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在纪律方面存在问题的原因分析范文六篇篇一在纪律方面存在问题的原因分析
一、存在问题
1、思想作风方面主要表现在思想紧迫度不高-,创新意识不强,科学发展手段不多,有时候工作思路不清晰、方法少,精力不够充沛,很大程度上影响了工作的推进
2、学习作风方面主要表现在学习内容单一,综合学习不够学习关于方针性和政策性的知识较多,关于理论性、业务性、经济性和法律性的知识较少,存在相关知识学习不平衡的现象
3、工作作风方面有时候难免有“慢、散、浮”等问题有时候工作主动性差,有贯彻执行上级部门和领导安排的工作不及时现象,对自身工作纪律要求不够严格,对本单位及本系统各单位及领导干部监管不够到位
4、领导作风方面领导力不够强,领导思路和方法单一,缺乏能动性和艺术性,激发职工自觉性的能力不强,表率力还有待增强,抓纪委班子及成员之间凝聚力不够,成员能力欠发挥
5、纪律作风方面能自觉遵守“五严守、五禁止”的纪律要求,但纪律作风模范发挥不到位,未能在单位及系统内部树立良好的纪律作风模范作用,带动作用力不够强。
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