公司离职证明书格式及注意事项

公司离职证明书格式及注意事项公司离职证明书格式及注意事项「篇一」员工离职证明书格式范本范本一先生/女士/小姐自年一月—日入职我公司担任人力人事专员职务，至年月日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续因未签订相关保密协议，遵从择业自由特此证明公司名称（加盖公章）一年—月—日范本二先生/女士/小姐，自一年一月—日至一年—月—日在我公司担任陪B门）的职务，由于—个人原因提出辞职，现已与公司解除劳动关系特此证明！公司名称（加盖公章）年—月—日范本三

1、上述的离职证明有时候为了更加严谨，也可以在XXX同志后加上“身份证

（1234567890）”的.身份标示,一般是不需要的

2、一般来讲，如果你已离职超过6个月，是不需要提交离职证明的，或者你直接说丢失了就可以了，大公司一样如此，没有问题

3、离职证明的目的是新公司用来划清你与原公司之间界限的法律依据，主要用来保护新公司权益的公司离职证明书格式及注意事项「篇七」先生/女士/小姐自一年—月—日入职我公司担任人力人事专员职务，至—年—月—日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续因未签订相关保密协议，遵从择业自由特此证明公司名称（加盖公章）一年一月—日公司离职证明书格式及注意事项「篇八」篇一（姓名），（性别），身份证号，自年月日至年月日在我公司担任（部门）的职务，由于__________________________________________________原因提出辞职经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续特此证明！公司名称（加盖公章）年月____________日4ttj♦•离职证明甲方（单位名称）乙方（单位职员）身份证号乙方原为甲方（部门）的（职务），于年月日经双方协商一致解除劳动合同甲乙双方确认终止劳动关系，双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清所有费用，已办理交接手续特此证明甲方（签章）甲方代表签字_____________________乙方签字_________________________年月日扁二:先生/女士/小姐,自—年—月—日至一年—月—日在我公司担任（部门）的职务，由于—个人原因提出辞职，现已与公司解除劳动关系特此证明！公司名称（公章）年月日同志于—年—月—日至年—月—日任职于公司，于年—月—日正式与我公司解除劳动关系，特此证明公司（或人力资源部人事处）盖章年—月—日公司离职证明书格式及注意事项「篇二」离职证明书范文格式离职证明范文一离职证明兹证明XX自XX年XX月XX日入职我公司担任XX部门XX岗位，至XX年XX月XX日因XX原因申请离职，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽，期间曾被授予“XX”称号（荣誉），离职证明书经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续因未签订相关保密协议，遵从择业自由特此证明公司盖章日期年月日离职证明范文二离职证明某某先生/女士/小姐自XX年XX月XX日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至20xx年xx月xx日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，己办理离职手续，离职证明书《离职证明书》因未签订相关保密协议，遵从择业自由特此证明公司名称（加盖公章）20xx年xx月xx日离职证明范文三离职证明兹证明XX-X先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员，在职时间为XX年04月01日至20xx年xx月xx日现已办理所有离职手续特此证明！公司名称（加盖公章）20xx年xx月xx日离职证明范文四离职证明先生/女士/小姐，自一年—月—日至一年一月—日在我公司担任（部门）的职务，由于原因提出辞职，与公司解除劳动关系以资证明！公司名称（加盖公章）20xx年xx月xx日离职证明范文五离职证明甲方（单位名称）乙方身份证号乙方原为甲方（部门）的（职务），于20xx年xx月xx日经双方协商一致解除劳动合同甲乙双方确认终止劳动关系双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清同时，甲方已为乙方办妥离职手续公司名称（加盖公章）20xx年xx月xx日公司离职证明书格式及注意事项「篇三」单位员工离职证明书格式模板【范本一】先生/女士/小姐，自一年—月—日至一年—月—日在我公司担任（部门）的职务，由于原因提出辞职，与公司解除劳动关系以资证明！公司名称（加盖公章）年_____月______日【范本二】兹证明自年月日入职我公司担任部门岗位，至年月日因原因申请离职，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽，期间曾被授予“”称号（荣誉）经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续因未签订相关保密协议，遵从择业自由特此证明公司盖章_________________日期年月日【范本三】先生/女士/小姐（身份证号为）自—年—月—日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至一年—月—日因个人原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续因未签订相关保密协议，遵从择业自由特此证明公司名称（加盖公章）一年一月—日公司离职证明书格式及注意事项「篇四」公司离职证明书格式及范文大家知道离职是有离职证明书的吗离职证明书怎么写呢下面为大家推荐的是离职证明书的书写格式及范本，欢迎阅读【离职证明格式】

1.证明格式

2.必有信息单位名称（注册全称），离职者姓名，离职者曾任职务，在职时间，证明开具日期，开具日期处加盖公章（“骑年压月”）另外，一般写明身份证号，因为那才是唯一的

3.有竞业限制协议且公司方面支付了补偿金的，建议在离职证明里加以说明竞业限制约定

4.页眉打印有公司LOGO——宣传公司形象可以选择是否添加公司联系方式

5.一般用A4纸打印（档案管理标准），现实中也有些公司采取一式两份中间分割处盖骑缝章的方式

6.无错别字，不允许篡改，若填写证明时出错建议重新开具

7.现在的证明一般是在留存的空白版本基础上添加变动信息后打印，看上去整洁，美观，便于存档不建议使用便笺手写先生/女士/小姐自20年月日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至20年月日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续因未签订相关保密协议，遵从择业自由特此证明公司名称（加盖公章）20年月日【范本2】先生/女士/小姐，自一年一月—日至一年—月—日在我公司担任倍B门）的职务，由于原因提出辞职，与公司解除劳动关系以资证明！公司名称（加盖公章）年月日【范本3】兹证明XX-X先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员，在职时间为XX年04月01日至20xx年07月31日现已办理所有离职手续特此证明！公司名称（加盖公章）公司离职证明书格式及注意事项「篇五」甲方公司乙方身份证号乙方原为甲方职工，于年月日经双方协商一致解除劳动合同甲乙双方确认终止劳动关系双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清，不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷同时，乙方已完成离职交接工作特此证明甲方（签章）甲方代表签字乙方签字离职证明标准格式注意事项

1.证明格式

2.必有信息单位名称（注册全称），离职者姓名，离职者曾任职务，在职时间，证明开具日期，开具日期处加盖公章（“骑年压月”）另外，一般写明身份证号，因为那才是唯一的

3.有竞业限制协议且公司方面支付了补偿金的，建议在离职证明里加以说明竞业限制约定

4.页眉打印有公司LOGO——宣传公司形象可以选择是否添加公司联系方式

5.一般用A4纸打印（档案管理标准），现实中也有些公司采取一式两份中间分割处盖骑缝章的方式

6.无错别字，不允许篡改，若填写证明时出错建议重新开具

7.现在的证明一般是在留存的空白版本基础上添加变动信息后打印，看上去整洁，美观，便于存档不建议使用便笺手写公司离职证明书格式及注意事项「篇六」如果您将另有高就打算炒公司的觥鱼，那么这个离职证明模板样本可能是您所需要的，对于很多中小公司来说，离职证明模板可能不一定标准，未必符合大部分公司的需要（很多大公司报道是需要符合一定格式的离职证明的，除非你已离职待岗或失业超过6个月以上），本文的离职证明模板是个比较标准的模板，建议参考使用离职证明XXX同志于X年X月X日至X年X月X日任职于XXX公司，于X年X月X日正式与我公司解除劳动关系，特此证明XXX公司（或人力资源部人事处）盖章特别注明:。