员工辞职申请书11篇

员工辞职申请书篇11员工辞职申请书篇1尊敬的领导你们好！因职业发展方向的选择及家庭等个人因素，决定辞去公司—专员这份工作回首与—公司领导、同事并肩的同行的一年，或是沉吟筹措，或是谆谆以诚，或是慷慨互勉，或是高亢奋力，时间如梭，白驹过隙，如歌似水，将珍藏在记忆中芯片测试，团队的建设，实验室筹备，供应商关系，流程设置等等微献薄力，实在愧当其位；时时惶恐于工作绩效，每每不安于曾经允诺幸有一周年庆的欢笑，拓展训练的友情于同事球场技艺切磋，同事四川仙海湖畔畅怀品鱼，奉贤海湾雨中海上冲浪一切历历在目—公司活力内涵，不屈于环境和条件艰难，仍然象种子毅然萌发快速成长领导同事同心同德，披荆斩棘，跋涉开拓，在行业确立了自己的位置现在又有—市产业扶持的历史机遇，我们完全可以期待她春华秋实，现在具有的.风采必然意味着将来的累累硕果但人各有志，我为个人职业志向与现在公司岗位的迥然两异，经过内心激烈斗争，艰难取舍，还是选择离开或可能给命运，但是却不能改变我自己的命运，我一定会觉得这是一生的遗憾年轻的我们不习惯安于现状，总是对外面更广大的世界充满好奇，只有出去见过更多的市面，这一生才不会后悔第二，村里信息流通太慢，自己慢慢地将会被这个社会所淘汰在一个乡村里教书，对外面很多的信息和世界的发展都不了解，尽管现在络，但是还是只能够停留在纸面上，对这个社会上很多的实际情况并不了解，这样的知识传递给学生，也没有足够的说服力另外，我还是希望可以在这个发展的社会上检验一下自己的生存能力第三，最重要的一个原因就是来自生活的压力，尽管现在教师的.待遇变得比以前好很多，对教师也愈加的尊重，但是这些还远远不能够支付起现在昂贵的物价和房价，特别是对我们这些特岗教师，生活的压力比一般的人都要大的很多而教师的发展是有一定空间限制的，为了自己将来有一个更有挑战性的工作，为了将来的生活可以过得更好，也为了今后自己的孩子可以接受更好的教育，我不得不对这个职业做出重新的选择作为一个年轻人，确实需要对把自己接受的教育传播给下一代，为祖国的教育事业做一些贡献，但是我觉得，首先要以自己的生存和发展有一个更加良好的状态为前提，不管我今后做什么工作，都不会忘记是教育带给我的一切，对教育事业的关心也一定不会因此就中断也希望乡村的孩子今后有更好的教育条件，最终他们必定也能感受到知识改变命运的这个真理希望领导们可以批准我的申请申请人20_年—月—日员工辞职申请书篇6尊敬的领导感谢您阅读我的辞职申请书！经过几个月的慎重考虑，和内心的挣扎我决定上交这封无奈的申请书，重新定位我的生活状态首先要感谢的是这一年多工作以及来培养我、帮助我，支持我的各级领导和兄弟姐妹们，这份感情是无法用言语来表达的—年—月—日，我又一次为了梦想闯进了梦寐以求的电视台大门经过一年多工作的磨练，这段美好的欢乐时光深深地印入了我的心里，暂且不谈成败得失，起码和兄弟姐妹们相处是真诚的，没有任何戒心的记忆犹新的是年底在新闻中心开会的时候，会议内容是让大伙谈谈对社会新闻的看法，并随即对开播节目表态，很多老同志由于种种原因表示反对，而且还有老记者煽然泪下，用自己的事例反对开播新栏目当时我唯一的感受是无助、无奈、无聊，甚至已经绝望，可回头想想确实不然，大伙都是肉长的，谁有胆儿拿自己的前途开玩笑呢！值得庆幸的是，在领导的坚持下，节目最终还是诞生了再者，感谢各位领导让我发挥了自己的优势，几部可以称为我的“实验”片的短纪录片随之诞生并上演这些东西都是我短短20几年的思想经验，虽然幼稚、极端，但却是我的人生态度的体现拥有这样的机会是不可多得的，甚至是得了一次少一次，我十分珍惜它，在此，再一次感谢各位领导的支持感谢所有培养我的人，支持我的人，感谢所有爱我、恨我的人！请领导理解并给予批准！此致敬礼！20—年—月一日员工辞职申请书篇7尊敬的领导从一年初至今，进入公司工作两年的时间里，得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事在过去的两年里，我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，同时在公司里也学会了如何与同事相处，如何与客户建立良好关系等方面的东西并在公司的过去两年里，利用公司给予良好学习时间，学习了一些新的东西来充实了自己，并增加自己的一些知识和实践经验我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢！！在经过一年下半年的时间里，公司给予了很好的机会，让自己学习做市场方面的.运做，但由于自己缺乏市场等方面的经验，自己没有能很好的为公司做好新的市场开发，自己身感有愧公司的两年的培养由于我个人感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意，感觉有些愧对公司这两年的照顾，自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献，也由于自己感觉自己的能力还差的很多，在公司的各方面需求上自己能力不够所以，经过自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，自己现向公司提出辞职，望公司给予批准此致敬礼辞职人—日期20_年—月—日员工辞职申请书篇8经理我带着复杂的心情写这封辞职信由于您对我的能力的信任,使我得以加入公司，并且在短短的几周时间获得了许多的机遇和挑战经过这几周在公司从事市场的工作，使我在美容行业领域学到了很多知识、积累了一定的经验对此我深怀感激！公司无论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都很满意但，因为某些个人的理由，我不得不向公司提出申请，并希望能与今年4月6日正式离职感谢您给我提供了一个展示自己才华的舞台，感谢您给了我一个能与一群出色员工一起工作的机会，感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励！而我，作为这个集体的一份子，更加感觉到您对员工的关心与培养您肯定想到，酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地，人才的培养与发展是不可忽视的环节之一由于我自身能力的不足，近期的工作让我觉得力不从心，所以想公司提出了辞呈，忘领导批准此致敬礼辞职人签名日期20—年—月—日员工辞职申请书篇9尊敬的领导时候过得真快，转眼间我已经在—工作了整整一年了，但是今天由于我自己的原因我不得不提出辞职报告首先，极度感谢这一年来—对我的信任、关心、照顾、认可、教训和培养但是以后我无法再为公司服务了，也无法再陪伴于—的身边，在此我感到极度的遗憾认真回顾过去的这一年，我在—学到了很多东西，无论是专业妙技还是为人处事方面都有很大的提高，我也极度热爱我的这份工作此外，我也非常感谢我的同事们，感谢他们一直以来对我的帮助和关怀，以及大家在一路的那份和睦，那份团结一致一直以来我非常珍惜这份工作，也非常想尽自己的最大的.努力继续做好这份工作，但是很多事情并不是跟自己预料的那样，我现在必须向公司领导提出辞职，在此我表示深深的歉意，并希望能得到公司领导的准许！此致敬礼！辞职申请人20—年8月12日员工辞职申请书篇10尊敬的领导您好！作为—酒店的前台工作人员让我在这段时间的职场生活中学到了不少东西，尽管有时会因为前台工作的职责而压力剧增却在领导的理解下得到了排解，毕竟前台岗位对于个人能力的磨砺而言往往能够起到不错的效果，只不过由于近期职业规划的问题让我觉得目前酒店前台的工作已经不适合自己了尽管自己已经产生辞职的想法却无法否认以往酒店在工作中提供的帮助，毕竟作为自己初入职场接触的工作能够从中体会到酒店领导的关怀，无论是生活中的困难还是工作中的疑虑都能够在酒店同事身上寻求帮助，因此良好的工作环境让我对酒店前台岗位还是比较满意的，重要的是作为代表酒店形象的前台人员能够在这种压力中促使自身能力获得较大的提升，实际上在以往的前台工作中自己正是根据客户的要求逐渐转变相应的工作方式，通过不断调整从而在前台工作中为酒店的发展营造出良好的形象,这种看似缓慢的做法对于前台工作能力的提升而言往往能够起到不错的效果伴随着时间的流逝让我成为优秀的前台人员以后逐渐开始进行综合性的学习，实际上作为有理想的前台工作者自然不希望单一化的发展局限了自己的思维，无论是其他岗位的职责还是客户与日俱增的需求都能拓展自己的发展方向，因此我在找准目标以后便根据酒店提供的培训机会掌握了不少的工作技巧，再加上前段时间作为员工代表为新入职的成员进行讲课也算得上这段时间在酒店前台工作中的成就然而近期工作能力达到瓶颈以后始终难以在酒店获得突破的.契机，尽管这种说法不太谦虚却无法否认自己的职业规划与以往出现了偏差，只不过这种一厢情愿的做法对于自己而言的确有些辜负了以往酒店领导的栽培，更何况将希望寄托在虚无缥缈的新规划中也会毁了目前来之不易的前台工作，只不过对于不甘于安心现状的自己来说的确更希望趁着年轻在职场上多拼搏一番，所以我根据酒店的辞职流程进行了安排并对手上积累的前台工作进行了集中处理由于目前的前台工作都以得到了完成自然不会因为骤然离职影响到酒店的发展，而且在我离去以后酒店领导也可以选拔更有能力的员工来接替前台的岗位，我在辞职离去以后也会缅怀酒店前台的工作敬礼并将这份寄托化为对领导的祝福此致敬礼！辞职人—20—年一月一日员工辞职申请书篇11尊敬的领导您好！很抱歉我在这个时候向您提出辞职，在公司的这段时间我确实是学到了很多的东西的，我心里也是非常的感谢公司给了我这一个学习和工作的机会的，但公司能够付给我的工资确实是有一点少的，我除了生活日常的开销之外几乎就没有什么结余了，我是想在这所城市里安定下来的，但以我现在的工资想要做到这一点是非常的难的，所以我在考虑了很久之后还是决定要辞职，希望您能够同意我在公司的这段时间成长了很多，我也非常的感谢公司给了我这个工作的机会，但我想我确实是要为自己考虑的，在这里工作虽然是有很多的收获的，但自己的工资确实不能让我在这个城市有一个好的发展现在我也已经毕业好几年的，我跟其他人的差距也已经变得越来越大了，所以我是真的不想继续的留在这里工作了我知道我拿不到高的工资是有一点我自己的原因，是我的工作能力还不是很好，但是我想自己换一个地方寻找发展也许也能够有不一样的机遇我知道我这样说确实是有一些不负责任的，但我觉得为自己考虑应该也算不上是自私的行为吧，我来到这个城市工作肯定是想要在这里有所发展的，但是现在自己的实际情况确实是有一点背道而驰的，所以我想了很久之后还是决定要辞职，我想去找一个薪资高一点的工作，在能够维持自己的日常开销的情况下也能够有一些存款，虽然在这里工作的日子是非常的‘舒服的，但太安逸了也是不太行的，我想我应该要为自己的未来多多考虑我非常的感谢在我工作的这段时间您对我的照顾，我跟着您学到了很多，我心中是很感激您的希望您能够谅解我做出的这一个决定，为了自己的未来能够有更多的可能性我是必须要这样做的我也不后悔自己来到了公司工作了这么一段时间，那个时候我才刚刚毕业没有什么工作经验所以我很感谢公司能够收留我,在这里我也已经适应了自己身份的转变，总之很感谢您也很感谢公司还要感谢这段时间中其它的同事对我的照顾，我非常的感谢大家我对公司是非常的满意的，想要辞职也只是想多赚一点钱，是我自己的个人原因最后祝愿公司能够有更好的发展此致敬礼！辞职人—20年月日公司带来的短时影响深表歉意但工作表现不佳而至内心惶恐稍有释放相信公司会找到真正优秀之能人，带领运营之新境界与大家说再见有点惆怅，提辞职寥寥数字有感于肺腑！一个月的离职期内必仍处理好该做好的事应用测试、产品工程、流程推进这三部分工作将极力前推以后也非常乐意以朋友身份为—公司进言献策最后恳请—总经理批准！申请人——年—月—日员工辞职申请书篇2尊敬的领导您好！我是20_年—月来到公司的新员工非常感激公司能够给予我在—公司工作及学习的机会但在这里，我将很遗憾的向公司提出辞职申请我来公司有一个月了，在这短短不到半年的时间里，我学习到了许多业务知识，也深深的体会到了—公司拼搏进取的企业精神我们的员工都十分敬业，加班工作已经不是新鲜事，甚至有些员工为了及时完成任务通宵工作的网管中心的李主任也非常的认真负责，并不乏对员工的体恤与理解所以我相信，虽然北方电信现在业务还不是很多，但我们有这样优秀的员工和领导，再乘着全业务开通与运营的东风，北方电信一定能够蓬勃发展，实现三足鼎立每当别人问我在—公司的工作怎么样的时候，我都会回答—公司的工作是相当不错的然而，一个好的工作并不一定适合每一个人我个人的性格是比较内向的，喜欢对一些技术进行钻研但是我的应变能力并不强，面对监控岗位上每天打来的无数的电话并需要对机房各专业人员进行合理的调度很难适应于是，我对我的职业生涯进行了重新定位经过长时间的考虑之后，我得到了一个结论相比从事网络设备维护的工作来说，我可能更适合从事网络设备产品开发的工作所以，我决定辞职并准备攻读硕士研究生还有，我希望把我正式员工的指标让给那些仍未转正的老员工们他们的工作能力和工作态度不亚于其他正式员工，而且他们把人生最重要的几年都奉献给了—公司，他们应该得到相应的回报这无论是对公司还是员工都是一件好事对于我的行为给公司造成的影响我表示深深的歉意最后，在电信工作的剩余日子里，我一定会站好最后一班岗，保证不会在我的岗位上发生重大差错并做好交接班工作，努力把我对公司的影响降到最低任何时间任何地点，我都将铭记公司〃优秀的企业精神!祝—公司事业蓬勃发展，也祝各位领导身体健康，工作顺利!此致敬礼！辞职人—20—年—月—日员工辞职申请书篇3在我进入—医院近一个月以来，自认为工作表现虽然算不上出色，总也算得勤勤恳恳、尽力而为在医院里，企划部是一个比较特殊的部门需要很多感觉、思维上的创新和突破为了更好的为医院贡献力量，我煞费苦心的为企划部营造一个轻松的、有一些人文关怀，同时又不失纪律的工作环境打造一支“乡村俱乐部式的团队”说的就是这个意思从团队管理角度而言，我一直认为除了工作中的目标明确，流程规范、奖励机制等因素之外，最重要的就是一种具有感情关怀的工作坏境，和对未来有一种看的见，摸得着的共同的愿景工作只是生活的一部分，如果管理工作做的好，员工乐意放弃一些生活乐趣，把更多的时间投到工作中来企划部建立之初，企划部面对不太熟悉的业务和以前积压的许多事务，毫不胆怯，加班加点，尽可能的适应和胜任现在的工作但任何的工作热情都不是从天上掉下来的，有一个信念支撑着员工在—医院，再苦再累是值得的，即使现在不值，以后也会值但是现在呢？我有些不确定—员工薪资一事，我非常困惑这么简单的事情，为何这么难解决？—员工当时和—总监谈的薪资就是试用期—元，转正—元—总监是当事人，他也是这么认定我在场，我可以作证至于—员工签字的那张表格，应该算作一个失误她没细看，她信任我们医院，认为谈好的事情会有什么变化呢？结果，小吉来医院已经7个多月了，转正也已一个多月了，而我提交恢复—员工协议工资的书面报告也已快一个月了，但是，—员工的工资依然是一元—月—日我又为此事找到人事总监—，依然无法解决在大部分员工和医院的职能部门接触不多，在他们眼里，我是他们的领导，我就代表医院而我一直在说这个如何如何的好现在，发生了—员工这样的‘事情，而我交涉了近一个月毫无结果,员工会怎么看我，怎么看待这个医院？其实，我对医院的很多制度一直不理解企划部绝大部分员工都没有办理外来人口综合保险，没有任何福利，即使有的那几个也是来医院半年以后才办的什么叫只给优秀的员工办理？似乎我们医院的每个上海人都有三金吧？难道外地人比上海人贱？我们医院的绝大部分领导都不是上海人吧？当然领导是不在乎的但我们基层的员工呢？100多块的外来人口综合保险，不仅仅是福利的问题，还有尊严的问题还记得为了办公室装修，我夜里12:00从家里赶到医院，然后凌晨2点多再回家，第二天又照常上班；也记得为拍广告片我早上5点多爬起来，7点就赶到拍片现场我说这些不是显摆自己，只是想说明我在—医院是在认认真真工作的，而且我不后悔我的认真但以后不会了，我要辞职我热爱企划工作，我也热爱我的—总监和企划部员工，但我不热爱—医院，热爱不起来我在—医院没有归属感，也从来体验不到—医院的企业文化和人文精神，除了在企划部内部“哀大莫过于心死”，我这几天觉得心灰意冷，无心工作这对医院和我个人都没有好处所以我经过慎重考虑，提出辞职申请又因为—员工一事人事部—总监说她解决不了，让我找企划总监总和公司老总对于我辞职一事我想了想，她肯定也解决不了，所以此辞职报告只呈交总经理—先生，企划总监—先生谢谢两位领导在百忙之中审阅我将在—医院继续努力工作到一月底，以便医院安排后继工作届时请批准我的离开，谢谢当然如果—医院需要，我愿义务为—医院工作一周，以表示我对—总和—总的感谢同时，我不会泄露任何关于—医院的商业机密，也不会恶意攻击—医院和—医院的每一个人这点素质我还是有的最后，还请总经理—先生考虑一下—员工一事和医院外地员工的福利这是一些小钱，能收买一批人心，何乐而不为呢？况且，这都是劳动法本身规定的，花一些小钱，会少很多劳动纠纷的麻烦这是我站在—医院的角度，为医院着想的一个小小的建议此外，员工是用劳动而不是尊严换取薪水的同时，劳资双方是一个平等的交易，员工并不欠医院什么所以有些职位比较高的部门领导说话和做事要注意一些分寸，尊重是相互的这是我真心实意的另外一个建议申请人20__年一月—日员工辞职申请书篇4尊敬的领导您好！生活多变，近期来因自身家庭中的个人问题，我必须向公司申请辞去—工作的岗位，为此，还望您能安排交接人选给您带来的不便和麻烦，我深感抱歉回顾这段时间，自从来到—公司的一部门之后，我在工作和生活中就经常受到您和一部门同事们的照顾和的帮助你们不仅在工作上给我指点，甚至还为我解决一些宿舍生活中麻烦，对此我真的非常感谢！但如今，因为自身家庭中的私人问题，我认为在接下来的时间里，自己已经不能适应公司的发展计划，也无法像现在一样完成好公司—岗位的工作任务为此，决定辞去这份工作，尽早去寻找新的道路，也避免给公司带来更大的麻烦作为一部门的一员，我真的很庆幸自己您能加入这个团队在这段工作的时间里，我受到了公司的培养，在岗位上得到了锻炼和进步的机会一直以来，我都十分的为自己能在一部门努力，为自己能给—公司带来贡献而感到自豪在工作中取得的成绩，代表了我的价值，也见证了我在社会和—行业中的‘成长和进步!如果自己有机会，我真的很希望继续在这份岗位上努力下去，为实现自己的人生目标不断的在—岗位奋斗前进但人生是多变的，在社会生活上，我们虽然可以为自己的理想方向努力，但毕竟生活中有太多的需要考虑的事情作为自己家庭的一份子，我还有自己的家人，我必须作为家庭的一员去考虑生活，为今后的将来打算尽管这会让我放弃在—公司的工作和未来，我也对此感到十分的遗憾但生活总是要继续下去，我也一直相信“船到桥头自然直”的道理虽然不能继续在各位优秀的领导的带领下继续前进，但我相信未来还有无数的可能性，毕竟人生的道路无比宽广，无论是我，还是—这份工作岗位，都一定能遇到更好的选择此次申请辞职后，我会按照公司规定的时间在_月_日离开公司，还望您能及时安排一直以来给您带来了不少麻烦，真的很感谢您对我的帮助也感谢各位同事们给我留下了这么多美好的回忆在此，我祝愿—公司的各位领导和同事们，工作顺利，能力进步！祝愿各位都能步步高升，将—公司越做越好！此致敬礼！辞职申请人—20—年—月一日员工辞职申请书篇5尊敬的学校领导您好！我自考入特岗教师以来，一直坚守自己的岗位，但是现在我却要提出辞职的申请了，在这里首先表示歉意特岗教师是一个光荣的职业，不管在什么时候我都是这么觉得的，自我进入这个岗位以来，也有幸得到学校领导的重视和栽培，对于刚走出学校的我给予了很大的帮助，尽管我在精神上一直都支持这个职业，但是在现实的打击下，我还是不得不提出辞职的请求现将我的理由呈现如下第一，我还年轻，想趁着这个时候可以到外面的世界闯一闯年轻人应该有一颗敢于挑战的心，只要自己敢于闯，总有属于自己的一点成就；不管是成功还是失败，最终才不会后悔如果我只是在这个小村里当一名人民教师，也许我可以改变很多小孩的。