赣州日报培训课件中心

赣州日报培训课件中心赣报训课为专赋层训资为赣州日培件中心作业能基的培源平台，致力于州市县区训汇训资16个提供全面的培体系支持本中心集了丰富的培源，覆盖司领为级专养法、农业、教育、党建等多个域，各业人才培提供强有力的支撑过线线资们课开通整合上下源，我建立了一套完善的件发与分享机制，确保训内专访问将续进训资标培容的业性、实用性和可性中心持推培源的准化赣训资库层专综建设，打造具有州特色的培源，全面提升基干部和业人才的质合素与工作能力培训课件中心概述成立背景全面发展赣领专为筹为赣训关键围随着州市经济社会发展，各域业人才需求日益增长，统培发展至今，已成支持州市各部门培工作的平台，服务范训资训质训课县区为级养专源，提高培量，市委市政府决定成立培件中心覆盖全市16个，各各类人才培提供业支持123初期建设现训资为础资库中心初期以收集整理各部门有培料主，建立基源，逐标训步形成准化培体系培训课件中心的使命愿景目标赣训资库打造具有州特色的培源发展方向进层养标促基人才培的准化和系统化核心使命赣专队提升州市业人才伍建设训课赣为过质训资创训质专队们培件中心以服务州发展根本，通整合优培源，新培方式，努力建设一支高素业化的人才伍我致力于标训层养问题为赣用准化、系统化的培体系解决基人才培，州经济社会发展提供强有力的人才支撑培训课件系统框架线上培训平台线下培训支持训现时构建互联网+培模式，实随随地学训资习提供面授培所需的全套源支持标课频•准化件•视点播系统场协调线评•教学地•在考核估师资习进•力量保障•学度追踪资源共享机制课件开发系统现训资现术开质课实培源的高效流通与共享运用代多媒体技发高量件资课•跨部门源整合•互动式件制作质课课频•优件推广•微与短视权应•使用限管理•VR/AR用探索司法领域培训资源个2全国模范调解组织赣训调组获级誉认州市培出的解织国家荣可名5全国模范调解员训颖调经系统培后脱而出的优秀解人才个11省级模范调解组织围内树标调队在全省范立杆的解团名26省级模范调解员过专训调员通业培提升能力的优秀解为调专训资内调识应过标课战我中心人民解骨干提供系统化、业化的培源，容涵盖解技巧、法律知、心理学用等多个方面通准化件与实演练结调员专养为层贡赣相合的方式，有效提升了解的业素与实操能力，基社会治理献了州智慧法治教育培训模块八五普法规划课件习近平法治思想教育专题法治宣传活动围绕规内习贯习专题围绕内八五普法划主要容，制作系深入学彻近平法治思想的教国家安全、宪法、民法典等重点专题课内对论读践导开传验列件，包含普法重点容、象育材料，包括理解、实指和案容展的5769次宣教育活动的经总为级标层结标课区和任务等，各普法工作提供准化例分析，帮助基干部群众准确把握精与准化件，便于各地复制推质教材神实广训论践结习训内紧规法治教育培模块注重理与实相合，采用案例教学、情景模拟等多种方式提高学效果培容跟最新法律法变化，确保教内时为育容的效性和准确性，全市法治建设提供有力支撑领导干部法治培训市委中心组法治专题讲座层论践讨高次法治理与实研处级干部法律知识考试级专132名处干部参与业考核国家工作人员网上法律考试员线习测评

4.1万余名工作人参与上学与为领导维维稳专计针对层级领导提高干部运用法治思和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、护定的能力，我中心门设了不同干部的训课过专题讲试评领导养赣法治培程通座、案例分析、考估等多种形式，全面提升干部法治素，推动法治州建设训内紧结针对领导应培容密合工作实际，突出实用性和性，帮助干部准确把握法律在实际工作中的用，提高依法决策、依法行政的能力基层法律人才培养扎根基层服务组区为问题为层过训们识法律明白人深入村社，群众提供便捷的法律咨询服务，解决日常法律，成基法治建设的重要力量通定期培，他掌握了基本法律知和沟通技巧系统化培训训课开专针对训内纠纷调识语培件中心发了门法律明白人的培教材，容包括常见民事处理、法律援助渠道、解技巧等实用知，采用通俗易懂的言和案例式教学成果展示过训养层贡获评时现赣通系统培，我市已培了一批优秀的基法律人才，其中1名法律明白人因突出献第二届新代江西十大法治人物，展了州法治建设的成果儿童福利专业技术培训儿童精细养育针对龄养满不同年段儿童的身心发展特点，制定科学的育方案，足儿童的基本生活需求和情感需求基本治疗知识训识别紧员应对问题培儿童常见疾病的、急处理和基本护理技能，提高工作人儿童健康的能力心理疏导技巧习规问题预学儿童心理发展律和心理干方法，掌握与特殊儿童有效沟通的技巧团队协作服务专协为满建立多业作的工作模式，形成合力儿童提供全方位服务，足其成长发展的多元需求赣专训资专术员过论习践结专养为关爱州市儿童福利院业培源面向全市94名业技人，通理学与实操作相合的方式，全面提升儿童福利工作者的业素和服务能力，儿童提供更加科学、人性化的和保护康教融合培训课程康复与教育理念融合社会融入能力培养经验分享与提升课为将训针对应开员习进验程体系以儿童发展中心，康复特殊儿童社会适能力提升，发收集整理工作人外出学修的经练结调践内习资内与教育教学有机合，强以教促了系列实教程，容包括日常生活技和心得，形成系统化的学源容训内训练养区应内进创康、以康助教的理念培容涵盖康能、社交技能培、社适活动包括国外先康复教育理念、新实论础别计践复理基、特殊教育方法、个化教设等教程注重从儿童实际需求出方法、个案跟踪研究等计内计渐进训练育划制定等核心容发，设式、个性化的方案过线习区组验通上学社，定期织经分享课过训课进专员件采用多媒体互动形式，通大量实培件中融入了大量真实案例分析，会，促业人之间的交流与合作，频员观员质专例和视展示，帮助学直理解康教帮助工作人掌握如何根据儿童特点设共同提高服务量和业水平评计进融合的实施方法和效果估活动，促其社会融入能力发展农村电商培训体系县乡村领导干部电商培训电商运营专业培训针对级领导开识训内产营销数养各干部展电商知普及培，容包括电商发展聚焦电商平台操作、品、据分析等实操技能，培一趋势础识读领导线营现论践转产分析、电商基知、政策解等，帮助干部把握电电商运人才，实从理到实的化，提高农品上行商发展方向，制定合理政策效率电商产业规划课程培训规模与要求针对乡战产产规计开训训训数村振兴略下的电商业布局，提供业划、品牌打划展A1-3期培，每期培50-300人次，总培人不少应链专导续训质队造、供建设等方面的业指，助力农村电商可持发于600人，确保培量和覆盖面，全面提升电商人才伍素质展电商培训实施情况农村电商高级讲师培训合作机构选择权关专与商务部中国国际电子商务中心等威机构建立合作系，引入业培训资师资训质专训进调源和力量，确保培量和业水平培前行深入需求训研，确定培重点和方向培训内容设计课计论识程设包括电商理知、教学方法技巧、实操案例分析、教学设计评论践结养员专识与估等模块，注重理与实相合，培学的业知和教课内贴赣针对学能力程容近州实际，具有性培训实施与评估训践结计养采用集中培与实教学相合的方式，划培不少于20人的线讲师队线讲师队训结下农村电商伍或不少于30人的上伍培束进严评讲师质后行格考核估，确保量电子商务进农村综合示范项目理论学习实践操作础识趋势营产营销电商基知与发展平台运与品技能高峰论坛电商沙龙趋势读3验行业与政策解经交流与案例分享级进综项训资库训训论习阶础识践阶升版电子商务农村合示范目培源整合了多种培形式，形成完整的培体系理学段注重基知普及，实操作段强调战为员论则带来实技能提升，电商沙龙学提供交流平台，高峰坛前沿信息与行业洞察项过训现训内标规训训测续为赣目通建立完善的电子商务培机制，实培容的准化和范化，培方式的多样化和灵活性，培效果的可量和可持，州农村电商发展提供了强有力的人才支撑专业培训教材建设进训开们请专专标内础识产营销电子商务农村培教材发是我中心的重点工作之一，我聘业机构和行业家合作制作准化教材，容涵盖电商基知、平台操作技巧、农品策带货计图说略、直播技能等多个方面教材设注重实用性和可操作性，配有大量案例和文明还开训册习资语结层员除主教材外，发了配套的培手、操作指南和案例集，形成完整的学料体系所有教材均采用通俗易懂的言，合农村实际情况，便于基人理解和应训用，有效提升了培效果农村党员培训成效名名644506931培训总人数创业党员单费训训创员菜式免培覆盖面广培后成功业的农村党万

10.6带动人数创员带创业党动群众业致富针对员开单费训显训内养术我中心农村党展的菜式免培取得著成效培容涵盖种殖技、电乡领员选择训内现子商务、村旅游等多个域，党可根据自身需求和发展方向培容，实精准培训、精准扶持训员创践仅现还挥培后，大批农村党掌握了实用技能，投身业实，不实了自身发展，发了党员锋带训为乡现先模范作用，动周边群众共同致富培成推动村振兴、实共同富裕的重要抓现领手，展了党建引发展的强大动力农村党员创业孵化基地基地规模创员创乡为员创场标全市共建227个农村党业孵化基地，覆盖各个镇，农村党业提供地、设备和政策支持基地建设准统一，功能配套完善培训课程标训课内创础识项选择评计书编写资场营销满创基地设有准化培程体系，容包括业基知、目与估、商业划、融渠道拓展、市策略等方面，足业全过程需求运营管理营规导册职责评标内转为创员质制定基地运与管理的范化指手，明确管理、服务流程、估准等容，确保基地高效运，业党提供优服务和支持大学理想与发展培训高校书记校长培养计划大学理想与价值观教育教育工委专题培训针对领导开专题训内师开赣组专题高校展的培，容面向高校学生和教展的理想信念州市委教育工委织的系列培趋势训训围绕针树涵盖高等教育发展、学校治理体教育培，聚焦社会主义核心价值，党的教育方政策、立德观爱创题系与治理能力、党建与思想政治工作、中国特色社会主义教育理念、人根本任务、教育改革新等主，创训专讲内训论新等培采用家座、案例研国主义教育等容培注重理与帮助教育工作者准确把握教育发展方讨践结导师坚质、实地考察等多种形式，提升高校实相合，引高校生定理想向，提高教育教学量和水平领导办养的学治校能力信念，培家国情怀高校党建工作专题党务公开资源开标提供党务公准流程和实施方案阳光权力运行权单监力清制定与督机制建设党务在线访谈专问题家解答党建工作实际党务在线问答问题常见解答与案例分享专题训资开权监内为组规标高校党建工作培源聚焦党务公、力运行督等核心容，高校党织提供范化、过详细专导组准化的工作指南通的操作流程、典型案例分析和家指，帮助高校党织提高党务工作透规内权明度，范党力运行线访谈问专区则针对难问题专导党务在和答采用互动形式，高校党建工作中的点提供业解答和指，促进验创为坚组党建工作经交流与分享，推动高校党建工作新发展，建设一流大学提供强织保障数字培训平台建设用户体验优化简洁界面与智能推荐功能功能特点增强习时评交互式学与实估系统资源整合基础训资跨部门培源统一管理数训训课础过训资课库习字培平台是培件中心的核心基设施，通整合全市各部门培源，建立统一的件和学管理系统平台采用云架构设计规访问习验畅稳，支持大模并发，确保学体流定课习进评证书终访问现时习计简平台功能丰富，包括程管理、学度跟踪、考核估、生成等模块，支持多端，实随随地学用户界面设洁直观时习历习内习验，操作便捷，同引入智能推荐算法，根据用户特点和学史推送个性化学容，提高学效率和体培训课件标准化建设课术规内标件类型技范容准课过图PPT件16:9格式，统一模板，字每页不超50字，文比号不小于24pt例3:7频课编专内审视件1080P分辨率，H.264业容核，字幕同步，码单时课练习，元长15-20分钟后课标计选择时交互式件HTML5准，跨平台兼情境设，分支，实应计馈容，响式设反频课专语音件MP3格式，320kbps，速适中，重点提示，配套录业音设备文字材料为训课质专课开规术标内确保培件量的一致性和业性，我中心制定了统一的件发范，涵盖技准、时质评内计容要求、制作流程等多个方面同，建立了完善的量估体系，从容准确性、教学设、术现验维进评技实、用户体等度行全面估们还课维对现课进审内时我建立了件更新护机制，定期有件行核和更新，确保容效性和准确性对规较领应时关课内训资于政策法变化快的域，建立快速响机制，及更新相件容，保持培源的先进性和实用性精品课程开发战略重点领域规划识别关键训培需求和优先发展方向名师引领示范请专开质课聘行业家发高量示范案例资源库建设践础收集整理典型案例形成实教学基课开训质过领训领乡数赋精品程发是提升培量的核心策略我中心通系统分析全市各域培需求，确定了党建引、法治建设、村振兴、字能等重领开这领课领请内专践验线课开点域，优先发些域的精品程每个域邀国外知名家和本地实经丰富的一工作者共同参与程发课计论践结积赣资库过师领课开在程设上，注重理与实相合，极收集州本地典型案例，建立丰富的案例教学源通名引，示范程发，形成一批针对课领训课开赣训具有高水平、强性、实用性的精品程，引全市培件发水平整体提升，打造州培品牌培训师资队伍建设本地讲师培养外部专家引进选养请权专拔培本地优秀人才聘行业威家师选•骨干教拔2•高校学者合作训请•教学能力培•行业精英聘课开计•示范程发•国际交流划讲师资源库能力提升体系讲师库续讲师专建立完善的信息持提高业水平4训•分类管理体系•定期研修培评标评馈•能力价准•教学估反态讲师励•动更新机制•优秀激培训效果评估机制规划评估过程监控训标训质习验培需求分析与目设定培实施量与学体应用追踪成果检验训转进识测评培化率与工作改知技能掌握程度训评训质员满调训内讲师组维员馈评培效果估机制是确保培量的重要保障我中心建立了学意度查系统，从培容、水平、织管理等多个度收集学反，形成量化标针对关键训项计训转过调评评训内应价指培目，设了培化率追踪机制，通跟踪查、主管价等方式，估培容在实际工作中的用情况和效果评结过环续进训内对评现问题时调训内计闭环断训质估果通PDCA循管理模式，持改培容和方式估中发的，及整培策略和容设，形成管理，不提高培量和效训资产赣队果，确保培源投入出最大化，真正服务于州市人才伍建设基层干部培训专区乡镇领导干部培养计划村组干部能力提升项目针对乡书记乡镇党委、镇长等面向村两委干部的系统培领导开专题训内训层组干部展的培，，重点提升基织建设、乡战层纠纷调为容涵盖村振兴略、基治矛盾处、民服务等实创领过理新、党建引发展等核心际工作能力，通案例教学、内养爱验养容，培懂农业、农村、经交流等形式，培一支懂爱层领导队级农民的基干部伍政策、会工作、接地气的村队干部伍社区工作者专业化培训针对区开专训内区城市社工作者展的业培，容包括社治理、居民服区专养务、民生工作等方面，提高社工作者的业素和服务能力，打造专职区队一支业化、业化的社工作者伍青年发展型城市建设培训青年人才培养策略儿童权益保护专题专业技术人才引进与培养围绕赣标针对开专题训内为州打造青年发展型城市的目，儿童工作者展的培，容支持青年发展型城市建设，我中心设开养训课权规计专术进养专项我中心发了系列青年人才培培包括儿童益保障法律法、儿童保护了业技人才引与培培内职规创创关爱内训内读职程容涵盖业发展划、新业工作实务、特殊儿童服务等容容包括人才政策解、业发展导领导养线线训过专为专指、力培等方面，采用上培采用案例教学法，通典型案例分通道、业技能提升等方面，各类结为识别预术下相合的方式，青年人才提供全方析，提高儿童工作者、防和处置业技人才提供发展支持权位的发展支持儿童益侵害事件的能力训结赣产针对培合州业发展需求，重点训时开权产领专开训培注重青年人才的实际需求，设置差同，发了面向社会公众的儿童益业域的业人才展定向培，提训内针对传资专术产异化培容，不同行业、不同发保护宣教育料，提高全社会保护儿高业技人才与业发展的匹配度，阶训识为创为赣专展段的青年人才提供精准培服务，童的意和能力，儿童造安全、友州经济社会发展提供业人才支赣环助力青年人才在州扎根发展好的成长境撑行业专题培训模块司法系统专业培训教育系统教师发展针对检级师专法官、察官、警察等司法人面向各各类学校教的业发展员专训内规训内的业培，容涵盖法律法培，容包括教育教学理念更讨执创课践更新、案例分析研、法技能提新、教学方法新、程改革实训训论践结升等培采用模拟法庭、案例教等培注重理与实相合，员专过师课观学等方式，提高司法人的业素通名示范、教学摩等形养执进严师和法水平，促公正司法、式，提升教的教育教学能力和水执格法平商务电子商务人才培养针对员专训内营商务系统和电子商务从业人的业培，容涵盖电商平台运、网络营销数应训练养策略、据分析用等培采用实操演、案例分析等方式，培术赣既懂商务又懂技的复合型电商人才，推动州电子商务发展创新培训方式情景模拟与角色扮演过创场让员验战这别谈软训员通设真实工作景，学扮演不同角色，体实际工作中可能遇到的各种情况和挑种方法特适用于沟通技巧、判能力、冲突处理等技能培，帮助学在环获战验模拟境中得实经案例研讨与实战演练选进讨论导员现问题讨结战练让员环应识问取本地真实案例行深入分析和，引学发、分析原因、提出解决方案案例研合实演，学在模拟境中用所学知和技能，提高解决实际题的能力沉浸式体验学习现术创习环让员临验场这别难现场训领维运用VR/AR等代技，造沉浸式学境，学身其境地体各种工作景种方法特适用于需要实地操作但以安排培的域，如设备修、安全生产应、急处置等培训资源共享平台跨部门资源整合训资标规训资资资建立统一的培源分类准和管理范，整合全市各部门培源，形成源池，避免重复建设，提高源利用效率优质课件推广机制课评选对质训资进认证过师资扩质资设立精品件制度，优培源行和推广，通展示交流、共享等方式，大优源的覆盖面和影响力使用权限与管理制度权资围识产权时资建立科学的使用限管理体系，明确不同类型源的共享范和使用条件，保护知，同最大化源共享价值合作共建长效机制训资责励资势建立部门间培源共建共享的合作机制，明确任分工和激措施，形成源共享、优互补的良性发展模式智能学习推荐系统需求分析智能匹配岗职责习内基于位和个人特点算法推荐适合的学容路径优化学习跟踪断调习记录习为进不整个性化学方案学行与度习数训数术为员习过岗智能学推荐系统是我中心字培平台的核心功能之一，基于大据和人工智能技，学提供个性化的学推荐系统通分析位需求和能力模结员识习历为习内型，合学的知背景、学史和行特点，精准推送最适合的学容还习为预测过对习过数识别习预测习颈调系统具备学行分析与功能，通学程的据收集和分析，学模式和偏好，可能的学效果和瓶，主动整推荐策略同时为员计习径习进馈态调内难习节习，每位学设个性化学路，根据学度和反，动整容度和学奏，最大化学效果移动学习平台习过为员时习验应课浏览习频线试习记录满场移动学平台通手机APP学提供随随地的学体用功能丰富，包括程与学、视点播、在考、学同步、社群互动等，足不同景下的习计简观线载络稳环习问题学需求界面设洁直，操作便捷，支持离下，解决网不定境下的学别习资将课为课单员时习时习员讨论验平台特注重碎片化学源建设，完整程拆分5-10分钟的微元，便于学利用碎片间学同，建立学社群，支持学之间的交流和经分享，打习围习积还过积奖励习习造互助学氛，提高学极性和参与度平台通分、学排行榜等方式，增强学动力培训课件资源分类按专业领域分类按职级层次分类按学习难度分类专领进员职级岗层进习内难进级根据业域和业务板块行分类，包根据学的和位次行分类，根据学容的度和深度行分，领导层层级级员选择括党建、法律、农业、教育、商务、社包括干部、中管理者、基工作从入门到高，帮助学适合自领领级层训内针对识础训内会治理等主要域每个域下设二者等不同次，确保培容的性己知基和能力水平的培容，实级专识满层员现浅渐进习过和三分类，形成清晰的业知体和适用性，足不同次人的能力提由入深、循序的学程员系，便于学根据自身工作需要查找相升需求础级识关训资•基入门知和基本概念培源领导层战维级践应•干部略思、决策能力•提高核心技能和实用专员层执队级创应•主分类10个业大类•管理人行力、团管理•高深度分析和新用级专术层专识专级杂问题•二分类每个大类下5-8个中类•业技业技能、业务知•家前沿研究和复解决级内线层标•三分类根据具体容设置小类•一操作实务技能、准流程培训内容更新机制政策法规更新响应应专队负责监建立与政策变化的快速响机制，设立门团控国家和地方政规时关训内时内策法变化，及更新相培容重要政策出台后，在48小完训训内时成培材料更新，确保培容的效性和准确性新技术新知识融入协关与高校、研究机构和行业会建立合作系，定期引入最新研究成果态将术训内组和行业动，新技、新方法、新案例融入培容每季度织内讨训内紧时一次容更新研会，确保培容跟代发展实践反馈改进流程训内馈进过员评专审建立培容的反收集和改机制，通学价、家践应维评识别训内进核、实用效果等多度估，培容中的不足和改闭环续训质点形成管理，持优化培量培训课件制作团队专业内容开发人员领资专组内开队负责课计纲识内队员专践验内专权由各域深家成的容发团，程设、教学大制定、知点梳理等核心容工作团成具备深厚的业背景和丰富的实经，确保容的业性和威性多媒体技术支持团队觉计师频师计师组术队负责将专内转为观课队进课术创质由视设、视制作、交互设等成的技团，业容化生动直的多媒体件团掌握先的件制作技和工具，能够作高量的视听体验质量审核专家组权专资计师组审队负责对课内进审内误计审队审证课由行业威家和深教学设成的核团，件容行全面核，确保容准确无、教学设合理、表达清晰有效核团实行多轮核机制，保件质量训课队项领课组专项队资队员专训断课开内进培件制作团采用目制管理模式，根据不同域件需求建团，确保源高效配置团成定期接受业培，不提升件发能力和水平，跟踪国外先的教学计课术设理念和件制作技培训需求调研机制基层需求收集访层单定期走基位了解实际需求岗位能力分析岗导训计建立位胜任力模型指培设绩效差距识别现标分析工作表与目之间的能力差距精准培训规划调结针对训计根据研果制定有性的培划训调训关键环节层访问培需求研是确保培有效性的我中心建立了多渠道的基需求收集机制，包括定期走、卷调谈线馈级员训时岗查、座会、在反等形式，全面了解各各类人的培需求和期望同，与人事部门合作，基于说书质岗识态识别训位明和能力素模型，分析不同位所需的知、技能和度，培重点过绩评数识别现标过训综通效估据分析，实际工作表与期望目之间的差距，找出可通培解决的能力短板基于调结训规训内紧结训资针对合研果，制定精准培划，确保培容与实际需求密合，提高培源投入的性和有效性调态开调时调训研机制形成常化，每年至少展一次全面需求研，及整培方向特色培训项目展示养项过训区养热层法律明白人培工程是我市法治建设的特色目，通系统培，在农村和社培了一批熟悉法律、心公益的基法律人才，层计则乡战过论习践结养有效提升了基依法治理能力农村电商人才孵化划聚焦村振兴略，通理学与实操作相合的方式，培了一批懂营营销产农业、会经、善的电商人才，推动农品上行和农民增收专训项针对员开专训儿童福利业技能培目儿童福利院、儿童之家等机构工作人展业培，提高其照料特殊儿童的能力和水平，保障儿童这训项结赣训为项健康成长些特色培目都合州实际，形成了可复制、可推广的培模式，成我中心的品牌目培训数据分析中心培训激励机制优秀学员评选习绩显队表彰学成著的个人和团学习积分体系习为应奖励量化学行并提供相培训与晋升联动将习职紧结学成果与业发展密合为习热训励习积组过对课习试绩讨论识激发学情和主动性，我中心建立了完善的培激机制学分体系是核心成部分，通程学、考成、参与、知习为进评计积换习资训奖励环分享等学行行量化分，累分可兑学源、培机会或实物，形成良性循组员评选习态习绩识应进综评对现队给奖励树习定期织优秀学活动，从学度、学成、知用等多方面行合价，表突出的个人和团予表彰和，立学们训将习纳绩职训为榜样更重要的是，我与人事部门密切合作，建立培与晋升的联动机制，学成果入效考核和业发展通道，使培真正成个人职成长和业发展的重要支撑区域合作与资源共享省内培训资源互通全国先进经验交流内训积对进区训与江西省其他地市培机构极接全国先地培机关现训资习鉴验建立合作系，实培源构，学借成功经和做势过组互通共享，优互补通联法织赴北京、上海、深圳开课师资习请进区合发程、共享力量、等地考察学，邀先地训验专来赣导训交流培经等形式，提高全家州指培工作，不训资训质断训省培源利用效率和培提升培水平和能力量国际合作与学习训关进进训拓展国际视野，与国外培机构建立合作系，引先的培理念选员训项进验和方法派骨干人参加国际培目，吸收国际先经，提升训培工作的国际化水平农村基层干部培训乡村振兴专题培训基层治理能力提升农业技术推广课程围绕乡战训内针对层开专题为层术开村振兴略的系统培，容涵盖农村基治理的实际需求，展提高农村基干部的农业技水平，读规计产训内乡术专题课内政策解、划设、业发展、人才培培，容包括村治理体系建设、矛盾设农业技推广程，容涵盖农业养训论习纠纷调协开术请专、文化建设等方面培采用理学处、民主商机制、村务公透明新技、新品种、新模式等邀农业结组层训过员养课与实地考察相合的方式，织基干部等方面培注重实用性，通案例教家、科研人和种殖能手授，采用理进区习验乡结层论讲践结赴先地学成功经，回合本地学、情景模拟等方式，提高基干部解决解与田间实相合的方式，提高培问题训实际推动工作实际的能力实效性社会组织培训支持社区服务组织能力建设公益组织专业化提升针对区组开组开专社服务类社会织展的面向各类公益织展的业化训内组训内战规能力建设培，容涵盖织管提升培，容包括略划、项资员筹资项评理、目策划、源动、服务管理、目估、品牌建设训请组负责提供等方面培注重实操性，等方面邀成功公益织过项计验过习通目设、模拟运作等方人分享经，通案例学和实区组专践导组营式，提高社服务织的业化指，帮助公益织提升运水平和服务能力效能和社会影响力志愿者培训体系训础识质建立系统化的志愿者培体系，从基知、服务技能、心理素等多质针对领开专训方面提升志愿者素不同域志愿服务需求，发业化培模关爱应养专队块，如老年服务、儿童、急救援等，培业志愿者伍培训平台技术升级云计算资源部署大数据分析能力人工智能应用场景训计环数术训数仓训术开培平台全面迁移至云算境，采用引入大据分析技，构建培据在培平台中引入人工智能技，发弹计访问调资库对训过数进问员习过性架构设，根据量自动整和分析平台，培全程据行智能答助手，解答学在学程中稳时问题时导源配置，确保系统定运行和良好用户深度挖掘和分析系统可实收集和处的常见，提供即支持和指利验储习为数习语术现训内体云存解决方案提供安全可靠的理学行据，生成个人学画像和用自然言处理技，实培容的数储规训资组训图为训数标签内据存空间，支持大模培源的织培地，精准培提供据支自动分类和提取，提高容管理效储访问存和快速持率节负载过预测评训评过对员平台支持多点部署和均衡，有效通分析模型，估不同培方式探索智能估系统，通学作业和应对访问场别产训资试观评高并发景，特是在集中培的效果和投入出比，优化培源配考答案的自动分析，提供客价和训试稳时馈和考期间，保障系统平运行通置同，运用文本挖掘和情感分析技个性化反引入智能推荐引擎，根据过维术对员馈进现员习历云服务模式，降低了硬件投入和护，学反行深入分析，发培学特点和学史，推荐最适合的学资训问题进习内径习成本，提高了源利用率中的和改机会容和路，提高学效率文化传承培训专区传统技艺保护与创新文旅融合人才培养记录传质遗产和承非物文化推动文化与旅游深度融合传训产开•统工艺技能培•文化旅游品发赣州地方文化传承青少年文化教育术传计说验计•民间艺承划•文化解与体设赣资创现应养传系统整理州地方文化源•技艺新与代用•特色文旅品牌打造培下一代文化承者传课•客家文化研究与播•校园文化教育程红践验•色文化教育与实•假期文化体活动•古代文明保护与发展•青少年文化社团建设党建引领专题培训党的理论学习专区习习时论线针训内紧时论读深入学近平新代中国特色社会主义思想，系统掌握党的基本理和路方政策培容跟中央精神，及更新最新理成果和政策解，员帮助党干部筑牢思想根基党建与业务融合案例验过验收集整理党建与业务深度融合的典型案例，展示党建工作如何有效推动业务发展的成功经通案例分析和经交流，探索党建工作与中心工作融合径的有效路和方法基层党组织书记培训针对层组书记开专题训组领导训论习践锻结基党织展培，提升政治把握能力、织能力、群众工作能力和抓党建促发展能力培采用理学与实炼相合的方养层组带队式，培一支政治强、作风硬的基党织头人伍培训成果展示平台训训训项训计过培成果展示平台是展示和分享培优秀成果的重要窗口平台收集整理了各类优秀培目案例，包括培设、实施程和取得为训鉴时训转践讲训进进绩的成效，培工作者提供参考和借同，重点展示培化实案例，述培如何有效促工作改和业提升的成功故显训事，彰培价值还创训专区励训创训断过线线平台设立了新培方法分享，鼓培工作者分享新理念和方法，推动培方式的不革新通上展示与下交流相结组验营习围进训合，定期织成果展示会和经交流会，造良好的学分享氛，促培工作整体水平提升培训课件中心管理团队组织架构与职责分工运营管理制度服务保障措施训课办内营课培件中心设立主任公室、建立完善的运管理制度，包括建立全方位的服务保障体系，包括开术营开规质办资术馈问题容发部、技支持部、运管理件发范、量管理法、源技支持、用户反、解决等质评识产权热线线部和量估部五个部门，形成科共享机制、知保护等系列制机制设立服务和在支持平组职责计时应训学的织架构各部门明确，度制度设科学合理，操作性台，及响用户需求，确保培协转为规营资顺分工作，确保中心高效运强，中心范化运提供制度保源有效使用和利实施障未来发展规划1近期目标（年）1数资•完成字平台建设与源整合标课开•建立准化件发流程养专课开队•培业件发团2中期目标（年）2训课•形成特色培品牌和精品程质评•建立完善的量估体系训践•推动培与实深度融合3远期目标（年）3领训资•打造全省先的培源中心训态•构建智能化培服务生现训资应•实培源的广泛共享与用来训课将为专队课开质未三年，培件中心以提升核心能力重点，加强业团建设，提高件发水平，完善课训时积围单训资量管理体系，打造一批有影响力的精品程和培品牌同，极拓展服务范，从一的培训转为级养专源提供向全方位的培服务变，全市各各类人才培提供更加业、高效的支持特色培训品牌建设品牌影响力提升训打造全国知名的培品牌精品课程体系质课资建设系统化、高量的程源赣州经验培训特色训形成具有地方特色的培模式赣验训础过赣领层乡验州经培特色是我中心品牌建设的基，通深入挖掘州在党建引、基治理、村振兴等方面的成功经，提炼形成具有地方特训内结赣红资独训产训色的培容和方法合州色文化、客家文化等源，打造具特色的培品，增强培的吸引力和感染力础课领识训内专过传质在此基上，构建系统化的精品程体系，覆盖各域核心知和技能，确保培容的业性和系统性通品牌宣、量提升、示范推断赣训为训为赣队树标广等多种方式，不提高州培的品牌影响力，逐步打造成在全省乃至全国有一定影响力的培品牌，州人才伍建设立杆培训与实践结合行动学习方法应用项目实战与培训融合培训成果转化机制习将论习将训内项结训转评对引入行动学方法，理学与实际培容与实际工作目相合，学建立培成果化跟踪估机制，培问题结员训过员训时项训识应为进解决相合学在培程中，在培期间同承担实际目任务，后的知用和行改变行系统跟组难题将识应项过访应报以小形式研究实际工作中的，制所学知和技能立即用于目实踪通定期回、成果展示、用诸践课践训师识传项励员将训内定解决方案并付实，再回到堂分培既是知授者，也是目告等方式，督促和激学培容验进导时导馈转为享经和反思，形成行动-反思-改的指者，提供及的指和反化实际工作成果习环学循这训传训时训转奖励对种培方式打破了统培与工作的同，设立培成果化制度，这别训内应训应单给种方法特适用于管理能力提升和复隔离，大大提高了培容的用性和培成果用突出的个人和位予表杂问题养领导针对层单员欢奖励环断解决能力培，已在干部培性，受到基位和学的普遍彰和，形成良性循，不提高培训专术员训训和业技人培中取得良好效迎有效性果携手共建学习型组织全员学习文化培育知识管理体系建设1营习终习围进识创应造人人学、身学的氛促知的造、分享与用学习型赣州建设创新实践的鼓励习尝试推动城市整体学能力提升支持探索与新方法训课级组习组员习过开习营浓习围励励职培件中心致力于推动全市各织建设学型织，培育全学文化通展形式多样的学活动，造厚的学氛；建立健全激机制，鼓干部习终习习满层领习让习为态工主动学、身学；搭建多样化学平台，足不同次、不同域的学需求，学成工作生活的常时识进识创应现组积传励创践单尝试创同，加强知管理体系建设，促知的造、分享与用，实织智慧的累和承鼓新实，支持各位探索和新方法、新模式，推动工作新过习赣习创为赣质和发展通全市上下共同努力，推动学型州建设，提升城市整体学能力和新活力，州高量发展提供强大的智力支持和人才保障。