过年年会的活动策划方案

过年年会的活动策划方案过年年会的活动策划方案篇1

一、年会策划目的组织年会的目的是什么？（塑造企业形象、巩固客户关系、增强内部员工凝聚力等）

二、年会时间按排年会时间定在什么时候，具体到哪天、几点

三、年会人员管理人员的邀请，人数的统计，礼仪人员，后勤人员，签到人员，物料管理人员的组织

四、年会地点选择年会地点的选择，户外还是户内？

五、年会餐饮管理年会餐饮的管理，吃什么？喝什么

六、年会节目策划年会准备哪些节目，员工内部节目还是邀请专业演出团队表演

七、年会节目编排年会员工内部节目的编排，有哪些节目，是否需要专业培训，在哪培训，员工演出服装租赁，化装师邀请等

八、年会亮点策划年会亮点在哪，他是否能引起全场的轰动效应，是否能给来宾带来回味无穷的感觉

九、年会活动流程按排领导上场时间按排，节目时间按排，晚会整体时间控制

十、年会活动现场控制年会活动现场总控由谁负责，现场效果的把控

十一、年会场地布置年会现场需要布置成什么效果，热烈隆重还是文雅大方或表现企业文化、品牌风格等及时上报；

4、歌曲舞蹈类节目所需背景音乐自备，并拷贝一份至年会工作项目组，在年会节目正式演出时使用，若如未能提供，耽误演出和影响效果，项目组概不负责，请参演人员一定切记；

5、参演所需服装或道具向年会工作项目组申请费用自行租赁；

6、主持人参与节目顺序的编排，并组织串台词与会公司领导的安排

1、提前告知领导年会的具体时间和地点以及致辞准备和颁奖顺序安排；

2、领导及其家属座位的安排；

3、迎接及引导入座与会嘉宾的邀请与安排

1、前期与领导确认是否有嘉宾参会，年会开始前5天与嘉宾确认行程安排及能否参加，晚会当天再次确认嘉宾能否准时参加；

2、嘉宾胸花的准备；

3、嘉宾的迎接与引导入座会场布置与酒店协调

1、负责人应提前4小时（或更早）到酒店与酒店负责人协调会场布置事项安排；

2、请酒店人员帮忙配合摆放公司领导和嘉宾的座位；

3、年会舞台背景搭建、现场装饰布置、横幅悬挂，入□醒目地方张贴员工座次表；

4、请酒店配备一名专业音响师和多媒体操作员与会人员的安全返回

1、领导和嘉宾，公司包车和自驾车

2、员工，公司包车可能出现问题及解决方案

1、路上堵车可提前2-3个小时出发，避开高峰期

2、公司领导或嘉宾迟到尽量提前去接，若迟到可先开始节目

3、音响设备故障提前调试好设备保证运转正常，若出现故障及时联系酒店专业音响设备维修人员排除故障

4、出现醉酒通知其家人、朋友或找专人陪护送回休息

八、年会流程年会整体分为五个部分领导致辞、优秀员工表彰、节目表演、幸运大抽奖、年会聚餐抽奖环节会在节目表演当中穿插到进行领导致辞

1、播放暖场音乐，员工签到入席，查看各自座次表；

2、公司领导及嘉宾入席；

3、开场舞蹈；

4、主持人同时登场，开场白，简单介绍本次年会的五个部分，欢迎到场嘉宾；

5、董事长致辞优秀员工表彰

1、此项工作由人力资源部统筹安排，确认各部门人员名单以及具体奖金金额，此项费用不在整个年会预算之列；

2、公司本年度优秀员工评选活动最迟在之前确定获奖类别及人员名单；

3、提前整理好优秀员工简单介绍，做好ppt,在主持人宣读获奖时投影展示；

4、工作人员提前准备好证书和奖金，颁奖领导和所有获奖员工准备上台，同时奏颁奖曲（此环节有会务组成员提前将获奖员工安排到舞台一侧），依次颁奖；

5、颁奖结束后所有获奖人员与公司领导合影留念；

6、获奖感言，人力资源提前通知，建议放到总结会议上节目表演

1、主持人串词，将节目起到承上启下的作用；

2、节目单确定后，主持人按照事先串好词的节目单顺序依次进行；

3、公司领导对节目进行评分，具体评分表在节目开始提前发放；

4、主持人宣布节目评选结果；

5、节目评选分为人气奖，表演奖，创意奖等，每个节目奖励现金分别为元、元、元；

6、领导颁奖后，所有演员与颁奖领导合影，表演节目环节结束幸运大抽奖

1、此环节穿插到节目表演当中，由工作人员提前将抽奖号码发放和收集到位，抽奖号码每人一个（一式两联），按照顺序发放；

2、共设立四个奖项奖品价值设立，一等奖元一名；二等奖元二名，三等奖元三名，鼓励奖名，奖品为等值物品；

3、抽奖形式采取随机抽取的形式，由公司领导进行抽奖，顺序由低等至高等，当场凭抽奖号码兑奖，如当时人不在现场，取消奖项资格，重新抽取，直到抽取完毕，一等奖由公司抽取；二等奖由抽取；三等奖;鼓励奖兑奖同时，音响师播放比较激情的音乐，调节现场气氛；

4、所有抽中奖品的员工需当场表演节目一个，抽奖领导和中奖者合影留念；

5、抽奖结束后，主持人宣布活动结束，邀请致祝酒词，宣告聚餐开始；

6、会务组进行会场清理，我司设备等尚可使用的办公及装饰用品归位装车年会聚餐

1、地点与节目表演场所在同一地点时间开始；

2、员工入场时餐桌上摆放好瓜子、花生、糖果、边吃边看演出；

3、在节目表演结束前十分钟与酒店负责人进行沟通，准备上凉菜；

4、明确桌长姓名和职责（调节气氛，保证员工安全）可让主持人在台上明确；

5、祝酒词结束后聚餐开始全体起立，共同举杯，共同祝愿公司明年勇创佳绩，硕果累累聚餐中间如有临时增加的节目主持人可灵活掌握员工借助气氛相互祝酒，领导与员工相互祝酒，烘托气氛，表现公司业绩蒸蒸日上的势头聚餐结束，整个年会结束

九、注意事项

1、提前确认年会现场舞台大小，按照其尺寸制作活动横幅和背景板

2、提前采购年会所需的物品；

3、会场需提前布置，包括布置公司领导和嘉宾入座位置和姓名台卡；

4、时间的把控，主持人应注意好时间的把控，避免时间控制节点远远超出原计划的预定时间；

5、会务人员的工作安排，年会的具体工作会细化分解到相关责任人，确定每一项工作的负责人，例如现场灯光及音响的调试、舞台及场地的布置、物品的采买与运输、酒店与用餐普的提前预定等等，中间如若出现什么问题需及时解决；请总经理致《开幕辞》1311会进行第二项各主要负责人分别作年终述职报告；（每个公司都不同，这个时间具体把握）16401650会进行第三项请总经理宣读公司《上一年度关于表彰工作先进集体和个人的决定》16501700主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包，先进个人与总经理合影留念，主持人鼓掌祝贺主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言（摄影师拍照）（会堂播放颁奖背景音乐）17001710主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯，先进集体领奖人与总经理合影留念，主持人领掌祝贺主持人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言（摄影师拍照）（会堂播放颁奖背景音乐）17101720主持人提醒出席员工会的主要领导同志及获得先进个人荣誉的优秀员工上台，合影留念（摄影师拍照）172030主持人对本次员工会做简要总结宣布员工会闭幕（会堂播放离席背景音乐）

（二）宴会相关安排1830之前员工到达指定场所、所有酒水、凉菜等等都准备就绪1855之前总经理到主席台向家纸《祝酒词》1900之前主持人宣布晚宴开始，并第一共同举杯庆贺新年快乐，祝愿公司明天更美好19002230与会者共同用餐、活动

（三）活动相关安排条件所有人都要参与，不得推延，每一个人都要表演（哪怕你是上台说说话）

1、全体表演节目演唱（明天会更好）

2、公司领导人（多个人也可以）表演节目，这个不能推掉，就算是说上几句话、唱一首歌等等都可以

3、相关部门经理（多个人也可以）表演节目

4、部门全体表演节目

5、员工自由安排表演节目

（四）签到许愿安排条件每一个公司人员进来都要签到，并且写下愿望，挂在许愿墙上，最后整理做许愿册

（五）游戏相关安排不管是新老员工，在一开始的宴会中都不会很快融入在一起，那么游戏这个环节就可以促使家融入在一起，更是穿针引线的使家喝的更尽兴，打破僵局，促使酒会晚会更加畅快、一型团队游戏活动团拜年人数无限制用具酒酒杯方法家相互之间进酒，拜年，祝福在新的一年

十二、年会预算控制年会总预算控制，餐费预算控制,节目预算控制等

十三、年会物料的管理演出服装管理，酒水管理，礼品管理，公司资料管理等

十四、年会背景板、舞台设计搭建背景、舞台设计搭建是否请专业公司完成

十五、年会灯光音箱设备灯光、视频、音箱酒店是否有提供，如提供是否能满足晚会的需要，或到专业公司租赁设备等过年年会的活动策划方案篇2

一、活动目的

1、增强员工的团队凝聚力，提升—的竞争力；

2、对20—年营销工作进行总结，对市场业绩进行分析;制订新年度营销工作总体规划，明确2020年度工作方向和目标

3、表彰业绩优秀的公司优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中

二、年会主题一个团队一个梦想

三、年会时间20—年12月曰30下午时领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐

四、年会地点_X大酒店义楼_厅

五、年会组织形式由公司年会工作项目小组统一组织、执行二成语对接参与人数全体道具无方法以生肖为话题，成语对接，第一个人说一个成语,第二个人以第一个人的成语最后一字为开头对接成语，以此类推，没有对出的罚节目、喝酒三活跃气氛、搞笑成语接龙这个游戏的名字只是用来迷惑家，而并不是真的要接龙选出几位年轻人上台，让家先在纸上写出5个成语，因为游戏题目叫成语接龙，所以家会考虑的是成语如何接龙，最后一个字该容易还是简单等家都写好之后，让家都把自己的成语向台下观众读一遍然后让每个人在5个成语前加上“我初恋时、我结婚时、我洞房花烛夜时、我结婚后、我的婚外恋”，这样连起来就变成“我初恋时（第一个成语）、我结婚时（第二个成语）、我洞房花烛夜时（第三个成语）、我结婚后（第四个成语）、我的婚外恋（第五个成语）”有时效果会意想不到的搞笑我洞房花烛夜时七上八下四喝啤酒比赛参与人数若干工具酒、奶瓶亮点在容器，用婴儿的奶瓶当酒具5叫一棒男人上台喝啤酒，规定时间内谁喝得多水胜出嘿嘿，最后的结果就是，男boss们嘴巴子很痛，哈哈五

30、熊来了（我爱你更有趣）参加人员约束8-15人，分成若干组游戏规则1各组第一个人喊“熊来了”2然后第2个人问“是吗？”3第1个人再对第2个人说“熊来了”，此时2号再告诉3号“熊来了”43号再问2号“是吗？”，而2号也问1号“是吗？”5前者再叫“熊来了”，

2、

3、4号传下去6如此每个人最初听到“熊来了”时要问“是吗？”然后再回向前头，第二次听到“熊来了”时才传给别人，而前头的人不断的说“熊来了”7每组最后的人听到第2次的“熊来了”时，全组队员齐声说“不得了了！快逃！”然后全组人一起欢呼，最先欢呼的那一组便得胜注意正确了解规则，确实地重复回答男女各半时可以用“熊来了”“我爱你”做口号，更有趣游戏吧还有很多，但是最终的目的就是让家解除隔阂，家可以放下工作生活的压力，尽情的挥洒自己，使自己更好的融入这个团体中，增加团队能力家都融入到“年会晚会”中，那么这次年会晚会活动策划就会很成功了六与会人员须知一员工无特殊情况必须参加公司年会，年会进行当中有急事需要离开现场的，需报经办公室主任批准同意后方可离开二晚宴及活动中，员工可着休闲装或运动装等；但在员工会上，建议主持人及参加述职的人员着正装出席三解除掉一切伪装，尽情挥洒自己

（七）预算费用

1、本次年会活动所需支持的费用预算，一定要有老板的明确批复整个年会活动的安排，最主要的是费用支持，只有这样，我们才有把握办好

2、各项环节都要有专人负责，各项费用也要落实到人

3、各项支出都要有明确的票据（A）各个主要点

1、时间的控制（更好的掌控，不要太晚）

2、录像拍照（丰富企业文化）

3、任务分工明确（年会晚会更加顺利进行）

4、进场、散场的接待、回家工作，落实好（要有头有尾）

5、年会预算要清晰明了（预算统计表）预祝家新年快乐吃饱喝足、玩尽兴了，也该散场了，来年再见，相关负责人做好离场各项工作总结基于“年会”活动所应考虑和彰显的严肃程度与正统模式，此方案突破了以往的设计惯例，将正统严肃的年终会与现代流行的聚餐、娱乐两类活动进行了统筹策划

3、企业年会策划方案参考过年年会的活动策划方案篇8条件所有人都要参与，不得推延，每一个人都要表演（哪怕你是上台说说话）

1.全体表演节目演唱（明天会更好）

2.公司领导人（多个人也可以）表演节目，这个不能推掉，就算是说上几句话、唱一首歌等等都可以

3.相关部门经理（多个人也可以）表演节目

4.部门全体表演节目

5.员工自由安排表演节目

六、参加人员客户群、领导;邀请业界领导;公司工作人员

1.会场总负责_x主要工作总体工作协调、人员调配

2.策划、会场协调、邀请嘉宾_X主要工作年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集

3.人员分工、布场撤场安排_义

4.嘉宾接待、签到_X

5.音响、灯光一义（会前半小时检查音响、灯光等设备）

6.物品准备_X主要工作礼品、奖品等物品的准备

七、会场布置会场内方案

7、舞台背景喷回内容文字内容

8、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼；四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰

9、舞台两侧放置易拉宝各4个，内容宣传企业文化会场外10充气拱门放置宾馆大门外主要通道11酒店入口处挂红布幅12酒店内放置指示牌文字内容

八、年会流程形式领导致辞、表彰优秀员工、表演节目，同时公司聚餐备注

1.主持人开场白，介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致辞

2.公司领导上台致辞

3.嘉宾致辞

4.表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、游戏外请演员表演节目、中间抽奖演出内容年会节目单时间20_年_月_日晚地点:宴会厅过年年会的活动策划方案篇3报名时间即日起至20__年12月20日止报名方式活动时间20__年12月28日晚上1900时活动地点待定活动内容晚宴+抽奖+颁奖费用支付AA制年会活动如下

一、活动安排

1、签到

2、晚宴

3、穿插抽奖（奖项设置不分等级奖，任意拿个奖品出来现场抽号，抽到谁就给谁;具体以赞助情况而定）

4、参加年会惊喜多多考虑到晚宴需要订桌，首先要确定参加人数，所以即日起开始报名，截至到12月20日；为避免有放鸽子现象产生,本次活动活动费用采用报名预收费方式，预收费用每人50元，小孩免费;报名并付款后视为报名成功，预收款概不退还（有编号的直接编号）、参加人数（可带家属，包括小孩）、联系电话;）

二、年会友情赞助方案，欢迎各商家友情赞助奖品请有意参与赞助的商家，直接联系我们年会将给你们提供一个与众车友亲密接触、树立店面形象，聚集人气和声誉的广阔的平台过年年会的活动策划方案篇4

一、活动目的

1、答谢全体员工在20一年的辛勤劳动和贡献

2、增进感情，加强沟通，增强公司的内部凝聚力，增强团队信心

3、表彰业绩优秀的员工，通过激励作用，调动全体员工的主观能动性，争取新年度所有员工在工作中都有更出色表现

4、感受公司大家庭带来新年气氛和温馨，让职员体会到他就是公司，公司就是每一位职员

二、活动主题

三、活动信息

1、活动时间20一年1月14日

2、活动地点农家乐（地点待定）及KTV

3、参加对象公司全体员工

4、参加人数30人左右公司年会活动策划方案

5、活动形式”领导讲话拜年+先进颁奖+文艺表演及游戏+聚餐”形式，演绎公司20一年成就，展望20一年辉煌

四、活动内容

五、经费预算

（一）农家乐

1、晚宴餐费

2、奖品

（1）优秀员工奖10名

（2）幸运奖6名

（3）惊喜奖6名:

（4）游戏奖品8名

（5）待统计节目后确定表演第一名奖品表演第二名奖品表演第三名奖品表演参与奖奖品

（6）全体员工礼品

（二）KTV包间费酒水

（三）摄影摄像自带

（四）水果、瓜子、糖果（包括场地布置需用的彩带、气球等）预计总费用

六、项目分工及时间进度

3、表彰大会员工表彰颁奖大会向公司的多有员工展示公司好的信息，凝聚团队，为以后的快速发展做贡献

4、酒会晚会整个酒会以慈善酒会完美落幕，给来宾留下美好回忆的同时也能帮助同胞贡献公司的一份力量

七、20一年企业年会流程与安排1350全体参会员工提前到达指定酒店，按指定排座就位，等待年会开始；1400-1405年会正式开始，主持人致年会开场辞1405-1420_做总结性发言年会演出正式开始1420-1440文艺节目（2-3个节目）1440-1450先进员工表彰，职能处室每处室1人,工区每工区3人由领导颁奖1450-1510文艺节目（2-3个节目）1510-1525抽奖1,抽3等奖10名1525-1540游戏11540-1600文艺节目（2-3个节目）1600-1615欢送退休员工1615-1630抽奖2,抽2等奖5名1630-1650游戏21650-1710文艺节目（2-3个节目）1710-1725抽奖3,抽1等奖3名1725-1745文艺节目（2-3个节目）1745-1755抽奖4,特等奖1名1755-1800文艺节目（收尾节目），主持人致年会结束辞1800-1815全体员工合影留念1815-2130晚宴2130晚宴结束年会准备及相关注意事项

（一）年会的通知与宣传综合处于年会前一周将年会通知发往各处室，做好宣传工作，达到全员知悉

（二）条幅的制作红底白字字幅，具体文字内容20_年—年会”

（三）物品的采购抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、年会席位人、笔、纸;游戏所用道具;抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品过年年会的活动策划方案篇6

一、年会主题融合梦想努力超越！

二、年会目的

1、对20—年公司发展成绩总结，以及制定20_年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等

2、加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力

3、表彰优秀，通过奖励方式，调动员工积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现

4、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。