急诊科护士长个人年终工作总结

急诊科护士长个人年终工作总结急诊科护士长个人年终工作总结「篇一」上半年已经差不多就要抵达终点了，在这半年的时间里，我很荣幸自己可以在护士长的这个职位上完成好这份工作，也在这半年的时间里，让自己有许多的成长这一切都基于医院科室对我的信任，也基于每一位同事对我工作的配合、对护士这份工作的负责在这里，首先要感谢各位小伙伴对我的帮助和支持，也很感谢医院各位领导这段日子对我的鼓励和信任，我会带着这些鼓舞人心的力量走向更远的未来，为自己鼓气，为自己加油

一、提高了工作的严谨态度在护士这份工作上，我知道态度是一个很重要的部分而细节又是可以决定我们成败的一件东西所以严谨的态度是我们每一名护士都要有的东西，而我作为护士长，自然而然也要在这个方面加强起来所以上半年的工作中，我时时刻刻提醒自己加强自我防范意识，避免一些疏漏的产生，每天都保持严格的态度，去对待每一件事情即使有时候很忙，忙到不可开交，但我也会用自己全部的力量去严格的做好这件事情，即使让我感到身体有一些虚脱，但我也不会放弃对自己的要求因为我知道，如若因为我的松懈导致患者出现任何问题，那么这个责任，我是无法承担的，也是关乎患者生命安全的

二、加强了科室之间的配合自从我成为一名护士长之后，我就明白了一份工作不仅是一个人的事情，它关乎整个集体，所以团结合作是必定需要的事情在上半年的工作当中，我们的工作节奏都非常的快，有时候忙起来都会忘记吃早中晚餐，所以大家都是比较疲惫的

3.备好必需药品、急救器材及仪器

4.治疗过程中叮嘱并协助患者正确使用氧气面罩，指导患者按自然呼吸运动吸氧，避免过度深呼吸，并经常检查面罩有无漏氧情况

5.静脉输液宜用开放式输液瓶或采用塑料瓶，于其底部消毒后插入长针头通气如用密闭式输液，瓶内应插入长针头至液面以上，以保证瓶内外气压平衡，防止液体外溢和气栓发生加减压时注意输液滴管内液面升降情况，并调整至适急诊科护士长个人年终工作总结「篇四」转眼之间，来到xx医院已有一年了回顾这一年，在主任的领导下，在各位的帮忙及同事的关心下，自己各方面都有了很大的进步在那里我感谢骨科这个集体，在学习工作中为我带给了展示自己的平台，感谢各位领导，是你们给了我信任和支持，使我有了更坚定的信心把护理这项工作做好，下面是我身为护士长这一年的述职报告

一、脚踏实地，从护理基础工作做起首先，科室人员偏年轻化，工作经验不足，专科知识欠缺，为提高护理服务质量，从基础护理工作入手，严格执行查房程序和交班制度，将晨间护理与交接班作为交流平台，深入细致的开展专科健康知识教育，和人性化沟通，有效的提高病人满意度，取得良好效果同时，将核心制度落实作为本年度考核重点，每周考核一项，逐步规范工作流程

二、提高服务质量，从改善工作细节入手

1、改善查对方式，将传统的称呼病人床号、姓名，改为问病人姓名，让病人主动回答，避免查对差错发生的可能性

2、带给微波炉给病人使用，为病人个别是孕产妇带给了很大的方便

3、给病人以人文关怀，一切从病人的需要去思考问题，建立关心人、尊重人的理念以热情、亲切、温暖的话语，理解、同情病人的痛苦，使病人感到亲切、自然

三、抓制度落实，明确工作分工，防范工作漏洞将工作细化，进行分工，文书书写由职责组长把关，护士长质控，有效的控制书写错误和不规范书写，提高书写质量召开工休座谈会、护理业务查房、抢救药品、业务学习分别职责到人，构成人人有事管，事事有人负责，大家共同参与科室管理，有效提高了大家的用心性为了保证护理安全，在日常护理工作中我不断强化安全意识教育，发现工作中的不安全因素及时提醒，并提出整改措施，以院内护理差错为实例组织讨论学习，使护理人员充分认识护理差错因素新状况、新特点，从中吸取教训，使安全警钟常鸣

四、苦练技术，严把质量关针对护理人员年轻化状况，制定操作训练计划，将基础操作项目纳入日常考核，每月检查督导一项，将常用操作项目逐一进行考核，制定操作标准，全员训练，并在操作考核中不断改善操作流程提高操作技术，有效提高服务质量

五、开拓创新，不断学习，提高专科技术水平不断充实专科知识，经常安排护理人员到外院学习，引进新的理念和技术，改善工作，提高技术，带动科室学习气氛，完成业务学习每月一次，同时，督导全科护士完成继续教育任务，加强专科知识学习

六、工作总结以病人的满意为核心，以病人的需求为目标，带给优质的服务，科室的经济效益和社会效益才能获得双丰收让病人满意是医院工作的核心，病人满意度的提高，实质上是建立病人与医院的诚信关系，只有病人满意才能使病人成为医院的忠诚顾客急诊科护士长个人年终工作总结「篇五」一年的时间真的是过得很快啊，今年的工作已经结束了作为我们XX科室的护士长，今年的工作我是很认真的完成了的，同时也有了很大的进步我深知自己作为一名护士长的责任，所以在工作的过程中我严格的要求自己，不允许自己出现一丝丝的错误，也算有了不错的结果新一年的工作马上就要开始了，在此之前先对今年的工作做一个总结，相信自己在明年是一定能够有更多的进步的

一、工作方面今年院里为了我们科室的发展，招聘了一批新的护士，培训她们的工作就落在了我的身上在完成自己的工作的同时，也告诉她们应该怎样去完成工作，这一年是有一些累的，但当她们都能够独立的完成工作之后我想我也应该能够轻松一点了我知道自己还算不上是一个优秀的护士长，在休息时间我也一直都在学习，在反思，想让自己能够有更大的进步我很清楚自己在工作中是不能也没有机会去犯错的，我要对病人负责，所以我需要不断的提高自己，让自己拥有更好的工作能力，去完成每天的工作

二、个人表现在今年的工作中我是有着很好的表现的，我有着很强烈的责任感，知道自己身为护士长应该要做的是什么在完成自己的工作的同时我也要做到以身作则，让自己能够成为护士学习的榜样每一天的工作我都会很认真的对待，绝对不会让自己有犯错的机会当初自己选择从事这一个行业是因为自己喜欢，现在既然已经在这个行业工作了，就一定要做好，要对得起自己的心，也要对得起患者和家属对我们医院的信任，不能因为自己个人的原因给医院造成不好的影响自己在完成工作的同时也能够做到遵守医院的规章制度，我觉得自己今年的表现是很不错的

三、明年计划在新的一年中自己也要多去学习，去多了解一些知识，多看一些书籍我必须要不断的丰富自己的知识，才能够更好的去处理每一次的突发状况，做好自己每一天的工作在新的一年自己也会继续的努力的，让自己能够拥有更好的工作能力，成为科室护士的榜样，带领着她们去完成我们科室的工作也应该要提高对自己的要求，新的一年我是一定会有更多的进步的，我相信自己一定是可以有更好的表现的急诊科护士长个人年终工作总结「篇六」

一、加强护理管理，持续改进护理质量通过不定期检查各项护理质量，对存在问题及时进行整改，通过检查一整改一再检查一整改的程序，狠抓各项护理工作中的重点环节、重点时段、重点人员，使护理质量得到了持续改进

1、不断强化安全意识教育，发现工作中的不安全因素时要及时提醒，并提出整改措施，以院内外护理差错为实例组织讨论学习借鉴，使护理人员充分认识护理差错因素新情况、新特点，从中吸取教训，使安全警钟常鸣

2、加强重点时段的管理，如节假日、双休日、工作繁忙、易疲劳时间、交接班时加强监督和管理坚持每天上班下班开小会，每周会，听取、汇报阶段性工作情况、月会传达医院、护理部的新精神等，形成了互通有无、取长补短的良好氛围强化护士良好的职业认同感，责任心和独立值班时的慎独精神迎难而上，敢打狠拼，较好地完成了各项任务

3、加强重点病人的管理，如危重病人、住院时间较长的病人、老年病人等把他们做为例会及交接班时讨论的重点，对病人现存的和潜在的风险做出评估，达成共识，保证病人得到及时有效的护理同时使重点护理对象更突出，利于工作人员重点掌握、引起各班的重视

4、对重点员工的管理，如新入科护士，对她们进行法律意识教育，提高他们的抗风险意识及能力，使她们明确只有在带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理同时指定有临床经验、责任心强具有护师资格的护士做带教老师，培养学生的沟通技巧、临床操作技能等

5、完善护理文件记录，减少安全隐患重视现阶段护理文书存在问题，规范护理文件记录，认真执行护理记录中十字原则，即“客观、真实、准确、及时、完整”，避免不规范的书写，如漏字、涂改不清、前后矛盾，与医生记录不统一等，既要体现综合护理问题记录，又要体现专科症状的特殊性，使护理文件标准化和规范化对护理文书方面的薄弱环节、大家经常犯错的方面，反复学习、考核，引起重视

6、完善护理紧急风险预案，按照护理部的要求每月进行风险预案演练，平时工作中注意培养护士的应急能力，对每项应急工作都要做回顾性评价，从中吸取经验教训，提高护士对突发事件的反应能力

7、根据护理质量管理标准的要求，在护理部的指导下，我科成立护理质控小组，对小组成员科内进行了各“护理质量检查标准”的学习、培训，使质控小组能较好地开展工作，对于反复出现及原则性错误与护士质控相结合，建立质控登记本，对护士进行量化绩效管理

8、为确保护理安全，要求护士遵守护理核心制度、各项规章制度及各项操作规程，严把护理质量关，防范护理差错事故的发生严格做到事前有评估有告知、事后有措施有改进做到班班查、日日看、周周总结使护士自觉提高护理质量

9、规范了护理质量标准的控制范围，从病人入院到出院，包括新入院病人指导，执行医嘱，各项治疗护理，健康教育，出院指导，病人满意度调查等全部护理环节实现了护理质量管理持续性、连惯性及有效性的改进

二、开展优质护理服务，提供优质服务

1、积极响应“优质护理服务示范工程”创建活动，积极组织科室护理人员学习、落实住院患者分级护理服务，牢固树立服务意识，由被动式服务转变为主动服务在护理工作中创造性开展工作，始终以病人为中心，落实基础护理，为病区患者提供安全、优质、满意的护理服务提高患者的满意度

2、落实卫生部在全国医疗卫生系统开展的服务好、质量好、医得好、群众满意的“三好一满意”活动，牢固树立服务意识，改善服务态度，细化服务流程了解患者需求，真正为患者解决难题，满足患者需求

3、加大落实、督促、检查力度，注意对护士操作流程质量的督查抓好三级质控管理按要求开展质控活动，明确分工、责任到人、做到人人参与、层层管理、共同把关、确保质量

三、加强护士在职教育，提高护理人员的专业素质

1、培训及带教工作按护理部以及科室计划，每月进行业务学习、专科技能培训，并按时进行理论及技能操作考试，做到有计划、有实施、有考评、有总结严格要求护士按规范书写，及时检查并改正发现的问题、错误、不断提高质量

2、每周参加科主任的业务大查房两次，对较大手术进行术前讨论，针对病情制定出相应的护理诊断及护理措施，以减少术后并发症，促进患者早日康复

3、积极鼓励和支支持护理人员参加“自考”、“网络教育”等学习，提高护士学历层次

四、加强院内感染的管理，严格执行消毒隔离制度结合院内下发的院内感染文件，科内组织学习，严格执行消毒隔离制度，无菌技术操作规程，医护人员做好自身防护，实现医务人员零感染的目标

1、科室感染质控小组按计划进行检查、总结、记录，对质控结果定期讨论

2、做好一次性物品的使用及管理工作，重点做好了一次性物品、吸引用物、吸氧用物、无菌包等的消毒管理工作

3、认真进行空气监测及紫外线灯强度监测，做好记录，保证监测符合卫生学的要求

4、加强了护理人员职业防护技能的培训，强化自我防护意识，要求人人熟悉各种预并力求杜绝职业伤害事件的发生

5、定期对科室人员进行院内感染知识培训

五、下一步工作计划

1、加强专科知识的学习，努力掌握专业技能

2、进一步加大科室护理质量检查力度、管理力度，狠抓基础护理、护患沟通、健康宣教等工作，促进护患关系

3、强化制度落实，消除安全隐患，安全工作常抓不懈，加强核心制度的学习和落实，以杜绝护理不良事件的发生

4、在做好常规临床护理工作的同时，积极探索新知识、新业务、新技能，有创造性的开展工作

5、学会管理工具的灵活应用，用数据说话、完善资料、体现持续改进总之，一年来我们全体外科护理人员时刻以医院大局为重，不断提高医疗护理水平，切实为病患提供优质的护理服务在今后的工作中，无论从管理、服务、还是追求质量上，我们都力争迈上一个新台阶，认清形势，统一思想，树个人形象，树科室形象，树医院品牌，从自身做起，高标准、严要求，树立“院兴我荣，院衰我耻”思想，转变服务理念，强化服务意识我们坚信，有各级领导大力支持，有院长、护理部的正确领导，有全科护理人员齐心协力，我们一定能完成各项工作，为医院的繁荣发挥更大的作用急诊科护士长个人年终工作总结「篇七」20XX年是新世纪的第一年，是全国卫生系统继续深化改革的一年，全体护理人员在院长重视及直接领导下，本着“一切以病人为中心，一切为病人”的服务宗旨，较好的完成了院领导布置的各项护理工作，完成了20XX年护理计划90%以上，现将工作情景总结

一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根本保证

1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位职责制和护理工作制度，如职责护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象

2、坚持了查对制度1要求医嘱班班查对，每周护士长参加总核对1—2次，并有记录；2护理操作时要求三查七对；3坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理差错

3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规，坚持填写了各种信息数据登记本，配备五种操作处置盘

4、坚持床头交接班制度及晨间护理，预防了并发症的发生

二、提高护士长管理水平

1、坚持了护士长手册的记录与考核要求护士长手册每月5日前交护理部进行考核，并根据护士长订出的适合科室的年计划、季安排、月计划重点进行督促实施，并监测实施效果，要求护士长把每月工作做一小结，以利于总结经验，开展工作

2、坚持了护士长例会制度按等级医院要求每周召开护士长例会一次，资料为安排本周工作重点，总结上周工作中存在的优缺点，并提出相应的整改措施，向各护士长反馈护理质控检查情景，并学习护士长管理相关资料新的一年即将过去，在这过去的一年里，在XXXX院长的直接领导下，XXXX科工作在全体管理小组成员的努力及支持下，较好地按照医院XXXX管理措施落实执行，完成了XX年XXXX科工作计划90%以上现将工作情景总结

一、提高医务人员院内xxxx知识

1、按照培训计划分别于5月份、11月份进行院内XXXX知识考试，并下发了院内XXXX与非院内xxxx的鉴别诊断资料，组织全体人员进行学习

2、5月份，派手术室护士长参加浙江省护理中心举办的手术室管理学习班，学习结束后向全院医护人员进行汇报

二、重点抓好一次性物品器械的管理工作4月份为了更好地贯彻落实全省整顿和规范市场经济秩序工作会议精神和卫生厅《关于部署开展三项整治活动的紧急通知》精神，在我院顺利开展一次性医疗器械的整治活动，确保人民群众的身体健康和生命安全，成立了一次性医疗器械整治活动领导小组，负责一次性医疗器械的整治工作，并所以制订了废旧一次性医用塑料用品回收管理制度，每月下到各个重点科室检查回收工作，并建立登记本

三、加强院内XXXX的管理

1、每月对各个重点科室的消毒液用含氯测试纸、2%戊二醛测试纸进行监测，紫外线灯管用紫外线强度仪进行监测并登记

2、每个病区坚持对治疗室、换药室每月进行空气培养一次手术室每个月对物品、手进行细菌培养

3、手术室严格执行了院感科管理要求，无菌包内加用生物化学指示剂

4、一次性用品使用后各病区、化验室都能及时毁形、浸泡，病区护士长负责督促检查工作，每日检查使用和回收的一次性废旧医疗器械数量相符情景，并进行登记，指定专人将废旧物品送到供应室，再由回收单位统一回收但是自从我们之间懂的合作之后，整体环境都轻松了不少，不仅可以轮流换班让大家有一小会的松懈时间，也给我们的工作生活带来了极大的便利所以配合是一件很重要的东西，也是我应该在今后的工作中多加去注意的

三、做好了每天的总结计划总结是我们工作中相对而言重要一些的东西，每天我们都会有自己的一些小成就，也可能会发现一些自己的小缺点，所以在每天结束的时候，我们需要对自己一天的工作进行一个总结我自己是在这一方面都有长期坚持的做好总结，计划好每一个明天，这会让我您非常的安心，也会给我一些莫名的鼓励所以这个习惯我也会在今后继续保持，继续执行的！急诊科护士长个人年终工作总结「篇二」转眼又到了一年的年底，回望这一年来我在护士长的岗位上所做的工作，心中有很多感慨；现将XXXX年以来各项工作总结如下

一、严格管理，有效协调一年来，在护理部和科主任的领导下，从各方面严格要求自己，在科室工作尤其是护理工作中身先士卒，大胆管理，认真落实制度，保证了科室工作稳步进行积极配合主任做好家做好解决一些摩擦和矛盾，增强了科室凝聚力，使中家庭；让状态下工作，也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境

二、狠抓护理业务培训作为一个中西我们科面临病种杂，疑难杂症多，护理专科性不强的难题而与之对应的是中有一名是中西其余都是西校仅了解到简单的中专科护士”培训不断深入发展，专科护士特点和优势越来越明显的今天，中业知识和发展方向，这在一程度上影响了这个群体的工作积极性和队伍的稳定性，也给病区护理工作质量带来了负面影响针对这一现实，我果断决定从我做起，全员培训采取业务讲课和业务查房相结合的方式，发动科主任和、循环、消化、神经系统的常见内科疾病知识进行培训，对中系统培训，甚至对一些普外科和骨科疾病的保守治疗、护理知识，也进行了培训一年的系统培训下来，考核结果表明，护士对上述各系统常见疾病都有了全面的认识和了解，这不仅提高了她们的业务技术水平，也极大的增强了护士对自身、对科室发展的信心此后，我又采取日常强化的方式，不断结合病房现有病例强化培训过的知识，终于打造出了一支技术过硬的队伍

三、尝试文化管理，力求做出特色多年的护士长经历，使我深切的体会到对于一个团队而言，规范其行为固然重要，但更重要的是要改变其思想，升华其内心世界，要让“护士长管理”这个外因，通过护士“个人素质”的内因起作用为此，我采取了一系列措施在护士排班表上，每周送她们一句人生、职场感悟；举办“天使心语”小板报；利用早会给她们讲一些励志、哲理等小故事，引发她们对人生、对事业的思索潜移默化之中，我们中有了很大提高我终于打造出了“我用人文知识改变护士，护士有效管理自己，护理工作质量提高”的良性链条近几年，不仅中得风生水起，而且圆满的完成了各项工作目标在省市历次检查中，我们中每次都迎接收费检查，没有给评议检查中，中服务，更是赢得了参检专家的肯定和赞扬

四、注重服务细节，提高病人满意度比如说，在对病人的健康教育方面，多数科室的做法是，单纯依靠护士口头宣教，但我通过长期以来的观察，发现了一个弊端护士说得少了，内容涵盖不全，说得多了，因为时间有限，就会说得快而没有重点，这样，病人根本记不住为此，我把入院宣教的内容列了一个提纲，作为护士口头宣教的内容，而把详细内容输入电脑，护士在做提纲挈领的宣教后，把详细的资料发于病人，这都起到很好的效果类似的还有“鼻饲知识宣教”、“痰培养标本留取方法”、“尿培养标本留取注意事项”等等等等这种口头和书面相结合的宣教方法，不仅有助于病人掌握，也节省了护士大量时间，因此深受大家欢迎

五、不断学习总结，提高自身素质俗话说，打铁还需自身硬，在认真做好科室护理管理工作的同时，我坚持学习新知识，不断总结临床护理经验，提高自身综合素质于XXXX年X月参加了心理咨询师考试，望在X月份获得三级心理咨询师证书一年来，先后在、省级杂志上发表学术论文大全，在我院院刊上发表诗歌1篇，散文两篇

六、不足之处和努力方向尽管，回首往事，我可以毫无愧色的说我没有虚度任何一寸光阴；面对我的病人我的科室，我也能够坦然的说，为了你们，我一直在努力！但是，面对自己，我深知工作中还有很多的缺憾，比如，科研是护理工作前进和发展的重要动力，但我们中今还是空白；再比如，有时候，过于严厉的要求，我甚至看到过护士的眼泪和无奈因此，展望未来，对新的一年的护士长工作我充满了信心，作为护士长我的努力方向是

1、力争在护理科研方面有所突破

2、宽严结合，让自己的管理方式更加成熟急诊科护士长个人年终工作总结「篇三」医用氧舱工作人员职责包括了医用氧舱各类、各级人员的职责和医用氧舱不同治疗岗位上工作人员的岗位职责，工作人员应按“职责”的规定各司其职，认真做好各自的本位工作，这是医用氧舱高效、有序地开展工作的重要保证，也是高压氧安全治疗的重要保障

一、高压氧科主任职责

1.在院长的领导下，主管本科室的医疗、教学、科研、安全及行政管理工作，并做好医德医风教育

2.制订科室工作计划并组织实施，经常督促检查，按时总结汇报

3.带领医护人员完成各项工作任务，分析研究疑难病例，组织抢救危重患者，不断提高医疗质量参加院内外疑难危重病例会诊，制订各种治疗方案

4.组织全科人员开展高压氧治疗的新业务、新技术和新方法的科学研究，及时总结经验，指导并撰写学术论文

5.组织、领导本科工作人员的业务学习和技术考核，提出升、调、奖、惩的意见，提高本科室人员的技术水平

6.组织并担任临床教学，安排进修、实习人员的培训工作，搞好传、帮、而

7.经常督促本科室各项制度的落实和检查各项操作规程执行情况，抓好安全教育，严防差错事故

8.组织、督促氧舱技术人员按国家对高压氧设备标准规定，对高压氧舱进行安全检查、保养和定期维修，以保证高压氧治疗安全进行

二、高压氧科医生职责

1.在科主任领导下，负责一定范围的医疗、护理、教学、科研及行政管理工作

2.负责本科室的门诊及院内外常规会诊工作，掌握高压氧治疗的适应证和禁忌证，进行全面检诊和必要的辅助检查，认真书写和修改下级医生书写的病历，制订治疗方案，做好观察记录

3.根据病情决定是否需要医务人员陪舱治疗每疗程结束后作出病情及疗效小结

4.每次治疗前后均应巡视患者，注意病情变化

5.坚守工作岗位，尤其有危重患者抢救时，不得擅离职守

6.严格执行氧舱安全操作规程及各项规章制度，杜绝差错事故

7.参加科内的业务学习和专业培训工作，担任带教老师，指导进修、实习人员的训练学习认真总结经验，撰写论文

8.负责对患者进行高压氧治疗知识的宣传和安全教育

三、高压氧科护士长职责

1.在科主任和护理部领导下负责本科室护理、操舱和部分行政管理工作

2.负责护理人员分工派班，并督促检查完成情况

3.制订护理工作计划并组织实施，经常督促检查，总结经验，不断提高护理质量和技术水平

4.督促护理人员加强工作责任心，认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故

5.做好卫生宣教和消毒隔离工作，防止舱内交叉感染

6.负责科室物品和药物管理工作

7.协助科主任组织和指导进修、实习人员学习，并担任带教工作

8.积极开展护理科研，及时总结经验，撰写论文

9.经常征求患者及其亲属的意见，定期召开座谈会，不断改善服务态度和护理质量

四、高压氧科护士职责

1.在科主任和护士长领导下进行工作，认真执行各项规章制度和技术操作规程，严格执行医嘱，按时完成治疗、护理工作

2.认真做好进舱治疗的安全教育，严格对进舱人员进行安全检查详细介绍进舱须知，指导正确使用氧气面罩

3.负责氧舱操作，严格遵守操作规程和治疗方案

4.认真填写各项护理、治疗及操舱记录

5.参加教学和科研工作，努力学习专业知识，不断提高护理技术水平

6.做好清洁卫生和消毒隔离工作

五、操舱人员职责

1.高压氧操舱人员原则上由护士担任，必须经卫生部指定的机构进行严格的专业培训学习，并经考试取得合格证书后，方可上岗操作

2.熟练掌握氧舱各系统主要设备和装置的结构性能及使用操作方法

3.树立高度安全意识和责任感，熟悉高压氧对人体各系统的生理影响以及可能发生的.毒副作用及并发症

4.开舱前，认真检查各种设备、仪表、供氧系统，确保正常运行，并向患者介绍供氧装置和通讯设备的使用方法

5.严格遵守各项规章制度和操作规程，每台氧舱由一人专门操纵坚守岗位，严肃认真，一丝不苟，不准聊天、看书报、听广播和看电视禁止无关人员进入氧舱厅室及控制台

6.严格执行进舱须知的各项要求

7.严格执行治疗方案，不得擅自改动

8.在开始加压前，应指导进舱人员做耳咽管调压动作，防止各种气压伤，并认真观察和了解病情，如患者出现氧惊厥前驱症状时应及时采取措施

9.遇有病情变化和机械故障时，应立即报告，并协助妥善处理，以确保患者安全

10.减压时嘱舱内人员注意保暖，并严禁屏气以防肺气压伤

11.准确填写操舱记录

12.治疗结束后进行舱内清扫工作，彻底通风、消毒，并保证各种设备仪器处于就绪状态，以便随时使用

13.熟练掌握氧舱应急情况处理规则，并定期进行演练

14.如配置计算机控制系统，应按有关规定执行，但以上各项职责仍应遵照执行

六、婴儿氧舱操舱人员职责

1.具有高度的责任心，认真执行各项规章制度，严格遵守各项操作规程，保证高压氧的安全治疗

2.熟悉患儿病情，治疗前询问有无发热、腹泻、吐奶、抽搐、昏睡、咳嗽哭闹不止等特殊情况，认真执行治疗方案

3.掌握小儿生理特点，及时调整环境条件，如温度、湿度等

4.严格检查入舱物品，杜绝静电火花及不安全因素

5.随时监测氧浓度，观察患儿治疗反应治疗完毕后，患儿无不良反应方可离去

6.急、危、重病患儿的治疗需请专科医务人员在场协助，并由专科准备急救药品与器械

7.治疗中发生紧急情况需快速减压出舱

8.记录治疗过程及患儿病情变化

9.严格进行舱内外物品及环境消毒，防止交叉感染

10.维持工作区秩序，治疗中患儿亲属不进入治疗室，工作人员不与无关人员闲谈

七、陪舱人员职责

1.对危重、昏迷及行动不便的患者及患儿必须进舱陪护

2.加压前按进舱须知要求做好宣传解释工作及咽鼓管调压动作等。