防汛救灾先进单位事迹材料

防汛救灾先进单位事迹材料防汛救灾先进单位事迹材料「篇一」人们常说教师是红烛，燃烧自己照亮别人，那师范类学生就应该是一根没有点燃的新烛，实习单位在他们的实习过程中就肩负着将它点亮的光荣使命丰润镇中心学校对接收顶岗实习生工作高度重视，因为教育见习、教育实习是师范类学生专业教育的重要内容，也是师范类学生由学生向教师进行角色转变的重要过程XXXX学年度我单位春秋两季先后共接收17名实习教师，为了让此项工作能顺利展开，确保实习质量，丰润镇中心学校分别针对两次接收实习生任务专门召开相关学校和指导教师会议，对实习教师在整个实习期间的生活、学习、指导等方面的工作做了详细的安排和部暑

一、生活上给予亲人般的关怀实习生活是学生们走出校门迈入社会的第一步，他们带着对未来生活、工作的美好憧憬来到实习单位，虽然是短短的一个月，实习学校所给予正面的、积极的引导也许会影响他们的一生因此中心学校在全镇21所中小学中选出师资力强、食宿条件相对较好的小屯小学、望华寺小学和丰润镇中学定为实习点五月份，在丰润镇实习的共有八名女生，她们分别被安排在小屯小学和望华寺小学这几名女生将永远不会忘记这一个月中在实习学校的收获和姐妹般的感情小屯小学因位置离城里较远，有许多教师中午不能回家，本来只有一间向阳的教师休息室，来了实习生以后，老师们主动把休息室让出来，而她们则在一所简陋、阴暗的教室里休息，或者以办公桌为床、或用凳子支起几块门板为床，一睡就是三十多天有的老师腰疼病犯病了，有的老师关节炎发作，有体弱的老师经常着凉感在每一项普查工作开始时，宣传攻势必定先行疏通渠道区经普办在中山广场及金光中心开展了两场普查宣传活动，介绍经济普查的概念、意义、时点等，将经济普查这个名词传递给社会之后，在经济普查试点、清查摸底、普查表培训等阶段，始终不忘发挥宣传动员的作用

（二）形式多样，广泛深入除了继续抓好几大块宣传阵地一一大型固定户外广告牌、固定标语、横幅、社区墙报、板报外，各街道还设置一个经济普查宣传咨询处，并开展社区文体小分队表演；区经普查联合区团委组织学生上街宣传，发放经普宣传品，利用扩音器广播宣传资料；在每一次业务培训时，结合国务院令的宣传和发放《致调查户的一封信》；在区统计局内外网站及时更新经普工作动态；继续办好经济普查简报；对普查中涌现出来的先进人物和事迹进行报道等多种形式的宣传活动使社会能从多方面了解到我区经济普查工作

（三）营造氛围，成效显著前阶段的宣传工作，在全区上下营造了开展经济普查工作的社会氛围；进一步增强了配合意识和支持程度，经营户由原来的顾虑重重到开始热情接受调查，主动提供资料，如实填报；同时加快了普查推进速度，确保了质量，为高标准高质量地完成各阶段工作提供了有力保障随着此次经济普查标准时点的临近，新一轮战役的号角已经吹响我们在前一阶段工作中积极参与、扎实工作，掌握了一些好的方式、方法，但也存在一些不足下一阶段有更多的东西需要我们去探索、去发现新的一年，我们将全力以赴、迎接挑战，确保高标准高质量完成此次经济普查任务防汛救灾先进单位事迹材料「篇五」主要工作措施:

（一）领导重视，分工协作区政府成立了以主管农业的副区长任组长，农机、农业、财政等部门和有关乡镇领导为成员的保护性耕作领导小组，先后下发有关文件，并把保护性耕作技术的推广作为乡镇政府政绩考核的一项重要指标进行考核

（二）积极开展大培训、大推广、大普及活动，努力营造良好社会氛围4月18日，全市保护性耕作小麦长势观摩会在我区于集镇、朱老庄乡召开，9月26日，全区玉米机收保护性耕作现场会在道口铺办事处田庙村召开各乡镇办事处也都举办了各式各样的保护性耕作演示会、观摩会、座谈会，全区累计现场会、演示会26余次，发放各类宣传资料3万多份局技术人员开展专题技术讲座20余次，培训基层乡镇干部、技术人员、机手和农民共5000余人次通过全面、系统的培训，干部群众转变了思想观念，调动了实施保护性耕作的积极性和主动性，为保护性耕作技术大面积推广营造了良好的社会氛围

（三）规范基地建设，树立典型，搞好各项服务按照保护性耕作技术要求，结合我区实际，选择了农作物种植相对集中、耕地成方连片基础条件较好的斗虎屯镇、梁水镇、侯营镇等15个乡镇建设了15个标准化保护性耕作示范基地，制定技术路线，并安排专人进行监测、记录有关数据、资料，积极做好咨询、技术指导等各项服务注重培育保护性耕作技术推广专业人员和农机作业典型带头户，发挥典型示范作用成效（-）促进了保护性耕作机械装备的快速发展全区新增玉米联合收获机93台，秸秆还田机122台，小麦免耕播种机76台

（二）推动了农机服务组织的发展已注册成立农机专业合作社12家，发展农机大户、专业户50多户

（三）经济和社会效益显著通过实施保护性耕作技术，节本增效效果明显，机手、农民实现了双赢，促进了现代农业发展和和谐新农村建设防汛救灾先进单位事迹材料「篇六」市编办综合处是一个作风扎实、锐意进取、精干高效的战斗集体20xx年，综合处作为负责市编办工作组织、协调的窗口处室，与全办人员团结协作，围绕办领导班子提出的“大学习、大宣传、大调研、大突破、大检查”的5大工作思路创造性地开展工作，在工作突破上下功夫，坚持学习创新立办、求真务实兴办、争创一流强办，营造出编办快捷高效、开拓创新的和谐工作氛围，为建设服务全省、影响全国、吸引世界的新太原做出了积极贡献

一、优化行政资源，实现政府新型管理体制改革新突破行政管理体制改革是深化改革的重要环节，综合处始终注重加强行政管理体制改革总体研究，努力探索建立分工合理、决策科学、执行顺畅、监督有力的行政管理体制新模式在办领导的带领下，积极参与深化城市综合执法体制改革、安全监管体制改革、交通管理体制改革、政府公共管理体制改革、卫生体制改革等改革进程中，对每一步实施都做了大量的艰苦细致的工作，既能做到勇于创新、敢于突破，又能做到积极稳妥、精心组织同时,注重发挥主观能动性，与相关处室人员共同探索事业单位改革新路子，创新管理，服务大局，突出解决好人民群众最关心的民生问题，建立健全城乡建设管理体制、城市医疗卫生服务体系、卫生监督和疾病预防控制体系、社会保障体系，加强完善劳动保障监察机构，健全城镇居民基本医疗保险机构，理顺了企业老干部管理体制，营造了以人为本和谐发展的良好氛围

二、建立协调机制，实现机构编制管理新突破20xx年5月1日，国务院正式颁布实施了《地方各级人民政府机构设置和编制管理条例》面对新形势新任务，市编办综合处认真贯彻，狠抓落实，主动牵头，积极与组织、人事、财政、纪检等部门沟通协调，争取相关部门的理解和支持，草拟并初步建立了部门联席会议制度，会议主要是由市编办、市纪检委、市委组织部、市财政局、市人事局五部门联合定期研究分析机构编制方面存在的问题，制定机构编制工作联动机制等同时，在继续坚持完善《机构编制管理证制度》、《编制使用审核制度》、《领导职数使用审核制度》、《减员备案制度》和《增拨工资经费通知单制度》“五位一体”的管理制度的基础上，着重加强在进人管理上共同把关的约束机制按照“总量控制、统筹兼顾、留有余地、逐步到位”的原则下达全市年度用编计划，并将年度用编计划印发到组织、人事、财政、劳动和社会保障等职能部门对未申请用编计划的单位和部门，组织人事部门不予办理调配手续，财政部门不予核拨经费，劳动部门不予办理社会保险业务，有效遏制了超编进人现象从而将编制部门与同级相关部门的力量整合起来，初步形成了一个互通信息、密切配合、各负其责、共同把关的机构编制工作新群体

三、构建网络体系，实现机构编制信息化建设新突破市编办综合处注重加强机构编制工作信息化建设，选派专人到外地虚心学习先进经验，并积极申请专项资金，在全处人员的共同努力下，实现机构编制工作“3项首次”，即首次建立了集信息交流、政策咨询、资料汇集、网上办公等多功能为一体的“太原机构编制网站”，将市编办主要职责、组织机构、办事程序、工作流程、政策法规等内容全部上网公布，建造信息平台，提供学习园地，方便基层办事，扩大对外宣传；首次建立起了省市两级联网的太原市机构编制网络管理系统系统能动态完整地反映机关事业单位人员各方面的详细情况，不仅可以对各项目总体与分系统、分部门、分类别、分结构的数据进行统计汇总，而且可以快速准确地实现对管辖范围内所有机关事业单位机构编制人员信息的核对、监控及管理此项工作得到了省编办的肯定；首次开发应用机构编制公文处理系统软件，并改进工作流程，由综合处一个窗口对外统一收发文，对编办办理的机构编制事项进行系统联网管理，实现了分类管理、过程监管、全程督办、快捷查找的目标

四、加大宣传力度，实现履行工作职责新突破《条例》的颁布下发，对机构编制部门既是机遇，又是挑战市编办综合处以高度的责任感和紧迫感对处室职责重新定位，提高工作主动性，增强工作创造性，下大力集中开展了一系列学习宣传活动，很快在全市范围内掀起了认真学习贯彻落实《条例》的新高潮圆满召开了近几年来市编办首次在全市范围内组织的较大规模、比较系统的机构编制工作会议和培训会议，会议系统组织了机构编制业务知识专题讲座，就机构编制政策法规进行答卷测试，在全市范围内取得了良好效应并将《条例》、《通知》和《暂行规定》等重要机构编制政策法规汇编成册，印制1000本发放到市县编委领导、编办及市直各部门；将《条例》制作成挂图3700份发放到全市各级机关及事业单位，使机构编制工作人员和广大政府机关工作人员明确了违反规定应当承担的法律责任，增强了依法行政理念防汛救灾先进单位事迹材料「篇七」工商银行东城支行位于共和国最年轻的土地一黄河三角洲I,这片神话般的息壤，吸引了无数中外游客崇尚自然的秉性，决定了黄河三角洲必将成为奥运期间外国游客的佳选之地为此，东城支行把深化服务作为迎奥运工作的重中之重，努力发挥传统服务项目优势，创新服务理念和服务模式，细分客户群体，千方百计提供特色服务，经过不懈努力，奥运服务效果已初步显现建章立制，加强组织推动支行专门成立了奥运文明服务系列活动领导小组，由支行行长任组长，副行级领导任副组长，各部室处所主任为成员，采取定期检查或抽查，现场检查和调阅录像，聘请社会监督员等方式，积极推动活动的开展年初，行长与各部室处所主任签订了服务保证书，实行服务”一票否决制”东城支行先后制定下发了《奥运文明服务考核办法》和《内部服务承诺制度》，从工作规范、责任落实、检查考评、奖惩措施、监督实施等9个方面做出了具体要求通过扎扎实实地开展奥运服务活动，全行上下形成了以客户为中心，以资产负债业务为重点，以中间业务为辅助的立体化经营模式；形成了一线为客户服务、二线为一线服务、领导为员工服务的全方位服务格局做好“五个结合”，奥运服务活动开展得有声有色按照总、省行关于“奥运服务年”的工作部署，结合东城支行实际，开展了“迎奥运文明服务”等系列活动，努力做好“五个结合”一是与创建活动紧密结合起来，继续发挥东城支行国家级青年文明号、全国金融系统职业道德建设先进单位、省级文明单位的服务优势，扎扎实实开展创建活动；二是与“服务上等级”活动相结合，挖掘服务潜力，力促服务再上等级；三是与推进“执行力建设”活动相结合，加大优质服务执行力度，努力提高服务质量，服务工作有新的突破；四是与市“创建文明城市”活动相结合，广纳地方服务经验，盛邀市文明办莅临指导，服务向纵深发展；五是与市开展的“争当黄河三角洲排头兵”活动相结合，弘扬优质服务之风，大张旗鼓地宣传先进，鞭策落后，鼓励员工在平凡的岗位上创造不平凡的业绩期间，涌现出支行营业部闫美玲拾金不昧、大堂经理于艳艳、柜员卢娜娜立足本职服务民众等先进人物和典型事迹加大考核力度，实行服务“一票否决”制今年以来，东城支行加大了对服务工作的考核力度，增加优质服务在支行绩效考核中的比重，明确规定奥运期间如出现服务问题，一经查实，加倍处罚实行服务”一票否决制”凡部室处所在服务工作中排后两名的，一律不得参加今年的先进集体评选；凡员工本人由于主观原因而出现的服务问题，取消当年评选先进的资格，情节严重者，正式工下岗培训，劳务工予以辞退今年5个月因服务问题共处理当事人9人，其中包括负有服务领导责任的主任3人，营业经理1人公布一把手投诉电话，努力创建“零投诉”网点走进东城支行的所有网点，你就会发现，在显著位置张贴4个投诉电话，其中列在第一位的就是支行行长刘爱峰同志的电话公布一把手电话作为投诉电话，在系统内为数不多今年以来，因为主观原因而发生的投诉事件已基本杜绝，代之而来的是求助、业务咨询等，该行都会在第一时间内给予答复和解决东城支行所有网点基本成为“零投诉”网点今年4月份的一天下午，某银行的一位退休职工因孩子出国办理有关手续，需要行长签字，因当天必须办理完毕，故万分焦急当听到业务人员告诉他行长到市行开会，请稍等一下时，老同志立即火冒三丈，气呼呼地走出营业厅，回到不远处的家中，拨打投诉电话“我要投诉你们行长”当刘行长得知这一情况后，立即向市行领导说明情况，驱车赶到客户家中，亲自把客户接到支行，当客户拿到手续要找行长签字时，刘行长微笑着说“我就是行长，刚才给您带来的不便敬请谅解”此时，老同志感到不好意思，握着刘行长的手连声说“谢谢！谢谢！”最后感慨”难怪工行的竞争力这么强，有你这么优秀的行长，市场份额能不达到一半以上吗！”冒，可是她们毫无怨言实习生们看到老师们身体不好，要求换房住，老师们肯定的说“不行，你们还都是孩子，哪受得了这个！”望华寺小学有供实习生住宿的宿舍却缺少床铺，鲁建平校长和王淑玲主任想都没想就说，“去搬我的！”其实，鲁校长和王主任每天中午都不回家，这一个月的中午，她们都是爬在办公桌上休息的老师们用她们的实际行动给这些实习生们上了真正的一课一人间处处有温情中心校李校长去学校看望实习教师，对她们说“我们农村小学的条件比较艰苦，你们可能不太习惯，生活上如果有什么要求尽管说，我们会尽力解决”李校长还特别嘱咐实习学校“在伙食上要注意调剂，不要委屈了孩子们”秋季到我镇实习的共有九名实习生十月十日，丰润镇中学为他们举行了隆重的欢迎仪式，然后进一步了解了这九位实习教师的家庭情况及在学院的学习情况，对他们提出的生活和工作上的困难，分别给予了帮助和解决学校不仅为实习教师安排了宿舍，配备了生活必须的设施，还为他们安排了专用办公室，配置了办公用具及有关书籍，并免费为他们购买了饭卡干净整洁的宿舍、宽敞明亮的办公室，一应俱全的教辅资料，让实习教师们感觉自己就是镇中教师队伍中的一员

二、工作上做他们的良师益友无论接收实习生的是小学还是中学都安排了富有经验、责任心强的优秀老师作教学实习指导老师和班主任实习指导老师在丰润镇中学实习的九位实习生，一个月来在指导老师的悉心帮助下，参加了语文、数学、地理、历史、思想品德、体育、班主任管理等学科的实习，共观摩指导老师上课、学校公开课、优质示范课达百余节，上实习课一百多节，还和指导老师一起参与了学生谈心、班会活动、课堂教学互动、班级管理探讨、家长会、家访等活动八年级张立艳老师，在指导何强的数学课教学时，从开始带他听课，到指导他写出一份可行的教案，用了一周半的时间中午张老师经常和实习老师利用休息时间交流如何上好数学课，指导小何老师写教案，有时也把小何的教案带回家去修改两次试讲后，张老师耐心细致的对小何的课进行评课，肯定优点，指出缺点在实习的第三周，小何已经能独立的完成一节课的所有环节九位实习教师在不同学科各个都经历了相同的过程指导教师带领实习生们完全融入到丰润镇中学的“构建高效课堂模式”中来，真正发挥了丰润镇中学教师“传、帮、带”的作用实习生们在实习过程中积极投入到学校的各项活动中去，亲身体验了教育教学的各个环节，将他们在师院所学的知识与当前的课改有机结合，使他们的教育教学水平得到了极大的.提高小屯小学和望华寺小学，把八位实习教师分别安排到语文、数学、美术、音乐、微机及幼儿教学各科教学中，由听课，到讲课，由观摩到组织班队会，让她们在一个月的实习过程中充分体会到了作为一名小学教师应该具备的多方面的能力和素质在庆祝“六一”的联欢活动中，她们和指导教师们一起排练节目，把她们在师范学校学到的知识和技能充分施展，她们在我镇小学所提供的良好条件下不断的学习和实践着，也收获着进步着，不断向一名真正的教师迈近同时，她们的到来也为我镇教育注入了新的活力一个月的实习生活虽然短暂，但我镇领导教师对实习教师在生活上亲人般的关怀，在学习上朋友般的耐心帮助和指导，为这些青年教师将来顺利走向工作岗位、实现教师角色的转换奠定了坚实的基础相信，用我镇干部教师的爱心点燃的这十七只新烛将会照亮未来教育的一片天空防汛救灾先进单位事迹材料「篇二」7月份以来，赣江、鄱阳湖等流域水位告急，险情灾情频频发生在抗洪抢险紧急关头，江西省港口集团所属省港航能源科技有限公司，充分发挥分布式能源保障作用，调配野外全地形整体自装卸越野运输车辆和能源方舱，全天候保障抗洪一线的车辆和机械设备用油，无偿捐助抗洪抢险用油料8000Lo据了解，防汛期间，在江西省交通运输厅的统一领导下，江西省港口集团按照省防汛抗旱指挥部以及鄱阳县防汛抗旱指挥部的调度指令，迅速组织省港航能源公司抗洪抢险力量赶赴鄱阳县油墩街镇崇复珏漫岭北段堤坝决口，为封堵决口的80多辆运土车辆和24小时轮番作业的挖土机等机械实施油料补给同时，在保障过程中充分发挥全地形能源方舱装置越野机动性能强的优势，辗转西河东联母彭丰段、油墩街镇桥头村、油墩街镇龙尾二中等防汛一线，多次为排涝大型设备、消防支援应急车辆以及工程机械设备提供油料保障，为封堵溃堤决口、加固堤坝争取时间防汛救灾先进单位事迹材料「篇三」“精明，能干，会算帐”这是熟悉XX的人评价最多的话由于多年从事现场技术管理和生产管理，使他对工程设计、技术组织、生产管理以及变更索赔等工作十分熟悉，并且逐渐摸索出了把好“五道关”、提高项目效益的成功经验，在武汉公司传为佳话今年，武汉公司大广北高速公路第四合同段项目经理、32岁的XX荣幸地被评为中国铁路工程集团优秀青年项目经理定思路，把好成本核算关每接到一项工程施工任务，XX首先要做的是深入了解设计文件、合同条款和工程施工地质环境等，弄清哪些地方可以实施变更，哪些地方可以增效，据此进行成本核算，确定创效赢利总体思路，确保工程施工收益XX年，公司为了站稳武汉市场，低价中标承接了武汉市三环线南环段b标段高架桥工程，而公司最终测算的结果却是亏损大约580万元，合计亏损率约10%!面对这个“烫手山芋”，很多项目经理都不愿接这个任务当公司把任务交给他时，XX并没有退却，而是立即组织专业技术人员，开始了工程前期大量的现场调查、合同条款分析和成本分析等工作经过采用不同的方法反复对成本进行测算，并结合自己多年的实际管理经验，确立了以确保工程安全质量进度为基本要求，以精打细算、挖潜创效、变更索赔、实现扭亏保平为核心的管理思路为工程安全优质提前完工，一举实现扭亏为赢目标打下了坚实基矗选队伍，把好协作管理关协作队伍承包费用是项目总成本中的重要组成部分为了选好协作队伍，XX把他们的施工能力、资金实力和资质等级作为内部公开招标的必要条件，采取低价优先、不突破事先核算的工程成本、实行闭口管理的方法进行招标，并坚持做到“先注册后使用”、“先签合同后进潮，严格把好协作队伍入口关为了抓好协作队伍的管理，他将协作队伍纳入项目部一体化管理，从安全、质量、进度、成本控制到材料管理、技术管理、现场组织管理，他都不遗余力地给与指导和帮助，搞好监督、服务工作，消除了乙方亏损“与我何干”的错误思想在协作队伍分包费用结算方面，他坚持以合同为依据，每月定期进行质量验收、收方和结算付款，杜绝了不先结算就付款的现象发生协作方老板经常说“王经理在现场管理和技术支持方面非常到位，但想让他在价格上放宽点儿却门儿都没有”抓管理，把好技术创效关XX十分重视和关注技术管理和成本控制工作施工初期编制责任成本阶段，他组织专人专班研究拟定实施性施工组织设计；工程实施阶段，他强调严肃实施施工组织设计的权威性和纲领性，不得随意更改如遇现场实际情况发生变化，也只能在原方案基础上进行优化一次，XX发现项目部施工的高架桥所经过的泥塘流塑性淤泥非常深，原制定的人工堆码草袋围堰方案实施困难，而且费用巨大，成本无法控制为了解决这一难题，他组织工程技术人员反复优化施工方案，采用小型挖掘机垫钢板下塘作业，插打木桩形成竹菌围堰，利用现场淤泥充填的施工方案，既保证了施工进度和质量，又控制了工程成本在墩柱帽梁施工中，协作队伍原拟定采用满堂支架现浇帽梁，支架费用摊到每立方米混凝土中达

50.3元XX认为这种方法成本太大，就组织技术骨干大胆创新，第一次采用钢抱箍加工字钢组合支架，经在试验墩上利用千斤顶简易试验获得成功，支架费用一下子就降到了23元/立方米，仅此一项节约成本1L6万元另外，优化钻孔桩钢筋笼保护层设计方案，节约钢材

17.42吨堵漏洞，把好材料控制关桥梁工程的材料费用一般要占工程总造价的60%70%,一旦材料发生亏损，则工〜程一般都得亏损对工程所用材料，XX都要进行事先调查、货比三家，进行合格分供方评审，最后选定质优价廉的供货单位，对采购和使用两个关键环节进行重点卡控无论钢筋、水泥主材还是砂石料地材，一律在工地设置专用地磅房计量，砂石料计量准确到按检验比重和含水率计算材料经检验合格后才予付款采购材料必须先由技术部门按图纸及配合比提计划，然后物资部门根据审核的材料计划及现场用料情况，提供物资采购申请计划报项目经理审批后进行采购材料采购后，按照材料管理制度点收入库，并严格把好发料关和损耗关，做到责任保管和限额发料使用，工完料清，防止了浪费和丢失同时，坚持每月对消耗量与计划进行对比、与验工计价回来的数量进行对比，做到了全过程动态监控，实现了材料利用率的最大化研合同，把好变更索赔关武汉三环线南环段b标段高架桥工程是世行贷款项目，合同条款非常严谨和苛刻为了确保项目扭亏为盈，XX在加强项目各项管理的基础上，对变更、补偿合同条款进行了重点研究在研究条款时他发现，发生本质变更项目，单价可以按市政定额直接费加税全编制申报通过测算市政定额直接费后，发现比合同工程量清单高出10%以上只要发生地质与设计不符，还可以申请补偿为此，他狠抓工程质量和进度，确保了项目部的各项工作始终保持在相邻各标段前列，给业主、世行办和监理留下了十分良好的印象；组织专门班子重点关注地质情况，并经常往返设计单位，与设计人员充分交换意见，反复进行沟通，为项目部开展变更索赔奠定了坚实的基矗通过努力，项目部争取到了桩基和梁部大型结构变更项目，获得了一大笔变更索赔资金，最终使亏损500多万元的项目扭亏为盈，成为武汉公司项目管理中的一段佳话防汛救灾先进单位事迹材料「篇四」经过前一阶段的努力，XX区第一次全国经济普查工作正在顺利推进现在离普查标准时点月日只有两天时间了，全区经济普查己进入了关键阶段区经普办和统计专业全体人员面对这次新中国成立以来规模最大、难度最高的区情区力调查精心布署，周密安排，从容应对，可以说在普查每个阶段都打了漂亮的攻坚战

一、清查摸底细致扎实显特色清查摸底是搞好经济普查的基础，通过逐一摸清、登记、核实普查对象的基本情况，确保普查对象不重不漏，才能真正全面掌握

二、三产全部法人单位和产业活动单位以及个体工商户的数量等基本情况

（一）高度重视，精心准备面对此次普查的重要性和艰巨性，XX区委、区政府给予了高度重视今年6月起，就将经济普查列入每月政府主要工作安排，强调“认识到位、组织到位、责任到位”，共同努力，抓紧做好普查各项前期准备工作，并切实关心普查机构组建、人员配备、经费落实等各有关部门也积极配合，协同做好普查人员的招聘及单位名录、代码清理等清查前准备工作6月初我区建成了覆盖全区的经济普查工作网络

（二）认真试点，总结经验区经普办认真选择具有较强代表性的白鹤街道贺丞社区作为区级试点单位该社区既有楼宇经济，又有专业市场，且个体和产业活动单位比重大，较符合XX区试点要求经过试点，全区普查员较好地掌握了普查填表的技巧，并总结出几点行之有效的经验一是“分块进行”，分为道路、市场和楼宇三块；二是“礼字当头“，加大宣传解释力度；三是“对症下药”，对不同调查对象采用不同方式

（三）有序清查，交叉核实月8日起，我区清查工作全面铺开普查员结合试点工作中的经验及本普查区实际情况，采取地毯式清查方法挨家挨户上门登记区经普办层层落实普查指导员和普查员责任制，街道经普办成员每日到清查一线，现场对清查工作进行业务指导，督促工作进度，还定期集合普查指导员和普查员，交流探讨清查中的经验和问题街道之间还经常对交叉地段进行核对，避免重复或漏查，保证清查顺利进行

（四）质量控制，成效显著为贯彻经济普查清查实施方案，确保清查质量，XX区于月至日对全区清查工作进行了质量抽查此次抽查共分三组，在普查区内根据工作表路线，地毯式核查单位是否遗漏，并随机抽取单位和个体经营户核查有无差错抽查结果显示，单位遗漏率及差错率均控制在以内抽查结束后，各街道普查机构纷纷采取措施弥补自身不足如东胜街道召开了社区普查机构负责人会议，开展新一轮的查漏补缺工作，截至月日己补表近张；白鹤街道提前组织街道及社区普查人员业务培训，致力提高普查表质量

二、业务培训有条不紊打基础提高普查人员的业务水平、单位填表人专业能力是做好经济普查工作的基础，也是保证数据质量的关键我区采取自上而下逐级培训的方式，精心准备资料，确保参加培训人数与效果

（一）结合年报，层层到位清查工作结束后，为确保经济普查的数据质量，区经普办开始紧锣密鼓地组织业务培训工作第一批月日至月日，共举办业务培训场，人次培训对象主要有规模以上工业、限额以上批零、房地产、建筑业企业及各街道业务骨干及社区普查员，同时对需要报送年报的单位布置XX年年报及XX年定报第二批月下旬至1月日前，由各街道对规模以下或限额以下企业进行培训

（二）注重实际，分批上报根据我区经济普查表的上报时限，同时结合各街道实际工作量，我区普查表上报采取分批上报形式即按各街道工作量的多少确定上报时间的迟早，每个街道上报时间间隔三天，以保证录入审核以及返回核实

三、宣传工作有声有色有成效加大宣传力度是使广大普查对象明确意义，提高认识，主动配合的基础为此XX区自普查准备阶段以来，一直把宣传发动作为主要内容列入普查议事日程（-）舆论先行，贯穿始终。