（10篇）2023年第四季度意识形态分析研判情况报告供参考

年第四季度意识形态分析研判情况报2023告（共篇）10目录篇

三、党委年第四季度意识形态工作分析研判报告.….…20238篇

八、年第四季度意识形态领域分析研判情况报告.......202326篇

（三）通过抓住关键少数，夯实党员干部思想基础公司党委引领各党支部发挥组织生活优势，利用好中心组理论学习、党日活动、三会一课、专题学习研讨、专题党课、特色参观学习活动等组织生活形式，深入学习贯彻党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，学习记关于国企发展的系列重要讲话和批示指示精神，切实提升公司党员干部职工的思想认识和理论水平，激发广大党员干部职工“中国共产党为什么能，中国特色社会主义为什么好，社会主义制度为什么行”自豪感和使命意识，大力宣传中国特色社会主义道路和“中国梦”，大力培育和践行社会主义核心价值观，引领思潮，凝聚人心

（四）通过紧扣实事热点，提升意识形态工作实效性结合国家社会实事热点，紧盯干部职工关注的社会问题，公司党委组织开展灵活多样意识形态引领和教育活动针对当前新冠肺炎疫情防控工作，公司加大宣传工作力度，讲形势鼓舞人心，讲政策解疑释惑、讲热点化解矛盾，讲常识普及知识积极开展“青春建功新时代疫情防控争先锋”为主旨的“我是党员”活动，大力宣传X全体党员冒着被感染危险，逆行战疫，出色完成X滞留游客医学观察接待工作先进事迹，维护公司疫情防控工作稳定大局，把意识形态工作与员工生活工作问题相结合，提高公司意识形态工作针对性、时效性

三、存在问题

（一）意识形态工作融入干部职工思想教育不够个别单位干部职工受疫情防控及经营压力影响出现了思想波动，认为意识形态工作是上级需要考虑的事，我们只要把经营管理抓好就行的片面思想，强调以经营为中心，忽视了其对干部职工思想教育的干预和影响

（二）对网络舆论阵地引领管控还需加强当前，疫情防控许多网络信息鱼目混珠，夹杂多种声音，员工在使用微信、抖音新媒体时，对于一些不良言论思潮难辨真伪，不能做到有效甄别，需要提升各级党组织工作预见性和前瞻性，加强员工对网络舆情甄别的管控，守好意识形态工作主阵地，打好主动仗U!、下一步打算一是提升整体认识教育引领公司党员干部明确意识形态工作是我们做好一切工作的核心引领，是事关国家前途命运，百姓生产生活,国企全面振兴的重中之重公司各级党组织要通过扎实的工作开展,引导党员干部把意识形态工作看清楚、学透彻、用明白，牢牢把控公司意识形态工作的导向二是减少疫情带来损失意识形态引领公司经营主业，高质量的经营业绩同样有助于夯实公司意识形态工作基础因此，下阶段公司将坚定战胜疫情，树立发展信心，坚定改革方向，通过公司疫后各项经营指标的不断攀升，帮助全体员工解决实际困难，获得可观的收益,树立企业向好的信心，用实实在在的获得感夯实公司意识形态工作基础三是积极探索意识形态工作创新机制充分发挥公司党委统揽全局作用，结合公司转型发展的客观形势，积极探索通过理论学习、业务技能培训，设立绩效考核，人才培养选拔机制建立等创新手段推动意识形态工作发展切实增强公司员工的工作进取心和行业归属感,通过持续高涨的员工工作热情，推动公司在意识形态领域取得创新突破篇

四、2023年度意识形态工作情况总结报告今年以来，☆☆按照市委统一部署安排，牢牢把握意识形态工作主动权，坚持将意识形态工作与业务工作同部署、同落实，层层压实意识形态工作责任，推动意识形态工作常态化、深入化，认真完成意识形态各项工作现将工作情况报告如下

一、2022年度工作情况党工委紧抓产业发展和疫情防控，把握园区建设黄金时期产格落实意识形态工作责任制，做好网络舆情引导监控，扎实开提增效益”行动，聚焦招商引资、项认真履职，创新开拓，各项工作取得落实责任担当党工委始终坚持把意形成由党工委负责同志全面主抓、党工委委员齐抓共管、基层党组织落实到位的责任体系班子成员深入落实“一岗双责”责任，层层抓好分管领域意识形态工作，全力抓严抓实抓出成效党工委切实将意识形态工作纳入重要议事日程，坚持“七个纳入”，认真制定年度意识形态工作计划，及时开展意识形态领域分析研判，按照每年两次专题研究、两次专题汇报要求开展意识形态工作，并于9月份邀请市委讲师团成员作专题辅导讲座

（二）注重理论学习，补足精神之钙一是领导干部带头示范领导干部带头先学一步、深学一层，深入学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话和重要指示精神，及时传达市委的重要决策部署及指示精神，同时将意识形态工作作为民主生活会和述职述廉报告的重要内容，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护二二是学习方式特色多样建立健全以“中心组领学、党支部研学、专题讲座导学、红色资源促学、个人自学”为主体的“五学联动”体系，对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大及相关重要精神展开深入学习研讨，用好用活“学习强国”等平台，一体推进理论学习和意识形态教育，兴起“大学习”新热潮年内开展中心组学习会12次、专题研讨4次、支部学习会27次

（三）把握舆论导向，凝聚思想共识一是严格意识形态阵地管理严格贯彻落实上级关于宣传工作的总体思路，及时做好☆☆影响分析，奠定宣传总基调认真把关合作媒体的宣传报道，督促执行微信公众号等内部平台“三审制”，全面把好宣传关口二是做优对外宣传成果组织拍摄园区新版招商宣传片，制作党建短视频，严格把关文稿内容，其中，党建短视频获评优秀作品奖，有力打造对外宣传品牌组团参加☆☆等大型展会展览，不断提升园区影响力升级改版网上政务公开网页，增设规划计划、招商政策、资源载体、创新平台等公开目录，丰富公开内容，扩大园区宣传覆盖面三是抓实网络意识形态工作落实《☆☆网络安全工作责任制实施细则》，强化网络舆情监测，抓好我市翁翁产业的正面宣传以及微信工作群的监督管理，提高舆论引导水平,营造积极向上的舆论环境继续开展与计算机维保公司合作，每月组织开展网络安全检查配合市网安办做好网络安全自查和加固，及时整改漏洞和隐患，认真落实各项网络安全防护措施

二、存在问题

（一）活用新媒体能力有待加强运用新媒体做好宣传工作的能力稍显不足，宣传形式单一，多集中于微信公众号，对其他领域探索不够，部分干部对宣传工作理解存在偏差，重业务轻宣传，主观能动性不强

（二）意识形态工作队伍有待优化意识形态领域专业素质人才紧缺，尤其缺乏专职网评员开展网评工作，网络舆情信息收集和网络舆情引导等方面相对不足

三、明年工作思路2023年，党工委将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，全面落实意识形态工作责任制，持续巩固党工委意识形态阵地，为深入推进我市☆☆产业高质量发展提供强大精神动力和良好舆论支持一是提高政治站位，筑牢思想根基努力建设学习型党组织，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，不断加强主流意识形态建设，用党的理论创新成果武装头脑、指导实践、推动工作二是强化阵地建设,树牢阵地意识要坚持管好阵地、管好导向、管好队伍，高扬主旋律、激扬正能量，充分用好微信公众号、政务公开、网络媒体等方式，不断推进主流媒体传播方式创新，巩固壮大主流思想舆论，主动抢占思想阵地制高点，打造意识形态工作的“根据地”和“桥头堡”，为产业发展创造良好氛围三是强化底线思维，压紧压实责任坚持底线思维，增强忧患意识，压实意识形态主体责任，切实加强对意识形态工作的领导、教育和管理推动意识形态工作落实、落小和落细，全面提升新时代意识形态工作的实效性，做到守土有责、守土负责、守土尽责篇

五、意识形态工作情况自查报告为了深入贯彻落实中共中央办公厅《党委（党组）意识形态工作责任制实施办法》和**省委高教工委《**省高校意识形态工作考核实施细则》，加强和改进党对意识形态工作的领导按照省委高教工委的的要求,我校开展了一系列意识形态工作现将校党委意识形态工作责任制落实情况汇报如下

一、思想高度重视，加强组织领导**学院是在全省范围内最早建立党组织的民办高校之一，学校从创办起就成立党支部，2000年成立党委，党委切实履行了政治核心和监督保障作用校党委历来高度重视意识形态工作，将牢牢掌握学校意识形态工作领导权、话语权作为党委重要的政治责任学校按照中办国办印发的《关于进一步加强和改进新形势下高校宣传思想工作的意见》，成立了学校思想政治工作领导小组、由党委书记亲自担任组长，牵头制定了《**学院宣传舆论阵地管理办法（试行）》、《关于规范哲学社会科学学术讲座、报告会、研讨会和学术会义管理的规定》、《**学院网站群建设与管理办法》《**学院新媒体工作管理办法》等文件，加强学校意识形态阵地的统一管理，构建完善的意识形态管理制度体系同时，按照中共中央办公厅《党委（党组）意识形态工作责任制实施办法》的要求，明确了党委领导班子对意识形态工作的主体责任,明确党委书记是第一责任人，党委其他成员根据工作分工，按照”一岗双责〃要求，对职责范围内的意识形态工作负领导责任，明确了各分党委、党总支书记是所属部门的第一责任人，进一步细化了意态形态工作的领导体制和责任机制**年底，省委高教工委印发《**高校意识形态工作考核实施细贝V以后，校党委召开党委理论学习中心组（扩大）会议，党委书记孙黎明带领工会主席、党委委员、各分党委、总支书记、思政研究院负责人、思政部主任、团委书记细致学习《实施细则》内容，重温《党委（党组）意识形态工作责任制实施办法》，并部署党委各部门、各党组织全面梳理意识形态工作，进一步优化工作机制、厘清工作内容、总结工作经验，提高工作质量校党委宣传部落实会议精神，起草了《内外事学院关于意识形态工作的管理办法》（草案），广泛征求党委各部门、分党委、党总支和相关部门意见，反复修改，并经党委研究批准，印发了《**学院关于意识形态工作的管理办法》（以下简称《办法》）《办法》分四章九条，从意识形态工作的重要意义、领导体制、责任机制、主要任务、工作考核等进行了规范，提出了要求，统领意识形态工作的各个方面

二、强化理论学习，确保理论武装到位

1.校党委狠抓中心组学习规范化、制度化建设党的十九大胜利闭幕后，校党委为推动党员干部把握新时代，领悟新思想，及时修订了《中共**学院委员会理论学习中心组学习制度》，完善了校院两级党组织中心组学习制度，并制定了《中共**学院委员会理论学习中心组关于党的十九大精神学习活动的安排计划》和《2023年全校基层党组织理论学习中心组学习指导意见》党的十九大以来，校院两级党组织理论中心组集中学习5次，校党委理论学习中心组每次学习会议都扩大到分党委、党总支书记，将习近平新时代中国特色社会主义和党的十九大精神的学习不断推向深入，带领党员干部用新思想、新精神武装头脑，指导实践、推动工作

2.邀请校外专家、组建校内宣讲团分层级对全校干部和教职工进行集中学习培训**年11月30日，邀请党的十九大精神**省专家学者宣讲团成员、**电子科技大学马克思主义学院党委书记夏永林教授作了题为《学习党章遵守党章贯彻党章》的专题培训，全校中层干部A口辅导员参加学习培训；2018年1月5日至20日，组织了以“学习十九大精神，坚定文化自信〃为主题的集中培训，请校外十多名专家学者分别就“十九大精神“、中国传统优秀文化”对全校教职工进行了集中培训；2018年1月8日、17日、21日、22日，组织了全校中层干部和辅导员学习贯彻党的十九大精神集中培训，由党委委员和思政研究院负责人组成的校内宣传团成员与校外专家进行培训I;2018年4月18日,邀请中共**省委党校党建部刘飞副教授对全校中层以上干部及辅导员就习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、2018全国〃两会〃精神进行集中培训截至4月底，全校中层以上干部集中培训共计21天，教职工集中培训总计16天

三、加强意识形态阵地的有效管理

1.加强课堂教学管理，落实课堂教学管理制度，坚持〃学术研究无禁区、课堂讲授有纪律”，始终把党的基本路线作为教学的基本要求具体做法建立校院两级教学督导团队,学校层面由党委指导，教学与研究部、思想政治工作研究院干部负责，学院层面由学院院长、分党委（党总支）书记、系主任负责，两级督导通过听课查课，保证授课纪律

2.加强校园媒体的管理在党委领导下，宣传部进一步加强了校园媒体特别是网络媒体与新媒体的管理，指导各学院建立媒体统管机制，各单位确定了主管领导，明确了管理责任宣传部细化了网络媒体、新媒体审核程序，将日常监管与年度审核、评优相结合，搭建了校内和管理有效的媒体矩阵

3.加强了对报告会、研讨会、讲座、论坛、学术沙龙、读书会等活动的场地、人员、内容等各环节进行严格把关，细化了审批要求和责任分工，确保活动在政治上的正确性，不给错误思想言论传播机会

4.建立全校舆情分析研判长效机制和突发事件处置机制，分析与研判本单位意识形态领域面临的新形势、新情况和新问题，学校建立的网络舆情全天侯监测机制和舆情快速处置小组，对网络反映的问题,能及时有效地解决或引导、弘扬社会文明，践行核心价值观

1.进一步加强社会主义核心价值观教育，实行社会主义核心价值观入教室，举办了社会主义核心价值观海报进教室、我为核心价值观代言、十大校园之星”等活动，营造全员、全过程、全方位的核心价值观宣传教育氛围,**电视台给予报道

2.大力推进中华优秀传统文化教育**年，学校先后两次对全校教职工进行中华优秀传统文化专题化教育，在全校范围内掀起继承和发扬中华优秀传统文化、弘扬传统美德，加强道德教育的热潮以中华优秀传统文化涵养社会主义核心价值观和大学文化，加强校风、教风、学风建设，以文化人、以文育人，落实“立德树人”根本任务

3.建立”正蒙导师〃团队通过优秀传统文化的学习和践行，学校在全校教工中遴选360名优秀人员组成正蒙导师团队，正蒙导师以习近平总书记提出的“四有好老师〃、”四个引路人〃和“四个统一〃为标准，引领学生践行社会主义核心价值观和优秀传统美德，深刻认识中国特色社会主义文化源自于优秀传统文化，加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的深刻理解和强烈认同，创新了学习习近平新时代特色社会主义思想的新方法和新途径

4.加强文明校园建设学校制定了”为师修己歌〃、”为生律己歌〃，引导学生明道、修身，自觉维护学校文明和校园环境,学校文明礼仪和卫生环境大大改善

五、下一步工作

1.根据《**学院关于意识形态工作的管理办法》，进一步落实意识形态工作责任制，特别加强意识形态工作的日常督促和年终考核工作

2.持续抓好理论学习特别是习近平新时代中国特色社会主义和党的十九大精神的深入学习

3.进一步深化社会主义核心价值观为统领的校园文化和中华优秀传统文化的学习实践

4.围绕学校“一流学院、一流专业〃建设，加强宣传舆论引导能力，凝心聚力，推动人才培养和学校科学发展篇

一、2023年第四季度意识形态分析研判情况报告2023年第四季度以来，在区委区政府的坚强领导下，在区委宣传部的正确指导下，区人保局党组高度重视意识形态工作，认真深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育和党的二十大精神，强化担当意识和责任意识，牢牢把握正确的政治方向,始终把意识形态工作贯穿于各项重点工作中，真正把意识形态工作落到实处现将四季度工作情况报告如下

（一）夯实主体责任，强化组织领导一是做好统筹部署局党组认真学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作的重要论述，严格落实《党委（党组）意识形态工作责任制实施办法》，切实增强抓意识形态工作的履职自觉制定全年抓意识形态工作要点，把意识形态工作纳入年终考核管理，对下属党支部意识形态工作进行督导，层层传导压力，做好责任落实二是定期研判工作按要求专题研判意识形态领域风险，要求全系统严格落实意识形态工作责任制，进一步强化对局行业主管的人才招聘、社保、劳动仲裁等行业社会的组织管理，积极在社会组织中宣传中央、市委、区委的方针、政策，弘扬主旋律，强化理论指导，不断提高社会组织抓好意识形态的思想自觉和行动自觉

（二）深入开展学习，提升思想自觉一是将意识形态工作纳入局党组学习的重要内容，及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神，坚持把篇

六、2023年上半年意识形态工作总结2023年以来，X党组以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照党中央、省委、市委和上级党组的决策部署和指示精神,始终把意识形态工作摆在重要位置，牢牢把握正确的政治方向，全面落实意识形态工作责任制，发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用，现将今年上半年意识形态工作总结如下

一、落实责任，打好意识形态工作主动战局党组高度重视意识形态工作，全面贯彻落实意识形态工作责任制，深入贯彻党的二十大精神和全国宣传思想工作会议和全国宣传部长会议精神，认真落实习近平总书记关于宣传思想工作的重要思想，大力培育、践行和深化社会主义核心价值观教育一是统一思想，形成工作共识局党组坚持“两手抓、两手硬”，既要抓好分管的业务工作，又要抓好分管部门的意识形态工作，牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权和话语权；成立意识形态工作领导小组，由党组书记X任组长，其他党组成员任副组长，党办、办公室、人力科等部门主要同志为成员，坚持对意识形态工作的全面领导二是明确职责，健全工作机制局党组积极推进建立工作报告、风险防控、专题督查和联席联动等制度的建立，增强意识形态工作的针对性和规范性通过《X党组2023年意识形态工作责任制工作重点》对意识形态工作进行重点分解，严格落实属地管理、分级负责和谁主管谁负责“三原则”，明确工作责任，层层抓落实，高质量推进局党组意识形态工作主体责任三是抓住关键，定期开展分析研判重点关注意识形态问题和风险点，定期通过党组、党（总）支部会议、思想汇报、谈心谈话等方式，分析研判党员意识形态领域情况，辨析思想文化领域突出问题,并定期就意识形态工作向省局党组做专题报告对重大事件、重大情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题，作出有针对性的引导，维护思想形态安全

二、突出重点，实现意识形态建设新突破一是将意识形态纳入考核将意识形态工作纳入党组重要意识日程，纳入年度工作报告和年终综合目标考评，与实务工作同部署、同落实、同检查、同考核；同时将意识形态工作纳入党建工作责任制,明确工作责任，层层抓落实，真正将意识形态工作做到有血有肉，有筋有骨二是优选配强意识形态队伍重点充实优化各单位、部门班子和宣传思想文化相关部门负责人队伍，确保宣传思想文化战线领导干部队伍坚强有力按照《党政领导干部选拔任用工作条例》和《推进领导干部能上能下若干规定（试行）》有关要求，对敢抓敢管、敢于同错误倾向作斗争的同志，公开支持、大胆使用，对不适合、不适应的及时作出调整三是发扬理论联系实际优良学风局党组紧抓理论学习和实践结合，将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育和业务实践有机结合通过举办“青春心向党、建功新时代”庆“五四”运动系列活动、“我和我的祖国”视频联唱活动等，多载体、多渠道加强党员干部之间学习互动，大力弘扬社会主义核心价值观，让党员群众对国家的兴盛变化有直观、切实感受

三、夯实基础，确保意识形态正向大发展以确保全市牢固树立“四个意识”、自觉坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”为目标，以信访维稳、网络安全、保密工作等工作为基础，严格管理意识形态阵地，切实做到可管可控，坚决切断错误思想、观点和言论传播渠道一是重视信访维稳工作局党组将信访维稳工作作为保障公共安全、促进事业稳定发展的重要基石建立舆情日常监测机制,印发了《X突发舆情应对处置预案》并成立了舆情监测工作小组同时，与上级部门、地方宣传部门、网管部门和公安机关建立起常态化沟通联系机制，确保舆情及早发现、及时引导、迅速处置二是培树网络安全意识通过网络监控、策略限制等方式规范全市网络意识行为，形成日常安全监测、应急处置、漏洞通报工作常态化机制，规范网上信息传播秩序，严密防范网上意识形态渗透网络管理部门利用线上线下平台，开展网络安全意识培训班，举办国家网络安全宣传周活动，加强与市公安、网信办等部门的沟通协调，确保网络安全通报信息的上通下达、纵横联络三是加强保密工作管理充分认识意识形态工作与保密工作密不可分的关系，采取多方式、多渠道对相关人员进行宣传教育通过举办全市保密培训、组织《保密工作》《警钟长鸣窃密泄密案例警示教育读本》等保密学习、派员参加地方保密培训等方式，利用X内刊、会议等多渠道加强对干部职工进行保密工作宣传教育，促使广大干部职工自觉履行保密义务和责任四是推进文化建设工作在面对当今改革发展的新形势、新任务,通过依法推进X工作，找准意识形态工作切入点和着力点，提升意识形态工作质量和成效，助力X高质量发展今年以来，通过全面开展相关文件的宣传教育、张贴纸质海报等举措，积极推进文明X建设，引导X的广泛共识，树立法制X的形象尽管我局党组在意识形态领域工作取得一定成绩，但也存在意识形态阵地作用发挥不够充分、适应新形势的潜力偏弱、影响力和渗透力有待提高等问题在下一步工作中，局党组将积极研究和探索新形势下意识形态工作的特点和规律，持续高效开展意识形态工作一是紧跟形势发展，提高意识形态学习力把贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和开展主题教育、全面贯彻党的二十大精神结合起来,通过理论武装推进意识形态学习向基层延伸二是加强队伍建设，提升意识形态领域战斗力进一步落实联席联动制度，加大意识形态工作考核力度，通报工作情况，安排部署阶段性工作任务三是创新方式方法，扩大意识形态工作影响力不断拓展新兴阵地，充分利用新媒介，使意识形态的宣传教育工作入情入理、潜移默化，为全市高质量发展提供坚强的思想政治保障篇

七、2023第四季度意识形态工作分析研判报告今年上半年，***市严格落实《**市X年度党委（党组）意识形态工作责任制实施细则》要求，不断提高意识形态工作水平，推动意识形态工作稳健发展，实现了全市意识形态领域安全有序和平稳可控现将我市X年第四季度意识形态工作分析研判如下

一、意识形态工作总体情况一是落实意识形态工作任制每半年研究1次意识形态工作、向上级党委专题汇报1次意识形态工作每季度分析研判1次意识形态领域形势，查摆重大风险隐患，提出工作建议，并形成了研判报告同时，按照中央意识形态工作责任制专项巡视常态化整改任务要求,建立了长效机制，落实完成了各项整改工作任务二是强化意识形态重点领域管理我们与公安局网安大队合作,将民运分子和网络、贴吧版主列为重点网上监控对象，实行属地管理,安排专人实施重点监控全市开展民族宗教领域矛盾纠纷和安全隐患排查工作，主动预防和有效排除了各类风险隐患教育系统建立了意识形态工作管理组织体系，明确责任内容，层层压实责任三是切实加强网络意识形态安全健全完善了全市网络评论员队伍，召开了全市网评员业务培训会，对网络评论和网络监督明确了工作要求安排专人24小时监看各大网站、论坛、贴吧等网络媒体上涉铁涉调舆情信息同时制作《舆情要报》及时上报市委、市政府,经主要领导批示后，责成相关单位第一时间调查处理

二、意识形态领域形势分析一是面临的形势不容乐观当前，***正处于贯彻落实习近平总书记视察X时重要讲话精神、推动高质量振兴发展的爬坡过坎期和社会矛盾的集中凸显期特别是今年以来，扫黑除恶专项斗争的逐步深入等重大敏感节点贯穿始终，意识形态工作面临的严峻形势不容忽视二是社会矛盾集中凸显随着深入开展，可以预见，各类不安全、不稳定、不和谐因素很可能呈明显上升的态势一旦应对处置不当，极易引发连锁反应，给全市社会稳定带来重大考验三是网络安全隐患不可低估敌对势力利用互联网大肆散播反动有害信息，妄图煽动政治安全事件各类违法犯罪也加速向网上蔓延,非接触式犯罪日益增多，利用支付宝、微信钱包等移动支付工具实施的新型犯罪明显上升，利用互联网从事诈骗、涉黄涉赌、侵害公民个人信息等违法犯罪活动明显上升，给安全稳定带来了严峻挑战

三、存在问题今年上半年，我市意识形态领域继续保持向上向好，总体平稳可控，但也有一些问题亟待解决一是基层单位重视程度不够基层单位在意识形态工作的统筹协调、人员安排、资源配置上有效落实力度不够对意识形态工作分析研判重点不突出、风险点找得不准、建议措施不得力，出现研判报告、工作总结等质量下降，佐证材料保存不善等问题二是民族宗教领域仍存在管控隐患随着城市化进程加速，农村留守老人和低收入、低文化人群被各种宗教尤其是非法宗教瞄准拉拢争夺，出现了有组织有势力“抢地盘”现象三是网络舆论阵地仍是管控重点许多网络信息鱼目混珠，夹杂多种声音，未经官方证实就经微信、微博等途径广泛迅速传播，往往言之凿凿、先声夺人，使普通网民难辨真伪，引起舆论焦点，大大突破了党委政府对舆情信息的控制范围、下步工作打算一是加强意识形态阵地建设和管理严格贯彻落实中央巡视整改工作要求，严格对管辖范围内新闻媒体、学校课堂以及报告会、研讨会、讲座等宣传思想文化阵地的管理，加大对网络、宗教活动场所等阵地管控力度，加大对反动出版物查处封堵力度二是加强专题分析研判工作针对意识形态领域的民族宗教渗透、互联网舆情管控和党校学校前沿阵地管理等突出问题，采取靶向定位的方式，开展专题分析研判，确保分析研判主题突出、目标明确、有的放矢、措施得力、效果明显三是加强互联网宣传管理工作以融媒体中心建设为契机，以各类新兴媒体为依托，加强“三微一端”利用和管理，认真做好互联网舆情引导和监督执纪四是加强干部队伍建设按照讲政治、管队伍、守纪律的要求,建强意识形态工作领导班子和干部队伍，着力加强人才培养，完善知识结构，拓展知识领域，提升意识形态领域一线工作人员思想政治素养和业务能力篇

八、2023年第四季度意识形态领域分析研判情况报告2023年第四季度以来，在区委区政府的坚强领导下，在区委宣传部的正确指导下，区人保局党组高度重视意识形态工作，认真深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育和党的二十大精神，强化担当意识和责任意识，牢牢把握正确的政治方向,始终把意识形态工作贯穿于各项U!季度工作开展情况重点工作中，真正把意识形态工作落到实处现将四季度工作情况报告如下

（一）夯实主体责任，强化组织领导一是做好统筹部署局党组认真学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作的重要论述，严格落实《党委（党组）意识形态工作责任制实施办法》，切实增强抓意识形态工作的履职自觉制定全年抓意识形态工作要点，把意识形态工作纳入年终考核管理，对下属党支部意识形态工作进行督导，层层传导压力，做好责任落实二是定期研判工作按要求专题研判意识形态领域风险，要求全系统严格落实意识形态工作责任制，进一步强化对局行业主管的人才招聘、社保、劳动仲裁等行业社会的组织管理，积极在社会组织中宣传中央、市委、区委的方针、政策，弘扬主旋律，强化理论指导，不断提高社会组织抓好意识形态的思想自觉和行动自觉

（二）深入开展学习，提升思想自觉一是将意识形态工作纳入局党组学习的重要内容，及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神，坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为长期的重大任务抓紧抓好二是结合深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，根据“学思想、强党性、重实践、建新功〃的总要求,牢牢把握好习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论开展集中理论学习X次，研讨交流X次主要学习了党的二十大精神、《中国共产党章程（修正案）》《习近平著作选读》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》等内容坚持先学一步、深学一层，做到以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干，切实把学习成果转化为推动X工作高质量发展的生动实践，不断开创X现代化建设新局面

（三）聚焦重点工作领域，做好融合共促一是强化党建引领坚持社会组织“登记时同步推进党组织组建,等级评估时同步评估党建工作，年检和抽查时同步检查党建工作，培训时同步开展党建培训，评优评先时同步对党建先进进行评选表彰，脱钩改革时同步部署安排脱钩后党建工作〃的〃六同步〃工作机制将党建工作纳入等级评估指标体系，纳入社会组织章程规范，明确将党的建设及社会主义核心价值观内容写入社会组织章程二是强化组织保障按照《X区社会组织工作领导小组工作规则》,加强同职能部门和行业主管、管理部门对社会组织的发展指导和联合监管，强化社会组织党的建设、机构管理和业务发展，为社会组织规范管理提供了组织保障三是加强综合监管通过年检、抽查、审计、评估等工作，严格审查社会组织开展党建工作、执行法律法规和有关政策、开展业务活动、机构变动和人员聘用等情况，全方位、多角度掌握社会组织动态，促进社会组织规范、健康、有序发展，有效确保社会组织意识形态领域安全稳定及时公示公告社会组织违法违规情况，加强同业务主管单位、行业管理部门和职能部门对社会组织资金、人员及活动情况的综合监管

（四）做好正向舆论引导，强化监管监督一是强化阵地管控定期组织网络意识形态检查、敏感信息清查，及时发布检查结果并督促清理研判新媒体发展趋势，及时掌控正面、负面舆情，为高质量发展营造良好氛围强化风险意识、底线思维牢牢守住网络意识形态主阵地，确保网络意识形态领域的绝对安全加强对公司管理的领域各二是加强舆情管理认真贯彻落实中央新修订的《党委（党组）意识形态工作责任制实施办法》，紧紧围绕2023年是党的二十大精神的开局之年、实施“十四五”规划的关键之年这一重要节点，积极防范意识形杰领域重大风险，树立底线思维，加强风险分析研判强化监测、研判、处置等环节管理加强与宣传网信部门、重点媒体沟通联络，保障舆情平稳可控

二、存在的问题第四季度以来，在落实意识形态责任制方面虽然我们做了一些工作，也取得了一定成效，但也还存在一些不足一是思想掌控不够全面深入，对干部职工在意识形态方面的思想倾向，对意识形态工作的真实态度等调查研究不够深入二是意识形态是一个动态的过程，在信息化时代受互联网、微信等新媒体的影响尤为突出，应对这方面的创新思路举措不多三是社会组织党建指导不够目前从事社会组织的工作人员仅有1名，指导监督力度有限

三、下一步打算下一步，我局主要抓好三个方面的工作一是加强看齐意识和责任意识，牢牢把握好正确的政治方向，向党中央看齐，向习近平总书记看齐，向党的理论路线方针政策看齐,向党中央各项决策部署看齐，切实把意识形态工作摆到全局工作重中之重去二是强化政治建设坚持把党的政治建设摆在首位，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”坚持党管宣传、党管意识形态、党管媒体，加强政治、思想、组织、作风、制度和党风廉政建设三是深化全面从严治党坚持“三个务必”、两个“永远在路上”，强化全面从严治党主体责任和“一岗双责”，突出“三大重点”、倡树“八种作风”严格落实中央八项规定及其实施细则精神，持续整治形式主义官僚主义认真贯彻落实《中国共产党宣传工作条例》，贯学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为长期的重大任务抓紧抓好二是结合深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，根据“学思想、强党性、重实践、建新功〃的总要求,牢牢把握好习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论开展集中理论学习*次，研讨交流*次主要学习了党的二十大精神、《中国共产党章程（修正案）》《习近平著作选读》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》等内容坚持先学一步、深学一层，做到以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干，切实把学习成果转化为推动**工作高质量发展的生动实践，不断开创**现代化建设新局面

（三）聚焦重点工作领域，做好融合共促一是强化党建引领坚持社会组织“登记时同步推进党组织组建,等级评估时同步评估党建工作，年检和抽查时同步检查党建工作，培训时同步开展党建培训，评优评先时同步对党建先进进行评选表彰,脱钩改革时同步部署安排脱钩后党建工作”的“六同步”工作机制将党建工作纳入等级评估指标体系，纳入社会组织章程规范，明确将党的建设及社会主义核心价值观内容写入社会组织章程二是强化组织保障按照《*区社会组织工作领导小组工作规则》,加强同职能部门和行业主管、管理部门对社会组织的发展指导和联合监管，强化社会组织党的建设、机构管理和业务发展，为社会组织规范管理提供了组织保障三是加强综合监管通过年检、抽查、审计、评估等工作，严格审查社会组织开展党建工作、执行法律法规和有关政策、开展业务活彻习近平新时代党的组织路线，深化政治意识，建强宣传工作队伍篇

九、2023年意识形态工作总结今年以来，市安监局认真把握经济建设是党的工作重心，意识形态工作是党的一项极其重要的工作的内涵，根据上级部署和要求，围绕安全监管中心工作任务，找准立足点，发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用，扎实做好意识形态工作现将我局2023年上半年意识形态工作总结汇报如下

一、统一思想，形成工作共识《关于印发党委（党组）意识形态工作责任制实施细则的通知》下发后，我局积极行动、迅速部署，召开党组会，认真组织学习使各位成员充分认识到党组是抓意识形态工作的主体责任，书记是第一责任人，分管领导承担直接责任明确了党组的责任内容、工作的相关制度、追责的相关情形，使党组织和领导干部个人明确了抓意识形态工作的基本遵循，也增强了抓意识形态工作的责任意识和使命担当，达到统一思想，齐抓共管的目的目前，全局上下没有发现在意识形态方面存在明显问题的人和事

二、明确职责，健全工作机制局党组中心组在学习《党委（党组）意识形态工作责任制实施细贝I》的基础上，进一步明确了局党组抓意识形态工作的具体制度、责任科室，以及一些具体情况的处置办法修订《安监局领导干部党风廉政责任清单》，并按照党风廉政建设责任制和一岗双责的要求，局党组与各级党员干部签订党风廉政建设责任书，定期组织党风党纪教育、警示教育和作风建设教育活动，将意识形态工作作为重要内容纳入其中，进一步明确局领导抓意识形态工作的具体责任，把意识形态工作作为考察评估的基本内容，明确考察评估目标、方式和奖惩办法通过建章立制，逐步形成了从党组到基层党组织、从党组织到领导干部、从内容到形式、从落实到评估一整套较为完善的抓意识形态工作制度机制

三、抓住关键，增强工作实效在对象上，抓住离退休老干部等关键人员，通过座谈交流、政策宣贯、事业关怀、生活关心等措施，让他们经常受到正确思想的教育影响和组织的关怀温暖，从而不断坚定信仰信念，树立正确价值观念,并定期检查指导，督促切实落实意识形态工作，抓住全局意识形态工作的大头在措施上，抓住思想引领、政治一致、价值宣扬、舆论导向等关键环节，利用一切时机和场合，创造健康向上的思想政治氛围,在潜移默化中教人育人在时空上，抓住会堂、板堂及微信、短信等关键时机、场所和平台，确保这些正式、大众、主流场所和平台的健康、规范、有序，在细微之中保障意识形杰工作扎实到位

四、夯实基础，引领正确导向局党组不断创新意识形态建设的载体和方法，利用多种途径，扎实推进社会主义核心价值体系建设，努力培养干部职工良好的道德风尚利用党组中心组扩大会，认真组织学习党的十八届五中、六中全会精神，学习习近平总书记重要系列讲话、一准则两条例、《中国共产党巡视工作条例》、《中国共产党党组工作条例》、《党委工作方法》等重要理论，今年以来先后组织19次党组中心组扩大会，进行集中学习利用道德讲堂，对全局干部职工进行党的知识教育、社会公德、职业道德、家庭美德和社会主义荣辱观教育，在全局逐步形成良好的社会道德风尚;持续开展安全生产月活动，通过安全知识进企业、进学校、进机关、进社区、进农村、进家庭、进公共场所，发放安全生产宣传品、举办安全生产板报评比，举办安全生产知识演讲比赛，大力营造安全和谐的社会氛围;积极组织志愿者20多人到结对帮扶村当涂县三联村开展帮扶活动，并走访慰问了孤寡老人、留守儿童、困难老党员，先后为三联村筹措资金近百万元，为该村建桥修路等深入帮扶结对单位含村慰问20户贫困家庭通过组织系列活动，帮助广大干部群众正确理解全会提出的新观点、新要求、新实践，引导大家认识新常态、适应新常态、引领新常态篇

十、国有企业2023年上半年意识形态工作总结

一、2023年上半年工作总结

（一）、着力把握意识形态工作正确方向一是强化理论武装把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为最重要的政治责任，严格落实党委理论学习中心组、“第一议题”学习制度，制订年度学习计划，突出月份主题，开展集中学习研讨**场次，有效提升领导干部政治理论水平和履职管理能力二是夯实管理基础健全完善制度机制，严格落实各级主体责任，围绕意识形态领域关键环节和重点任务，定期分析研判新形势新任务,制定实施保障措施，牢牢把握意识形态工作主动权突出分类指导，根据党组织设置，分级制定考核管理办法，开展对标检查，查摆改进问题，意识形态工作基础有效改善提升三是注重方式创新开展宣传宣讲、专题培训、线上交流等活动*场次，征集刊发文化作品*篇，进一步激发党员干部员工爱党爱国的积极性主动性有效借助微信、官方媒体、“学习强国”等平台载体，开展“微”学习、“微”竞赛、“微”讨论，党员领导干部带头“晒”学习、谈体会、谋发展，形成良好学习导向和浓厚学习氛围

（二）、着力维护网络意识形态领域安全一是加强网络信息发布与管理定期对制度落实情况进行督导检查，通过考核问责促进工作落实，不断提升网络信息质量与效果持续做好错敏信息排查，开展专项排查核查，复查复审各类平台信息，修改处理错敏信息，切实降低宣传风险加强网络阵地管控，规范日常管理和审核把关，做好党员干部新媒体账号、即时通信工具、宣传思想阵地报备工作，规范员工文明上网行为二是加强网络舆情监控与处置逐级建立健全风险分级管控和舆情监测研判应对双重工作机制，结合日常分析研判报告，动态排查风险隐患，分类制定实施防范化解和应对保障措施，守好网络意识形态安全底线加大舆情监控引导处置力度，聚焦关键节点，开展全时段网络巡视排查，发布原创贴文，转载官方帖文，处置线上舆情，保障舆情搜索、研判处置和舆论引导的及时性、准确性和有效性三是加强网宣队伍建设与管理举办风险防范化解、媒体应对接待、视频文案创作方面专项业务培训，配发相关专业书籍*余册，有效提升意识形态领域工作人员队伍综合素质和应变能力开展形式多样的宣传普及、作品征集、知识竞赛等活动，推送学习资料*条，组织相关学习*场次，参加云课堂*人次，筑牢网络意识形态领域安全防线

（三）、着力发挥意识形态工作引导作用一是开展形势任务教育及时跟进学习党的创新理论，精准宣传企业内外形势和上级决策部署，开展覆盖式学习宣传教育**场次，宣传报道形势任务教育活动的进展情况**篇，营造统一思想、干事创业的浓厚氛围有效发挥宣传思想工作优势，开展思想教育引导，实时跟进发布官方权威信息**篇，刊发专栏信息、微信作品**篇，凝聚上下战胜疫情、保障生产的思想共识二是深入推进思想大解放层层开展集中学习研讨**场次、专题宣传宣讲**场次，广泛征集意见建议**条，总结归纳推广典型活动成效**期，有效推动思想观念大解放大提升,助力企业改革发展发挥各级领导干部带头作用，主动深入基层、走进一线开展专题调研**场次，深入查摆思想、作风、管理、纪律等方面问题不足**项，制定整改措施**项，破解改革攻坚难题，推动改革发展三是全面展示改革发展重点工作成效围绕改革发展中心工作,强化总体谋划和专题策划，分主线、分专题、分层次推进重点新闻报道和典型宣传，全年在省级以上媒体刊发稿件**篇，在各类新媒体账号刊发稿件**篇，全面展示重点工作成效

（四）、着力意识形态凝聚力向心力一是深化新时代文明实践工作制定下发新时代文明实践中心建设管理和考评验收专项工作方案，指导帮助基层党组织建立新时代文明实践中心（所、站），对标创建、对照落实、对口指导，形成典型带动、务实有效、整体联动的工作格局，确保创建工作规范化、标准化、常态化开展依托文明单位创建，组建网络文明志愿者队伍，打通线上服务渠道，多层次多角度组织开展“疫情防控”“我们的节日”“每月一主题普法宣传”“民法典宣传月”等志愿服务和群众性文化活动，广泛汇聚文明和谐建设合力二是深化安全文化建设注重企业安全文化与区科安全文化的协调联动、一体推进，加大探索创新力度，科学设计方法载体和建设路径，谋划构建区科安全文化建设工作方案，培育安全文化建设品牌加强对标提升，召开安全文化现场推进会，交流展示试点特色创建做法，现场学习观摩创建情况，明确工作目标和阶段性推进措施，推动安全文化在基层一线落地生根三是深化思想政治工作研究制定下发专项文件，建立健全组织管理体系，明确各级管理职责权限，为开展员工思想教育引导提供有力保障加强思想政治研究，对照年初推荐情况，定期对课题组织实施和过程管理开展阶段性督导指导，上报课题结项成果，为解决重点难点问题提供支持和保障加强员工队伍思想调研，超前做好预防和研判，汇总整理个性化问题，形成专题调研报告

二、2023年下半年工作计划面对新形势新任务新要求，要牢牢把握正确政治方向、舆论导向和价值取向，加强党对意识形态工作的全面领导，加强宣传引导、强化阵地管控，统一思想、凝聚合力、强基固本，扎实做好意识形态工作，为改革发展提供有力思想保证、舆论支持和精神动力一是深化理论武装把学习宣传贯彻党的二十大精神作为首要政治任务，组织开展各级各类政治理论学习和宣传宣讲等活动，讲好新时代党的创新理论的内涵哲理，引导干部员工在学思践悟中坚定理想信念、主动担当作为发挥好党委理论学习中心组龙头带动作用，制定学习计划、创新学习方式、拓展学习载体、健全考核评价机制，落实好列席旁听制度，构建“学、思、用、督”闭环，用“关键少数”带动“绝大多数二二是落实主体责任层层压实各级责任，加强日常监督指导，补齐制度短板，夯实管理基础，创新工作方法，防范化解风险，提升工作质效针对意识形态领域新形势新变化，深化全员意识形态教育，充分发挥线上线下各类资源优势,组织分层次、多形式的业务培训，进一步提升意识形态工作人员的思想政治素养和业务能力三是巩固网络意识形态安全针对意识形态领域的新形势新变化,加强网络内容建设，持续开展网络安全教育，规范党员干部上网行为，进一步提升意识形态人员的媒体接待和舆情应对能力，做到第一时间畅通舆情、第一时间作出判断、第一时间正面回应、第一时间加强引导，牢牢把握正确舆论导向四是汇聚攻坚克难强大合力深化形势任务教育，紧扣重点工作，进一步讲形势、交任务、明措施、抓落实，明确肩负的责任和使命，为确保完成全年任务目标奠定坚实基础精心组织主题宣传，围绕重要部署、重点任务、重大项目实际，统筹运用各类载体资源，全面展示改革攻坚、创新发展、精神面貌等方面的良好形象扎实做好思想政治工作，全方位分析研判员工思想问题的影响因素，根据个性化问题，积极有效应对鼓励引导统一战线各团体、各阶层人士充分发挥自身优势，为推动改革发展凝聚合力五是推进精神文化融合互促探索建立“文明单位+文明实践”共建带创机制，做实做细理想信念引领、文明风尚传扬、暖心帮扶救助等品牌工程建设，增强员工群众获得感、幸福感，提升文明实践服务水平切实加强具体推动、工作指导、过程管理和结果考评，抓实抓细各环节工作，不断推进安全文化建设工作深入开展、落地见效着力提升企业文化建设水平，促进员工主动适应改革转型、机制转换、管理升级的新变化、新需要，增强员工队伍凝聚力，激发创新、创效、创业的热情动、机构变动和人员聘用等情况，全方位、多角度掌握社会组织动态，促进社会组织规范、健康、有序发展，有效确保社会组织意识形态领域安全稳定及时公示公告社会组织违法违规情况，加强同业务主管单位、行业管理部门和职能部门对社会组织资金、人员及活动情况的综合监管

（四）做好正向舆论引导，强化监管监督一是强化阵地管控定期组织网络意识形态检查、敏感信息清查,及时发布检查结果并督促清理研判新媒体发展趋势，及时掌控正面、负面舆情，为高质量发展营造良好氛围强化风险意识、底线思维牢牢守住网络意识形态主阵地，确保网络意识形态领域的绝对安全加强对公司管理的领域各二是加强舆情管理认真贯彻落实中央新修订的《党委（党组）意识形态工作责任制实施办法》，紧紧围绕2023年是党的二十大精神的开局之年、实施“十四五”规划的关键之年这一重要节点，积极防范意识形态领域重大风险，树立底线思维，加强风险分析研判强化监测、研判、处置等环节管理加强与宣传网信部门、重点媒体沟通联络，保障舆情平稳可控

二、存在的问题第四季度以来，在落实意识形态责任制方面虽然我们做了一些工作，也取得了一定成效，但也还存在一些不足一是思想掌控不够全面深入，对干部职工在意识形态方面的思想倾向，对意识形态工作的真实态度等调查研究不够深入二是意识形态是一个动态的过程，在信息化时代受互联网、微信等新媒体的影响尤为突出，应对这方面的创新思路举措不多三是社会组织党建指导不够目前从事社会组织的工作人员仅有1名，指导监督力度有限

三、下一步打算下一步，我局主要抓好三个方面的工作一是加强看齐意识和责任意识牢牢把握好正确的政治方向，向党中央看齐，向习近平总书记看齐，向党的理论路线方针政策看齐,向党中央各项决策部署看齐，切实把意识形态工作摆到全局工作重中之重去二是强化政治建设坚持把党的政治建设摆在首位，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”坚持党管宣传、党管意识形态、党管媒体，加强政治、思想、组织、作风、制度和党风廉政建设三是深化全面从严治党坚持“三个务必”、两个“永远在路上”，强化全面从严治党主体责任和“一岗双责”，突出“三大重点”、倡树“八种作风”严格落实中央八项规定及其实施细则精神，持续整治形式主义官僚主义认真贯彻落实《中国共产党宣传工作条例》，贯彻习近平新时代党的组织路线，深化政治意识，建强宣传工作队伍篇

二、2023年一季度意识形态分析研判情况的报告今年来，县商务局在县委、县政府的正确领导下，坚持深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记系列重要讲话和党的二十大精神，认真贯彻落实中央、省委、市委以及县委有关意识形态工作决策部署，搞好党员干部教育，努力建设一支政治坚定、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良的党员干部队伍现将2023年第一季度意识形态工作责任制落实情况报告如下

一、工作开展情况

1.领导高度重视，亲抓研究部署我局坚持把意识形态工作与商务重点工作同部署、同检查、同考核，做到目标同向，工作合拍，措施配套年初，紧紧围绕商务经济发展、对外开放、社消零等中心工作，研究部署本局意识形态工作

2.加强理论学习，提升思想认识结合持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和能力作风建设活动，把意识形态工作纳入学习内容一是充分利用党组中心组学习、“三会一课”、专题学习等形式，有计划、有步骤地学习和掌握政治理论，紧密联系工作实际，达到以学习指导工作的目的组织学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神共4次，接受学习培训的干部职工达到全覆盖二是抓住关键，增强工作实效始终坚持做好网上舆论管理，充分利用微信等新媒体，牢牢掌控网络意识形态主导权，把握正确舆论导向，做到主要负责人亲自抓网络意识形态安全，在细微之中保障意识形态工作扎实到位

3.创新方式方法，引领正确导向我局不断创新意识形态建设的载体和方法，利用多种途径，努力培养干部职工良好的道德风尚一是开展警示教育，把党性融入到血脉里、把党魂熔铸在精神中，及时校准思想之标、调正行为之舵、绷紧作风之弦通过组织党员干部观看警示教育片、通报典型案例、专题学习等方式开展警示教育工作，达到对意识形态领域的杂音、噪音坚决抵制、严厉批判的目的二是积极开展红色教育组织党员干部开展红色教育，了解革命先辈的英雄事迹，重温入党誓词通过深入的学习探讨，党员干部进一步认知历史、锤炼党性、尊重先辈、弘扬革命精神，牢记共产党员的政治责任和历史使命，切实发挥共产党员的先锋模范作用，为推动我县商务经济工作贡献自己的力量三是开展模范教育组织全体党员向先进典型学习，切实做到不忘初心、对党忠诚、心系群众、无私奉献、扎实工作、廉洁奉公，把“四讲四有”标准具体化到党员角色身份和岗位职责中，把党员的先进性体现在对外开放、社消零、市场建设、脱贫攻坚、乡村振兴等工作上

4.强化组织建设，压实队伍基础我局坚持充实意识形态工作力量，把工作能力强、业务技术精、工作经验丰富的同志调整负责意识形态工作，进一步加强和改进了本局网络舆论引导工作，有效地应对和及时正确处置网络事件

二、存在的问题我局意识形态工作虽然取得了一定的成绩，但仍存在有一些薄弱环节，主要体现以下几个方面一是对干部职工新兴媒体的应用和引导管理需要进一步加强；二是新形势下舆论引导能力需要进一步提升;三是对内对外宣传力度还需要进一步加大

三、下一步工作打算落实意识形态工作责任制是一项经常性、基础性工作今后，我局将进一步抓好意识形态工作，继续围绕商务经济发展、农贸市场建设、社消零、专项扶贫等工作目标，着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫，努力在理论武装、舆论引导、文明创建上取得新进展，不断激发全体干部职工工作激情，为推进本局各项工作长效发展提供坚强有力的精神动力、思想保证和舆论支持

（一）进一步抓好意识形态工作责任制落实坚定地把政治建设放在首位，认真学习贯彻习近平总书记关于政治建设和意识形态工作的重要论述，及时传达上级指示和有关通报，加强党的宣传和舆情监督，主动做好政治教育阵地建设，督导各股室、二级机构抓好责任制落实，确保政治安全

（二）进一步加强党的理论武装严格落实好每月集中学习等制度，不断深化全局干部职工的理论学习

（三）进一步抓好思想政治教育加强岗位行为规范建设，深入开展精神文明创建活动不断增强理论学习和党课教育的主题性和针对性，激发干部职工干事创业的激情，夯实“不忘初心、牢记使命”的共同思想基础

（四）进一步加强舆情管控加强网络正面宣传，切实用主旋律凝聚人感染人加强网络舆情监测和应急处置，减少负面影响，发挥和谐向上的正能量篇

三、党委2023年第四季度意识形态工作分析研判报告2023年第四季度以来，X公司党委严格按照省委、省国资委党委、X党委关于意识形态工作的要求，突出抓工作责任主体、加强制度建设、找准工作载体，推动意识形态工作常态化、深入化，牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权，保证公司各项工作高效推进

一、总体态势第四季度以来，公司党委坚决落实党管意识形态原则，工作形势总体运行良好，党委书记、董事长X同志全面主持意识形态工作，各班子成员抓好分管工作领域的意识形态工作责任，并将意识形态工作列入党建年度工作和中心组学习内容，同抓并进以习近平新时代中国特色社会主义思想为指弓I,深入学习贯彻考察X重要讲话精神、在党的二十大上重要讲话精神，以及省委书记X在省直机关党的建设工作会议上讲话精神、X集团党委书记、董事长X在集团基层党组织书记抓基层党建述职评议考核会上的讲话精神，通过强化意识形态工作责任落实，积极探索新机制，推动意识形态工作持续深入开展

二、工作情况

（一）切实履行主体责任，坚定党管意识形态信念X党委高度重视意识形态工作，认真履行意识形态工作的主体责任，根据班子成员变动情况和工作需要，调整补充了X党委意识形态工作领导小组，明确X党委书记、董事长是第一责任人，党委副书记是直接责任人，党政领导班子成员按照“一岗双责”要求，分别抓好各自分管部门的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任本部党支部和各下属控股公司党支部书记是各党支部的第一责任人，直接抓、亲自抓，切实解决党支部意识形态工作中存在的实际问题针对新冠肺炎疫情给公司经营管理带来的负面影响，有针对性地进行引导，提高广大党员干部职工战胜疫情的信心和决心，旗帜鲜明支持党中央及上级党委决策，深刻领会“两个确立”的决定性意义，坚持“四个意识”，拥护“两个确立”，坚定“两个维护”，确保意识形态工作领导权牢牢掌握在忠于党、忠于人民的人手里

（二）加强政治理论学习，把握正确舆论导向着力抓好理论学习、舆论宣传和核心价值观弘扬工作，利用党委理论中心组、三会一课、党课、民主生活会、组织生活会等形式，认真组织学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神、《中国共产党支部工。