2023年对照党章党规找差距“十八个是否”个人剖析材料

年对照党章党规找差距“十八个是否”2023个人剖析材料根据省水利厅直属机关委员会印发的《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对比党章党规找差距的工作方案》的通知，我仔细学习了党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》，深化对比党章党规，对比提出的“十八个是否“，逐条进行检视、找差距,并征求党员干部职工的看法和建议，主动把自己摆进去，查摆自身存在的不足，深刻反思剖析根源，制定了整改措施对此，我先作个发言，有不足之处，请各位赐予批判指正

一、存在的突出问题

（一）对比党章“五个是否”存在的问题

1.是否坚持党的性质宗旨，贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略方面本人能够仔细贯彻水利厅党组和局党委的各项决策部署，不打折扣，不搞变通，基本做到落实至U位但仍存在以下不足一是贯彻执行不够坚决有力全局意识和战略眼光有所欠缺，考虑本站利益多、全局考虑问题少，贯彻水利厅党组和局党委决策部署有时态度不够坚决，措施不够有力二是规章制度落实不够严格到位对有关规章制度，执行不够严格，落实不够到位比如，有时遇到紧急事情，只以口头、电话等形式打个招呼，然后才补假条

2.是否仔细履行党员八项义务，践行入党誓词，充分发挥党员先锋模范作用方面到固定桥水文站工作以来，能与同志们团结共事，兢兢业业，保持了较好的精神状态，较好地完成了上级组织交给的各项工作任务但严格根据党员干部的标准和要求来衡量，感到还有二个方面问题比较突出一是学习不够刻苦学习的自觉性还不非常强，忙于事务性工作多，静下心来学习理论、思索问题少，平常坚持得好一些，工作多、任务重的时候做得不好，学习也不够系统，理论学习与实际工作有时结合不够紧密，韧性钻劲不足，有浅尝辄止和半途而废的现象二是提高素养力量的紧迫感不够强坦白讲，自己对提高自身力量素养是有危机感的，也下不不少功夫，日常工作也留意从书本、从他人和其他党员干部、工作实践中吸取养分，增长才能但由于恒心毅力不够,深钻细研、解剖麻雀劲头时冷时热，凭阅历干工作，导致素养力量与新时代新形势不相适应

3.是否根据党员干部六项基本条件，真正做到信念坚决、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁方面一是对自己从严治党要求不够习惯于把任务和责任应付过去，满意于不暴露问题、不出大问题，对四周一些问题同事疏于帮教，虽然仔细履行了党风廉政“一岗双责”，但在督促检查上不够有力例如，平常干业务工作的时间要多一些、对党建学习的时间相对要少一些二是存在急功近利思想在工作中出成果、出亮点的愿望比较迫切，与“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当还存在差距

4.是否严格遵守党的组织制度，严守党的政治纪律和政治法规方面一是执行政治纪律不严在大的原则方面，自己一贯要求很严，但在一些详细工作方面要求有所放松例如，在自我管理上消失松懈，对自己要求不严，工作劲头不足，有安于现状的思想，存在使命感、紧迫感不强的问题二是执行组织纪律不严虽然能够坚持严格根据请示报告制度、组织生活制度等制度规定办事，但有事也不按法规办事，打个口头报告就行

5.是否坚持党的群众路线，树牢宗旨意识，坚持从群众中来、到群众中去，擅长做好新形势下的群众工作方面主动协调、主动服务的意识不够主要表现在工作中习惯于按领导要求办事，被动接受服务的多，较少到部门科室征求看法和建议等工作，主动服务的意识不强

（二）对比准则“八个是否”存在的问题

1.是否坚决抱负信念，坚决马克思主义信仰和社会主义信念方面一是政治理论学习不够系统随着岗位的变化、时间的推移，工作千头万绪，学习的时间越来越少，尤其政治理论学习存在有急用才学、支配了才学的问题，学习自觉性和主动性不够，有以干代学的现象没有急躁地读经典理论著作，对理论学习浅尝辄止，讨论不深化、不全面，没有形成指导实践的理论思维，学习效果不佳二是政治敏锐性不强在平常工作和生活中，对一些敏感问题和不当言论，特殊是意识形态领域的简单性熟悉不够，缺乏必要的警惕性和鉴别力如在听到一些错误主见和言论时，没有坚决坚决地反对、准时订正，缺乏自觉维护党的形象的政治责任感

2.是否坚决不移贯彻党的基本路线，在大是大非面前站稳政治立场方面我在执行上级组织决策部署的态度是坚决的，行动是主动的，能够照实报告个人有关事项，能够坚决落实上级组织的各项决策部署，但在实际执行过程中，也还存在一些问题一是在落实和执行决策部署时，还存在理解不深，熟悉不到位，没有从全局动身进行考虑，导致领导支配的有些工作没有坚决的落实到位二是日常工作和生活中，认为只要根据党章要求，根据上级组织的支配部署，做好自己的工作就够了，对党章和条例、准则学习不够，理解不深不透，形成了只要自己不违反就行了，对身边的与己无关的现象有事不关己、高高挂起的现象

3.是否坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，增加“四个意识”方面我能够仔细学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，在学懂、弄通、做实上下功夫，坚固树立“四个意识”，坚决“四个自信”，做到“四个听从“，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度全都有些理论理解的不够透彻，只看到事物的表象，把握不到事物的本质，发觉问题、分析问题、解决问题的力量有待提高

4.是否严格落实中央八项规定精神，坚决反对“四风”方面能够时时到处严以律己，坚决抵制形式主义等各种不良风气但仍存在以下不足一是调查讨论还不够实在下乡调研工作随便性比较强，缺乏深度和力度，透过现象看本质、解决实际问题方面还有差距比如，下乡检查雨量站和测量地下水井的一些乡村，虽然能够定期去调研、检查指导,但每次去，时间都比较仓促，和群众促膝交谈、沟通谈心不多，针对性也不够强，对群众的一些愿望诉求了解得还不够全面，对一些问题和困难解决的还不够准时到位二是谋划工作还不够科学在围绕上级政策、立足水文实际谋划

5.是否坚持民主集中制原则，发扬党内民主，保障党员权利，留意听取不同看法，自觉听从组织分工支配，不独断专行或各自为政方面本人仔细执行集体领导和个人分工负责相结合的工作制度经深化查找，发觉的问题主要有一是在维护集体领导方面，有时更多关怀自己分内的工作，从整体和全局高度思索问题不够；二是对一些与自己工作无关的议题，关怀重视不够，为单位民主决策贡献不够

6.是否坚持正确选人用人导向，坚持好干部标准，自觉防范和订正用人上的不正之风和种种偏向方面片面认为自己就是基层工作人员，没有打算干部人事工作的权利，党委怎么定都行，没有严格根据党的选人用人标准来提出自己的看法和建议

7.是否勇于开展批判和自我批判自觉接受对权利运行的制约和监督，加强自律、慎独慎微，按规章正确行使权利方面一是在开展批判和自我批判是总是批判自己多，批判别人少，怕碍于情面，装老好人二是在加强自律方面有时放松了自己，遗忘了自己的党员身份

8.是否保持清正廉洁的整治本色，坚持“三严三实”坚决同消极腐败做斗争方面始终认为自己就是工薪阶层，也不是什么领导干部，不存在腐败现象，但有时看到腐败现象不能准时向纪律监察机关报告

（三）对比条例“五个是否”存在的问题

1.是否在重大原则问题上同党中央保持全都，自觉执行党组织打算方面作为一名基层党员，我自觉听从党组织支配，重大原则问题上坚决同党中央保持高度全都

2、是否存在滥用职权、谋取私利，违规收受礼品礼金、经商办企业，违反公务接待管理、办公用房管理等有关问题方面经自查，不存在这方面问题

3、是否存在优亲厚友，为黑恶势力充当“爱护伞”，弄虚作假、简洁粗暴等损害群众利益等问题方面经自查，不存在这方面问题

4、是否存在工作不负责任，搞形式主义、官僚主义，干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题方面一是，在工作上有时候由于任务太多，压力大，急于冲忙做完后交差，往往忽视了工作质量，不仔细检查做的完整不完整，好不好二是，不存在形式和官僚主义，插手市场经济活动等其他活动

5、是否存在生活奢侈、贪图享乐、追求低级趣味、违反社会公德、家庭美德等问题方面本人时刻牢记自身党员身份，以工作和家庭为重，二者兼顾，工作之余，注意家风家教，但也存在焦急忙于工作，家风家教有所松懈的倾向-7-。