸收了新思维,树立了企业可持续发展的经营理念;15号,我司举行爱心捐赠活动,向西南干旱重灾区道真县和长顺县捐赠物资20余万元;同一天,贵州中泉电气有限公司正式更名为贵州中泉电气集团有限公司,揭开我司实施战略转型的新一页22H,省住房和城建厅为中泉颁发安全许可证书同期,陈律宇董事长和销售总监宋天宇在北京参加了由中国能源协会主办的20xx智能电网中国峰会,标志着中泉高层开始放眼事业大舞台
4、5月份,国家电力监管委员会授予中泉承装(修、试)电力设施三级资质证书13T6日,董事长陈律宇和总经理吴光辉参加第五届中国(贵州)国际装备制造业博览会
5、7月2日,我司与贵大在天怡豪生大酒店举办产学研合作签署仪式,联合研制无功补偿装置,标志着我司开始迈步知识产权领域
6、7月初,公司投资97万元与贵州大学联合研制10kv级晶体闸管控制串联调压电容无功补偿装置,取得发明专利,标志中泉电气技术进入同行业前瞻领域;7月下旬,英特利有限公司与中泉集团就发热机房智能控制高效节能换热系统和低压载波自动抄表系统两项科研项目达成合作协议;26日,我司高低压成套开关设备顺利通过中国质量认证中心3c认证监督检查
7、H月底,北京认证公司华信技术检验有限公司来我司完善质量、环境、安全健康三大体系;月底,中泉集团成为白云区知识产权第一批试点企业
8、12上旬,上市公司华仪电气来我司考察,初步达成防爆馈电开关营销合作事宜,同月中旬,我司向区政府递交引进abb高效、节能、低碳、环保变压器生产线建设项目报告书,拟再融资3000万购买20亩土地作为变压器新厂房产能基地上述一系列集团大事,充分说明中泉自金阳新区整体搬迁至贵阳(国际)新材料产业园区后,不但实现了兵团大转移,对全年实现生产、营销大增长起到至关重要作用,而且,从另一个角度也彰显出中泉人脚踏实地、积极进取、勇于创新、善抓机遇、追求完美、大胆合作、渴望成功的个性与精神,它将伴随中泉的成长,被堂而煌之地载入光辉史册20xx年的工作能取得这样的成绩还有一点那就是我们有一个团结的坚强有力的领导班子团结就是力量这个力量就转化成战斗力、影响力、号召力、凝聚力、公信力我们深知要搞好一个车间先要管好一班人,要管好别人先要管好自己要求员工做到的,自己要先做好,所以我要求班子成员做到工作勤政务实对待员工要诚心、处理问题要细心、调节矛盾要耐心、做到以务实的精神影响人,以严谨的制度管理人、以真诚的言行感悟人、以耐心的方式教育人,由于这样我们车间上下得以政令畅通,政令通则人心旺,因此大大激发了全体员工的工作热情从而矛盾变少了,工作热情提高了,车间各项工作得以顺利开展回顾20xx年我们虽然已经取得了一定的成绩,但也存在着不少问题和缺点,安全生产,产品质量,节能降耗等方面还有待改善,与其他车间还有一定的差距在新的一年里我们决心抓住重点突破难点,争取把各项工作再上一个新台阶,为xxx的事业,为xxx公司早日上市做出更大的贡献!各位领导各位同仁,虎年将去,兔年伊始,在辞旧迎新之际,我代表XX车间全体员工衷心地祝愿大家新年快乐、身体健康、万事如意!谢谢大家!XX车间学生会本学年度总结发言稿「篇二」尊敬的各位领导、工人师傅们大家好!首先,我非常感谢各位领导、同志们给了我这次竞聘的机会我叫xxx,XX毕业于xx学校,同月到月,在xx科工作十多来,在平凡的工作岗位上兢兢业业地干好自己的本职工作我今天的演讲内容主要分两部分一是我竞聘XX车间主任这个职位自身的优势;二是谈谈做好XX车间主任工作的思路
一、进入公司工作十余来,我一直从事基层管理工作,与岗位上的员工朝夕相处,同进步,深深的了解员工的愿望和需求,并在实际工作中进行优化和改进,掌握了满足员工意愿的有效方法,这是我参加竞聘的一大优势二,我接受了半的调度培训和三的综合管理工作,亲自组织、策划大型的活动,在大局观和组织协调能力、实践能力上有了较大的提高三,熟悉生产的各个环节,了解生产的实际状况四,具有高度的自信心和强烈的责任感,相信我有能力把事情做好并在XX车间得到实践鉴于此,我认为我有条件、有能力胜任XX车间主任的工作假若这次我能竞聘成功,我将围绕XXxx车间“提高、优质、改善、高效”的目标,不断实现提高产品品质,降低产品成本,改善工作环境,培养高效团队,让“工艺、设备、安全、现场、全员”同步改善为此将从以下几个方面开展工作,不断促使目标的达成
一、确保整个生产装置和设备设施运行正常,努力实现车间生产装置和设备设施“安、稳、长、满、优”动态循环目标的持续实现车间主任的一要素是在确保安全工作的前提条件下,寻找装置中影响生产的因素,进行分级评价,确定重点,及时进行有效地整改,确保生产的稳定,圆满地完成生产任务
二、整合资源,优化管理,克时艰,践行“四化一追”目标在过去发展的十里,企业凭借“五大法宝”锻造出一座新型的化工新城随着各种先进管理体系的引进,车间的精细设备管理、安全标准化管理,创最佳工艺管理活动,找准三种管理融合的切入点,各种资源需要整合,以此达到简洁化管理,不断向精细化要效益的目的
三、强化产品质量意识,落实质量监管体系中成员的职责,通过工程技术措施的改善,细化车间产品质量管理的各个环节,不断提高尿素产品品质
四、创建学习型组织,打造高绩效的尿素团队知识改变命运,学习成就未来,这是公司固化的人本理念创建学习性的组织就是使XX车间内部全体人员能全身心地投入并持续增长学习力的组织,每一个员工都有学习的动力、学习的毅力和学习的能力同时,通过学习,要让每一位员工体验到工作中生命意义现如今,我们每个人都在忙忙碌碌地工作,从来就没有人去思考工作中生命的意义究竟是什么,他们在工作中需找不到快乐,所以常常出现带有抵触情绪的人和不愉快事情发生精诚团结务实创新的企业精神和协作互助的团队精神是公司文化的核心价值观,车间团队建设绩效的好坏将直接影响到公司的整体利益要打造高绩效的团队,首先就要制定明确并富有挑战性目标,通过赋能授权让组织成员互相尊重,并且愿意帮助别人;车间团队的每一位管理人员将关系和沟通作为工作的一个部分;当某个成员不在的时候会主动补位团队的产品品质卓越,决策效果好组织中的每个人都得到认可和赞美;每个人都士气冲天,快乐着工作学生会本学年度总结发言稿「篇三」各位同事大家好!欢迎你们回到公司参加20xx年上半年重点终端总结会议回一次公司非常不容易,长时间车马劳顿很是辛苦,但我们必须珍惜每一次回公司开会的机会,打起精神认真领会会议内容和要点,清楚公司对后半年的指导思路和操作方向,我们才能向一个目标努力,最终取得优异的业绩!本次会议为期两天,在两天时间里将安排半天时间对上半年工作进行总结,分析每个终端的销售数据,细化到品类,让大家对自己前半年的成绩作一个总结和评价20xx年上半年,取得了非常优异的业绩,销售额达xx亿,整体完成进度良性,在全国达成率排名中名列前茅公司3C、KA前半年的达成进度40%,每一台产品都是在坐各位亲自一台一台的销售出去的中恰康数据数据分析表明,XX排名第二位,与第一位的比例是
11.3,而
0.3的.差额主要是在渠道市场,在终端竞争方面,在40%的市场已全面超越竞争品牌团购及零售占比迅速上升,在部份终端已实现超越竞争对手的目标通过以上一系列权威数据看到了努力后的成果和回报,但是我们不得不加快自己脚步,把自己武装得更好因为竞争对手他们在进步,他们在努力,我们如果没有进步或进步太慢都会被对手打败!我们目前仍有许多不足之处,在那么多优异成绩的背后大家每一位同事为数据做了什么?是超越了对手还是拖了数据的后腿?或许现在我们真超越了,那明天是不是仍然能保证自己的胜利果实?这些问题都需要大家去思考,机会与竞争同时并存,我们只有不断的改进自己缺点和不足,学习对手的长处和优势,才能在竞争激烈的市场经济中立于不败,对于我们个人也能成为独挡一面的一线精英,对手敬重你,公司重用你20xx年下半年,在人员方面更加注重团队建议,强调团队作战能力强调内部团结,一致对外,如果在一个商场、一个区域都做不到团结和睦那无法谈到综合实力个人英雄主义的时代已结束,希望大家从自身做起,互帮互助!在坐的各位你们应该及时调整自己的定位,用最快的时间来适应新的市场洗礼,不要用自己一成不变的想法去面对多变的市场和对手不要沉浸于自己的成绩上,要不断的超越和改进“勤学、勤动”是做好终端的基础,不需要公司更多的语言,通过公司的同区域终端学习,通过向对手学习,懂得利用时间来调整陈列和自己的心态,那么胜利必将属于你!要想收获,必先付出,把自己的终端当成你的自留地去经营,通过自己的努力,收获最丰硕的果实,能够对自己说,别人能做到的,我也能做到,而且可以做得更漂亮!学生会本学年度总结发言稿「篇四」年度工作总结发言稿范文年度工作总结发言稿范文篇一年度工作总结发言稿范文通过梳理公司存在的优劣势分析,审视了公司现状,理清了公司未来的发展之路,明确了工作目标通过持续、深入的推进组织化管理,改变了管理人员的个人习惯,打造了和谐的企业氛围;通过推行绩效管理,提升了各级管理人员的工作能力,转变了工作作风;通过计划与预算管理的进一步实施,增强了全员的计划和预算工作的意识和水平,企业开始步入精细化管理轨道,等等;通过这些变革和提升,为下一步核心竞争力的培养和健康持续发展打下了良好的基础20xx年,公司共完成销售,占市场%的销售份额,进一步奠定了公司在的龙头地位,为xx年的工作画上了圆满的句号这些都离不开在座全体员工的辛勤付出和供商朋友的大力支持,在此,再一次对你们表示衷心的感谢!20xx年,公司经营安全有序,管理步步提升,涌现出一大批扎实工作、勤奋学习、乐于奉献的先进个人和先进集体,他们在自己平凡的工作岗位上任劳任怨、不计得失、默默付出,不仅得到了个人的提升,同时也带动了整个公司的提升!xx年公司在向组织化转变的过程中,明确了经营和行政两条线,在副总和副总的带领下,不论从整体经营业绩的完成还是各项管理工作的提升,都取得了骄人的业绩;每一次面临新的开店任务和挑战时,经理都是第一个站出来,带头挑起重担,并一次又一次的圆满完成任务!在经理抽调出来的同时,经理都毅然承担起本该属于两个人的重担,默默的奉献,做着商场的各项工作xx年商场凭借地理优势和良好的经营环境,取得了骄人的经营业绩,这当中离不开经理、经理通力协作和鼎力配合商场在经理的带领下,取得了团队协作和商户共赢的双丰收商场在经理的辛勤付出中,销售额日益攀升,凭借的品牌形象,在当地正在逐步站稳脚跟一线经营的成绩离不开后勤的全力配合和支持,在xx年,公司后勤职能部门除了圆满完成本职工作外,也充分发挥了职能管理作用,切实做到了“后勤为一线服务”的宗旨综合办公室在主任的带领下,不再单纯只是一个总经理上传下达的部门,正在向职能管理迈进和提升,在计划管理、绩效管理、流程管理中推进中起到了重要的推进作用,并取得了明显的收效;在财务科科长的带领下,财务科改变了以往刻板生硬的服务态度,耐心的做好服务细节工作,严把财务制度关,成为公司降低风险经营的安全屏障;经营科的和策划科,改变了以往埋头具体事中的做事习惯,开始向职能管理方向转变,并已经开始发挥职能作用;保卫、设备,信息、服务台等人,各自发挥着自己的工作职能,为公司设备设施、员工安全及信息安全提供了保障,XX年公司安全责任事故的发生率为0所有部门和个人的提升都带动了整个公司的提升,也是公司良好的团队凝聚力的最佳体现!正是拥有了这支优秀的管理团队、吃苦耐劳的员工和合作共赢的供商队伍,公司才能够审时度势,站在现在去描绘未来的发展蓝图集团商业公司在五年内实现“公开发行上市,达到商业五强”的战略目标中,确定了业态及经营品类在集团商业发展中的重要地位,因此,公司将靠特有的促销力度及市场冲击力,提升企业知名度和美誉度,最大限度创造更多的销售额,不仅要成为区域性业界的龙头企业,更要为集团商业公司五年战略目标的实现贡献力量经过详细的分析,我们做出了五年的发展规划
1、年月日,公司明月达到试营业状态;
2、年,项目重建后,整体开业,其中规划卖场达xxOOO平米
3、年在(项目)再建一个专业卖场
4、年在处建立“北进市”的卖场
5、年在处建立“南进市”的卖场
6、截止到年,公司发展连锁6家,占据类市场份额的60%,保证市区的龙头地位要实现这些发展目标,在座的供商朋友和全体员工朋友们,是我们不可缺少的战略合作伙伴及坚实队伍,我们要实现合作、共赢,图谋更大、更广阔的发展!就要把目光放长远,看到与公司合作的希望!。
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