作风建设培训课件

作风建设培训课件欢迎参加年最新作风建设培训本课程专为党员干部和管理者设计，旨2025在深入学习贯彻习近平总书记关于作风建设的重要论述，全面了解最新政策要求，剖析典型案例，切实提高干部队伍作风建设水平本次培训将系统梳理中央八项规定精神和党的自我革命理论，结合实际案例分析，帮助学员掌握作风建设的关键要点，强化责任担当，为推动党和国家事业高质量发展提供坚强作风保障作风建设的时代意义党的生命线党性问题本质推动高质量发展作风建设是党的生命线，关系党的形象，习近平总书记多次强调，作风问题本质作风优良是推动事业高质量发展的重要关系人心向背，关系党的执政基础良上是党性问题加强作风建设就是加强保证好的作风能够激发干部干事创业好的作风是党的宝贵精神财富，是我们党性修养，就是淬炼政治品格，就是永的激情，提高工作效率，赢得群众信任，党区别于其他政党的显著标志葆党的先进性和纯洁性为全面建设社会主义现代化国家凝聚强大力量当前作风建设主线常态化长效化目标建立健全长效机制，推动作风建设制度化、规范化党的自我革命新部署坚持刀刃向内，勇于自我革命，永葆党的先进性和纯洁性中央八项规定精神引领以八项规定为引领，持之以恒正风肃纪，营造新风正气当前我党作风建设始终坚持以中央八项规定精神为引领，通过自我革命不断提高党的执政能力和领导水平，推动作风建设常态化、长效化，使优良作风成为广大党员干部的日常习惯和自觉追求习近平关于作风建设的重要论述

（一）自我革命精神以自我革命精神推进作风建设，坚持全面从严治党，勇于刀刃向内，敢于直面问题，不断提高党的执政能力和领导水平持之以恒攻坚强调持之以恒打好作风建设攻坚战，抓铁有痕、踏石留印，一锤接着一锤敲，一茬接着一茬抓，坚决防止回潮复燃文件精神原文作风建设永远在路上，必须常抓不懈、久久为功，持之以恒正风肃纪，以钉钉子精神贯彻中央八项规定及其实施细则精神习近平关于作风建设的重要论述

（二）四风问题顽固性和复杂坚持纠治并重性要坚持纠治并重，既要纠正已习近平总书记深刻指出，四经存在的问题，又要从源头上风问题具有顽固性和复杂性，治理，从制度机制上防范，标是我们党长期执政过程中积累本兼治、综合施策，确保作风的深层次问题，需要持久战、建设取得实效攻坚战来解决，不能寄希望于一朝一夕向基层延伸推动作风建设向基层延伸，力戒形式主义、官僚主义，切实为基层减负，让基层干部有更多时间和精力服务群众、干事创业党的十八大以来作风建设成效年

1298.2%

87.3%八项规定实施时间群众满意度问题减少率从年至今，中央八项规定精神落地生最新民调显示，人民群众对党风廉政建设和公款吃喝、公车私用、大操大办等现象大幅2012根，作风建设取得显著成效反腐败工作的满意度持续提升下降，党风政风明显好转党的十八大以来，在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下，全党坚持不懈落实中央八项规定精神，刹住了一些长期没有刹住的歪风，纠治了一些多年未除的顽瘴痼疾，党风政风为之一新，社会风气为之一变作风建设面临的新挑战隐形变异四风形式主义反弹公款消费转入私人会所、内部食堂，借一些地方和部门仍存在检查过多、填表培训考察名义公款旅游等隐蔽性更强的过滥、痕迹管理泛滥等形式主义问题形式官僚主义新表现新媒体环境影响部分干部存在门好进、脸好看、事难办互联网时代舆论监督方式多样，社会变等问题，服务意识和效率亟待提升革对党员干部作风提出新要求中央八项规定精神详解

（一）背景由来年党的十八大后，面对党内作风问题和人民群众期待，中央政2012治局提出八项规定，旨在改进工作作风，密切联系群众首次提出时间年月日，中央政治局召开会议，审议通过了关于改进工作2012124作风、密切联系群众的八项规定具体内容八项规定内容涵盖改进调查研究、精简会议活动、精简文件简报、规范出访活动等八个方面现实意义中央八项规定是党的作风建设的重要里程碑，开启了全面从严治党、持续改进作风的新征程中央八项规定精神详解

（二）精神实质反对享乐主义、奢靡之风中央八项规定精神的核心是密切党群八项规定明确要求厉行节约，严格控干群关系，以优良作风赢得民心要制三公经费支出，不得违规接受宴请，求党员干部以身作则，严格要求自己，不得公款旅游、公款送礼，不准借各力戒形式主义、官僚主义、享乐主义种名义违规收送礼品礼金和奢靡之风党员干部要带头过紧日子，坚决反对通过作风建设，使党员干部保持同人特权思想和特权现象，营造勤俭节约民群众的血肉联系，增强党的凝聚力的社会风尚和战斗力贯彻两个务必要求中央八项规定精神贯彻了两个务必要求，即务必使同志们继续地保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风，务必使同志们继续地保持艰苦奋斗的作风这是我们党的传家宝，是党和人民事业不断从胜利走向胜利的重要保证八项规定实施细则中央八项规定实施细则对各项要求进行了具体量化，明确了责任追究机制例如，关于公务接待方面，细则明确规定了公务接待陪同人数不得超过接待对象人数，工作餐严禁提供酒水，会议用餐不得超过规定标准等近年来，八项规定实施细则不断完善修订，针对隐形变异的四风问题，及时调整监管措施细则对违规行为明确了处理方式和惩处力度，提出了一案双查机制，既追究当事人责任，又追究相关领导责任，确保八项规定精神落到实处党风廉政建设责任制党委主体责任全面领导本地区本部门本单位党风廉政建设纪委监督责任协助党委推进全面从严治党，履行监督执纪问责职责责任考核与追究建立量化考核标准，实行一案双查问责机制KPI党风廉政建设责任制是推进作风建设的重要制度保障各级党委党组承担主体责任，要定期研究部署党风廉政建设和反腐败工作，抓好本地区本部门本单位的党风廉政建设纪委纪检组承担监督责任，要协助党委加强党风建设，严格执纪监督，严肃查处违纪违法案件作风建设与全面从严治党纪律建设新格局全面从严治党为作风建设提供了坚强政治保障和战略指引党的十八大以来，我们党构建起四个全面战略布局，将全面从严治党纳入其中，体现了党中央对作风建设和党的建设的高度重视正风肃纪紧密结合作风建设与党的纪律建设相辅相成，互为支撑加强作风建设必须强化纪律约束，用铁的纪律保障作风建设成效同时，良好的作风也是遵守纪律的重要基础，能够增强党员干部的纪律观念制度化常态化长效化全面从严治党要求作风建设向制度化、常态化、长效化方向发展通过健全制度机制，将作风建设的成果固化下来，形成不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制，推动作风建设常态长效《中国共产党纪律处分条例》新解读修订时间年月（假设）20243主要变化加强对形式主义、官僚主义问题的处分力度新增条款增加对隐形变异四风问题的具体描述和处分规定处分种类警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍纪法衔接明确违纪行为涉嫌违法犯罪的移送程序最新修订的《中国共产党纪律处分条例》进一步细化了对四风问题的处分规定，重点针对隐形变异问题增加了具体表述条例与国家监察法、刑法等法律有效衔接，形成了纪律处分与法律责任相互贯通的制度体系条例修订后，进一步提高了惩治腐败的精准性和有效性，为正风肃纪提供了更加有力的制度保障条例明确强调，对违反中央八项规定精神的行为，必须从严处理，绝不姑息案例一公款吃喝变异花样变异手法通过虚列培训费、会议费等科目报销公款吃喝查处方式大数据分析发现异常报销，专项清查摸排处理结果责任人受到党纪处分，追缴违规资金某单位负责人王某为规避监管，将公款吃喝支出伪装成培训费用他们在单位内部食堂设立培训室，频繁组织小型研讨会，实则用于公款宴请通过虚开培训发票、伪造签到表等方式，将餐饮费用在培训经费中列支纪检监察部门通过大数据分析发现该单位培训费用异常增长，随后开展专项核查，调取监控录像、询问相关人员，最终查实问题王某受到党内严重警告处分，相关责任人受到相应处理，违规报销的万余元全部追缴4案例二形式主义典型表现材料造假会议多、检查多某部门为应对上级检查，临时某区一个月内组织余次会议，20过度留痕组织人员赶制大量材料，甚至各类检查考核频繁，基层不堪套用往年数据，弄虚作假重负材料繁琐某地为应付检查，要求基层干部拍照打卡、录制视频，基层某单位为一项简单工作设计多干部疲于应付，没有时间为群达个表格，基层干部反映填17众办实事表时间远超实际工作时间案例三官僚主义问题剖析不担当不作为门难进、脸难看政策执行一刀切某地群众反映多年的环境某政务服务中心工作人员某地在落实环保政策时简污染问题，相关部门互相态度冷漠，群众咨询时敷单粗暴，不顾实际情况一推诿，迟迟不解决，直到衍了事，甚至无故刁难办律关停企业，导致企业经媒体曝光才匆忙应对，造事群众，造成群众多次往济损失，群众就业受影响，成不良社会影响返，严重损害政府形象引发强烈不满流程繁琐低效某行政审批事项需群众往返多个部门盖章，程序复杂，时间长，群众怨声载道改革后精简为一个窗口，效率大幅提升典型反面警示案例分析违规发放津补贴案大操大办婚丧嫁娶案某市直单位在中央八项规定出台后，仍以各种名义违规发放津补某县级干部李某在子女婚礼上大操大办，邀请下属和管理服务对贴，金额高达万元案件查处后，单位主要负责人受到党象参加，收受礼金共计万元经调查，李某违反廉洁纪律，

35013.8内严重警告处分，分管领导受到党内警告处分，相关责任人被诫受到党内严重警告处分，违纪所得被收缴勉谈话警示启示领导干部要带头遵守中央八项规定精神，严格执行婚警示启示津补贴管理是八项规定重点监督领域，必须严格遵守丧嫁娶事宜操办标准，不能借机敛财，不得利用职权或职务影响相关规定，建立健全内部管理和监督制度，杜绝利用制度漏洞违力谋取私利规发放福利反腐倡廉与作风建设关系同源同理作风问题和腐败问题往往同源同理，作风不正是腐败的温床，腐败行为又会进一步助长不良作风二者在根源上有共同点，都与党性修养、理想信念密切相关互为促进反腐倡廉为作风建设提供保障，良好作风是廉洁从政的基础只有持之以恒正风肃纪，才能铲除腐败滋生的土壤；只有坚决惩治腐败，才能为作风建设创造良好环境协同发力党风廉政建设和作风建设需要协同发力，形成合力要将作风建设与反腐败斗争统筹推进，既抓公款吃喝等小问题，也惩治贪污受贿等大问题，形成不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制新时代党员干部作风建设要求国有企业作风建设重点廉洁用权合规经营1规范权力运行，防止利益输送和权力寻严格遵守法律法规和企业内部规章制度2租提质增效责任担当4改进工作作风，提高经营效率和发展质履行国企社会责任，服务国家战略3量国有企业作风建设要坚持党的领导与完善公司治理相统一，将作风建设融入企业生产经营全过程要重点防范经济活动中的廉洁风险，特别是在工程建设、采购招标、资产处置等关键环节，建立健全权力制约和监督机制，推动形成亲清政商关系基层党组织作风建设实践经验基层党组织在作风建设中积极创新实践方法，通过设岗定责、党员责任区、党员先锋岗等形式，明确党员责任，发挥先锋模范作用许多地方建立村民说事、村干部办事、群众评事机制，开设村民议事厅，推动基层治理民主化、透明化在推进群众明白墙、承诺公示等工作中，基层党组织将惠民政策、村务财务、项目建设等信息全部上墙公开，接受群众监督一些地方还建立了微信公众号、等线上平台，方便群众随时了解村务信息，提高了基层工作透明度，赢得群众信任APP机关单位作风提升策略1落实一岗双责制度各级领导干部要既抓业务、又抓作风，形成一级抓一级、层层抓落实的责任体系每位领导干部要制定个人作风建设计划，定期接受评议考核优化窗口服务推行一窗受理、集成服务模式，简化办事流程，压缩办理时限建立首问负责制、限时办结制、责任追究制，不断提高服务效率和质量转变文风会风精简会议数量，控制会议规模和时长，提高会议质量改进公文写作，力戒空话、套话，提倡短、实、新，切实减轻基层负担4健全考核评价机制将作风建设纳入绩效考核体系，设置合理指标注重群众评价，将服务对象满意度作为重要参考，形成激励约束机制高校干部作风建设任务思想引领强化青年榜样带头管理育人互促高校干部要加强理论学习，提高政治站位，高校要选树一批作风过硬的青年教师和干将作风建设与教育教学管理紧密结合，提增强四个意识，坚定四个自信，做到部典型，充分发挥榜样引领作用通过举升管理育人效果改进教育评价方式，减两个维护要把作风建设作为履行立德树办优秀青年教师事迹报告会、师德论坛等轻教师不必要负担，引导教师潜心教书育人根本任务的重要保障，发挥好思想引领活动，营造崇尚优良作风的校园氛围人作用建立青年导师制度，帮助青年教师和干部完善学术不端行为查处机制，加强学术道加强师德师风建设，完善教师思想政治和提升党性修养，促进良好作风养成，形成德和学风建设，营造风清气正的学术环境，师德师风建设工作体系，把师德师风作为传帮带的良好局面推动形成优良校风教风学风教师评价的第一标准重点领域作风专项整治作风建设的长效机制定期评估建立作风建设评估体系，定期开展评估动态监控运用大数据手段，实时监控敏感领域三述制度建立述职、述廉、述作风制度，强化责任担当建立作风建设长效机制是推动作风建设常态化、长效化的关键一方面，要建立科学的评估体系，定期对作风建设情况进行评估，查找问题，精准施策另一方面，要运用大数据、人工智能等技术手段，对公车使用、公务接待、公款消费等敏感领域进行动态监控，及时发现苗头性、倾向性问题三述制度是长效机制的重要组成部分，要求领导干部定期述职、述廉、述作风，全面报告个人履职、廉洁自律和作风建设情况，接受组织和群众评议，形成强有力的约束机制内部监督与群众监督结合内部监督群众监督纪检监察部门是作风建设的专责监督机构，承担着监督执纪问责群众监督是作风建设的重要力量畅通群众监督渠道，建立作风的重要职责近年来，各级纪检监察机关创新监督方式，通过明建设监督平台，开通举报热线、网络平台、信访渠道，方便群众察暗访、专项检查、重点抽查等多种形式，强化对党员干部的日及时反映问题对群众反映的问题，及时调查处理，及时反馈结常监督果建立健全内部监督机制，完善同级监督、上下级监督，加强政治发挥新闻媒体监督作用，鼓励媒体对作风问题进行曝光，形成强监督、日常监督，确保权力在阳光下运行注重发挥巡视巡察利大舆论压力同时，建立健全监督结果运用机制，对群众反映强剑作用，加大对作风问题的发现力度和整改落实烈的问题，一查到底，决不姑息，确保群众监督有实效作风考核的常用方法民主测评通过问卷调查、座谈会等形式，由同事、服务对象对党员干部作风情况进行评价，形成量化评分民主测评既能客观反映干部作风状况，又能发挥群众监督作用平时考核建立干部作风日常记实制度，对干部在重要会议、重大活动、紧急任务中的表现进行记录，作为年终考核的重要依据平时考核有助于全面了解干部作风状况实地走访派出考核组深入基层，通过明察暗访、个别谈话、查阅资料等方式，了解干部实际工作作风实地走访能够发现平时不易察觉的问题，获取真实情况大数据分析运用信息化手段，收集干部出勤、公车使用、公务接待等数据，通过大数据分析发现作风问题线索大数据分析具有客观、全面、精准的特点一线实践四风问题整改试点1问题摸排某省市作为四风问题整改试点，首先组织专项调研，深入基层摸排形X式主义、官僚主义等问题制定方案针对调研发现的问题，市委制定专项整治方案，明确目标任务、责任分工和时间节点3集中整治开展为期三个月的集中整治，重点整治文山会海、检查考核过多、服务群众不力等问题回头看整治结束后开展回头看，对整改成效进行全面评估，建立长效机制案例互动一找身边的作风问题小组研讨请学员分成人小组，每组选择一个主题，如会风文风、服务态度、工作效率等，讨论在本单位或身边发现的作风问题要求具体描述问题表现，分析原因，提出整改建5-6议成果分享各小组选派代表进行成果分享，重点突出问题的典型性、代表性，以及整改措施的可行性、创新性其他学员可以补充发言，进行互动交流专家点评培训专家对各组讨论内容进行点评，归纳共性问题，指出作风建设的关键环节和重点方向，提出有针对性的改进建议，引导学员深入思考案例互动二如何杜绝舌尖上的浪费制度规范建立健全公务用餐管理制度监督检查加强财务审核和监督检查教育引导倡导勤俭节约的良好风尚针对舌尖上的浪费问题，学员们将分组讨论如何在实际工作中落实中央八项规定精神讨论内容包括公务用餐、工作用餐的具体标准和控制措施；如何规范接待用餐；如何在单位内部营造节约氛围；如何处理公务接待与工作需要的平衡等讨论后，各组将分享创新做法，如光盘行动、节约积分制、餐饮开支公示制等最后，培训专家将结合实际案例，讲解节约型机关建设的具体措施和成功经验，引导学员在日常工作中自觉践行勤俭节约的优良传统真抓实干的行动导向快准严实工作效率高，办事迅速，工作精准到位，不走样，工作标准高，要求严，工作务实，脚踏实地，不拖拉面对紧急情况不偏差了解政策精神作风硬严格执行各项不虚浮坚持实事求是，和群众需求，能够快速实质，掌握工作核心要规章制度，严肃工作纪不弄虚作假，不搞形式反应，及时处理，不贻义，精准把握上级要求律，严守廉洁底线，以主义深入基层，深入误工作做到立说立行，和群众需求，确保各项严格的标准要求自己和群众，解决实际问题，说到做到，不打折扣工作精准落实团队办成实事领导干部作风建设的引领作用以上率下领导干部是作风建设的关键少数，要率先垂范，以身作则，带头贯彻落实中央八项规定精神，形成头雁效应示范带动领导干部要在改进工作作风、密切联系群众、廉洁自律等方面作表率，发挥示范带动作用，影响和带动全体党员干部班子引领领导班子要团结协作，形成合力，共同推进作风建设，营造风清气正的政治生态，打造廉洁高效的干部队伍领导干部是党的形象的重要代表，是作风建设的风向标领导干部的一言一行，不仅关乎个人形象，更关乎党和政府的形象，关乎党的事业的成败因此，领导干部必须树立正确的权力观、政绩观、事业观，带头践行党的宗旨，带头遵守党的纪律和规矩，以实际行动引领作风建设管理人员日常作风细节管理人员的日常作风细节直接影响单位整体氛围在车辆使用方面，严格执行公务用车规定，不得私车公养、公车私用；在公务接待方面，严格控制接待规模和标准，不搞迎来送往；在办公环境方面，保持简朴务实，不搞豪华装修管理人员的言行举止影响深远要做到办公时间不处理私事，工作时间不打私人电话；接待群众热情有礼，不冷言冷语；与同事相处和谐融洽，不摆官架子；批评下属实事求是，不打击报复这些看似小事的细节，实则体现了干部的作风和党性修养，影响着单位的工作氛围和效率年轻干部作风养成党性教育实战历练加强理想信念教育，引导年轻干部牢记选派年轻干部到基层一线、艰苦地区锻初心使命，坚定政治信仰，筑牢思想根炼，在急难险重任务中培养过硬作风基防微杜渐传帮带43及时纠正庸、散、懒、虚等不良作风建立老干部与年轻干部结对子制度，苗头，防止小问题演变成大问题传承优良作风，强化言传身教党史故事中的优良作风焦裕禄两袖清风张思德全心全意为人民服务焦裕禄同志担任兰考县委书记期间，带领全县人民治理三害，张思德是八路军战士，年在陕北烧炭时牺牲他生前默默1944改变兰考面貌他两袖清风、廉洁奉公，从不利用职权为自己和无闻，处处为别人着想，毛泽东同志为他题词为人民服务张家人谋私利他常说当共产党的干部，就是要全心全意为人思德同志任劳任怨、不计个人得失的精神，体现了共产党人的优民服务，一刻也不能脱离群众良作风一次，妻子徐俊雅带女儿到焦裕禄办公室，看到桌上有水果糖，张思德牺牲前，组织上曾派他到后方休养，但他说我是一名女儿想拿一颗，被焦裕禄制止这是公家的东西，不能拿这共产党员，应该在艰苦的地方工作正是这种无私奉献的精神，种严于律己、清廉自守的精神，是我们党的宝贵财富铸就了我们党的光荣传统和优良作风，激励着一代又一代共产党人前赴后继红色精神的作风传承延安作风红船精神延安时期，我们党形成了理论联系实际、密切红船精神是中国共产党的源头精神，体现了开联系群众、批评与自我批评三大优良作风这天辟地、敢为人先的首创精神，坚定理想、百一时期，党中央在极其艰苦的条件下，带领全折不挠的奋斗精神，立党为公、忠诚为民的奉党严格要求自己，艰苦奋斗，廉洁奉公，形成献精神了延安精神红船精神的现实启示始终保持革命精神和创延安作风的现实启示坚持理论联系实际，不新勇气，敢于担当、勇于创新；始终保持坚定断推进实践创新；坚持群众路线，始终保持与信念和必胜信心，迎难而上、永不言败；始终人民群众的血肉联系；坚持自我革命，勇于开保持为民情怀和奉献精神，全心全意为人民服展批评与自我批评务伟大建党精神伟大建党精神，即坚持真理、坚守理想，践行初心、担当使命，不怕牺牲、英勇斗争，对党忠诚、不负人民，是中国共产党的精神之源伟大建党精神的现实启示坚定理想信念，始终保持政治定力；践行初心使命，始终把人民放在心中最高位置；发扬斗争精神，敢于直面风险挑战；永葆对党忠诚，做到心中有党、心中有民国内外作风建设比较启示外企廉洁规则国际知名企业普遍建立了严格的合规管理体系，包括利益冲突申报、礼品接受限制、反腐败政策等这些规则明确、透明，执行有力，成为企业文化的重要组成部分从这些规则中，我们可以借鉴其系统性、精细化的管理经验国际廉政建设一些国家建立了独立的反腐败机构、财产申报制度、政务公开机制等，通过制度设计和技术手段提高政府透明度和公信力这些做法强调程序正义和制度约束，值得我们借鉴和学习中国实践特色中国作风建设注重思想引领和文化熏陶，强调党的领导和全面从严治党，形成了独具特色的反腐倡廉体系在国际交往中，我们既要坚持中国特色，又要借鉴国际有益经验，不断提升作风建设水平常见认识误区及防治以会议落实会议误区开会成为目的，过度依赖会议传达精神，但缺乏实际行动和落实措施防治严控会议数量和规模，强化会议实效，注重跟踪督办和结果评估以文件落实文件误区文件传达层层递减，基层疲于应付各类文件，但实际执行效果不佳防治精简文件数量，提高文件质量，加强政策解读，强化执行力建设忽视群众需求误区工作脱离群众实际需求，过于注重形式和表面成效，缺乏解决实际问题的实效防治坚持问题导向和需求导向，深入基层调研，及时回应群众关切纪律处分案例剖析处分类型适用情形典型案例警告情节较轻的违纪行为某科长违规接受管理服务对象宴请严重警告情节较重的违纪行为某处长违规收受礼品礼金撤销党内职务情节严重的违纪行为某局长违规操办婚丧喜庆事宜留党察看情节严重、但尚未构成重某区长违规使用公款旅游大违纪开除党籍情节极其严重的违纪行为某厅长违规收受巨额财物纪律处分是党组织对违反党纪的党员作出的惩戒措施根据《中国共产党纪律处分条例》，处分分为警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看和开除党籍五种处分的轻重取决于违纪行为的性质、情节、危害程度以及违纪者的态度等因素纪检监察利剑高悬线索管理纪检监察机关建立了完善的信访举报和问题线索管理制度，广泛收集作风问题线索通过信访举报、巡视巡察、专项检查、大数据监测等多种渠道，全方位发现问题线索，确保问题早发现、早处理纪律审查对发现的作风问题线索，纪检监察机关依规依纪开展审查调查通过谈话函询、初步核实、立案审查等程序，查清问题事实，厘清责任审查方式多样，包括调取资料、谈话、询问、查询、勘验等，确保查清事实、证据确凿问责处理对查实的违纪问题，依规依纪作出处理既追究当事人责任，又追究相关领导责任，落实一案双查同时，注重三个区分开来，精准问责、规范问责，确保问责有力有效，真正起到警示教育作用，恢复群众信心新媒体时代作风舆论监督网络曝光舆情应对正面引导新媒体时代，网络已成为作风问题曝光的面对网络曝光的作风问题，各级党组织和加强新媒体平台建设，发挥政务新媒体作重要平台微博、微信、短视频等社交媒部门要及时回应，主动发声，实事求是地用，主动公开政务信息，增强透明度讲体使信息传播更加迅速、广泛，公众能够进行解释说明，不回避、不掩盖建立健好作风建设故事，宣传优秀典型，传播正随时随地发现和曝光作风问题，形成强大全舆情应对机制，第一时间核实情况，及能量，形成良好的舆论氛围，引导公众理的舆论监督力量时公布处理结果，回应社会关切性参与监督作风建设创新举措分享能力提升案例分析法应用案例选取结构化分解选择典型、有代表性的作风问题案例从现象、原因、危害、对策等方面系统分析实践应用反思启示将学习成果转化为实际工作能力提炼案例中的教训和经验案例分析法是提高作风建设能力的有效方法通过对真实案例的深入分析，可以帮助党员干部增强发现问题、分析问题和解决问题的能力在分析过程中，要善于结构化思考，全面、系统地剖析问题的表现形式、根源、危害以及整改措施应用案例分析法时，要善于总结反思，从案例中提炼出普遍性的规律和启示，提高举一反三的能力同时，要注重将分析成果转化为实际工作能力，改进工作方法，提升工作效率，切实推动作风建设取得实效通过持续的案例学习和分析，不断提高辨别作风问题的敏感性和处理作风问题的有效性能力提升自我监督与自省技巧1开展批评与自我批评定期开展批评与自我批评，敢于揭短亮丑，正视自身不足批评要实事求是，有理有据；自我批评要深刻认识问题，不遮掩、不回避，达到自我提升、自我完善的目的建立问题清单对照中央八项规定精神和作风建设要求，列出自身存在的问题清单，明确整改方向和措施问题清单要具体明确，可操作、可检验，避免笼统模糊跟踪整改落实建立整改台账，对问题清单中的每一项问题，明确整改时限、整改措施和责任人，定期检查整改进度，确保整改取得实效，防止问题反弹回潮坚持自省日记通过写作风日记、心得体会等方式，及时记录工作中的感悟和反思，促进自我提升定期回顾日记内容，检视自己的思想和行为变化，不断提高自我监督意识培训小结与提炼重要性检视作风建设是党的生命线，关系党的形象和执政基础，是推进全面从严治党的重要内容理论检视学习习近平总书记关于作风建设的重要论述，深刻理解中央八项规定精神实质问题检视剖析四风问题新形式新动向，认清作风建设面临的挑战方法检视掌握作风建设的有效方法和途径，提高发现问题和解决问题的能力行动检视制定具体行动计划，推动作风建设落地见效分组研讨我身边的作风建设研讨目的研讨方式通过小组讨论的形式，交流各自单位在作风建设中的经验做法和将学员分成若干小组，每组人，确保不同部门、不同领域8-10面临的难题，相互启发、相互借鉴，集思广益，提出改进建议的学员混合分组，便于交流不同视角的经验和看法每组推选一名组长负责主持讨论，一名记录员负责记录讨论内容讨论内容包括本单位作风建设的亮点和特色、存在的主要问题、讨论采用头脑风暴结构化讨论的方式，首先自由发言，然后+改进的思路和措施、需要上级支持的事项等要求讨论具体、深围绕关键问题进行深入讨论讨论时间为分钟，之后各组推60入、务实，避免空谈和套话选代表进行分钟的汇报，分享讨论成果3-5行动计划制定问题识别列出本单位或自身存在的作风问题优先排序2根据紧迫性和重要性确定整改顺序制定措施明确具体可行的整改举措和时间表制定行动计划是将培训成果转化为实际工作的关键环节每位学员需要结合本单位实际和个人岗位职责，制定切实可行的作风建设行动计划行动计划要具体明确，避免笼统表述；要有操作性，便于实施和检验；要有时间节点，明确完成期限行动计划应包括近期目标（个月）和中期目标（个月），并列出具体的工作措施和预期效果同时，每位学员要做出个人承诺，1-33-6确保行动计划落实到位培训结束后，将对行动计划的实施情况进行跟踪回访，检验培训效果结业测试与知识巩固测试内容题型设置分值比例中央八项规定精神选择题、填空题30%作风建设理论知识选择题、判断题25%案例分析能力案例分析题30%实操应用能力情景应用题15%结业测试是检验培训效果的重要手段，也是巩固培训成果的有效方式测试采用线上方式进行，时间为分钟，满分分，及格线为分测试内容全面覆盖培训的6010080核心内容，重点考察学员对中央八项规定精神的理解、对作风建设理论的掌握以及分析和解决实际问题的能力测试结束后，系统将自动生成个人成绩和知识图谱，帮助学员了解自己的学习情况和薄弱环节针对普遍性的问题，培训专家将进行专题讲解和答疑，确保学员全面掌握培训内容测试成绩将作为评选优秀学员的重要依据之一电子证书与学习激励电子证书颁发培训结束后，所有完成学习任务并通过结业测试的学员将获得电子结业证书证书采用区块链技术加密，具有唯一性和不可篡改性，可作为干部培训档案的重要组成部分优秀学员表彰根据学员在培训期间的表现，包括学习态度、研讨参与度、结业测试成绩等综合评定，评选出一批优秀学员进行表彰优秀学员将获得荣誉证书，并在单位内部通报表扬学习积分激励建立干部学习积分制度，将本次培训纳入干部学习积分体系学员在培训中获得的积分将记入个人学习档案，作为年度考核和评优评先的重要参考，形成持续学习、不断进步的良好氛围作风建设，永远在路上引领高质量发展以优良作风推动党和国家事业发展自我革新不断净化党风政风，永葆党的先进性和纯洁性立足本职从自身做起，从小事做起，从现在做起作风建设永远在路上，没有完成时，只有进行时作风建设是党的生命工程，关系党的生死存亡全体党员干部要始终牢记，作风问题具有顽固性和反复性，稍有松懈就可能前功尽弃要以钉钉子精神抓作风建设，以永远在路上的坚韧和执着，推动作风建设不断取得新成效作风建设重在日常、贵在坚持每位党员干部要立足本职，从自身做起，从小事做起，从现在做起，不断自我革新，自我提高，以良好作风赢得人民群众信任和支持，为实现中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强作风保障让我们携手同行，共同推动作风建设向纵深发展！。