（一篇就够）公司委员会党员教育管理制度

公司委员会党员教育管理制度

一、总则为了加强公司党委对党员的教育管理，提高党员的思想觉

1.悟、政治素质和组织纪律性，发挥党员的先锋模范作用，根据《中国共产党章程》和上级党组织的要求，特制定本制度党员教育管理应遵循注重实效、分类指导、及时经常、形

2.式多样的原则，注重培养党员的实践能力和创新精神

二、教育内容与方式教育内容主要包括党的路线方针政策、党的基本知识、

1.党史国史、公司文化和规章制度等教育方式采用集中学习、专题讲座、研讨交流、个人自

2.学等多种形式，充分利用互联网和信息技术手段，开展形式多样的教育活动

三、学习与培训制定年度党员学习计划，明确学习内容和要求，组织党员

1.集中学习党的理论和路线方针政策开展专题培训，提高党员的政治素质和业务能力，如党性

2.教育、业务培训等鼓励党员参加学历教育和各种专业技能培训，提高

3.自身素质和竞争力

四、日常管理建立党员档案，记录党员的基本信息、学习情况、工作表

1.现和奖惩情况等定期开展组织生活会和民主评议会，加强党员之间的交流

2.和监督对党员进行定期考核评价，激励优秀党员，帮助落后党员

3.改进提高做好党员组织关系转接工作，确保党员队伍的健康发展

4.

五、奖惩与激励对学习积极、表现优秀的党员进行表彰奖励，如评选优秀

1.党员、颁发奖金等对不遵守党的纪律、违反公司规章制度的党员进行批评教

2.育或相应处理对积极参加各种竞赛活动并取得优异成绩的党员给予表彰

3.奖励对为公司做出特殊贡献的党员给予重奖或通报表扬

4.对长期不参加组织生活、不履行党员义务的党员进

5.行批评教育或组织处理。