部门聚餐活动的策划书

部门聚餐活动的策划书部门聚餐活动的策划书「篇一」

一、活动主题市场发展部领导年终送温暖员工温情聚会

二、活动背景市场发展部自XX年XX月底组建以来，严格按照公司的管理制度和运营理念来约束部门的行为规范按照确定的工作目标和要求，结合实际，以积极主动的态度和不断的创新发展为动力，细致扎实地开展工作在经理XX同志的带领下各项工作按计划和目标如期实施，取得了阶段性成果和初步成效本着畅所欲言地为X X XX公司及市场发展部日后的发展出谋划策，提高市场发展部员工的积极性，主动性，创造性，树立部门新的风尚，更好的为XX建设添砖加瓦的原则决定申请此次聚会，既是回顾当初，更是展望未来，希望这次能给每一个人一些新的收获

三、活动目标通过活动，拉近领导与下属、员工与员工之间的距离增进领导和下属之间的沟通和了解，营造一个市场发展部家庭般的氛围，增强员工对企业与部门的归属感

四、聚会时间听从XX经理安排

五、活动地点同上

六、活动形式本着一切从简和节约原则，市场发展部员工一致通过只进行吃饭和K歌两项活动

七、聚会前期准备工作聚会前2-3天尽量不要进食，以免影响活动当天的热烈浓厚氛围

八、活动预算

九、人员安排市场发展部所有员工

十、活动说明

1.时间不是很大的问题，希望大家克服困难，做通爸爸，妈妈，男友，女友等等一干人的工作，以革命工作为第一优先级，保证聚会活动顺利圆满的开展

2.希望大家以饱满的工作热情积极投入积极推进，认真把聚会的安排扎扎实实落到实处！

3.市场发展部是团结的整体，对外要做好安全保密工作，以防其他人浑水摸鱼扰乱我们活动的开展

4.此次聚会有百利而无一弊

5.时间匆忙，其他书面格式从简部门聚餐活动的策划书「篇二」在公司各级领导支持与带领下，联动合并发展，同时为了鼓舞员工士气，增强公司凝聚力，提高员工对公司的认可度，并为同事间相互交流、进一步认识提供机会，培育企业团结奋进的团队精神，现向公司申请决定举行一次宝骏、金杯、五菱前台、仓库、索赔员工聚餐及文化活动

一、活动方案

1.活动原则玩好、吃好、让员工开开心心，（安全第一，活动第二）；1）在特色饭店聚餐，大包间（23人）；2）预订桌席两桌，每桌12人标准；点菜标准每桌1200元，包括酒水，预算共计2400元；2）KTV唱歌嘉年华KTV唱歌，活动时间控制在4个小时内；

3.活动预算用餐2400元+唱歌1300元总预算控制在3700元；人均消费预算117元；

4.活动组织事宜5）活动组织负责人詹海泽4）活动日期20xx年6月10日星期五，下午1800出发；6）地点饭店中山市东升镇兆益路（新田地农庄）；嘉年华KTV唱歌坦背电信营业厅附近7）活动纪律参加者统一接受组织人员的安排，不得擅自离开团队单独行动，有事者须向相关组织人员请假，活动期间员工自己保管好自身的钱物，小心丢失

二、其他

2.活动最终解释权归公司所有部门聚餐活动的策划书「篇三」部门员工聚餐活动策划书部门员工聚餐活动策划书

一一、活动目标为增进各部门员工间的了解增强公司凝聚力和团体合作精神体现人文关怀进一步推动公司企业文化建设让每位员工切实感受到公司大家庭的温暖增强大家的娱乐的同时也能培养大家各方面的能力如组织能力、表演能力等多方面的素质激发大家的创造力人力资源部特拟定月份的聚餐活动策划书以此此聚餐活动为主线中间穿插一些竞技小游戏并对游戏的获胜者进行一定的物质奖励

二、具体流程

1.月日由人力资源部作为活动倡导部门制定活动策划草案

2.月日将活动草案送总经理审批

3.经总经理批准后月日晚统计参加此次活动的人员名单、菜品初拟、统计月份奖金得主、统计当月过生日的人员名单、统计未参加过聚餐的新人

4.月日上午定聚餐地点月日上午采买游戏道具并准备奖品

5.聚餐日流程11:

301.电话约成员来司等候

2.电话约车到公司楼下等候13:00-13:15集合、点名13:15-13:40各部门组织工作及卫生清扫13:40-15:00全体员工准时从公司出发到达到指定聚餐地点后集合15:00-15:

151.按抽到的号码排序入座

2.相互认识一下15:20-15:

401.宣布7月份奖金得主名单

2.请其上台并由所属部门领导颁发七月份奖金

3.奖金得主感言15:45-15:

551.宣布最近一周内新入职员工名单

4.新人自我介绍并发表感言16:00-16:

201.宣布本月过生日人员名单

2.唱《生日歌》推上蛋糕

3.请其上台发表感言后一起切蛋糕

4.抽奖每种奖品各备三分共计8种奖品16:30-17:30游戏时间游戏开始时烤羊最后一个游戏时上菜17:30-20:

001.聚餐正式开始。